Jobs Finances

We are looking for a Head of Finance to build the finance function of a fast-growing international tech company from methodology up. You will own the standards, controls, and reporting that leadership uses to make decisions across multiple products, markets, and business models serving millions of users worldwide. This is a high-impact role with real autonomy: as the methodological owner of the finance function, you will shape how finance works across entities and define the target state for finance processes and systems.

About the company: We are a global IT product company shaping the future of real-time social connection. We have millions of users across North America, Europe, Latin America, and MENA, and we build next-gen mobile and web apps for the live-streaming and social networking niches. The market will exceed $206 billion by 2030, and we are already among the leaders in the industry. Founded in Ukraine, scaling worldwide. Are you in?

In this role, you will

• Provide functional and technical leadership across Finance-related processes and initiatives
• Establish, document, and continuously improve finance methodologies, reporting standards, planning principles, and internal financial policies, ensuring consistent application across legal entities, projects, and business models
• Define the management reporting and planning frameworks, including key financial metrics, allocation principles, assumptions, and modelling logic
• Set the financial and accounting treatment for complex or non-standard transactions, and ensure compliance with IFRS and other applicable standards
• Own the quality and integrity of financial and management reporting, period-end close, and consolidated results across multiple entities
• Keep accounting records, management reporting, forecasts, and operational data aligned through clear data ownership, validation, and reconciliation principles, and resolve systemic data-quality issues at their root causes
• Own and strengthen the financial control framework across accounting, reporting, planning, allocations, and key business metrics, ensuring audit readiness through a risk- and materiality-based approach
• Define the target state for scalable, well-controlled finance processes, and drive standardization, automation, and finance transformation initiatives
• Own finance requirements for ERP and other financial systems, so that data flows, system logic, and reporting structures support business needs
• Own the methodology of financial planning, forecasting, and business modelling, and challenge key assumptions and business drivers
• Drive financial performance analysis, identifying key drivers, trends, risks, and deviations from plan to support management decisions
• Assess the financial impact of new products, business models, and strategic initiatives through scenarios and business cases
• Partner with business, technology, legal, and tax stakeholders to build financial considerations into business decisions, challenge key assumptions, and ensure business changes are reflected in financial planning, reporting, and controls

It's all about you

• Extensive finance experience in a complex international organization, with significant ownership across financial reporting, planning, internal controls, and finance methodology
• Strong knowledge of IFRS and financial reporting principles, combined with a solid understanding of management finance, financial planning, and financial modelling
• Proven experience in developing and improving financial methodologies, processes, and standards 
• Strong understanding of management reporting, performance analysis, period-end close, consolidation, internal controls, and financial data flows
• Experience working in a multi-entity international environment with complex financial structures and flows
• Strong analytical and structured thinking, with the ability to identify systemic issues, understand business drivers, challenge existing approaches, and develop practical solutions
• Experience with ERP systems, finance automation, and finance transformation initiatives
• Strong communication and stakeholder management skills, with the ability to constructively challenge assumptions and translate complex financial matters into clear, actionable solutions
• Strong ownership mindset, with the ability to independently lead complex Finance initiatives, drive improvements, and take responsibility for outcomes from concept to implementation
• Professional working proficiency in English

What we offer

Care and support:

• 20 paid days off, 15 days off due to sickness, and 6 additional days off for family events
• 100% medical insurance coverage
• Sports and equipment reimbursement
• Team building events, corporate gifts, and stylish merch
• Financial and legal support
• Maternity Recovery Support Allowance
• Position retention and support for those who join the Armed Forces of Ukraine
• Participation in social initiatives supporting Ukraine

Comfortable working environment:

• Cooperate from our Kyiv hub or remotely, with flexible hours of business activity
• Modern equipment or depreciation of your own tools

Investment in your future:

• Collaborate with a highly-skilled team of Middle & Senior professionals, sharing practical cases and expertise in the social networking niche
• 70% of our heads and leads have grown into their roles here – so can you!
• Performance-oriented reviews and Individual Development Plans (IDPs)
• Reimbursement for professional courses and English classes
• Corporate library, book club, and knowledge-sharing events
• AI is an integral part of our work culture. We invest in modern AI tools, equip our teams with the skills to use them effectively, and foster an environment where technology helps people achieve better results faster

Hiring process

• Intro call
• Technical interview
• Final Interview
• Reference check
• Polygraph
• Offer

Всім привіт!

Ми — українська маркетингова екосистема та growth-партнер для performance-based бізнесів, які працюють із бюджетами від $100K на місяць.
 

Ми допомагаємо бізнесам по всьому світу зростати, масштабуватися та посилювати результати на ключових соціальних платформах. Поєднуємо експертизу в роботі з платформами, фінансами та даними в єдину систему, що забезпечує швидке, стабільне й контрольоване масштабування paid acquisition.
 

Ми надаємо не просто інфраструктуру чи операційну підтримку. Ми стаємо партнером, який впливає на ріст клієнта та допомагає будувати стійку основу для масштабування.
 

Серед наших клієнтів — лідери українського ринку у сферах EdTech, E-commerce, Affiliate Marketing та Retail.
 

Ми стрімко розвиваємось та відкриваємо нові можливості бізнесу, саме тому нам у команду потрібен сильний Billing Manager.


Основна мета на позиції Billing Manager — забезпечити ефективність та точність поповнень білінгів рекламних кабінетів клієнта у контексті взаємодії з клієнтами та іншими стейкхолдерами.

Що пропонуємо:

• Фінансова мотивація — від $700-800 на адаптаційний період, далі $900-950.
• Робочий графік 11:00-20:00 за Києвом, 5/2 віддалено
• 14 календарних днів відпустки, 10 днів оплачуваного лікарняного
• Розвинена корпоративна культура(тімбілдінги, корпоративи)
• Компенсація занять спортом / мовних курсів.
   

Що очікуємо:

• Вища освіта (фінанси, економіка, банківська справа)
• Досвід роботи у фінансовій сфері від 1 року
• Успішний досвід у ролі Billing Manager, з особливим акцентом на роботу з білінгом буде плюсом (розуміння логіки білінг-процесів, принципів фінансового обліку)
• Вміння працювати з Excel/Google Sheets на просунутому рівні
• Знання англійської мови на письмовому рівні від A2
• Уважність, відповідальність,багатозадачність
• Грамотна письмова та усна комунікація

Чому буде цікаво:

• Можливість професійної реалізації, швидкого зростання та розвитку кар’єри
• Налаштовані процеси
• Ми готові слухати та змінюватися, щоб рости та розвиватися ще швидше. Гнучкість — одна наших цінностей
• Можливість зрости в доході за короткий період часу, при успішно реалізованих проєктах та стабільних результатах.
   

Основні задачі:

Клієнтські запити в месенджерах:

• Прийом, обробка та пріоритизація заявок із внутрішніх чатів
• Щоденна комунікація з аккаунт-менеджерами щодо заявок, їх статусу виконання, бюджету, стану клієнтських кабінетів
• Комунікація в чатах із контрагентами стосовно фінансових операцій з кабінетами клієнтів

• Контроль та узгодження поповнень, переказів та розподілу бюджету

   

Робота з білінгом:

• Проведення фінансових операцій: рух коштів у рекламних кабінетах
• Фіксація фінансової інформації в програмі
• Контроль витрат клієнтів на рекламних кабінетах
• Відображення руху коштів клієнтів у відповідних таблицях та фінансових інструментах, впроваджених компанією
• Ведення щоденних звітних таблиць із фінансових операцій

• Надання аналітики аккаунт-менеджерам за запитом (залишки, витрати, баланси тощо).

   

Задачі на випробувальний термін (1 місяць):

• Чітко зрозуміти наші послуги та детально розібратись в тому, як вони працюють, які болі клієнтів вирішують
• Ознайомитись із документацією та регламентами роботи білінгу
• Зрозуміти логіку та послідовність дій біллінг процесів
• Почати активно виконувати всі основні задачі (після онбордингу)

З нетерпінням чекаємо на тебе в нашій команді! 🚀


MAG Україна
 

Назва посади:  Бухгалтер із заробітної плати
 

Місто: Київ
 

Дата початку роботи: ASAP
 

Вид працевлаштування: Офіційне працевлаштування за строковим контрактом до 10.12.2027 з можливістю продовження
 

Випробувальний термін: 3 місяці
 

Заробітня платня: 68 400 на місяць брутто / Приблизно 52 668 грн на місяць нетто
 

Про MAG:

MAG — це міжнародна організація, яка понад 30 років очищує території від вибухонебезпечних предметів та навчає ризикам у більш ніж 34 країнах світу. MAG рятує життя та будує майбутнє, працюючи з іншими, щоб відновити землі, забруднені уламками конфлікту, знизити щоденний ризик смерті або ушкоджень для цивільних осіб та створити безпечні умови для розвитку. В 1997 році за свою роботу MAG розділила отримання Нобелівської Премії як член-засновник Міжнародної Компанії із заборони наземних мін. Наше бачення — безпечне майбутнє для чоловіків, жінок та дітей, які постраждали від збройного насильства або конфлікту.
 

Наша місія:

З початку російського вторгнення 24 лютого 2022 року Україна зазнала сильного артилерійського обстрілу, ракет та авіаударів, а також використання наземних мін та касетних боєприпасів. Ступінь конфлікту та використання сильнодіючої та невибіркової зброї вимагає негайного реагування. Метою MAG є рятувати життя та будувати безпечне майбутнє шляхом надання людям освітньої інформації про ризики, щоб допомагати їм залишатися в живих.
 

MAG заохочує подавати заявки людей з особливими потребами. Ми прагнемо створити інклюзивне та сприятливе робоче середовище, де всі співробітники відчуватимуть повагу та підтримку в реалізації свого потенціалу.
 

Наша організація визнана критично важливою для функціонування економіки в особливий період.
 

Обов’язки:

• Аналіз та контроль табелів обліку робочого часу й ведення їх до нарахування заробітної плати відповідно до штатного розпису та трудових договорів.
• Отримання й опрацювання листків непрацездатності.
• Підготовка та подання заяв на отримання компенсації за лікарняними через портал Пенсійного фонду України (ПФУ).
• Подання до Державної податкової служби (ДПС) відoмостей про прийняття працівників на роботу.
• Облік відпускних, вихідної допомоги, виплат у зв’язку зі скороченням штату, щомісячної індексації заробітної плати, медичного страхування та страхування життя.
• Здійснення та облік нарахувань, передбачених законодавством України.
• Підготовка та надання податкової звітності щодо розрахунків із працівниками (щомісячну, квартальну та річну), зокрема об’єднаної звітності.
• Відображення розрахунків та виплат заробітної плати в автоматизованій бухгалтерській системі (BAF Accounting).
• Контроль відкриття та закриття банківських карток працівників для виплати заробітної плати.
• Підготовка, опрацювання та збереження документів з обліку заробітної плати.
• Надання працівникам консультаційної підтримки з питань заробітної плати та утримань.
• Формування платежів в системі інтернет-банкінгу.
• Надання звітності безпосередньому керівнику та фінансовому відділу в разі термінових запитів.
  
  Вимоги:
• Уміння працювати в команді, грамотність.
• Знання національних стандартів бухгалтерського обліку та інших нормативних документів.
• Вища освіта у сфері бухгалтерського обліку, аудиту, фінансів або економіки.
• Досвід роботи в бухгалтерському обліку від 3 років. 
• Знання англійської мови буде перевагою. 
• Досвід роботи в неурядовій організації буде перевагою.

• Просунутий рівень володіння Excel; досвід роботи з M.E.Doc, «Вчасно» та BAF. Впевнене користування MS Office, Teams, Outlook, SharePoint тощо.
   

  Як подати заявку:
   

  Ця вакансія доступна тільки для громадян України. Зацікавлені кандидати можуть подати заявку, подавши резюме та супровідний лист до 30.11.2026 року, але заявки розглядатимуться по мірі надходження і посада може бути запропонована раніше цієї дати у випадку узгодження відповідного кандидата.
   

  Через велику кількість заявок, які ми отримуємо, ми не можемо відповісти на кожну. Якщо ви не отримаєте відповідь від нас протягом 3 тижнів після подання заявки, це означає, що ваша заявка не була успішною.
   

  Будь ласка, зверніть увагу, що як частина зобов’язань MAG щодо захисту, ця посада підлягає перевіркам перед тим, як пропозиція про роботу буде підтверджена.
   

  MAG дотримується принципів різноманітності, рівності та інклюзивності. Якщо ви вважаєте, що підійшли б на одну із наших посад, ми будемо раді вашій заявці незалежно від вашого досвіду. Ми намагаємось забезпечити інклюзивне та підтримуюче робоче середовище, де всі працівники відчувають повагу та підтримку у використанні свого потенціалу.

   

MAG Ukraine
 

Position: Financial Specialist (Payroll) 
 

Location: Kyiv
 

Start Date: ASAP
 

Type of Employment: Fixed-term employment contract until 10.12.2027, with the possibility of extension
 

Probation Period: 3 months
 

Salary: UAH 68,400 gross per month / approximately UAH 52,668 net per month

About MAG

MAG is an international organisation that has been clearing land of explosive ordnance and educating communities about the risks posed by it for over 30 years across more than 34 countries worldwide. MAG saves lives and builds futures by working with others to restore land contaminated by the remnants of conflict, reduce the daily risk of death or injury to civilians, and create safe conditions for development.

In 1997, MAG shared the Nobel Peace Prize as a founding member of the International Campaign to Ban Landmines. Our vision is a safe future for men, women and children affected by armed violence or conflict.

Our Mission

Since the beginning of Russia’s full-scale invasion on 24 February 2022, Ukraine has experienced heavy artillery shelling, missile and air strikes, as well as the use of landmines and cluster munitions. The scale of the conflict and the use of powerful and indiscriminate weapons require an immediate response. MAG’s mission is to save lives and build a safer future by providing people with risk education to help them stay safe and survive.

MAG encourages applications from people with disabilities. We are committed to creating an inclusive and supportive working environment where all employees feel respected and supported in realising their potential.

Our organisation has been recognised as critically important for the functioning of the economy during a special period under Ukrainian law.
 

Key responsibilities

• Analyse and monitor timesheets and maintain working-time records to ensure accurate payroll processing in accordance with the staffing schedule and employment contracts.
• Receive and process sick leave certificates.
• Prepare and submit applications for reimbursement of sick leave payments through the Pension Fund of Ukraine (PFU) portal.
• Submit information on newly hired employees to the State Tax Service of Ukraine (STS).
• Process and account for annual leave payments, severance payments, payments related to staff redundancies, monthly salary indexation, health insurance and life insurance.
• Calculate and record payroll-related payments and accruals in accordance with Ukrainian legislation.
• Prepare and submit tax reports relating to employee payroll calculations and payments on a monthly, quarterly and annual basis, including consolidated reporting.
• Record payroll calculations and payments in the automated accounting system (BAF Accounting).
• Monitor the opening and closure of employees’ bank cards used for salary payments.
• Prepare, process and maintain payroll records and documentation.
• Provide employees with guidance and support on payroll matters and statutory deductions.
• Prepare payment transactions in the online banking system.
• Provide reports to the line manager and the Finance Department in response to urgent requests.
  
  Requirements:
   
• Ability to work effectively as part of a team and strong literacy skills.
• Knowledge of Ukrainian national accounting standards and other relevant regulatory documents.
• University degree in Accounting, Auditing, Finance or Economics.
• At least 3 years of experience in accounting.
• Knowledge of English would be an advantage.
• Experience working for a non-governmental organisation (NGO) would be an advantage.
• Advanced Excel skills and experience working with M.E.Doc, Vchasno and BAF.
• Proficiency in MS Office, Teams, Outlook, SharePoint and other relevant software.
   

How to Apply
 

This vacancy is open to Ukrainian citizens only. Interested candidates are invited to submit their CV and cover letter by 30 November 2026. Applications will be reviewed on a rolling basis, and the position may be offered before the closing date once a suitable candidate has been selected and the appointment approved.
 

Due to the high volume of applications we receive, we are unable to respond to every applicant individually. If you do not hear from us within three weeks of submitting your application, please consider your application unsuccessful.
 

Please note that, as part of MAG’s safeguarding commitments, this position is subject to pre-employment checks before an offer of employment can be confirmed.
 

MAG is committed to the principles of diversity, equity and inclusion. If you believe you would be a good fit for one of our positions, we welcome your application regardless of your background or experience. We strive to provide an inclusive and supportive working environment where all employees feel respected and supported in realising their potential.

Ми міжнародна iGaming-компанія у B2C-сегменті, яка працює на ринку з 2020 року.

Зараз шукаємо Payment Manager, який відповідатиме за розвиток платіжної інфраструктури: пошук нових PSP і локальних платіжних методів, запуск інтеграцій та моніторинг ефективності платіжних каналів на різних GEO.

Основні обов’язки

• Пошук нових PSP, локальних платіжних методів (Local Payment Methods) та альтернативних платіжних рішень для конкретних GEO.
• Оцінка можливостей підключення нових провайдерів через поточну ігрову платформу.
• Супровід інтеграцій від початкового узгодження до запуску в production.
• Тестування депозитів і виведення коштів після підключення нових методів.
• Моніторинг стабільності та працездатності підключених платіжних систем.
• Аналіз Success Rate / Approval Rate, невдалих транзакцій та інших показників ефективності платежів.
• Виявлення проблем у роботі платіжних каналів і взаємодія з провайдерами та технічною командою для їх усунення.
• Пошук альтернативних платіжних каналів для розширення платіжного покриття та підвищення стабільності платежів.
• Ведення актуальної інформації щодо платіжних методів, статусів інтеграцій та результатів їхньої роботи.

Вимоги

• Практичний досвід роботи з платежами в iGaming / online gambling.
• Досвід взаємодії з PSP, платіжними агрегаторами та локальними платіжними системами.
• Досвід пошуку, оцінки та підключення нових платіжних методів для конкретних GEO.
• Досвід супроводу інтеграцій від вибору провайдера до запуску в production.
• Розуміння процесів внесення депозитів і виведення коштів (deposit / withdrawal flows).
• Навички аналізу Success Rate / Approval Rate та невдалих транзакцій.
• Розуміння принципів роботи платіжних інтеграцій і вміння взаємодіяти з технічними командами.
• Досвід роботи з ринками Африки та/або LATAM.
• Англійська мова на рівні B1–B2 або вище для робочої комунікації з провайдерами та платформами.

Буде перевагою

• Досвід роботи з платформою GR8.
• Досвід роботи одночасно з Африкою та LATAM.
• Досвід роботи з Mobile Money та альтернативними платіжними методами.
• Досвід роботи з кількома PSP в межах одного GEO.
• Розуміння принципів Routing / Cascading.
• Досвід роботи з ринками Tier-1.

Умови роботи

• 20 оплачуваних робочих днів відпустки на рік.
• 5 оплачуваних днів лікарняного.
• 10 неоплачуваних вихідних днів на рік.
• 3 додаткові оплачувані вихідні дні для вирішення особистих питань.
• Графік роботи: понеділок–п’ятниця, з 10:00 до 19:00 за Києвом.
• Віддалений формат роботи.

Розширюємо фінансовий відділ Fellows та шукаємо людину, якій цікаво розвиватися у сфері фінансів та iGaming.

Готові розглядати кандидатів без комерційного досвіду, які навчаються або здобули освіту у сфері фінансів, економіки, обліку чи суміжних напрямках.

 Що потрібно робити:

• Щоденно збирати та перевіряти дані щодо рекламних витрат і комісій.
• Зіставляти інформацію від агентів, платіжних сервісів та медіабаїнгових команд.
• Виявляти й фіксувати розбіжності у фінансових даних.
• Проводити регулярні звірки з командами.
• Контролювати виправлення розбіжностей та актуальність звітності.

• Передавати невирішені питання на розгляд CFO.

   

 Що для нас важливо:

• Навчання або освіта за напрямком фінансів, економіки, бухгалтерського обліку, аналітики чи суміжних спеціальностей.
• Впевнене користування Excel / Google Sheets.
• Уважність до деталей та вміння працювати з цифрами.
• Аналітичне мислення, системність і відповідальність.

• Готовність розбиратися у фінансових процесах та працювати з великим обсягом даних.

   

Досвід роботи у фінансах або Gambling не є обов'язковим.

Що пропонуємо:

• Роботу в офісі у Варшаві.
• Практичний досвід роботи з фінансовими процесами у сфері iGaming.

• Можливість професійного розвитку.

   

Надсилай коротко інформацію про себе та свій досвід/навички — познайомимося та обговоримо деталі.

Привіт! 

Fint8 — це фінансовий консалтинг, який працює за принципом «фінансовий директор на аутсорсі». Команда допомагає бізнесу зростати контрольовано та приймати рішення на основі даних. Фахівці fint8 детально занурюються у бізнес та допомагають розібратися з усіма фінансовими аспектами, надаючи послуги з підготовки управлінської звітності, фінансових планів і моделей.

💫 Fint8 є частиною екосистеми FRACTAL.

Команда у пошуку Фінансового менеджера, здатного перетворювати фінансові дані в управлінські рішення, оптимізувати процеси та бути фінансовим партнером для бізнесу.

📌Вимоги:

• Фінансова/економічна освіта.
• Excel/Google Sheets (просунутий рівень), Power Query, автоматизація вивантаження даних із БД.
• Досвід та навички складання фінансового аналізу та звітноcті, а також навички аналізу показників.
• Базове планування бюджету (що таке бюджет, як формується?)
• Розуміння звітності.
• Знання основних податкових режимів (корпоративний податок, ПДВ, податок на прибуток тощо).
• Вміння скласти фінансовий план на основі фактичних даних та умов ринку.
• Проєктний менеджмент: розставлення пріоритетів, постановка завдань, розподіл ресурсів і завдань між виконавцями з урахуванням їх компетентності.

✔️Що треба роботи:

1. Підготовка фінансової звітності (BS, PL, CF) у Excel для проектів різного спрямування.
2. Написання аналітичних записок та підготовка додаткових розшифровок для звітів.
3. Складання фінансового плану на рік на підставі плану продажів.
4. Проведення план-факт аналізу за підсумком місяця та аналіз відхилень.
5. Проведення аудиту бази обліку та виявлення невідповідностей та некоректних операцій
6. Комунікація зі співробітниками клієнта для отримання найбільш повної інформації та роз'яснень щодо операцій
7. Робота над проєктом з фінансовим директором або напряму з партнером fint8.
8. Кооперація з програмістом для внесення змін до баз облік

9. Підготовка презентацій.

    

Частина цих обов'язків буде актуальна з першого дня, інша частина буде уточнюватись в ході розвитку нових проектів. У будь-якому разі слід розуміти, що швидкість розвитку на цій позиції залежить виключно від швидкості особистого та професійного зростання співробітника.
 

✨Наш підхід до роботи:

• Ми не контролюємо твою присутність на робочому місці з 9:00 до 18:00 — нас цікавить лише результат (більшість робочих дзвінків проходить в проміжку з 10:00 до 17:00).
• Ти можеш впливати на рівень свого доходу завдяки високим результатам.
• Ти регулярно зможеш підвищувати свій рівень навичок та знань через навчання і новий досвід, а ми, у свою чергу, виділяємо річний бюджет для тебе на навчання.
• Ти маєш змогу створити свій власний успішний кейс не тільки на українському ринку, а й за кордоном.
• Тебе оточуватимуть люди, які горять своєю справою та хочуть зростати і розвиватись.

Ми пропонуємо:

1. Віддалений формат та semi-flexible графік (очікуємо, що співробітник буде доступний для колів і зустрічей з 10.00 до 17.00 за київським часом).
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Фонд 700$ на розвиток та навчання, в тому числі курси англійської (компанія покриває 50% вартості навчання (350$), співробітник також покриває 50% вартості) 
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
7. За потреби ми допомагаємо з організацією робочого місця (надаємо техніку, додаткові джерела живлення або компенсуємо коворкінг для роботи).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Інфозахист — провідна українська defense-tech компанія, яка розробляє високотехнологічні рішення у сферах радіоелектронної розвідки (РЕР), радіотехнічної розвідки (РТР) та радіоелектронної боротьби (РЕБ). Понад 20 років ми об’єднуємо інженерів, науковців та експертів різних напрямків для створення продуктів, що посилюють обороноздатність України.

Запрошуємо до команди Провідного спеціаліста з МСФЗ та внутрішнього аудиту, який відповідатиме за підготовку фінансової звітності за міжнародними стандартами, розвиток системи внутрішнього контролю та вдосконалення бізнес-процесів компанії.

Основні обов’язки:

• Підготовка та трансформація фінансової звітності відповідно до вимог МСФЗ.
• Аналіз та документування відмінностей між НП©БО та МСФЗ.
• Розробка, впровадження та підтримка облікової політики компанії відповідно до вимог МСФЗ.
• Підготовка приміток до фінансової звітності та супровідної аналітичної інформації.
• Розрахунок резервів і забезпечень, проведення дисконтування та оцінка фінансових інструментів.
• Участь у впровадженні нових стандартів МСФЗ та аналіз їх впливу на діяльність компанії.
• Підготовка інформації та документів для зовнішніх аудиторів, супровід аудиторських перевірок.
• Участь у процесі консолідації фінансової звітності.
• Планування та проведення внутрішніх аудитів бізнес-процесів.
• Контроль дотримання внутрішніх політик, процедур та регламентів компанії.
• Аналіз ефективності системи внутрішнього контролю та підготовка рекомендацій щодо її покращення.
• Виявлення та оцінка фінансових, операційних і податкових ризиків.
• Моніторинг виконання наданих рекомендацій та контроль впровадження коригувальних заходів.
• Розробка внутрішніх регламентів, опис бізнес-процесів і контрольних процедур.

• Участь в автоматизації фінансових процесів та розвитку системи SAP Business One.

   

Вимоги:

• Вища освіта за напрямами: облік і аудит, фінанси, економіка або суміжні спеціальності.
• Досвід роботи від 3–5 років у сфері підготовки звітності за МСФЗ, аудиту або фінансового контролю.
• Практичний досвід трансформації фінансової звітності відповідно до вимог МСФЗ.
• Досвід взаємодії із зовнішніми аудиторами та проходження аудиторських перевірок.
• Розуміння принципів внутрішнього аудиту та систем внутрішнього контролю.
• Знання МСФЗ, НП©БО та податкового законодавства України.
• Практичні навички фінансового аналізу, бюджетування та оцінки ризиків.
• Впевнене володіння MS Excel на просунутому рівні.
• Досвід роботи з ERP-системами.
• Високий рівень аналітичного мислення, відповідальності та уваги до деталей.

• Уміння ефективно працювати з великим обсягом інформації та дотримуватися встановлених термінів.

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи у виробничих компаніях.
• Досвід роботи із SAP Business One або іншими ERP-системами.
• Знання міжнародних підходів до внутрішнього контролю та аудиту (COSO, IIA).
• Досвід автоматизації фінансових та облікових процесів.
• Навички роботи з Power BI та іншими інструментами бізнес-аналітики.

• Наявність професійних сертифікатів DipIFR (ACCA), CIA, CAP/CIPA, ACCA.

   

Ми пропонуємо:

• Дотичність до справи, що наближає нашу перемогу!
• Бронювання відповідно до чинного законодавства.
• Комфортну та сучасну офісну інфраструктуру.
• Роботу в стабільній компанії.
• Курси англійської мови.
• Корпоративне медичне страхування.
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки та покриття лікарняних.
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 9:00 до 11:00).

• Відкритість до нових ідей та підходів, здорова комунікація у команді.

   

Шановні кандидати, ми розглянемо резюме протягом 10-ти робочих днів, та у разі позитивного рішення обов’язково зв’яжемося з Вами. Якщо Ви не отримали від нас зворотного зв’язку, то наразі ми не готові запропонувати Вам дану посаду.

Шукаємо Capital Raising Partner для спільного розвитку венчур-білдера, запуску та масштабування технологічних стартапів, залучення інвестицій і розвитку стратегічних партнерств.

Це партнерська роль для людини, яка має досвід у венчурному бізнесі, власний нетворк серед інвесторів, фаундерів і технологічних компаній та готова безпосередньо брати участь у створенні й розвитку нових бізнесів.

Основні задачі

• залучення інвестицій у venture builder та його портфельні стартапи;
• проведення переговорів із приватними інвесторами, family offices, VC-фондами та стратегічними партнерами;
• формування та розвиток власного пулу інвесторів;
• пошук перспективних стартапів, технологій та бізнес-ідей;
• участь у створенні нових стартапів від ідеї до MVP та виходу на ринок;
• первинна оцінка бізнес-моделей, команд і потенціалу масштабування;
• розвиток партнерств з акселераторами, технологічними компаніями та стартап-спільнотами;
• допомога портфельним компаніям із залученням капіталу, продажами та виходом на міжнародні ринки;
• участь у формуванні стратегії та масштабуванні venture builder.

Обов’язковий досвід

Розглядаємо кандидатів із практичним досвідом в одному або декількох напрямах:

• Venture Capital / Venture Builders / Startup Studios;
• запуск та розвиток технологічних стартапів;
• Capital Raising / Fundraising;
• IT-продукти та технологічний бізнес;
• стратегічні інвестиції та розвиток бізнесу.

Важливо:

• власний активний нетворк серед інвесторів, фаундерів та технологічних команд;
• розуміння венчурної моделі та процесу створення стартапів;
• досвід залучення інвестицій або участі в інвестиційних угодах;
• здатність самостійно розвивати партнерства та доводити переговори до результату;
• готовність особисто долучатися до розвитку портфельних компаній;
• англійська мова для міжнародних переговорів.

Формат співпраці

Це не класична наймана позиція, а партнерська роль із безпосередньою участю у створенні, розвитку та фінансових результатах venture builder і його портфельних компаній.

Модель мотивації може включати частку у venture builder, участь у прибутку та equity в окремих портфельних стартапах.

Умови партнерства обговорюються індивідуально залежно від досвіду, нетворку, можливості залучати капітал та фактичного внеску в розвиток бізнесу.

Head of Investor Relations / Capital Raising

Шукаємо Head of Investor Relations для розвитку інвестиційного напряму venture builder, залучення капіталу та побудови довгострокових відносин із приватними й інституційними інвесторами.

Це роль для людини, яка має практичний досвід залучення інвестицій, власний інвестиційний нетворк і здатна самостійно вибудувати процес роботи з інвесторами — від першого контакту до закриття угоди.

Основні задачі

• залучення приватного та інституційного капіталу у venture builder та його портфельні стартапи;
• пошук і проведення переговорів із HNWI, family offices, VC/PE фондами та стратегічними інвесторами;
• формування та розвиток власного пулу інвесторів;
• побудова системного процесу залучення інвестицій та управління інвестиційною воронкою;
• презентація бізнес-моделі venture builder, інвестиційної стратегії та портфельних проєктів;
• підготовка інвестиційних пропозицій, презентацій та матеріалів для інвесторів;
• супровід інвестиційних угод від першого контакту до підписання документів;
• розвиток міжнародної мережі інвестиційних партнерів;
• підтримка відносин із чинними інвесторами та залучення повторних інвестицій;
• участь у формуванні стратегії залучення капіталу та масштабуванні venture builder.

Обов’язковий досвід

Розглядаємо кандидатів із практичним досвідом в одному або декількох напрямах:

• Investor Relations / Capital Raising / Fundraising;
• Venture Capital / Private Equity;
• Investment Banking / Corporate Finance;
• Family Offices / Wealth Management;
• Venture Builders / Startup Studios;
• залучення інвестицій у технологічні стартапи.

Важливо:

• власний активний нетворк серед приватних інвесторів, family offices, інвестиційних компаній або венчурних фондів;
• підтверджений досвід залучення капіталу та супроводу інвестиційних угод;
• розуміння венчурної моделі, інвестиційних раундів та механізмів фінансування стартапів;
• досвід переговорів на рівні власників бізнесу, партнерів фондів та інвесторів;
• здатність самостійно формувати інвестиційну воронку та доводити переговори до результату;
• розуміння інвестиційних документів, фінансових моделей та оцінки стартапів;
• англійська мова для міжнародних переговорів.

Формат співпраці

Це не класична наймана позиція, а партнерська роль із безпосередньою участю в розвитку venture builder, залученні інвестицій та його фінансових результатах.

Пропонуємо партнерську модель мотивації, яка може включати:

• частку у venture builder;
• участь у прибутку від діяльності venture builder;
• винагороду за результатами залучення інвестицій відповідно до погодженої моделі та застосовних регуляторних вимог;
• можливість отримання equity в окремих портфельних стартапах;
• перспективу розширення партнерської ролі та участі у стратегічному управлінні.

Умови партнерства, частка та економічна модель обговорюються індивідуально залежно від досвіду, інвестиційного нетворку, можливості залучати капітал та фактичного внеску в розвиток venture builder.

Зараз ми шукаємо Chargeback Monitoring Specialist до Compliance-команди.

Наш web-напрямок активно зростає, а разом із ним і платіжна інфраструктура: кілька платіжних провайдерів, велика кількість MID-ів та кілька юридичних осіб.

Ми шукаємо людину з практичним досвідом у chargebacks, fraud monitoring або payment risk, яка добре розуміється на карткових платежах, любить розбиратися в деталях транзакцій та вміє самостійно знаходити рішення у складних і нестандартних ситуаціях.

Це hands-on роль, у якій ти будеш працювати зі спірними та підозрілими транзакціями, взаємодіяти з платіжними провайдерами, контролювати результати розгляду кейсів і допомагати вдосконалювати процеси управління платіжними ризиками.

Обовʼязки ролі:

• Моніторинг, розслідування та обробка chargeback, dispute і fraud-кейсів.
• Аналіз спірних транзакцій та прийняття обґрунтованих рішень щодо оскарження або прийняття chargebacks.
• Підготовка dispute forms, representments та необхідної доказової бази (evidence).
• Подання диспутів і відповідей провайдерам, контроль дедлайнів, статусів та результатів розгляду кейсів.
• Опрацювання customer claims, collaboration requests та запитів провайдерів щодо надання доказів.
• Взаємодія з мерчантами, PSP та внутрішніми командами для отримання необхідної інформації й вирішення операційних питань.
• Перевірка транзакцій, виявлення розбіжностей у даних, аналіз нестандартних ситуацій та пошук рішень.
• Моніторинг fraud/chargeback ratios, аналіз тенденцій і контроль порогових значень платіжних систем та провайдерів.
• Ведення операційних реєстрів, облік статусів кейсів, комісій провайдерів та інших платіжних показників.
• Участь у вдосконаленні процедур обробки chargebacks, fraud monitoring, внутрішніх інструментів і звітності.

Вимоги:

• Від 2 років релевантного досвіду у PSP, fintech, платіжних установах, acquiring/issuing банках або інших компаніях, пов'язаних із платіжними операціями.
• Практичний досвід роботи з chargebacks, disputes, fraud monitoring, payment risk або розслідуванням підозрілих транзакцій.
• Хороше розуміння карткового процесингу: життєвого циклу транзакцій, основних статусів та операцій, ролей issuer, acquirer, processor і PSP.
• Розуміння процесів Visa/Mastercard chargebacks, вимог до доказової бази, дедлайнів та правил платіжних систем і провайдерів.
• Досвід роботи з платіжними платформами, адмінпанелями PSP, інструментами моніторингу транзакцій або системами управління кейсами.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets: формули, фільтрація, сортування, зведені таблиці та робота з великими обсягами даних.
• Уміння аналізувати транзакції, знаходити розбіжності, перевіряти інформацію та самостійно розбиратися у нестандартних ситуаціях.
• Розуміння особливостей взаємодії з платіжними провайдерами, зокрема роботи з різними процедурами, вимогами та операційними винятками.
• Уважність до деталей, аналітичне мислення, самостійність, відповідальність за результат і готовність до операційної роботи.

Що ми пропонуємо:

• Можливість професійного розвитку у fintech-індустрії та поглиблення експертизи у сфері платіжних операцій, chargebacks і fraud monitoring.
• Класну команду, з якою приємно працювати та розвиватися.
• Оплачувану відпустку, лікарняні та святкові дні.
• Медичне страхування після завершення випробувального терміну.
• Компенсацію витрат на коворкінг та додаткові бенефіти після завершення випробувального терміну.

Шукаємо Payment Integration Specialist, який відповідатиме за інтеграцію, запуск та стабільну роботу платіжних методів і PSP.

Що потрібно робити:

• Планувати та пріоритезувати налаштування платіжних методів.
• Координувати інтеграцію нових PSP та платіжних методів із внутрішніми командами та платформою.
• Формувати й контролювати технічні вимоги для інтеграцій.
• Працювати з API-документацією, тестувати інтеграції та аналізувати логи.
• Взаємодіяти з QA, Support та технічними командами провайдерів для пошуку й усунення помилок.
• Контролювати запуск платіжних методів у PROD.
• Моніторити роботу платіжних рішень та ініціювати їх покращення.
• Оперативно перемикати платіжні методи у разі технічних проблем, забезпечуючи безперебійну роботу платежів.
• Аналізувати платіжні операції, повернення та chargebacks.

Що важливо:

• Глибоке розуміння платіжної інфраструктури та принципів роботи міжнародних і локальних платіжних систем (Visa, Mastercard, SEPA тощо).
• Досвід інтеграції платіжних провайдерів через API.
• Впевнена робота з технічною документацією, логами та тестуванням інтеграцій.
• Розуміння платіжних операцій та вміння аналізувати транзакції, повернення і chargebacks.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets.
• Досвід роботи з Jira, Asana.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з платежами в iGaming / Betting від 1 року.
• Знання специфіки платіжного ринку та локальних платіжних методів.
• Досвід роботи з PSP та платіжними рішеннями для різних GEO.

Вітаємо в King Group - місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України та Tier-1, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Наразі шукаємо в команду Фінансового контролера по роботі з провайдерами (нерезидентами). Це можливість працювати з міжнародними фінансовими операціями та долучитися до розвитку фінансових процесів масштабного бізнесу.​

Чому саме ми?
 

• Масштабний, системний та диверсифікований бізнес, котрий швидко та впевнено зростає протягом останніх 15 років;
• Відсутність бюрократії, адже ми цінуємо ініціативність та креативність;
• Можливість будувати процеси, фінансові контролі та звіти з нуля;
• Необмежені можливості кар’єрного зростання.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:

• Досвід роботи від 3-х років у аудиторських або консалтингових компаніях, банках (бажано відділ валютного контролю) або компаніях з міжнародними платежами (експорт, імпорт);
• Розуміння принципів побудови управлінського та бухгалтерського обліку;
• Досвід роботи по зовнішньоекономічних контрактах з нерезидентами (перевірка, підготовка документів для оплати, врегулювання питань з банками та контрагентами);
• Розуміння податкових аспектів роботи з нерезидентами (податок на доходи нерезидентів, довідки про резидентство);
• Знання англійської мови на рівні не нижче Intermediate;
• Вміння працювати з великими обсягами даних;
• Відмінні навички роботи з MS Office, Google sheets.

Ключові задачі:

• Фінансовий супровід роботи з провайдерами (виробниками та постачальниками ігор) - українськими та компаніями різних юрисдикцій;
• Щомісячна звірка звітів провайдерів з даними внутнрішніх адмін систем, перевірка коректності інвойсів та розрахунків згідно з умовами договорів;
• Підготовка та реалізація процесу оплат по зовнішньоекономічних контрактах: погодження з банком, підготовка документів, спілкування з контрагентами. Повний супровід процесу оплат на щомісячній основі;
• Контроль заборгованості та термінів оплат перед провайдерами;
• Участь у підготовці щомісячної управлінської звітності по українському сегменту бізнесу, в частині витрат роялті та розрахунків з провайдера.  

ЧОМУ KING GROUP - ЦЕ ЦІКАВО ДЛЯ ТЕБЕ?
Можливості для професійної реалізації:

• Робота з масштабним міжнародним бізнесом та фінансовими операціями на різних ринках;
• Можливість бачити фінансові процеси комплексно та взаємодіяти з різними напрямами бізнесу;
• Участь у розвитку фінансової функції, вдосконаленні систем контролю та побудові ефективних процесів;
• Простір для власних ініціатив, оптимізації процесів та впровадження нових підходів;
• Можливість розширювати експертизу в управлінському обліку, фінансовій звітності, податковому плануванні та міжнародних розрахунках.

Турбота про тебе та твій комфорт:

• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка та компенсація лікарняних;
• Компенсація корпоративних обідів;
• Корпоративні знижки від партнерів;
• Компенсація 50–75% вартості занять спортом.

Комфортний робочий простір:

• Сучасний офіс із безперебійним інтернетом та зарядними станціями;
• Зелена панорамна тераса та облаштована зона відпочинку з PS5, настільним футболом, дартсом і масажним кріслом;
• Зручне розташування офісу між станціями метро Либідська та Звіринецька.

Хочеш працювати з цікавими фінансовими завданнями, впливати на процеси та розвиватися разом із масштабним бізнесом? Тоді будемо раді знайомству! ;)

UDC Parts — міжнародна e-commerce компанія (США), лідер у категорії запчастин для садової техніки.

більш ніж 40% ринку в ключових групах товарів на Amazon

• 4 категорії бестселерів на Amazon
• у всіх групах своєї категорії бестселери на Walmart
• 300% ріст щороку протягом останніх 3 років
• 5-річна стратегія розвитку з виходом в офлайн та запуском нових продуктів

Кого ми шукаємо: Ми шукаємо сильного Фінансового менеджера. 
Облік і звітність ведуть наші бухгалтери на аутсорсі в Україні та США. Ви приєднаєтесь до команди фінансового директора і разом з ним вибудовуватимете систему: дані правильно збираються, передаються бухгалтерам, а цифри компанії сходяться

Обов'язки:

• Ведення та розвиток управлінського обліку: формування P&L, аналіз маржинальності за продуктами/каналами, планування Cash Flow, план-факт аналіз.
• Звіряти облік, банк, виплати маркетплейсів і управлінську звітність, знаходити й усувати розбіжності..
• Робота з BAF на глибокому рівні: контроль коректності внесення даних у систему, побудова аналітичних звітів та усунення розривів.
• Підготовка даних та подальший контроль роботи зовнішніх бухгалтерів в Україні та США 
• Перевірка нарахування зарплат і бонусів.
• Контролювати своєчасність звітності та податкові ризики.
• Комунікація з американськими бухгалтерами щодо операційних питань та принципів обліку (QuickBooks / юридичні структури США).

• Брати участь в автоматизації: BAF, QuickBooks, внутрішня система аналітики, щоб усувати повторювані помилки на системному рівні.

   

Вимоги:

• Від 4 років досвіду в управлінському обліку чи фінансах.
• Впевнений практичний досвід роботи з BAF.
• Розуміння стандартів бухгалтерського обліку та оподаткування України на рівні контролю підрядників і виявлення ризиків.
• Базове розуміння специфіки обліку в США або готовність швидко зануритись.
• Досвід проведення складних звірок між різними системами та джерелами даних.
• Просунутий рівень володіння Excel / Google Sheets (складні формули пошуку, зведені таблиці, обробка великих масивів даних).
• Розмовна англійська мова для регулярного листування та коротких дзвінків із партнерами й бухгалтерами в США.

• Високий рівень автономності, системність та наполегливість у досягненні результату.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи у сфері e-commerce, на маркетплейсах (Amazon, Walmart, Rozetka тощо) або в системному ритейлі.
• Розуміння логіки імпорту з Китаю: розрахунок повної собівартості з доставкою (Landed Cost), валютні платежі та передоплати заводам.

• Базові навички роботи з Power BI або складання простих SQL-запитів.

   

Бенефіти та умови:

• Графік: 5/2, 8-годинний робочий день.
• Зарплата: обговорюється на співбесіді.
• Офіційне працевлаштування.
• Випробувальний термін: до 3 місяців.
• Оплачувана відпустка.
• Додатково: +5 гнучких вихідних днів на рік (державні свята).
• Оплачувані лікарняні.
• Корпоративна англійська.
• Медичне страхування.
•  

Готові взяти участь у оптимізації фінансової системи масштабного міжнародного бізнесу? Надсилайте своє резюме — будемо раді бачити вас частиною нашої команди!

📍 Location: Remote
📅 Format: Full-time
 

Основні обов'язки:

👉 Підтримка управлінського обліку
— Допомога у веденні обліку міжнародних та мультивалютних операцій
— Внесення даних у системи обліку та перевірка їх коректності
— Робота з валютними транзакціями та базове розуміння курсових різниць
 

👉 Робота з криптовалютними операціями
— Облік та фіксація крипто-транзакцій (введення, перевірка)
— Ведення таблиць руху криптовалюти
— Допомога у звірках по крипто-гаманцях та біржах
 

👉 Підтримка розрахунків та звірок
— Участь у звірках з клієнтами та партнерами
— Контроль залишків та допомога в аналізі дебіторської/кредиторської заборгованості
 

👉 Робота з документами
— Допомога у підготовці рахунків та супровідних документів
— Робота з контрактами та первинною документацією
 

👉 Підтримка звітності
— Допомога у підготовці звітів та таблиць
— Збір та структурування даних для фінансової аналітики
 

👉 Взаємодія з командою
— Виконання задач від бухгалтера / фінансового менеджера
— Співпраця з іншими відділами (операційний, юридичний)
 

Професійні навички та досвід:

✔️ Досвід роботи на позиції асистента бухгалтера / фінансового асистента від 1 року 
✔️ Обов’язковий досвід роботи з криптовалютою (біржі, гаманці, транзакції)
✔️ Базове розуміння бухгалтерського або управлінського обліку
✔️ Впевнений рівень Excel (таблиці, базові формули)
✔️ Уважність до деталей та вміння працювати з великим обсягом даних
✔️ Бажання розвиватися у фінансах та міжнародних операціях
 

➕ Буде плюсом:
— Досвід роботи з мультивалютними операціями
— Знання Power BI або інших інструментів аналітики
 

Ми пропонуємо:

🔹 Компенсацію 50% вартості навчання за спеціальністю
🔹 Відпустка 24 календарних дні
🔹 Компенсацію лікарняних
🔹 Роботу в міжнародному фінтех-середовищі
🔹 Конкурентну компенсацію
🔹 Формат роботи — remote

Artilab — міжнародна IT-компанія, яка розробляє сучасні вебрішення для міжнародних клієнтів. Наша команда налічує 19 спеціалістів.

Зараз ми шукаємо Business Operations Manager, який допоможе координувати адміністративні, юридичні та фінансові процеси компанії, взаємодіяти з власниками, HR, фінансовими спеціалістами та зовнішніми партнерами.

Що буде входити у ваші обов’язки

• Ведення реєстру договорів та контроль статусів.
• Контроль виставлення інвойсів, надходження оплат та прострочених платежів.
• Підготовка інформації для виплат співробітникам, підрядникам і партнерам.
• Координація операцій із корпоративними рахунками Wise та Payoneer.
• Контроль корпоративних витрат, підписок та операційних платежів.
• Адміністративний супровід британської юридичної особи компанії.
• Взаємодія із зовнішніми бухгалтерами, юристами та корпоративними представниками у Великій Британії.
• Контроль строків звітності, податкових та корпоративних зобов'язань разом із зовнішніми спеціалістами.
• Документальний супровід onboarding та offboarding співробітників.
• Координація внутрішніх процесів, ведення документації та контроль дедлайнів.

Що ми очікуємо від вас

Обов'язково

• Від 2 років досвіду в Operations, Business Administration, Finance Operations або на аналогічній посаді.
• Розуміння принципів договірної роботи та документообігу.
• Досвід координації фінансових процесів, платежів та інвойсів.
• Навички роботи з таблицями та систематизації інформації.
• Уважність до деталей, організованість та відповідальність.
• Вміння самостійно координувати декілька процесів одночасно.
• Англійська — Upper-Intermediate (B2) або вище.

Буде перевагою

• Досвід роботи в IT-компанії або міжнародному бізнесі.
• Досвід супроводу британських компаній (Ltd).
• Розуміння корпоративного адміністрування у Великій Британії.
• Досвід роботи з Wise, Payoneer та DocuSign.
• Юридична або фінансова освіта.
• Досвід взаємодії із зовнішніми бухгалтерами та юристами.

Ми шукаємо людину, яка

• системно мислить та любить наводити порядок у процесах;
• уважна до деталей та фінансової інформації;
• вміє самостійно організовувати роботу та контролювати дедлайни;
• проактивно знаходить проблеми та пропонує рішення;
• відповідально ставиться до своїх завдань;
• комфортно комунікує з командою та зовнішніми партнерами.

Що ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи.
• Повну зайнятість та довгострокову співпрацю.
• Безпосередню взаємодію з власниками компанії.
• Прозорі процеси та зрозумілі зони відповідальності.
• Можливість впливати на вдосконалення внутрішніх процесів.
• Професійний розвиток у напрямку Business Operations.

Етапи відбору

1. HR-інтерв'ю.
2. Співбесіда з Hiring Manager.
3. Практичне завдання.
4. Фінальне рішення.
5. Job Offer.

💙 Чому саме Artilab?

🤝 Люди понад усе
Відкрита комунікація, взаємоповага та підтримка команди.

🚀 Реальний вплив
Можливість безпосередньо впливати на операційні процеси компанії.

📈 Простір для розвитку
Розвиток у сфері Business Operations та управління бізнес-процесами.

🌍 Міжнародне середовище
Робота з британською юридичною особою та міжнародними партнерами.

🏡 Remote-first
Повністю віддалена робота та комфортна організація робочого процесу.

Важливо про роль

Це позиція з координації та контролю фінансових і адміністративних процесів, а не повноцінна бухгалтерська посада.

Бухгалтерське та податкове ведення ФОПів, а також виконання більшості платежів здійснюють окремі спеціалісти. Основна відповідальність — організація, перевірка, систематизація інформації та контроль своєчасного виконання процесів.

📩 Якщо ви системна людина, вмієте координувати різні процеси та хочете впливати на ефективність міжнародної IT-компанії — будемо раді познайомитися!