Jobs at Djinni

Шукаємо Product Manager, який допоможе розвивати наші продукти на міжнародних ринках, приймати рішення на основі даних та створювати функціональність, яка приносить цінність як користувачам, так і бізнесу.

Ця роль для людини, яка вміє бачити продукт цілісно: аналізує поведінку користувачів, знаходить точки росту, формує продуктові гіпотези та доводить їх до результату. Ти працюватимеш у тісній взаємодії з кросфункціональною командою та матимеш реальний вплив на розвиток продукту.

💻 Обов'язки

🌍 Управління продуктом

• Розвивати продукт одночасно на кількох GEO
• Брати участь у плануванні та пріоритизації roadmap продукту

• Супроводжувати функціонал від постановки проблеми до релізу та подальшого аналізу результатів

   

📊 Продуктова аналітика

• Аналізувати поведінку користувачів, продуктові воронки та ключові бізнес-метрики

• Генерувати, перевіряти та пріоритизувати продуктові ідеї, які покращують користувацький досвід і бізнес-показники

   

💡 Дослідження продукту

• Збирати зворотний зв'язок від гравців і трансформувати його у продуктові рішення

• Проводити аналіз конкурентів та ринку

   

🤝 Взаємодія з командами

• Тісно співпрацювати з командами CRM, Marketing, Analytics, Design та Support

✅ Вимоги

• Від 3 років досвіду на позиції Product Manager, зокрема досвід роботи в iGaming
• Глибоке розуміння продуктів онлайн-казино, користувацьких сценаріїв та ключових продуктових метрик
• Data-driven підхід та досвід оцінки продуктових рішень за допомогою метрик, A/B-тестів або інших методів вимірювання
• Високий рівень відповідальності та здатність самостійно вести ініціативи й усувати блокери
• Вміння трансформувати потреби користувачів у продуктові рішення, знаходячи баланс між цінністю для користувача та складністю реалізації
• Досвід роботи з Tier-1 ринками
• Досвід роботи з BI-інструментами
• Англійська мова — рівень Intermediate або вище

➕ Буде перевагою

• Досвід роботи з ринком LATAM або запуском нових GEO
• Досвід роботи з платформою SoftSwiss

📚 Що ти отримаєш

• Можливість впливати на розвиток продукту та продуктову стратегію
• Роботу з міжнародними ринками та різними GEO
• Команду, яка швидко тестує ідеї та приймає рішення на основі даних
• Простір для ініціативності, самостійності та професійного розвитку

• Мінімум бюрократії та можливість бачити результат своєї роботи

   

🚀 Готовий(-а) будувати продукт, яким користуються тисячі людей?

Якщо тобі цікаво працювати з міжнародними продуктами, приймати рішення на основі даних, запускати нові можливості та впливати на розвиток бізнесу - будемо раді познайомитися.

На проєкт Компанія UAPAY шукаємо SMM-спеціаліста.

Компанія UAPAY — це інноваційна IT-компанія у сфері fintech на українському ринку. Заснована у 2013 році, наша команда створює та впроваджує передові рішення в галузі фінансових технологій. Ми поєднуємо професіоналізм та креативність, щоб змінювати підходи до фінансових послуг в Україні.

Основні обов'язки:

• Розробка та ведення SMM-стратегії для корпоративних сторінок UAPAY у Facebook, Instagram, TikTok та Threads.
• Підготовка контент-плану та своєчасна публікація матеріалів у всіх каналах.
• Створення контенту під специфіку кожної платформи: Reels/TikTok-відео, Stories, пости, threads.
• Відвідування корпоративних заходів та заходів фінансової галузі, підготовка контенту безпосередньо з івентів.
• Підготовка анонсів, брендованих матеріалів та сценаріїв контент-зйомки.
• Аналітика ефективності публікацій та звітність по ключових метриках: охоплення, залученість, ріст аудиторії.
• Комунікація з аудиторією: відповіді на коментарі та повідомлення.

• Взаємодія з дизайнером та маркетинг-командою для підготовки візуальних матеріалів.

   

Вимоги до кандидата:

• Досвід від 1 року бажано, а також розглядаємо студентів та початківців — досвід від 0 років за наявності портфоліо або прикладів ведення сторінок у соцмережах.
• Вища або незакінчена вища освіта (маркетинг, журналістика, PR, філологія або суміжні спеціальності).
• Розуміння алгоритмів Facebook, Instagram, TikTok та Threads, основ SMM-стратегії та контент-маркетингу.
• Вміння писати живі, грамотні тексти українською мовою, адаптовані під кожну платформу.
• Навички зйомки та монтажу короткого відео для TikTok/Reels; базова робота з графікою (Canva, Lightroom або аналоги).
• Знання Meta Business Suite, TikTok for Business, CapCut або Premiere Rush.

• Готовність відвідувати заходи у м. Київ у вечірній час або у вихідні за потреби.

   

Твої задачі на випробувальний термін (3 місяці):

• Ведення контент-плану (мінімум 4 публікації/тиждень).
• Висвітлення щонайменше 3 заходів.
• Підвищення залученості (ER) на сторінці у порівнянні з базовим показником.
   

Що ми пропонуємо:

• Зрозумілі завдання та правила виконання.
• Можливість працювати віддалено, гібридно чи в офісі (5 хвилин від ст. м. Мінська).
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні за КЗпП та 10 оплачуваних днів лікарняного без довідки.
• Вихідний на день народження, якщо він випадає у твій робочий день, а також вихідний для волонтерства.
• Злагоджений колектив — усі, з ким тобі доведеться співпрацювати, відповідальні професіонали.

Етапи:

1. HR-скринінг

2. Тестове завдання

3. Фінальна співбесіда з Керівником

Elit-Web — digital-агенція, яка вже 11 років допомагає бізнесам масштабуватися через через SEO, PPC, SMM, таргетовану рекламу та комплексний digital-маркетинг.

Сьогодні в команді понад 130 спеціалістів, а за плечима — 2500+ реалізованих проєктів для клієнтів з України, США та Європи.

Шукаємо Project менеджера, який любить порядок у процесах, вміє будувати сильну комунікацію з клієнтами та хоче впливати на результат.

Що тебе чекає? Ти, у першу чергу Project менеджер, який веде клієнтські проекти (SEO, PPC, SMM і т.д.), лідер і друг для нашого клієнта. Спеціаліст, який допомагає і вирішує проблеми, розуміючи потреби клієнта. За кожний проект ти отримуєш %, який доповнює твою ставку. Усі новачки проходять м’яку програму адаптації з профільним співробітником.

Нам важливо:

• Досвід роботи з проектами в агенції по аналогічним послугам (від 1 року) — обов’язково;
• Глибокі розуміння основних інструментів інтернет-маркетингу SEO, SMM, PPC;
• Вміння працювати з клієнтами та вибудовувати комунікацію;
• Відповідальність, системність та вміння тримати багато задач одночасно;
• Бажання розвиватися та впливати на результат.

Чим ти будеш займатися:

• Ведення та розвиток клієнтських проєктів (SEO, PPC, SMM та інші digital-напрямки);
• Комунікація з клієнтами та побудова довгострокових партнерських відносин;
• Контроль задач, дедлайнів та якості виконання;
• Участь у формуванні стратегій просування разом із командою;
• Презентація результатів та ведення регулярної звітності;
• Upsell / розвиток проєктів;
• Координація роботи спеціалістів по проєкту.

Ми пропонуємо:

• Оплачувану відпустку 18 робочих днів та лікарняні;
• Оплачуваний випробувальний термін: 3 місяці;
• Оплачуваний вихідний у День народження;
• Вихідні у святкові та державні свята;
• Гнучкий графік роботи: 8:00(10:00) / 17:00(19:00);
• Комфортний офіс або співпраця віддалено;
• Консультації / тренінги з нашим корпоративним психологом.

Тільки сильні команди можуть змінити цей світ на краще! 🚀

Ми розширюємо команду і шукаємо не «чистого технаря», а SEO-аналітика, який вміє працювати з великими обсягами даних, глибоко аналізувати ринок, конкурентів і будувати стратегії на основі цифр, а не інтуїції.

Що ти будеш робити (Обов’язки):

• Глибока аналітика: Робота з ключами, кластеризація семантики, аналіз контенту та структури сторінок конкурентів.
• Рев'ю ринку та ніші: Оцінка ніші, аналіз потенціалу та оцінка дропів (якість/кількість).
• Стратегія та планування: Участь у складанні та реалізації стратегії просування проєкту, пошук нових точок зростання та залучення трафіку.
• ТЗ та документація: Створення чітких технічних завдань для копірайтерів і лінкбілдерів, фіксація результатів, ведення детальної звітності й інструкцій.
• Внутрішня та зовнішня оптимізація: Формування вимог щодо оптимізації сайтів (зокрема під mobile-first) та контроль реалізації стратегії побудови посилань.

Наші очікування (Вимоги):

• Досвід роботи у SEO від 2 років (акцент на аналітичний напрямок).
• Сильні аналітичні навички: вміння проводити глибокий конкурентний аналіз та працювати з великими обсягами інформації.
• Впевнене володіння інструментами SEO та аналітики (Google Search Console, Google Analytics, Ahrefs, SEMrush, Screaming Frog тощо).
• Просунутий користувач Google Sheets / Excel (робота з масивами даних, зведені таблиці, формули).
• Розуміння алгоритмів пошуку Google, базове розуміння технічної сторони SEO (але аналітичне мислення в пріоритеті над кодом).
• Розуміння принципів та методів лінкбілдінгу.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з проєктами у висококонкурентних нішах на Західних ринках.
• Досвід роботи з мультимовними сайтами або продуктовими проєктами.
• Навички роботи з даними / базові інструменти автоматизації рутинних задач.
• Вміння формулювати продуктові гіпотези та пропозиції щодо покращення конверсій.

Пропонуємо:

• 20 днів відпустки (22 — після 3 років у компанії).
• 18 днів оплачуваних лікарняних. 4 персональні дні для ментального відновлення.
• Вихідний на День народження.
• Медичне страхування, компенсація дитсадка, консультації корпоративного психолога.
• Підтримку ментора та твого майбутнього менеджера в процесі адаптації та в подальшому.
• L&D центр, self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів, відвідування конференцій за рахунок компанії.
• Корпоративні знижки від партнерів. 
• Корпоративні івенти, де поєднуємо розвиток і спільний драйв.
• Роботу в сучасному бізнес-центрі в центрі міста, з офісними плюшками, масажним кріслом, щомісячними піцца-деями, укриттям та офлайн івентами

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Зараз ми шукаємо Backend Tech Lead, який не просто готовий писати та ревʼюїти код, а керувати людьми, процесами і технічною стратегією цілого напрямку. 

Ця роль для вас, якщо вам “заходить” будувати процеси, розвивати людей і знаходити прагматичні рішення на стику "ідеально" і "вчасно".

Чому це цікаво?

• Ви впливаєте на бізнес, а не закриваєте тікети. Продуктова компанія з портфелем mobile/SaaS/e-com продуктів - ваші рішення напряму позначаються на unit economics
• У вас реальний мандат, а не дорадчий голос. Овнершип над командою платформи та спільною інфраструктурою (Kubernetes, GitLab CI/CD, Backend/Web Starters) для всіх продуктових команд компанії
• Пряма робота з Head of Engineering і видимість на рівні COO
• AI-first культура на практиці: ~87 розробників у Claude Code, AI-інтеграції в продуктах, автоматизація на кожному кроці, якщо в цьому є потреба
• Зріла інженерна культура, у яку не треба вибудовувати самому: Levelling Framework, матриці відповідальності Engineer/Team Lead/Tech Lead, документовані процеси найму й розвитку

Ключові завдання:

• Формування технічної стратегії Backend та DevOps напрямків JatApp - roadmap на кілька кварталів, узгоджений з бізнес-цілями та Head of Engineering
• Овнершип над командою платформи (командою, яка займається розробкою рішень для продуктових команд): пріоритизація технічних ініціатив з урахуванням запитів продуктових команд, ведення review, синхронізація роботи між юнітами
• Керування командами через Лідів - функціональний менеджмент Team Leads та Backend/DevOps інженерів: 1:1 мітинги, постановка цілей та їх review, performance-цикли, розвиток лідів, участь у наймі з першого місяця роботи
• Виконання ролі технічного авторитету для продуктових команд: внутрішні сервіси, платіжні flow, S2S-атрибуція, App2Web/Web2App інфраструктура
• Підтримання стабільності інфраструктури: CI/CD стандарти, моніторинг, надійність k8s-платформи, контроль хмарних витрат (AWS/DigitalOcean)
• Ведення технічних інтеграцій та зовнішніх підрядників: ТЗ для вендорів, tech due diligence нових продуктів
• Ревʼю технічних дизайнів, узгодження рішень зі стратегією компанії
• Комунікація з проджект менеджерами та хедами продуктових напрямків - включно з поясненням технічних рішень нетехнічною мовою

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду на Lead позиції
• 5+ років backend-розробки: PHP/Laravel + принаймні ще одна мова (Go/Node.js/Python/Kotlin), досвід мікросервісної архітектури
• Сильний DevOps-бекграунд: Kubernetes, Helm, Docker, GitLab CI/CD; хмари AWS/DigitalOcean, включно з оптимізацією витрат
• Проєктування high-load систем: RabbitMQ, Redis, PostgreSQL, ClickHouse; observability-стек (Grafana, Loki, Kibana)
• Досвід платіжних інтеграцій та subscription-моделей: PSP, Apple/Google billing, 3DS, S2S-атрибуція подій
• Досвід управління командами через лідів (second-line management) - 2+ команди, 8+ інженерів, володіння технічним беклогом
• Практичне використання AI-інструментів у розробці (Claude Code/Copilot) та досвід LLM-інтеграцій у продукти

Буде плюсом:

• Досвід у продуктових компаніях із subscription/web2app моделлю
• Досвід роботи з hardware-вендорами / embedded (OTA-оновлення, secure boot, bootloader) - у компанії є проект із зовнішнім підрядником
• Досвід з AppsFlyer, deeplinks, attribution
• Побудова процесів найму, levelling frameworks, матриць відповідальності

Рекрутмент процес:

Скринінг з рекрутером — Технічне інтервʼю — Фінальне інтервʼю — Збір рекомендацій — Оффер

Ми пропонуємо:

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JATAPP ти матимеш повне медичне страхування
• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу 
• Knowledge sharing: такі події — це наш спосіб рости разом. Ми збираємося, щоб обговорювати нові тренди, ділитися власними інсайтами та прокачувати одне одного
• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека 
• Personal Equipment Policy: жодних технічних клопотів — ти отримаєш MacBook і все необхідне для комфортної та ефективної роботи
• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови
• Community of like-minded people: в JATAPP ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити
• Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження
• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом 
• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій

Maglar — це команда, яка допомагає бізнесу продавати більше. Ми оптимізуємо відділи продажів, надаємо послуги аутсорсу та впроваджуємо власну CRM-систему, яку розробляємо під потреби клієнтів.

Тут поєднуються IT, продажі і клієнтський сервіс. Ми створюємо ефективні рішення для розвитку бізнесу й шукаємо людей, які люблять комунікацію та вміють знаходити підхід до клієнтів.

Про тебе:

• маєш досвід у support / customer service / роботі з клієнтами від 1 року (якщо менше — навчимо, головне бажання розвиватися);
• клієнтоорієнтованість — твоє друге ім’я: любиш допомагати людям і вирішувати питання;
• грамотно спілкуєшся та вмієш пояснювати складне простими словами;
• уважний(-а) до деталей і не губишся в багатозадачності;
• вмієш працювати в команді та швидко знаходити рішення.

Що довіримо тобі:

• комунікація з клієнтами в чатах, месенджерах та дзвінках;
• вирішення запитів та супровід клієнтів;
• ведення клієнтів у CRM та фіксація звернень;
• підтримувати високий рівень сервісу й отримувати кайф від задоволених клієнтів.

Що пропонуємо ми:

• стабільна зп від 1000$ (ставка + бонуси за якість роботи та результати);
• графік пн-пт, 10:00—19:00;
• навчання продукту та підтримка наставника;
• команда, де всі на «ти»;
• івенти, конференції, корпоративи;
• розвиток у напрямках Customer Success, Sales або Team Lead;
• компенсація абонемента в спортзал (співпрацюємо з Apollo Next).

Час приєднатися до команди, яка цінує якісний сервіс та сильну комунікацію!

Maglar — це команда, яка допомагає бізнесу продавати більше. Ми оптимізуємо відділи продажів, надаємо послуги аутсорсу та впроваджуємо власну CRM-систему, яку розробляємо під потреби клієнтів.

Тут поєднуються IT, продажі і маркетинг. Ми створюємо ефективні рішення для розвитку бізнесу й шукаємо однодумців, які так само «горять» продажами, як і ми.
 

Про тебе:

• маєш досвід у продажах чи консультуванні клієнтів від 1 року (якщо менше — ми навчимо, головне бажання);
• клієнтоорієнтованість — твоє друге ім'я: розумієш потреби людей і хочеш допомагати;
• вільно спілкуєшся, грамотно говориш і кайфуєш від живої комунікації;
   

Що довіримо тобі:

• робота з гарячою базою клієнтів (ніяких холодних дзвінків);
• презентація та продаж продуктів;
• ставити галочки в цілях і кайфувати від результатів.
   

Що пропонуємо ми:

• стабільна зп від 1500$ (35000 грн ставка + % від кожного продажу, від 15% і вище);
• графік пн-пт, 10:00—19:00;
• затребуваний продукт, який реально легко продавати;
• команда, де всі на «ти»;
• івенти, конференції, корпоративи;
• розвиток і прокачка в продажах, підтримка наставників.
• Компенсація абонемента в спортзал (співпрацюємо з Apollo Next)

Хто ми

SharkLink — це digital-агенція повного циклу з фокусом на арбітраж трафіку та performance-маркетинг. Ми працюємо на глобальному ринку та просуваємо оффери у вертикалях Crypto, Nutra, iGaming, Sweepstakes, eCommerce та інших.

Наша команда не просто запускає рекламу — ми будуємо ефективні зв’язки, тестуємо сміливі гіпотези та масштабуємо прибуткові кампанії без обмежень.

Наші основні напрямки:

• Запуск та масштабування рекламних кампаній у Facebook Ads під iGaming вертикаль (Tier 1, Tier 2 гео)
• Побудова ефективних воронок продажів
• Проведення A/B тестування креативів, лендінгів, офферів
• Власні in-house команди: медіабайери, дизайнери, копірайтери, веб-розробники

Що ми пропонуємо:

•  Ставка + % від профіту
•  Безлімітні капи та будь-яка модель виплати
•  Доступ до будь-яких акаунтів (фарми, агентські)
•  Власний технічний відділ, який підтримує у роботі
•  Роботу з великими бюджетами та масштабуванням

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи з Facebook Ads  від 1 року
• Розуміння побудови та аналізу зв’язок
• Аналіз креативів, аудиторій та зв’язок
• Робота з трекером Keitaro 
• Аналітичний підхід та самостійність

Чому саме SharkLink?
Тут немає “стелі” для твоїх ідей і результатів. У нас ти зможеш працювати з необмеженими бюджетами, швидко тестувати гіпотези та реально впливати на прибуток.

📩 Готовий прокачати свої скіли та заробляти більше? Надсилай резюме та приєднуйся до SharkLink!

VALMAX - це design & development agency, яка працює з клієнтами зі США та Європи.

Шукаємо Motion Designer на part-time / project basis для маркетингових та комерційних задач.

Що потрібно буде робити:

— Монтаж та оформлення відео для кейсів
— Анімація графіки для соцмереж, реклами та презентацій
— Motion support для маркетингових матеріалів
— Простий commercial video production
— Співпраця з дизайнерами та маркетинг командою
— Іноді — адаптація готових шаблонів або анімацій

Для нас важливо:

— Досвід у motion/video design від 1+ року
— After Effects / Premiere Pro
— Акуратність та нормальна швидкість роботи
— Хороша комунікація та відповідальність
— Вміння працювати самостійно без постійного контролю
— Наявність портфоліо

Буде плюсом:

— 3D / Blender / Cinema4D
— Досвід з AI tools
— Розуміння web/design industry
— Досвід роботи з agency командами

Формат:

— Part-time / freelance
— Remote
— Гнучке навантаження

Будь ласка, надсилайте портфоліо разом із відгуком ✨

Шукаємо у нашу дружню команду креативного графічного дизайнера (part-time), який допоможе просувати український продукт eSputnik якісно та красиво :)

З нами у тебе буде можливість покращити свої професійні навички, працюючи над різноманітними завданнями від Marketing & Sales Departments. Ми допомагаємо брендам спілкуватися з клієнтами, а ти допоможеш нам показати, як круто ми це робимо.

КЛЮЧОВІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Дизайн лендингів для сайту, промокампаній, заходів, лідогенерації.
• Створення ілюстрацій для статей, оформлення презентацій.
• Підготовка графіки для реклами та соціальних мереж (GIF-анімація, банери тощо).
• Створення відеокреативів для реклами та соцмереж (short-video, motion, animated ads).
• Анімація інтерфейсів, елементів продукту та маркетингових матеріалів (UI motion, micro-interactions).

• Розробка дизайну для роздаткових матеріалів і брендованої продукції.

   

ВИМОГИ:

• Photoshop, Illustrator та Figma — твої найкращі друзі, і ви не маєте секретів один від одного.
• Ти віриш, що дизайн має вирішувати завдання, а не просто бути естетичним.
• У тебе є проєкти різної складності і є що нам показати.
• Ти вмієш якісно зробити макет для поліграфії та презентацію для проектора.
• Ти можеш самостійно генерувати ідеї.
• Ти вмієш оперативно взаємодіяти з командою в робочий час та дотримуватися дедлайнів.
• Знання англійської не нижче рівня В2. 

• Активна робота з АІ інструментами. 

   

БУДЕ ПЛЮСОМ:

• Маркетинговий бекграунд.
• Досвід роботи з SaaS-продуктами та B2B-маркетингом.
• Досвід роботи з рекламними форматами Meta / Google / LinkedIn.
• Знання HTML5/CSS3.

• Досвід з After Effects та Premiere Pro.

   

• МИ ПРОПОНУЄМО:
• Гнучкий графік роботи (100-120 годин на місяць)
• Можливість працювати віддалено.
• Відпустку 9 робочих днів і вихідні на офіційні свята.
• Часткову компенсацію за вивчення англійської мови та навчальні курси.

• Круту команду професійних і веселих людей.

   

  Якщо ти шукаєш драйвову та амбітну продуктову компанію з безперервними інноваціями та цікавими проєктами (eSputnik, Reteno, Yespo) — приєднуйся до нашої команди.

  До зустрічі в eSputnik. 

Ми шукаємо Sales Development Representative, який буде відповідати за головну і дуже важливу частину циклу продажів — залучення потенційних клієнтів, виявлення їхніх потреб та призначення демо-зустрічей.

Нам потрібна людина з експертизою у продажах, сильними комунікативними навичками та вмінням знаходити підхід до клієнтів через email, LinkedIn, телефонні дзвінки та інші канали комунікації.

КЛЮЧОВІ ОБОВ’ЯЗКИ:

• Проведення першої кваліфікації клієнта: розуміння бізнесу, потенційної потреби та релевантності компанії для продукту eSputnik.
• Пошук контактів потенційних клієнтів: email, сторінки в LinkedIn, телефони та інші доступні контактні дані.
• Встановлення першого контакту з власниками бізнесу, маркетинг-директорами, eCommerce-менеджерами, CRM-менеджерами та іншими decision makers.
• Виявлення базового інтересу, потреб або проблем клієнта та передача якісного контакту sales-менеджеру.
• Робота із запереченнями: «не цікаво», «немає часу», «вже маємо платформу», «надішліть інформацію», «передзвоніть пізніше» тощо.
• Підтримка контакту з потенційними клієнтами до моменту проведення демо.
• Призначення демо-зустрічей для команди продажів.
• Ведення всієї активності в CRM: дзвінки, статуси, коментарі, follow-up та наступні кроки.
• Виконання планових показників за кількістю якісних демо-зустрічей.

• Регулярна звітність щодо результатів: дзвінки, контакти, відповіді, призначені демо, проведені демо.

   

ВИМОГИ:

• Досвід роботи: 2–3 роки успішного досвіду у сфері продажів або розвитку бізнесу.
• Розуміння процесу B2B-продажів та основних каналів залучення клієнтів.
• Навички роботи з CRM: впевнене користування CRM-системами для управління лідами та процесами.
• Досвід комунікації з клієнтами через email, LinkedIn, месенджери та телефонні перемовини.
• Аналітичні здібності: аналітичний склад розуму, здатність швидко приймати рішення та адаптуватися до змін.

• Комунікативні навички: відмінні навички комунікації та здатність ефективно працювати в команді.

   

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Гнучкий 8-годинний графік роботи, понеділок–п’ятниця.
• Можливість працювати віддалено або в гібридному форматі.
• Відпустку 18 робочих днів і вихідні на офіційні свята.
• Часткову компенсацію за вивчення англійської мови та навчальні курси.

• Круту команду професійних і веселих людей.

   

Якщо ти шукаєш драйвову та амбітну продуктову компанію з безперервними інноваціями та цікавими проєктами — приєднуйся до нашої команди.

До зустрічі в eSputnik!

Виробнича міл-тех компанія шукає бізнес-тренера (Business Trainer) в офіс у м. Київ.

Компанія пропонує:

• Платню, яка відповідає Вашим очікуванням
• Офіційне працевлаштування
• Бронювання
• Можливість долучитися до перемоги над ворогом

До Ваших обов’язків на цій посаді буде входити:

• Розробка та проведення бізнес-тренінгів для керівників (управління командами, стратегічне мислення, комунікація, зміни, проєктний менеджмент тощо)
• Адаптація матеріалів до рівня учасників (middle, senior, lead)
• Збір запитів, аналіз потреб бізнесу, створення рішень під запит
• Проведення очних і онлайн-тренінгів, воркшопів, міні-програм
• Збір фідбеку, оцінка ефективності програм, удосконалення навчання

Необхідні навички та компетенції

Soft Skills:

• Впевнене фасилітаційне ведення груп
• Вміння говорити цікаво та залучати людей до обговорень
• Storytelling
• Presentation skills
• Public Speaking
• Різноманітні модеративні та фасилітаційні моделі
• Гнучкість мислення та адаптивність
• Вміння слухати та виявляти приховані потреби
• Чітка комунікація, уміння працювати з опором
• Висока емоційна інтелігентність

Hard Skills:

• Методології розробки навчальних програм (ADDIE, 5Di, SAM)
• Принципи навчання дорослих (андрогогіка)
• Кейс-стаді
• Фасилітаційні інструменти
• Створення навчального контенту
• Впевнене володіння Microsoft 360
• LMS (бажано)
• Досвід розробки blended learning / модульних програм
• Базові знання в управлінні проєктами (бажано SCRUM/Agile)

Sales Manager 

OneMan | AdTech / Digital Marketing | Remote

OneMan — це команда, яка допомагає маркетинговим агенціям, in-house marketing командам, продуктовим компаніям та незалежним маркетологам отримувати доступ до рекламних платформ і ефективно працювати з performance marketing інструментами.

Ми працюємо з Meta, Google, TikTok, Snapchat та іншими платформами, а зараз масштабуємо sales / business development напрям і шукаємо людину, яка зможе не просто “вести продажі”, а системно знаходити нові можливості, будувати партнерства та приводити клієнтів з міжнародних ринків.

Кого шукаємо

Ми шукаємо Sales Manager  рівня Middle / Senior, який має досвід у B2B-продажах, digital marketing, affiliate, adtech або суміжних сферах.

Ця роль підійде людині, яка вміє самостійно знаходити клієнтів, виходити на decision-makers, вести переговори, працювати з CRM, аналізувати воронку та доводити комунікацію до контракту.

Нам важлива не просто активність, а результат: якісні ліди, релевантні зустрічі, відкриті контракти та довгострокові клієнтські відносини.

Основні задачі

• Пошук і залучення нових B2B-клієнтів на міжнародних ринках.
• Формування та розвиток бази холодних лідів.
• Робота з теплими лідами та потенційними партнерами.
• Проведення презентацій, дзвінків і переговорів з клієнтами.
• Продаж послуг компанії клієнтам з digital / performance marketing сфери.
• Участь у міжнародних конференціях, івентах та офлайн-зустрічах з клієнтами.
• Робота з CRM та sales-стеком компанії.
• Побудова, тестування та покращення sales-воронки.
• Аналіз клієнтських когорт: розвиток, спад, плато, потенціал до зростання.
• Підготовка гіпотез і пропозицій для розвитку business development напрямку.
• Регулярна взаємодія з COO щодо sales-стратегії, пріоритетів і результатів.
• Безпосередня робота із Business Developer manager, передача контрактів в роботу 

Очікуваний результат на позиції

Ми очікуємо, що після адаптації ви зможете:

• стабільно створювати потік релевантних лідів;
• проводити якісні зустрічі з потенційними клієнтами;
• відкривати нові контракти;
• знаходити можливості для зростання існуючих і нових клієнтів;
• системно вести pipeline у CRM;
• пропонувати покращення для sales-процесу, а не лише виконувати задачі.

Орієнтовні KPI на період після входження в роль:

• Від 5 відкритих контрактів на місяць;
• Від 2 контрактів із рекламним бюджетом від $10 000 на місяць;
• від 3 якісних клієнтських зустрічей на місяць: онлайн, на конференціях або особисто.

Фінальні KPI узгоджуються після занурення в продукт, ринки та актуальну воронку.

Що важливо для цієї ролі

• Від 3 років досвіду у Sales, Business Development, Affiliate, Digital Marketing, AdTech, MarTech або Performance Marketing.
• Досвід B2B-продажів послуг або складних digital-рішень.
• Розуміння рекламного ринку та базових принципів performance marketing.
• Досвід роботи з міжнародними клієнтами.
• Вміння працювати з холодними та теплими лідами.
• Досвід проведення переговорів, презентацій і follow-up комунікації.
• Розуміння ключових sales-метрик: pipeline, conversion rate, CAC, LTV, churn rate.
• Досвід роботи з CRM: HubSpot, Pipedrive, Monday або аналогами.
• Впевнене користування Google Sheets.
• Англійська мова на рівні B2–C1 для листування, дзвінків і живого спілкування.
• Готовність використовувати AI-інструменти в роботі: ChatGPT, Claude або аналоги.
• Можливість брати участь у міжнародних конференціях та офлайн-зустрічах.
• Досвід відвідування міжнародних конференцій

Буде перевагою

• Досвід роботи з Apollo.io або іншими інструментами для outbound / lead generation.
• Розуміння юніт-економіки.
• Досвід роботи з клієнтами зі США, Великої Британії, ЄС, Латинської Америки або MENA-регіону.
• Додаткові мови: іспанська, німецька, французька або португальська.
• Сертифікати TOEFL / IELTS.
• Водійське посвідчення.

Ми пропонуємо

• Віддалений формат роботи.
• Графік: 10:00–17:00 за Києвом.
• Випробувальний термін: 3 місяці.
• Конкурентну ставку та бонусну частину за результат — обговорюємо індивідуально.
• Роботу з міжнародними клієнтами та ринками.
• Участь у міжнародних конференціях та бізнес-івентах.
• Пряму взаємодію з COO та вплив на sales-стратегію.
• Можливість не просто “закривати план”, а будувати й покращувати sales-процеси.
• Перспективу росту до Team Lead / Head of Sales або розвитку в Business Development напрямку.
• Простір для ініціативи: нові ринки, гіпотези, партнерства, покращення воронки.

Формат роботи

• Remote.
• Full-time.
• Робочий день: 10:00–17:00 за Києвом.
• Команда: невелика, швидка, без зайвої бюрократії.
• Основна комунікація: Slack / CRM / відеодзвінки.

Етапи відбору

1. Короткий скринінг з рекрутером.
2. Тестове завдання.
3. Технічне інтерв’ю із СОО.
4. Фінальний діалог з СЕО компанії.

Як відгукнутися

Надішліть резюме та коротко опишіть:

• з якими ринками та клієнтами ви працювали;
• який маєте досвід у sales / business development;
• які CRM, lead generation та AI-інструменти використовували;
• який результат у продажах вважаєте своїм найсильнішим.

Будемо раді познайомитися з людиною, яка вміє бачити можливості, будувати відносини з клієнтами та доводити продажі до результату.

Ми шукаємо досвідченого Архітектора рішень для керівництва проектуванням та розвитком нашої платіжної платформи. Ви будете відповідати за архітектурні рішення від початку до кінця — від карткового еквайрингу та маршрутизації транзакцій до протидії шахрайству та дотримання регуляторних вимог — забезпечуючи масштабованість, безпеку та довгострокову стабільність системи.

Твої обов’язки:

•  Проєктування та підтримка загальної архітектури платіжної  платформи, включаючи еквайринг, емісію, кліринг та  розрахункові потоки
•  Визначення шаблонів інтеграції із зовнішніми платіжними  системами (Visa, Mastercard, SWIFT, локальні платіжні рейки) та  внутрішніми банківськими системами
•  Проведення технічних сесій з проєктування та підготовка  документації (ADR, HLD/LLD)
•  Співпраця з продуктовими, безпековими, комплаєнс та  інженерними командами для перетворення бізнес-вимог на  технічні рішення
•  Керівництво та координація крос-функціональних команд:  розробники, бізнес-аналітики, проєктні менеджери, архітектори
•  Моделювання та оптимізація бізнес-процесів за ключовими  платіжними потоками: онбординг, обробка диспутів, звірка
•  Оцінка та підбір технологічного стеку, вендорів та сторонніх  платіжних шлюзів
•  Забезпечення відповідності архітектури вимогам PCI-DSS, НБУ  та іншим регуляторним стандартам
•  Технічне менторство команд розробки та проведення  архітектурних ревью
•  Підвищення надійності, спостережуваності та попередження  інцидентів на платформі

 Вимоги:

•  7+ років у розробці програмного забезпечення, з яких  щонайменше 3 роки на позиції архітектора рішень або  enterprise-архітектора
•  Глибока експертиза у платіжній галузі: ISO 8583, карткова  обробка, 3DS, токенізація, звірка
•  Підтверджений досвід керівництва крос-функціональними  командами (розробники, БА, ПМ, архітектори)
•  Досвід бізнес-процесного та системного аналізу в банківському  контексті
•  Розподілені системи: мікросервіси, event-орієнтована  архітектура, Kafka/RabbitMQ
•  Досвід роботи з високонавантаженими системами обробки  транзакцій з низькою затримкою
•  Розуміння принципів безпеки: шифрування, HSM, mTLS,  управління ключами
•  Знання PCI-DSS, GDPR та відповідних фінансових регуляторних  вимог
•  Досвід роботи з хмарними платформами (AWS/GCP/Azure) та  гібридними on-prem рішеннями

Добре мати:

• Знайомство з відкритим банкінгом / PSD2 / ISO 20022
• Досвід роботи із системами виявлення шахрайства та механізмами скорингу ризиків
• Знання регуляторного середовища НБУ
• Досвід роботи із SWIFT, процесами сертифікації платіжних схем
• Досвід роботи з рішеннями D8 Corporation

• Практичний досвід роботи з Thales Cloud HSM (управління ключами, криптографічні операції, інтеграція Luna/payShield)

   

Що ми пропонуємо:

• Роботу у цікавих проєктах з нестандартними рішеннями
• Ринкову оплату праці
• Повний бухгалтерський супровід
• Performance review
• Командну підтримку у адаптації на новому робочому місці
• Швидкість у прийнятті рішень
• Безпосередній вплив на розвиток продукту
• Оплачувані лікарняні та відпустка
• Можливість повного remote
• Гнучкий графік роботи, де головне – результат.

Weblium.com — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може швидко та просто зібрати гарний сайт із блоків.

Наразі ми шукаємо сапорта, який приєднається до нашої команди цілодобової підтримки та внесе свій внесок у надання висококласних послуг поточним і майбутнім користувачам. Ви будете першою точкою контакту для кожного, хто заходить на платформу та шукає допомоги у створенні веб-сайту.

Обов’язки:

- Надавати підтримку користувачам на їх шляху до створення веб-сайту через чат і електронну пошту.

- Проактивно пропонувати допомогу та допродавати послуги.

- Надавати технічну допомогу з підключенням доменів, налаштуванням онлайн-магазину тощо та вирішувати будь-які проблеми, які можуть виникнути у користувача.

- Повідомляти про баги команді розробників і слідкувати за їх виправленням.

- Писати статті для хелп-центру.

Нам важливо:

- Письмова англійська — Upper-Intermediate. Тобі буде потрібно переписуватись англійською в режимі реального часу без затримок.

- Грамотна українська мова.

- Відмінні комунікативні навички: вміння вислухати, зрозуміти та виявити потреби користувачів.

- Здатність швидко самостійно приймати рішення на основі політики та інструкцій компанії.

- Багатозадачність: тобі потрібно буде працювати з кількома чатами одночасно і обробляти кожен з них з однаковою віддачею.

Що ми пропонуємо:

- Графік: ВТ-ПТ 17:00-22:00 та СБ 19:00-22:00. Вихідні: НД-ПН.

- Віддалена робота, тому ти можеш працювати з будь-якої точки світу.

- Можливості росту та співпраці з іншими відділами.