Jobs at Djinni

🚀 We’re hiring: HR Manager (Lead)
📍 Remote | Fintech | CET Time

Hi! 👋 WhiteTech — інноваційна fintech-компанія з продуктами для PSP, EMI, open banking та e-commerce, шукає HR Manager'a (Lead), який допоможе масштабувати та розвивати команду 💼💡

👥 Твоя роль:

• Ведення People-команди (HRBP, People Partners)
• Побудова процесів: onboarding, performance, L&D, engagement
• Консультування менеджерів та підтримка змін
• Побудова культури прозорості та росту
• Робота з даними та метриками для впливу на бізнес

🧩 Що потрібно:
✔ 5+ років у HR (мін. 2 — на лідерській позиції)
✔ Досвід в ІТ або fintech-компаніях (Revolut, Monobank — плюс)
✔ Сильні навички в коучингу, адаптації, підтримці менеджменту
✔ Розуміння трудового законодавства
✔ Англійська — fluent, українська — обов'язково

🌍 Ми пропонуємо:
💰 Конкурентну оплату
🧘 19 днів PTO
🌐 Повністю віддалений формат (СЕТ)
📚 Корпоративна англійська
🌱 Нетворкінг, розвиток, участь у подіях
🤝 Відкрита культура й гнучке управління

📩 Готовий(-а) розвивати HR-функцію у сучасній fintech-компанії?
Відгукуйся — і давай будувати щось велике разом!

📍 Віддалено / Гібридно | Повна зайнятість

Уявіть собі продукт, який дозволяє зберегти те, що ми називаємо «людською присутністю» — навіть тоді, коли людина більше не поруч.
Ми створюємо AI-платформу, яка змінить уявлення про памʼять, спадок та зв’язок між людьми. Це про глибоку взаємодію з технологією, яка зможе зберігати особисту історію людини, її досвід, знання, навіть інтонацію — і давати змогу бути поруч тоді, коли це найважливіше.

Наразі проект на самому старті: є ідея, підтримка, бачення — і нам потрібна людина, яка зможе перетворити це у справжній продукт.

🔧 Твої задачі:

• Побудувати продуктову стратегію з нуля
• Провести кастдев та дослідити потреби майбутніх користувачів
• Сформувати та очолити команду (розробка, AI/ML, UX/UI)
• Визначити MVP та ключові метрики
• Тісно співпрацювати з фаундерами та стейкхолдерами
• Постійно досліджувати нові технології в сфері штучного інтелекту та цифрової особистості

👤 Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• Маєш досвід запуску продуктів з нуля, особливо в tech або AI
• Вмієш працювати з невизначеністю, створювати напрям і вести команду
• Відчуваєш інтерес до тем цифрової памʼяті, ідентичності, спадку
• Вмієш поєднувати стратегічне мислення та глибоку емпатію до користувача

💡 Буде плюсом:

• Технічний бекграунд або досвід у проєктах з LLM, voice AI, цифровими аватарами
• Попередній досвід у стартапах на ранній стадії
• Інтерес до теми «цифрової вічності», філософії памʼяті, AI & legacy

Це не “ще один додаток”.
Це можливість створити щось, що залишиться — буквально.

Хочеш бути частиною цього? Напиши нам.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об'єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо Інженера технічної підтримки (L2).

Основні завдання:

• Аналіз звернень від L1-підтримки або кінцевих користувачів.
• Діагностика технічних несправностей програмної та апаратної частин.
• Робота з журналами подій, логами системи.
• Відтворення помилок у лабораторному середовищі.
• Участь у впровадженні оновлень прошивки та програмного забезпечення.
• Взаємодія з командами розробки та інженерії для усунення складних інцидентів.
• Підготовка технічної документації, інструкцій, бази знань.

Вимоги:

• Вища технічна освіта (радіоелектроніка, телекомунікації, ІТ).
• Досвід технічної підтримки складних програмно-апаратних рішень.
• Вміння читати технічну документацію.
• Аналітичне мислення.
• Досвід роботи з Linux.

Що пропонуємо:

• Надаємо 100% бронювання.
• Конкурентна заробітна плата.
• Офіційне працевлаштування.
• Робота з цікавим проєктом.

Шукаємо досвідченого Affiliate Manager, який має досвід у крипто-вертикалі, вміє залучати партнерів, продавати трафік і розвивати ефективні довгострокові відносини.

Що потрібно робити?

- Залучати нових партнерів та підтримувати з ними взаємодію.

-Встановлювати довгострокові відносини та працювати над лояльністю партнерів.

- Аналізувати ефективність кампаній, відстежувати KPI та оптимізувати результати.

- Продавати трафік внутрішнього баїнгу партнерам та монетизувати його максимально ефективно.

- Розробляти стратегії для збільшення трафіку та доходу партнерів.

- Працювати з CRM-системами.

- Взаємодіяти з маркетинговою командою для створення унікальних промоматеріалів.

Що для нас важливо?

- Досвід роботи в афіліейт-маркетингу від 1 року.

- Розуміння принципів монетизації трафіку та роботи в крипто-вертикалі.

- Досвід у продажу трафіку внутрішнього баїнгу.

- Наявність бази рекламодавців у крипто-вертикалі.

- Англійська від B1 і вище.

- Впевнені переговорні навички та досвід побудови партнерських відносин.

- Вміння аналізувати ключові метрики та знаходити рішення для покращення результатів.

- Самостійність, проактивність та орієнтація на результат.

Що ми пропонуємо?

-Власний media buying – працюєш з перевіреними джерелами трафіку.

- Релокейт у будь-який офіс (Варшава, Лімасол) за бажанням.

- Можливість працювати віддалено.

- Конференції – компанія покриває витрати на топові івенти індустрії.

- Відпочинок і підтримка – оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні.

- Гідна зарплата – розмір компенсації залежить від твоїх знань і навичок.

- Сучасна інфраструктура – робота в інноваційному середовищі.

- Крута команда – підтримка колег, які допоможуть досягти результатів.

- Бонуси та премії – винагороди за високі результати та ініціативність.

Ми шукаємо Full-Stack (Node.JS+Angular) розробника на EdTech проєкт з Франції. Розглядаємо тільки кандидатів з ЄС.

Продукт — SaaS‑сервіс для цифрового підписання документів і обліку присутності у навчальних закладах.

Функціонал дозволяє автоматизувати облік відвідувань занять, підписувати документи та організовувати анкетування в цифровому форматі. Завдяки інтеграції з LMS і ERP-системами, автоматизується обмін даними та усувається потреба в паперовій адміністрації. 

Компанія на ринку з 2020 року. Проєкт залучив близько 1.1 мільйонів доларів інвестицій, має вже понад 1 мільйонів користувачів та надає послуги для понад 1 500 освітніх закладів.

Для нас це новий замовник. З нашого боку шукаємо Node.JS та Full-Stack розробників.

Етапи інтерв'ю:

• Рекрутмент інтерв'ю (30+/- хвилин)
• Внутрішня технічна співбесіда (60 хвилин +/-)
• Pair programming (60 хвилин +/-)
• Знайомство з клієнтом (60 хвилин +/-)

Команда:

• CTO
• 2 Product Manager 
• Lead Full-Stack Engineer
• 6 Full-Stack Engineer
• iOS Engineer Engineer
• Angular Engineer
• QA  Engineer

Вимоги:

• 3+ років досвіду роботи з Node.JS
• 1+ рік досвіду роботи з Angular
• TypeScript
• AWS: Lambda, ECS Fargate, S3, EC2
• CSV/XML/JSON
• OAuth
• MySQL
• REST API
• SOAP

Буде плюсом:

• React.JS
• Досвід із LMS-системами та SaaS-продуктами

Стек технологій:

• Node.JS
• TypeScript
• React.JS
• Angular
• AWS
• Lambda
• ECS Fargate
• S3
• EC2
• MySQL
• Redis
• Elasticsearch
• Jest
• GitHub Actions
• SOLID
• Zod

Обов’язки:

• Розробляти нові функції та підтримувати існуючі з використанням Node.JS та Angular
• Працювати з зовнішніми ресурсами та API
• Займатись оцінкою та оптимізацією ефективності роботи сервісу
• Розуміти бізнес вимоги та перетворювати їх на технічні рішення
• Брати участь у технічних обговореннях із клієнтами
• Співпрацювати з командою та PM
• Виправляти баги

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Ми bill_line — fintech-компанія, що народжена в Україні, але підкорює світ платежів у всьому світі.

Наш основний продукт — платіжне рішення для будь-якого онлайн бізнесу, і ми робимо його кращим кожного дня. Клієнтом bill_line є будь-який бізнес, який потребує платіжного рішення: від невеликого інтернет-магазину до банків, страхових компаній чи благодійних організацій.

Чому ми?

bill_line — це «швейцарський ніж» у світі фінтеху для будь-якого клієнта, якому необхідно приймати платежі у всьому світі. Це означає, що bizdev-, support-, legal- та finance-відділи завжди з нашим мерчантом — від запиту на підключення до інтеграції та супроводу транзакцій.

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Head of Payment & Support Processes

.    Серед щоденних завдань:
🔹 Робота з роутингом та каскадами

• Створення, налаштування та оптимізація платіжних маршрутів відповідно до завдань комерційного департаменту.
• Моніторинг ефективності та актуалізація логік.

🔹 Інтеграція нових провайдерів

• Реєстрація та отримання технічних параметрів (ключі, ID, ендпоїнти).
• Постановка задач на інтеграцію та проведення тестових транзакцій.
• Інформування задіяних відділів про запуск нового провайдера.

🔹 Заведення виплатних каналів

• Налаштування каналів на основі даних з ЛК та задач від Com.Dep.
• Проведення тестових виплат і координація з техпідтримкою.

🔹 Операційне управління платформою

• Налаштування користувачів, ролей і дозволів у системі.
• Моніторинг роботи платформи, усунення проблем, оптимізація.

🔹 Head of Support / Управління командою підтримки

• Стратегія підтримки, аналіз метрик (CSAT, NPS), автоматизація процесів.
• Управління командою: адаптація, KPI, координація змін.
• Розробка внутрішніх процесів і документації, підбір CRM-інструментів.
  
  Ключові компетенції та досвід:
• Досвід роботи з платіжними системами / платіжною інфраструктурою (PSP, P2P, каскади, payout/deposit канали).
• Практичний досвід інтеграції платіжних провайдерів — від технічного ТЗ до тестування.
• Розуміння роботи роутингів та каскадів, у тому числі логіки пріоритезації та балансування навантаження.
• Досвід постановки задач технічним командам (наприклад, через Jira) та супровід інтеграцій.
• Вміння працювати з бек-офісами провайдерів, API-документацією та основними технічними параметрами (endpoint, keys, callback, ID тощо).
• Навички моніторингу та оптимізації платіжних процесів, аналізу ефективності методів.
• Розуміння SQL, Postman, Grafana/Prometheus 
  
  Що ми пропонуємо:
• Наш HQ у незламному Києві, поблизу станції метро Звіринецька. Також маємо крутий EU-офіс, якщо ви релоковані.
• У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним).
• Гібридний формат: понеділок, середа і п'ятниця в офісі, а в інші дні за вибором. Будь певен, у нашому робочому просторі навіть під час блекаутів тебе чекає стабільний вайфай, те саме “електрохарчування”, незалежне опалення, спортзона, душ та навіть місце для сну!
• Ми резиденти Дія.City, а тому надаємо різні опції працевлаштування з першого дня роботи.
• Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима.
• Оплачуємо лікарняні в повному обсязі.
• Корпоративні обіди на власний смак від GudFood.
• Обов'язкове медичне страхування.
• Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров’я.
   

СНВО «Імпульс» - лідер українського ринку інтелектуальних систем контролю та управління (СКУ) об'єктами критичної інфраструктури з широкою географією постачання до зарубіжних країн. 

Наразі СКУ виробництва СНВО «Імпульс» застосовуються на АЕС України, Вірменії, Болгарії та Словаччини, на залізницях України, Болгарії, Литви та Естонії. Досвід промислової експлуа-тації підтвердив їхню високу надійність і хороші споживчі характеристики. На підприємстві постійно ведуться інноваційні розробки з використанням найдосконалішого обладнання та інструментів, освоюються нові види та вдосконалюється існуюча продукція.

https://impulse.ua/

Обов'язки

• Розробка програмного забезпечення верхнього рівня (UI).
• Розробка інструментального програмного забезпечення для автоматизованої генерації текстів програм.
• Розробка нових функцій раніше розробленого ПЗ, впровадження нових типів даних обладнання, розробка документації, проведення верифікації та випробування розроблених функцій ПЗ.

Професійні навички та знання

• досвід розробки крос-платформених програм та додатків;
• досвід проектування та реалізації GUI-програм, розуміння систем контролю версій ПЗ (svn, git);
• взаємодія у команді, розробка та реалізація інтерфейсів взаємодії функціональних частин проекту.
• знання англійської мови не нижче початкового рівня (читання технічної документації).
• Windows, Linux 
• Спеціалізовані програми/пакети/бази даних
• Microsoft Visual Studio, mingw, QT, SQLite
• C++, бібліотеки Qt

Бажано:

• обізнаність у сучасних телекомунікаційних технологіях;

знання і розуміння принципів роботи програм САПР (AutoCad або ін.)

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Роботу в стабільній компанії з дружнім колективом.
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП з першого робочого дня, повністю офіційна зарплата, оплачувані відпустки і лікарняні.
• Графік роботи тільки у офісі — понеділок-четвер з 9.00 до 18.12, п’ятниця — з 9.00 до 17.12. 
• Бронювання.
• Офіс поряд з метро Почайна, 5 хвилин пішки по вул. Вербова, 17а.

Якщо ти креативний, маєш інноваційний підхід до роботи та прагнеш реалізувати себе як справжню зірку маркетингу — тоді ця можливість для тебе!
Ми дотримуємось принципу, що разом із проєктом зростають і  ті, хто до нього причетний, тож пропонуємо не просто вакансію, а можливість, у якій маркетинг є ключовим драйвером розвитку.

🔥 Твої основні задачі:
• Формування та реалізація маркетингової стратегії проєкту
• Побудова та розвиток команди: performance, retention, SMM, креатив, email-маркетинг
• Управління маркетинговим бюджетом, контроль ROMI, CPA
• Досягнення місячних, квартальних та річних планів
• Масштабування каналів трафіку: Meta, Google, TikTok, афіліати, інші
• Побудова аналітичної системи: дашборди, воронки, UTM-розмітка
• Робота з продуктом: залучення, активація, утримання гравців
• Створення системи бонусів, реферальних і реактиваційних сценаріїв
• Боротьба з фродом разом із фінансовою та продукт-командами
• Управління репутацією: публічні канали, інфлюенсери, соцмережі

✅ В нас з тобою повний match якщо:
• Ти маєш досвід роботи в iGaming або суміжних high-risk нішах: betting, crypto, gambling, dating — це must
• Маєш підтверджений досвід реалізації маркетингових стратегій
• Аналітичне мислення: цифри, гіпотези, тестування

• Бажання заробляти й відповідати за фінансовий результат
   

Якщо ти давно чекав(-ла) проєкт, у якому зможеш реалізувати себе на максимум — давай знайомитись! 
Надсилай своє резюме / кейси — можливо, саме ти та людина, яку ми шукаємо. 

Ми шукаємо людину, яка зможе стати «голосом продукту» — хтось, хто розуміє, як працюють складні технічні системи, або має досвід продакт-менеджменту й кайфує від радіоелектроніки.
 

Кого саме ми шукаємо?

У тебе може бути один із двох бекграундів:

1. Ти — технічний профі:

• Маєш профільну вищу освіту: радіотехніка, радіоелектроніка, РЕР/РТР
• Добре розбираєшся в нюансах технічних систем, можеш говорити однією мовою з інженерами
• Маєш досвід експлуатації або розробки засобів пеленгації

2. Ти — досвідчений Product Owner (або подібна роль):

• Маєш досвід роботи від 2 років у продакт-менеджменті
• Цікавишся радіотехнікою, займаєшся радіоаматорством або просто кайфуєш від складних технічних штук

• Готовий(а) занурюватися в технічні деталі продукту

   

Що ще важливо:

• Розуміння, як працює продуктовий цикл і як будуються технічні продукти
• Досвід роботи з Agile (Scrum, Kanban) та іншими методологіями розробки продукту.
• Вміння спілкуватися з людьми, збирати вимоги, презентувати ідеї
• Аналіз даних, постановка задач, управління пріоритетами — твої сильні сторони
• Англійська на рівні Upper-Intermediate+ — треба буде спілкуватися з партнерами

Буде плюсом:

• Досвід роботи з продуктами компаній на кшталт Інфозахист, Rohde&Schwarz, Agilent, TCI — або просто розуміння ринку

• Вміння працювати з клієнтами: ставити правильні питання і розуміти, навіщо та чи інша фіча взагалі потрібна

   

Обов’язки:

• Визначення та управління вимогами до продукту, складання та підтримка дорожньої карти розвитку продукту.
• Комунікація з клієнтами, партнерами та внутрішніми командами для збору вимог та визначення потреб ринку.
• Пріоритизація функціональностей та можливостей продукту на основі бізнес-цілей та зворотного зв’язку від користувачів.
• Співпраця з командою розробників, дизайнерів та інших зацікавлених сторін для досягнення високої якості продукту.
• Оцінка та моніторинг ключових показників якості продукту.
• Проведення презентацій продукту та навчання для внутрішніх команд і клієнтів.
• Участь в розробці стратегії запуску нового продукту та забезпечення успішного виведення на ринок.

Ми пропонуємо:

• Можливість бронювання співробітників відповідно до чинного законодавства;
• Віддалений формат роботи;
• Роботу в стабільній компанії;
• Комфортну та сучасну офісну інфраструктуру;
• Конкурентну оплату праці;
• 5-денний робочий тиждень з 8-годинним робочим днем в проміжку 9:00-20:00;
• Ми підтримуємо особистий та професійний розвиток наших співробітників, надаємо можливості для навчання та здійснюємо його компенсацію.
• Ми турбуємось про здоров’я наших співробітників, надаючи медичне страхування, 24 календарні дні оплачуваної відпустки та 100% покриваючи лікарняні.
• Відкритість до нових ідей та підходів, здорова комунікація в середині команди;
• Унікальні та цікаві проекти;
• Причетність до справи, що наближає нашу перемогу!

Шукаємо в команду досвідченого PHP Laravel бек-енд розробника, з навичками фул-стаку(не обов'язково, але буде перевагою).

Виключно від 2 років комерційного досвіду

Виключно від Intermediate+ рівня англійської

Офіс або віддалено

Можлива парт тайм зайнятість, на погодинній основі
 

Досвід в технологіях:

Laravel back-end/full-stack developer (back-end focused)

PHP, Laravel, MySQL, PostgreSQL, HTML, CSS, JS, React.js, Next.js, Vue.js(фронт-енд технології будуть перевагою, але не обов'язково)

Payment systems, API connections, CRM/ERP integration, Booking systems creation, Mobile apps back-end.

3 етапа інтерв'ю: перевірка англійської мови -> тестове завдання -> технічне інтерв'ю

Привіт! Це агенція еврідей-маркетингу re:re bureau, частина групи компаній infocus.

Ми інтегруємося в повсякденну роботу наших партнерів та закриваємо маркетингові завдання будь-якої складності під ключ. Працюємо у напрямах івент-маркетингу, трейд-маркетингу та креативних послуг на ринках України, Молдови, Казахстану, Узбекистану, Азербайджану, Грузії, Вірменії.

Шукаємо креативного менеджера(-рку), що буде генерувати сміливі ідеї, розробляти та оформлювати винахідливі рішення разом із нашою командою професіоналів.

Що треба робити:

• Розробляти креативні ідеї на основі брифу для різноманітних проєктів (наприклад: івенти, прес-паки, промокампанії, ідеї для подарунків та мерчу).
• Структуровано оформлювати свої ідеї та презентувати їх всередині команди та партнерам.
• Менеджерити та реалізовувати власні креативні проєкти разом з акаунт-менеджерами, дизайнерами та копірайтерами.

• Підтримувати комунікацію з іншими відділами для якісної та своєчасної реалізації проєктів.

   

Що пропонуємо:

• заробітну плату від 40 тис. грн на старті;
• гібридний формат роботи (3 дні на тиждень в офісі на Подолі, всі інші — віддалено);
• можливість офіційного працевлаштування та соціальний пакет (24 дні відпустки, лікарняні);
• цікаві проєкти з Visa, провідними банками та fintech-компаніями на ринках України, Молдови, Казахстану, Узбекистану, Азербайджану, Грузії, Вірменії;
• вертикальний або горизонтальний розвиток всередині відділу;

• дружню команду зі здоровою атмосферою (ми справді цим дуже пишаємося і вважаємо, що це важливо).

   

Ти — наш суперкандидат(-ка), якщо:

• маєш від 2-х років досвіду роботи в креативній агенції;
• у тебе є базовий рівень володіння Excel/Google Sheets — для заповнення звітності, ведення таблиць і базових розрахунків;
• маєш досвід створення з нуля креативних концептів (для промо, івентів, мерчу тощо);
• вмієш креативити та вирішувати поставлені завдання брифу;
• в тебе є портфоліо з міжнародними та українськими брендами;
• маєш візуальне бачення та навички копірайтингу;
• вмієш структурувати та оформлювати презентації;
• стратегічно мислиш та продаєш власні ідеї;
• володієш англійською мовою на рівні B1 (можеш презентувати свої ідеї замовнику, комунікувати у письмовому вигляді);

• стежиш за трендами та застосовуєш їх у проєктах.

   

Бажані навички:

• Робота з презентаціями: впевнене володіння PowerPoint, Keynote або Google Slides — для створення зрозумілих, структурованих і візуально привабливих презентацій.
• Робота з AI-інструментами (наприклад, ChatGPT): вміння формулювати чіткі запити (промпти), шукати ідеї, покращувати тексти, автоматизувати частину задач.
• Figma: базове розуміння інтерфейсу — для перегляду макетів, коментування і співпраці з дизайнерами.
• Asana або інші таск-менеджери: для планування задач, роботи в команді та трекінгу прогресу.

Якщо читаєш усе це і думаєш: «О, це ж про мене», тоді скоріше надсилай своє CV та портфоліо 🙌

Walnut – веб студія, що займається створенням та просуванням інтернет-магазинів на Shopify для західного та українського ринків. Шукаємо SEO-фахівця для для роботи на попроектній основі.

Що потрібно робити

• Розробка та впровадження SEO-стратегії для інтернет-магазинів на Shopify.
• Дослідження ключових слів, розподіл по сторінках, складання контент-планів.
• Аудит технічного SEO, оптимізація структури сайту, организація перелінковки.
• Налаштування моніторингу позиційі, звітування про результати.

• Підбір донорів та закупівля посилань.

   

Що очікуємо

• 2+ роки досвіду SEO для eCommerce
• Якісне портфоліо проєктів.
• Практичні навички роботи з Ahrefs, SEMrush, Serpstatm, Screaming Frog.

Galaktica -  українська продуктова IT-компанія, яка вже 5 років успішно створює та просуває власні онлайн-проєкти на світовому ринку. Ми прагнемо до зростання та розвитку наших співробітників, а також до масштабування й інвестування у створення нових внутрішніх стартапів. Наша амбітна ціль - побудова IT-холдингу та розробка інноваційних продуктів у перспективних нішах із використанням штучного інтелекту.

У зв’язку з активним ростом ми відкриваємо нову позицію - Jira Administrator, який допоможе налаштовувати та підтримувати інструменти, що забезпечують ефективну організацію роботи команди й розвиток внутрішніх процесів.

Ця роль - чудовий шанс проявити себе, впроваджувати власні рішення, оптимізовувати робочі процеси та зростати разом із командою. Ви зможете впливати на організацію роботи всередині компанії та поступово розширювати свою зону відповідальності - як у глибину експертизи, так і в широту задач.

Головною метою вашої роботи буде:

• Адмініструвати та підтримувати Jira та Confluence, підтримувати користувачів, управляти обліковими записами;
• Розробити та обслуговувати автоматизації за допомогою Jira, Scriptrunner та інших плагінів;
• Аналізувати та оптимізувати бізнес -процеси за допомогою JIRA та злиття, впровадити вдосконалення;
• Вирішувати технічні проблеми що повʼязані з налаштуванням. 

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Досвід адміністрування Jira Cloud, Confluence, Jira Software та Jira Service Management;
• Практичний досвід налаштування та підтримання правил автоматизації Jira;
• Знання можливостей сторонніх плагінів Jira та Confluence.

Що ми раді вам запропонувати: 

• Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: Віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Безпека та страховка: Ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;
• Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, безпосередньо впливають на якість життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо кращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;
• Корпоративна англійська: Надаємо компенсацію в розмірі 50% вартості від відвідування індивідуальних занять;
• Спортивні активності: У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу чи відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;
• А ще: Ми раз на місяць збираємось на обід у нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально спрямовані на знайомство та офлайн-спілкування між колегами.

Наша мета — побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Хочете дізнатися більше про нас?

• Переходьте за посиланням: https://galaktica.io/ 
• Познайомитися з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можете тут: https://www.instagram.com/galakticateam/ 
• А також у нашій відео-візитці: https://www.youtube.com/watch?v=4uQNIDPdjBg

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!
 

Місія для ролі:
Забезпечувати достовірний фінансовий облік, своєчасний аналіз результатів бізнесу, ефективне бюджетування та контроль ключових фінансових процесів для підтримки прозорого й ефективного управління компанією. 

Основні обов'язки:

• Складання та аналіз фінансової звітності (BS, P&L, CF) в розрізі бізнес-юнітів та консолідовано.
• Супровід та вдосконалення (спільно з CFO) процесу бюджетування з аналізом відхилень.
• Супровід платіжного бізнес-процесу, затвердження заявок на оплату коштів.
• Аналіз дебіторської та кредиторської заборгованості, аналіз грошових потоків.
• Контроль за коректністю відображення в обліку операцій.
• Побудова фінансових моделей, прогнозування сценаріїв.
• Розрахунки з ціноутворення.
• Контроль за внутрішньогруповими розрахунками.
• Участь у автоматизації процесів в управлінському обліку.
• Аналіз фінансових результатів діяльності компанії, розрахунок ключових коефіцієнтів та показників.

• Участь у розробці політик та процедур фінансового департаменту.

   

Вимоги:

• Вища освіта у галузі фінансів.
• Досвід роботи на аналогічній посаді від 3 років.
• Знання принципів та стандартів формування фінансової звітності, поглиблені знання корпоративних фінансів.
• Досвід самостійного формування управлінської звітності.
• Досвід роботи з ERP системами та розуміння процесів інтеграції (1C/BAS - обовязково, Quickbooks або інші - буде перевагою).
• Розуміння ринку крипто активів, знання інструментів крипто інвестицій.
• Володіння Excel, Google sheets на високому рівні, вміння працювати з великим обсягом даних.
• Самостійність, відповідальність, аналітичне мислення.
• Гнучкість, вміння швидко змінювати фокус між задачами, ефективно розподіляти час між ними.
• Англійська мова - Intermediate+.

Буде перевагою:

• Досвід роботи у сфері e-commerce, affiliate marketing.
• Участь у процесах аудиту.
• Знання IFRS.
• Міжнародні сертифікації з управлінського обліку.

• Навички роботи з інструментами візуалізації даних (Tableau, Power BI).

   

Переваги для співробітників компанії:

• Щорічний системний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• Робочий день можна розпочати в проміжку з 8:00 до 11:00 і завершити з 17:00 до 20:00.
• Оплачувані відпустка (20 робочих днів на рік) і лікарняні.
• Вихідні в державні свята та перенесення днів.
• 1 оплачуваний вихідний у рік на день народження (ваш або членів родини).

• 3 оплачувані вихідні в разі народження дитини, одруження або втрати близького родича.

   

Компенсаційний пакет:

• Професійне навчання та сертифікації.
• Матеріальна допомога при народженні дитини, одруженні або втраті близького родича.
• Компенсація вивчення мов (англійська, українська, італійська, німецька, іспанська) для працівників, які активно використовують іноземні мови в роботі.
• Новорічні подарунки та подарунки на річницю.
• Командоутворюючі корпоративні заходи.

• Витрати на відрядження (проїзд, проживання, добові).

   

Компенсація по системі "Кафетерій" для індивідуальних потреб.
Ви можете обрати одну або кілька опцій в рамках бюджету (3000 грн/квартал):

• Курси саморозвитку.
• Робоча література.
• Підписки на професійні додатки і ресурси.
• Спорт (абонементи до спортзалів чи басейнів).
• Медичні чекапи, вітаміни чи консультації.
• Ремонт особистого ноутбука, який використовується для роботи.

• Оренда коворкінгу.

   

Етапи нашого спілкування:

1. Надсилай актуальне CV з коментарем по ЗП очікуваннях.
2. Прескрінінг на відповідність досвіду до вимог.
3. HR/Manager інтервʼю.
4. Тестове завдання.
5. Інтервʼю з Hiring Manager.

Не співпрацюємо і не допускаємо до рекрутингового процесу кандидатів з росії та білорусі.

Ми — досвідчена продуктова команда з потужною внутрішньою розробкою (100+ інженерів), яка створює високонавантажені рішення для глобального ринку. Жодного аутсорсу — лише власні продукти, повна автономія в прийнятті технічних рішень і реальний вплив на результат.

Наразі ми шукаємо Front-end Team Lead, який буде не лише писати код, але й допомагати зростати команді. Це роль для того, хто хоче бути технічним драйвером, брати участь у прийнятті архітектурних рішень, бути прикладом для менш досвідчених інженерів і водночас не втрачати зв’язок з реальним продакшн-кодом. 

Основні обов’язки:

• Розробка та підтримка фронтенду web-додатків
• Інтеграція з системою трекінгу трафіку (Keitaro)
• Співпраця з backend-розробниками, дизайнерами, інтеграторами та media buying-командою
• Оптимізація існуючого коду, участь у проведенні A/B тестування
• Інтеграція з API та зовнішніми сервісами
• Участь у плануванні задач та технічній архітектурі

• Наставництво та технічний супровід команди (3 спеціалісти): підтримка junior-розробників, code review, залучення до процесів

   

Вимоги:

• Від 2 років комерційного досвіду у front-end розробці
• Обов’язкові знання React та Vue.js
• Впевнене володіння JavaScript і TypeScript
• Досвід роботи з HTML5, CSS3, SASS/SCSS, Tailwind або аналогами
• Розуміння основ UI/UX, адаптивної та кросбраузерної верстки
• Досвід інтеграції з Keitaro або іншими трекерами трафіку
• Знання веб-аналітики (Google Analytics, Matomo чи інші)
• Досвід у verticals: Crypto / Finance / Dating / Nutra
• Робота з Git, уміння вибудовувати структуру проєкту
• Ведення технічної документації (Confluence та подібні інструменти)
• Готовність брати технічну відповідальність за частину проєкту

• Досвід менторства: onboarding, підтримка, рев’ю коду

   

Бажано (але не обов’язково):

• Досвід з Web3-лібраріями: ethers.js, web3.js, wagmi
• Досвід аналітики A/B тестів, глибоке розуміння трекінгу подій
• Англійська — на рівні читання техдокументації та листування

• Навички побудови CI/CD пайплайнів для фронтенду (Vercel, GitHub Actions тощо)

   

Якщо ти відчуваєш у собі потенціал поєднувати глибоку технічну роботу з розвитком команди — будемо раді бачити тебе в нашому колі. Працюй із тими, хто дійсно цінує технічну експертизу.