Jobs at Djinni

iGambles — це партнерська мережа з трьома унікальними продуктами, доступними ексклюзивно у нас в Tier 3 ГЕО.

Зараз ми розширюємо команду Affiliate-відділу та шукаємо мотивованого Affiliate-менеджера, який підсилить нашу команду та допоможе розвивати відносини як з новими, так і з поточними партнерами.

Завдання Affiliate-менеджера:

• Повний цикл взаємодії з медіабаєрами
• Аналіз трафіку з використанням внутрішньої аналітики
• Відвідування конференцій та нетворкінг з потенційно цікавими для нас партнерами
• Робота з баєрами по внутрішніх продуктах

Кого ми шукаємо:

• Маєш досвід роботи Affiliate manager близько 1 року у вертикалі iGaming
• Маєш впевнену розмовну англійську
• Готовий(-а) подорожувати та відвідувати конференції по всьому світу
• Розумієш, як проводити аналітику якості заливу від веба
• Маєш досвід роботи з трекерами та постбеком
• Комунікація — твоя сильна сторона

Умови:

• Віддалена робота
• Оклад 1500 USDT
• Корпоративні заняття англійською
• Після випробувального строку — корпоративний спортзал
• Робота зі свіжими офферами, що мають один із найкращих конвертів на ринку
• Зарплата на рівні ринку + можливі бонуси
• Досвідчений керівник із 10+ роками в індустрії, який стане для тебе крутим наставником

Ми у Цитрусі завжди говоримо: «Яскраво жити не заборониш».
Виглядай — як хочеш, думай — про все на світі, роби — те, що до душі, і працюй — у Цитрусі.
У нас діє лише одне правило: відрізнятись дозволено!

Запрошуємо в команду Team lead Back-end Developer

Функціонал::

•  Ефективне управління командою back end developer;
• Розробка архітектури нових сервісів і модулів, участь у проєктуванні загальної інфраструктури продукту;
• Оптимізація існуючого коду, підвищення продуктивності, безпеки та масштабованості систем;
• Інтеграція зовнішніх сервісів і API (REST, SOAP, платіжні системи, CRM, маркетплейси, ERP);
• Розробка та підтримка мікросервісної архітектури, робота з Docker та контейнеризацією;
• Робота з базами даних PostgreSQL, MySQL, Redis, ElasticSearch — проєктування структур, оптимізація запитів;
• Взаємодія з фронтенд-та DevOps-командами для узгодження API, CI/CD, деплойменту та моніторингу;
• Участь у стратегічних рішеннях щодо технологічного розвитку продукту, вибору стеку та інструментів;
• Налагодження процесів розробки: Git Flow, Code Review, документація, стандарти коду;
• Контроль якості релізів та участь у вирішенні критичних інцидентів (production issues)

Ти наш/наша, якщо ти маєш:

• 5+ років комерційного досвіду розробки на PHP 7–8;
• Досвід роботи з Laravel (версії 5 та 11) і Symfony 4+ — глибоке розуміння фреймворків;
• Практичні знання роботи з базами даних PostgreSQL, MySQL, Redis, ElasticSearch;
• Досвід створення та інтеграції RESTful та SOAP API;
• Впевнене володіння Docker, Linux, Git/GitLab, Nginx;
• Розуміння принципів SOLID, OOP, Design Patterns, DDD;
• Досвід роботи aws / k8s
• Досвід роботи з CI/CD-процесами, налаштування пайплайнів у GitLab CI;
• Навички керівництва командою (від 3 осіб): постановка задач, оцінка пріоритетів, code review, розвиток команди;
• Аналітичне мислення, системний підхід до вирішення складних технічних завдань.

Стек технологій:

• PHP 7-8
• Laravel (версії 5 та 11) та Symfony 4+ 
• PostgreSQL/MySQL/Redis/Elastic
• RESTful API, SOAP 
• Docker/Linux/Git/GitLab/Nginx
 

З нами Ти отримаєш:

• Конкурентний рівень оплати праці;
• Цікаву та динамічну роботу в сильній і яскравій команді;
• Всі умови для професійного та кар'єрного розвитку;
• Оплачувана відпустка та лікарняний;
• Графік роботи 5/2 (сб, нд — вихідні), 9:00—18:00

Цитрус. Відрізнятись роботою!

Вимоги до володіння мовами

🔱 Trident Media — лідер у сфері арбітражу трафіку та розробки мобільних додатків.

У зв’язку з розширенням команди ми шукаємо Apps Support Manager — уважну, комунікабельну та технічно підковану людину, яка швидко розбирається в процесах і готова допомагати користувачам у щоденній роботі.

🔱 Що ми очікуємо від тебе:

• Мінімум 1 рік досвіду в подібних сферах (саппорт, техпідтримка, клієнтський сервіс);
• Навички онлайн-комунікації та впевнене користування ПК;
• Знання CRM-систем і принципів роботи з TDS;
• Розуміння, як працюють WebView-додатки;
   

🔱 Твої основні задачі:

• Підтримка клієнтів через месенджери (Telegram, інші канали комунікації);
• Вирішення простих технічних питань;
• Співпраця з іншими відділами з технічних аспектів;
• Робота з CRM, трекінговими системами, Excel-таблицями та Telegram-ботами;
• Ведення звітності та контроль актуальності даних.
   

🔱 Буде плюсом:

• Клієнтоорієнтованість і грамотна письмова комунікація;
• Увага до деталей і здатність ефективно керувати часом;
   

🔱 Що ми пропонуємо:

• Повна зайнятість, графік: Пн–Пт, з 15:00 до 00:00 (за Києвом);
• Формат роботи — повністю remote: працюй з будь-якої точки світу, де тобі зручно.
• 30 робочих днів оплачуваної відпустки на рік — для повного перезавантаження.
• Участь у крутих івентах та корпоративних тімбілдингах— як онлайн, так і офлайн.
• Подарунки, мерч та приємні бонуси до свят і важливих життєвих подій.
• Корпоративна англійська — прокачуєш навички у зручному форматі.
• Сильна команда: фокус на результат, драйв, гумор і підтримка — те, що робить роботу по-справжньому приємною.

Cake Alliance — продуктова команда, яка створює інноваційні рішення у сфері blockchain та Web3.
Ми розвиваємо свої продукти й шукаємо людину, яка хоче рости разом із нами.

Що ми шукаємо:

• Досвід роботи з контентом / у комунікаційній ролі / або на асистентській позиції
• Впевнене письмове формулювання думок українською та англійською
• Вміння структурувати інформацію, працювати з дедлайнами
• Самоорганізація та повага до деталей
• Лояльність до змін і багаторазових задач
   

Буде плюсом:

• Досвід у фінтех/крипто/IT
• Досвід комунікації з партнерами або клієнтами
• Участь у підготовці матеріалів для публікацій чи конференцій

• Розуміння базових термінів з маркетингу, контенту або продукту
   

  Що ви отримаєте:

• Доступ до роботи з живим продуктом, який розвивається щодня
• Співпрацю з командою, де цінують ініціативу
• Можливість зростати разом з продакт-командою
• Роботу на перетині контенту, продукту й комунікацій
• Віддалений або гібридний формат роботи

Ми пропонуємо:

• Роботу в продуктовій компанії у сфері Blockchain (можливість швидко зростати разом із продуктом).
• Наставництво від досвідченого PM та продуктового менеджера.
• Гнучкий графік та віддалений формат.

• Команду, яка підтримує навчання та розвиток.

   

PLASH — це місце, де талант перетворюється на успіх. Наша медіабай-агенція не просто тримає темп, а задає його всій індустрії. Менше ніж за рік ми виросли у 5 разів: топовий трафік, сильний менеджмент та human-to-human підхід створюють симбіоз, якому немає рівних.

Саме зараз ми шукаємо Project Manager-а Middle рівня, який(-ка) має досвід управління проєктами розробки у сфері медіа баїнгу та готовий брати на себе ініціативу й драйвити процеси.

📍 Формат: full-time, гібрид.
🏢 Офіс: Київ.

Твій досвід релевантний для нас, якщо ти:

• Маєш досвід управління проєктами у сфері медіа баїнгу від 1 року;
• Вмієш планувати, ставити та контролювати задачі, організовувати повний цикл розробки (планування → розробка → тестування → впровадження → супровід → вдосконалення);
• Впевнено працюєш із таск-менеджерами: Notion / Trello / Jira / ClickUp;
• Маєш базове розуміння воронки арбітражу трафіку: трафік → креатив → лендинг → лід → апселл;
• Умієш керувати пріоритетами, термінами та ресурсами команди;
• Маєш досвід взаємодії з розробниками, дизайнерами, маркетологами та суміжними відділами;
• Розумієшся на продуктовій аналітиці та A/B-тестуванні;
• Володієш навичками документування процесів, формування звітності та контролю виконання;
• Орієнтуєшся на Lean / Agile-підхід — швидке створення MVP, тестування гіпотез, ітераційне вдосконалення продукту.

Що буде в зоні твоєї відповідальності:

• Організовувати повний цикл розробки: планування → розробка → тестування → впровадження → супровід → вдосконалення;
• Планувати завдання, визначати пріоритети та контролювати хід виконання;
• Слідкувати за термінами, навантаженням і ресурсами команди;
• Забезпечувати ефективну комунікацію між командами та відділами;
• Підтримувати прозорість процесів і формувати звітність за проєктом;
• Аналізувати результати ітерацій, покращувати процеси та якість виконання.

Чекаємо в команді, бо у нас:

• Просторий, сучасний офіс, де приємно працювати й відпочивати;
• Смачні безкоштовні обіди — щоб не витрачати енергію на пошуки їжі;
• Навчання та курси для твого професійного зростання;
• Компенсація на спорт і заняття англійською — піклуємось і про тіло, і про розум;
• Івенти, тімбілдинги, поїздки — нам важливо добре проводити час разом і поза роботою;
• Класна команда і здорова атмосфера with non-toxic environment;
• Лікарняні — здоров’я понад усе;
• 18 робочих днів оплачуваної відпустки, щоб добре відпочити й повернутися з новими ідеями.

 
❗️Ми переглянемо твоє резюме протягом 5 робочих днів. Якщо бачимо match — зв’яжемося і домовимось про знайомство 🙂

Sales Manager у Masons Traffic

Masons Traffic — міжнародна команда, яка розвиває маркетингові проєкти та будує партнерські мережі по всьому світу.

Ми шукаємо Sales Manager, який уміє знаходити нових партнерів, налагоджувати комунікацію та бачити можливості для зростання бізнесу там, де інші проходять повз.

🔍 Твої завдання:

• Шукати та залучати нових партнерів, клієнтів і афіліатів.
• Вести первинне спілкування: встановлювати контакт, виявляти інтерес і передавати лідів керівництву.
• Досліджувати платформи, чати, спільноти та форуми для пошуку нових можливостей.
• Формувати базу потенційних партнерів і оновлювати звітність.
• Допомагати у вибудові ефективної воронки продажів та комунікацій.

💡 Важливо:

• Досвід або розуміння принципів sales / affiliate / B2B-комунікацій.
• Уміння вибудовувати довіру та грамотно вести переписку.
• Англійська мова на рівні, достатньому для пошуку інформації та спілкування з партнерами.
• Активна позиція, проактивність і креативне мислення.

🚀 Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній команді з сильною експертизою у сфері маркетингу.
• Повну підтримку та навчання специфіці ніші.
• Можливість професійного зростання та реалізації власних ідей.

Хочеш стати частиною Masons Traffic?
📩 Напиши нам і коротко розкажи про свій досвід!

Artesa — міжнародний IT-продуктовий стартап, що розвиває освітні проєкти на ринку DACH (Німеччина, Австрія, Швейцарія). Ми надаємо академічну підтримку студентам і викладачам, надаючи якісні, надійні та етичні освітні сервіси.
 

Кого ми шукаємо:

Ми в пошуках Outreach Specialist з грунтовним досвідом у сфері аутрічу, який прагне розвиватися у міжнародному продукті.
 

Очікування від кандидата:

• Англійська мова на рівні B1+ (вміння писати листи, читати статті, інструкції); знання німецької — перевага
• 2+ років комерційного досвіду в outreach, лінкбілдингу та guest posting 
• Грунтовне розуміння SEO та ролі беклінків
• Впевнена робота з Ahrefs, Snov.io та Buzzstream
• Впевнене користування Google Sheets (формули, фільтри, сортування)
• Навички пошуку контактів, перевірки email-адрес та ведення баз даних
   
• Досвід створення ТЗ для статей
• Мати свою базу донорів - EdTech буде перевагою
• Мати досвід розміщення PR статей
   

Основні завдання:

• Розширення та підтримка бази донорів для лінкбілдингу згідно з KPI
• Комунікація з вебмастерами щодо розміщення гостьових постів
• Побудова довгострокових відносин із власниками сайтів
• Аналіз беклінк-профілю конкурентів за допомогою Ahrefs
• Моніторинг та супровід акаунтів на оглядових платформах (за потреби)
• Виконання інших точкових завдань, пов’язаних з outreach
   

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Прозору оплату: конкурентна ЗП з прив'язкою до $
🔹 Без мікроменеджменту — тільки реальна підтримка від досвідченої команди, яка допомагає зростати, а не "контролить".
🔹 Повний доступ до всього, що потрібно для роботи: інструменти, ресурси, доступи.
🔹 Гнучкий графік — можна починати робочий день у проміжку між 8 та 11 ранку, а завершувати, відповідно, з 5 до 8 вечора - працюєш, коли найпродуктивніший. Головне — результат.
 

🌴 Відпочинок та здоров’я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів лікарняних без довідки — бери паузу, коли потрібно
✅ Ще 30 днів лікарняних із довідкою
✅ +5 додаткових day off на рік
✅ Державні свята — вихідні
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій
 

💼 Додатково:

🧾 ФОП-супровід (для резидентів України)
🤝 Referral-програма — рекомендуй друзів та отримуй бонус
 

📩 Хочеш стати частиною нашої команди? Чекаємо твоє CV!

🔹 Коротко про нас

Ми створюємо нову українську платформу, що поєднує кешбек, реферальні бонуси, локальні партнерські мережі та можливості для громад.
Мета — побудувати прозору, масштабовану систему, яка стимулює розвиток бізнесу та повертає вигоду користувачам і громадам.

🚀 Завдання CMO

• Створити маркетингову стратегію та план розвитку бренду з нуля.
• Запустити системне залучення користувачів і партнерів (B2B, B2C, B2G).
• Сформувати маркетингову воронку — від першого контакту до утримання.
• Побудувати команду маркетингу (SMM, PR, digital, регіональні менеджери).
• Запустити маркетинг у громадах і співпрацю з керівниками ЖК, локальним бізнесом.
• Організувати рекламні та PR-кампанії, лідогенерацію, реферальні активності.
• Впровадити аналітику маркетингу (KPI, CAC, LTV, ROI).
• Працювати в тісній зв’язці з CEO, CPO, Head of Sales і керівниками регіонів.

💼 Вимоги

• Досвід у ролі CMO / Head of Marketing / Growth Lead — від 2 років.
• Практичні результати у запуску продуктів або стартапів.
• Глибоке розуміння цифрових каналів (SMM, контент, реклама, PR, influencer).
• Вміння будувати комʼюніті-маркетинг і партнерські програми.
• Орієнтація на дані, аналітику, метрики.
• Високий рівень автономії, стратегічне мислення та здатність працювати «в полях».

Буде перевагою:

• Досвід у fintech, loyalty, або маркетплейсах.
• Реальні кейси побудови бренду з 0.
• Розуміння українського ринку та локальних особливостей громад.

💰 Ми пропонуємо

• Повну свободу дій у формуванні маркетингу.
• Можливість створити власну команду.
• Прямий вплив на продукт, бренд і його сприйняття на ринку.
• Гібридний формат — онлайн + виїзди по регіонах.

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуках Senior Frontend Engineer для підсилення web команди в бізнесі PawChamp by SKELAR.

Ми створюємо продукт для власників собак, який допомагає їм бути кращими “батьками” для своїх улюбленців, допомагає навчати та тренувати їх, вирішувати різні поведінкові проблеми. Ми створюємо одні з найкращих навчальних програм для навчання та тренування собак разом з українськими кінологами і адаптуємо їх на міжнародні ринки в нашому продукті. 

Наш продукт - це мобільні застосунки (iOS та Android) та онлайн web-платформа PawChamp.

Наша стратегічна мета — стати лідером на світовому ринку онлайн-тренувань для собак та продажу товарів для собак та їх власників.
 

Чому PawChamp?
— Ми гнучкі щодо процесів та вибору нових технологій для розробки та розвитку нашого застосунку;
— Високий рівень експертизи в команді та в екосистемі venture buildera. Ми навчаємось один в одного та обмінюємося досвідом;
— Ми lean кросфункціональна команда професіоналів, де разом інженери та бізнес. Більшість рішень ми приймаємо разом.
 

Наш стек технологій:
— Frontend: JS, TS, Vue, Nuxt, Webpack, SASS, Tailwind, Vite, Jest;
— Communication protocols: REST, GraphQL, gRPC;
— Backend: Golang, PHP (Symfony);
— CI/CD (Github);
— Infrastructure (GCP, Kubernetes, Docker).
 

Що будемо робити:
— Розробляти нову функціональність та здійснювати підтримку для існуючої web-платформи PawChamp;
— Створювати з нуля нову версію web-платформи PawChamp, яка буде синхронізована з мобільним застосунком PawChamp;
— Працювати над спецпроектами з партнерами PawChamp, які потребуватимуть реалізації спеціальних веб-рішень (нових сторінок, вебсайтів);
— Покривати тестами створений функціонал;
— Ефективно комунікувати всередині команди, оцінювати задачі, планувати роботу команди;
— Взаємодіяти зі всією командою, наприклад: з Product Manager обговорити бізнес вимоги та логіки роботи функціональності, з Backend розробником узгодити контракт взаємодії, з дизайнером - UI/UX зміни;
— Брати активну участь в покращенні процесів, стеку технологій, підходів до розробки;
— Вчасно та якісно релізити фічі, A/B тести, та інші зміни.
 

Що для нас важливо:
— Vue (Composition API);
— State management;
— SSR;
— SOLID/DRY/YAGNI/KISS - розуміти та враховувати при кожному архітектурному рішенні, знаходити баланс;
— Design patterns та структури даних – ми їх використовуємо;
— Досвід написання тестів (unit, integration, e2e).
 

Окрім бізнесів ми розвиваємо власний благодійний фонд SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар та психолог.

Давай разом будувати the next big everything!

Привіт! Ми — NETRONIC.

Вже понад 20 років ми створюємо обладнання для лазертагу, VR-атракціонів, пейнтболу та тактичних симуляторів.
Наші продукти — не просто «залізо», а рішення, які об’єднують людей у команди по всьому світу.
Наші розробки використовують у 80+ країнах.

Запрошуємо тебе приєднатися до команди на позицію Інженера експериментального виробництва

Кого ми шукаємо

Людину, яка:

• має технічну освіту (середню-спеціальну або вищу);
• має досвід роботи від 1 року (інженер, технік, збірка/прототипування);
• вміє читати конструкторську документацію;
• має базові навички пайки та складання електронних пристроїв;
• впевнено працює з Google-таблицями;
• має досвід роботи з 3D-друком (FDM) та цікавиться CAD (SolidWorks/Fusion 360).

Що ти будеш робити:

• Збірка експериментальних зразків пристроїв та вузлів — робота з конструкторською документацією, підготовка деталей, правильне складання згідно з технічними вимогами.
• Виготовлення деталей за допомогою 3D-принтерів (FDM, SLA) та верстатів з ЧПК (фрезерних, 3-х координатних).
• Перевірка конструкторської документації (КД) — виявлення неточностей, недоліків або помилок та надання конструкторам детального зворотного зв’язку.
• Оформлення результатів роботи — складання коротких, але змістовних технічних звітів із зазначенням виявлених проблем і рекомендацій щодо покращення.
• Робота з електронними компонентами — базова пайка, тестування та монтаж простих електронних вузлів.
• Взаємодія з командою розробників — обговорення технічних рішень, участь у створенні прототипів, внесення пропозицій щодо покращення виробів.
• Участь у створенні готового експериментального зразка виробу, який відповідає вимогам проекту.

Що ми пропонуємо:

• Графік 5/2 з 08:00 по 17:00
• Стабільна зарплата без затримок — виплати 2 рази на місяць.
• Відпустка + додаткові вихідні (на день народження чи важливі події).
• Офіційне працевлаштування, лікарняні — ми прозорі.
• Бронювання для військовозобов'язаних — ми підтримуємо.
• Сучасне виробництво — чисте, безпечне, поруч із м. Почайна (є укриття).
• Навчання та розвиток — курси англійської, корпоративна бібліотека, наставництво.
• Командна підтримка з першого дня — ми цінуємо людей.

Залиш своє резюме — протягом 5 робочих днів ми з тобою зв’яжемось.

Ми з повагою ставимось до кожного кандидата. Твій лист — для нас не «один із», а можливість знайти саме тебе.

Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків в G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine.

Ми шукаємо в нашу команду Sales and Partnership Manager’a, який допоможе розширити нашу партнерську мережу та збільшити продажі наших послуг!

Робота з партнерами в Ringostat — це спілкування з просунутими та крутими людьми, лідерами у сфері інтернет-маркетингу, CRM-систем, консалтингу тощо. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 250 топових компаній, серед яких Київстар та Creatio.

Чому тобі це може бути цікаво?

1. Ringostat — швидко зростаюча продуктова компанія, стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі — X3 рік до року.
2. Ми — зріла компанія з 10+ років на ринку та потужною репутацією, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім.
3. Ти матимеш вплив на міжнародний бізнес: продукт використовують у 33 країнах, щомісяця 3000+ компаній здійснюють понад 10 млн дзвінків через Ringostat.
4. Ти працюватимеш з інноваціями у продажах: будеш використовувати нові технології та AI-інструменти в роботі.

Кого ми шукаємо:

(Це портрет ідеального кандидата на цю позицію. Якщо ти впізнаєш себе хоча б на 80%, то скоріше подавай заявку і давай спілкуватись детальніше.)

1. Орієнтованість на результат — ти прагнеш бачити вимірюваний результат своєї діяльності, а не просто «процес заради процесу».
2. Проактивність і наполегливість — не чекаєш вказівок, сам шукаєш шляхи вирішення та не здаєшся при перших труднощах.
3. Організованість і відповідальність — вмієш тримати фокус, дотримуватися дедлайнів і доводити справу до кінця.
4. Сильні комунікаційні навички — легко знаходиш спільну мову з новими людьми, вмієш слухати, ставити правильні запитання та домовлятися.
5. Багатозадачність і гнучкість — можеш одночасно вести кілька завдань, швидко адаптуєшся до нових умов чи змін.
6. Емпатійність — відчуваєш людей і вмієш будувати з ними довірливі відносини.
7. Самостійність та ініціативність — береш відповідальність, здатний приймати рішення без постійного контролю.
8. Готовність до навчання — відкритий до нового, швидко засвоюєш знання й застосовуєш їх на практиці.
9. Антикризовість — не губишся в стресових умовах, можеш зберігати холодний розум та тримати процес під контролем.

Не є вимогою до вакансії, але буде перевагою, якщо у тебе є:

1. Досвід у B2B-продажах або розвитку партнерств від 6-ти місяців
2. Досвід використання методологій SPIN та BANT.
3. Досвід роботи з опрацюванням заперечень та виявленням потреб.

Чим ти будеш фокусно займатись:

1. Розвивати існуючих партнерів: підтримувати постійний контакт, будувати довірчі відносини, допомагати партнерам ефективніше продавати послуги Ringostat їхнім клієнтам.
2. Забезпечувати потік лідів від партнерів: твоя головна метрика — кількість та якість лідів, які партнери передають у Ringostat.
3. Навчати та мотивувати: проводити презентації, воркшопи, міні-тренінги для партнерських команд, щоб вони краще розуміли продукт і бачили вигоду від співпраці.
4. Будувати глибокі відносини: працювати з різними рівнями в компанії-партнері — від керівника до акаунт-менеджерів та сейлзів.
5. Аналізувати ефективність: вести просту, але системну звітність по партнерах, виявляти тих, хто росте / падає, і працювати над підвищенням їхньої активності.
6. Представляти Ringostat на заходах: брати участь у профільних конференціях, виставках чи онлайн вебінарах та офлайн нетворкінгу, де є партнери.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентні ринкові фінансові умови: офіційна зарплата + бонус за досягнення цілей. Наша вилка: 27 000 – 72 000 грн, (ставка + щомісячний бонус, без «стелі» - залежить від результатів та грейду).
2. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в одному з офісів.
4. Caffeteria план: компенсація спорту, навчання, медицини та інших life benefits на твій вибір.
5. Ти матимеш реальний вплив на стратегію та результат сейлз-департаменту з високою автономією та ownership.
6. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат — чіткі процеси без зайвої бюрократії та мікроменеджменту, відкрита комунікація без офіціозу.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Seekora — перфоменс-маркетингова команда, яка вже понад 3 роки працює на ринку Search Feed. 

Ми шукаємо у свою команду Фармера акаунтів, який допоможе підтримувати стабільну роботу наших кампаній. 

Це важлива технічна позиція, з якої починається весь процес роботи рекламних кампаній. 

Основні обов’язки: 

• Вивчення готових темплатів сторінок для монетизації.

• Створення Landing Pages за шаблонами. 

• Створення та оновлення посилань для рекламних кампаній. 

• Перевірка роботи сторінок на різних пристроях. 

• Ведення баз даних і таблиць з результатами. 

Вимоги: 

• Уважність до деталей і відповідальність. 

• Вміння працювати з великими обсягами даних. 

• Організованість та комунікабельність. 

• Знання англійської мови на рівні середнього (Intermediate). 

• Бажання навчатися і розібратись у digital-маркетингу. 

 Ми пропонуємо: 

• Повністю віддалений формат роботи, за потреби офіс - Київ, Варшава.

• Професійну команду з сеньйорів та тімлідів, які готові допомогти у критичних ситуаціях.

• Стабільні виплати, повна прозорість і реальні можливості зростання.

• Можливість професійного зростання в напрямку digital-маркетингу. 

• Лояльне керівництво і дружню атмосферу в команді. 

Якщо ти уважний, структурний і хочеш стартувати кар’єру в digital надсилай своє резюме !)

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Наша Talent Team будує культуру довіри, поваги й розвитку, де кожен відчуває себе на своєму місці. Піклування про досвід команди GG.BET — це наша філософія та найперший пріоритет. Ми віримо, що класна команда напряму впливає на розвиток класного продукту. 

Саме тому шукаємо People Partner в Києві – спеціаліста, який стане надійним партнером для наших команд. Ви допомагатимете реалізовувати HR-стратегію, працювати над розвитком й утриманням талантів, а також створювати та підтримувати здорову корпоративну культуру на кожному етапі шляху співробітника в компанії.

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш досвід роботи на посаді People Partner або аналогічній позиції (від 3 років), бажано у сфері IT або технологічних компаніях.
• Маєш досвід роботи з усіма етапами життєвого циклу співробітника.
• Володієш HR-інструментами для побудови та підтримки ефективних процесів й управління змінами.
• Вмієш будувати партнерські відносини з керівниками та співробітниками.
• Використовуєш аналітичний підхід, вмієш приймати рішення на основі даних.
• Маєш високі комунікативні та організаційні навички.
• Проактивність та ініціативність.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами?

• Повному супроводі всіх етапів життєвого циклу співробітника. 
• Взаємодії зі співробітниками та керівниками команд для забезпечення цілісного процесу управління людським капіталом.
• Консультуванні щодо HR-політик, процедур і процесів.
• Моніторингу задоволеності співробітників та рекомендації щодо покращення робочого середовища.
• Розробці та впровадженні HR-процесів для досягнення бізнес-цілей компанії.

✈️ Твій шлях до оферу:

• HR Interview (40 хвилин).
• Test Task.
• Technical Interview with Talent Team Lead (1 година).
• Final Interview with Head of Talent (1 година).
• Security Check.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств. 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним. 

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом. 
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії. 
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію. 

Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії. 

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

Delta M – продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group, яка вже понад 18 років успішно працює на території України, Казахстану, Узбекистану.

Наше програмне забезпечення – Delta M. CRM та Delta Tel – інстальовано у понад 100 банківських та фінансових установах понад 17 країнах, яка загалом адмініструє бази даних у понад 30 мільйонів записів та є найкращим системним рішенням за показником <ціна/функціональність>.

Серед наших Партнерів – провідні банки, кредитні спілки, підприємства житлово-комунального господарства, телекомунікаційні компанії та компанії інших галузей економіки.
 

Сайт компанії: http://delta-m.com.ua/it-products/

У зв’язку з розширенням команди, шукаємо ініціативного, відповідального та мотивованого фахівця/фахівчиню, який/яка прагне розпочати кар’єру в ІТ-сфері.

Основні обов’язки:

• Надання технічної підтримки користувачам з питань функціонування програмного забезпечення та обладнання;
• Первинний аналіз технічних проблем та надання рекомендацій щодо їх вирішення;

• Ескалація запитів на відповідні лінії підтримки за потреби;

• Безперервний професійний розвиток у сфері ІТ.

Наші очікування:

• Впевнене користування ПК, базове розуміння принципів роботи з API та SQL;
• Досвід роботи з CRM-системами (Bitrix24, Salesforce або аналогічними) буде перевагою;

• Зацікавленість у розвитку в напрямах технічної підтримки та інформаційних технологій;

• Профільна технічна освіта або досвід роботи в ІТ-сфері розглядатимуться як перевага.

Ми пропонуємо:
 

• Гнучкий графік роботи:

o 9:00-18:00 (пн-пт) – на випробувальний термін, віддалено

            7:00-16:00, 9:00-18:00, 16:00-01:00 (пн-пт) -  тижневе чергування графіків після      випробувального терміну 

• Наставника на період адаптації та автоматизовану систему онбордингу;

• Можливості для кар’єрного зростання в межах компанії;

• Корпоративні курси англійської мови;

• Компенсаційний пакет (спорт\медицина\навчання);

• Сучасний затишний офіс біля станції метро Чернігівська;

• Дружню атмосферу та приємні бонуси у вигляді смаколиків.

Готові стати частиною Delta M? Відправляйте резюме – будемо раді знайомству!

OXOIX — це простір для розвитку та реалізації найсміливіших ідей в Entertainment напрямку!
Ми надаємо операційні та сервісні рішення для брендів, які охоплюють міжнародні ринки.
 

Довіра, відкриті і конструктивні діалоги, командний результат — наші принципи, які лежать в основі всього, що ми створюємо разом.
 

Запрошуємо тебе масштабувати свій досвід і експертизу разом з нами!
 

Ми шукаємо Chief Technology Officer (CTO), який об’єднає технічні напрямки компанії у єдину ефективну екосистему.
СТО відповідатиме за стабільність, безпеку, масштабованість і швидкість технічних рішень, розвиток сильної технічної культури та впровадження технологій.
 

Твоя роль складатиметься з:
 

Технічної стратегії та архітектури

• Формування та реалізація технічної дорожньої карти (frontend, data, infra, security).
• Забезпечення узгодженості архітектури та ефективності всіх технічних напрямів.
• Підтримання стабільності та швидкості середовищ (production, staging, analytics).
   

Управління командами

• Керування лідами Frontend, QA, Data, Service Desk, DevOps (вендор).
• Переведення Service Desk / IT Ops під CTO та створення InfoSec-функції.
• Побудова системи регулярних зустрічей, performance review, планування та пріоритизації.
• Розвиток Head of Tech як сильного архітектора та delivery-лідера.
   

Операційної ефективності

• Впровадження технічних OKR та KPI (uptime, data accuracy, release cadence).
• Підвищення прозорості процесів: моніторинг, релізи, інциденти.
• Оптимізація витрат на хостинг, ліцензії та SaaS.
• Побудова системи disaster recovery, моніторингу, SLA та escalation flow.
   

Інформаційної безпеки

• Створення та впровадження security policy framework (MFA, SSO, доступи, GDPR).
• Контроль процесів onboarding/offboarding доступів та endpoint security.
• Проведення внутрішніх аудитів і навчань із безпеки.
   

Ми очікуємо від тебе:
 

• 8+ років досвіду у tech або product компаніях (iGaming, Fintech, SaaS).
• 3+ роки у керівній ролі (Head, Director або CTO).
• Досвід побудови систем на базі API, Frontend, Data.
• Hands-on знання React, Next.js, TypeScript, Node.js, SQL, AWS, GCP, Docker, CI/CD.
• Розуміння iGaming-екосистем (платформи, платежі, інтеграції, BI).
• Досвід керування кількома технічними командами та зовнішніми вендорами.
• Баланс між технічною глибиною та стратегічним мисленням.
   

Що ми пропонуємо
 

🏆 Топові бренди. Працюємо з сучасними рішеннями, які довели свою ефективність і стабільно приносять високі результати на своїх ГЕО.
 

🌍 Гнучкий формат. Кожен має можливість обрати ремоут, коворкінг у Києві чи Варшаві або ж гібридний варіант для максимального комфорту.
 

📚 Розвиток і навчання. Маємо доступ до власної навчальної бази, внутрішніх тренінгів, фінансуємо участь у топових конференціях та надаємо можливості карʼєрного зростання.
 

💜 Турбота про тебе. Пропонуємо wellness підтримку, ретрит-дні, компенсацію за медичні послуги, вихідні на державні свята та додаткові програми підтримки work-life balance.
 

🤝 Команда, що заряджає. Наша спортивна корпоративна культура об’єднує драйвових людей із спільними цілями, а тімбілдінги та неформальні зустрічі підтримують вайб і темп розвитку.
 

Хочеш стати частиною команди? Тоді чекаємо на твій відгук!