IDN Recruitment

Our client is a world leading affiliate marketing event brand operating across international markets. We move fast, work closely with partners worldwide, and are part of the wider industry ecosystem.

We’re now looking for a hands-on, high-energy Administrator to work closely with Managing Director and help keep the engine running smoothly. Knowledge of the affiliate marketing industry is a must.

What you’ll be doing:

• Working day-to-day with the Managing Director to organise priorities, schedules, and information flow

• Tracking tasks, deadlines, and updates across commercial and operational teams

• Keeping CRM, pipelines, reports, and trackers accurate and up to date

• Coordinating communication across sales, affiliate, and partnership teams

• Preparing admin materials such as summaries, reports, notes, and formatted presentations

• Making sure follow-ups happen and nothing gets missed

(No deal ownership. No execution or decision-making responsibility.)

What you’ll get:

• Direct exposure to senior leadership and global decision-making

• A trusted, visible role in a fast-moving affiliate marketing business

• Remote flexibility while working at the centre of operations

• Industry exposure through major events and partnerships

• A role where being organised, proactive, and reliable truly matters

Who this role is for:

• You’re hands-on, driven, and naturally proactive

• You enjoy working closely with senior leadership

• You understand the affiliate marketing industry (this is important)

• You’re strong at tracking, follow-ups, and administrative control

• You like being the person who keeps everything aligned

Details:

• Remote role

• Based in Poland

• Ukrainian speaking is a plus

If you’re looking for a role where you’re trusted with responsibility, and valued for keeping things running smoothly, we’d love to hear from you.

Business Development Manager (IT / Tech Partnerships)

IDN Recruitment · Remote

About the company

IDN Recruitment is a recruitment agency founded by professionals with backgrounds in international IT and tech companies. We specialize in tech, iGaming, and affiliate marketing (High-risk) recruitment and actively grow through partnerships and long-term collaborations with product companies and startups.

Requirements

• Experience in Business Development / Partnerships / Sales (IT or tech-related)
• Understanding of the IT / startup ecosystem
• Experience in outreach, negotiations, and building partnerships
• Strong communication and networking skills
• Proactive, independent, and results-oriented mindset

Responsibilities

• Searching for and initiating collaborations with IT teams and startups
• Building and maintaining long-term partnerships
• Negotiating cooperation terms
• Representing IDN Recruitment to potential partners

What we offer

• Remote work with a flexible schedule
• Clear goals and transparent processes
• Competitive compensation (fixed rate + bonuses)
• Opportunity to influence company growth

How to apply

Send your CV and a short intro

Subject: Business Development – your name

Talent Sourcer

IDN Recruitment · Remote

About the company

IDN Recruitment is a recruitment agency founded by professionals with backgrounds in international IT and tech companies. We specialize in tech, iGaming, and affiliate marketing (High-risk) recruitment and work with product companies and international teams. We are actively growing and expanding our vacancy pipeline.

Requirements

• 6+ months of experience as a Sourcer
• Experience sourcing for High-risk / iGaming roles
• Confident LinkedIn sourcing skills
• Understanding of recruitment basics and hiring processes
• Proactive, detail-oriented, and results-driven mindset

Responsibilities

• Active candidate sourcing (LinkedIn and other platforms)
• Initial outreach and communication with candidates
• Building and maintaining talent pipelines
• Supporting recruiters with ongoing vacancies

What we offer

• Mentorship and on-the-job learning
• Flexible schedule, fully remote
• Supportive team and clear processes
• Fixed rate + competitive bonus system

How to apply

Send your CV and LinkedIn profile

Subject: Sourcer – your name

Recruiter

IDN Recruitment · Remote

About the company

IDN Recruitment is a recruitment agency founded by professionals with backgrounds in international IT and tech companies. We specialize in tech, iGaming, and affiliate marketing (High-risk) recruitment and work with product companies and international teams. We are growing fast and expanding our vacancy pipeline.

Requirements

• 6+ months of full-cycle recruitment experience
• Experience in High-risk / iGaming recruitment is mandatory
• Confident LinkedIn sourcing skills
• Understanding of the full recruitment cycle
• Proactive and growth-oriented mindset

Responsibilities

• Full-cycle recruitment
• Active sourcing and candidate communication
• Working with IT, gaming, and tech roles

What we offer

• Mentorship and on-the-job learning
• Flexible schedule, fully remote
• Supportive team and clear processes
• Fixed rate + competitive bonus system

How to apply

Send your CV and LinkedIn profile

Subject: Recruiter – your name

An affiliate marketing agency specializing in iGaming, betting, mobile applications, and fintech. The team provides a full cycle of traffic arbitrage services, including app development, process automation, and creation of custom services.

The AdKey.App project is a mobile WebView app rental service for iGaming traffic.

Due to the active growth of the project, we are opening a new role to strengthen the technical team and optimize development processes.

Role Objective

To lead the Android development team, analyze the current production process, and create an action plan to increase the volume of app production and extend the average app lifecycle in the market.

Responsibilities

• Managing the Android development team (up to 5 engineers): planning, task assignment, code reviews, mentoring.
• Product development and maintenance: building high-converting WebView and native applications, making key architectural decisions.
• Collaboration with backend and media buying teams on tracking infrastructure, store optimization, and correct data transmission.
• Analysis and optimization: monitoring app performance, working with technical metrics (conversions, stability), reliability, and proposing improvements.
• Process automation within the team to increase development speed and quality.

Tech Stack / Tools

• Kotlin, Java, Coroutines, OOP, Clean Architecture, MVVM/MVI.
• WebView and hybrid application development.
• Analytics and tracking tools (e.g. Firebase, AppsFlyer, Facebook SDK).
• Version control systems (Git), CI/CD.
• Obfuscation tools.

Requirements

• 4+ years of Android development experience (Kotlin/Java) and 2+ years of team leadership experience.
• Critical: recent hands-on experience in AdTech / User Acquisition / Traffic Arbitrage.
• Deep understanding of WebView mechanics, attribution systems (Install Referrer, deep linking), and the full mobile traffic lifecycle.
• Practical experience in app security: bot and fraud protection, passing store moderation.
• Knowledge of the backend side of mobile applications: API architecture, high-load services (Firebase, push notifications), and how the client interacts with the server for analytics and tracking.
• Proven experience publishing and maintaining apps on Google Play, with a strong understanding of moderation requirements and the app lifecycle in the marketplace.
• Ability to build and optimize processes for fast iterative development (releasing and maintaining multiple apps per week).
• Entrepreneurial mindset, strong analytical thinking, and a systematic approach to management.

Nice to Have

Experience in highly competitive traffic environments with complex monetization models: AdTech, FinTech, E-commerce, Dating, Betting/iGaming.

Practical knowledge of:

• Trackers (Keitaro, Binom, or similar).
• Advertising campaign setup and optimization (UAC, Facebook Ads).
• ASO optimization.
• Using AI tools to improve productivity (Cursor, Copilot, etc.).
• English level B1+.

What We Offer

• Fully remote work format: 10:00–19:00 GMT+3, weekends off (Saturday & Sunday), plus public holidays according to one of the production calendars (depending on the candidate’s GEO).
• Fixed salary + bonus system.
• Paid vacation (20 working days).
• Partial compensation for sports and professional education.
• Polish and English language courses.
• Employment type: full-time.

media buying team in affiliate marketing, working since 2018 in the iGaming, Nutra and Dating verticals.
The team builds traffic purchasing based on unit economics and clear processes: rapid hypothesis validation, KPI control and scaling only stable connections.
GetLeads works as a production team with a single operating model: creative testing, analytics, optimization and scaling. Internal processes are built on transparent analytics, discipline in numbers and single performance standards.
Technically, the team works in a multi-source environment: Facebook, Google, TikTok, In-app, ASO. Experience covers Tier 1 / Tier 2 / Tier 3 with adaptation of strategies to geo and product.
The team has over 70 specialists, of which 40+ are media buyers. Additionally, there is an internal retention department that increases LTV and overall profitability, particularly in iGaming and Dating.

The main purpose of the role
Building and scaling the commercial development of the service: partnerships, clients, attraction channels and a systemic growth model.

Tasks and duties
Conducting negotiations with current and new partners.
Construction and development of long-term, mutually beneficial partnership relations.
Active search and testing of new offers to expand the team pool.
Analysis of the effectiveness of offers and terms of cooperation for profit maximization.
Control and coordination of key parameters: caps, rates, KPI, compliance with conditions.
Close interaction with internal teams.

Requirements
2 years of work experience in Business Development positions.
Proven work experience with volumes starting at $500,000.
Confirmed work experience in buying teams.
Deep understanding of the principles of working with partner networks and direct advertisers.
Strong analytical skills: understanding and ability to work with metrics.
Excellent negotiation skills and the ability to structure information.
High level of self-organization, proactivity and focus on results.

Working conditions
Bonus system: A transparent KPI system that allows you to significantly increase income.
Work format: Fully remote.
Schedule: Full-time, flexible schedule.
Type of employment: Full time.

A mobile app rental service for arbitrage teams, agencies, and digital partners. The product addresses the need for rapid traffic scaling through a ready-made app infrastructure.

Primary Role Objective
Building and scaling the service's commercial development: partnerships, clients, acquisition channels, and a systematic growth model.

Tasks and Responsibilities
1. Business Development and Partnerships
• Searching for and attracting new partners (arbitrage teams, CPA networks, agencies, products).
• Initiating and developing strategic partnerships.
• Building long-term, win-win relationships with key partners.
• Participating in negotiations, establishing commercial terms.

2. Client Acquisition
• Searching for and attracting clients for the mobile app rental service.
• Managing incoming and outgoing leads.
• Building and managing the sales funnel.
• Supporting clients from initial contact to launch.

3. Communications and Service Presentation
• Building systematic communications with the market.
• Posting and promoting information about the service:
• Specialized chats and communities,
• Telegram / Discord / forums,
• Direct contacts and networking.
• Forming the service's positioning and value proposition.

4. Lead Generation Sources
• Finding and testing new customer acquisition sources.
• Collaborating with lead generators and the support team.
• Optimizing cost per lead and incoming traffic quality.

5. System and Analytics
• Creating and maintaining a structured customer and partner database (CRM).
• Developing and monitoring KPIs:
• For lead generators,
• For support,
• For myself as BizDev.
• Monitoring plan execution and communication quality.

6. Product and Strategy Development
• Participating in developing the service's development concept.
• Collecting feedback from clients and partners.
• Initiating new areas, rental formats, and monetization models.
• Collaboration with the product and technical teams.

Additional responsibilities
• Analyzing the mobile app market, CPA, and the arbitrage ecosystem.
• Participating in the launch of new geographies, verticals, and collaboration formats.
• Preparing presentations, commercial proposals, and offers.
• Assisting in building internal processes between sales, support, and tech.
• Representing the service at online events and in closed communities.

Requirements
• Experience in a Business Development/Sales/Partnerships role in digital, CPA, mobile apps, SaaS, or arbitrage.
• Understanding of the mobile app market, traffic arbitrage, or the CPA model.
• Strong negotiation and relationship-building skills.
• Systems thinking: the ability to build processes, not just "sell."
• Experience with CRM, funnels, and KPIs.
• Proactivity, results-oriented, and growth-oriented.

A plus.
• Having a network of contacts in the arbitrage or mobile environment. • Experience scaling services or products from scratch.
• Understanding of ASO and the iOS/Android ecosystem.
• Experience managing lead generation or a small team.

What the project offers
• Working with a rapidly growing service in a high-margin niche.
• Influence on product strategy and development.
• Competitive fixed salary + bonuses / percentage of transactions.
• Flexible work format and direct interaction with the founder.
• Opportunity to grow into Head of Business Development.

Ми в пошуках досвідченого Media Buyer-а, який спеціалізується на заливі трафіку з Facebook Ads або Google Ads.

Вертикалі: Gambling, Nutra, Sweepstakes Casino, Dating  

Якщо ти маєш досвід хоча б в одній з цих вертикалей і твої кампанії приносять профіт — ми шукаємо саме тебе!

Що ми очікуємо від кандидата:

• Досвід роботи Media Buyer-ом від 1 року
• Обов’язковий досвід заливу трафіку з Google Ads або Facebook Ads
• Досвід роботи з трекерами (Keitaro, Binom)
• Уважність, відповідальність, системність у підході до роботи
• Орієнтація на результат, ініціативність

Основні обов’язки:

• Залив трафіку на одну з вказаних вертикалей з Meta/Google Ads
• Тестування креативів, зв’язок, підходів
• Постійний моніторинг та оптимізація кампаній
• Пошук та впровадження нових стратегій масштабування
• Аналіз ринку та конкурентів, відстеження трендів
• Робота з командою дизайнерів/копірайтерів над креативами

• Ведення звітності та аналітика показників

   

Ми пропонуємо:

• Віддалено або в офісі Києва / Варшави
• Необмежений рекламний бюджет
• Роботу в скіловій команді, яка активно масштабується
• Конкурентну ЗП: ставка + % від профіту, своєчасні виплати
• Повна технічна інфраструктура для запусків
• Кар'єрне зростання і залучення в ключові проєкти
• Атмосферу підтримки, відкритості до ідей та розвитку

Ми в пошуках амбітного Team Lead / Head of Media Buyer (In-App), який готовий очолити команду, масштабувати профіт та підкорювати нові вершини в iGaming ніші. Якщо ти вільно почуваєшся в In-App мережах, знаєш, як перетворити $100k спенду на іксовий результат, і вмієш будувати стратегії, що приносять ROI — ми чекаємо саме на тебе!
 

Завдання та обов'язки

• Закупівля In-App трафіку для Gambling проектів.
• Запуск та масштабування: ведення кампаній в In-App мережах (Google UAC, ASA, Unity, AppLovin тощо).
• Робота з KPI: виконання клієнтських метрик (CPI/CPA/FTD/ROAS) згідно з домовленостями.
• Фінансовий контроль: моніторинг та оптимізація бюджетів.
• Технічна аналітика: робота з MMP (AppsFlyer/Adjust), атрибуція, базовий антифрод.
• Креативи: підготовка ТЗ на креативи та їх адаптація під вимоги оферів.
• R&D: тестування нових ГЕО, джерел та форматів за погодженням.
• Compliance: дотримання Gambling-policy платформ та вимог оферів.
• Звітність: регулярні звіти для клієнта (daily/weekly/monthly).
• Взаємодія: комунікація з BizDev-відділом (апдейти, узгодження змін, захист результатів).
   

Вимоги до кандидата

• Досвід: від 1 року на позиції In-App Media Buyer у сірих вертикалях.
• Масштаби: досвід роботи зі спендом від $20k до $100k на місяць.
• Експертиза: досвід роботи в баїнг-командах та заливу по CPA.
• Готовність до прохождення поліграфу.
   

Умови роботи

1. Автономія та вплив: свобода у виборі стратегій та рішень, можливість запускати власні напрямки та будувати мінікоманди всередині екосистеми; прямий доступ до фаундерів.
2. Готова інфраструктура: надаємо трекери, клоаки, farm-системи, push-панелі, CRM та внутрішню базу знань. Робочі акаунти та техпідтримка 24/7. Команда дизайнерів та відеопродакшену бере на себе всю «операційку» — ти фокусуєшся лише на спенді та оптимізації.
3. Прозора фінмодель: відсоток від прибутку без обмежень (стелі немає); чітка система росту доходів; виплати одразу після апруву; бонуси за об’єми та прямі офери з великими капами.
4. Команда та атмосфера: ком’юніті сильних байєрів, що діляться досвідом; Traffic Days, внутрішні івенти, поїздки та тусовки.
5. Підтримка: релокейт-підтримка за потреби, Health-бокси на час лікарняного, а також фінансова та юридична допомога.

Ми в пошуках амбітного та комунікабельного Affiliate Manager, який вміє будувати міцні партнерські відносини та знає, як витиснути максимум профіту з кожного сорса. Якщо ти вільно орієнтуєшся в метриках, розумієш різницю між ГЕО від Tier 3 до Tier 1 та готовий ставати «своїм» для кожного вебмайстра — ми шукаємо саме тебе!
 

Завдання та обов'язки

• Супровід партнерів: підтримка вебмайстрів та баєрів — від підключення до нашої партнерської мережі до щоденних консультацій.
• Розвиток партнерських відносин: аналіз трафіку, презентація нових оферів та підтримка ефективності роботи.
• Презентація: надання командам вебмайстрів найкращих та найактуальніших пропозицій.
• Фінансовий контроль: контроль виплат, моніторинг KPI.
• Аналітика: налаштування та автоматизація звітності.
• Технічна підтримка: оперативне вирішення технічних питань (трекінг, макроси, постбеки).
• Комунікація: ведення регулярного спілкування з партнерами та пошук індивідуального підходу до кожного.
   

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи: від 1 року на позиції Affiliate Manager у вертикалі Gambling.
• Експертиза в ГЕО: знання особливостей роботи з різними ринками (від Tier 3 до Tier 1).
• Аналітичні навички: вільне володіння ключовими метриками (ROI, EPC, CPA тощо).
• Розуміння моделей виплат: досвід роботи з CPA, CPL, Revshare, Hybrid.
• Технічний бекграунд: досвід роботи з трекерами, TDS-системами та партнерськими кабінетами.
• Англійська мова: рівень B1 для ефективної комунікації.
• Soft Skills: впевнене ведення переговорів та здатність відстоювати інтереси компанії.
   

Умови роботи

• Мотивація: конкурентна ставка + бонусна система, що стимулює досягати більшого.
• Соціальний пакет: оплачувана відпустка та лікарняні.
• Корпоративна культура: фірмовий мерч, тімбілдінги та внутрішні активності, що створюють справжній командний вайб.
• Розвиток: корпоративне навчання та професійні тренінги.
• Гнучкість: швидке прийняття рішень без зайвої бюрократії та погоджень.
• Адаптація: чітко спланований онбординг для комфортного входу в роботу.
• Свобода дій: простір для ідей — ми цінуємо ініціативу та фокусуємося на прибутку, а не на формальностях.
   

Важливо:

• Офіс у Києві, допоможемо з релокейтом з іншого міста або країни.
• Поліграф

Наш клієнт – це iGaming Affiliate Agency, яке поєднує в собі Affiliate Network та Media Buying Team.

Команда складається з професіоналів, кожен із яких має свою історію розвитку та досягнень у сфері iGaming. Вони знають підводне каміння цієї індустрії і накопичили великий досвід, аналізуючи помилки та виходячи з кризових ситуацій.
Компанія шукає проактивного Business Development Manager , який не боїться брати на себе відповідальність та мислить категоріями win-win.

Основна мета ролі:
Стратегічне розвиток партнерської бази компанії. Ключове завдання — пошук та залучення нових рекламодавців (прямих та мереж), укладання вигідних угод та масштабування існуючих партнерств для збільшення портфеля офферів та прибутковості компанії.

Завдання та обов'язки

• Активний пошук та залучення нових партнерів: прямі рекламодавці, CPA-мережі, агрегатори та партнерські програми.
• Проведення переговорів та укладання угод на вигідних для компанії умовах.
• Ведення та розвиток поточних партнерських облікових записів: підтримка відносин, масштабування обсягів, регулярна комунікація.
• Подання компанії на міжнародних iGaming конференціях та заходах (SiGMA, iGB, TES та ін.).
• Технічна інтеграція офферів, робота з трекерами та налаштування постбеків.
• Аналіз ринку, трендів та конкурентів для пошуку нових можливостей та вигідних ніш.

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи в ролі Business Development Manager від 1 року (у CPA-мережах або прямих рекламодавців).
• Знання ринку Tier-1-3 GEO та розуміння економіки гемблінг-продуктів.
• Підтверджений досвід у пошуку та успішному залученні нових партнерів.
• Рівень володіння англійською мовою – B2 (Upper-Intermediate) або вище.
• Сильні навички ведення переговорів, уміння вибудовувати довгострокові відносини.
• Високий рівень відповідальності та самостійності.
• Прохождення поліграфу

Що пропонує компанія

• Заробітна плата: Фіксована ставка + % від прибутку за обліковими записами (з прозорою формулою розрахунку).
• Формат роботи: В офісі в Києві.
• Розвиток: Бюджет на відвідування івентів, проходження курсів та необхідні для роботи інструменти. Поїздки на конференцію за рахунок компанії.
• Умови: Оплачувані відпустки та лікарняні.
• Команда: Професійний колектив, у якому легко комунікувати, без бюрократії та зайвих погоджень.

Наш клієнт – це партнерська компанія у сфері iGaming, орієнтована на створення продуктів. Ми створюємо, розвиваємо та масштабуємо цифрові продукти, які приносять реальні результати та кидають виклик лідерам галузі. Наш підхід продуманий до дрібниць – ми використовуємо автоматизацію, штучний інтелект та безперервне тестування, щоб залишатися на крок попереду.

Завдання та обов'язки 

• Контролювати доменний портфель: купівля, продовження, статуси, взаємодія з реєстраторами
• Відстежувати та коректно обробляти abuse-скарги (DMCA, порушення ТМ, авторські права)
• Аналізувати вхідні скарги та готувати аргументовані відповіді
• вести листування з реєстраторами та хостинг-провайдерами
• Вести базу доменів та скарг: логування дій, статусів та історії змін
• Давати рекомендації щодо зниження ризиків блокувань та скарг
• Налаштовувати та підтримувати акаунти у доменних реєстраторів

Вимоги до кандидата 

• Розуміння доменів: реєстрація, трансфери, продовження, реселінг
• Досвід роботи з high-risk-проектами
• Розуміння DMCA, UDRP, авторського права та правил доменних реєстраторів
• Вміння вести офіційне ділове листування
• Уважність до деталей, відповідальність та вміння працювати у дедлайнах

Буде плюсом

• Освіта у сфері інформаційної безпеки, комп'ютерних наук чи суміжних напрямів
• Досвід роботи з Cloudflare
• Розуміння основ DNS та серверів імен (NS), їх функціоналу та типів записів

Умови роботи 
Формат роботи: remote, з будь-якої точки світу
Зайнятість: full-time, гнучкий графік
Заробітна плата: конкурентний рівень, що обговорюється індивідуально з успішним кандидатом.

Наш клієнт - партнерський проєкт у сфері iGaming, що розвиває власні цифрові продукти на міжнародних ринках. Команда фокусується на створенні, масштабуванні та автоматизації продуктів із використанням сучасних технологій, AI та системного тестування.

Шукаємо спеціаліста, який відповідатиме за управління доменним портфелем і роботу з abuse-запитами в high-risk середовищі.

Основні задачі

• Контроль і управління доменним портфелем (реєстрація, трансфери, продовження, реселінг)
• Взаємодія з доменними реєстраторами та хостинг-провайдерами
• Обробка abuse-скарг (DMCA, порушення ТМ, авторські права тощо)
• Аналіз вхідних скарг та підготовка аргументованих відповідей
• Ведення бази доменів та скарг (логування дій, статусів, історії змін)
• Надання рекомендацій щодо мінімізації ризиків блокувань
• Налаштування та підтримка акаунтів у доменних реєстраторів

Вимоги

• Практичний досвід роботи з доменами (реєстрація, трансфери, продовження, реселінг)
• Досвід роботи з high-risk або affiliate-проєктами
• Розуміння DMCA, UDRP, авторського права та політик доменних реєстраторів
• Досвід ведення офіційної ділової переписки
• Висока уважність до деталей
• Відповідальність та вміння працювати в дедлайнах

Буде плюсом

• Освіта у сфері кібербезпеки, комп’ютерних наук або суміжних напрямів
• Досвід роботи з Cloudflare
• Розуміння основ DNS, NS, типів записів та принципів роботи серверів імен

Умови

• Формат роботи: remote (з будь-якої точки світу)
• Зайнятість: full-time
• Гнучкий графік
• Конкурентна заробітна плата (обговорюється індивідуально)

Ми в пошуках Abuse Manager / Domain Specialist, який візьме на себе повний контроль над доменним портфелем та захист наших ресурсів від скарг. Якщо ти знаєш, як грамотно комунікувати з реєстраторами, розумієш тонкощі DMCA та вмієш оперативно нівелювати ризики блокувань у high-risk нішах — ми шукаємо саме тебе!

Завдання та обов'язки
 

• Контроль доменного портфеля: купівля, продовження, моніторинг статусів, взаємодія з реєстраторами.
• Робота зі скаргами: відстеження та коректна обробка abuse-скарг (DMCA, порушення ТМ, авторські права).
• Аналіз та відповіді: аналіз вхідних скарг та підготовка аргументованих відповідей.
• Комунікація: ведення листування з реєстраторами та хостинг-провайдерами.
• Ведення бази даних: логування дій, статусів та історії змін щодо доменів і скарг.
• Мінімізація ризиків: надання рекомендацій щодо зниження ризиків блокувань та отримання скарг.
• Технічне адміністрування: налаштування та підтримка акаунтів у доменних реєстраторів.
   

Вимоги до кандидата

• Розуміння доменної індустрії: реєстрація, трансфери, продовження, реселінг.
• Досвід роботи: досвід роботи з high-risk проектами.
• Юридична грамотність: розуміння принципів DMCA, UDRP, авторського права та правил доменних реєстраторів.
• Ділове листування: вміння вести офіційну бізнес-кореспонденцію.
• Особисті якості: уважність до деталей, відповідальність та вміння працювати в межах дедлайнів.
   

Буде плюсом

• Освіта у сфері інформаційної безпеки, комп'ютерних наук або суміжних напрямків.
• Досвід роботи з Cloudflare.
• Розуміння основ DNS та серверів імен (NS), їхнього функціонала та типів записів.
   

Умови роботи

• Формат: remote, з будь-якої точки світу.
• Зайнятість: full-time, гнучкий графік.
• Заробітна плата: конкурентний рівень, обговорюється індивідуально з успішним кандидатом.

Наш клієнт - міжнародний холдинг, лідер ринку за такими напрямками, як NUTRA та GAMBLING. Вони створюуть потужну інфраструктуру, розробляють власні продукти та амбітно ростуть. Зараз ми шукаємо медіабайєра, який уже виріс із рівня "просто запускати зв'язки" та готовий брати на себе більше: бюджети, відповідальність, результати.

Основна мета ролі 
Забезпечення профіту компанії, що стабільно зростає, через управління командою медіабаєрів і пошук ефективних зв'язок для затоки трафіку.

Завдання та обов'язки 

• Тестування гіпотез та пошук робочих зв'язків
• Контроль трафіку, оптимізація та масштабування
• Масштабувати все та не боятися
• Постановка завдань дизайнерам та копірайтерам
• Робота з трекерами, лендінгами, клоаками
• Підготовка коротких звітів та аналіз динаміки
• Пошук нових можливостей у рамках вертикалі

Вимоги до кандидата 
Middle:

• Має реальний досвід роботи з бюджетами $1–5k/день 
• Вміє стабілізувати зв'язки та вчасно виходити з просідання
• Впевнено читає аналітику та приймає рішення на цифрах
• Вміє шукати інформацію та знаходити рішення
• Працював з різними офферами та розуміє особливості вертикалей
• Хоче рости у бік Senior і брати під себе напрямок чи команду

Старший:

• 3+ років досвіду у Facebook Ads (TikTok - плюс);
• тестування та масштабування з бюджетами від $3–10k/день;
• розуміння флоу: крео → ленд → продукт → апрув;
• сильна робота з креативами; швидке тестування гіпотез;
• ROI mindset - вміння будувати стабільні зв'язки;
• досвід усередині, дейтинг або гемблінгу - великий плюс;
• автономність, відповідальність та здатність доводити результат.

Умови роботи 
1. Автономія та масштабування

• Повна автономія у виборі стратегій та прямий доступ до фаундерів для оперативного узгодження ідей.
• Ресурси реального масштабування зв'язок без фінансових лімітів.
• Можливість запускати власні міні-команди та напрямки всередині екосистеми.
• Пряма участь у тестуванні офферів, фічі та виборі ексклюзивних пропозицій з великими капами.

2. Технологічна інфраструктура

• Готові фарм-системи, трекери, клоаки, Push-панелі та CRM.
• Цілодобова допомога з технічних питань та стабільна робота облікових записів.
• Професійна команда дизайнерів, копірайтерів та відеомонтажерів для створення креативів.
• Внутрішня база знань та автоматизація процесів дозволяють не відволікатися на операційну систему — тільки спенд та оптимізація.

3. Прозора фінансова модель

• Необмежений% від прибутку та виплати відразу після апрува.
• Додаткові винагороди за обсяги та досягнення KPI.
• Зрозуміле та швидке зростання до рівня Senior при стабільних результатах.

4. Ком'юніті та умови

• Спільнота топових баєрів для обміну досвідом, регулярні Traffic Days та внутрішні мітапи.
• Релокаційний пакет, юридична та фінансова підтримка, послуги психолога.
• Health & Life: Оплачувані лікарняні з доставкою Healthy-боксів та яскраві корпоративні заходи у світі affiliate.