Jobs at Djinni

Promodo — маркетингова агенція повного циклу, заснована у 2004 в Україні. В штаті працює понад 450 фахівців у 5 представництвах по всьому світу (Україна, США, Велика Британія, Естонія, Казахстан).

П’ятий рік поспіль Promodo визнають агенцією №1 з performance-маркетингу за версією IAB Ukraine, а також топ-1 у категорії SMM. В цьому році ми посіли перше місце в рейтингу «Вибір рекламодавців» — кожен третій клієнт бачить в нас свого партнера з Media. І з 2023 року є членом Альянсу диджитал-агенцій Східної та Центральної Європи CEEDA.

Команда співпрацює з провідними світовими компаніями в B2B та B2С сегментах. Серед клієнтів агенції: Rozetka, COMFY, Vodafone, mackeeper, Lenovo, Karcher.

Серце наших досягнень — це команда. Ми віримо в людей і спільні цінності Promodo. Саме тому ми шукаємо SEO Specialist’а, який приєднається до нашої команди професіоналів і допоможе нам разом зростати, виводячи проєкти клієнтів у топ та змінюючи правила гри в digital.

Для нас важливо:

• Маєш від 1 року досвіду роботи SEO-спеціалістом та ведення проєктів;
• Вмієш будувати та реалізовувати стратегії просування;
• Працював з інструментами на кшталт Screaming Frog, aHrefs, Serpstat та добре знаєш Google Analytics і Search Console;
• Маєш досвід у зовнішній оптимізації сайтів;
• Впевнено володієш Google Spreadsheets — адже це твій головний робочий інструмент.
• Розумієш принципи ранжування Google та знаєш, що впливає на позиції сайту (текст, поведінка користувачів, комерційні фактори);

Чим ти будеш займатися?

Працювати з командою на кількох проєктах, кожен із яких має свої унікальні виклики;

• Збирати та грамотно кластеризувати семантичне ядро;
• Оптимізовувати контент на сайті та створювати чіткі ТЗ для копірайтерів;
• Займатися зовнішньою оптимізацією — від роботи з біржами до аутрічу;
• Допомагати ментору у виконанні поточних завдань та прокачувати свої навички;
• Аналізувати конкурентів і знаходити нові точки зростання.

Що на тебе чекає в команді Promodo?

Прозора комунікація. Відкрита позиція топ-менеджменту, яка дає розуміння стратегії компанії та важливість здобутків кожного члена команди.

Стабільність та безпека. Підтримка колег та їх сімей під час війни, компенсація відпустки та офіційне працевлаштування.

Розвиток. Навчання та викладання в Promodo Academy. Обмін досвідом між колегами та участь у професійних конференціях.

Зростання. Щорічний assessment center та performance review для підвищення грейдів, перегляду задач і рівня винагороди. Прозорі внутрішні конкурси на всі керівні посади.

Формат роботи. Повна зайнятість. Можливість працювати віддалено або в одному з відкритих офісів компанії (Київ, Харків).

Що ще? У Promodo ми цінуємо не лише досвід, а й здатність бачити ширше, шукати нестандартні рішення і бути на крок попереду. Наш слоган «Виділяйся» — це про сміливість бути іншим, діяти продумано й створювати помітний результат у команді, яка задає темп у маркетингу.

Хочеш працювати з топовими клієнтами й розвиватися разом із сильними — чекаємо на твоє CV!

Bizdev (Network) Gambling
 

Ми шукаємо сильного BizDev під нетворк у gambling-вертикалі, який вміє домовлятися про топові умови, працювати з прямими рекламодавцями. Якщо хочеш реально впливати на результат і рости разом із командою — тобі до нас.
 

✅ Обовʼязки:
• Пошук і підключення оферів, партнерських програм і прямих рекламодавців
• Проведення переговорів та вибудова довгострокових партнерств
• Узгодження та покращення умов: ставки, капи, ексклюзиви
• Пошук і запуск нових GEO та ринків
• Контроль якості трафіку
 

✅ Вимоги:
• Досвід роботи в gambling-вертикалі(обовʼязково)
• Досвід роботи з ПП або прямими рекламодавцями
• Розуміння моделей монетизації (CPA / RevShare / Hybrid)
• Сильні навички переговорів і досягнення вигідних умов
• Проактивність, самостійність, орієнтація на результат

✅Ми пропонуємо:
• Конкурентну оплату праці, залежно від досвіду і навичок
• Офіс у центрі Києва
• Мінімум бюрократії, гнучкі процеси та швидкі рішення
• Підтримку у реалізації власних ідей
• Участь у міжнародних конференціях
• Цікаві й нетипові задачі з можливістю професійного росту
 

Обов'язки:

• Збір та аналіз бізнес-вимог замовника
• Організація та проведення зустрічей з замовниками для уточнення вимог
• Створення і погодження функціональних вимог, технічних завдань в рамках впровадження бізнес-рішень
• Ведення проєктної технічної документації протягом проєкту. Підтримка документації в актуальному стані
• Підготовка інструкцій для кінцевих користувачів та інших супровідних документів проєкту разом з техрайтером
• Взаємодія з командою розробки для забезпечення якісного впровадження рішень
• Проведення презентацій виконаних робіт для замовника

Вимоги:

• Досвід роботи від 1 року в ІТ-проєктах
• Досвід проведення аналізу процесів та бізнес вимог
• Досвід створення User Stories, Use Cases
• Досвід моделювання бізнес-процесів (BPMN) та візуалізації блок схем
• Розуміння гнучких методологій розробки ПО (Scrum, Kanban)
• Розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення
• Навички роботи з інструментами для моделювання бізнес-процесів (Visio, Miro, тощо)
• Досвід роботи з інструментами для управління проєктами (Jira, ClickUP)

TraffTer - команда топових фахівців у сфері арбітражу та медіабаїнгу. Ми активно масштабуємо нашу інфраструктуру, залучаємо сильних спеціалістів і допомагаємо їм виростати до нового рівня. Знаходимось у пошуку талановитого Middle / Senior SEO Specialist з досвідом в iGaming🚀

💻 Від тебе:
 

• Комерційний досвід в SEO в ніші iGaming від 1,5 років.
• Вміння аналізувати конкурентів у SERP та розробляти стратегії для покращення позицій.
• Глибоке розуміння on-page SEO: семантика, оптимізація сторінок, search intent.
• Базові знання technical SEO: індексація, редіректи, canonical, sitemap, robots.txt.
• Досвід генерування або редактування контенту за допомогою AI.
• Розуміння принципів лінкбілдингу, вміння формувати анкор-листи.
   

📌 Твої обов'язки:
 

• Створення та реалізація SEO-стратегій для проектів у ніші iGaming.
• Аналіз конкурентів та розробка заходів для покращення позицій у пошукових системах.
• Оптимізація on-page SEO: робота зі структурами сайту, мета-тегами, контентом.
• Базова робота з technical SEO: аудит сайтів, виявлення та виправлення помилок індексації.
• Підготовка та оптимізація контенту, робота з AI для генерації текстів.
• Формування стратегії лінкбілдингу та робота з анкор-листами.
• Постійний моніторинг ефективності SEO-кампаній і коригування тактик для досягнення найкращих результатів.
   

💵 Що ми пропонуємо:
 

• Конкурентна ставка + бонуси.
• Гнучкий графік з достатнім рівнем свободи.
• Відсутність бюрократії (пряма комунікація з decision makers).
• Професійний ріст і розвиток у команді.
• Work-life balance: ми цінуємо твій особистий час та потребу у відпочинку.
   

Якщо хочеш працювати в драйвовому середовищі, де твій внесок реально має значення - приєднуйся до нас!

ITEAM — українська IT-компанія, яка працює з міжнародними клієнтами з Австралії, США, Європи. Ми спеціалізуємося на frontend і full-stack розробці та впровадженні AI-рішень у реальні продукти, а не «AI для галочки».

Ми шукаємо Junior / Middle Full-Stack JavaScript Developer, якому цікаво рости, розуміти продукт, впливати на рішення й поступово занурюватися в сучасні AI-технології — з підтримкою команди, а не в режимі «розберись сам».

Про роль і задачі

У цій ролі ти будеш:

• працювати над живими продакшен-проєктами для міжнародних клієнтів;
• розробляти frontend на React і backend на Node.js (Express / Nest.js);
• брати участь у code review та технічних обговореннях;
• поступово долучатися до AI-фіч (OpenAI / LLM API, embeddings, vector search) — з поясненнями та менторством;

• взаємодіяти з командою та клієнтами англійською (без жорсткого ентерпрайз-формалізму).

   

Що для нас важливо

Ми не шукаємо «ідеальне CV». Нам важливо, щоб ти:

• впевнено працював(-ла) з React (компоненти, хуки, роутинг);
• мав(-ла) практичний досвід з Node.js / Express або Nest.js;
• розумів(-ла) JavaScript / TypeScript / HTML / CSS;
• користував(-лась) Git (branches, pull requests, code review);

• міг(-ла) спілкуватися англійською на рівні B1+.

   

Буде плюсом, але не обов’язково:

• базовий досвід з OpenAI API / LLM API, embeddings, vector search;

• знайомство з ElasticSearch.

   

Якщо з AI або ElasticSearch досвіду небагато — це ок. Головне для нас — готовність вчитися й включатися, а не «галочки» в списку технологій.

Формат роботи

• Офіс у Києві, біля м. Дарниця (є генератор, укриття, стабільний інтернет);
• Ремоут не розглядаємо, можливий гібрид;

• Повний робочий день: 10:00–19:00.

   

Що ти отримаєш

• Наставництво та підтримку — ми не кидаємо людей сам на сам із задачами;
• Роботу з реальними продуктами, включно з AI-функціоналом;
• Прозорий розвиток і регулярний індивідуальний перегляд зарплати;
• Довгострокову співпрацю та можливість впливати на продукт, а не просто «виконувати таски»;
• Команду без токсичності, з живою комунікацією;

• Офісні плюшки: настільний теніс, тімбілдінги, корпоративи — без примусу.

   

Якщо коротко

Ця позиція — для тебе, якщо ти хочеш:

• рости як full-stack девелопер;
• працювати з міжнародними клієнтами;
• зрозуміти, як AI реально вбудовується в продукти, а не читати про це в статтях;
• бути частиною команди, де тебе чують.

👉 Відгукуйся — будемо раді познайомитися.

Are you eager to take ownership of a portfolio of complex, high-impact projects? Do you excel at executive-level stakeholder management and driving results in dynamic environments? We have a great opportunity to make a real impact.

We are looking for a self-motivated, results-driven Senior Project Manager with strong leadership skills to oversee the delivery of existing projects and lead the launch of new initiatives.

You will join our Department, which is rapidly growing in competencies, projects, customers, and professionals. We are excited to grow and evolve together with you.

CUSTOMER

We partner with global customers to deliver cutting-edge solutions in enterprise software. We focus on high-value, large-scale projects that require adaptability, technical excellence, and strong stakeholder engagement.

PROJECT

You will manage a portfolio of existing projects and lead the initiation of new ones across different domains. Current teams consist of experienced professionals already engaged with customers, and the department has ambitious expansion plans. Projects vary in scope and require expertise in multiple methodologies.

Responsibilities:

• Lead planning, execution, and delivery of multiple projects within scope, time, and budget
• Establish and maintain effective delivery supervision across the portfolio
• Build and manage project teams, fostering collaboration and growth
• Select and adapt project management methodologies to fit project needs
• Identify, assess, and mitigate risks proactively
• Maintain accurate project documentation and reporting for stakeholders
• Communicate closely with customers to manage expectations and support business development
• Coordinate resources, delegate tasks, and monitor progress
• Resolve conflicts and promote a high-performance team culture
• Utilize project management tools to ensure transparency and progress tracking

Requirements:

• 5+ years of experience in project and/or program management
• Strong understanding of project, program, and portfolio management concepts
• Hands-on experience with Agile, Scrum, Waterfall, and hybrid methodologies
• Proven leadership skills with ability to motivate and guide teams
• Strong risk management, planning, and decision-making skills
• Experience with project management tools (e.g., Jira, MS Project, Microsoft tools)
• Excellent communication, presentation, and stakeholder management skills
• Strong organizational, negotiation, and conflict resolution capabilities
• Ability to adapt quickly to changes and manage complexity
• Advanced understanding of corporate environments and business objectives
• Upper-Intermediate or Advanced English level

Чи прагнете ви взяти на себе відповідальність за портфель складних, високоефективних проєктів? Чи маєте ви досвід управління взаємодією зі стейкхолдерами на рівні топменеджменту та досягнення результатів у динамічному середовищі? Ми пропонуємо чудову можливість зробити реальний внесок.

Ми шукаємо самомотивованого, орієнтованого на результат Senior Project Manager з сильними лідерськими навичками для управління реалізацією поточних проєктів і запуску нових ініціатив.

Ви приєднаєтеся до нашого департаменту, який стрімко зростає за напрямами компетенцій, кількості проєктів, клієнтів та фахівців. Ми раді зростати та розвиватися разом із вами.

КЛІЄНТ
Ми співпрацюємо з глобальними клієнтами, надаючи передові рішення у сфері корпоративного програмного забезпечення. Ми зосереджуємося на високовартісних, масштабних проєктах, що потребують гнучкості, технічної досконалості та ефективної взаємодії зі стейкхолдерами.

ПРОЄКТ
Ви керуватимете портфелем поточних проєктів та очолюватимете ініціацію нових у різних доменах. Поточні команди складаються з досвідчених фахівців, які вже співпрацюють із клієнтами, а департамент має амбітні плани щодо розширення. Проєкти різняться за масштабом і потребують досвіду роботи з різними методологіями. 

Обов'язки:

• Керувати плануванням, виконанням та доставкою кількох проєктів у межах визначених термінів, бюджету та обсягу
• Забезпечувати ефективний контроль доставки по всьому портфоліо
• Формувати та управляти командами проєктів, сприяючи співпраці та розвитку
• Обирати та адаптовувати методології управління проєктами відповідно до потреб
• Виявляти, оцінювати та проактивно мінімізувати ризики
• Вести точну проєктну документацію та звітність для стейкхолдерів
• Тісно комунікувати із замовниками, керувати їхніми очікуваннями та підтримувати розвиток бізнесу
• Координувати ресурси, делегувати завдання та контролювати прогрес
• Вирішувати конфлікти та підтримувати культуру високої продуктивності в команді
• Використовувати інструменти управління проєктами для прозорості та відстеження прогресу

Вимоги: 

• 5+ років досвіду в управлінні проєктами та/або програмами
• Глибоке розуміння концепцій управління проєктами, програмами та портфоліо
• Практичний досвід роботи з Agile, Scrum, Waterfall та гібридними методологіями
• Доведені лідерські навички та вміння мотивувати й спрямовувати команди
• Сильні навички управління ризиками, планування та прийняття рішень
• Досвід роботи з інструментами управління проєктами (наприклад, Jira, MS Project, Microsoft tools)
• Відмінні комунікаційні, презентаційні та навички управління стейкхолдерами
• Сильні організаційні, переговорні та навички вирішення конфліктів
• Здатність швидко адаптовуватися до змін та працювати в умовах складності
• Просунутий рівень розуміння корпоративних середовищ та бізнес-цілей
• Рівень англійської - Upper-Intermediate або Advanced 

Наш клієнт — українська технологічна компанія, що розробляє власні IT-продукти та серійно виробляє рішення подвійного призначення, посилюючи обороноздатність України.

Тут цінують: швидкість та ефективність. В компанії культура стартапу та команда, яка працює з відчуттям сенсу та спільної мети.

Ми шукаємо Head of Technical Support, який/яка побудує та очолить функцію технічної підтримки з нуля.

Головна мета ролі — перетворити підтримку з реактивного хаосу на структурований сервіс, який:

• забезпечує стабільну роботу продуктів
• швидко та передбачувано реагує на інциденти
• дає прозорість SLA, інцидентів і причин збоїв

• формує якісний зворотний зв’язок у розробку

   

Зони відповідальності

• Побудова та управління системою технічної підтримки (L1 / L2 / L3)
• Впровадження процесів обробки звернень: інциденти, баги, запити на зміни, консультації
• Налаштування SLA, пріоритизації, ескалацій та єдиного каналу звернень
• Впровадження та адміністрування інструментів: Jira Service Management, Jira, Confluence, Slack або аналоги
• Найм, онбординг, розвиток і оцінка ефективності команди підтримки
• Проведення root cause analysis, підготовка post-mortem і preventive actions
• Тісна взаємодія з Engineering, Product, QA та Delivery
• Формування бази знань, user documentation і release notes (разом з Product)
• Регулярна звітність за KPI підтримки та аналіз вузьких місць продукту
   

Що потрібно, щоб приєднатись:

• 4+ роки досвіду у технічній підтримці або сервісних ролях
• 1–2+ роки досвіду управління командою
• Досвід роботи з B2B-клієнтами та складними технічними продуктами (software / hardware / embedded)
• Розуміння ITSM / Service Management (інциденти, проблеми, зміни)
• Впевнений досвід роботи з Jira, Confluence або аналогами
• Вміння читати технічну документацію та говорити з інженерами «їх мовою»
• Системне та аналітичне мислення, робота з метриками та SLA
• Лідерство без мікроменеджменту, розвиток самостійної команди
• Спокійна робота в кризових ситуаціях і структурована комунікація

• Англійська мова — B2+

   

Буде плюсом

• Вища технічна або ІТ-освіта
• Сертифікації ITIL / Service Management
• Досвід у miltech, telecom, hardware-software інтеграціях або enterprise SaaS

Чому варто приєднатися:

• Реальна можливість побудувати функцію з нуля, а не лише підтримувати існуючі процеси
• Вплив на продукт, архітектуру та якість сервісу, а не тільки на тикети
• Робота з технологічно складними та нетривіальними продуктами
• Пряма взаємодія з Engineering і керівництвом, реальна зона впливу
• Значущий продукт з високою відповідальністю та сенсом
• Бронювання (за наявності належних військово-облікових документів)
   

Ми — міжнародна Legal-компанія з сильними внутрішніми департаментами (маркетинг, продажі, IT, продакшн та професійна міжнародна команда адвокатів). 

Створюємо, юридично супроводжуємо та запускаємо власні продукти на ринки ОАЕ, Європи, Азії та ЛАТАМ. 

Зараз ми шукаємо спеціаліста на посаду Strategic Partner CEO для посилення стратегічного та операційного управління.

Портрет кандидата:

- Досвід управління командами від 30 людей в підпорядкуванні;
- Вища освіта: бізнес-менеджмент / міжнародна юриспруденція;

- Англійська (В2+);
- Бажання та потенціал вирости до рівня СЕО;
- Вміння працювати із великими обсягами інформації;
- Здатний швидко занурюватись в суть й приймати рішення;

- Системний, володіє високим рівнем відповідальності та логікою.

Основні завдання:

- Аналізувати звіти департаментів і готувати висновки для управлінських рішень;

- Структуризувати документи, формувати зведення, передавати рекомендації;

- Координувати потоки інформації та документів;

- Готувати аналітику, таблиці, короткі звіти;

- Контролювати виконання ключових задач і дедлайнів;

- Брати участь у стратегічних сесіях та зустрічах C-Level;

- Координувати задачі між засновником та топ-менеджментом;

- Допомагати засновнику у керуванні пріоритетами, задачами й рішеннями. 

Важливо:

- Роботу в офісі у Львові;
- Графік вечірній і гнучкий, але темп - високий;
- Управління бізнес-процесами.

Компанія пропонує:

- Конкурентну зарплату 5000$ + бонусну систему;

- Релокейт-пакет (оплата переїзду до Львова, компенсація житла);

- Доступ до платних навчальних програм, професійного середовища та швидкого кар'єрного зростання;

- Прямий вплив на управління міжнародним бізнесом;

- Участь у стратегічних рішеннях та розвитку компанії;
- Колектив, де цінують ефективність, чесність та результат.

Ця роль для тих, хто:

Продуктивніший у другій половині дня, любить порядок, логіку та планування, хоче бути поруч із ключовими рішеннями, а не просто «допомагати». Обирає живий, розумний та чесний бізнес.

Це - вакансія мрії для тих, хто готовий брати відповідальність, мислить як управлінець та хоче побудувати реальну кар'єру.
 

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1300+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Spirio — бізнес venture builder'a SKELAR, який будує навчальну платформу, що пропонує курси, гайди та практики, засновані на східних філософіях, щоб допомогти людям насолоджуватися життям та бути щасливими.

Стартап вже успішно закрив 2 раунди фінансування, знайшов юніт економіку, відмасштабувався в ікси за 2025, має iOS та Android додатки з рейтингом 4.8 та 4.6 ⭐️ Амбіція бізнесу — стати App of the Year в App Store 🤩

Тож це неймовірна можливість приєднатися до маркетингової команди, працювати у тісній команді із ко-фаундерами та будувати brand presence бізнесу на західні ринки.

Доєднатись до команди зараз означає:

• Можливість стати ключовим спеціалістом в маркетинг команді, вийти в роль Head of SMM
• Мати повний оунершип SMM напряму
• Можливість дійсно швидко приймати рішення і тестувати гіпотези

В твою зону відповідальності буде входити:

• Запуск та розвиток соцмереж Spirio з нуля з фокусом на органічний трафік і довгостроковий ріст
• Володіння напрямком SMM end-to-end: від стратегії до результату
• Розробка стратегії, контентних піларів та роадмапів
• Формування та тестування гіпотез росту, робота з аналітикою та метриками
• Створення і масштабування контенту: UGC, експертного, серійного, форматного
• Адаптування стратегії під кожну платформу
• Залучення фрілансерів, експертів й інфлюєнсерів
• Формування команди та процесів для масштабування SMM-напряму

Що для нас важливо:

• Мінімум 3 роки досвіду в SMM та щонайменше 1 рік у ролі Senior або Lead
• Практичне розуміння алгоритмів соцмереж (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube)
• Досвід роботи з іноземними ринками та міжнародною аудиторією
• Уміння самостійно будувати стратегію та брати відповідальність за результат
• Англійська B2 або вище

Буде перевагою:

• Досвід роботи у wellness / education / lifestyle нішах
• Наявність реальних кейсів органічного росту
• Досвід побудови команди
• Досвід взаємодії з інфлюєнсерами та креаторами

Крім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:

• 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань
• Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом
• Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг
• Тренінги, курси, відвідування конференцій
• Медичне страхування, корпоративний лікар

Давай разом будувати the next big everything!

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша ціль — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об'єднувати тих, хто наближає перемогу.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми у пошуку Strategic Partnerships Manager (International Cooperation)

Ваші задачі:

• Представляти компанію в Україні та за кордоном на міжнародних оборонних та технологічних заходах та виставках.
• Налагоджувати партнерські відносини з Міністерствами, міжнародними агентствами, посольствами та оборонними фондами.
• Виявляти та структурувати можливості для спільних підприємств, грантів або проектів спільної розробки з міжнародними партнерами.
• Підтримувати комунікацію між компанією, урядовими організаціями та іноземними оборонними установами щодо моделей співпраці.
• Підготовка презентацій, пропозицій та офіційне листування з міжнародними делегаціями.

Вимоги:

• Досвід у міжнародних відносинах, співробітництві або розвитку В2В, B2G.
• Досвід роботи в урядовому, військовому або оборонно-промисловому середовищі є великою перевагою.
• Розуміння оборонних закупівель, компенсаційних програм, експортного контролю.
• Відмінне володіння англійською (C1+) та українською мовами.
• Готовність до іноземних відряджень (до 50% часу).

Умови роботи:

• Робота в компанії що наближає перемогу!
• Надаємо 100% бронювання.
• Ринковий рівень заробітної плати, За домовленністю.
• Медичне страхування.
• Офіційне працевлаштування;
• 8-годинний робочий день, пн-пт.

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку User Acquisition Manager до бізнесуRiseGuide.

RiseGuide - додаток з саморозвитку, побудований навколо прикладів відомих рольових моделей.

Наші користувачі позбуваються поганих звичок, слідуючи порадам Ендрю Губермана та Саймона Сінека; прокачують свої соціальні мережі та контент, беручи за основу плейбуки Алекса Гормозі та Містера Біста, запускають власні бізнеси, надихаючись правилами життя Річарда Бренсона та Стіва Джобса, т.д.

Ми плануємо здійснити революцію у індустрії саморозвитку та мікро-навчання та побудувати компанію, яка затьмарить MasterClass.

Ми вже знайшли стабільну юніт-економіку та sustainably масштабуємося, у планах вирости в майже 2 рази за наступні півроку. Кожен новий співробітник зараз має можливість стати лідером свого напряму, все залежить лише від твоєї ініціативи та амбіцій. RiseGuide має безмежний потенціал горизонтального масштабування - запуску нових вертикалей і зараз ми шукаємо Junior User Acquisition Manager.

Які виклики тебе чекають:

— запуск, моніторинг та оцінка ефективності рекламних кампаній у Meta Ads із подальшою оптимізацією;
— проведення детального аналізу маркетингових кампаній та впровадження рішень для підвищення їх результативності;
— проактивна взаємодія з креативною командою з метою вдосконалення креативної стратегії.

Що для нас важливо:

— мінімум 1 рік практичного досвіду у сфері User Acquisition з Meta Ads;
— сильне розуміння ключових метрик performance-маркетингу (CPM, CPC, CTR, ROAS, Hook rate);
— розвинені аналітичні навички та здатність ухвалювати рішення, спираючись на дані;
— володіння англійською мовою на рівні B2 або вище;
— високий рівень самостійності, ініціативності та готовність брати на себе відповідальність за результат.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України. SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.
Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Ми — BNX | Media,  масштабуємо команду в крипто-напрямку та шукаємо CRM-менеджера, який стане ключовою ланкою між рекламодавцями та байєрами. 
Роль передбачає роботу з лідами, оперативну аналітику та своєчасну передачу фідбеку для ефективної оптимізації трафіку.
 

Твої задачі:

• Робота з вхідними лідами в CRM: оновлення статусів і контроль коректності даних;
• Оперативна передача фідбеку від рекламодавців байєрам;
• Аналіз трафіку на основі ключових показників ефективності;
• Взаємодія з рекламодавцями щодо якості лідів та їх поточних статусів;
• Підготовка звітності й забезпечення команди актуальною інформацією.
   

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи з CRM-системами у сфері affiliate marketing / crypto (або досвід junior affiliate manager на суміжних задачах);
• Досвід роботи на аналогічній або суміжній позиції;
• Практичний досвід роботи з різними CRM-платформами;
• Англійська мова — рівень Intermediate;
• Комфортна комунікація з партнерами та внутрішніми командами;
• Самостійність, уважність до деталей і фокус на результат.
   

Ми пропонуємо:

• Фіксовану ставку + перспективу бонусної системи;
• Робота в офісі (гібридний формат);
• Гнучкий початок робочого дня: 9.00 - 17.00, 10.00 - 18.00, 11.00 - 19.00;
• Розкішний, обладнаний всім необхідним офіс в м. Київ;
• Медичне страхування, яке повністю покривається компанією;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Роботу в команді з експертизою у крипто-вертикалі;
• Можливості професійного росту та розвитку в affiliate-напрямку.

Шукаємо верстальника / Junior Front-end (арбітраж)
Шукаєш віддалену роботу на повний робочий день, хочеш розвиватися у фронтенді та реалізовувати проекти, які безпосередньо впливають на результат? Цікаво верстати лендінги та розбиратися, як працює рекламний трафік? Тоді тобі до нас.
Хто ми?
Ми команда з більш ніж 8-річним досвідом у закупівлі та монетизації трафіку. В останні роки активно розвиваємо власні мобільні додатки (Android / iOS). Наш основний фокус — рекламні лендінги, які використовуються в рекламних кампаніях і безпосередньо впливають на їх ефективність.
 

Зараз ми шукаємо junior-верстальника / junior front-end-розробника з базовими знаннями HTML, CSS і JavaScript і бажанням розвиватися далі. Важливе розуміння того, як влаштовані лендінги: кнопки, посилання, форми, редіректи і базова логіка взаємодії з користувачем.

Ось що для нас важливо в тобі:
- Досвід роботи верстальником / junior front-end від 1 року
- Розуміння структури лендінгів: кнопки, посилання, форми, редіректи
- Знання та впевнене володіння HTML, CSS, JavaScript
- Уміння читати та редагувати чужий код
- Уміння користуватися AI-інструментами (ChatGPT, Claude та ін.)
- Англійська на рівні читання технічної документації
- Самостійність і відповідальне ставлення до технічної частини роботи

Буде плюсом 
- Досвід роботи з лендінгами під рекламний трафік і трекерами
- Розуміння цілей і мотивації користувачів на рекламних лендінгах
- Базове розуміння конверсійних воронок
- Загальне уявлення про арбітражні зв'язки і взаємодію лендінгу з трафіком

Чим будеш займатися?
- Верстка і доопрацювання лендінгів за готовими шаблонами 
- Правки і доопрацювання HTML / CSS / JavaScript (адаптив, візуальні правки, логіка скриптів)
- Налаштування кнопок, посилань, редиректів, форм
- Використання AI-інструментів для прискорення роботи
- Налаштування доменів і інтеграція трекерів 
- Перевірка коректної роботи лендінгів перед запуском трафіку

Що ми пропонуємо?
- Навчання та підтримку всередині команди - все необхідне для старту надамо
- Цікаві проекти з масштабними можливостями
- Навчання, підтримку та наставництво від команди професіоналів.
- Стабільну зарплату - щоб можна було зосередитися на роботі
- Фіксована ставка на руки - від 1000 USD (залежить від твоєї експертизи)
- Формат full-time 10-19:00 (час Кіпру)
- Повністю віддалений формат роботи.
- Оплачувана відпустка (20 робочих днів) і лікарняні

Команда Linki.group в пошуках Front End розробника.

Ми займаємось розробкою особистих проектів для рекламодавців.

Проекти пропускають/збирають в себе велику кількість данних та аналізують її. Різноманітна та захоплююча робота яка охоплює майже всі сучасні IT технології. 

Вимоги:
 - Досвід роботи з Vue.js 2 і 3 версія  від 3-х років.
 - Досвід роботи з Javascript/TypeScript/HTML/CSS.
 - Обов’язкове знання Vuetify бібліотеки, ESLint, IDE від JetBrains або аналоги.
 - Досвід роботи з Pinia/Vuex.
 - Досвід використання SASS/SCSS.
 - Vue.js 2 → Vue.js 3 migration.
 - Попередні навички з Figma та Jira.
 - Досвід з Git/GitFlow.

Обов'язки:
 - Адаптивна верстка сторінок продукту за макетами дизайнера.
 - Реалізація front-end логіки з VueJS.
 - Комунікація із дизайнером. Імплементація правок по верстки згідно з макетами.
 - Підтримка/оптимізація старих проектів та розробка абсолютно нових.
 - Взаємодія із командою back-end розробки.

Ми пропонуємо:

 - Full time зайнятість.

 - Можливість працювати з будь-якого куточку України.

 - Оплачувана відпустка - 18 робочих днів, 5 оплачуваних лікарняних на рік та державні вихідні.

 - Конкурентну та вчасну фінансову винагороду із систематичним переглядом.

Вітаємо в King Group — місці, де поєднуються сильна інженерія, продуктовий підхід та iGaming-експертиза.
Ми розвиваємо власні high-load продукти у сфері iGaming.

Зараз шукаємо Head of Compliance, який очолить юридичний напрям компанії та стане стратегічним партнером для бізнесу, продукту й менеджменту.

Про позицію

Head of Compliance відповідатиме за повний legal-цикл компанії: від комерційних контрактів і корпоративної структури до compliance, регуляторних питань та побудови внутрішніх процесів.

Це ключова роль для бізнесу — ти формуєш юридичну стратегію, керуєш ризиками та допомагаєш компанії масштабуватись на міжнародних ринках у швидкому iGaming-середовищі.

Що потрібно буде робити

• Очолювати юридичний напрям (in-house)
• Вести та структурувати всі комерційні договори (MSA, SOW, NDA, SLA, партнерські та tech-угоди)
• Забезпечувати compliance з локальним та міжнародним законодавством (EU/UK/US)
• Підтримувати запуск і масштабування продуктів на нових ринках
• Вибудовувати корпоративну структуру та governance
• Координувати роботу із зовнішніми юристами та регуляторами
• Розробляти та підтримувати внутрішні політики (privacy, data protection, employment, compliance)
• Супроводжувати партнерства, інтеграції та vendor-контракти
• Консультувати менеджмент щодо юридичних ризиків і бізнес-рішень
• Брати участь у стратегічних ініціативах компанії
• За потреби — формувати та розвивати legal-команду

Про тебе

• 7+ років досвіду в юридичній сфері (in-house або top law firm + in-house)
• Досвід у IT / product / iGaming / fintech / Web3 буде великим плюсом
• Сильна експертиза в commercial law та corporate governance
• Практичний досвід роботи з міжнародними контрактами
• Розуміння multi-jurisdictional compliance
• Вміння працювати в fast-paced продуктовому середовищі
• In-house mindset: думаєш як бізнес-партнер, а не лише як юрист
• Самостійний, системний, відповідальний
• Вільна англійська (робоча)

Буде плюсом

• Досвід у iGaming або регульованих індустріях
• Участь у масштабуванні компаній або виході на нові ринки
• Досвід побудови legal-процесів з нуля

Ми пропонуємо

• Роль з реальним впливом: будеш змінювати, а не спостерігати
• Можливість побудувати сильну legal-функцію в продуктовій iGaming компанії
• Роботу напряму з топ-менеджментом
• Сильну команду, яка вже створює продукти
• Медстрахування, спорт, комфортний офіс з генераторами та Starlink
• 17 днів відпустки + 3 дні на важливі події
• Конкурентну компенсацію та бонуси за результат