Jobs at Djinni

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення команди АSO шукаємо ASA/ASO Specialist.

✅ Твої майбутні задачі:

• розробка стратегії, налаштування, запуск та оптимізація Apple Search Ads кампаній відповідно до KPI;
• дослідження, збір, аналіз та тестування ключових слів;
• оптимізація ставок та ключових слів, CR, масштабування груп оголошень та кампаній;
• оцінка ефективності рекламних кампаній, робота з системами аналітики;
• аналіз ринку та конкурентів, виявлення точок зросту та трендів;
• створення гіпотез та їх тестування, оптимізація воронок, робота с A/B тестами та CPP;
• співпраця з ASO, командами дизайна та розробки;
• аналіз ринку додатків та конкурентів, формування та тестування гіпотез, пошук нових точок зростання;
• текстова та візуальна оптимізація сторінок додатків у App Store, Google Play Store;
• збір семантичного ядра: створення текстових і візуальних метаданих, включаючи локалізацію для різних регіонів;
• підготовка ТЗ дизайнерам та розробникам;
• ведення акаунтів розробника App Store Connect і Google Play Console: публікація додатків, оновлення, моніторинг метрик.

💪 Твої скіли:

• досвід роботи від 1 року в ніші igaming;
• наявність успішних кейсів ASA кампаній;
• розуміння ASO, володіння базовими інструментами;
• глибоке розуміння всіх ASA форматів: Search, Search Tab, Custom Product Pages;
• розуміння мобільної атрибуції та показників ефективності;
• сильні аналітичні навички, вміння структурувати та аналізувати, впевнене користування Excel/Google Sheets;
• досвід роботи з ASO не менше 1 року в iGaming;
• досвід просування IOS та Android додатків;
• наявність досвіду роботи з мотивованим трафіком;
• глибоке розуміння алгоритмів ранжування додатків у маркетах (алгоритми, фільтри, модерація);
• володіння інструментами Asomobile, Appmagic, Keitaro, Octo Browser
• впевнене володіння AI-інструментами.

🤞 Бажано, але не критично:

• знання UAC та Facebook.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в хабах у Києві та Варшаві або віддалено;
• 20 робочих днів оплачуваних дей офів, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

Weblium.com — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може швидко та просто зібрати гарний сайт із блоків.

Наразі ми шукаємо сапорта, який приєднається до нашої команди цілодобової підтримки та внесе свій внесок у надання висококласних послуг поточним і майбутнім користувачам. Ви будете першою точкою контакту для кожного, хто заходить на платформу та шукає допомоги у створенні веб-сайту.

Обов’язки:

- Надавати підтримку користувачам на їх шляху до створення веб-сайту через чат і електронну пошту.

- Проактивно пропонувати допомогу та допродавати послуги.

- Надавати технічну допомогу з підключенням доменів, налаштуванням онлайн-магазину тощо та вирішувати будь-які проблеми, які можуть виникнути у користувача.

- Повідомляти про баги команді розробників і слідкувати за їх виправленням.

- Писати статті для хелп-центру.

Нам важливо:

- Письмова англійська — Upper-Intermediate. Тобі буде потрібно переписуватись англійською в режимі реального часу без затримок.

- Грамотна українська мова.

- Відмінні комунікативні навички: вміння вислухати, зрозуміти та виявити потреби користувачів.

- Здатність швидко самостійно приймати рішення на основі політики та інструкцій компанії.

- Багатозадачність: тобі потрібно буде працювати з кількома чатами одночасно і обробляти кожен з них з однаковою віддачею.

Що ми пропонуємо:

- Графік: ВТ-ПТ 17:00-22:00 та СБ 19:00-22:00. Вихідні: НД-ПН.

- Віддалена робота, тому ти можеш працювати з будь-якої точки світу.

- Можливості росту та співпраці з іншими відділами.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Backend Team Lead.

Для нас важливий досвід:

• Від 1 року досвіду на лідерських посадах у командах розробки, або ж бажання рухатися до лідерської ролі,  сильні навички управління людьми, командою та ефективної комунікації.
• “Граючий тренер” — легко можеш очолити команду, але не цураєшся робити таски руками.
• 5+ років комерційного досвіду розробки на backend позиції.
• Досвід роботи з PHP (Symfony) / Go, або стрімке бажання працювати з цим стеком.
• Знання: SOLID, DDD, Microservices, Layered Architecture, GoF patterns, Clean Code.
• Робота з реляційними СУБД (MySQL тощо).
• Досвід роботи з чергами (RabbitMQ та інші).

• Базові знання Kubernetes.

   

Ключові виклики, які будуть стояти перед тобою:

• Керівництво, координація та розвиток команди backend розробників;
• Відповідальність за розробку в крос-функціональній команді MarTech, яка створює технічні рішення для маркетингу;
• Найм та формування команди;
• Співпраця зі стейкхолдерами;
• Забезпечення високої якості коду та дотримання найкращих практик розробки у команді;
• Взаємодія з суміжними командами з метою покращення взаємодії компонентів системи та оптимізації процесів;
• Впровадження AI-підходів та технологій у процеси команди - від автоматизації рутини до нових продуктових рішень;
• Покращення коду, архітектури, сервісів та підходів до розробки.
  
   

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

CashBee шукає TikTok Media Buyer-а

Ми — performance-маркетинг команда, яка будує системний баїнг без хаосу і непрозорих правил гри.У CashBee ми працюємо з прозорими метриками, зрозумілою економікою та повагою до експертизи медіабаєрів.

Зараз ми шукаємо досвідченого TikTok Media Buyer, який допоможе нам розвинути та масштабувати цей напрям у компанії. Це можливість не просто вести рекламні кампанії, а впливати на розвиток нового джерела трафіку, тестувати власні підходи та в майбутньому вирости до ролі Team Lead TikTok напряму.

Якщо ти хочеш мати вплив на процеси, працювати з великими бюджетами та будувати напрям разом із командою — можливо, ми шукаємо саме тебе.

Що потрібно буде робити:

• Запускати, вести та масштабувати рекламні кампанії в TikTok Ads.
• Розробляти стратегію розвитку TikTok-напряму та знаходити нові точки росту
• Тестувати рекламні зв’язки, креативні підходи та оптимізувати кампанії під результат.
• Аналізувати дані та приймати рішення на основі ключових метрик: CPM, CTR, CPA, Cost, ROI.
• Працювати з трекерами (Binom, Keitaro або інші) та контролювати якість трафіку.
• Взаємодіяти з креативною командою: формувати ТЗ, аналізувати ефективність креативів та знаходити нові ідеї.
• Масштабувати прибуткові зв’язки та швидко реагувати на зміни у показниках.
• Співпрацювати з іншими командами: медіабаєрами, фармерами та технічними спеціалістами.
• Виконувати та впливати на формування KPI напряму.

Що для нас важливо

• Досвід роботи TikTok Media Buyer від 1 року.
• Досвід роботи з Tier-1 гео.
• Розуміння специфіки TikTok Ads: модерація, алгоритми, тестування та масштабування.
• Досвід роботи з трекерами (Binom, Keitaro, Voluum або аналоги).
• Вміння працювати з аналітикою та даними (Excel / Google Sheets).
• Досвід роботи з бюджетами від $50k на місяць.
• Самостійність, ініціативність та бажання розвивати новий напрям.

Що ми пропонуємо

• Прозора система бонусів.
• Перспектива росту до Team Lead TikTok напряму при успішному розвитку джерела.
• Робота з великими бюджетами та можливість масштабувати свої зв’язки.
• 20 днів оплачуваної відпустки + лікарняні.
• Компенсація медичних витрат.
• Компенсація спорту та професійного навчання.
• Тімбілдинги та командні івенти.
• Команда спеціалістів, де твої ідеї мають вплив.

LMS Collaborator-багатофункціональна платформа для адаптації, навчання, атестації та розвитку персоналу компаній з гнучкими можливостями інтеграції, яка 12 років  успішно працює на ринку України та активно працює у напрямку виходу на міжнародний ринок, у зв’язку з розширенням штату запрошує приєднатися до своєї команди Customer Support Manager/ Менеджера служби підтримки

Основні вимоги:

• в ідеалі вища технічна освіта, але не критично, якщо іншого напрямку;
• буде плюсом досвід роботи в технічній підтримці та/або в ІТ від 1 року, але необов’язково; ми готові навчати, якщо кандидат готовий розвиватися та працювати;
• навички спілкування з клієнтами, вміння слухати, розуміти клієнта, доносити необхідну інформацію та бути клієнтоорієнтованим;
• Знання HTML, CSS, SQL (будуть вагомим плюсом, але не є критичними; ми готові навчати);
• уважність, ввічливість, наполегливість, здатність працювати на результат, вміння працювати в команді;
• знання MS Office, Google docs, Google sheets — обов’язково; систем відстеження помилок (Jira, Redmine та ін.) — не критично, готові навчати;

Обов’язки:

• швидка обробка заявок клієнтів;
• узгодження та контроль термінів виконання заявок від клієнтів;
• перевірка виявлених дефектів та формування завдань на їх доопрацювання нашою QA-Team;
• передача звернень щодо розвитку функціоналу платформи до Customer Success Team;
• консультування клієнтів щодо використання LMS Collaborator, його функціоналу;
• проведення презентацій та навчання клієнтів користуванню функціями LMS Collaborator.

Що ми пропонуємо:

• з/п: 15 000 грн — на перший випробувальний місяць (в цей місяць ти лише навчатимешся та будеш опановувати платформу), після проходження випробувального терміну — від 20 000 до 30 000 грн «на руки» (ставка 15 000+% від виконання KPI, після кількох місяців ставка становитиме 19000 грн + KPI); є можливість додаткових бонусів за рахунок upsales;
• перший місяць формат роботи в офісі, надалі гібридний (в офісі та віддалено: 3 дні в офісі, 2 дні- віддалено);
• 8-годинний робочий графік з 9 по 18 годину з пн по пт, одна година обіду; сб, нед — вихідні дні;
• оплачувану відпустку — 24 робочих днів, оплачувані лікарняні;
• сучасну згуртовану команду, яка цінує самостійність та ініціативність, але готова прийти на допомогу колезі;
• чай, каву, фрукти, солодощі в сучасному комфортному офісі, що знаходиться в районі Космонавтів; медичне страхування; круту корпоративну культуру: внутрішні корпоративи, тімбілдінги, подарунки від компанії, навчання, щорічне Perfomance Review з подальшими one-to-one та можливістю брати участь у формуванні власного ІПР на поточний рік; підтримку від наших співробітників та сучасну програму адаптації за допомогою можливостей інструментів власного продукту, що дозволяє максимально комфортно «влитися» в команду та робочий процес.

Наша компанія активно допомагає ЗСУ, має власні волонтерські проєкти, займає чітку проукраїнську позицію.

Більше про нас:

https://collaborator.biz/

https://www.facebook.com/lmscollaborator

    Median Group — міжнародна компанія, яка працює у трьох основних напрямках: онлайн-реклама, навчання студентів та розробка технологічних продуктів.

Серед наших клієнтів — Depositphotos, M1, Binotel, Eurovision Ukraine, Concert.ua, Ecoisme, Parimatch, Sweet.tv, MacPaw та інші.

    Зараз ми шукаємо Meta Account Farmer — спеціаліста, який буде відповідати за підготовку, організацію та підтримку рекламної інфраструктури для PPC-команди.

    Це позиція для уважної, системної людини, яка добре орієнтується в Meta-екосистемі, швидко працює із запитами та вміє тримати під контролем велику кількість акаунтів і доступів.

Функціональні обов'язки

1. Робота з рекламною інфраструктурою

• Підготовка та підтримка Meta рекламних акаунтів для роботи команд.
• Робота з Business Manager, рекламними акаунтами, Fan Pages та іншими необхідними ресурсами.
• Організація та контроль доступів до рекламних кабінетів і пікселів.

• Швидке опрацювання запитів від PPC-спеціалістів.

   

2. Робота з акаунтами та ресурсами

• Пошук, придбання та підготовка необхідних ресурсів.
• Налаштування та організація робочого середовища.
• Контроль актуальності доступів та ресурсів.

• Ведення бази всіх доступів, акаунтів і матеріалів у Google Таблицях.

   

3. Робота з обмеженнями та блокуваннями

• Моніторинг статусу рекламних акаунтів, Business Manager та Fan Pages.
• Виявлення причин виникнення обмежень.
• Комунікація з PPC-командою щодо коректної роботи з рекламною інфраструктурою.

• Підготовка внутрішніх інструкцій та рекомендацій щодо роботи з акаунтами відповідно до правил рекламних платформ.

   

4. Взаємодія з PPC-командою

• Прийом та виконання запитів від PPC-спеціалістів.
• Надання необхідних доступів та ресурсів.
• Допомога команді у вирішенні питань, пов'язаних із рекламною інфраструктурою.

• Швидка комунікація у випадку технічних проблем або обмежень.

   

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи з Meta Ads / Business Manager.
• Розуміння структури Meta-рекламної екосистеми.
• Практичний досвід роботи з рекламними акаунтами, BM, Fan Pages та доступами.
• Розуміння типових причин обмежень та блокувань рекламних ресурсів.
• Впевнене користування Google Таблицями.
• Уважність до деталей та системність.
• Висока швидкість роботи та здатність обробляти багато однотипних запитів.
• Вміння самостійно знаходити рішення та швидко реагувати на проблеми.

• Готовність багато комунікувати з PPC-командою.

   

Буде плюсом

• Досвід роботи в арбітражі або performance marketing.
• Досвід роботи з великою кількістю Meta-акаунтів.
• Досвід роботи з reseller-рішеннями.
• Розуміння принципів роботи рекламної інфраструктури.
• Досвід створення внутрішніх інструкцій та документації.

• Досвід роботи з іншими рекламними платформами.

   

Очікуваний результат роботи

• PPC-команда своєчасно отримує необхідні рекламні ресурси та доступи.
• Акаунти та інфраструктура підтримуються в актуальному робочому стані.
• Запити від команди обробляються швидко та системно.
• Інформація про акаунти, доступи та ресурси структурована й актуальна.
• Мінімізується кількість проблем, пов'язаних із некоректною роботою рекламної інфраструктури.

• Команда отримує зрозумілі рекомендації та інструкції щодо роботи з ресурсами.

   

Ми пропонуємо

• Повністю віддалену роботу.
• Стабільний потік міжнародних проєктів.
• Можливість професійного розвитку у сфері performance marketing.
• Роботу в команді PPC-спеціалістів та можливість отримати глибокий практичний досвід у Meta.
• Відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Оплачувану відпустку 24 робочих дні та державні вихідні.
• Навчання та доступ до внутрішніх матеріалів.

• Корпоративні заходи та командні активності.

   

Якщо ти уважний, швидкий, системний та добре розбираєшся в Meta — будемо раді познайомитися! 🚀

Ми — холдинг у ніші iGaming, що працює з трафіком. Наша внутрішня команда найму — Hiring Band — закриває вакансії для всіх цих напрямків: від SEO-спеціалістів до медіабаєрів. 

Команда активно росте, і зараз ми шукаємо ресерчера без досвіду — це чудова можливість зайти в рекрутинг з нуля та вирости в повноцінного рекрутера.

Чим доведеться займатися

• Пошук кандидатів під відкриті вакансії за допомогою LinkedIn (X-Ray, Boolean search), джоб-бордів, нішевих Telegram-каналів та спільнот
• Формування та поповнення бази кандидатів під напрямки SEO, ASO та медіабаїнг — щоб рекрутери мали кандидатів "про запас", а не шукали з нуля щоразу
• Первинна кваліфікація кандидатів: перевірка відповідності базовим вимогам вакансії до передачі рекрутеру
• Ресерч ринку праці: рівень заробітних плат по ролях і гео, доступність спеціалістів з потрібним досвідом
• Ведення та актуалізація даних по кандидатах у Hurma — щоб воронку міг підхопити будь-хто з команди
• Тісна взаємодія з рекрутерами  — уточнення профілю пошуку, зворотний зв'язок по знайдених кандидатах

Що для нас важливо

• Досвід не обов'язковий — навчимо всьому з нуля
• Грамотна усна та письмова мова, вміння чітко формулювати думки
• Уважність до деталей та вміння структурувати велику кількість інформації
• Впевнений користувач ПК, базовий Excel/Google Sheets
• Бажання розвиватися саме в рекрутингу, готовність багато вчитися в перші місяці
• Посидючість — робота передбачає багато рутинного пошуку та перевірки інформації
• Розуміння специфіки IT/digital ринку або інтерес до нього буде плюсом

Що ми пропонуємо

• Заробітну плату на рівні ринку для позиції без досвіду
• Повне навчання: інструменти пошуку кандидатів (LinkedIn, X-Ray, Boolean search), робота з нашою ATS Hurma, занурення в специфіку iGaming-ринку
• Наставника з числа досвідчених рекрутерів команди на весь період адаптації
• Чіткий шлях росту: від ресерчера до рекрутера за наявності результатів
• Гнучкий графік, частково віддалений формат
• Дружню команду, де прийнято питати і не соромитися того, що чогось поки не знаєш

Beetroot Academy - шведсько-українська IT-академія, яка допомагає людям отримати нову професію в IT. Ми створюємо практичні навчальні програми разом із інженерами з індустрії та будуємо сильну освітню спільноту.

Зараз шукаємо автора/ку курсу «SolidWorks: від ескізу до виробництва», який/яка має практичний досвід інженера-конструктора та допоможе створити курс, максимально наближений до реальних виробничих задач.

Курс складається з 24 онлайн-занять та охоплює роботу в SolidWorks + 3DEXPERIENCE - від створення ескізу й 3D-моделі до підготовки конструкторської документації та передачі її у виробництво.

Основні задачі:

- Розробка структури та навчальних матеріалів курсу;

- Підготовка практичних завдань і стартових файлів моделей для студентів;

- Розкриття тем 3D-моделювання, збірок та креслень у SolidWorks;

- Підготовка матеріалів щодо DFM, допусків і посадок, GD&T та вибору технології виробництва;

- Робота з Sheet Metal, Weldments та базовим SolidWorks Simulation;

- Пояснення принципів ЄСКД / ДСТУ, оформлення креслень, специфікацій та нормоконтролю;

- Підготовка студентів до реального процесу передачі конструкторської документації у виробництво;

- Підготовка матеріалів для LMS та адаптація практичних завдань під роботу в 3DEXPERIENCE.

Вимоги:

- Комерційний досвід роботи інженером-конструктором / Mechanical Design Engineer / Design Engineer / CAD Engineer;

- Впевнене знання SolidWorks: ескізи, фічі, збірки, креслення;

- Досвід роботи з Sheet Metal та Weldments;

- Реальний досвід випуску конструкторської документації, за якою виготовляли деталі або вироби;

- Знання ЄСКД / ДСТУ, оформлення креслень, специфікацій та нормоконтролю;

- Розуміння виробничих процесів та того, як конструкторські рішення впливають на технологію і вартість виготовлення;

- Готовність працювати з 3DEXPERIENCE / SOLIDWORKS Connected або швидко освоїти платформу;

- Хороші комунікаційні навички та вміння пояснювати складні інженерні теми зрозуміло.

Буде плюсом:

- Досвід роботи у Defence Tech;

- Досвід нормоконтролю;

- Досвід викладання або менторства;

- Сертифікація SolidWorks (CSWI);

- Знання SolidWorks Simulation та базового лінійного статичного аналізу;

- Розуміння GD&T, допусків, посадок та шорсткості;

- Досвід роботи з CNC, лазерною різкою та гнуттям, 3D-друком, литтям;

- Досвід роботи з 3DEXPERIENCE.

Умови роботи

Онлайн формат.

Курс - 24 заняття.

Інструменти - SolidWorks + 3DEXPERIENCE.

Проєктна / part-time співпраця.

Якщо вам цікаво поділитися своїм реальним інженерним та виробничим досвідом і допомогти майбутнім конструкторам пройти шлях від ескізу до деталі, яку можна виготовити, - надсилайте резюме!

Tribuna.com є провідним спортивним видавництвом в Україні з авдиторією понад 6 млн користувачів, яка продовжує зростати. Разом з авдиторією зростає і наша команда.

Для зміцнення нашого беттингового та iGaming-медіа ми відкриваємо вакансію молодшого редактора, головне завдання якого – забезпечити безперебійний вихід текстів з якісним оформленням.

Ми вміємо працювати з молодими талантами, тому якщо ви навчаєтесь чи нещодавно закінчили навчальний заклад, ви також можете бути нашим ідеальним кандидатом. Якщо немає досвіду, але є бажання розвиватися – ви за адресою.

Обовʼязки:

• написання та публікація новин та постів з iGaming-тематики;
• публікація та оновлення текстів, у тому числі з використанням таблиць, картинок та інших елементів;
• контроль однотипних елементів контенту (заголовків, конверсійних блоків, блоків FAQ та іншого) на великому обсязі;
• вміння працювати з AI та вичитування текстів після ChatGPT або аналогів;
• робота з іншими завданнями, пов'язаними з нішою iGaming.

Від вас:

• сильна англійська та бажання її далі розвивати (ми працюємо для native speakers). Українська теж має бути на рівні;
• увагу до деталей та відсутність остраху великої кількості монотонної роботи;
• розуміння беттингової та iGaming індустрії та/або бажання розвиватися в ній;
• навички роботи з Google Docs, Google Spreadsheets та готовність розібратися з внутрішньою CRM;
• вміння швидко думати, швидко робити й загальна стійкість до стресів;
• самодисципліна для дистанційної роботи.

Від нас:

• робота в одній із найкращих медійних команд України та амбітні завдання;
• можливість ґрунтовно прокачати свої знання та одночасно застосувати їх на практиці для великої авдиторії;
• відпустка 24 дні та гнучкий підхід до лікарняних;
• звичайно, стильний мерч від компанії на ваш день народження;
• безумовно, можливість кар'єрного зростання у разі швидкого прогресу;
• індивідуальний графік (тільки для найкращих);
• відмінний колектив, який за бажанням можна не бачити й працювати віддалено;
• спільне обговорення підсумкового розміру компенсації.

Резюме, а також мотиваційний лист, чому ви хочете потрапити до нас у компанію, надсилайте у відгук на позицію.

Вакансія: Team Leader of Media Buyers 
Вертикаль: Gambling
Досвід: від 1 року
 

Ми шукаємо Team Leader of Media Buyers з досвідом роботи у гемблінг-вертикалі для нашої команди. Якщо ти маєш щонайменше 1 рік досвіду на аналогічній посаді, маєш сильні лідерські навички та прагнеш керувати командою професіоналів у сфері медіабаїнгу, тоді саме тебе ми шукаємо!

                                    Що ти будеш робити:
- Керувати командою медіабайєрів, допомагати їм досягати KPI та розвивати свої навички.
- Розробляти та впроваджувати стратегії медіабаїнгу у гемблінг вертикалі.
- Аналізувати та оптимізувати рекламні кампанії для підвищення ROI.
- Співпрацювати з креативними та технічними командами для створення ефективних рекламних матеріалів.
- Відстежувати нові тренди та технології в індустрії, а також пропонувати нові рішення для підвищення ефективності кампаній.

                                             Наші вимоги:
- Досвід роботи від 1 року на позиції Team Leader в медіабаїнгу.
- Глибоке розуміння аффіліат маркетингу, зокрема гемблінг вертикалі.
- Навички управління командою, вміння мотивувати та розвивати співробітників.
- Досвід роботи з основними платформами для медіабаїнгу (Google Ads, Facebook Ads, TikTok та ін.).
- Аналітичне мислення та здатність працювати з великими обсягами даних.
- Високий рівень відповідальності та організованості.

                                           Ми пропонуємо:
- Віддалений формат роботи.
- Конкурентну заробітну плату та бонуси за досягнення KPI.
- Професійний розвиток: навчання, воркшопи та участь у конференціях.
- Дружній колектив та підтримка з боку компанії.
- Можливість працювати в швидкозростаючій галузі з великим потенціалом.

Якщо ти готовий(а) прийняти виклик і стати лідером команди професіоналів у гембл-вертикалі, надсилай своє резюме!

                                 Чекаємо на твоє резюме!

Привіт! 👋

Мене звати Ольга, я керівник відділу Customer Success AVS — сервіса експертної підтримки бухгалтера. Ми займаємось підвищенням кваліфікації бухгалтерів і створили інформаційний ресурс, який допомагає їм у роботі. Успішно працюємо по всій Україні 🇺🇦 (https://avs.ua/), а також у Казахстані 🇰🇿, Польщі 🇵🇱 та Бразилії 🇧🇷

📌Шукаємо в команду Менеджер по роботі з клієнтами (customer success) (можна без досвіду), який підсилить команду на спільному шляху до амбітних цілей. У нас класний, дружний колектив із приємною атмосферою. Є навчання, адаптація та підтримка з боку колег і керівництва, тому все буде добре.

Кілька фактів про нашу компанію AVS: 

8 років навчаємо бухгалтерів. 

300 000+ бухгалтерів та ФОП (фізичних осіб-підприємців) навчались в AVS (і це лише в Україні). 

200 000+ підписників отримують експертну підтримку. 

98% користувачів поставили 5 зірок. 

40 000+ корисних матеріалів. Ми в рейтингу Forbes Next 250. 

Регулярно жертвуємо кошти компанії на ЗСУ (на сьогодні понад 2 млн грн) 

Що ми пропонуємо:

1. Фінансову подушку безпеки у вигляді ставки 12 000 грн (виплата 2 рази на місяць на картку)
2. Можливість впливати на свій дохід за рахунок KPI (дохід на місяць може сягати 20 000 грн).
3. Випробувальний термін — 2 місяці: протягом перших 2 місяців роботи — лише фіксований оклад 12 000 грн; з третього місяця роботи — фіксована ставка 12 000 грн + встановлені KPI.
4. Повністю віддалений формат роботи: можна працювати в будь-якому зручному місці з максимальним комфортом, заощаджуючи час на дорогу до офісу і назад
5. Стабільний графік роботи: з понеділка по п’ятницю, 09:00−18:00
6. Робота можлива лише з ноутбука або комп’ютера

Діє правило трьох «Н»: Не затримуємось, Не запізнюємось і Не працюємо у вихідні!

Основні вимоги:

• Високі комунікативні та організаційні навички — грамотна письмова та усна мова, вміння встановлювати контакт із людьми та вибудовувати довірливі стосунки
• Відповідальність, уважність, чесність.
• Готовність постійно вчитися і розвиватися
• Стабільний інтернет, комп’ютер/ноутбук та гарнітура

Основні обов’язки:

• Проведення регулярних дзвінків і чатів із клієнтами
• Онбординг клієнтів
• Збір відгуків та робота з ними
• Крос-сейл чинних клієнтів
• Робота в системі CRM

Якщо ти відчуваєш у собі потенціал — надсилай резюме і записуйся на співбесіду. А якщо захочеш вирізнитися серед інших кандидатів, можеш написати супровідний лист — для нас це не принципово, але буде приємно, що хтось постарався 🙂

DrawerAI — американська технологічна компанія, яка створює AI-рішення для електричного будівництва.
Наш продукт аналізує будівельні креслення, знаходить електричне обладнання, групує електричні кола, будує маршрути прокладання кондуїтів, розраховує обсяги матеріалів і допомагає створювати BIM-моделі електричних систем.
Ми розширюємо BIM-команду та шукаємо спеціалістів, які працюватимуть над реальними будівельними проєктами у США.
Основна робота відбуватиметься не в Revit, а у власному 2D/3D-редакторі Drawer.AI. Тому для нас важливі не лише знання конкретної програми, а просторове мислення, уважність, технічна логіка та бажання розвиватися у BIM і електричному будівництві.

Обов'язки:

• Працювати з електричними кресленнями американських будівельних проєктів.
• Створювати та перевіряти 2D- і 3D-моделі електричних систем у редакторі DrawerAI.
• Розміщувати електричне обладнання, коробки, панелі та інші елементи моделі.
• Перевіряти маршрути прокладання кондуїтів і коригувати їх за потреби.
• Перевіряти результати, створені автоматично системою DrawerAI.
• Знаходити помилки, невідповідності та потенційні колізії.
• Порівнювати модель із кресленнями та вимогами проєкту.
• Готувати моделі, креслення, специфікації та інші матеріали для передачі клієнту.
• Описувати знайдені проблеми та передавати зворотний зв’язок продуктовій команді.
• Поступово вивчати принципи проєктування електричних систем і стандарти будівництва у США.
  
  Ми очікуємо:
• Досвід роботи з Revit, AutoCAD, Navisworks, Archicad, Tekla, SolidWorks, Civil 3D або іншим технічним 2D/3D-редактором.
• Розуміння базових принципів роботи з кресленнями та 3D-моделями.
• Хороше просторове й логічне мислення.
• Уважність до деталей і здатність помічати невідповідності.
• Впевнене користування комп’ютером і готовність швидко опановувати нові інструменти.
• Здатність самостійно організовувати свою роботу та відповідально ставитися до результату.
• Англійську на рівні, достатньому для читання креслень, технічних приміток і робочого листування.
• Готовність навчатися та працювати з великим обсягом технічної інформації.
  
  Буде сильною перевагою:
• Практичний досвід роботи в Revit.
• Досвід у BIM або VDC.
• Досвід моделювання інженерних систем.
• Знання електрики або досвід роботи електриком, інженером чи проєктувальником.
• Уміння читати електричні плани, panel schedules, one-line diagrams та інші технічні креслення.
• Досвід роботи над міжнародними або американськими будівельними проєктами.
• Знання Navisworks і розуміння процесу координації моделей.
• Базове розуміння американського стандарту NEC.

Досвід в електриці є перевагою, але не обов’язковою вимогою. Ми готові навчати мотивованих кандидатів, які мають технічне мислення та хочуть розвиватися в цьому напрямі.

Ця позиція підійде вам, якщо ви:

• Хочете перейти з традиційного проєктування або будівництва в технологічну компанію.
• Цікавитеся BIM, автоматизацією, AI та сучасними інструментами для будівельної індустрії.
• Не боїтеся нових програм і любите розбиратися, як усе працює.
• Можете уважно перевіряти свою роботу та доводити результат до завершення.
• Хочете отримати досвід роботи з великими комерційними проєктами у США.

Що ми пропонуємо:

• Роботу над реальними будівельними проєктами у США.
• Навчання роботі в DrawerAI та основам американського електричного будівництва.
• Підтримку досвідчених BIM- та electrical-спеціалістів.
• Можливість працювати з AI-продуктом, який автоматизує проєктування та підготовку будівельних моделей.
• Професійне зростання у BIM, VDC, електричному проєктуванні та продуктовій роботі.
• Можливість впливати на розвиток DrawerAI: пропонувати покращення, знаходити проблеми та допомагати створювати нові функції.
• Зрозумілий процес адаптації та навчання.
  
  Як проходитиме відбір:

1. Коротка розмова-знайомство.
2. Невелике практичне завдання на роботу з кресленням і просторове мислення.
3. Технічна співбесіда з представником BIM-команди.
4. Фінальне обговорення умов співпраці.
    

Нам не потрібна людина, яка вже знає абсолютно все. Нам важливо знайти уважного та відповідального спеціаліста, який має технічне мислення, готовий навчатися і хоче розвиватися разом із DrawerAI.

Win Streak — медіабаїнгова компанія, що оперує на ринку більше 4ох років у ніші Crypto.

Познайомимось ближче?

Ми — це молода та амбітна команда, що генерує семизначний профіт🍋

Наша місія — надавати якісний трафік нашим партнерам, які з нами стабільно працюють вже багато років🤝
 

🔍 Приєднуйся до нашої команди на позицію Technical Integrator!
 

Основні обов’язки: 

• Інтеграція та налаштування вебрішень на основі PHP, JS, HTML, CSS
• Взаємодія з CRM-системами та VPS для оптимізації процесів
• Налаштування та управління хостингом
• Робота з API для інтеграції сторонніх сервісів
• Реєстрація, перенесення та налаштування доменів
• Налаштування Postback для аналітики та трекінгу
• Постійна комунікація з власниками компанії та технічним відділом
   

Необхідні знання та досвід: 

• Досвід роботи з PHP, JavaScript, HTML, CSS від 1-го року
• Досвід роботи з CRM-системами та VPS
• Досвід роботи з хостингом
• Знання принципів роботи з API
• Досвід реєстрації, перенесення та налаштування доменів
• Знання принципів налаштування Postback
• Знання англійської мови на рівні В2
   

З нами ти отримаєш: 

• Офіс у центрі Варшави;
• Команду, яка допомагає заробляти, а чи не заважає; 
• Експертизу та обмін досвідом усередині команди; 
• Графік 5/2; 
• Реальні перспективи зростання грошей і відповідальності;
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

Надсилай своє резюме і ми розповімо тобі всі деталі!

Посада: Digital Operations Manager / IT-спеціаліст / Digital Manager
(управління системами, автоматизація, безпека, робота з підрядниками)

Тип зайнятості: повна зайнятість, офіс / гібрид

---

Кого ми шукаємо

Нам потрібен спеціаліст, який одночасно керує цифровими процесами та сам налаштовує системи руками. Це не чистий менеджер і не сисадмін — ми шукаємо баланс: людина розуміється на CRM, телефонії, інтеграціях і безпеці, і готова сама в цьому розбиратися.

---

Основні завдання

1. Цифрова безпека

· Видача, відкликання та ротація доступів співробітників
· Контроль виконання NDA, налаштування 2FA
· Реагування на інциденти (злам, фішинг, витік даних)
· Проведення аудиту вразливостей (самостійно або з підрядником)

2. Працездатність ключових систем

· Забезпечення стабільної роботи CRM, ERP, сайту, AI-рішень
· Перша лінія діагностики при збоях
· Моніторинг інтеграцій між системами

3. Інфраструктура: бекапи та сервери

· Налаштування та контроль регулярних бекапів (хмара, бази даних, документи)
· Періодична перевірка відновлення з бекапу
· Управління серверною інфраструктурою через підрядників

4. Автоматизація та цифрові проєкти

· Збір і валідація вимог від керівників відділів
· Опис процесів у BPMN (або іншій нотації)
· Написання ТЗ та специфікацій для підрядників
· Налаштування інтеграцій через Make, n8n, Zapier
· Впровадження AI-інструментів із розрахунком окупності

5. Контроль підрядників

· Пошук, відбір, проведення тендерів
· Постановка задач, контроль термінів і якості
· Прийом робіт, верифікація результату
· Ведення реєстру підрядників і договорів

6. Навчання співробітників

· Онбординг нових працівників у корпоративні системи
· Проведення навчань при впровадженні нових інструментів
· Запис відеоінструкцій, проведення воркшопів

7. База знань і регламенти

· Створення та оновлення внутрішньої бази знань (Notion / Confluence)
· Покрокові інструкції до процесів і систем
· Протоколи реагування на типові інциденти

8. Стратегія та roadmap

· Ведення дорожньої карти цифровізації компанії
· Пропозиції власнику/CEO щодо IT-інвестицій
· Оцінка ROI цифрових ініціатив до запуску

9. Внутрішня техпідтримка

· Перша лінія для співробітників (пошта, CRM, інші системи)
· Самостійне вирішення або ескалація підряднику
· Ведення обліку типових звернень

---

Пріоритетні задачі на старті

1. Впровадження Zoho CRM
2. Налаштування та інтеграція телефонії
3. Створення безпекового ядра компанії

---

Ми пропонуємо

· Офіційне оформлення, соціальний пакет (лікарняні, відпустка, страхування, навчання)
· Реальний вплив на IT-стратегію компанії
· Роботу в команді, де цінують самостійність
· Заробітну плату за результатами співбесіди

---

Вимоги (обов'язково)

· Досвід впровадження CRM (Zoho / HubSpot / аналоги)
· Налаштування інтеграцій (Make, n8n, Zapier)
· Розуміння цифрової безпеки (доступи, 2FA, NDA)
· Вміння писати ТЗ і описувати процеси
· Досвід управління підрядниками

---

Буде плюсом

· Знання BPMN
· Досвід із AI-інструментами
· Навичка запису інструкцій та проведення навчань
· Ведення бази знань (Notion / Confluence)

---

Як відгукнутися

Надішліть резюме з конкретними прикладами проєктів: які CRM впроваджували, які інтеграції налаштовували, який отримали результат.

Зараз ми у пошуках Middle Google PPC Specialist, який буде відповідати за запуск і оптимізацію рекламних кампаній у Google Ads, роботу з аналітикою та масштабування проєктів під KPI. Ти працюватимеш з e-commerce та leadgen напрямками, залучатимеш якісний трафік у великих обсягах і прийматимеш рішення на основі даних.

На позиції Google PPC ти зможеш:
🔹 Самостійно вести рекламні кампанії в Google Ads — від запуску до оптимізації та аналітики (Search / Shopping / Performance Max).

🔹 Працювати з різними бюджетами та поступово масштабувати проєкти під KPI.

🔹 Будувати й тестувати гіпотези: ключові слова, оголошення, аудиторії, гео, стратегії ставок, структуру акаунту.

🔹 Працювати з Merchant Center (для e-commerce): фід, діагностика помилок, підтримка стабільного показу Shopping/PMax.

🔹 Контролювати та перевіряти трекінг і аналітику: GA4 / GTM, конверсії, UTM (самостійно або через постановку задач техспеціалісту).

🔹 Аналізувати результати й приймати рішення на основі цифр — ROAS / CPA / CPL / CTR (і LTV/AOV, якщо доступно).

Тобі до нас, якщо ти:

• Маєш 1,5+ років досвіду в Google PPC / Google Ads (рівень middle — бажано).
• Впевнено ведеш кампанії в Google Ads (Search / Shopping / Performance Max).
• Працював(ла) з різними бюджетами та розумієш, як масштабувати без “зливу” KPI.
• Розумієш воронку, аналітику, оптимізацію та базову логіку скейлу (ROAS/CPA/CPL).
• Маєш базові навички роботи з GA4 та GTM (перевірка конверсій/подій/UTM).
• Знайомий(а) з Merchant Center (особливо якщо був e-commerce).
• Приймаєш рішення на основі даних і можеш чітко аргументувати “чому так”.
• Англійська - В1+

Ми пропонуємо:

• Повний Remote (Пн–Пт, 10:00–19:00).
• 18 днів відпустки, лікарняні, 8 державних свят.
• Оплата: ставка + % від виконання KPI + бонуси.
• 50% компенсації курсів з профрозвитку (гайди, курси, конференції).