SKYETON

Ми шукаємо Старшого системного адміністратора до нашої команди для довгострокової співпраці. Працюємо в офісі у Києві на фулл-тайм основі. 

Чому вам буде цікаво працювати у Skyeton: 

Skyeton — міжнародна компанія з виробництвом безпілотних авіаційних систем в Україні та Словаччині. Наші БпАК виконують критичні місії: від розвідувально-ударних та моніторингу до пошуково-рятувальних операцій. 

Флагманський продукт Raybird з рекордною тривалістю польоту понад 28 годин, довів ефективність у більш ніж 350 000 годин бойових польотів. А в RnD ми продовжуємо працювати над низкою продуктів військового призначення, які були представлені на найбільших міжнародних виставках. 

Основні задачі: 

– Досвід на аналогічній посаді не менше 3-х років. 

– Оптимізація та адміністрування мережі: Mikrotik, Fortinet, pfSense, Unifi, VLAN, IPSec, WireGuard і т.п. 

– Оптимізація та адміністрування інфраструктури: Proxmox, Debian, Hyper-V, Microsoft (Server, AD, Entra, Office 365). 

– Участь у впровадженні ІТ процесів згідно вимог міжнародних стандартів. 

– Участь у впровадженні процесів та контролів інформаційної та кібербезпеки (в межах задач ІТ адміністратора). 

– Підтримка користувачів та операційної діяльності . 

Очікувані навички: 

– Глибоке знання Linux\Unix або мережевих технологій. 

– Досвід проєктування, впровадження та адміністрування мережі та інфраструктури віртуалізації (Proxmox) за умов декількох географічних локацій. 

– Розуміння вимог міжнародних стандартів в області управління ІТ та інформаційною  кібербезпекою буде перевагою. 

– Готовність вивчати нові технології та впроваджувати зміни, постійно вдосконалюючи поточний стан інфраструктури. 

– Знання англійської мови на рівні В1 та вище. 

Що ми пропонуємо: 

– Стабільність і впевненість: офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні згідно з КЗпП, а також бронювання від військової служби. 

– Інноваційні проєкти: робота в міжнародній компанії, що активно розвивається на світовому ринку й створює передові військові технології. 

– Професійний розвиток: компенсація за зовнішні курси та конференції, корпоративні курси англійської мови, можливості для внутрішнього навчання. 

– Кар’єрні можливості: участь у внутрішніх конкурсах на нові позиції, робота над різноманітними проєктами та розширення навичок. 

– Корпоративна культура: корпоративні вечірки, тімбілдинги, фітнес, футбол і настільний теніс. 

– Комфортні умови: забезпечення технікою, мобільним зв’язком, корпоративні трансфери до офісу та під час відряджень, власна парковка з охороною, знижки на харчування, генератори та Starlink. 

– Конкурентна зарплата: щомісячні бонуси за досягнення KPI, реферальна програма за рекомендації. 

Зверніть увагу: зворотний зв’язок надається лише у разі позитивного рішення щодо продовження спілкування. В іншому випадку, ваші дані будуть збережені в нашій базі резюме, і ми звернемося до вас при появі відповідної позиції. Термін розгляду — до 10 робочих днів. 

Приєднуйтеся до Skyeton і долучайтеся до створення технологій, що рятують життя та змінюють майбутнє. Надсилайте своє резюме! 

Для посилення команди шукаємо Технічного рекрутера в Києві. Працюємо в гібридному форматі: 3 дні офіс, 2 віддалено. 

Чому вам буде цікаво працювати у Skyeton?

Skyeton — міжнародна компанія з виробництвом безпілотних авіаційних систем в Україні та Словаччині. Наші БпАК виконують критичні місії: від розвідувально-ударних та моніторингу до пошуково-рятувальних операцій.

Флагманський продукт Raybird з рекордною тривалістю польоту понад 28 годин, довів ефективність у більш ніж 300 000 годин бойових польотів. 

З нами ви будете драйвити повний цикл рекрутингу – аналізувати технічні профілі, знаходити і залучати тих, хто справді посилить команду. Ваше завдання – не просто закривати вакансії, а стратегічно вибудовувати найм, щоб ми могли масштабуватися й розвивати технології майбутнього.

Які навички ми шукаємо: 

• Щонайменше 2 роки досвіду на посаді технічного рекрутера повного циклу (від роботи з наймаючим менеджером над портретом кандидата до 1-го робочого дня).
• Досвід активного пошуку технічних спеціалістів за різними напрямами Software та Embedded / Hardware розробки.
• Сильні навички сорсингу за різними каналами та досвід залучення пасивних кандидатів.
• Розуміння технічних стеків різних профілів спеціалістів, бажання заглиблюватись у технічні деталі.
• Відповідальне ставлення до роботи, сильні комунікативні навички, проактивність та критичне мислення.

Важливо: готові розглянути кандидатів із досвідом роботи технічним рекрутером менше 2 років та стати ментором для нового члена команди.

У такому разі що хотіли б побачити:

• Вміння навчатись.
• Бажання рости як професіонал.
• Інтерес до нових напрямів та готовність заглиблюватись у технічні деталі.
• Супровідний лист із зазначенням своїх сильних сторін та того, що необхідно посилити для автономної роботи на позиції технічного рекрутера.

Головні напрямки вашої роботи:

• Повний цикл рекрутингу технічних позицій рівня middle+ та вище.
• Співпраця з hiring managers щодо відкриття вакансії та узгодження портрета кандидата.
• Використання усіх можливих каналів пошуку, надаємо доступ до необхідних ресурсів.
• Розширення нетворку та створення кадрового резерву, прямий пошук.

Що ми пропонуємо:

• Стабільність і впевненість: офіційне працевлаштування з оплачуваними відпустками та лікарняними згідно з КЗпП. Ми також бронюємо наших співробітників.
• Інноваційні проєкти: робота в міжнародній компанії, яка розробляє передові технології для військової сфери та активно розвивається на світовому ринку.
• Професійний розвиток: компенсація за зовнішні курси та конференції, корпоративні курси англійської мови, можливості для внутрішнього навчання.
• Кар’єрні можливості: участь у внутрішніх конкурсах на нові позиції, робота над різними проєктами та розширення своїх навичок.
• Корпоративна культура: корпоративні вечірки, тімбілдинги, фітнес, футбол, настільний теніс.
• Комфортні умови: забезпечення технікою, мобільним зв’язком, корпоративні розвозки до офісу та транспорт під час відряджень, власна парковка з охороною, знижки на харчування, офіс обладнаний генераторами та Starlink.
• Конкурентна зарплата: щомісячні бонуси за досягнення KPI, реферальна програма за рекомендації.

Ми зв’яжемося з вами у разі позитивного рішення про подальший етап спілкування. Якщо ж цього разу ваша кандидатура не відповідатиме очікуванням, ми збережемо ваше резюме в базі та обов’язково розглянемо його, коли відкриється відповідна позиція. Термін розгляду — до 10 робочих днів.

Приєднуйтесь до Skyeton! Надсилайте своє резюме та станьте частиною команди, яка створює технології майбутнього!

Ми шукаємо Інженера електроніки до нашої команди для довгострокової співпраці. Працюємо в офісі в Києві на фултайм основі.

Чому вам буде цікаво працювати у Skyeton:

Skyeton — міжнародна компанія з виробництвом безпілотних авіаційних систем в Україні та Словаччині. Наші БпАК виконують критичні місії: від розвідувально-ударних та моніторингу до пошуково-рятувальних операцій.

Флагманський продукт Raybird з рекордною тривалістю польоту понад 28 годин, довів ефективність у більш ніж 300 000 годин бойових польотів. А в RnD ми продовжуємо працювати над низкою продуктів військового призначення, які були представлені на найбільших міжнародних виставках.

Ви приєднаєтеся до команди зв’язку, що займається серійною розробкою Raybird, і допомагатимете модернізувати його для підвищення ефективності й надійності.

Основні задачі:

• Розробка електронних вузлів в нових проєктах та серійних.
• Розробка електричних і монтажних схем.
• Трасування плат в AltiumDesigner.
• Підготовка технічної документації.

• Супровід виробів на етапі виробництва.

   

Очікувані навички:

• Досвід в ролі Інженера електроніки від 3х років.
• AltiumDesigner — трасування плат, створення бібліотеки компонентів, знання принципів створення і роботи централізованої бібліотеки компонентів.
• Розуміння високочастотної електроніки та радіозв’язку.

• Знання цифрової та аналогової схемотехніки, досвід розробки монтажних та принципових схем.

   

Що ми пропонуємо:

• Стабільність і впевненість: офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні згідно з КЗпП, а також бронювання від військової служби.
• Інноваційні проекти: робота в міжнародній компанії, що активно розвивається на світовому ринку й створює передові військові технології.
• Професійний розвиток: Компенсація за зовнішні курси та конференції, корпоративні курси англійської мови, можливості для внутрішнього навчання.
• Кар’єрні можливості: Участь у внутрішніх конкурсах на нові позиції, робота над різними проектами та розширення своїх навичок.
• Корпоративна культура: Корпоративні вечірки, тімбілдинги, футбол, настільний теніс і навіть спортивний майданчик на території офісу.
• Комфортні умови: забезпечення технікою, мобільним зв’язком, корпоративні трансфери до офісу та під час відряджень, власна парковка з охороною, знижки на харчування, генератори та Starlink.

• Конкурентна зарплата: Щомісячні бонуси за досягнення KPI, реферальна програма за рекомендації.

   

Ми зв’яжемося з вами у разі позитивного рішення про подальший етап спілкування. Якщо ж цього разу ваша кандидатура не відповідатиме вимогам, ми збережемо ваше резюме в базі та обов’язково розглянемо його, коли відкриється відповідна позиція. Розгляд заявок займає до 10 робочих днів.

Приєднуйтеся до Skyeton! Надсилайте своє резюме та станьте частиною команди, що створює технології майбутнього.

Ми шукаємо Talent Sourcer для посилення команди. Формат роботи — гібридний: 3 дні на тиждень в офісі, 2 дні віддалено.

Чому вам буде цікаво працювати у Skyeton?

Skyeton — міжнародна компанія з виробництвом безпілотних авіаційних систем в Україні та Словаччині. Наші БпАК виконують критичні місії: від розвідувально-ударних та моніторингу до пошуково-рятувальних операцій.

Флагманський продукт Raybird з рекордною тривалістю польоту понад 28 годин, довів ефективність у більш ніж 350 000+ годин бойових польотів.

З нами ви будете драйвити пошук та залучення талантів — аналізувати ринок, досліджувати технічні профілі та знаходи найкращих спеціалістів для команди. Ваша роль — це стратегічне вибудовування процесу сорсингу, формуючи сильний кадровий резерв для зростання та розвитку компанії.

Основні завдання, які на вас очікують:

• Пошук і залучення кандидатів через різні канали, включаючи нестандартні методи та професійні спільноти.
• Аналіз профілів кандидатів та оцінка відповідності вимогам вакансій.
• Перша комунікація з кандидатами: написання ефективних та персоналізованих меседжів та проведення телефонного прескрінінгу.
• Співпраця з рекрутерами та менеджерами з найму для уточнення вимог та стратегій пошуку.
• Ведення бази кандидатів та оновлення статусів у процесах.
• Розширення каналів пошуку та тестування нових підходів для залучення талантів.
• Робота з ринковими трендами: аналіз конкурентів, зарплатних очікувань та доступності фахівців.

Очікувані навички:

• Досвід у сорсингу від 1 року (з технічними та нетехнічними позиціями).
• Глибокі навички сорсингу (Boolean Search, X-Ray, LinkedIn Recruiter, AI інструменти тощо).
• Розуміння основ IT- та інженерних спеціальностей: знання ключових напрямів Software/Embedded/Hardware розробки, основні технічні стекі, принципи роботи фахівців різних профілів.
• Вміння працювати з текстами: створювати персоналізовані повідомлення, що зацікавлюють кандидатів, адаптувати тон комунікації під різні аудиторії.
• Аналітичне мислення: здатність аналізувати ринок кандидатів, ефективність каналів пошуку, формувати інсайти.
• Досвід ведення баз даних кандидатів (ATS, CRM).
• Проактивний підхід до пошуку талантів, адаптація стратегій відповідно до змін ринку.

Буде перевагою:

• Досвід сорсингу у сфері авіації, оборонної або R&D інженерії.

Що ми пропонуємо:

• Стабільність і впевненість: офіційне працевлаштування з оплачуваними відпустками та лікарняними згідно з КЗпП. Ми також бронюємо наших співробітників.
• Інноваційні проєкти: робота в міжнародній компанії, яка розробляє передові технології для військової сфери та активно розвивається на світовому ринку.
• Професійний розвиток: компенсація за зовнішні курси та конференції, корпоративні курси англійської мови, можливості для внутрішнього навчання.
• Кар’єрні можливості: участь у внутрішніх конкурсах на нові позиції, робота над різними проєктами та розширення своїх навичок.
• Корпоративна культура: корпоративні вечірки, тімбілдинги, фітнес, футбол, настільний теніс.
• Комфортні умови: забезпечення технікою, мобільним зв’язком, корпоративні розвозки до офісу та транспорт під час відряджень, власна парковка з охороною, знижки на харчування, офіс обладнаний генераторами та Starlink.
• Конкурентна зарплата: щомісячні бонуси за досягнення KPI, реферальна програма за рекомендації.

Ми зв’яжемося з вами у разі позитивного рішення про подальший етап спілкування. Якщо ж цього разу ваша кандидатура не відповідатиме вимогам, ми збережемо ваше резюме в базі та обов’язково розглянемо його, коли відкриється відповідна позиція. Термін розгляду — до 10 робочих днів.

Приєднуйтесь до Skyeton! Надсилайте своє резюме та станьте частиною команди, яка створює технології майбутнього!