Jobs at Djinni

Агенція оборонних закупівель DOT — державне підприємство, що займається закупівлею техніки, боєприпасів, БПЛА, харчування, одягу, паливно-мастильних матеріалів для ЗСУ та Сил Оборони.

Наша місія: забезпечуємо Сили Оборони та розвиваємо національний ВПК задля стійкості та обороноздатності України.

Наша візія: драйвер розвитку системи забезпечення Сил оборони України за стандартами НАТО.
 

Зараз ми в пошуку Data Analyst, який/яка відповідатиме за збір, аналіз та інтерпретацію даних для підтримки бізнес-рішень, формування регулярної звітності та тісну взаємодію зі стейкхолдерами для створення ефективних data-рішень для війська.
 

Обов'язки на посаді:

1. Збирати, аналізувати та інтерпретувати дані для підтримки бізнес-рішень.
2. Формувати регулярну звітність (дашборди, презентації).
3. Працювати зі стейкхолдерами для уточнення бізнес-вимог та трансформації їх у data-запити.
4. Документувати метрики, логіку розрахунків та джерела даних.
5. Проводити бізнес-аналіз показників (тренди, відхилення, причини змін).
6. Документувати метрики, логіку розрахунків та джерела даних.

Вимоги до кандидатів:

1. Вища освіта.
2. SQL (joins, aggregations, CTE, window functions — базово/середньо).
3. Робота з BI-інструментами (Power BI / Tableau / Looker).
4. Розуміння бізнес-метрик (KPI, funnel, retention, churn, revenue).
5. Excel / Google Sheets (формули, зведені таблиці).
6. Базова статистика (середні, відхилення, кореляції).
7. Розуміння структури даних (fact / dimension, sources).
8. Документація вимог та метрик (Confluence / Notion).
9. Робота в команді.
10. Аналітичне мислення та орієнтація на бізнес-цінність.
11. Відповідальність за результат, а не лише за дані.
12. Нульова толерантність до корупції.

Ми пропонуємо:

• Команду, де кожен важливий: ми команда однодумців, де панує взаємоповага та підтримка.
• Прозорість та системність: чіткі цілі, зрозумілі внутрішні комунікації та системний підхід.
• Професійне зростання та навчання: ми сприяємо постійному розвитку наших працівників.
• Комфортний старт: на вас чекає структурований процес адаптації та підтримка ментора, який допоможе швидко увійти в курс справ.
• Конкурентні умови: офіційне працевлаштування, соціальні гарантії, конкурентна заробітна плата та можливість працювати над наймасштабнішими проєктами країни.

• Комфорт та умови роботи: сучасний затишний офіс у доступності до метро, обладнаний укриттям та безперебійним інтернетом.

   

Дізнайтесь більше про нашу діяльність та корпоративну культуру:

• Сайт
• ⁠Instagram
• Linkedin

• Facebook

   

Долучившись до нашої команди, ви отримаєте шанс власноруч творити фундаментальну реформу забезпечення Сил Оборони України і зробити свій внесок для перемоги України.

Готові перетворити свою експертизу на реальний внесок в перемогу? Надсилайте резюме вже зараз!

*Звертаємо увагу: надіславши своє резюме, ви надаєте автоматичну згоду на обробку ваших персональних даних згідно закону.

**Оскільки ми отримуємо велику кількість відгуків, зворотний зв’язок буде надано лише тим кандидатам, чий досвід та кваліфікація найбільше відповідають вимогам вакансії.

Ми — IT компанія JATAPP, і ми створюємо продукти, якими користуються мільйони юзерів зі всього світу. У нашому портфоліо — вже 20+ різноманітних продуктів виключно у білих нішах: Business, Utilities, Lifestyle, Cybersecurity та Education. І ще більше попереду!

Ми шукаємо Technical Product Manager на новий напрям — hardware + AI продукт на стику носимого девайсу, мобільного додатку та AI-пайплайнів.

Це ключова технічна позиція на напрямку з прямим впливом на продуктову та архітектурну стратегію, яка передбачає повний ownership процесу розробки та участь у виборі технологічних рішень.

Це роль для тих, кому цікаво будувати продукт з нуля, впливати на технічні рішення і працювати hands-on з ТЗ, архітектурою та кодом.
 

Ключові завдання:
 

• Управління продуктом: backlog, пріоритизація фіч та планування спринтів.
• Підготовка технічних специфікацій і постановка задач
• Контроль скоупу, якості реалізації та стабільності продукту
• Робота з hardware-компонентою: формування вимог до BLE-протоколу (services, characteristics, команди), OTA-апдейтів та передачі даних між девайсом та мобільним додатком.
• Робота з AI-функціональністю (STT, LLM) та якістю результатів
• Виявлення ризиків і контроль інтеграцій
• Робота з UX: user flows, wireframes, покращення користувацького досвіду
   

Необхідні навички та досвід:
 

• Від 4 років досвіду в ролі Technical PM або Product Owner
• Досвід роботи єдиним PM (end-to-end ownership)
• Досвід роботи з розподіленими командами
• Готовність писати технічні специфікації (DOCX / Confluence)
• Вміння читати код на рівні code review 
• Досвід проєктування UX-потоків у Figma (wireframes, user flows)
• Розуміння мобільної розробки (iOS/Android, Flutter або React Native)
   

Hardware / BLE / IoT

• Практичний досвід роботи з BLE-девайсами
• Досвід роботи з OTA-апдейтами прошивок, телеметрією та передачею файлів між девайсом та mobile
• Готовність обговорювати BLE-протоколи з firmware-вендорами на рівні специфікації
   

AI / STT / LLM

• Практичний досвід роботи з STT-сервісами (Whisper, Deepgram, AssemblyAI, ElevenLabs, Azure Speech або аналоги) та оцінки якості результатів (WER, diarization)
• Практичний досвід роботи з LLM-фічами у продакшені: prompt engineering, оцінка якості виводу, вибір моделей під завдання.
• Розуміння економіки AI-викликів (токени, latency, стратегії кешування)
   

Буде плюсом:
 

• Досвід роботи з voice / audio продуктами
• Досвід запуску hardware / IoT продуктів від prototype до production
• Розуміння GDPR у контексті аудіоданих та PII
• Досвід з e-commerce та підписковими монетизаціями (Stripe, Shopify, App Store IAP, Google Play Billing)
• Використання AI-інструментів (Claude, ChatGPT, Cursor) у щоденній PM-роботі
   

Рекрутмент процес:

Інтервʼю з рекрутером  - Технічне інтервʼю - Фінальне інтервʼю - Збір рекомендацій - Оффер

Ми пропонуємо:
 

• Mental and Physical Health: турбота про здоров’я — це маст, тож в JATAPP ти матимеш повне медичне страхування
• Benefits Cafeteria: обирай, що більше до вподоби — заняття спортом, доставка їжі, товари для домашнього офісу 
• Knowledge sharing: такі події — це наш спосіб рости разом. Ми збираємося, щоб обговорювати нові тренди, ділитися власними інсайтами та прокачувати одне одного
• Remote-First Culture: працюй, де завгодно, головне для нас — результат та безпека 
• Personal Equipment Policy: жодних технічних клопотів — ти отримаєш MacBook і все необхідне для комфортної та ефективної роботи
• Learning and Development Opportunities: для нас споглядати, як ти вчишся, — суцільне задоволення, тож ми з радістю покриваємо твоє навчання та підвищення кваліфікації, а також компенсуємо курси англійської мови
• Community of like-minded people: в JATAPP ти працюватимеш в команді однодумців, з якими залюбки можна і продукт запустити, і марафон пробігти, і Говерлу підкорити
• Creative freedom: ми заохочуємо ініціативність, творче мислення та креативний підхід, тож з нами ти можеш бути самим собою і мати свободу професійного самовираження
• Legal & Finance Support: ми співпрацюємо з найкращими фінансистами та юристами, які з радістю допоможуть вирішити будь-яке твоє питання за запитом 
• Time-off Policy: щорічна відпустка у розмірі 20 робочих днів на рік, 5 днів sick leave без медичного підтвердження, безлімітна кількість лікарняних із довідкою від лікаря, 3 personal days та по 2 days off дні з нагоди особливих подій

Шукаємо Media Buyer’а з актуальним досвідом роботи з Twitter (X) / iGaming, який вміє запускати, оптимізувати й масштабувати рекламні кампанії з результатом.

Ви будете працювати безпосередньо з нашим продуктом, з доступом до аналітики, креативної команди та всієї необхідної інфраструктури для запуску та масштабування трафіку.
 

Кого ми шукаємо: 

• З досвідом роботи на позиції Media Buyer від 1 року
• Останні 6+ місяців досвід роботи з Twitter (X) + casino
• Свіжий досвід заливів трафіку обов’язковий: не більше ніж 4 тижні тому
• Розуміння специфіки iGaming (офери, воронки, креативи)
• Досвід роботи із «сірими» нішами та обходом модерації
• Уміння аналізувати метрики (ROI, CPA, CTR) та оптимізувати кампанії
• Досвід роботи з бюджетами від $1000 на день
   

Обов’язки

• Запуск і ведення рекламних кампаній у Twitter (X)
• Налаштування акаунтів, воронок і всієї рекламної інфраструктури
• Постановка завдань дизайнерам і робота з креативами
• Обхід модерації та забезпечення стабільних запусків
• Аналіз ефективності й оптимізація трафіку, бюджетів і ROI
• Масштабування прибуткових зв’язок

Ми пропонуємо

• Робота з власними продуктами (без сторонніх оферів)
• Власна технічна команда
• Повне забезпечення витратними матеріалами + підтримка дизайнерів
• Фікс до $1500 + бонуси за результат
• Продукт із високою конверсією (власні платіжні рішення, проста реєстрація, без зайвих складнощів)
• Необмежені бюджети: від $500/день на старті з швидким масштабуванням

Локація: Офіс в Варшаві/ Віддалено 
 

Ми —  холдинг у сфері affiliate-маркетингу з 5-річним досвідом на ринку.

Ми об’єднуємо 5 сильних команд (FB та Google), потужну інфраструктуру та велику команду BizDev-спеціалістів, тому з якісними оферами та капами у нас завжди все стабільно.

Зараз ми шукаємо досвідченого Team Lead of Media Buying, який очолить уже сформовану команду сильних і результативних медіабаєрів та допоможе масштабувати результати.

🚀 Що ми пропонуємо:

• Роботу в структурованому холдингу з прозорими процесами;

• Велику BizDev-команду та стабільні капи;

• Потужну команду професіоналів, з якою можна досягати амбітних цілей;

• Повністю забезпечену інфраструктуру для якісного баїнгу;

• Гнучкий формат роботи — офіс в Варшаві або віддалено;

• Конкурентну винагороду + бонусну систему, прив’язану до результату;

• Роботу з WW GEO та масштабними бюджетами.

🎯 Кого ми шукаємо:

• Досвідченого TL із сильним бекграундом у медіабаїнгу;

• Обов’язковий досвід у Crypto-вертикалі;

• Досвід управління командою від 3–5 осіб;

• Системне мислення: вміння будувати процеси та масштабувати команду;

• Стратегічне бачення та орієнтацію на результат;

📌 Основні задачі:

• Управління командою медіабаєрів: постановка цілей, контроль KPI, розвиток і менторинг;

• Побудова та оптимізація баїнг-процесів;

• Робота з трафіком (Facebook);

• Співпраця з креативною та технічною командами;

• Пошук нових точок росту та масштабування.

Якщо ти готовий/а очолити сильну команду, впливати на стратегічний розвиток напрямку та зростати разом із холдингом — будемо раді знайомству 🚀

🚀 Шукаємо сильного лідера, який очолить та масштабуватиме наш Affiliate Network.

У нас вже є власний affiliate network, in-house баїнг, сильна інфраструктура та команда, яка дає результат — зараз потрібен Head, який виведе напрям на новий рівень.

💪 Важливо: у нас 20+ менеджерів у штаті, а також 4 in-house media buying команди (Facebook / Google), чий трафік проходить через network — тобто ти керуватимеш реально великою системою з живими обсягами.

📍 Що пропонуємо

Формат: офіс у Варшаві або гібрид

GEO: WW

Повна свобода у стратегії та рішеннях (без мікроменеджменту)

Сильна команда та ресурси для масштабування

Офіційне працевлаштування в Європі

Оплачувані відпустки, лікарняні

Доступ до важливих міжнародних подій та конференцій, що дають змогу розвиватися разом з найкращими в галузі.

🎯 Твої задачі

Управління та розвиток Affiliate Network (стратегія + операційка)

Координація та розвиток команди 20+ менеджерів

Побудова системи: процеси, KPI, звітність, масштабування

Формування та реалізація affiliate-стратегії

Взаємодія з 4 in-house media buying командами FB/Google, чий трафік монетизується через network

Залучення нових партнерів + розвиток існуючих

Контроль якості трафіку та відповідність KPI

Аналіз конкурентів, пошук нових GEO/каналів

Автоматизація процесів та впровадження нових інструментів

✅ Ми очікуємо

Досвід Head / Team Lead Affiliate Network у crypto вертикалі — must

Успішний досвід масштабування проектів

Вміння керувати великою командою, ставити KPI та вести до результату

Сильні аналітичні та комунікативні навички

Вміння будувати процеси з нуля та оптимізувати існуючі

Head of Affiliates (iGaming Product)
 Remote / Варшава / Кіпр

Поєднує власні продукти та affiliate-напрямок. Працюємо з Tier-1 ринками, швидко масштабуємось і будуємо сильні продукти. У команді цінуємо результат, швидкість і постійний ріст.

Зараз запускаємо новий продукт і шукаємо Head of Affiliates, який побудує напрямок з нуля та виведе його на масштаб.

Обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегії залучення трафіку (Tier-1)
• Пошук, оцінка та управління партнерами (PPC, SEO, ASO, In-App, Facebook Ads, інфлюенсери)
• Побудова та розвиток affiliate-команди
• Оптимізація funnel’ів залучення (ретаргетинг, ремаркетинг)
• Аналіз ефективності кампаній (аналітика, BI-інструменти)
• Пошук і масштабування нових джерел трафіку
• Тісна взаємодія з продукт-командою для досягнення KPI
• Представлення компанії на конференціях та івентах
• Розвиток особистого бренду (за бажанням)

Вимоги:

• 3+ роки досвіду на аналогічній позиції
• Практичний досвід у PPC, SEO, ASO, In-App, Facebook Ads
• Досвід роботи з ретаргетингом та інфлюенсерами
• Розуміння Tier-1 ринків та підходів до них
• Сильні аналітичні навички, досвід з BI (наприклад, Power BI)
• Нетворк у digital / affiliate / arbitrage середовищі
• Досвід роботи з продукт-командами та продуктовою аналітикою

Буде плюсом:

• Запуск продуктів з нуля
• Участь у міжнародних iGaming конференціях
• Сильний особистий бренд у ніші

Ми пропонуємо:

• 21 день оплачуваної відпустки
• Remote або офіс (Варшава / Кіпр)
• Оплачувані лікарняні
• Робота з сильною командою
• Реальний вплив на продукт і стратегію з першого дня

Якщо ця роль вам відгукується — надсилайте CV або пишіть у приватні повідомлення для обговорення деталей.

Про роль

Ми будуємо управлінську структуру в Tier-1 регіоні та запускаємо кілька незалежних бренд-проєктів у сфері iGaming.

Кожен бренд очолює локальний CEO, відповідальний за операційну діяльність на своєму ринку.
Зараз ми шукаємо сильного стратегічного лідера, який очолить цей кластер і буде керувати портфелем проєктів на рівні регіону.

Це не операційний CEO одного бренду — це роль управління всією екосистемою.

Зона відповідальності

Управління регіональними CEO

• Керування 3–6 локальними CEO
• Допомога у формуванні та коригуванні стратегій запуску і масштабування
• Контроль виконання стратегічних планів
• Аналіз звітності та ключових метрик
• Performance management на рівні CEO

Стратегія та розвиток регіону

• Формування єдиної регіональної стратегії
• Визначення пріоритетних GEO та форматів запуску (in-house / white label)
• Оцінка інвестиційної ефективності нових проєктів
• Аналіз конкурентного середовища

Фінанси та аналітика

• Контроль P&L по проєктах
• Аналіз GGR, NGR, Retention, CPA, ROI, Payback
• Бюджетування та прогнозування
• Робота з інвестиційною моделлю

Операційна архітектура

• Побудова процесів між CEO, маркетингом, продуктом і фінансами
• Створення єдиної системи звітності
• Стандартизація ключових метрик
• Формування сильних управлінських команд

Hiring & leadership

• Участь у наймі локальних CEO
• Консультація щодо формування ключових команд
• Оцінка управлінського потенціалу кандидатів

Взаємодія з бордом

• Регулярна звітність
• Презентація стратегії та результатів
• Захист бюджетів та інвестиційних ініціатив

Що для нас важливо

• Глибоке розуміння iGaming (B2C операторський бізнес)
• Досвід роботи з Tier-1 ринками
• Знання:
  • локального ліцензування
  • платіжних рішень
  • маркетингових моделей
  • конкурентного середовища
• Досвід управління кількома юнітами або регіонами
• Розуміння різниці між in-house платформами та white label моделями

Це роль для людини, яка мислить категоріями портфеля бізнесів, а не одного продукту.

Мови:

• Українська або російська
• Англійська — вільна (робота з міжнародною командою)

Умови

• Фікс: до $10 000
• % від результатів усіх проєктів у регіоні (мультибрендова модель)
• Дохід формується з портфеля, а не одного продукту
• Можливість масштабувати дохід через запуск нових брендів

Фактично — це роль керівника інвестиційного кластера.

Формат роботи

• Перший рік — активна стартап-фаза
• Висока динаміка та багато паралельних процесів
• Мінімум бюрократії

• Максимум впливу та відповідальності

  Цікаво? Відгукуйтесь

Шукаємо сильного Team Lead Android, який зможе ефективно керувати командою та відповідати за розробку і запуск мобільних продуктів у гемблінг-ніші.

Локація: віддалено або офіс у Варшаві

Що важливо:

• 2+ роки досвіду управління командою розробки
• Досвід запуску мобільних додатків (обов’язково у 2025-2026)
• Готовність надати посилання на опубліковані додатки саме у гемблінг-ніші або скріншоти таких додатків (без цього кандидатів не розглядаємо)
• Сильні лідерські та організаційні навички

Технічний стек:

• Kotlin / Java
• Unity, Flutter, Xamarin
• C#
• React Native

Що пропонуємо:

• Віддалений формат або офіс у Варшаві
• Конкурентна компенсація від $2000+ (обговорюється індивідуально)
• Реальний вплив на продукт і процеси
• Робота з сильною командою

Надсилайте резюме разом із посиланнями на додатки  давайте знайомитись і рухатись далі!

Якщо ти працюєш з Facebook Ads у Gambling вертикалі та маєш досвід по Canada або Malaysia  давай одразу до суті 

Ми шукаємо байєра, який не просто «тестить», а робить стабільний плюс на дистанції.

 Що важливо:

• досвід роботи з Gambling вертикаллю (обов’язково)
• робота з Facebook Ads
• досвід заливу на Canada і/або Malaysia
• наявність актуальних кейсів (останні 2–3 місяці)
• впевнене розуміння метрик: ROI, CPA, CTR, CPM, LTV
• досвід роботи з трекерами / аналітикою
• вміння масштабувати зв’язки, а не тільки тестити

❗️ Важливо:

• готовність виконати тестове завдання (ТЗ) — обов’язково

Що пропонуємо:

• зарплата: $3,000 – $5,000 + бонуси
• робота: remote або office (за домовленістю)
• доступ до:
  • агентських акаунтів
  • креативної команди
  • технічної інфраструктури
  • стабільних офферів
• можливість працювати з великими бюджетами
• команда, яка реально розуміє iGaming, а не «вчиться на тобі»

📩 Якщо ти читаєш це і думаєш «це про мене» — значить, не випадково.
Відправляй відгук — швидко дамо фідбек.

Шукаємо Recruiter у сферу dating, який вміє швидко знаходити людей, закривати вакансії та працювати на результат. Якщо ти про швидкість, комунікацію і KPI — ця роль підходить.

 Формат:
• Локація офісу: Київ
• Повна зайнятість
• Графік: гнучкий (орієнтовно 10:00–18:00)

 Основні задачі:

• Повний цикл рекрутингу: від сорсингу до виходу кандидата
• Активний пошук кандидатів через різні канали
• Закриття масових і точкових вакансій (оператори чатів, контент-менеджери, офіс-менеджери)
• Проведення інтерв’ю та оцінка кандидатів
• Супровід кандидатів на всіх етапах
• Підтримка позитивного candidate experience
• Оптимізація та покращення процесів найму

 Вимоги:

• Досвід у рекрутингу або релевантний досвід
• Розуміння процесів підбору персоналу
• Навички проведення інтерв’ю
• Сильні комунікаційні навички
• Вміння вести переговори
• Орієнтація на результат і KPI
• Досвід швидкого закриття вакансій — буде перевагою

Умови:

• Ставка: $500–$1000
• Бонуси за закриті вакансії
• Можливість значно збільшувати дохід за рахунок результату
• Професійний розвиток і ріст
• Робота в динамічному середовищі
• Підтримка команди

 Додатково:

• Відкриті ролі: Junior Recruiter / Recruiter / Head of Recruitment
• Мови — не критичні

 Якщо ти вмієш закривати вакансії і хочеш рости в рекрутингу — відгукуйся на Djinni  з коротким описом досвіду.

Шукаємо ASO Specialist з практичним досвідом у ніші iGaming / Gambling, який вміє не просто «крутити ключі», а системно впливати на зростання інсталяцій та конверсій.

Формат:

• Remote або офіс (Європа)
• Гнучкий графік

 Основні задачі:

• ASO-просування додатків у Google Play та App Store
• Робота з метаданими, ключовими словами, конверсією сторінки
• Складання ТЗ для розробки з урахуванням ASO-факторів
• Аналіз ринку, конкурентів і трендів
• Генерація та тестування гіпотез
• Пошук і тестування нових підходів, брендів і зв’язок
• Ведення бази знань і тестів

 Вимоги:

• Підтверджений досвід в ASO (iGaming / Gambling)
• Наявність прибуткових кейсів за останні 2–5 місяців
• Розуміння алгоритмів Google Play та App Store
• Досвід роботи з мотивованим трафіком
• Сильна аналітика та робота з даними
• Наявність референсів успішних додатків
• ASA (Apple Search Ads) — буде плюсом

 Важливо:

• Вміння швидко тестувати гіпотези та масштабувати робочі зв’язки
• Орієнтація на результат, а не процес
• Готовність працювати з великими обсягами тестів і бюджетами

Умови:

• Зарплата: обговорюється індивідуально (ставка + бонуси)
• Бонусна система за результатами
• Випробувальний термін: 3 місяці
• Додаткові бенефіти ($100/місяць)
• Відпустка — за домовленістю

 Якщо маєш релевантний досвід і кейси — відгукуйся на Djinni  разом із прикладами результатів.

Шукаємо User Acquisition Manager / UA Specialist з реальним практичним досвідом у ніші Sweepstakes Casino на ринку США. Ключове — не просто теорія, а підтверджені результати в цій вертикалі.

Формат:

• Remote
• Рівень: Middle / Senior
• Географія: без обмежень (CIS, EU, US та ін.)

 Основні задачі:

• Закупка трафіку в різних performance-каналах
• Оптимізація ставок, аудиторій, плейсментів і креативів
• Розробка та тестування гіпотез (креативи, сегменти, формати)
• Масштабування ефективних кампаній та відключення слабких
• Управління бюджетами та обсягами трафіку
• Побудова та оптимізація процесів закупки
• Формування тест-планів і roadmap
• Співпраця з продукт-командою для покращення конверсій

 Робота з воронкою:

• CPI → C2R → Reg2Dep → FTD → ROAS

🛠 Необхідні навички:

• Практичний досвід у US Sweepstakes / Social Casino
• Досвід роботи з будь-якими джерелами трафіку:
– Meta, Snapchat
– DSP (Moloco, Unity)
– Google, Bing, ASA
– Native та інші performance-канали

• Робота з аналітикою:
– GA4, Firebase
– Looker / Power BI
– Excel / Google Sheets

• Досвід A/B тестування:
– креативи
– GEO
– feed-оптимізація
– placement-мікс

 KPI:

• FTP (First Time Purchase)
• ROAS D7 / D14 / D30
• Budget Utilisation (%)

Умови:

Ставка:
• Middle: 2000–2500 USD
• Senior: 3000–4000 USD
• Для кандидатів із US / західних країн — обговорюється індивідуально

Бонуси:
• Прив’язані до FTP та ROAS
• Можливий бонус +50–100% від ставки при виконанні планів

Що важливо:

• Підтверджений досвід саме в US Sweepstakes Casino
• Орієнтація на результат і масштабування
• Системний підхід до тестування та аналітики

 Якщо маєш релевантний досвід — відгукуйся на Djinni з бажаним рівнем доходу.

Шукаємо Finance Manager, який візьме під контроль фінансові процеси та допоможе масштабувати бізнес через системний підхід до аналітики й планування.

Основні задачі:

• Робота з криптогаманцями, криптобіржами та платіжними системами
• Управління грошовими потоками
• Підготовка P&L, Cash Flow, аналіз рентабельності бізнес-юнітів
• Бюджетування та фінансове планування
• Аналіз нових проєктів і їх фінансової доцільності
• Ризик-менеджмент
• Оптимізація витрат і бізнес-процесів
• Розрахунок бонусних систем
• Нарахування та виплата заробітної плати
• Участь у побудові управлінського обліку

 Вимоги:

• Досвід ведення фінансової звітності від 1 року
• Досвід у digital / affiliate / арбітражі — буде перевагою
• Впевнене володіння Excel (формули, зведені таблиці)
• Англійська — рівень B1+
• Розуміння маркетингових/арбітражних метрик або готовність швидко їх опанувати
• Досвід роботи з криптою
• Фінансова освіта
• Сильні комунікаційні навички

Умови:

• Віддалена робота (пн–пт, 10:00–18:00)
• Стабільна виплата заробітної плати
• Команда з досвідом у швидкозростаючому середовищі
• Усі необхідні ресурси для ефективної роботи

 Якщо тобі відгукується ця роль — відправляй своє резюме та бажаний рівень зарплати 

Ми надаємо повний цикл платіжної інфраструктури для e-commerce, gambling/iGaming та інших high-risk вертикалей:

• карткові платежі (Visa / Mastercard)
• альтернативні методи оплати (APM)
• локальні платіжні рішення
• банківські перекази
• crypto settlements
• end-to-end processing (від інтеграції до settlement)

Працюємо з клієнтами в Європі, LATAM, Азії та інших регіонах.

Формат роботи

• Fully Remote
• Графік: 5/2 (10:00–18:00 або 11:00–19:00)
• Етапи: 2–3 інтерв’ю
• Англійська: B2–C1 (робочий рівень для переговорів)
• Зарплата: від 1500–2500$ фікс + бонус від обʼєму продажів

Основні обов’язки

• Активний пошук та залучення нових клієнтів (gambling / high-risk)
• Повний цикл продажів: від першого контакту до підписання контракту
• Проведення дзвінків, презентацій та демо продукту
• Ведення переговорів та узгодження комерційних умов
• Робота з вхідними лідами та розвиток існуючих клієнтів
• Взаємодія з onboarding / tech командами для запуску клієнтів
• Ведення CRM та звітності

Вимоги

• 1,5–3+ років досвіду у Fintech / PSP / Payment Processing
• Досвід продажів у high-risk вертикалях (gambling / betting) — бажано
• Розуміння платіжної інфраструктури (cards / APM / crypto)
• Базове розуміння MDR, chargebacks, rolling reserve — буде плюсом
• Досвід ведення переговорів з міжнародними клієнтами
• Орієнтація на результат та виконання KPI

Буде плюсом

• Власна база клієнтів у gambling / iGaming
• Досвід роботи з Visa / Mastercard / APM / Crypto
• Розуміння FTD / STD трафіку

Ми пропонуємо

• Повністю віддалену роботу
• Прозору бонусну систему без “стелі”
• Швидкий цикл угод і реальний вплив на дохід
• Роботу в динамічному high-risk сегменті
• Можливість швидкого росту до Team Lead / Head

 Хочеш працювати з глобальними клієнтами та заробляти на об’ємі —відгукуйся або ділись вакансією з релевантними знайомими.

Формат:
• Remote, full-time
• 5/2, гнучкий графік
• 8 год/день
• 2,000 EUR + бонус

Про роль:
Побудова та реалізація рішень для міжнародних платежів (cross-border, FX), маршрутизація та контроль виконання угод.

Задачі:
• Супровід клієнтів по міжнародних платежах
• Проєктування платіжних рішень і вибір маршрутів
• Координація виконання угод (клієнт/банки/партнери)
• Оцінка платіжних сценаріїв і ризиків
• Робота зі складними кейсами
• Оптимізація процесів і routing

Вимоги:
• 3+ роки у fintech / payments / banking / FX
• Досвід cross-border платежів
• Розуміння SWIFT, SEPA, платіжної інфраструктури
• Знання AML/KYC/KYB
• Сильна аналітика + комунікація
• Англійська B2+

Плюсом:
• B2B payments / treasury / FX
• Досвід роботи з кількома платіжними провайдерами
• Оптимізація платіжних маршрутів

Ми пропонуємо:
• Повністю remote
• Вплив на платіжну інфраструктуру
• Конкурентну оплату

Якщо ви готові брати участь у розвитку міжнародної платіжної інфраструктури та працювати з цікавими складними кейсами –приєднуйтесь до нас!