Remote jobs in Europe

Міжнародна продуктова IT компанія знаходиться у пошуку співробітника на позицію Рекрутера, який вестиме повний цикл найму та допомагатиме компанії із закриттям вакансій у сфері арбітражу трафіку і не тільки (у тому числі із закриттям технічних вакансій). Ми шукаємо мотивованого та активного кандидата, який готовий приносити результат та рости разом із компанією.

Обов'язки:

• Ведення повного циклу найму співробітників (від первинної комунікації з кандидатами та сорсингу до виходу кандидата та передачі його на онбординг);
• Проведення первинного HR-інтерв'ю, визначення релевантності досвіду кандидата;
• Комунікація з кандидатами на всіх етапах;
• Робота із CRM системою.

Вимоги:

• Досвід ведення повного циклу найму від 1 року;
• Досвід найму на позицію "Media Buyer", "Affiliate Manager", розуміння специфіки закриття вакансій у сфері арбітражу трафіку;
• Володіння англійською мовою (рівень від B2, в ідеалі від С1);
• Проактивність, націленість на результат.

Умови:

• Заробітна плата: фіксована ставка ($1500-2000) + бонусна частина (у середньому $500-1000 за кандидата);
• Повністю віддалена робота, графік роботи: з понеділка по п'ятницю з 10:00 до 18:00 (по GMT+2);
• Допомога та наставництво від ментора, тимліду відділу рекрутингу;
• Оплата всіх ресурсів та розміщень вакансії, необхідних для роботи;
• Швидкі процеси та узгодження, відсутність зайвої бюрократії (у нас реально закривати вакансії за 3-4 дні);
• Робота в міжнародній продуктовій IT компанії із сучасними технологіями та сильною командою.

Також ми знаходимося у пошуку рекрутера з форматом роботи в офісі у Варшаві. Готові індивідуально обговорити розмір заробітної плати та умови.

😊 Про нас

ZentixSoft - молода британсько-українська IT компанія повного циклу. Ми топимо за цікаві рішення та постійний розвиток, а головний наш принцип - People over processes. Команда працює разом вже майже 5 років та зараз ми націлені на струмний розвиток і саме тому щукаємо нових спеціалістів!

Якщо ти шукаєш розвитку, цікавого досвіду та можливості впливати на процеси - тобі саме до нас! А від тебе ми дуже чекаємо ентузіазму та запалу до роботи - це вкрай важливо для нас.

🤝 Твоя зона відповідальності

• Визначати обсяг та цілі проектів;
• Розробляти таблиці, діаграми та карти процесів відповідно до потреб проектів у документації;
• Прогнозувати ресурси, необхідні для досягнення цілей, і ефективне та результативне управління ресурсами;
• Забезпечувати наявность і розподіл ресурсів;
• Розробляти та керувати детальним графіком проекту та робочим планом;
• Постійно надавати оновлення проекту різним зацікавленим сторонам щодо стратегії, коригувань і прогресу;

• Слідкування за прогресом і за потреби внесення коректив.

   

😉Що ми очікуємо від тебе

• Від 1.5 року управління проектами та відповідний досвід;
• Здатність творчо вирішувати проблеми;
• Добре знайомство з програмними інструментами, методологіями та практиками управління проектами;
• Відмінні аналітичні здібності;
• Сильні навички міжособистісного спілкування та винахідливість;
• Здатність виконувати проекти відповідно до окресленого обсягу, бюджету та термінів;
• Великий ентузіазм до роботи;

• Англійська - Upper-Intermediate.

   

📝 З якими проектами ти будеш процювати

Ми маємо клієнтів в Україні, США та Ізраїлі. Основні домени - SaaS, E-commerce, EdTech (LMS), CRM|ERP, Real Estate, NFT та інші суміжні домени.

Ми — BG Team, динамічна арбітражна команда, яка живе медіабаїнгом та швидко масштабується. Вже понад 2 роки працюємо з Facebook, маємо повну внутрішню інфраструктуру та працюємо з прямими рекламодавцями. 
Сьогодні ми розширюємось і шукаємо UGC Creative Manager, який хоче рости разом з нами та впливати на розвиток команди.

Твої задачі:

• Шукати акторів для зйомки рекламних відео на фріланс біржах;
• Постановка ТЗ та брифінг акторів-кріейторів для промо-відео;
• Спілкування з акторами, супровід угод за нашими завданнями до готових відео;
• Перевірка відео на відповідність до завдання, підготовка відео до роботи;
• Узгодження та дотримання дедлайнів;
• Ведення та актуалізація таблиць з креативами та ТЗ;
• Робота зі скриптами та сценаріями для акторів.

Ми пропонуємо:

• Фікс - прозора та зрозуміла система винагороди;
• Максимум свободи: без зайвих мітингів та бюрократії;
• Сильна, доброзичлива, non-toxic команда;
• Доступ до всіх ресурсів для ефективної роботи;
• Гнучкий графік роботи.

🌍  Формат: повністю віддалено —  працюй з будь-якої точки світу.

Це про тебе?
Тоді welcome у BG Team — пиши, і поговоримо детальніше!

Привіт!

Ми — Milionyx, інкубатор і бізнес-інтегратор у сфері performance marketing.
Ми керуємо портфелем проєктів і створюємо власні продукти, забезпечуючи їх стабільне зростання та ефективність 📈
 

Milionyx — це швидкість, масштаб і креатив 💫 

Нам потрібен Promo/Bonus Manager, який зробить наші акції й бонуси справжнім вибухом залученості ☄️

💝 Що тебе чекає:

🪜 Можливість професійного, карʼєрного та фінансового росту.
👫 Дружня атмосфера, де цінують ідеї та завжди поруч для допомоги.
🏬 Офіс у центрі Києва з “інстаграмним” видом.
📊 Можливість впливати на розвиток продукту і процесів.
 

🔎 Твій досвід та навички, які ми очікуємо:

⭐️ Досвід у ролі Promo Manager або Gamification/Bonus Manager у iGaming 🎰
⚽️ Досвід роботи з бонусами, турнірами та гейміфікацією.
⚙️ Розуміння турнірних механік (щоденні та довгострокові турніри, ліги, розіграші).
🖥️ Навички роботи з сегментацією та CRM-системами (налаштування бонусів, контроль lifecycle, персоналізація).
📊 Уміння аналізувати результати промо і KPI: ROMI, LTV, Bonus Cost, ефективність акцій.
💸 Розуміння економіки бонусів, уміння керувати бюджетом та ефективно планувати витрати.
🛠️ Практичні навички: підготовка технічних завдань, тестування промо-механік, документування процесів у Confluence.
🇺🇸 Володіння письмовою англійською мовою на рівні від В1.

 

🌟 Особисті якості, які ми цінуємо:

🧐 Аналітичний мозок – увага до деталей і точність у цифрах.
🗓 Організованість – вміння планувати та розставляти пріоритети навіть у хаотичні дні.
💪 Проактивність і драйв – робота не за вказівками, а пошук рішень самостійно.
👫 Командність – співпраця та рух до командного результату.
💫 Багатозадачність – усе й навіть більше, не втрачаючи спокою.

 

🗒 Твої ключові задачі:

🗓 Планування та запуск сегментованих промо-кампаній (місії, акції, турніри тощо).
🛠️ Розробка та управління гейміфікаційними активностями.
🔗 Створення стратегії бонусів для всіх етапів користувацького lifecycle (Welcome, Reload, Highroller).
📊 Розрахунок економіки бонусів, промо-механік та гейміфікації.
📈 Контроль ефективності промо-плану та витрат.
🪄 Створення промо-текстів, описів акцій і правил для сайту та розсилок.
🆎 Аналіз результатів, проведення A/B тестування і оптимізація промо-механік.
🔎 Відстеження трендів iGaming та генерація нових ідей для розвитку продукту.

 

🎰 Любиш азарт iGaming і кайфуєш від запуску промо? Тоді ця вакансія створена саме для тебе!

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Head of Analytics Platform того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:
Очолиш розвиток аналітичної платформи як внутрішнього продукту з усіма можливостями для масштабування, впровадження інновацій та впливу на ключові бізнес-рішення. 

Це про побудову централізованої системи аналітики, яка стане єдиною точкою правди для всіх управлінських рівнів компанії. Твоє лідерство дозволить трансформувати аналітику в стратегічний драйвер зростання з перспективою розвитку до Chief Analytics Officer.

Твої задачі:

• Керувати всіма аналітичними напрямами компанії (product, marketing, finance, ops) та об’єднати їх під єдину стратегію.
• Інтегрувати data engineering у структуру аналітики: 
• Визначати стратегічні пріоритети аналітичного розвитку: automation, AI-моделі, прогнозування, моделі кредитку.
• Забезпечити стратегічну участь аналітики у фінансовому плануванні, P&L-менеджменті та ухваленні рішень.

• Розвивати керівників напрямів (Head of Analytics, Data Leads) у автономних лідерів із фокусом на результат бізнесу.

   

Що очікуємо від тебе:

• Сильний бекграунд у аналітиці + досвід управління data engineering / BI-архітектурою. 
• Досвід побудови аналітичного продукту/платформи.
• Розуміння принципів побудови data warehouse, ETL, orchestration, governance.
• Практичний досвід стратегічного управління аналітичними командами 20+ людей.
• Знання фінансових моделей (P&L, ROMI, Gross Margin) і системного планування.
• Стратегічне мислення і здатність перекладати бізнес-візію в аналітичну стратегію.
• Лідерство через довіру, делегування та розвиток менеджерів.
• Вміння синхронізувати аналітику з бізнес-цілями компанії.

Буде перевагою:

• Досвід з predicted analytics.

   

Тобі до нас, якщо шукаєш:

• Роль з високим впливом, де аналітика — не підтримка, а драйвер бізнесу.
• Можливість виростити повноцінний аналітичний продукт з архітектурою, придатною для масштабування на зовнішній ринок.
• Пряму взаємодію з C-level та участь у стратегічних ініціативах.
• Перспективу зростання до Chief Analytics Officer з потенційним доступом до опціонної програми.

• Свободу у прийнятті рішень, мінімум бюрократії, максимум дії.

   

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Well-being програма: ми проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференції, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

• Нетворкінг, що рухає вперед: доступ до івентів від Netpeak Group і не тільки.

   

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Технічна співбесіда 

• Фінальна співбесіда

   

Let’s launch the future together!

Привіт!

Ми — Milionyx, інкубатор і бізнес-інтегратор у сфері performance marketing.
Ми керуємо портфелем проєктів і створюємо власні продукти, забезпечуючи їх стабільне зростання та ефективність 📈

Milionyx — це швидкість і драйв 💫 

Нам потрібен CRM/Retention Manager, який допоможе вибудувати круту систему комунікацій і закохати користувачів у наш продукт 💖

 

💝 Що тебе чекає:

🪜 Можливість професійного, карʼєрного та фінансового росту.
👫 Дружня атмосфера, де цінують ідеї та завжди поруч для допомоги.
🏬 Офіс у центрі Києва з “інстаграмним” видом.
📊 Можливість впливати на розвиток продукту і процесів.

 

🔎 Твій досвід та навички, які ми очікуємо:

⭐️ Досвід у ролі CRM/Retention Manager у iGaming 🎰
🛠️ Досвід налаштування CRM-систем.
🔗 Досвід побудови повного Customer Journey Map, тригерних ланцюжків і email-воронок.
📩 Навички управління CRM-кампаніями на всіх каналах комунікації.
💞 Досвід розробки та управління програмами лояльності та VIP-програмами.
📊 Впевнене володіння аналітичними інструментами: Tableau, Power BI.
📈 Глибоке розуміння ключових KPI: LTV, ARPU, Churn, retention, CTR.
🗂 Досвід побудови системи аналітики та репортингу для CRM-кампаній.
✂️ Навички сегментації користувачів та управління їх життєвим циклом.
🪄 Креативність та здатність створювати цікавий і релевантний контент.
📬 Досвід управління email deliverability.
🇺🇸 Володіння англійською мовою на рівні від В1.

 

🌟 Особисті якості, які ми цінуємо:

🧐 Аналітичний мозок – увага до деталей і точність у цифрах.
🗓 Організованість – вміння планувати та розставляти пріоритети навіть у хаотичні дні.
💪 Проактивність і драйв – робота не за вказівками, а пошук рішень самостійно.
👫 Командність – співпраця та рух до командного результату.
💫 Багатозадачність – усе й навіть більше, не втрачаючи спокою.
 

🗒 Твої ключові задачі:

🖥️ Налаштування та управління CRM-системою.
🛠️ Розробка та оптимізація CRM-стратегії відповідно до бізнес-цілей.
📩 Розробка комунікаційних стратегій, стратегій утримання та повернення користувачів.
🎟️ Розробка VIP-програм та програм лояльності.
📬 Планування, запуск і оптимізація багатоканальних CRM-кампаній (Email, SMS, Push, внутрішньо ігрові повідомлення і т.п).
⚙️ Налаштування автоматизованих флоу, тригерів та user journeys.
✂️ Сегментація користувачів.
📊 Збір і аналіз результатів CRM-кампаній.
📈 Відстеження та оптимізація KPI: LTV, ARPPU, Retention, Churn.
🆎 Проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
🔎 Аналіз конкурентів та бази користувачів для релевантних пропозицій.
 

☄️ Хочеш створювати класні комунікації і прокачувати CRM? – чекаємо твій відгук!

Sparegos Marketing Agency в пошуках Проджект менеджера в команду 
 

Sparegos — маркетинг агенція повного циклу, яка працює з клієнтами з Европи, Азії та США. Місячні рекламні бюджети від $150 000. Головна ціль — допомогти нашим клієнтам збільшити прибуток та масштабувати бізнес.
 

⚡️Якими будуть твої задачі:

• Робота з наявними клієнтами для контролю задач, звітності
• Планування процесів, контроль дедлайнів і бюджетів.
• Координація роботи команди (дизайн, копірайт, таргетинг, PPC).
• Підготовка звітів і аналітики ефективності.
• Робота з Google Docs, Notion та таск менеджерами для систематизації задач
   

⚡️Кого ми шукаємо:

• Англійська B1+.
• Координація команди 5+ спеціалістів.
• Досвід в проектному менеджменті від 6 місяців.
• Вміння вести кілька проєктів паралельно та вчасно доводити їх до фінішу.

• Побудова прозорої та чесної комунікації з клієнтом.

   

⚡️ Буде великим плюсом:

• Маєш досвід роботи в інших рекламних агенціях;
• Добре розумієшся на таргетованій рекламі (Facebook, Instagram, TikTok) та контекстній рекламі (Google Ads);
• Вмієш дивитися на рекламу не тільки з технічної, а й зі стратегічної сторони.

⚡️Що ти отримаєш:

• Розвиток до COO / CEO агенції
• Внутрішні навчання та адаптації, які прискорять твій розвиток
• Нетоксичні клієнти, які разом з нами працюють над покращенням результативності своїх проєктів
• Віддалений формат: працюй з будь-якої точки світу з 10:00 до 19:00, пн-пт — усе, що тобі потрібно, це ноутбук і стабільний інтернет.

Команда продажів IT Svit шукає SDR, орієнтованого на результат, який допоможе розширювати нашу присутність на платформі UpWork.

Це чудова можливість для фахівця, який хоче розвивати навички продажів, працювати з міжнародними клієнтами та впливати на зростання бізнесу.

IT Svit надає DevOps-рішення для технологічних компаній зі США та ЄС.

Наша команда продажів активно розвиває напрям і ставить амбітні цілі. Ви будете частиною команди, яка підтримує, навчає та допомагає досягати результатів.

Наш ідеальний кандидат має:

— Від 6+ місяців досвіду роботи на позиції SDR з каналом UpWork
— Письмову англійську на рівні В1 для комунікації з міжнародними клієнтами
— Практичний досвід роботи з UpWork (пошук і відбір проєктів, підготовка proposals, follow-ups)
— Вміння користуватись автоматизацією для ефективної лідогенерації
— Досвід виведення лідів на дзвінки з сейлз менеджерами
— Розуміння воронки продажів і процесу кваліфікації лідів
— Досвід роботи з AI інструментами в професійному ключі

Буде плюсом:

— Базові знання cloud-технологій та DevOps-підходів — для кращого розуміння потреб клієнтів

Майбутні задачі:

— Генерація релевантних лідів через UpWork за заданими критеріями
— Робота з інструментами автоматичної лідогенерації
— Кваліфікація потенційних клієнтів за BANT та відповідністю ICP
— Комунікація з клієнтами, створення та надсилання бідів за допомогою AI
— Співпраця з Sales Managers для просування лідів по воронці продажів
— Ведення актуальної інформації про лідів у CRM
— Робота з базовими запереченнями
— Проведення follow-ups з лідами до моменту організації дзвінка

Ми пропонуємо:

— Full remote
— 20 днів відпустки та 7 лікарняних днів
— Роботу в злагодженій, енергійній, результативній команді
— Компенсацію податків
— Курси англійської мови
— Регулярні корпоративні онлайн-заходи

Вітаю, мене звуть Владлена, я відповідаю за розвиток IT-відділу в компанії WOW Corporation.

🌐WOW Corporation — міжнародна аутсорсингова компанія з 11-річним досвідом роботи. Надаємо послуги контакт-центру в Україні та за кордоном. Серед наших постійних партнерів великі телекомунікаційні та фінансові компанії.

У зв’язку з розширенням штату шукаємо Відеомантажера.

📝 Основні вимоги до кандидата:

Професійні Навички:

• Монтаж: Впевнене володіння однією з професійних програм: Adobe Premiere Pro або Final Cut Pro
• Моушен-Дизайн: Володіння програмами для створення анімаційної графіки: Adobe After Effects або Apple Motion
• ШІ Генерація: Знання принципів та досвід використання інструментів для генерації зображень та відео за допомогою ШІ.
• Звук: Базові навички саунд-дизайну, роботи з музикою, чищення звуку (видалення шумів, вирівнювання гучності).
• Колір: Розуміння основ та досвід базової корекції кольору.

Досвід роботи:

• Досвід монтажу рекламних роликів.
• Досвід створення контенту для соціальних мереж (включаючи вертикальні формати).

👌 Буде перевагою:

• Базові вміння під час роботи з графікою Adobe Photoshop/Pixelmator Pro для підготовки статичних елементів (логотипи, плашки)

Особистісні Якості

• Креативність: Здатність пропонувати нові візуальні та монтажні рішення.
• Швидкість: Здатність ефективно працювати та виконувати завдання у стислий термін.

🔰 Умови роботи:

• нормований робочий день: Нд-Чт з 9:00 — 18:00;
• активна, сильна та креативна команда, з якою неможливо сидіти на місці;
• можливість офіційного працевлаштування;
• участь у перспективних та динамічних проектах;
• допомога та підтримка з боку колективу.

Якщо відчуваєте, що це Ваше — залишайте свое CV тапортфоліо, й ми готові розповісти про компанію, наші проекти, а також відповісти на всі запитання. Не проґавте свою можливість працевлаштуватися в міжнародну компанію.

Портфоліо обов’язкове.

У нашу команду ми шукаємо Senior QA Engineer на веб напрямок, який підсилить нашу команду та хоче розвиватись у напрямку автоматизації (TS+Playwright). У команді також є можливість реалізовувати менеджерські амбіції та рости до тімліда.

Команда: 3 General QAs та тісна співпраця з крос-функціональними командами (Backend, Frontend, DevOps)
 

Наш тех стек: tech-radar.obrio.net
 

Твої задачі:

• Активно брати участь у плануванні та оцінюванні QA-активностей.
• Тестувати WEB та API.
• Писати та підтримувати тестові артефакти: test cases, чеклісти, test plans.
• Тісно співпрацювати з QA-командою, щоб забезпечити найвищу якість релізів.
• Поступово рухатись у сторону автоматизації
   

Твій досвід:

• 4+ роки у тестуванні.
• Досвід API- та Web-тестування.
• Чітке розуміння клієнт-серверної архітектури.
• Вміння працювати з логами (Kibana, Grafana та інші).
• Базові знання ООП.
• Досвід роботи з мережевими проксі (ProxyMan, Charles, Fiddler та інші).
   

Буде плюсом:

• досвіду автоматизації веб-продуктів.
• Знання Firebase Remote Configs або GrowthBook.
• Досвід роботи з A/B-тестуванням.
• Досвід у менеджменті команди.
   

Що чекає на тебе в тех-команді OBRIO:

• Сильна інженерна команда (70% — middle+/senior).
• Автоматизація процесів із використанням AI.
• Ком’юніті, внутрішні тех-мітапи, підтримка навчання.
• Глибокий вплив на продукт, яким користуються мільйони.
   

Наші бенефіти:

• 20 days off на рік;
• Необмежена кількість лікарняних днів коштом компанії;
• Онлайн послуги корпоративного лікаря, медичне страхування в Україні або компенсація фіксованої суми медичного страхування закордоном після проходження випробувального терміну;
• Річний бюджет на турботу про своє фізичне, ментальне здоров’я та розвиток;
• Круті командні онлайн/офлайн івенти та тімбілдинги.
   

Так виглядає наш процес найму на цю посаду: Дзвінок-знайомство з рекрутером ➡️ Перевірка тех скілів ➡️ Знайомство з тімлідом ➡️ Знайомство з CТО ➡️ Job offer.
 

Дізнавайся про наші вакансії, рекомендуй друзів і отримуй ексклюзивний погляд за лаштунки OBRIO, приєднавшись до нашого Telegram.

Формат роботи: Віддалено
Сфери: Nutrition

Selecta Lab — команда, що просуває власні сайти та ефективно монетизує їх по всьому світу. Ми маємо успішний досвід у запуску, масштабуванні та прибутковості нішевих продуктів. Наша експертиза охоплює повний цикл: від SEO-дослідження до запуску і комерційного росту.

Що важливо для нас:

Взаємний розвиток — ми інвестуємо в навчання та зростання команди й очікуємо ініціативності та бажання розвиватися у відповідь.

Орієнтація на результат — кожен проєкт має приносити користь. Ми цінуємо вміння досягати цілей ефективно та самостійно.

Адаптивність — ми швидко реагуємо на зміни, вдосконалюємо процеси та відкриті до нового.

Відкритість і комунікація — чесний діалог, обмін знаннями та конструктивний фідбек — основа нашої культури.

Ми не просто шукаємо виконавців. Ми будуємо команду тих, хто хоче створювати і власноруч побудувати успішні digital-продукти

Місія ролі:

Забезпечити зростання проєктів у ніші Nutrition через системну SEO-оптимізацію, розвиток нових GEO та підвищення прибутковості поточних сайтів.

Роль передбачає повний цикл управління SEO-напрямом — від аналізу ніші, формування стратегії та постановки ТЗ до команд контенту і розробки, до впровадження рішень, що стабільно підвищують трафік і дохідність проєктів.

Мета ролі — вивести сайти компанії в топ видачі та забезпечити стабільний дохід у напрямку Nutrition.

Ваші ключові завдання:

• Внутрішня оптимізація сайтів у відповідних GEO (Італія, Польща та ін.)
• Пошук і купівля нових доменів для запуску сайтів.
• Формування та перевірка ТЗ на контент, подальша оптимізація і покращення контенту.
• Формування ТЗ для Development команди, перевірка та внесення змін.
• Пошук, аналіз конкурентів.

• Пошук кращих рішень і методів покращення поточних і нових проектів.

   

Ваш досвід і компетенції:

Обов’язково:

• 3+ роки досвіду роботи у ролі SEO
• Досвід роботи з нішею Nutrition від 1+ року ( або essay,adult,forex і інші).
• Досвід роботи з дропами, підклейками та іншим не базовим лінкбілдінгом.
• Досвід роботи з AI контентом і його просуванням.

Буде перевагою:

• Розуміння алгоритмів ПС, що впливає на ранжування, базові і додаткові фактори ранжування.
• Зовнішня та внутрішня оптимізація.
• Розуміння впливу змін на сторінці і сайті на результат в ПС.

Навички:

• Комунікація з різними командами dev, контент, лінкбілдінг.
• Створення ТЗ для покращення проекту (контент, розробка).
• Аналіз вхідних даних і даних конкурентів, аналіз великого масиву інформації.
• Пошук дропів.

Що пропонуємо:

Конкурентна компенсація

• Щорічний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки + лікарняні, які оплачуються та необмежені в кiлькостi.
• Вихідні у державні свята та додаткові дні: 1 день на день народження (ваш або близьких), 3 дні в разі важливих подій (народження дитини, весілля, втрата близького).

🔹 Компенсаційний пакет

• Компенсація спорту та на медицину : абонементи в зал, басейн.
• Коворкінг.
• Ремонт особистого ноутбука
• Дрібна техніка для роботи
• Компенсація витрат на відрядження: проїзд, проживання, добові.

📝 Етапи відбору:

1. Прескрінінг
2. Recruiter-інтерв’ю + Інтерв’ю з Hiring Manager.
3. Тестове завдання.
4. Culture Fit інтерв’ю.

Weblium.com — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може швидко та просто зібрати гарний сайт із блоків.

У вересні 2021 року отримали премію Ukrainian Recruitment Awards у номінації «Краща програма стажування».

Ми даємо можливість студентам/початківцям здобути нові знання та досвід у сфері Content Management у нашому відділі маркетингу.

Випускники програми можуть продовжити роботу в компанії як штатний співробітник.

Ця програма для тебе, якщо ти:

• Студент або випускник.
• Можеш досить швидко навчитися майже всьому.
• Маєш величезне бажання вчитися та просувати якісний продукт разом із командою.
• Знаєш англійську мову на рівні B2 (Upper-Intermediate) – ти вільно читаєш, пишеш і можеш комунікувати англійською.
• Вмієш писати зрозумілі та структуровані тексти – твої тексти легко читати і розуміти.
• Маєш базове розуміння принципів контент-маркетингу.
• Розумієш, як працюють digital-продукти, легко орієнтуєшся в інтерфейсах, швидко опановуєш нові інструменти.
• Дотошний – перевіряєш кожну деталь, ретельно вичитуєш тексти, не пропускаєш помилки.
• Відповідальна, дисциплінована людина, вмієш планувати свій час та дотримуватися дедлайнів.

Що ти отримаєш:

• Практичні знання в умовах реальних бізнес-процесів.
• Сертифікат про проходження інтернатури в компанії Weblium.
• Можливість стати співробітником компанії та рости разом з нами!

Чим займатимешся в рамках ітернатури:

• Навчшся працювати над оновленнями продукту – писати анонси нових функцій, release notes, інструкції для користувачів.
• Прокачаєшся у створенні email-розсилок – розроблятимеш контент для комунікації з клієнтами.
• Отримаєш досвід у веденні блогу компанії.
• Допомагатимеш будувати голос бренду та планувати контент.
• Попрацюєш з різними форматами контенту – від коротких постів до детальних гайдів.

Умови:

- Інтернатура триває 2 тижні та проходить віддалено.

- Графік на вибір: 9.00-18.00, 10.00-19.00, 11.00-20.00.

- Програма повністю безкоштовна і в разі успішного проходження інтернатури, тебе чекатиме офер на постійну співпрацю.

Якщо в цьому описі ти побачив себе, тобі цікаво, і ти готовий приєднатись до нас, тоді відправляй своє CV!

Команда продажів IT Svit шукає ініціативного SDR, орієнтованого на результат, який допоможе знаходити нові можливості для продажів через Linkedin — роботу з LinkedIn Jobs, постами та мережею контактів.

Це чудова можливість для фахівця, який хоче розвивати навички B2B-продажів, працювати з міжнародними клієнтами та робити внесок у розвиток бізнесу.

IT Svit надає DevOps-рішення для технологічних компаній зі США та ЄС.

Наша команда ставить амбітні цілі та підтримує колег у розвитку — ми ділимось досвідом, допомагаємо досягати результатів і створюємо середовище, де можна рости професійно.

Наш ідеальний кандидат має:

— Від 6+ місяців досвіду роботи на позиції SDR з Linkedin інструментами (Sales Navigator/Linked Helper)
— Письмова англійська на рівні В1 для комунікації з міжнародними клієнтами
— Розуміння основних принципів В2В продажів і навички кваліфікації лідів
— Аналітичне мислення та навички написання ефективних пітчів
— Орієнтація на результат, самомотивація та ініціативність
— Відповідальність, організованість та увага до деталей
— Відмінні комунікативні навички
 

Буде плюсом:

— Базові знання cloud-технологій і DevOps-підходів — для кращого розуміння потреб клієнтів

Майбутні задачі:

— Генерація релевантних лідів у Linkedin за заданими критеріями
— Щоденна комунікація та кваліфікація лідів за BANT
— Створення та надсилання повідомлень із використанням AI-інструментів
— Налаштування, запуск і моніторинг автоматизованих інструментів лідогенерації
— Співпраця з Sales Managers для просування лідів по воронці продажів
— Ведення інформації про лідів у CRM-системі
— Проведення follow-ups до моменту організації дзвінка
— Підготовка звітів за результатами LinkedIn-кампаній
— Пошук додаткових можливостей для продажів через LinkedIn jobs та постів в мережі

Ми пропонуємо:

— Full remote
— 20 днів відпустки та 7 лікарняних днів
— Роботу в злагодженій, енергійній, результативній команді
— Компенсацію податків
— Курси англійської мови
— Регулярні корпоративні онлайн-заходи

Ми — швидкозростаючий E‑commerce facilitation стартап з України з унікальною ідеєю, яка вже привернула увагу на ринку. Наша команда об’єднує талановитих спеціалістів, які не лише працюють над амбітними цілями, а й підтримують один одного на кожному етапі. Ми плануємо масштабування на міжнародні ринки та шукаємо Product Marketing Manager, який стане частиною нашої ключової команди. Якщо ти хочеш впливати на продукт, рости разом з командою та працювати в дружній атмосфері — будемо раді познайомитися!

Обов’язки

• Розробка та впровадження go-to-market стратегій.
• Розробка стратегій утримання (retention) та збільшення LTV.
• Аналіз ефективності кампаній і оптимізація на основі даних.
• Взаємодія з інфлюенсерами та партнерами.
• Управління digital-маркетингом: PPC, SMM, email, контент.
• Аналіз ринку, конкурентів та цільової аудиторії.
• Створення позиціонування продукту та value proposition.
• Підготовка маркетингових матеріалів: лендинги, презентації, офери.

Вимоги

• 3+ роки досвіду у маркетингу (digital / продукт).
• Досвід у eCommerce та/або мобільних застосунках.
• Успішний досвід запуску продуктів (go-to-market).
• Розуміння маркетингової аналітики (Google Analytics, Amplitude, Mixpanel, Firebase).
• Вміння працювати з крос-функціональними командами.
• Креативність, орієнтація на результат.

Буде плюсом

• Досвід у B2B та B2C сегментах.
• Розуміння UX/UI.
• Навички storytelling та презентацій.
• Досвід роботи з A/B тестуванням та data-driven підходом.

Ми пропонуємо:

• Роботу над інноваційним продуктом, що має потенціал змінити ринок.
• Повна зайнятість.
• Віддалений формат роботи.
• Регулярний перегляд заробітної плати.
• Можливість впливати на якість і напрямок розвитку продукту.
• Кар'єрний ріст у компанії.
• Компенсація овертаймів.
• 8-ми годинний робочий день.

«4Limes» IT компанія комплексних рішень для бізнесу.

Про нас:

• Google Marketing Partners, Facebook Marketing Partners, TikTok Реселери
• Офіси в Україні, Болгарії, Іспанії, США

Шукаємо активну та відповідальну людину у свою команду.

• Потрібен «Проектний менеджер» за напрямом — Digital — маркетингу (Google ads, Facebook, TikTok, Youtube, Linkedin) зі знанням англійської мови

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Project-менеджера в digital-маркетингу від 2 років.
• Розуміння процесів інтернет-маркетингу (SMM, SEO, PPC).
• Досвід роботи із системами управління проєктами (Trello, Asana, Jira тощо).
• Досвід налаштування та ведення Facebook Ads, Google Ads Досвід роботи з Google Analytics та GTM;
• Досвід управління проектами та справлятися з багатозадачністю;
• Вміння ефективно комунікувати та знаходити компроміси.
• Навички управління часом та пріоритетами.
• Аналітичний склад розуму та орієнтація на результат.
• Володіння англійською на рівні Upper intermediate або вище.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з міжнародними проєктами.
• Знання основ UX/UI чи основ веброзробки.
• Сертифікати в галузі проєктного менеджменту (Scrum, Agile тощо).

Обов’язки:

• Планування та координація digital-проєктів (SMM, PPC, контент, веброзробка тощо) від постановки завдань до їх здачі.
• Взаємодія з клієнтами для уточнення їхніх потреб, очікувань та узгодження термінів.
• Постановка завдань команді (дизайнери, копірайтери, таргетологи, розробники) та контроль їх виконання.
• Оцінка термінів виконання завдань та їх коригування за необхідності.
• Контроль бюджету проєктів та ресурсного планування.
• Моніторинг прогресу проєктів та підготовка звітів для клієнтів.
• Оперативне вирішення проблем, які можуть виникати в процесі роботи над проєктами.
• Аналіз завершених проєктів для підвищення ефективності в майбутньому.

Ми пропонуємо:

• Професійну команду фахівців, які можуть виконувати найскладніші завдання, на яких ви можете покластися;
• Роботу з цікавими проектами та клієнтами з різних країн;
• Віддалений формат роботи;
• Оплачувана 2х тижнева відпустка;
• 2−4 тижні — випробувальний термін оплачуваний;
• Навчання за рахунок компанії, наставництво, дружній колектив, корпоративи;
• Графік роботи: Пн-пт 10.00−19.00;
• Оплата: Ставка, яка буде рости в процесі роботи і навчання.