Jobs at Djinni

Обов’язки:

• Пошук, залучення та розвиток партнерів (вебмайстри, арбітражні команди, агентські мережі.
• Проведення переговорів, укладання домовленостей, розвиток довгострокових партнерських відносин.
• Аналіз ефективності рекламних кампаній, оптимізація трафіку та ROI.
• Контроль виконання KPI, робота з аналітикою.
• Моніторинг конкурентного середовища та нових можливостей.

Вимоги:

• Досвід роботи в affiliate/partner marketing від 1 року, бажано в Gambling вертикалі.
• Розуміння особливостей ринку СНД та ГЕО КЗ.
• Навички ведення переговорів та побудови win-win відносин.
• Знання систем трекінгу, аналітики, CPA-мереж.
• Англійська мова на рівні читання документації буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу з сильним продуктом та брендом.
• Конкурентну оплату: фікс + % від залучених партнерів.
• Повністю віддалений формат.
• Професійне зростання та можливість впливати на стратегію розвитку партнерської мережі.

Вимоги до володіння мовами

Англійська

B1 – Середній

Про компанію Fabricfrom Company

Fabric Form Company — міжнародна аутсорсингова компанія, що допомагає провідним європейським бізнес-школам залучати клієнтів і досягати нових висот у освітній сфері. Ми використовуємо інноваційні технології, ефективні маркетингові стратегії та наше глибоке розуміння освітнього ринку, щоб створювати рішення, які сприяють розвитку освітніх установ.

Наша команда — це професіонали, які прагнуть досягати результатів, працюючи над унікальними проектами у міжнародному середовищі. Ми цінуємо відкритість, якість та інноваційний підхід. Якщо ви шукаєте можливість для кар'єрного росту в динамічній і цікавій галузі, приєднуйтесь до Fabric Form Company!

Binotel - українська продуктова компанія, що надає послуги бізнес-телефонії та розумних інструментів для підвищення продажів та рівня клієнтського сервісу.

Нашими продуктами користується більш ніж 25 000 бізнес-клієнтів по всьому світу. Ми № 1 на ринку у своєму сегменті вже 14 років.

Шукаємо у команду Team Lead Backend developer для розробки та розвитку продуктів, якими користуються сотні тисяч користувачів по всьому світу.

Це роль для людини, яка хоче бути не лише hands-on розробником, а й керувати командою, приймати технічні рішення, впливати на архітектуру та розвиток продукту.

Стек: PHP 7-8, OOP, MVC, Laravel 8+, MySQL, NGINX, GIT, Linux, Docker (Compose), Redis, HTTP, REST, Composer 

Задачі, які на тебе чекають:

• розробка нового функціонала продукту на основі бізнес-вимог;
• лідерство над командою (2-5 backend devs);
• організація ефективної командної роботи: рев’ю, менторинг, проактивна участь у Scrum активностях;
• участь у проєктуванні архітектури та технічних рішень;
• розробка та підтримка API;
• підбір та інтеграція готових рішень та бібліотек;
• активна участь у code review, обговореннях та плануваннях;
• оцінка та прогноз зусиль для вирішення завдань;
• забезпечення якості коду, застосування найкращих практик тестування.

Очікуємо від тебе:

• 4+ років комерційного досвіду з Laravel;
• впевнені знання та досвід у проєктуванні та супроводі складних і розподілених систем;
• глибоке розуміння MySQL (індекси, оптимізація, складні запити);
• знання SOLID, шаблонів проєктування та сучасних підходів до тестування (PHP Unit / Pest);
• досвід інтеграції сторонніх API;
• досвід лідерства: менторинг, review, координація невеликих команд.

Буде плюсом:

• досвід роботи з Queues, Cron Jobs (Laravel Scheduler);
• знання JS, HTML, CSS, Angular 2+.

Ми пропонуємо:

• вплив на архітектурні рішення та розвиток продукту;
• простір для ініціативи - якщо ти бачиш, як зробити краще, тебе почують;
• 17 робочих днів відпустки;
• офіс на лівому березі Києва або можливість працювати remote / hybrid;
• лояльний менеджмент, який довіряє спеціалістам і підтримує розвиток кожного;
• форма співпраці за гіг-контрактом.

Якщо ти у пошуках продуктової команди, в якій зможеш реалізувати свій потенціал, вести команду і впливати на продукт - чекаємо на тебе у Binotel!

Ми шукаємо Full Stack розробника з акцентом на Backend.

Дистанційний формат роботи (розглядаємо кандидатів, які географічно проживають в Україні та не планують виїжджати за кордон)

Основні вимоги:

• Досвід комерційної розробки від 1.5–2 років на бекенді
• Впевнене володіння Nest.js (або Node.js з розумінням архітектури Nest.js)
• Робота з PostgreSQL (бажано досвід з Supabase)
• Знання Redis (кешування, черги повідомлень)
• Розуміння GraphQL (створення та оптимізація схем, робота з запитами/мутаціями)
• Базові знання у сфері Vector Databases (Pinecone, Weaviate, Milvus або інші)
• Досвід у AI integration (підключення ML/AI API, робота з LLM, embeddings тощо)
• Володіння розмовною англійською мовою на рівні B2 (Upper-Intermediate)
  
  Буде плюсом:
• Базові знання фронтенду (React/Next.js) для інтеграції бекенду з клієнтською частиною
• Досвід роботи з Docker, CI/CD
• Знання TypeScript на високому рівні
• Досвід побудови масштабованих мікросервісних архітектур
  
  Soft Skills:
• Відмінні навички вирішення проблем
• Сильні комунікаційні здібності та вміння співпрацювати
• Здатність працювати самостійно та в команді

• Уважність до деталей та організованість
   

  Ми пропонуємо:

• Роботу в дружній команді
• Фіксовану зарплату $
• Оплачувану відпустку та лікарняний
• Необхідну технічну літературу на вимогу

Шукаємо друга та соратника до нас у команду! Фахівця в тех. підтримку українського продукту Stripo💚.

Про компанію:
⭐️ Stripo — це онлайн-платформа для створення HTML-листів
⭐️ Допомагає створювати листи як профі-юзерам, так і користувачам без знання верстки
⭐️ Є лідером у своїй галузі, створюємо стандарти та впливаємо на індустрію
⭐️ Більш ніж 1,5 млн користувачів по всьому світу
⭐️ Щомісячне зростання бази клієнтів на 25 тис.
⭐️ Команда 80+ фахівців, яка готова до нових викликів
⭐️Серед наших клієнтів: Netflix, Bolt, The New York Times, Airbnb, Burger King, DHL, HP та інші.

З чим доведеться мати справу:
🔹 Початковим завданням буде вивчення продукту. Ми докладемо всіх зусиль, щоб допомогти: опис проєкту, відеоматеріали, допомога та консультація колег
🔹 Далі ти поступово підійдеш до ведення діалогів з клієнтами письмово: поштою та в онлайн чаті
🔹 Як тільки почуватимешся комфортно і «асом у своїй справі», ти будеш підключений до телефонії для прийняття дзвінків від англомовних клієнтів
🔹 Після цього, орієнтовно у перші пів року роботи, ти будеш здійснювати онлайн демонстрацію продукту для нових користувачів.

Графік роботи: ПН-ПТ 15:00-24:00

Що ми очікуємо від тебе:
🔍 Знання англійської мови на рівні не нижче Upper-Intermediate
🔍 Навички ведення переговорів із клієнтами
🔍 Активності та прагнення до покращень
🔍 Вміння правильно розподіляти свій робочий час

Буде перевагою:
✔️ Знання HTML, CSS
✔️ Досвід роботи на аналогічній посаді

Переваги роботи з нами:
⚡️ Ти впливатимеш на розвиток українського продукту
⚡️ У нас багато цікавих та складних завдань. Більш ніж достатньо можливостей себе проявити та самореалізуватися
⚡️ Ми надаємо всі варіанти для професійного зростання: доступ до внутрішньої «бази знань», оплачуємо навчання, майстер-класи, професійну літературу, компенсуємо вивчення англійської мови
⚡️ Довірча та дружня атмосфера та колеги, на яких можна покластися
⚡️ Продукт орієнтований на англомовну аудиторію, що дозволить тобі практикувати англійську щодня
⚡️ Щоквартальні бонуси за виконання KPI
⚡️ 18 робочих днів відпустки, які не згорають та оплачувані лікарняні
⚡️ Забезпечуємо робочою технікою.

Ми завжди раді появі в команді талановитих і цілеспрямованих людей, у яких горять очі і є бажання змінити світ на краще😇
З нетерпінням чекаємо на твоє резюме!

ПриватБанк- є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Flutter Developer, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

- Кросплатформна розробка на Flutter (Android, iOS)
- Cтворення інтерактивних, привабливих та ефективних інтерфейсів; підтримка поточних
- Вивчення та впровадження нових підходів та інструментів розробки

Основні вимоги:

- Вища освіта

- Досвід роботи 3+ роки
- Глибокі знання мови Dart. Розуміння та вміння працювати з класами, функціями, асинхронна робота, дженерики.

- Ефективна робота з колекціями, структурами даних та іншими засобами мови

- Впевнені знання ООП та вміння застосовувати на практиці

- Впевнені знання механізмів роботи Flutter додатків

- Знання віджетів, їх типів та їх життєвого циклу

- Способи управління станом та їх особливості (InheritedWidget, Bloc, Provider)

- Розуміння правил компонування віджетів (Constraints go down. Sizes go up. Parent sets position)

- Розуміння роботи ключів (Key). Їхні типи та практичне використання

- Знання та досвід роботи з анімацією

- Знання та досвід нативної розробки (Kotlin, Swift)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

-Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

-Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки

-Конкурентну заробітну плату

-Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок

-Корпоративне навчання

-Сучасний комфортний офіс

-Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

-Дружній професійний колектив та сильну команду

-Можливість віддаленого формату роботи

Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?

Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.

Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для співвітчизників. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.

Якщо ви є особою з обмеженими можливостями або маєте статус особи з інвалідністю, ми надамо вам додаткову допомогу й супровід упродовж процесу відбору.

Банк докладає максимум зусиль для створення робочих місць відповідно до вимог певного статусу.

TURBO EDUCATION — українська EdTech група компаній, яка 6 років створює інноваційні освітні продукти. Ми розвиваємо комплексну екосистему, що об'єднує технологічну платформу, персоналізоване навчання та якісні навчальні матеріали. У нашій команді понад 300 фахівців, а продуктами вже скористались понад 24 500 учнів по всій країні.

Зараз ми шукаємо завзятого та відповідального Project Manager’a, який зможе запускати Ed-tech проекти.

Для нас важливо:

• Досвід роботи Project Manager від 2 років
• Знання методологій Agile (Scrum, Kanban, XP)
• Досвід з MVP та юніт-економікою
• Вміння формувати вимоги у зрозумілий обсяг робіт для команди

• Знання методів оцінки задач

   

Буде плюсом:

Досвід роботи в ED-Tech ніші

Чим потрібно буде займатись?

• Формування вимог і постановка задач для команди
• Робота з MVP та юніт економікою
• Організація планування, оцінки й контролю виконання задач
• Аналіз показників ефективності команди
• Планування релізів і забезпечення досягнення цілей проєкту
• Ведення документації: backlog, roadmap, звіти
• Забезпечення якісної комунікації ззовні та всередині команди
• Моніторинг прогресу та усунення перешкод у команді

• Залучення до стратегічного планування

   

Особистісні якості:

• Амбіційність, працелюбність та високий рівень комунікації

• Відповідальність і дисциплінованість

   

Що ми пропонуємо?

• Відомий та перевірений освітній продукт — трансформуємо ринок освіти України, вже понад 5 років
• Ринкову фінансову винагороду та її регулярний перегляд
• Затишну атмосферу в колі однодумців, молодих спеціалістів, які радо розділять з тобою твої ідеї та потужні плани

• Оплату профільних курсів, вебінарів та освітніх програм, які допоможуть тобі підвищити свою експертизу та розширити межі своєї особистості

   

Якщо ви готові до викликів і бажаєте стати частиною нашої місії, ми чекаємо на ваше резюме.

🧩Якщо ви не отримали відповідь протягом 3-х робочих днів з дня надсилання відгуку, то наразі ваш профіль не релевантний нашій вакансії.

TURBO EDUCATION — українська EdTech група компаній, яка 6 років створює інноваційні освітні продукти. Ми розвиваємо комплексну екосистему, що об'єднує технологічну платформу, персоналізоване навчання та якісні навчальні матеріали. У нашій команді понад 300 фахівців, а продуктами вже скористались понад 24 500 учнів по всій країні.
 

Ми шукаємо креативного Head of Content!
 

Твоя місія — сформувати цілісну контент-стратегію, задати tone of voice бренду й вибудувати процеси, які допоможуть команді створювати сильний, впізнаваний контент.

У твоєму підпорядкуванні буде команда з 4 людей — з якими ви разом зможете перетворювати ідеї на контент, що закохує й продає.
 

Основні обов’язки:

• Розробка контент-стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії, формування коротко- та довгострокового контент-плану (content roadmap). Відповідальність за реалізацію контент-стратегії.
• Управління контент-відділом: копірайтери, дизайнери, монтажери, SMM — постановка задач, делегування, контроль дедлайнів і якості.
• Ведення бюджету контент-напряму: планування витрат, контроль використання, оптимізація, прорахунок заробітних плат.
• Кросфункціональна координація з PR, маркетингом (performance), sales і продуктом, забезпечення єдиного tone of voice і бренд-гайдів, підтримка цілісності комунікацій.
• Контент-аналітика: GA4, Looker Studio, Google Sheets — відстеження KPI, побудова звітів, висновки для оптимізації, досягнення встановлених планів лідогенерації
• A/B тестування контенту, аналіз конкурентів, трендів і ринку, генерація нових ідей.
• Управління командною динамікою: наставництво, розвиток, мотивація, адаптація людей до змін.
• Звітування та презентація результатів керівництву (показники ефективності, інсайти, стратегії розвитку).
• Виконання квартальних цілей в межах контент відділу.
• Організація та присутність на зйомках (1−2 рази в місяць в Києві).

• Комунікація з підрядниками, агенціями, партнерами тощо.

   

У нас метч, якщо :

• У тебе є досвід 1 рік + на посаді Head of content (EdTech буде плюсом);
• Ти готовий (-а) до роботи в ремоут форматі (але локація Україна, бажано Київ або можливість періодично приїздити);
• Дивишся на контент стратегічно і вмієш будувати roadmap під бізнес-цілі.
• Знаєш, як задати правильний tone of voice і тримати його у всіх каналах.
• Вмієш організувати команду, процеси й дедлайни так, щоб усе летіло як годинник.
• Розумієшся на аналітиці, SEO, KPI та не губишся серед UTM-ок і дашбордів.
• В TikTok, Instagram, YouTube, Telegram і LinkedIn почуваєшся як вдома.
• Любиш експерименти — A/B-тести, нові формати, ідеї, що качають.

• І головне — бачиш у контенті не просто текст, а інструмент, який рухає бізнес.

   

Що ми пропонуємо:

🎯відомий та перевірений освітній продукт — трансформуємо ринок освіти України, вже понад 5 років;

💰ринкову фінансову винагороду та її регулярний перегляд;

🔼стабільність та надійність: оплачувані відпустки та лікарняні;

🔦сучасні інструменти для втілення найсміливіших ідей;

🎯високий рівень свободи в прийнятті рішень, дуже будемо раді нестандартним підходам. Надаємо можливість протестувати ідеї;

🤝 затишну атмосферу в колі однодумців, які радо розділять з тобою креативні ідеї та потужні плани!

👍можливість працювати в компанії, яка активно маштабується.

👍 Можливість відвідувати регулярні вебінари/івенти від компанії з кращими фахівцями у своєму напрямку! Нам важлива ваша освіта та позитивний мікроклімат серед співробітників :)

Для відгуку на вакансію надішли, будь ласка, CV та контакт телеграм!

TURBO EDUCATION — українська EdTech група компаній, яка 6 років створює інноваційні освітні продукти. Ми розвиваємо комплексну екосистему, що об'єднує технологічну платформу, персоналізоване навчання та якісні навчальні матеріали. У нашій команді понад 300 фахівців, а продуктами вже скористались понад 24 500 учнів по всій країні.

Ми шукаємо креативного Head of Content!

Твоя місія — сформувати цілісну контент-стратегію, задати tone of voice бренду й вибудувати процеси, які допоможуть команді створювати сильний, впізнаваний контент.

У твоєму підпорядкуванні буде команда з 4 людей — з якими ви разом зможете перетворювати ідеї на контент, що закохує й продає.

Основні обов’язки:

• Розробка контент-стратегії відповідно до бізнес-цілей компанії, формування коротко- та довгострокового контент-плану (content roadmap). Відповідальність за реалізацію контент-стратегії.
• Управління контент-відділом: копірайтери, дизайнери, монтажери, SMM — постановка задач, делегування, контроль дедлайнів і якості.
• Ведення бюджету контент-напряму: планування витрат, контроль використання, оптимізація, прорахунок заробітних плат.
• Кросфункціональна координація з PR, маркетингом (performance), sales і продуктом, забезпечення єдиного tone of voice і бренд-гайдів, підтримка цілісності комунікацій.
• Контент-аналітика: GA4, Looker Studio, Google Sheets — відстеження KPI, побудова звітів, висновки для оптимізації, досягнення встановлених планів лідогенерації
• A/B тестування контенту, аналіз конкурентів, трендів і ринку, генерація нових ідей.
• Управління командною динамікою: наставництво, розвиток, мотивація, адаптація людей до змін.
• Звітування та презентація результатів керівництву (показники ефективності, інсайти, стратегії розвитку).
• Виконання квартальних цілей в межах контент відділу.
• Організація та присутність на зйомках (1−2 рази в місяць в Києві).

• Комунікація з підрядниками, агенціями, партнерами тощо.

   

У нас метч, якщо :

• У тебе є досвід 1 рік + на посаді Head of content (EdTech буде плюсом);
• Ти готовий (-а) до роботи в ремоут форматі (але локація Україна, бажано Київ або можливість періодично приїздити);
• Дивишся на контент стратегічно і вмієш будувати roadmap під бізнес-цілі.
• Знаєш, як задати правильний tone of voice і тримати його у всіх каналах.
• Вмієш організувати команду, процеси й дедлайни так, щоб усе летіло як годинник.
• Розумієшся на аналітиці, SEO, KPI та не губишся серед UTM-ок і дашбордів.
• В TikTok, Instagram, YouTube, Telegram і LinkedIn почуваєшся як вдома.
• Любиш експерименти — A/B-тести, нові формати, ідеї, що качають.

• І головне — бачиш у контенті не просто текст, а інструмент, який рухає бізнес.

   

Що ми пропонуємо:

🎯відомий та перевірений освітній продукт — трансформуємо ринок освіти України, вже понад 5 років;

💰ринкову фінансову винагороду та її регулярний перегляд;

🔼стабільність та надійність: оплачувані відпустки та лікарняні;

🔦сучасні інструменти для втілення найсміливіших ідей;

🎯високий рівень свободи в прийнятті рішень, дуже будемо раді нестандартним підходам. Надаємо можливість протестувати ідеї;

🤝 затишну атмосферу в колі однодумців, які радо розділять з тобою креативні ідеї та потужні плани!

👍можливість працювати в компанії, яка активно маштабується.

👍 Можливість відвідувати регулярні вебінари/івенти від компанії з кращими фахівцями у своєму напрямку! 

Для відгуку на вакансію надішли, будь ласка, CV та контакт телеграм!

🧩Якщо ви не отримали відповідь протягом 3-х робочих днів з дня надсилання відгуку, то наразі ваш профіль не релевантний нашій вакансії.

Шукаємо досвідченого Payment Operations & Integrations Team Lead для автоматизації та покращення процесів інтеграції платіжних рішень, а також для ефективного управління операційними задачами в fintech-команді.

Manoris — це продуктова фінтех-компанія, яка розробляє власні сервісні рішення та масштабує їх відповідно до бізнес-потреб партнерів у сфері карткового процесингу, обробки платіжного трафіку, моніторингу транзакцій (має досвід інтеграції понад 70+ платіжних методів).
Використовуючи наші глибокі галузеві знання та технічну експертизу, ми проектуємо, розробляємо та підтримуємо найсучасніші платіжні рішення, забезпечуючи надійність та ефективність.

Команда Manoris складається з 30 кваліфікованих фахівців, серед яких Backend та Frontend розробники, QA engineers, DevOps engineers, Team Lead, Tech Lead, Project Managers, Product Owners, UI/UX Designers, Technical Writer, та CTO.

У компанії ми спілкуємося з позиції наставництва та кооперації, де кожен співробітник розуміє спільні цілі та бере відповідальність за свою частину роботи. При цьому запропонувати нові ідеї щодо поліпшення продукту може кожен незалежно від посади.

Запрошуємо до команди тих, кому цікаво працювати з такими задачами:
🔸 Обробка задач та проектів, пов’язаних з інтеграцією платіжних рішень, їх імплементація з нашим сервісом, тестування та підтримка.
🔸 Контроль та вирішення термінових операційних питань, які надходять через HelpDesk.
🔸 Оновлення та покращення процесів з обробки операційних задач та інтеграції платіжних систем.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:
🔹 Релевантний досвід з організаційно-операційними задачами в fintech та залученість у кожну задачу.
🔹 Розуміння платіжного флоу, особливо щодо альтернативних платіжних методів (Європа/ Індія тощо).
🔹 Англійська (B1/ B2+), здатність писати структуровано, ясно і логічно.
🔹 Досвід роботи з логами (GCP/ Kibana/ Elasticsearch тощо).
🔹 Гарні аналітичні навички.
🔹 Досвід PM з повного циклу розробки та запуску проектів та функцій (SDLC).
🔹 Високий рівень самостійності та критичного мислення.
 

Ми створюємо умови, в яких нашим спеціалістам комфортно працювати і досягати поставлених цілей із задоволенням:

⏰ Гнучкий графік
Робочий день в компанії розпочинається у проміжку з 8 до 10 ранку за Києвом. Тож можна самостійно обирати, коли зручніше починати та закінчувати роботу в нашому конфортному офісі.

☝️Стабільність
Нам вдалося адаптувати бізнес до нових умов: ми й надалі розвиваємо продукт і виходимо на нові ринки. Ми зберігаємо усі робочі місця і для тих, хто на фронті, і для тих, хто в тилу. Кожен у нашій команді отримує зарплату повністю і без затримок.

🏝Оплачувана відпустка та лікарняний
У вас є 24 дні відпустки. Якщо на кінець року є невикористані дні, вони переносяться на наступний. У випадку хвороби можна лікуватися й набиратися сил скільки треба: ми не вимагаємо довідок від лікаря.

💻 Техніка на ваш вибір
Ми надаємо можливість працювати на macOS. Якщо буде необхідність, підберемо ноутбук чи комп’ютер відповідно до побажань і робочих задач.

🎁 Святкування важливих подій
Хоч зараз ми і не поруч, але все одно разом. Усією командою радіємо весіллям колег, святкуємо дні народження, вітаємо з поповненням у родині, річницею роботи чи новим карʼєрним досягненням.

🤗 Командний дух та підтримка
Ми завжди відкриті та любимо допомагати не тільки благодійним фондам чи армії, але й один одному. Знайти житло, бензин чи морально підтримати — звична справа для нас. Достатньо звернення до HR-iв чи повідомлення в загальний чат, щоб отримати допомогу. Саме у такий спосіб ми вже закрили десятки зборів на гуманітарні та військові потреби, а також допомогли колегам у вирішенні особистих питань.

Якщо ти шукаєш місце, де зможеш зростати як спеціаліст та розвивати прогресивний продукт і отримувати задоволення від роботи в класному колективі, залишай своє резюме 🚀

🚀 Customer Manager у сфері IP-телефонії

Шукаємо людину, яка любить клієнтів так само, як стабільний зв’язок!

Наш проект -  рішення IP-телефонії під ключ для бізнесу. Наша місія — забезпечувати бездоганний сервіс і підтримку клієнтів, і зараз ми шукаємо Customer Manager, який допоможе нам утримувати високу планку якості та лояльності.
 

🔑 Твої ключові зони відповідальності:

• Performance & Growth Analytics — Аналіз ключових метрик продуктивності (споживання, якість, SLA) для виявлення проблемних зон і точок зростання, з подальшою розробкою та впровадженням пропозицій щодо покращення для клієнтів і постачальників.
• Customer Success Management — онбординг клієнтів, проактивний супровід, робота на утримання та зниження відтоку.
• Supplier Relationship Management — пошук і розвиток відносин з VoIP-провайдерами, переговори про умови та якість.
• Issue Resolution & Mediation — вирішення складних кейсів та узгодження інтересів клієнтів і постачальників.
• Client Growth & Feedback — аналіз споживання послуг, пошук точок росту, систематизація зворотного зв’язку.
• Фінанси та білінг — контроль балансів, інвойси, моніторинг оплат і транзакцій.
• Звітність — підготовка регулярних звітів по KPI, SLA, використанню та зверненнях.
   

✅ Що для нас важливо у тобі:

• Досвід у Customer Success / Account Management,  — в телекомі чи VoIP.
• Вміння будувати відносини з постачальниками, вести переговори й домовлятися.
• Сильні комунікаційні навички: від медіації у конфліктних ситуаціях до роботи з топ-клієнтами.
• Практика у фінансових операціях: інвойси, баланси, звітність.
• Впевнене володіння Excel/Google Sheets та досвід роботи з CRM / HelpDesk системами (Zendesk, Jira Service Management тощо).
• Навички побудови клієнтського шляху (Customer Journey).
• Англійська мова (усно та письмово) для комунікації з міжнародними партнерами.
   

💡 Що отримаєш:

• Роботу у динамічному проєкті з реальною впливовістю на продукт та сервіс.
• Можливість будувати процеси та впливати на розвиток клієнтського досвіду.
• Команду, яка цінує відкритість, проактивність і результат.
   

📩 Якщо тобі відгукується цей опис — надсилай своє резюме!
Стань тим, хто забезпечує зв’язок без перебоїв і сервіс без компромісів.

Ми — швидкозростаюча компанія у сфері iGaming із понад 3 роками на ринку та командою з 1300+ талановитих фахівців по всьому світу.

Наш портфель налічує понад 10 успішних проєктів, улюблених гравцями та представлених на ринках рівнів Tier 1–3.

Ми віримо, що великі результати створюють великі люди — саме тому ми інвестуємо в експертизу, будуємо масштабовані процеси та постійно розширюємо свою присутність у нових регіонах.

Приєднуйся до команди, яка запускає глобальні проєкти та формує майбутнє індустрії iGaming.
 

Що ти робитимеш:

• Керуватимеш і контролюватимеш загальний бюджет компанії.
• Перевірятимеш бюджетні запити та забезпечуватимеш відповідність внутрішнім політикам.
• Консолідуватимеш бюджети та проводитимеш фінансовий аналіз.
• Розроблятимеш і вдосконалюватимеш процеси бюджетування.
• Контролюватимеш грошові потоки та підтримуватимеш стратегічні рішення.
• Наглядатимеш за платіжними системами та вестимеш календар платежів.
• Готуватимеш регулярну фінансову та управлінську звітність.
• Братимеш участь у проєктах з автоматизації фінансів та впровадження систем.
   

Кого ми шукаємо:

• Освіта у сфері фінансів, бухгалтерського обліку або аудиту (обов’язково).
• 3+ роки досвіду.
• Англійська —  B1 (письмова).
• Підтверджена експертиза у сфері бюджетування та казначейського управління.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (зведені таблиці, формули, створення звітів з нуля).
• Досвід самостійної підготовки фінансової звітності (не лише за допомогою автоматизованих інструментів).
• Сильне аналітичне мислення та увага до деталей.

• Уміння працювати з великими масивами даних і виконувати кілька завдань одночасно.

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалену роботу (понеділок–п’ятниця, 10:00–19:00 UTC+2).
• Оплачувану відпустку та лікарняні, а також вихідний у день народження.
• Конкурентну заробітну плату — ми цінуємо твою експертизу.
• Участь у внутрішніх подіях та сесіях обміну знаннями.
• Без мікроменеджменту чи жорсткої ієрархії — лише довіра, прозорість і швидке прийняття рішень.
• Можливості кар’єрного зростання та розвитку нових навичок.
   

Якщо ти готовий взяти на себе відповідальність за фінансові операції у динамічній iGaming-компанії — ми будемо раді почути саме тебе.

Медіабаєр Facebook / Google (Gambling)

Ми шукає медіабаєра з досвідом роботи у Facebook/Google Ads та інших джерелах трафіку для заливу у вертикалі Gambling. 

Ми пропонуємо:

•  Ставку + % від профіту
• Інфраструктуру для комфортної роботи (аналітика, трекінг, креативи)
• Роботу з досвідченими командами та реальними можливостями для росту
• Ми економимо твій час: достатньо однієї розмови, щоб тебе розглянули кілька команд одночасно

Обов’язки:

• Запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook/ Google Ads

• Робота з бюджетами від 500$ на день (daily spend)

   Тестування креативів, пошук і масштабування ефективних зв’язок

•  Аналіз результатів та оптимізація кампаній

Вимоги:

• Досвід роботи медіабаєром від 6 місяців
• Практичний досвід у Gambling вертикалі
• Вміння працювати з великими бюджетами (від 500$ daily spend)
• Розуміння ключових показників ефективності (CTR, CR, ROI)

Відгукніться на вакансію -і ми розкажемо більше про умови співпраці 

Місце роботи: Київ (офіс)

Формат: повна зайнятість (гібрид можливий після випробувального періоду)

Графік: 9:00—18:00

Оплата: ставка + бонусна частина за виконання KPI
 

🌍 ПРО НАС

Finevolution - міжнародна консалтингова компанія, яка допомагає підприємцям і бізнесам працювати глобально:

🇪🇺 ЄС • 🇺🇸 США • 🇨🇭 Швейцарія • 🇸🇬 Сінгапур • 🇦🇪 ОАЕ • 🇵🇱 Польща • 🇪🇪 Естонія

Ми створюємо та супроводжуємо міжнародні компанії:

• Реєстрація бізнесу та податкове структурування
• Банківський і фінансовий супровід
• Комплаєнс, бухгалтерія

Наші клієнти — власники міжнародних компаній, фаундери IT, e-commerce, агро, виробництв, холдингів.

Ми працюємо з тими, хто мислить масштабно й системно та прагне стабільності.
 

🚀 ПРО РОЛЬ

Тут сейлз — не оператор, а стратег.

Ти не просто дзвониш по базі — ти допомагаєш підприємцям створювати міжнародні бізнеси, будувати податкову структуру, відкривати рахунки та масштабуватись по світу.

Це не про впарювання. Це про вплив, довіру, аналітику та логіку.

Ми шукаємо системного, швидкого й амбітного Sales Manager, який бере відповідальність за результат, уміє структурувати процеси та тримати фокус.
 

📋 ТВОЇ ЗАДАЧІ

• опрацьовувати вхідних і теплих лідів у CRM;
• ініціювати аутбаунд-комунікацію з потенційними клієнтами (через LinkedIn, email, івенти тощо);
• проводити презентації компанії та послуг у форматі відеодзвінків;
• будувати довіру, розуміти логіку бізнесу клієнта, аргументувати рішення;
• підтримувати чітку дисципліну в CRM — без хаосу і відкладань;
• робити апсейли існуючим клієнтам та формувати повторні продажі;
• виконувати план по виручці, конверсії, аутбаунду і середньому чеку.

KPI

• Конверсія з нових лідів у продаж
• Конверсія з апсейлів
• Виконання плану по виручці
• CRM без “дір” і відставань

💪 ТВОЇ ЯКОСТІ

• маєш досвід у B2B-продажах (консалтинг, фінанси, IT, послуги);
• структурний, системний, пунктуальний — дедлайни це дедлайни, CRM це CRM;
• швидкий, логічний, енергійний, не втрачаєш фокус і відповідальність;
• впевнений у собі, але з повагою до клієнта;
• українська — обов’язково, англійська — бажана.

🧭 НАШ ПІДХІД ДО РОБОТИ

Ми віримо, що ясність, відповідальність і розвиток — це основа сили.

Тут не буде мікроменеджменту, зате буде структура, чіткість і повага до твого часу.

Ми не вимірюємо “години роботи”, ми вимірюємо результат і якість мислення.
 

🧩 ЯК МИ ПІДТРИМУЄМО

• Онбордінг: перші тижні — структурне введення у продукт, процеси, CRM, скрипти, реальні кейси. Ти не залишаєшся сам.
• Менторинг: підтримка від топових консультантів Finevolution по сейлзу, операційці, міжнародних структурах.
• Навчання: внутрішні тренінги, shadow-сесії, тижневі апдейти, ріст через практику.
• Участь у міжнародних конференціях: ЄС, Близький Схід, Азія — нетворкінг, події, бізнес-знайомства.
• Середовище дії: без бюрократії, без “сірості” — тут швидко, логічно і з драйвом.

💬 ПРО СЕНСИ І ЦІННОСТІ

Finevolution - це не просто компанія. Це культура ясності, дії й розвитку.

Ми віримо:

• Робота має розширювати, а не виснажувати.
• Гроші — це свобода, а не самоціль.
• Комунікація — це точність і людяність.
• Розвиток — це норма.

Тут можна заробляти і масштабуватись, щоб виконати свої реальні життєві цілі:

подорожувати з родиною, дати дітям освіту, створити стабільність і свободу, про яку мрієш.

Ми шукаємо не просто сейлза — ми шукаємо дорослу людину, яка хоче впливати на своє життя через результат.

Кар’єрний ріст: до Senior Sales або Head of Sales

Dwarf Engineering — українська продуктово-інженерна компанія у сфері DefTech.
Ми створюємо технології, які надають перевагу Силам оборони України, полегшують роботу військових і рятують їхні життя.
Наша місія — робити оборонні технології доступнішими!

Ми шукаємо UAV Tester — інженера-випробувача, який буде відповідати за повний цикл польових тестів нашої продукції. Це спеціаліст, що поєднує глибокі технічні знання з практичними навичками роботи на місцях.

Він буде займатися не тільки аналізом даних, але й безпосередньою підготовкою та проведенням випробувань 🙌

Requirements: 
 

• 1+ рік досвіду на позиції UAV tester або на суміжних позиціях; 
• Діагностика, пайка та ремонт низьковольтних систем дронів (5–24 В);
• Повне збирання FPV-дрона, підключення та налаштування всіх компонентів (FC, ESC, RX, VTX, GPS, камера, buzzer) через UART;
• Налаштування Betaflight, комплексне налаштування дрона "з нуля", оптимізація PIDS/Filters/Rateprofile та робота з CLI (dump, remapping);
• Оновлення та прошивання плат, робота з системою радіозв'язку ExpressLRS;
• Використання мультиметра та smoke stopper, безпечний запуск, аналіз даних польоту;
• Здатність керувати дроном у складних умовах, запобігати failsafe та повертати дрон без відеосигналу.

Soft skills:
 

• Проблемно-орієнтоване мислення: вміння швидко діагностувати причини поломок та усувати "поганий дрон";
• Увага до деталей при пайці, монтажі та налаштуванні PIDS/фільтрів;
• Здатність ефективно діяти в критичних ситуаціях (наприклад, повернення дрона без картинки);
• Вміння передбачити втрату керування за показниками RSSI та не допустити failsafe.

Додаткові обов'язкові умови:
 

• Водійське посвідчення категорії «В» для виконання робочих задач.

Що ми пропонуємо:
 

• Офіційне працевлаштування та фінансова стабільність: ми гарантуємо своєчасну виплату зарплати та офіційне оформлення;
• Комфорт і турбота про вас: на вас чекають зручний офіс, повне технічне забезпечення, включно зі столами з регульованою висотою, а також безкоштовні обіди за рахунок компанії;
• Гнучкість та безпека: ми надаємо гнучкий графік роботи, а також бронювання для всіх співробітників.

Приєднуйся до нас якщо прагнеш, щоб твоя робота мала справжній вплив!


 

Компанія: Finevolution

Формат: офіс у Києві, можливий гібрид після випробувального періоду

Графік: 9:00–18:00

Підпорядкування: CEO

Рівень: Middle / Senior

Оплата: ставка + бонуси за KPI
 

🌍 ПРО НАС

Finevolution — міжнародна консалтингова компанія, яка допомагає підприємцям і бізнесам працювати глобально:

🇪🇺 ЄС • 🇺🇸 США • 🇨🇭 Швейцарія • 🇵🇱 Польща • 🇪🇪 Естонія • 🇦🇪 ОАЕ • 🇸🇬 Сінгапур

Ми супроводжуємо компанії у сферах:

— реєстрація бізнесу і податкове структурування;

— банківський і фінансовий комплаєнс;

— бухгалтерія, КІК-звітність, холдингові структури.

Наші клієнти - власники міжнародних компаній, фаундери IT, SaaS, e-commerce, виробництв і холдингів.

Ми працюємо з тими, хто мислить стратегічно, діє системно і цінує якість.
 

🚀 ПРО РОЛЬ

Sales Team Lead Finevolution — це людина, яка бачить не лише угоди, а й систему.

Твоя задача - навести порядок у сейлз-відділі, побудувати чіткі процеси, керувати командою і масштабувати результат.

Тут не треба “просто менеджерити” - треба мислити як лідер: аналітика, фокус, структура, ясні цілі, робота через приклад.
 

📋 ТВОЇ ЗАДАЧІ

• керувати сейлз-командою (планування, координація, контроль виконання KPI);
• вибудувати систему процесів, звітності та комунікацій;
• проводити щотижневі зустрічі, аналітику воронки, 1:1 з менеджерами;
• підтримувати якість CRM: точність даних, статусів, конверсій;
• розвивати команду - коучинг, навчання, менторинг;
• брати участь у закритті ключових угод і апсейлах;
• співпрацювати з маркетингом щодо якості лідів і фідбеку;
• працювати з цифрами — план, конверсія, середній чек, аналітика.

📊 KPI

• виконання і перевиконання плану по виручці;
• конверсія з лідів у зустрічі / продажі;
• апсейли і повторні контракти;
• CRM-дисципліна (актуальні статуси, повна аналітика);
• розвиток сейлзів — підвищення результатів кожного.

💪 ТИ ІДЕАЛЬНО ПІДІЙДЕШ, ЯКЩО

• маєш досвід у B2B-продажах (консалтинг, фінанси, IT, послуги);
• вмієш керувати командою, ставити цілі і вимірювати результат;
• розумієш цифри — знаєш, як перетворювати аналітику у дію;
• структурний, логічний, з аналітичним мисленням;
• можеш одночасно вимагати і підтримувати;
• працюєш без хаосу, будуєш системи, мислиш стратегічно;
• володієш українською (англійська — бажана).

🧭 НАШ ПІДХІД ДО ЛІДЕРСТВА

Finevolution — це не “контроль”, це ясність.

Ми віримо, що команда працює ефективно тоді, коли:

• є структура;
• зрозуміло, що і навіщо ми робимо;
• кожен знає свої цифри;
• є довіра, фокус і темп.

Тут не треба вигоряти — тут треба думати і діяти. 💜
 

💬 ЩО МИ ДАЄМО

• повна підтримка від CEO і зовнішніх консультантів у побудові відділу;
• онбордінг по продукту, CRM, процесах;
• структура, аналітика, шаблони, все готове до систематизації;
• можливість розширити команду і впливати на процеси компанії;
• кар’єрний розвиток у напрямі Head of Sales.