Jobs at Djinni

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Copywriter-а.

Вимоги:

• Уміння писати короткі, зрозумілі тексти за певним ТЗ;
• Вміння працювати у команді на загальний результат;
• Ініціативність;
• Творчий підхід до роботи;
• Впевнений користувач Excel та Google Документів;
• Досвід роботи у IT-сфері буде плюсом.

Обов’язки:

• Написання невеликих текстів за затвердженим ТЗ або за контент-планом для різних каналів комунікації;
• Фінальна вичитка власних текстів;
• Ведення контент-плану по різним каналам комунікації (Email, TG, Push-сповіщення);
• Активна взаємодія з іншими спеціалістами відділу;
• Збір та аналіз інформації для виконання задач.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

Смарт Кафе — експерт з автоматизації ресторанного бізнесу та впровадження сучасних HoReCa-рішень в Україні. Ми масштабуємо продуктовий напрямок компанії та будуємо технологічну екосистему для індустрії ресторанного бізнесу.

Шукаємо людину, яка поєднає стратегічне продуктове мислення з операційним управлінням розробкою та розвитком партнерської мережі. Ви відповідатимете за зростання регулярного доходу компанії (MRR) через продуктову стратегію та партнерські канали дистрибуції.

Це не класична роль project-менеджера — ви формуєте, куди рухається продуктовий портфель компанії, і відповідаєте за бізнес-результат, а не лише за дотримання дедлайнів.

Основні задачі

Продуктова стратегія та аналітика:

• моніторинг ринку та аналіз конкурентних пропозицій для виявлення точок росту;
• формування продуктової стратегії та позиціонування;
• пошук нових продуктових напрямків для розширення портфеля компанії;
• аналіз зворотного зв’язку клієнтів для покращення функціоналу;
• розробка цінової політики та конкурентного ціноутворення;
• аналіз ефективності продуктів після релізу та планування масштабування.

Управління розробкою:

• ведення беклогу задач для внутрішніх та зовнішніх розробників;
• написання детальних технічних завдань (ТЗ) на розробку та інтеграцію;
• контроль термінів реалізації та якості виконання на кожному етапі;
• контроль SLA, стабільності сервісів та критичних інцидентів;
• управління життєвим циклом продуктів — від ідеї до масштабного оновлення;
• координація з вендорами та постачальниками.

Партнерства та просування:

• активний пошук нових партнерів для масштабування дистрибуції продуктів;
• просування продуктового портфеля на партнерських умовах;
• контроль зворотного зв’язку від партнерів і оперативне вирішення проблем;
• підготовка use-case для відділів продажів та маркетингу.

Команда та звітність:

• розподіл навантаження між розробниками, контроль продуктивності;
• участь у підборі нових спеціалістів або аутсорс-команд;
• щомісячна звітність за ключовими показниками відділу;
• зворотний зв’язок маркетингу щодо якості вхідних лідів;
• участь у запуску маркетингових активностей та підтримці продажів.

Що для нас важливо

• досвід у Product/Project Management від 2+ років — саме з фокусом на продукті та бізнес-результаті, а не лише на виконанні задач за розкладом;
• практичний досвід роботи з продуктовими метриками (MRR, LTV, Churn) — з конкретними прикладами застосування;
• досвід розвитку партнерських каналів, дистрибуції або bizdev-активностей;
• розуміння Agile, Scrum або Kanban;
• технічна грамотність — розуміння REST API, JSON, архітектури веб-сервісів;
• впевнене володіння Jira, Asana або Trello, Notion, Google Sheets, CRM-системами;
• навички ділових переговорів та презентацій;
• вміння грамотно делегувати — ставити задачі та контролювати результат, а не мікроменеджерити процес.

Особисті якості:

• високий рівень відповідальності, орієнтація на результат;
• критичне мислення, здатність бачити «вузькі місця» у процесах;
• гнучкість та адаптивність до змін ринку чи пріоритетів;
• комунікабельність — однаково легко знаходите спільну мову і з розробниками, і з партнерами.

Ми пропонуємо

• конкурентну оплату + бонуси за результат;
• реальний вплив на продуктову стратегію та розвиток компанії;
• сильну команду та сучасні процеси розробки;
• ріст разом із технологічним бізнесом у сфері HoReCa;

📩 Надсилайте резюме — будемо раді знайомству!

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми шукаємо Creator Partnerships Manager в один із наших бізнесів - Dressly, щоб разом піднімати планку результатів!

Dressly — це бізнес, що змінює fashion-індустрію через AI та персоналізований підхід.

Сьогодні стандартні рекомендації на кшталт «тобі пасує білий колір» вже не працюють. Люди втомилися обирати серед тисяч схожих товарів на десятках маркетплейсів і сайтів брендів. Вони шукають персональний підхід та речі, які допоможуть відчути повний метч з собою і почуватися впевнено.

Саме тому ми створюємо персоналізовані fashion-рішення, які допомагають людям не боятися проявляти свою індивідуальність. Ми використовуємо AI-технології, щоб зробити вибір одягу не просто покупкою, а способом подобатися собі!

Наприкінці 2024 року ми запустили мобільний застосунок, який використовує AI для аналізу зовнішності та образів користувачів і пропонує персоналізовані рекомендації.

Ми віримо, що через 10 років основою онлайн-шопінгу стануть віртуальні примірки, цифрові аватари та «розумні дзеркала». 

Тому вже зараз розвиваємо власні AI-функції:
— AI-сканер кольоротипу;
— Сканер образів та створення «цифрової шафи»;
— Віртуальна примірка аутфітів (Try-On);
— Body Scan для аналізу типу фігури.

Fashion-індустрія — це ринок обсягом понад $2 трлн. Персоналізація та віртуальні примірки вже є одним із головних трендів fashion-tech, а influencer-driven продажі зростають на 35% щороку. 

У ролі Creator Partnerships Manager твоїми основними обовʼязками будуть:
— Пошук і відбір UGC-креаторів (міжнародний ринок, переважно США);
— Повний цикл комунікації з креаторами: від першого контакту та онбордингу до супроводу співпраці;
— Брифування креаторів, перевірка контенту, надання фідбеку та контроль якості результатів;
— Співпраця з креативною, продуктовою та User Acquisition командами для запуску й тестування нових контентних форматів;
— Аналіз ефективності співпраці, пошук точок росту та оптимізація процесів;
— Участь у запуску нових напрямів, зокрема, автоматизація та AI-рішення.

Що для нас важливо:
— Досвід роботи з креаторами, influencer marketing або UGC-проєктами від 6 місяців;
— Англійська мова на рівні B2+;
— Вміння працювати у динамічному середовищі;
— Сильні комунікаційні навички, увага до деталей та відповідальність;
— Ініціативність, креативність і бажання покращувати процеси;
— Базові навички роботи з CRM-системами або Excel;
— Інтерес до fashion-індустрії, соціальних мереж та сучасних digital-трендів.

Що ми пропонуємо:
— Свободу для реалізації власних ідей та запуску нових ініціатив;
— Гнучкий графік, гібрид або віддалений формат роботи (маємо офіси у Києві, Варшаві та зовсім скоро у Львові);
— Можливості для професійного й кар'єрного зростання;
— Бенефіт пакет та медичне страхування;
— Молоду, амбітну команду та культуру швидких рішень.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Українська компанія з розробки БПЛА літакового типу шукає в київський офіс фахівця з аерокосмічної інженерії на позицію інженера з експлуатаційної документації.

🛠Обов'язки:

• Робота над створенням та оновленням експлуатаційної документації для безпілотних систем — від технічних інструкцій і настанов до матеріалів для операторів та сервісних спеціалістів
• Тісна співпраця з інженерами та участь у підтримці актуальності документації відповідно до змін у конструкції та програмному забезпеченні БПЛА.

🎯Вимоги:

• досвід техрайтера або інженера з документації
• досвід ведення експлуатаційної документації літальних апаратів (на виробництві, розробці або обслуговуванні літаків в аеропортах)

🎁Компанія пропонує:

• бронювання з перших днів
• 24 календарні дні відпустки
• бонуси за результати роботи та внесок у розвиток процесів
• офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку та кафе
• ноутбук, монітори та все необхідне для роботи

🔥 Media Buyer (Facebook) | Nutra | Remote
 

TRFMAN DIGITAL LTD — команда digital-маркетингу, яка масштабує рекламні кампанії на міжнародних ринках. Ми створили готову інфраструктуру, щоб ти міг зосередитися на головному — запуску, тестуванні та масштабуванні прибуткових кампаній.
 

Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• маєш від 1 року досвіду роботи з Facebook Ads;
• працював (ла) з великими рекламними бюджетами;
• вмієш аналізувати показники, тестувати гіпотези та масштабувати зв’язки;
• розумієш специфіку роботи з різними GEO;
• прагнеш розвитку та високих результатів.
   

Що ми пропонуємо:

💰 Необмежені бюджети для масштабування успішних кампаній.

🚀 Готову інфраструктуру: агентські акаунти, власні IT-рішення та все необхідне для стабільної роботи.

🌍 Роботу з Worldwide GEO та свободу тестування нових підходів.

🏠 Повністю віддалений формат і гнучкий графік.

📈 Конкурентну оплату: фіксована ставка + відсоток від результату без верхньої межі. Твій дохід залежить лише від твоїх результатів — без штучних обмежень.

🤝 Мінімум бюрократії, швидке ухвалення рішень і команда, яка цінує ініціативу та результат.
 

Якщо ти хочеш працювати в команді, де є всі умови для масштабування, розвитку та високого доходу — надсилай своє резюме. Будемо раді познайомитися!

Шукаємо досвідченого дизайнера, який готовий взяти на себе лідерську роль у команді та розвивати дизайн-напрям у фармацевтичній сфері.

Ми відкриті до кандидатів без попереднього досвіду на позиції Team Lead. Головне — сильна дизайнерська експертиза, відповідальність, системне мислення та готовність координувати роботу інших дизайнерів.

Формат роботи: віддалено, part-time.

Основні обов’язки:

• створення дизайн-матеріалів для проєктів у фармацевтичній сфері - обов'язково;
• координація роботи дизайнерів і розподіл задач;
• контроль якості, стилістичної цілісності та дотримання дедлайнів;
• менторинг дизайнерів і надання конструктивного зворотного зв’язку;
• участь у плануванні проєктів та оцінюванні обсягу робіт;
• комунікація з менеджерами, маркетинговою командою та іншими учасниками проєктів;
• розвиток і вдосконалення дизайн-процесів;

• контроль дотримання брендбуків, гайдлайнів і вимог фармацевтичної галузі.

   

Наші очікування:

• від 5 років комерційного досвіду на позиції дизайнера;
• обов’язковий досвід роботи з проєктами у фармацевтичній сфері;
• сильне портфоліо з релевантними кейсами;
• впевнене володіння професійними дизайн-інструментами;
• уміння систематизувати задачі, визначати пріоритети та контролювати результат;
• розвинені комунікаційні навички;
• уважність до деталей і відповідальність за якість роботи;
• готовність розвиватися в напрямі управління командою.

Досвід роботи на позиції Team Lead буде перевагою, але не є обов’язковим. Ми готові розглянути сильного Senior Designer, який хоче зробити наступний кар’єрний крок і поступово взяти на себе лідерські функції.

Ми пропонуємо:

• повністю віддалений формат роботи;
• part-time зайнятість;
• гнучку організацію робочого часу;
• можливість отримати практичний досвід управління дизайн-командою;
• професійний розвиток і вплив на дизайн-процеси;
• роботу над проєктами у фармацевтичній сфері;

• підтримку під час адаптації до Team Lead ролі.

   

Для відгуку надішліть резюме, портфоліо та коротко опишіть свій досвід роботи з фармацевтичними проєктами.

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 20+ AI-first продуктів, 120+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Middle Marketing Analyst того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:

Маркетинг — один із ключових драйверів росту Kiss My Apps, а аналітика — фундамент, на якому ми приймаємо рішення. Ми будуємо аналітику як продукт для внутрішніх бізнесів: з фокусом на потреби, якість рішень та реальний вплив на результат. Зараз шукаємо Middle Marketing Analyst, який(а) хоче поглибити експертизу у маркетингу і зростати у сильній команді.
 

Твої задачі:

• Робота з ефективністю різних маркетингових каналів — аналіз, інсайти, перевірка гіпотез.
• Розбудова BI-репортингу та self-serve аналітики для маркетингової команди.
• Дата-моделювання, автоматизації та алертинг.
• Пряма взаємодія з різними спеціалістами в маркетингу — переведення їхніх запитів в аналітичні рішення.
• Контроль якості даних у маркетинговому домені.

Що очікуємо від тебе:

• 2+ роки досвіду в аналітиці (Marketing / Product / Data) у B2C продуктах.
• Інтерес до маркетингового домену і бажання поглибити експертизу.
• Впевнене володіння SQL та розуміння принципів дата-моделювання.
• Досвід роботи з BI-інструментами.
• Знання математики та статистики.
• Аналітичні навички, критичне та структурне мислення, увага до деталей.
• Проактивність, ініціативність, гарні комунікаційні навички.

Буде плюсом:

• Досвід у маркетинговій аналітиці (атрибуція, юніт-економіка, performance-канали).
• Python для обробки даних та автоматизацій.
• Досвід з Tableau.
• Досвід з dbt, Databricks.

Тобі до нас, якщо шукаєш:

• Можливість працювати з маркетингом як одним із ключових драйверів росту компанії.
• Аналітику як продукт для внутрішніх бізнесів, де твої рішення матимуть прямий вплив на результат.
• Різноманіття продуктів, ніш, маркетингових каналів і задач — від репортингу до дата-моделей та автоматизацій.
• Велику сильну команду, у якій можна швидко зростати професійно.
• Сучасний аналітичний стек.
• Культуру відкритості, швидких рішень, ініціативності та мінімуму бюрократії.

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Well-being програма: ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, а також проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференції, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером.
• Тестове завдання.
• Технічна співбесіда з Head of Analytics.
• Фінальна співбесіда з Head of Analytics та Head of Marketing.

Якщо ти хочеш будувати аналітику, яка допомагає маркетингу масштабувати продукти для мільйонів користувачів і напряму впливати на ріст бізнесу — let’s launch the future together.

CRM & Retention Manager (iGaming)

   Ми шукаємо CRM & Retention Manager, який відповідатиме за розвиток CRM-напряму та email-маркетингу, допомагаючи підвищувати залученість, утримання та LTV гравців. Якщо ти добре розумієш принципи автоматизації, персоналізації та CRM-комунікацій і хочеш працювати з масштабними retention-кампаніями — будемо раді познайомитися.

Що потрібно робити

• Планувати, запускати та оптимізувати email-кампанії для залучення, утримання та повернення користувачів.
• Будувати й розвивати автоматизовані customer journeys (onboarding, reactivation, churn prevention, promotional campaigns).
• Створювати email-контент: тексти листів, subject lines та CTA.
• Координувати CRM-комунікації через Email, SMS, Push, WhatsApp та Onsite Pop-ups.
• Запускати та супроводжувати промоактивності (Reload Bonus, Cashback, Free Spins, Tournaments, Personalized Offers).
• Проводити A/B-тестування та впроваджувати покращення на основі отриманих результатів.
• Аналізувати ефективність кампаній за ключовими метриками: Open Rate, CTR, Conversion Rate, Retention, Churn та LTV.
• Співпрацювати з командами Casino, VIP, Marketing та Design для реалізації CRM-стратегії.

Що ми очікуємо

• Досвід роботи у CRM, Email Marketing або Retention Marketing від 2 років.
• Досвід роботи в iGaming буде значною перевагою.
• Розуміння принципів сегментації, персоналізації, автоматизації та lifecycle marketing.
• Практичний досвід роботи з CRM-платформами (FastTrack, Optimove, Smartico, Bloomreach (Exponea) або аналогами).
• Вміння аналізувати ефективність маркетингових кампаній і працювати з CRM-метриками.
• Хороші навички написання маркетингових текстів.

Буде плюсом

• Базові знання SQL.
• Досвід роботи з BI-системами.
• Досвід роботи з VIP-сегментом.

• Досвід роботи з multi-brand продуктами.

  Зацікавила вакансія? 

  Надсилайте своє резюме — будемо раді познайомитися та розповісти більше про команду й проєкт.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.
 

Компанія Ajax Systems розробляє не тільки безпровідні системи безпеки, а й власне програмне забезпечення. Це мобільні застосунки для Android та iOS, а також десктопні - для Windows та MacOS. Вони допомагають нашим користувачам самостійно підключати та налаштувати систему, а також керувати станом системи. PRO версії мобільних застосунків та PRO Desktop окрім функцій звичайного застосунку, включає професійний набір функцій, створений спеціально для охоронних та моніторингових компаній. Зрозумілий для користувачів застосунок насправді містить складну логіку та безліч залежностей.  Він керує всією системою Ajax, тому QA команда має гарантувати коректну та стабільну роботу застосунку за будь-яких умов. 

Ми шукаємо QA Engineer, який підсилить нашу команду.
 

Необхідні знання та навички:

• 1+ рік досвіду мануального тестування мобільних застосунків;
• Відмінні знання теорії тестування;
• Вміння застосовувати техніки тест-дизайну;
• Знання SDLC;
• Досвід роботи з бізнес-вимогами, ТЗ;
• Досвід роботи з JIRA, Confluence, Testrail (або альтернатива);
• Досвід роботи з логами застосунків;
• Досвід роботи з Xcode, Android studio, PyCharm;
• Базове розуміння клієнт-серверної архітектури;
• Хороші аналітичні здібності;
• Вміння не тільки знаходити дефекти, а й причинно-наслідковий зв’язок;
• Високий рівень самоорганізації.

Буде плюсом:

• Досвід роботи REST API чи gRPC;
• Досвід використання mock server;
• Досвід роботи з автотестами.

Завдання:

• Тестувати новий та існуючий функціонал мобільних та десктоп застосунків;
• Робота з логами застосунків;
• Проходження регресійних ранів;
• Розробляти та підтримувати тестову документацію: тест-кейси, traceability matrix, тест-план;
• Аналіз бізнес-вимог в ТЗ та дизайні;
• Робота з кастомними QA Tools (Mock server, емулятори);
• Аналіз результатів автотестів;
• Брати участь в процесах планування, естімейт задач;
• Робота в команді з розробниками, автоматизаторами, ПМ, бізнес-аналітиками, дизайнерами та QA суміжних платформ.

Пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• Місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративні заняття з англійської мови;
• Можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• Знижки на продукти компанії та партнерів.

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

Українська MilTech компанія, що розробляє та виробляє безпілотні системи для потреб оборони шукає інженера - технолога.

Вимоги:

• Досвід роботи з системами обліку виробництва (1C, Odoo, SAP або аналог)
• Розуміння методик організації виробництва (Lean, 5S)
• Знання стандартів якості паяння (IPC)

Обов'язки:

• Розробка та впровадження технологічних процесів виробництва БПЛА
• Оптимізація процесів складання та налаштування виробів
• Аналіз причин виникнення браку та впровадження коригувальних дій
• Формування вимог до виробничого оснащення та обладнання

Компанія пропонує:

• Гнучкий початок дня з 09:00 до 10:00.
• Медичне страхування.
• Офіс в м. Київ.
• Офіційне працевлаштування за КЗпП або гіг-контракт.
• Бронювання.
• 24 дні відпустки та лікарняні.

Приєднуйся до CreativeByte – енергійного колективу талановитих професіоналів!
Ми – міжнародна IT-company, яка працює над створенням максимально зручних та доступних продуктів для користувачів у багатьох країнах світу.

Ми шукаємо Retention Analyst-а, який зможе долучитися до нашої команди та разом з нами зробити справжній прорив у світі retention-аналітики та утримання гравців!
 

Ваші основні завдання будуть полягати в наступному:

• Будувати та підтримувати RFM-сегментацію (або аналогічну модель) гравців
• Моніторити динаміку сегментів — хто куди перетікає та чому
• Аналізувати відправлені комунікації в розрізі сегментів: канали, реакція (open/click/конверсія в депозит)
• Замірювати вплив комунікацій на бізнес-метрики (LTV, середній депозит, кількість депозитів) через контрольні групи
• Порівнювати LTV між місяцями в розрізі гео — відстежувати тренди та аномалії по країнах/регіонах
• Оцінювати економіку бонусних механік: окупність промо, ROI бонуса, вклад у NGR
• Контролювати перевантаження комунікацій: частота торкань, ризик вигоряння бази, спам-скарги, блокування каналів
• Розбивати гравців за бажаним каналом (дзвінки, SMS, WhatsApp, Telegram) для пріоритизації відправок
   

Наш кандидат володіє такими характеристиками:

• 2+ років досвіду в retention/lifecycle/CRM-аналітиці (в ідеалі iGaming, e-commerce або digital B2C)
• Досвід сегментації, когортного аналізу та A/B-тестування
• Впевнене володіння BI-звітністю та дашбордами (Power BI)
• Глибоке розуміння retention-метрик: LTV, churn, repeat rate, session frequency, ARPPU
• Досвід дизайну та аналізу A/B-тестів, uplift-моделей та контрольних груп
• Впевнене володіння SQL та data warehouses
• Проактивність у генеруванні гіпотез, відкритість до ітеративної командної роботи
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з CRM-командами по запуску персоналізованих retention-стратегій
• Знання Google Analytics
• Розуміння маркетингових та продуктових KPI, воронок, утримання та атрибуції доходів
• Ознайомленість з машинним навчанням та прогнозувальною аналітикою

• Досвід роботи з data architecture та automation pipelines
   

  Що ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату в доларах США;
• Повністю віддалений формат роботи;
• Гнучкий графік: Пн–Пт, з 09:00/10:00 до 18:00/19:00;
• Оплачувані відпустки та лікарняні;
• Можливість брати Day Off за власний рахунок та додаткові вихідні коштом компанії;
• Прогресивний менеджмент із фокусом на відкриту комунікацію та підтримку команди;
• Регулярний Salary Review відповідно до ваших результатів та досягнень;
• Персональні привітання від компанії з важливими подіями;
• Командні онлайн та офлайн заходи;
• Компенсацію занять спортом та інших хобі;
• Підтримку HR-команди, керівництва та колег;
• Компенсацію витрат на ментальне здоров’я;

• Можливість відвідувати профільні конференції та професійні заходи.

   

Українське конструкторське бюро з розробки БПЛА літакового типу шукає в Києві фахівця з конструкторської документації.

🛠️Обов'язки:

• Ведення та контроль конструкторської документації
• Робота з версіями документів
• Перевірка оформлення 

• Підтримка внутрішніх процесів документообігу відповідно до ДСТУ та ЄСКД.

   

🎯Вимоги:

•  досвід ведення конструкторської документації (КД, ТД, ЕД, повідомлення про зміни)
•  знання стандартів ДСТУ та ЄСКД

🎁Компанія пропонує:

• бронювання з перших днів
• 24 календарні дні відпустки
• бонуси за результати роботи та внесок у розвиток процесів
• офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку та кафе
• ноутбук, монітори та все необхідне для роботи

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Marketing Analytics Lead, того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:
Маркетинг — один із ключових драйверів росту Kiss My Apps, а аналітика — фундамент, на якому ми приймаємо рішення. 

Ми шукаємо Marketing Analytics Lead, який(а) візьме повний ownership за маркетинговий напрям аналітики: від стратегії та розвитку команди до hands-on роботи з даними і процесами.

Це роль для сильного аналітичного генераліста, який звик працювати end-to-end і готовий самостійно вести напрям.
 

Твої задачі:

• Повний ownership маркетингової аналітики: стратегія розвитку напряму, пріоритети, якість, результат.
• Управління та розвиток команди маркетингових аналітиків — планування, пріоритизація, ревʼю, менторство, ріст людей.
• Побудова та вдосконалення аналітичних процесів: моделі даних, BI, автоматизації та фреймворки роботи з гіпотезами.
• Партнерство ключовими стейкхолдерами як з внутрішніми клієнтами: розуміння їхніх потреб, побудова аналітичних рішень під реальні бізнес-задачі.

• Контроль якості даних та аналітичних результатів.

   

Що очікуємо від тебе:

• 4+ роки в аналітиці (Data/Product/Marketing) b2c продуктів, де ти відповідав(-ла) за широкий скоуп задач.
• Глибока експертиза в маркетинговій аналітиці: юніт-економіка, атрибуція, ефективність каналів.
• Досвід менеджменту команди аналітиків: пріоритизація, ревʼю, розвиток людей.
• Впевнене володіння SQL, Python, BI-інструментами.
• Сильна математична та статистична база.
• Високий рівень автономності: вміння рухати задачі від постановки до реалізації без постійного залучення менеджменту.

• Структурне мислення, проактивність, вміння працювати продуктивно в умовах невизначеності.

   

Буде плюсом:

• Досвід з Tableau.
• Досвід роботи з dbt, Databricks.
• Досвід побудови self-serve аналітичних рішень.

Тобі до нас, якщо шукаєш:
 

• Повний ownership напряму — без мікроменеджменту, з реальним впливом на бізнес-рішення.
• Сучасний стек і свободу будувати процеси під задачу, а не під бюрократію.
• Культуру відкритості: open-minded керівник, швидкі рішення, ініціативи вітаються.
   

Ми пропонуємо:
 

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.

• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

   

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічне інтервʼю

• Фінальне інтервʼю

   

Якщо ти хочеш не просто аналізувати дані, а формувати процеси та впливати на рішення — let’s launch the future together.

Remote · Full-time · Перетин із робочими годинами ЄС · Principal level

Про проєкт

Проєкт поєднує OSINT і сучасну аналітику даних. Платформа допомагає державним організаціям отримувати критично важливу інформацію про технологічне та економічне середовище росії й Китаю, зокрема їхні оборонно-промислові комплекси.

Про роль

Ви станете технічним лідером Data Acquisition Team — команди, яка збирає відкриті дані з різних джерел у всьому світі.

Сьогодні ми підтримуємо десятки парсерів для складних джерел, які постійно змінюються, обмежують частоту запитів та блокують автоматизований збір. Наша мета — масштабувати систему до сотень джерел, не збільшуючи команду пропорційно, налаштовуючи процеси з використанням ШІ.

Це Principal-роль із високим рівнем відповідальності. Ви прийматимете найскладніші технічні рішення, створюватимете інструменти для всієї команди та визначатимете подальший розвиток data acquisition architecture. Водночас наявна система має залишатися стабільною, а дані — надходити безперервно.

Ваші завдання

• Створювати AI-assisted та agentic-інструменти, які перетворюють нове джерело на готові до роботи парсери.
• Масштабувати систему від десятків до сотень донорів даних.
• Розробляти self-healing механізми, які виявляють зміни джерел і збої, адаптуються та відновлюють роботу без ручного втручання в кожному випадку.
• Відповідати за всю acquisition architecture: спільні scraper/parser frameworks, proxy та stealth strategy, scheduling і передачу даних до ADLS.
• Забезпечувати стійкість до anti-bot механізмів, підтримувати міграції джерел і надійність системи в production.
• Підтримувати стабільність наявного парку парсерів і донорів під час поступової перебудови.

• Менторити інженерів, визначати технічні стандарти та розвивати AI-first підхід у команді.

   

Наш стек

Python · JavaScript · Playwright · Stealth browser tooling · VPN-based egress · Azure Data Lake Storage · Docker · Kubernetes · Azure AKS · GitLab CI · Grafana · Claude Code · Codex

Що для нас важливо

• Досвід на рівні Principal або Staff у production data collection чи web scraping у великому масштабі.
• Досвід визначення технічного напряму, а не лише реалізації готових рішень.
• Також розглянемо сильного Senior Engineer, готового перейти на наступний рівень.
• Досвід створення платформ і фреймворків, якими користуються інші інженери.
• Глибоке знання Python.
• Знання JavaScript, достатнє для reverse engineering вебсайтів: розуміння завантаження даних сторінкою, поведінки браузера та network layer.
• Практичний досвід із JavaScript-heavy сайтами, headless browsers, proxies, rate limiting та anti-bot системами.
• Практичне застосування LLM або agentic systems для генерації коду, автоматичного виправлення помилок чи автономних workflows.
• Досвід із Docker, Kubernetes і cloud environments; Azure буде перевагою.
• Розуміння cloud object storage і streaming systems як кінцевих точок для даних.
• Регулярне використання Claude Code, Codex або інших agentic coding tools зі здатністю перевіряти їхній результат і відповідати за те, що потрапляє у production.
• Системний підхід до тестування, якості та подальшої підтримки коду.
• Високий рівень самостійності, технічне лідерство та здатність посилювати команду.
• Впевнена, письмова і розмовна англійська — це основна мова комунікації.

Буде перевагою

• Production-досвід з agentic або LLM-driven pipelines для генерації коду та збору даних.
• Глибоке розуміння anti-bot механізмів, stealth crawling або роботи з CAPTCHA.
• Досвід підтримки великих multi-source scraper fleets, source lifecycle tooling або crawl scheduling.
• Робота з китайсько- чи російськомовними джерелами або вилученням даних із нелатинських писемностей.
• Досвід із data quality або entity extraction.
• Досвід у regulated, defense, intelligence або інших high-trust сферах.

AI як частина нашого engineering-процесу

Ми активно використовуємо AI-інструменти, щоб працювати швидше та підвищувати якість. Claude Code і Codex є частинами щоденного інженерного процесу: ми надаємо ці інструменти команді й очікуємо, що інженери вмітимуть ефективно їх застосовувати, перевіряти результати та відповідати за фінальне рішення.

Чому варто приєднатися

• Робота над технологічно складними проєктами у сфері геополітичної аналітики.
• Можливість побудувати масштабовану AI-driven систему збору даних.
• Високий рівень впливу на архітектуру та технічний напрям продукту.
• Сучасне AI-first engineering-середовище.
• Невелика міжнародна команда досвідчених фахівців.
• Повністю віддалена робота з регулярною взаємодією в межах європейського часового поясу.

Процес найму

4 раунди інтерв'ю англійською мовою.

Ми — виробнича компанія, яка спеціалізується на розробці та виготовленні продукції для оборонного сектору. Наша місія — забезпечення якості та надійності продукції, яка сприяє захисту та безпеці країни.

У зв’язку з розширенням власного R&D центру шукаємо Python розробника, який буде залучений до створення нових продуктів та розвитку вже існуючих напрацювань. Рівень middle/middle+.

Задачі, які ви будете виконувати:

• Розробка та підтримка бекенд-логіки/сервісів на Python
• Інтеграція софту з апаратними компонентами (сенсори, контролери, мікроконтролери, периферія)
• Написання та підтримка драйверів/інтерфейсів для роботи з hardware (UART, SPI, I2C, USB, serial)
• Обробка даних з датчиків у реальному часі
• Написання тестів, дебаг на реальному залізі
• Взаємодія з hardware-інженерами та embedded-розробниками
• Документування коду та архітектурних рішень

Обов’язкові вимоги:

• Впевнене володіння Python (2+ роки досвіду): асинхронність, threading, multiprocessing
• Мережа та комунікація: REST API, FastAPI, WebSocket, TCP/UDP
• Бітові структури та бітова передача даних (парсинг/формування бінарних пакетів)
• Брокери повідомлень: MQTT, RabbitMQ
• Робота з Linux, bash, ssh
• GitLab, базове CI/CD
• Вміння працювати в умовах невизначеності та швидких змін вимог

Буде плюсом:

• MAVLink (протокол комунікації з автопілотами)
• Досвід роботи з hardware: serial-комунікація, GPIO (pigpio), робота з платами (Raspberry Pi, Jetson, STM32 та подібні)
• Розуміння протоколів комунікації: UART, SPI, I2C, CAN (хоча б частково)
• Досвід у робототехніці, IoT або embedded системах
• Знання C/C++ (для взаємодії з нижнім рівнем/прошивками)
• Знання Linux на рівні системного адміністрування (робота з embedded Linux)
• Grafana, Prometheus (моніторинг та візуалізація метрик)

Що ми пропонуємо:

• Роботу з реальним продуктом, який вже впроваджений і має великий потенціал
• Участь у розробці складних і цікавих IoT-рішень
• Офіційне працевлаштування
• Офіційну заробітну плату
• Бронювання з 1-го робочого дня
• Формат роботи: офіс (м.Лук’янівська)

Зробимо разом нашу країну безпечнішою!