Jobs PR Manager

Format: Part-time, Remote

About us: We are looking for a proactive Online Reputation Management (ORM) Specialist to help our brand secure leadership positions on key industry review platforms. If you understand how the algorithms of Trustpilot, Casino Guru, and other review platforms work, and know how to build strategies for consistent rating growth, we are looking forward to your resume!

🎯 What you will do:

• Take full ownership of the company's profiles on Trustpilot, Casino Guru, AskGamblers, and niche forums.
• Develop and implement effective strategies to increase the overall rating (TrustScore).
• Collaborate with the CRM and Support teams to build funnels for collecting positive reviews from loyal players.
• Handle negative feedback: intercept complaints, assist in resolving cases, and motivate players to update their ratings.
• Communicate with platform moderators: timely identify and dispute unfair or fake reviews from competitors.
• Analyze competitors and find new growth opportunities for the brand's reputation.

📌 What we expect from you:

• Practical experience with Trustpilot and Casino Guru (understanding their rules, limits, algorithms, and moderation specifics).
• Experience in iGaming / Casino (you clearly understand player pain points: KYC, deposits, bonuses, withdrawals).
• Crisis communication skills: the ability to professionally and calmly "put out fires."

• English level — Upper-Intermediate or higher (for replying to players and communicating with platform support).

  💼 What we offer:

• Part-time engagement with the flexibility to plan your own day.
• Freedom of action: zero micromanagement. We care about the final result—a consistently high rating.
• Competitive compensation and bonuses for hitting KPIs.
• 100% remote work format.

We are an international product iGaming company actively developing our own brands and affiliate direction. We are currently looking for a PR Manager who will help strengthen the brand’s presence in international markets, build effective media communication, and increase the company’s brand awareness within the iGaming industry.

Requirements:

• 3+ years in public relations in iGaming sphere
• Proven experience in affiliate program and brand promotion
• Established network of media contacts and proven experience securing impactful media coverage
• Strong ability to develop and execute strategies that align with brand objectives and adapt to evolving market dynamics
• Exceptional written and verbal communication skills, with proficiency in English (B2 minimum)
• Skilled in crisis management, capable of quick, strategic thinking under pressure
• Experience with PR analytics tools to measure and report on the effectiveness of campaigns

Responsibilities:

• Craft and manage an overarching PR strategy aligned with brand goals, addressing the unique needs of diverse markets
• Build and maintain strong relationships with key journalists, editors, and influencers, ensuring consistent and favorable media coverage
• Plan, execute, and analyze PR campaigns that promote brand initiatives, product launches, and corporate events
• Create press releases, media kits, and PR content that conveys brand messaging in a clear, engaging way
• Develop crisis communication plans and serve as the lead for managing any potential reputational issues
• Work closely with the Brand, SMM, and Event teams to align messaging and reinforce brand consistency across channels
• Track, analyze, and report PR campaign performance, continuously optimizing based on data-driven insights

Benefits:

• Flexible Working Environment: Work from our modern Limassol office or remotely from any location
• Annual Loyalty Bonus: Receive a yearly bonus every February as recognition of your dedication
• Professional Growth: Attend global exhibitions and conferences, and improve your skills with company-sponsored English courses
• Performance Reviews: Regular feedback sessions to track progress and discuss career development
• Team Spirit: Participate in teambuilding activities and company-wide celebrations
• Personal Milestones: We celebrate your important life events, from birthdays to professional achievements

Join us for an innovative journey where your expertise shapes our brand’s success. In a collaborative setting with growth opportunities, you’ll lead the iGaming evolution. 

Ready to shape the future?

We're a multi-asset broker operating across 160+ countries — and we're growing fast in some of the world's most competitive markets. To stay ahead, we need someone who can turn our story into headlines. As our Global PR Specialist, you'll own our media presence end-to-end: building journalist relationships, securing placements in top-tier financial publications, and making sure the world's traders hear about us first.

Responsibilities

• Research global and regional financial media and secure high-value partnership terms
• Build and maintain relationships with editors and journalists to secure organic placements
• Develop and manage a content plan and media placement calendar aligned with company priorities
• Work with journalist request platforms to secure expert commentary opportunities
• Transform analysts' insights into compelling opinion pieces and place them in relevant financial media to build brand authority
• Collaborate with regional managers to align PR activity with local market needs
• Brief content teams, review materials, and oversee the full publication workflow
• Conduct regular competitor media analysis — track where they publish, what topics they cover, and identify gaps and opportunities for our own PR strategy
• Monitor brand mentions across media, track coverage metrics, and report on PR performance

Requirements

• 2+ years in B2C Public Relations
• Proven track record of securing placements in Tier 1 and Tier 2 financial publications
• Solid grasp of brand metrics: SOV, brand sentiment, branded search, non-social reach
• Hands-on experience with media monitoring and outreach tools — Brandwatch, Brand24, Cision, Muck Rack, Mailchimp, HubSpot, or similar
• Comfortable briefing and reviewing creative output (design, content) 
• Solid understanding of how brand awareness feeds into performance funnels
• Basic project management tools (Jira, Asana, Monday, or similar)
• Advanced English — written and spoken

Will be a plus

• Experience in Fintech, CFD/Forex, or Crypto company
• Experience targeting SEA, LATAM, or MENA markets 
• Basic understanding of financial regulations (CySEC, FCA, ASIC)
• Experience working with partnerships
• Experience using AI tools for content scaling or brand sentiment analysis
• Fluency in a second language (e.g., Spanish, French or other relevant to our markets)

We offer

• Join a product built around advanced trading technology and real-time analytics that set us apart in a crowded market
• Be part of a team delivering truly personalized trading solutions to clients across 160+ countries
• Tax expenses coverage for private entrepreneurs in Ukraine
• Expert support and guidance for Ukrainian private entrepreneurs
• 20 paid vacation days per year
• 10 paid sick leave days per year
• Public holidays as per the company's approved Public holiday list
• Medical insurance
• Opportunity to work remotely
• Professional education budget
• Language learning budget
• Wellness budget (gym membership, sports gear and related expenses)

About Zutobi

Zutobi is the #1 drivers ed app in the US. Five Swedish brothers founded it in 2018 because traditional drivers ed was boring, expensive, and didn’t actually teach people to drive safely. We turned it into something gamified, mobile-first, and affordable.

Today we have 10M+ downloads, 300K+ monthly users, and 200K+ five-star ratings. We operate in six countries (US, UK, Australia, Sweden, Germany, France) and have been featured by Apple twice. Our second product, Zutobi Instructor, is a management platform for driving schools.

We’re a team of 80+ people. Profitable, growing, and not VC-burnout culture.

The role

We’re hiring a Junior PR Manager to grow Zutobi’s voice in the US media. You’ll work directly with our Head of Communications and own day-to-day media outreach across consumer, education, and tech press.

This is a hands-on role. You’ll pitch, write, and place stories, not just coordinate them.

What you’ll do

• Pitch story ideas to journalists at consumer outlets (parenting, lifestyle, automotive), education trade press, and tech media
• Build and maintain a US media list of reporters, editors, podcasters, and freelancers
• Write press releases, media pitches, founder quotes, and reactive comments on news cycles (DMV changes, road safety stories, teen driving stats)
• Run our seasonal data PR. We publish original research on teen driving, road safety, and state-by-state license data, and reporters love it
• Coordinate interviews with media
• Track coverage, share results, and figure out what’s working
• Work with the social and content teams when stories overlap

What we need

• 1+ year in PR, agency or in-house, B2C tech or consumer app preferred
• Advanced English (C1+). You’ll be writing pitches that land in US inboxes, so the bar is high
• A few clips or coverage examples you can show us
• Comfortable cold-pitching. Most of this job is reaching out to people who don’t know you yet
• Organized enough to track 50+ open conversations without losing threads
• Curious about edtech, mobility, or how Gen Z learns

Nice to have

• Existing relationships with US journalists
• Experience with HARO, Qwoted, or similar platforms
• Background in data-led PR (turning numbers into stories)
• Some social/content writing chops

Why Zutobi

• Real product, real users, real impact. We help teenagers pass their permit test and not crash their first car
• Small team for our reach, so your work ships and gets noticed
• Remote-friendly, flexible hours
• Direct line to the Head of Communications, founders, and CEO
• We’re not chasing a Series B. We’re building something that lasts

We are looking for a Biz Dev/Events Manager with hands-on experience in organizing conferences, summits, investor events, side events, or private networking formats.

This role combines event operations, partnership development, and relationship management within the institutional crypto, investment, and capital markets space.

The ideal candidate is proactive, highly organized, comfortable working long hours when needed, and passionate about networking, business development, and international events.
 

Key Responsibilities

-  Support the organization and execution of international events, summits, and networking experiences,

- Coordinate logistics and operations before, during, and after events,

- Build and maintain relationships with sponsors, partners, investors, speakers, and attendees,

-  Attend international conferences and represent the company professionally,

-  Identify and onboard potential sponsors, strategic partners, and business opportunities,

- Assist with speaker outreach and VIP relationship management,

- Coordinate meetings and networking opportunities during conferences

- Work closely with the leadership team on business development initiatives,

- Travel frequently to global events and conferences

Key requirements:
 

• Proven experience organizing events, conferences, summits, or private business gatherings.
• Has personally attended a dozen of relevant events and understands how networking actually works.
• Strong existing contact base in the events / investor conference ecosystem.
• Able to help Gamma Prime access the right events, side events, speakers, partners, and attendees faster.
• Based in Eastern Europe, Baltics, Poland, or similar European region.
• Ideally has a passport/visa situation that allows easy travel to the US and major European events.
• Comfortable working long, intense days — around 10–12 hours/day when needed.
• Highly consistent, reliable, and execution-driven.
  
  What We Offer
• Opportunity to work with leading institutional players in crypto and finance
• Access to top-tier global conferences and networking opportunities
• International and fast-growing environment
• Career growth opportunities within the business development and events space
• Exposure to investors, founders, family offices, and industry leaders globally

As a PR Intern, you will support the Marketing and Communications team in strengthening DICEUS’s brand presence in the international insurance technology market. You will leverage AI-powered tools and traditional PR methods to research, analyze, and produce high-quality content that positions DICEUS as a trusted InsurTech partner. 

This internship is an opportunity to gain hands-on experience in PR, media relations, and market research while working in a dynamic, innovation-driven industry. 

🔹 Key Responsibilities 

• Conduct market and competitor research in the insurance technology sector. 
• Support preparation of press releases, media pitches, and LinkedIn content. 
• Identify and evaluate media outlets, journalists, and industry awards (US, UK, Europe) for brand promotion. 
• Monitor PR and communication activities of competitors and summarize key findings. 
• Create infographics, visuals, and marketing materials using AI/design tools (Midjourney, Canva, Jasper, etc.). 
• Assist in identifying market intent signals (e.g., modernization projects, partnerships, acquisitions). 
• Support PR activities for conferences, awards, and industry events. 
• Prepare weekly summaries of PR and media activities. 

🔹 Requirements 

• Strong interest in PR, marketing, and technology. 
• Good written and verbal English (B1–B2+). 
• Ability to explain complex topics in simple, clear language. 
• Solid research and analytical skills. 
• Familiarity with AI tools (ChatGPT, Jasper, GrammarlyGO, Midjourney, Canva AI, Meltwater AI, BuzzSumo, Similarweb/AlphaSense). 
• Proficiency with Google Workspace / MS Office. 
• Self-motivated, detail-oriented, and able to work independently. 

🔹 Nice to Have 

• Background in communications, marketing, journalism, or business. 
• Experience with B2B PR (preferably in SaaS, fintech, or InsurTech). 
• Understanding of global insurance and technology trends. 

🔹 What We Offer 

• Real experience in international PR within the insurance technology market. 
• Mentorship and structured development path. 
• Exposure to AI-driven PR workflows and innovation practices. 
• Opportunity to collaborate with a global team. 
• Potential for long-term collaboration after internship. 

Ми — швидкозростаючий crypto iGaming проєкт, орієнтований на міжнародний ринок. Продукт працює виключно у crypto-сегменті без fiat-рішень. Наразі команда знаходиться на етапі активного масштабування та повторного запуску продукту, тому шукаємо сильного Head of CRM, який зможе побудувати retention-напрямок практично з нуля.

Формат роботи

• Full-time, remote
• Стартап-культура: ownership, автономність та hands-on execution

• Заробітна плата: $4,000–$7,000 gross + KPI bonus

   

Основні задачі

• Розробка та реалізація CRM/Retention-стратегії: onboarding, retention, reactivation, VIP lifecycle.
• Повне налаштування та управління CRM-флоу в Smartico:
  • automation,
  • segmentation,
  • trigger journeys,
  • bonus mechanics.
• Управління multi-channel CRM-комунікацією:
  • Email,
  • Push (web/mobile),
  • Telegram,
  • Pop-up,
  • In-app Inbox.
• Самостійне створення CRM-контенту англійською мовою:
  • emails,
  • promo texts,
  • banners,
  • pop-ups.
• Налаштування domain warm-up, контроль deliverability та domain/IP reputation.
• Побудова BI-звітності та автоматизованих dashboard/reporting систем.
• Проведення A/B тестування та оптимізація retention performance.
• Розробка bonus mechanics:
  • cashback,
  • reload,
  • free spins,
  • missions,
  • retention campaigns.

• Тісна співпраця з Product, Marketing, BI та Tech командами.

   

Вимоги

• Досвід у iGaming / crypto casino — обов’язково.
• Від 2 років досвіду у crypto-проєктах.
• Досвід роботи з успішними міжнародними продуктами.
• Hands-on досвід роботи зі Smartico від 6 місяців:
  • lifecycle journeys,
  • triggers,
  • bonus setup,
  • automations.
• Глибоке розуміння retention metrics:
  • LTV,
  • ARPU,
  • Retention Rate,
  • Churn,
  • Cohort Analysis.
• Досвід роботи з deliverability та domain management.
• Сильні аналітичні навички та data-driven mindset.
• Вільна англійська мова (усна та письмова).

• Самостійність, ownership та готовність працювати в startup environment.

   

Буде перевагою

• Досвід у crypto casino / Web3 продуктах.
• Досвід побудови CRM-функції з нуля.
• Досвід роботи з bonus economy та abuse prevention.
• Базові навички HTML/email верстки.

• Досвід автоматизації BI/reporting систем.

   

KPI

• Retention Rate (M1/M2)
• LTV / ARPU
• Churn Rate
• Reactivation Rate
• CRM conversion metrics
• Deliverability & Inbox Placement

Join Whitechain — Build the Future of Web3!

At Whitechain, we’re on a mission to revolutionize blockchain, smart contracts, and cryptography. As part of the WhiteBIT ecosystem, we’re building cutting-edge Web3 solutions, from our own EVM blockchain to non-custodial wallets, DeFi platforms, and GameFi experiences.We’re looking for ambitious innovators to help us bridge the gap between retail and corporate blockchain adoption. If you’re passionate about decentralization, Web3, and shaping the future of digital economies, this is your chance to make an impact!

The future of Web3 starts with you — join us as a Developer Relations!
 

Requirements:

— 2 - 3 years in Web3 community, content, or DevRel-adjacent roles (not pure marketing
or growth-hacking outside crypto);
— Native presence and credibility in at least one major Web3 community channel;
(Telegram or Discord) with named relationships, not generic "I am in the scene" claims
— Strong written English with a track record of published content: at least 10 articles,
threads, or long-form posts with traction metrics attached;
— Solid conceptual understanding of DeFi primitives at the level of "what each does, why it
matters, common patterns": AMMs, lending markets, oracles, bridges, perpetuals,
stablecoins. Does not need to write Solidity;
— Crypto-native fluency: holds a wallet, has used DeFi protocols personally, can verify a
contract on a block explorer, understands gas, has interacted with at least 3 different
chains;
— Hands-on with online presence: active personal account on X and at least one of
Telegram, Discord, Farcaster. Comfortable cold-DMing builders without senior
babysitting;
— Self-driven on relationship-building and pipeline discipline: comfortable with weekly KPI
reporting, CRM-style tracking, named ownership of every conversation
Comfortable with iterative content workflows: writing drafts, taking technical review
feedback from senior engineers, shipping under deadline;
 

Responsibilities:

— Own the pre-arrival side of the builder funnel: from awareness to first contact to deploy
intent. Hand off to Developer Relations (Documentation & Community) when builder
enters technical onboarding;
— Revive Whitechain mass-audience channels: main Telegram (currently ~70k with low
engagement), X / Twitter (currently ~200k with low engagement), and establish presence
on Farcaster. Define posting cadence, content pillars, and recurring formats.
Engagement uplift is a tracked KPI;
— Run warm sourcing inside adjacent chain communities (BNB Chain, Linea, Mantle,
Base, Cronos Telegram and Discord channels, plus Farcaster). Spot relevant builders,
build relationships, convert to Whitechain-curious;
— Inbound nurturing: when builders surface through content, channels, or external referral,
take 1:1 ownership through to first conversation with technical team or first testnet
deployment;
— Build and maintain the pre-arrival builder pipeline: 20 to 30 qualified builders tracked with
named status, owner, last touch, next action. Weekly pipeline review with Head of
Ecosystem;
— Write technical content under specific developer pain-points: deploy guides, gas
optimization tips, oracle integration walkthroughs, comparison articles vs other chains;
— Coordinate with Developer Relations (Documentation & Community) on technical
accuracy and style;
— Run 1 to 2 recurring online formats (examples: weekly Telegram digest, monthly Twitter
Space, biweekly office hours, weekly builder newsletter). Format choice is candidate-
driven, consistency is non-negotiable;
— Maintain personal active presence on X and Farcaster as a Whitechain-affiliated voice in
the crypto-builder conversation;
— Surface ecosystem feedback from sourced builders and dormant channel listeners back
to Head of Ecosystem and core engineering;
— Complete a Solidity reading and EVM fundamentals ramp during the first 90 days as part
of probation, so that by month 4 the role can review tutorials at code level (see Trial
Period Goals);

Would be a plus

— Prior community or DevRel-adjacent role at an L1, L2, or DeFi protocol top 50 by TVL;
— Documented experience reviving dormant community channels with measurable
engagement uplift;
— Familiarity with EVM tooling at the user level: MetaMask, block explorers, basic Foundry
or Hardhat workflows;
— Writing samples on technical topics (deploy guides, comparison articles, integration
walkthroughs);
— Network of regional EU or CIS builders, hackathon organizers, or Web3 founders;
— Existing personal brand on Crypto Twitter or Farcaster with audience overlap relevant to
target builders;
 

Work conditions:

— Master cutting-edge technologies and become an expert in the most innovative industry.
Work with the Fintech of the Future:
— Develop your skills in digital finance and shape the global market.
Take Your Professionalism to the Next Level:
— Gain unique experience and be part of global transformations.
Drive Innovations:
— Influence the industry and contribute to groundbreaking solutions.
Join a Strong Team:
— Collaborate with top experts worldwide and grow alongside the best.
Work-Life Balance & Well-being:
— Modern equipment.
— Comfortable working conditions, and an inspiring environment to help you thrive.
— 24 calendar days of paid leave.
— Additional days off for national holidays.

TeqBlaze is a trailblazer in the AdTech sector, dedicated to reshaping the digital advertising landscape globally. As their recruitment partner, we're proud to connect talented individuals with opportunities to join TeqBlaze's innovative team. They are focused on creating cutting-edge white-label programmatic solutions that go beyond meeting client needs to anticipating and shaping future demands. With a blend of advanced technology and creative strategy, TeqBlaze turns industry challenges into opportunities and data into insights.
Their team comprises some of the brightest minds in the industry, who are always on the cutting edge of new trends and technologies. Joining TeqBlaze, you become part of a dynamic community that prizes bold ideas and values collaborative problem-solving.
We are looking a PR Manager who will take on the full communications cycle: from forming a PR strategy to working with the media, developing personal brands of top management and supporting sales through PR and ABM activities.

This is a role with a great impact on the company's positioning in the global market.
 

Main responsibilities:
 

1. PR strategy

Development and implementation of the company's PR strategy (global market)

Formation of a clear company position on key market topics

Formation of positioning and key messages

Planning PR activities (media, thought leadership, partnerships)

Management of the content calendar of PR activities

Working with partners (co-marketing, co-PR)

Translating complex products into clear and strong market messages.
 

2. Personal brands of top management (CEO & CPO)

Building and developing personal brands

Development of thought leadership narrative

Maintaining LinkedIn strategy (content, tone of voice, positioning)

Preparation of posts, articles, columns, speeches

Organization of public speeches, podcasts, interviews.
 

3. Events & Industry Presence

Formation of a presence strategy at events

Organization of participation in conferences (speaking, sponsorship, networking)

Planning your own webinars

Coordinating the team's participation in industry events

Maximizing the PR effect of each event.
 

4. Media & PR Execution

Building and developing relationships with journalists and the media

Pitching complex topics (not just news stories)

Initiating and providing media publications

Preparing and distributing press releases

Monitoring mentions and managing reputation

Working with industry media (AdTech, MarTech, Tech).

5. Sales Support (ABM)

Collaborating with the Sales team within the ABM strategy

Preparing custom PR/content activities for target accounts

Enhancing deal flow through PR and reputation tools

Developing cases, success stories, outreach materials
 

Requirements:
 

• 3+ years of experience in PR / Communications (B2B Tech)
• Experience working with international markets
• Understanding the media landscape
• Experience building a personal brand for C-level
• Experience working with events (conferences, speeches, webinars)
• Understanding ABM or working closely with Sales
• Experience writing articles for tier-1 media
• Strong writing skills (in English - mandatory, level C1+)
• Proactivity and ability to work without micromanagement
• English (upper intermediate+)
• Experience working with LinkedIn thought leadership
• Experience launching PR campaigns with measurable results.
   

Why should you consider a position at TeqBlaze?
 

• Dive into groundbreaking projects where technology and innovation converge.
• Enhance your skills through comprehensive training programs and access to global industry events.
• Join a vibrant team dedicated to pushing boundaries and achieving collective success.
• Enjoy the flexibility to work how and where you perform best with remote, hybrid, or office settings options.
• Benefit from a full suite of perks, including robust health coverage, generous vacation time, and proactive wellness initiatives.

Explore a career with TeqBlaze through us and become part of a visionary company transforming the digital advertising landscape. Apply now to make a significant impact and advance your career!

About Zutobi

Zutobi is the #1 drivers ed app in the US. Five Swedish brothers founded it in 2018 because traditional drivers ed was boring, expensive, and didn’t actually teach people to drive safely. We turned it into something gamified, mobile-first, and affordable.

Today we have 10M+ downloads, 300K+ monthly users, and 200K+ five-star ratings. We operate in six countries (US, UK, Australia, Sweden, Germany, France) and have been featured by Apple twice. Our second product, Zutobi Instructor, is a management platform for driving schools.

We’re a team of 80+ people. Profitable, growing, and not VC-burnout culture.

The role

We’re hiring a Junior PR Manager to grow Zutobi’s voice in the US media. You’ll work directly with our Head of Communications and own day-to-day media outreach across consumer, education, and tech press.

This is a hands-on role. You’ll pitch, write, and place stories, not just coordinate them.

What you’ll do

• Pitch story ideas to journalists at consumer outlets (parenting, lifestyle, automotive), education trade press, and tech media
• Build and maintain a US media list of reporters, editors, podcasters, and freelancers
• Write press releases, media pitches, founder quotes, and reactive comments on news cycles (DMV changes, road safety stories, teen driving stats)
• Run our seasonal data PR. We publish original research on teen driving, road safety, and state-by-state license data, and reporters love it
• Coordinate interviews with media
• Track coverage, share results, and figure out what’s working
• Work with the social and content teams when stories overlap

What we need

• 1+ year in PR, agency or in-house, B2C tech or consumer app preferred
• Advanced English (C1+). You’ll be writing pitches that land in US inboxes, so the bar is high
• A few clips or coverage examples you can show us
• Comfortable cold-pitching. Most of this job is reaching out to people who don’t know you yet
• Organized enough to track 50+ open conversations without losing threads
• Curious about edtech, mobility, or how Gen Z learns

Nice to have

• Existing relationships with US journalists
• Experience with HARO, Qwoted, or similar platforms
• Background in data-led PR (turning numbers into stories)
• Some social/content writing chops

Why Zutobi

• Real product, real users, real impact. We help teenagers pass their permit test and not crash their first car
• Small team for our reach, so your work ships and gets noticed
• Remote-friendly, flexible hours
• Direct line to the Head of Communications, founders, and CEO
• We’re not chasing a Series B. We’re building something that lasts

bill_line — технологічна платформа для фінансових рішень онлайн-бізнесів. Ми допомагаємо клієнтам спрощувати складні фінансові процеси, щоб масштабувати бізнеси.

Наш продукт — це гнучка платформа, яку ми налаштовуємо під потреби кожного клієнта, беручи на себе частину технологічних процесів і допомагаючи бізнесу працювати ефективніше.

Цей підхід ми впроваджуємо і всередині команди: гнучкість і відповідальність для результату. Якщо це про тебе, долучайся до команди.

Чому ми?

bill_line — це «швейцарський ніж» у світі фінтеху для будь-якого клієнта, якому необхідно приймати платежі у всьому світі. Це означає, що bizdev-, support-, legal- та finance-відділи завжди з нашим мерчантом — від запиту на підключення до інтеграції та супроводу транзакцій.

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку PR & Communications Specialist.

Ми шукаємо драйвового комунікаційника, який готовий вивести наші соцмережі та взаємодію з медіа на новий рівень. Це позиція для спеціаліста, який вже має базовий досвід і прагне розвивати експертизу в динамічному фінтех-середовищі на міжнародних ринках. Ти станеш важливою частиною команди, де зможеш не просто виконувати задачі, а й реалізовувати власний професійний потенціал, працюючи над сенсами, внутрішніми проєктами та глобальною присутністю бренду. Якщо ти вмієш поєднувати креатив із системністю та хочеш рости разом із прогресивним продуктом — ми чекаємо на тебе.

Вимоги:

• Досвід від 3-х років у сферах PR та комунікацій (досвід у Fintech, IT чи Crypto буде значною перевагою);
• Рівень англійської Upper-Intermediate, достатній для вільного написання контенту та комунікації з партнерами;
• Розуміння того, як працюють алгоритми соціальних мереж та як адаптувати контент під різні платформи (LinkedIn, Facebook, Instagram);
• Навички копірайтингу: вміння писати зрозуміло, грамотно та в різних форматах (від постів до експертних статей);
• Вміння/готовність працювати з аналітикою та метриками ефективності комунікацій;
• Інтерес до сфери фінансів, блокчейну та сучасних технологій;
• Гнучкість, ініціативність та готовність працювати в активному темпі мультинаціональної команди.

Обов’язки:

• Формування комунікаційних сенсів та контроль якості контенту;
• Написання текстів: пресрелізи, колонки, аналітичні матеріали, внутрішні документи;
• Взаємодія з медіа для розміщення публікацій;
• Розвиток внутрішніх комунікацій: корпоративні канали, дайджести, комунікація по внутрішніх проєктах;
• Участь у підготовці івентів і конференцій;
• Генерація та тестування гіпотез для підвищення ефективності комунікацій;
• Аналіз результатів та покращення показників на основі даних.

Умови роботи:

Гібрид: 3 дні в офісі біля м. Звіринецька (пн-ср-пт — офісний формат, вт-чт — віддалений);

Топова техніка + підписки на сервіси;

Корпоративні обіди від GudFood;

24 дні відпустки (або компенсація);

Медстрахування + сесії з психологом;

Оплата навчання, курсів, конференцій;

Офіс з незалежним опаленням, вайфаєм під час блекаутів, спортзоною;

ще: подарунки на дні народження, річниці в компанії і іноді просто так, п’ятничні міні-паті, команда, яка підтримує одне одного. 

Готовий/а творити комунікаційну магію у фінтесі? Чекаємо твоє CV

Привіт! Ми — LIGA ZAKON, українська продуктова IT-компанія, і ми шукаємо досвідченого Head of PR. Ваша місія — очолити стратегічні комунікації та сформувати глибоке знання про наш флагманський продукт LIGA360 як про єдину та незамінну екосистему для бізнесу та держави.

Про LIGA360

Якщо просто, LIGA360 — це IT-платформа, що дає бізнесу суперсили через інформацію та технології, допомагаючи керувати ризиками та перемагати в правовому полі. Нам довіряють понад 165 000 бізнес-клієнтів, бо ми надаємо їм цілісну картину, аналізуючи дані з сотень джерел.

Ваша роль — стати архітектором репутації та головним оповідачем цього продукту. Ви будете формувати, як нас сприймають ключові медіа, професійні спільноти, державні органи та молоде покоління спеціалістів, готуючи компанію до виходу на міжнародні ринки.

Що треба буде робити?

• Розробляти та втілювати комплексну PR-стратегію, яка охоплює всі цільові аудиторії LIGA360.
• Керувати PR-командою (менеджер з івентів, менеджер з комунікацій) та координувати спільну роботу з контент-командою.
• Побудувати та підтримувати міцні, довірливі відносини з ключовими медіа, журналістами та лідерами думок.
• Створювати потужні інфоприводи та релевантні кейси, співпрацюючи з нашою унікальною командою розслідувань.
• Запускати та реалізовувати яскраві спецпроєкти з медіа-майданчиками.
• Розвивати партнерства з професійними асоціаціаціями, ВНЗ (включаючи Академію LIGA) та іншими організаціями для розширення нашого впливу.
• Залучати релевантних інфлюенсерів для просування бренду серед цільових аудиторій.
• Працювати як руками (для створення ключових матеріалів), так і керуючи командою та вибудовуючи стратегію.
• Забезпечувати 100% узгодженість всіх внутрішніх та зовнішніх комунікацій з єдиною бренд-платформою компанії.

Наш ідеальний кандидат

Hard Skills:

• Обов’язково:
• Досвід роботи від 5 років на позиції Senior PR Manager або Head of PR, бажано у продуктовій IT-компанії.
• Глибоке розуміння медіа-ландшафту України та «гаряча» база контактів у ключових медіа.
• Доведений досвід розробки та реалізації успішних PR-стратегій (включно з інфлюенсер-маркетингом та партнерськими програмами).
• Досвід управління командою та координації міжфункціональних проєктів.
• Англійська мова на рівні B2 або вище (для підготовки до міжнародної експансії).
• Буде перевагою:
• Досвід роботи у сферах LegalTech, FinTech або RegTech.
• Розуміння специфіки комунікацій з державним сектором (B2G), спеціалістами у сфері комплаєнс та великими корпораціями.

Soft Skills:

• Стратегічне бачення: Ви вмієте не просто реагувати на запити, а бачите картину на 3–5 кроків уперед і формуєте порядок денний.
• Системність та лідерство: Ви можете організувати та надихнути команду, налаштувати процеси та ефективно взаємодіяти з іншими департаментами.
• Проактивність: Ви є джерелом ідей, контактів та партнерств, а не лише виконавцем. Готові самі ініціювати проєкти та «пушити» їх виконання.

Чому тобі сподобається у нас?

• Продукт та місія: Ми — LIGA ZAKON, стабільна українська продуктова компанія з понад 35-річною історією лідерства. Ви будете просувати продукт, який реально допомагає бізнесу, та отримаєте унікальний досвід підготовки бренду до виходу на міжнародний рівень.
• Розвиток: Ми маємо потужну систему внутрішнього навчання (включаючи власну Академію LIGA) та команду професіоналів, з якою ви будете рости щодня.
• Команда: Ми зібрали людей, які щиро «горять» своєю справою, цінують відкритість, експертність та готові підтримати нові сміливі ідеї.
• Умови:
• Гнучкість: Ми пропонуємо гібридний формат роботи (офіс в Києві, ст. Метро Берестейська).
• Баланс: Гнучкий графік, 24 днів оплачуваної відпустки та офіційне працевлаштування з першого дня.

Відчуваєте, що готові прийняти цей виклик та вивести комунікації LIGA ZAKON на новий рівень? Надсилайте своє резюме!

Tribuna.com — це глобальна спортивна медіаплатформа та футбольний суперзастосунок, що об’єднує фанатські спільноти, live-статистику, контент та інтерактив у єдиній екосистемі.
Ми створюємо мережу клубних застосунків та локалізованих платформ по всьому світу, які допомагають мільйонам фанів залишатися ближчими до улюблених команд.

Зараз ми розширюємо команду і шукаємо PR-спеціаліста, який допоможе нам масштабувати ріст трафіку в App та WEB у десятках країн світу — від Латинської Америки до Африки, Європи та Південно-Східної Азії.

 Обовʼязки:

• Генерувати та тестувати маркетингові ідеї / гіпотези для залучення фанової аудиторії: реклами, інфлюенс, партнерства, контент.
• Працювати з фан-платформами, агрегаторами новин та медіа, щоб розширювати охоплення Tribuna; будувати та підтримувати партнерські відносини.
• Розміщувати публікації про нашу компанію на новинних сайтах.
• Брати участь у створенні брендованих рекламних кампаній (бренд-awareness).
• Аналізувати результати кампаній / партнерств / інфлюенс-акцій: що працює, що ні, оптимізувати бюджети.
• Вести звітність: готувати інформативні звіти — скільки охоплення, конверсій, скільки витратили / скільки отримали.
• Слідкувати за трендами у спортивному маркетингу, фанатських спільнотах, соцмережах — адаптувати їх для Tribuna.

Від вас:

• 1+ років досвіду в маркетингу 
• Знання базових принципів digital-маркетингу: CPM, CPA, LTV, ROAS, воронки конверсій.
• Досвід роботи з соціальними мережами — розуміння форматів, таргетингу, роботи з креативами.
• Англійська на рівні Intermediate+ — щоб спілкуватись з міжнародними партнерами, аналізувати матеріали, читати тренди.
• Креативне мислення — бути здатним генерувати ідеї, які працюють.
• Комунікабельність — тобі доведеться взаємодіяти з таргетологами, дизайнерами, агентствами та партнерами.
• Орієнтація на результат і здатність працювати самостійно: ставиш ціль — виконуєш, або пропонуєш план, якщо щось не працює.
• І головне — вам цікаво створювати продукт для фанів спорту. Ви відчуваєте емоції гри й розумієш, що спорт — це не просто контент, а частина життя мільйонів фанів.

 Буде великим плюсом:

• Досвід ведення переговорів та побудови партнерств
• Досвід роботи з інфлюенс-маркетингом
• Досвід розміщення PR публікацій
• Знання принципів роботи SERM
• Досвід роботи в маркетинговій агенції на посаді - Project Manager / Product Manager / Account Manager
• Вміння працювати з аналітичними інструментами / CRM / трекінг системами.
• Досвід створення чи координації рекламних кампаній

 Для вас:

• Робота в одній з найкращих медійних команд України та амбітні задачі, які включають роботу з найбільшими глобальними ринками;
• Можливість реалізувати себе в масштабних retention-кампаніях для мобільних застосунків та веб-проєктів;
• Велику свободу у виборі інструментів і методів, підтримку з боку команди аналітики та продукту;
• Безумовно, можливості швидкого зростання професійного та кар'єрного зростання всередині компанії;
• Відпустка 24 дні та гнучкий підхід до лікарняних;
• Індивідуальний графік (тільки для найкращих);
• Звісно, стильний мерч на ваш день народження;
• Чудовий колектив, який за бажання можна не бачити і працювати віддалено :);
• Спільне обговорення підсумкового розміру компенсації.

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Ми шукаємо Head of of Risk and Reputation, який/яка побудує системну функцію управління репутацією та ризиками й забезпечить її інтеграцію в операційні процеси та стратегію бізнесу.
 

У цій ролі ти зможеш:

• Напряму впливати на сприйняття наших продуктів на глобальних ринках;
• Побудувати команду та процеси функції;
• Формувати підхід до проактивного управління репутаційними ризиками в компанії;
• Впливати на прийняття стратегічних рішень.
   

Твої ключові задачі:

• Управління командою (найм, постановка цілей, розвиток команди);
• Побудова функції: організаційна структура, зони відповідальності, міжкомандні взаємозв’язки;
• Налаштування системи моніторингу згадок і репутаційних сигналів;
• Опис та впровадження процесів реагування на інциденти;
• Розробка матриць ескалації та інструкцій для команд;
• Координація взаємодії між командами в межах репутаційних процесів;
• Формування регулярного репортингу щодо ризиків і репутації;
• Аналіз репутаційних сигналів та формування конкретних рекомендацій для бізнесу.
   

Ключові вимоги:

• 5+ років досвіду у функціях, пов’язаних із репутацією компанії (support, ORM, комунікації або суміжні напрями);
• Досвід прямого управління командою на рівні Lead / Head (найм, постановка цілей, розвиток команди);
• Досвід побудови або трансформації процесів і функцій;
• Практичний досвід управління репутаційними ризиками, включно з роботою з користувацьким фідбеком, інцидентами та кризовими кейсами;
• Досвід роботи з інструментами моніторингу (YouScan, Brand Analytics, Mention або аналоги);
• Розуміння SERM і принципів роботи з відгуками;
• Рівень володіння англійською мовою — Upper-Intermediate.
   

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформенсу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Рекрутмент процес: Інтерв’ю з рекрутером — Інтервʼю з Operation Manager — Interview з Chief Growth Officer - Фінальне інтерв’ю з СEО.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось? :)

🚀 Community Manager шукаємо для нашого партнера

Про компанію

Performia Україна — консалтингова компанія, яка допомагає бізнесу будувати ефективні команди та системно керувати персоналом.

Працюємо у B2B-сегменті: бізнес-клієнти, довгострокові відносини, розвиток управлінських рішень.

Про роль

Це не SMM і не контент-менеджмент.

Ми шукаємо людину, яка вибудує community та PR-напрямок, щоб:

• підсилити присутність бренду в бізнес-середовищі;
• активувати клієнтську базу через комунікації;
• запускати рекомендації та повторні продажі;
• розвивати партнерства та публічну присутність компанії.

Основні задачі

• розвиток і підтримка клієнтського community (Telegram / інші платформи);
• організація бізнес-зустрічей, подій і нетворкінгу;
• PR-активності: виступи, івенти, публічні інтеграції;
• координація соцмереж (Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube);
• робота з клієнтською базою: рекомендації, повторні продажі;
• розвиток партнерств і колаборацій у бізнес-середовищі;
• синхронізація community + PR + контенту в єдину систему.

Кого шукаємо

Обов’язково:

• 2+ роки досвіду у PR / community / B2B-комунікаціях;
• досвід організації подій або комунікаційних процесів;
• сильні навички спілкування і роботи з людьми;
• системність, самоорганізація;
• вміння працювати без постійного контролю.

Плюсом буде:

• досвід у B2B / консалтингу / освіті;
• бізнес-клуби або професійні спільноти;
• LinkedIn networking;
• досвід роботи з referral / retention механіками.

Умови

• Full-time (пн–пт, 09:00–18:00)
• Формат роботи: офіс в Одесі, але також можливий гібрид або віддалений формат
• Пряма робота з власником компанії - швидкі рішення без зайвої бюрократії
• 1–2 відрядження на місяць (бізнес-події, партнерства, нетворкінг)
• Ставка: 35 000 грн + KPI-бонуси, які напряму залежать від результатів (рекомендації, активність, продажі)
• Середній дохід: від 60 000 грн+ при виконанні показників
• Є можливість впливати на процеси, формат роботи і розвивати напрям як окрему систему в компанії

📩 Як відгукнутися

Надішліть резюме та короткий опис досвіду. Кейси або приклади проєктів — будуть великим плюсом.