Jobs

We are seeking a highly hands-on, strategic, and agile Customer Success Manager (CSM) to lead our most valuable global enterprise accounts.

This role goes beyond traditional relationship management. As the client-facing lead, you will act as the founder of each client’s advocacy program—owning the full customer lifecycle and driving measurable commercial and creative impact, from strategy design through to flawless execution.

 The Role: Full-Stack Ownership, Enterprise Impact

As the single point of accountability for our senior stakeholders (VPs of Marketing, Brand Directors, Digital Leads), you will ensure we are an indispensable partner. Your success will be measured by retention, account growth, and verifiable ROI (EMV, conversion, retention).

Focus Areas

Strategy & Planning

• Design and own program roadmaps that translate complex client objectives into multi-brand, multi-region advocacy programs (Ambassador, Affiliate, Sampling).
• Align strategies with senior stakeholders, positioning as a long-term growth partner.

Execution & Agility

• Oversee end-to-end campaign delivery: creator recruitment and vetting, localization, product seeding and fulfillment logistics, and platform integrations.
• Act as a hands-on operator—jumping into briefs, solving fulfillment challenges, and adapting campaigns in real-time.

Client & Stakeholder Management

• Lead Quarterly Business Reviews (QBRs) and weekly performance readouts with senior client teams.
• Protect and expand relationships by proactively identifying new opportunities across brands, markets, and product categories.

Data, Reporting & Improvement

• Own the client narrative with performance analysis and real-time dashboards.
• Deliver actionable, data-backed insights to optimize campaigns and prove ROI/EMV impact.

Risk & Compliance

• Partner with Legal and Ops to ensure all programs meet the highest compliance standards (FTC/ASA etc).
• Manage disclosures, creator content reviews, and T&C adherence across regions.

Required Experience & Style

Experience

• 4+ years in Customer Success or Account Management, or Consulting within SaaS or Marketing Technology.
• Proven track record managing multinational enterprise accounts with high retention and expansion.
• Hands-on experience in influencer marketing, affiliate platforms, or product seeding.
• Strong grasp of digital marketing metrics (EMV, CPA, conversion, UGC performance).

• Fluent English!

   

What Makes You an CSM

• Hands-On: You don’t just “manage”—you dive into the data, write briefs, and troubleshoot logistics.
• Agile: You pivot strategy quickly based on performance or client changes, translating directives into action.
• Commercial: You think like a founder—every decision is rooted in driving efficiency and maximizing ROI for the client.

 Equal Opportunity & Inclusion

We are proud to be an Equal Opportunity Employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive, supportive environment for all employees. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, disability, veteran status, or any other legally protected status.

About Yanarchy

Yanarchy is a Los Angeles–based talent agency that partners with unique, driven talents, helping them reach new heights and fulfill their dreams. We focus on cultivating individuality and providing full support so our talents can maximize their potential and achieve their goals.

Yanarchy is not just an agency — we are building a future ecosystem of services and monetization tools, developed as independent projects based on our expertise.

The Role

We’re hiring a Client Success Manager to be the primary point of contact for assigned Talent. Your mission is to support them, keep them informed, turn performance metrics into clear actions, and work closely with Traffic and Sales to grow both traffic and revenue.

You’ll proactively spot risks (even when they aren’t said out loud), explain the “why” behind priorities, and ensure the right content is produced and provided on time.

This is a dynamic, people-first role — ideal for someone who thrives on communication, structure, and creative problem-solving in a fast-paced environment.

Requirements

• Communication: Fluent in English (oral/written), strong grasp of US business communication nuances. Comfortable setting expectations and having difficult conversations.
• Experience: Proven background in Personal Assistance, Client Success, or Talent/Creator Management.
• Operational Skills: Excellent prioritization, adherence to deadlines, escalation management, structured writing, and proficient note-taking/checklist management.
• Tools: Experience with ClickUp and Google Workspace. Comfortable reading dashboards and basic analytics.
• Location: Must reside in North America.
  
   

Nice to Have

• Prior experience in Talent or Creator Management.
• Familiarity with digital media, traffic, or sales processes.
• Understanding of influencer operations and content workflows.
  
   

You Will

Talent relationship and wellbeing

• Be a trusted partner for assigned Talent; run regular check-ins to understand workload, morale, and capacity.
• Detect early signs of overload or disengagement — even if Talent says “all good.”
• Create recovery plans (workload adjustments, support, escalation) and track execution.

Communication and operations

• Keep Talent informed on company news, experiments, policies, and best practices.
• Send concise meeting summaries (decisions, owners, deadlines) and track action items in ClickUp.
• Set response-time expectations (SLAs) and escalate blockers when needed.

Collaboration with internal departments

• Monitor performance with the Traffic team and convert insights into actionable content requests.
• Align with Sales to ensure Talent has all required content for activations.

Content activation

• Plan, brief, and schedule content requests aligned with traffic and sales goals.
• Make briefs crystal clear: goal, angle, format, length, deadline, and quality standards.
• Track delivery to ensure nothing falls through the cracks.

Issue and conflict resolution

• Spot misalignments early and balance growth goals with Talent wellbeing.
• Present data-backed solutions, facilitate decisions, and define fallback plans.
   

What We Offer

• Fully remote work in a creative and ambitious team.
• Competitive, performance-based compensation with room for growth.
• Paid vacation, sick leave, and personal days off.
• Fast feedback loop with minimal bureaucracy.
• A chance to shape processes and bring your own ideas to life.

We’re looking for an ambitious, proactive, and business-driven  Account Manager to join our team and help us expand into new projects and opportunities!

If you enjoy building long-term partnerships, can spot business potential where others see “just a task,” and know how to turn ideas into measurable results — we’d love to meet you.

🔍 What you’ll do:

• Responsible for account growth and maximizing revenue from assigned clients
• Develop long-term, trust-based partnerships with existing clients
• Drive account expansion: upsell & cross-sell services, initiate new projects
• Identify and convert client business needs into new projects
• Ensure high levels of client satisfaction and retention
• Monitor and support smooth invoice processing
• Troubleshoot issues on existing projects
• Collaborate closely with internal stakeholders and project teams
• Optimize the Customer Journey and client touchpoints

• Maintain accurate account data and plans in CRM systems

   

✅ What we’re looking for:

• 3+ years of experience in Account Management / Client Success (preferably in IT outsourcing/eCommerce)
• Proven success in account growth and expansion
• Excellent communication & negotiation skills (with both C-level and operational stakeholders)
• Strong organizational skills and ability to manage multiple priorities

• Strategic mindset with a hands-on attitude

   

• Experience in eCommerce or IT outsourcing — a strong plus

• Ability to transform client needs into business opportunities and new projects

   

🎯 What success looks like:

• Consistent account expansion and new project wins
• High client satisfaction and retention
• Smooth collaboration across internal teams
• Scalable account strategies delivering measurable growth

🚀 We’re Hiring a Head of Account Management at Elogic Commerce

We are an e-commerce company building long-term partnerships. Most of our clients have been with us for years, and our portfolio now includes 20+ accounts. Your mission is to help them grow with us: strengthen long-term relationships, identify new growth opportunities through upsell and cross-sell, and act as a true business partner.

You will join our Account Management team, which currently consists of 3 Account Managers and 1 Team Lead. This is a team that knows its clients well and needs a strong player to take things to the next level.

🔥 What We Expect:

• 4+ years of experience as an Account Manager in IT outsourcing / e-commerce;
• Understanding the specifics of working with international clients;
• Experience creating growth roadmaps for accounts;
• Ability to upsell and cross-sell, negotiate, and present value;
• Basic financial analysis: project profitability, revenue forecasts, costs;
• Understanding of account P&L and financial reporting;
• Experience facilitating meetings, handling escalations, and conducting QBRs;
• English — Upper-Intermediate (B2), confident in negotiations;
• Experience with CRM and documentation (HubSpot, Zoho, or similar).

Nice to have: experience in direct sales, pre-sales.

🎯 Your Responsibilities:

• Lead the Account Management team: coach, set higher standards, and guide the team forward;
• Identify new opportunities and turn them into deals;
• Keep a close eye on clients to ensure they grow with us;
• Think like a business owner, not just a task executor;
• Perform upsell and cross-sell of services;
• Coordinate with Delivery and technical teams;
• Monitor client satisfaction and resolve escalations;
• Forecast risks and develop growth roadmaps;

• Track invoicing and payments.

   

🚦 Interview Process:

• Interview with Recruiter + English check
• Technical interview
• Final meeting with CEO + HRD

🌍 What we offer:

💡 Diverse & exciting projects from global clients
🚀 Career growth opportunities (Delivery Manager, Director roles, or leadership tracks)
📚 Continuous learning & company-sponsored training (internal & external programs, conferences)
🎓 Tailored learning & development opportunities for top management
🏝 Paid vacation & sick leave
❤️ Medical insurance & well-being support
🌍 Full remote work with flexible schedule
🔥 A strong team culture with transparent processes and ambitious goals
💰 Competitive salary
🎁 Welcome box, branded merch & regular employee gifts
💙 Stability, trust, and care from the company towards every team member
👫 Friendly and supportive atmosphere: team-building events, celebrations, and activities together

We are looking for someone who can combine account management, consultative sales and light project management.

Your main focus will be to grow existing B2B accounts by increasing their usage of our APIs and coordinating the delivery team to ship the features and integrations they need. You will own both the commercial relationship and the execution flow between the client and our technical team.

Key responsibilities

• Manage and grow a portfolio of existing B2B/SaaS clients.
• Identify and drive upsell and expansion opportunities (higher usage, additional APIs, new use cases).
• Maintain regular communication with client stakeholders (product, technical, business).
• Collect and structure client requirements for new features, integrations and changes.
• Coordinate with the delivery / development team to plan, prioritise and release work.
• Monitor account health and usage, react early if engagement or usage starts to drop.
• Prepare and run online meetings, demos and follow-ups.
• Keep clear records of opportunities, pipeline and activities in internal tools (CRM, task trackers).

Required experience

• 2+ years of experience working with corporate / B2B clients in roles such as
  Account Manager, Customer Success Manager, Sales Manager, Technical Account Manager, Project Manager in a SaaS or product company.
• Hands-on experience with SaaS, APIs, integrations or technical products.
• Direct collaboration with development / delivery teams on client-driven features or projects.
• Proven measurable impact: revenue growth, upsells, increased usage, improved retention.
• Practical experience with project coordination:
   
  • turning client requests into tasks,
  • prioritising backlogs,
  • following up on progress and deadlines.

Skills and profile

• Strong English, spoken and written (confident in leading client calls).
• Able to explain technical topics (APIs, integrations, data flows) in clear business language.
• Comfortable in a mixed role: commercial ownership + coordination of delivery.
• Structured and organised: can manage multiple clients and streams of work in parallel.
• Result-oriented: cares about revenue, usage and long-term client value, not just activity.
• Comfortable working in a remote, distributed team with high autonomy.

Location & legal / payment setup

• Preferably based in EU / Eastern Europe, outside Ukraine or with the legal ability to travel.
• Ready to work as a contractor and receive payments via a Ukrainian legal entity (LLC)
  (e.g., via FOP or civil contract).

Compensation

• A fixed monthly base salary, aligned with the role and region.
• Additional variable pay (commission and bonuses) directly linked to:
  • growth of existing accounts (increased usage and monthly spend),
  • successful upsell and expansion of current clients.

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на між народному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.
 

У зв’язку з масштабуванням команди, ми в пошуках Account Manager. Цей фахівець приєднається до роботи над нашим проєктом — білінг-платформою, це система для здійснення електронних платежів різними методами, яка вирізняється високою пропускною спроможністю та надійністю.
 

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи в e-commerce проєктах, які приймають платежі онлайн (досвід у міжнародних проєктах буде перевагою);
• Досвід роботи у платіжних системах;
• Розуміння процедур оплати онлайн різними платіжними методами;
• Знання англійської мови на рівні Intermediate та вище.
   

Що треба робити:

• Комунікація та підтримка e-commerce проєктів;
• Співпраця з командою розробників щодо реалізації запитів від e-commerce проєктів;
• Супровід платіжних рішень та вирішення проблем з ними;
• Взаємодія з платіжними системами та фінансовими установами.
   

Компанія пропонує:

• Self — learning бібліотеку, доступ до платних курсів;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки і лікарняні;
• Вихідний у день народження;
• Медичне страхування;
• З ручний офіс біля метро в центрі міста;
• Подарунки на річниці;
• L&D центр з курсами для співробітників.

Retenza — аутсорсингова компанія, яка допомагає онлайн-бізнесам утримувати клієнтів через ефективну комунікацію. Ми працюємо з міжнародними платформами, забезпечуючи технічну підтримку, навчання персоналу та автоматизацію процесів.

 Ваші обов’язки
•     Побудова та оптимізація автоматизованих сценаріїв комунікації (СМС, месенджери, дзвінки)
•     Налаштування тригерних повідомлень та логіки взаємодії з користувачами
•     Робота з платформами типу Twilio, GMS, SendPulse, Infobip
•     Інтеграція комунікаційних каналів з CRM-системами
•     Аналіз ефективності кампаній (відкриття, кліки, конверсії)
•     Співпраця з технічними та навчальними командами
 

 Вимоги
•     Досвід роботи з системами автоматизації комунікацій
•     Знання принципів роботи чат-ботів, IVR, SMS-розсилок
•     Впевнений користувач Google Workspace, CRM, API
•     Аналітичне мислення, уважність до деталей
•     Англійська — рівень не нижче Intermediate

  Ми пропонуємо
•     Зарплата: $600–800/міс (залежить від досвіду)
•     Повністю віддалений формат роботи
•     Графік: Пн–Пт, 9:00–18:00 (за Києвом)
•     Можливість кар’єрного росту в міжнародній команді
•     Дружня атмосфера та підтримка на всіх етапах

Ми у пошуку досвідченого Affiliate Manager-а, який має практику роботи в крипто-вертикалі, розуміє особливості залучення партнерів та ефективної монетизації трафіку, а також вміє будувати довготривалі й результативні відносини.

Твої основні завдання:
-Залучення та розвиток партнерів
-Закупка трафіку на бренд
-Аналіз KPI та оптимізація кампаній
-Стратегія росту трафіку й доходів
-Робота з CRM + маркетингом

 Що для нас важливо:
-Досвід роботи в affiliate-маркетингу від 1 року.
-Досвід роботи з закупкою трафіку
-Власна база вебів  у крипто-вертикалі.
-Іспанська мова - буде плюсом.
-Проактивність, самостійність і фокус на результат.

Ми пропонуємо:
- Власний бренд на Латам
- Релокейт у наші офіси (Варшава або Лімасол) за бажанням.
- Формат роботи: офіс або віддалено.
- Участь у провідних івентах індустрії — компанія бере витрати на себе.
- Оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні.
- Конкурентну зарплату з бонусами, яка залежить від твоїх навичок.
- Сучасну інфраструктуру та роботу в інноваційному середовищі.

Ми — міжнародна венчурна студія, що з 2019 року масштабує digital-продукти через платний трафік.
У структурі —  власні продукти, аналітика, автоматизація та сервісна підтримка, яка дозволяє команді фокусуватись лише на результаті.
Створюємо простір для розвитку та професійного зростання. Дивимось ширше, помічаємо більше, діємо швидше. 

Зараз шукаємо Production Manager'а з досвідом роботи з Google Play Console та Apple Developer, який допоможе підтримувати та розширювати напрямок заливу додатків.

📌 Основні обов’язки:

• Повний цикл заливу Android-додатків (індивідуальні та корпоративні акаунти)
• Завантаження та підтримка додатків на iOS (Apple Developer Console)
• Взаємодія з лідами щодо використання їхніх акаунтів для публікацій
• Написання апеляцій на бани та вирішення кейсів з порушенням політик
• Пошук, викуп, створення та супровід нових Google Play / Apple акаунтів
• Контроль статусів релізів, моніторинг та супровід додатків на всіх етапах
• Робота через Jira, Telegram, WhatsApp, Upwork

🧠 Необхідні навички:

• Досвід роботи з Google Play Console та Apple Developer (індивідуальні та корпоративні акаунти)
• Базове володіння англійською (для взаємодії з сапортом платформ)
• Досвід у використанні Jira та месенджерів (Telegram, WhatsApp, Upwork)
• Розуміння процесів релізу та політик платформ
• Упевнені навички комунікації — письмової та усної

🧩 Особисті якості:

• Комунікабельність та відкритість у командній роботі
• Ініціативність — здатність знаходити рішення
• Стресостійкість та відповідальність у дедлайнах
• Уміння працювати в динамічному середовищі з багатьма задачами

🚀 Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу
• Дружню команду та чітко вибудувані процеси
• Адекватне навантаження та підтримку в адаптації
• Реальний вплив на запуск та підтримку мобільних додатків на глобальних ринках
• Бенефіт від компанії на спорт, здоров’я та навчання після проходження випробувального терміну (1200 USD).

📩 Якщо маєш досвід публікації додатків і хочеш долучитися до живого процесу з масштабуванням — пиши.

Втомився від банів і нескінченного заливу десятків акаунтів щодня?

Ми працюємо у recovery/chargeback - це вертикаль, де немає блокувань і є стабільні об’єми.

Кого ми шукаємо:

• Google PPC медіабаєра з досвідом у Search;
• плюсом буде знання Demand Gen та Performance Max;
• людину, яка вміє працювати з аудиторіями, таргетингом і масштабувати трафік.

Що ми пропонуємо: 

• анлім акаунти та бюджети;
• ставка + бонуси;
• підтримку команди й повну свободу у роботі;
• повністю віддалена робота.
   

Якщо готовий працювати без банів і стабільно заробляти від 2000$ - надсилай CV і наш рекрутер з тобою звʼяжеться!

Про Generect

Generect, data API та платформа для b2b-продажів. Даємо продажникам і маркетинг інструкментам інфраструктуру для пошуку «живих» компаній і контактів у реальному часі, парсимо та валідуємо дані, генеруємо корепораційні емейли з AI і тримаємо високу точність даних. Працюємо на US-ринок, демки проводять американські сейлзи та засновник.

Команда ядра:

• CEO, PM, CMO, Product Design, QA, backend/fullstack інженери, data-команда. У маркетингу - інхаус плюс партнерські агенції та підрядники (контент, SEO, PPC, PR). Є окрема людина по автоматизаціях - працюватимете в парі.

Навіщо роль

Зробити так, щоб кожен лід із будь-якого джерела швидко і правильно пройшов шлях: від сирого ліда → MQL → SQL → демо → фоллоуап → можливість у CRM

Ваші зони відповідальності (поступовий онбординг)

• CRM Management (HubSpot)/ Відстеження всіх лідів, оновлення статусів, підтримка чистоти бази, правильна маршрутизація, створення воронок і списків.
• Forecasting and Reporting. Моніторинг ключових метрик, підготовка тижневих звітів для сейлз та маркетинг-команд, аналітика воронки (MQL → SQL → Demo → Closed).
• Post-demo follow-up. Контроль лідів після демо — хто був, хто тестує, кому треба нагадати або надіслати матеріали.
• Process optimization. Виявлення слабких місць, формування ТЗ для автоматизацій (HubSpot workflows, Zapier, Make, n8n), тестування результатів.
• Collaboration. Робота разом із сейлз-командою в США, automation-спеціалістом, маркетингом і дата-командою.

Що очікуємо від вас

• Досвід роботи з CRM (ми використовуємо NetHunt) від 1 року
• Розуміння етапів воронки (MQL, SQL, Demo, Opportunity).
• Уважність до деталей, системність у веденні процесів і звітності.
• Аналітичне мислення та вміння знаходити проблеми у даних.
• Англійська Upper-Intermediate+ (B2) (для комунікації з командою у США).

Буде плюсом

• Досвід із Reply.io / Intercom або Crisp / Calendly / LinkedIn / GA4 / GTM / posthog / Zapier / Make or n8n.
• Досвід роботи з конференційними лідами та рефералками, знання GDPR/кан-спам основ.

Що дамо взамін

• Роботу з живим попитом і різними джерелами лідів, від контенту й PPC до конференцій.
• Команду, де маркетинг, це інхаус + найкращі агенції/партнери, і де ваші ініціативи швидко втілюються
• Вплив на виручку та можливість масштабувати процеси на американському ринку.

Як податися

Надішліть LinkedIn + короткий абзац, чому ви підходите, і приклади дашбордів/процесів, якими пишаєтеся.

ActiveLex — компанія з міжнародним досвідом, яка представляє на ринку України інформаційно-аналітичну платформу для юристів. Наша мета — покращувати і оптимізувати роботу юристів в будь-якій правовій галузі.

Платфома Lex об'єднує доступ до актуальних нормативно-правових актів, практики судів, шаблонів документів, коментарів експертів та інструментів пошуку — усе в одному місці для ефективної роботи юристів та адвокатів.

Сьогодні ми шукаємо в нашу команду мотивованого Sales-менеджера, який не боїться діяти, обожнює продажі та хоче рости у крутій експертній команді.

Кого ми шукаємо?

• Досвід роботи в продажах від 1 року;
• Знаєш, як вести діалог, переконувати та працювати з запереченнями;
• Маєш досвід роботи з CRM-системами;
• Маєш вогонь в очах і хочеш впливати на свій дохід.

Впізнаєш в описі себе? Тоді відправляй резюме і ми обов’язково запросимо тебе на співбесіду!

У нас ти гарантовано отримаєш:

1. Роботу віддалено, однак є можливість працювати в сучасному офісі (Київ, Позняки) з комфортним графіком з 9:00 до 18:00;
2. Офіційне працевлаштування; виплата ЗП 2 рази на місяць;
3. Доходом керуєш ти! Є ставка та бонуси від продажів, чим більше продажів, тим більша ЗП;
4. Професійна команда — без токсичності, з повагою і підтримкою;
5. Навчання за рахунок компанії — ми вкладаємося в ТВІЙ РОЗВИТОК;
6. Кар'єрні можливості — амбіції вітаються, обмежень немає.

Що ти будеш робити:

• Працювати з існуючою клієнтською базою і залучати нових клієнтів;
• Проводити презентації платформи в ZOOM;
• Проводити телефонні переговори щодо покупки ліцензії;
• Вести CRM Бітрікс24.

Цікаво? Хочеш пробити фінансову стелю і вийти на новий рівень доходу? Набридла нудна і одноманітна робота? Тоді ласкаво просимо! Надсилай резюме, і ми обов’язково запросимо саме тебе!

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Commercial департаменту шукаємо Senior Account Manager.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• вести та розвивати B2B клієнтів: onboarding, інтеграції, щоденна підтримка;
• бути ключовим мостом між клієнтом та внутрішніми командами (продукт, технічна команда, фінанси, юристи);
• аналізувати метрики (обсяги, SLA, задоволеність), виявляти проблеми та пропонувати рішення;
• шукати можливості для upsell/cross-sell, презентувати нові продукти й функції;
• вести переговори щодо тарифів, умов співпраці, контрактів;
• оперативно вирішувати інциденти й будувати процес так, щоб мінімізувати повтори;
• збирати та передавати фідбек клієнтів для покращення продуктів;
• в перспективі відвідування профільних конференцій по світу.

💪 Твої скіли:

• досвід 2+ років у PSP/Fintech та iGaming;
• успішний досвід ведення B2B клієнтів (довгострокові відносини, ключові клієнти);
• вільна англійська (усна й письмова) - Advanced;
• розуміння процесу інтеграцій, API, onboarding;
• сильні аналітичні навички, робота з KPI клієнтів;
• вміння вести переговори та захищати інтереси компанії;
• тайм-менеджмент та здатність вести кілька проєктів одночасно;
• високий рівень EQ;
• стратегічне бачення (будувати довгострокові відносини);
• відповідальність, автономність;
• здатність швидко адаптуватися до змін.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи з різними ринками Tier-1;
• розуміння процесів compliance/AML/KYC/KYB;
• досвід роботи з Game Aggregation / WL Platform / SaaS in iGaming;
• навички та досвід побудови ТЗ для CRM Flow, BI/Tableau репортів, Excel, Jira;
• досвід менторства чи управління командою;
• досвід участі у профільних конференціях.

🌟 Наші цінності та переваги:
 

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:
 

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.
 

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.
 

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Зараз ми в пошуку Junior Operations Manager до нашої команди у Варшаві.
 

Які виклики чекають:

• підтримувати операційну частину бізнесових задач
• аналізувати ключові метрики та warning сигнали та надавати рекомендації
• оптимізувати процеси у крос-командних політиках і флоу
• автоматизувати мануальні та рутинні процеси
• активна взаємодія із крос-функціональними командами - фінанси, legal, product, аналітика
   

Що для нас важливо:

• Досвід роботи 1+ рік в FMCG/ консалтингу/ фінансах/ operations- менеджменті на позиції аудитора, консультанта, аналітика тощо
• Упевнене знання Excel/Google Spreadsheet
• Вміння аналізувати великі обсяги інформації
• Увага до деталей
• Володіння англійською мовою на рівні B2
• Відмінні комунікативні навички та здатність чітко формулювати свої думки
• Здатність працювати в динамічному середовищі та адаптуватися до змін
   

Буде плюсом:

• досвід роботи із Tableau
   

Молодший менеджер з продажів IT-послуг

IT-Solutions — провідний системний інтегратор України, який з 2008 року впроваджує сучасні рішення для ІТ-інфраструктури, надає послуги в сфері ІТ-консалтингу та інформаційної безпеки. Виконує замовлення для великих комерційних і державних організацій.

Запрошуємо в свою команду молодшого менеджера з продажів IT-послуг

Основні завдання:

• активний пошук і залучення нових клієнтів у сегментах B2B та B2G;
• обробка вхідних лідів, виявлення потреб клієнтів та супровід проєктів до укладення угоди;
• взаємодія з командою продажів та участь у заходах комерційного департаменту;
• ведення клієнтської бази та звітності в CRM.

Від кандидата ми очікуємо:

• готовність до системного навчання та складання іспитів з подальшим отриманням сертифікатів у ключових напрямах: серверна інфраструктура, системи зберігання даних, мережева інфраструктура, інформаційна безпека;
• буде перевагою — досвід роботи в продажах з холодними лідами для корпоративного сегменту;
• уміння виявляти потреби клієнтів, пропонувати ефективні рішення та будувати довгострокові партнерські відносини;
• технічна освіта — бажано.

Ми пропонуємо: 

• можливість бронювання — маємо статус критично важливого підприємства;
• графік роботи — 09:00-18:00, п'ятниця — скорочений день до 17:00; субота-неділя — вихідні;
• працевлаштування та гарантії відповідно до КЗпП;
• щорічну відпустку — 24 календарні дні, вихідний у день народження;
• можливість підвищувати фаховий рівень у межах корпоративного навчання, отримання сертифікації за рахунок компанії;
• медичне страхування після закінчення строку адаптації;
• облаштоване укриття;
• відкриту і демократичну корпоративну культуру, спілкування на «ТИ» та модель управління «відчинені двері»;
• офіс за адресою: вул. Студентська, 3, в 10 хвилинах пішки від метро.

Ми уважно розглядаємо всі надіслані заявки. Процес перегляду резюме триває до 7 календарних днів. У разі позитивного рішення з Вами обов’язково зв’яжеться представник нашого відділу персоналу.