Jobs at Djinni

Привіт, будемо раді знайомству!

Ми — SEO-команда із понад 9-річним досвідом роботи з сайтами в конкурентних нішах. Ми створюємо стратегії, які реально працюють, і будуємо системи, що масштабуються. У нашій команді — лінкбілдери, аналітики, SEO-фахівці, контентники та девелопери, які разом працюють над якісним результатом. У нас не буває «просто задач» — кожне розміщення має свою мету. А кожен співробітник — значення. Це не місце, де тебе контролюють за таймером або вимагають чекінитися щогодини. Тут ти сам керуєш своїм часом, відповідальністю — і розвитком.

Зараз ми шукаємо Trainee Crowd Specialist’а, який приєднається до нашої команди та допомагає посилити проєкти якісними природними посиланнями.

Початок твого кар’єрного шляху з нами:

Перші дні — адаптація, знайомство з командою, інструментами та підходами до роботи.

Далі — вступ до навчальної програми (2 тижні), де ти детально дізнаєшся:

• як ми працюємо з донорами;
• які формати посилань ефективні;
• як виглядає наше ТЗ та звітність;

• як аналізувати ефективність лінків.

   

Ми не залишимо тебе самого. Твій ментор проведе тебе через всі етапи та допоможе швидко адаптуватися.

Чим ти будеш займатися?

• Розміщення посилань згідно з технічним ТЗ.
• Ведення звітності щодо кожного розміщення в таблиці та CMS.

• Співпраця з командою контролю якості та аналітики для поліпшення ефективності.

   

Що ми очікуємо від тебе?

• Базове розуміння принципів роботи з пошуковими системами.
• Впевнене користування Google Sheets, Google Search, браузерними розширеннями.

• Уважність до деталей при розміщенні посилань.

   

Які етапи?

• Крок 1: Pre-screen.
• Крок 2: Співбесіда.
• Крок 3: Збір рекомендацій.

• Крок 4: Job Offer!

   

Ми пропонуємо тобі:

• Full-time з гнучким графіком (ти керуєш своїм днем).
• Роботу з нестандартними типами донорів, де ти не будеш просто «лінкопастом».
• Робота у офісі у Києві чи Львові — або можливість працювати віддалено.
• Менторство, навчальні мітинги, SEO-воркшопи.
• Курси англійської та speaking club.
• 18 робочих днів відпустки на рік, оплачувані лікарняні.
• Теплу команду, яка не просто «працює разом», а реально взаємодіє.
• Тімбілдінги, лампові зустрічі, веселі Zoom-колли.

Якщо ти хочеш працювати в команді, яка не стоїть на місці, має чіткі процеси та відкрита до експериментів — чекаємо на твоє резюме та короткий супровідний лист!

Kitsoft — українська GovTech-компанія, яка допомагає створювати цифрові держави нового покоління. Ми понад 11 років розробляємо та впроваджуємо цифрові сервіси для мільйонів людей, змінюючи те, як громадяни взаємодіють із державою — швидко, зручно та прозоро.
 

Швидше за все, ти вже знаєш або користуєшся нашими продуктами: послуги на порталах Дія, Київ Цифровий, єПідприємець, цифрові державні сервіси для громад, бізнесу, військових і соціальної сфери. Наші рішення використовують понад 20+ мільйонів українців.

Окремий фокус — Liquio, наша AI-driven low-code платформа для створення та масштабування державних послуг. Саме на Liquio побудовані сотні сервісів в Україні, і сьогодні ми виводимо цю платформу на міжнародні ринки, допомагаючи іншим країнам запускати цифрові сервіси швидко, безпечно та відповідно до міжнародних стандартів. 

Ми масштабуємо український досвід цифрової стійкості у світ. У нас складні та амбітні проєкти, сильна команда, культура розвитку й реального впливу. 

Ми шукаємо Senior/Lead System Administrator, який відповідатиме за стабільність, безпеку та розвиток інфраструктури компанії. Це роль для людини, яка не обмежується підтримкою систем, а приймає архітектурні рішення, задає стандарти та забезпечує безперебійну роботу критично важливих сервісів.

Що робить наш Lead System Administrator:

• Повне управління напрямком системного адміністрування в компанії
• Керівництво командою системних адміністраторів:
  • підбір та адаптація співробітників
  • розвиток компетенцій
  • оцінка ефективності роботи
  • оптимізація роботи відділу та звітність;
  • делегування завдань, надання вказівок і підтримки членам команди
• Планування розвитку корпоративної IT-інфраструктури користувачів
• Забезпечення стабільної та якісної підтримки користувачів.
• Управління корпоративними сервісами (Google Workspace, Atlassian)
• Організація резервного копіювання даних користувачів
• Забезпечення безпеки доступів і робочих середовищ
• Закупівля та облік обладнання та програмного забезпечення
• Взаємодія з підрядниками та постачальниками обладнання та софту
• Взаємодія з командою DevOps, IT та Security підрозділами

Які професійні навички і досвід важливі:

• Досвід корпоративного системного адміністрування від 4–6 років, з практикою технічного лідерства або координації команди; впевнене адміністрування Windows, Linux і macOS у корпоративному середовищі.
• Розуміння та адміністрування корпоративної інфраструктури: мережі, VPN, сегментація доступів, безпека підключень
• Побудова та розвиток операційних IT-процесів: управління доступами й обліковими записами, організація та контроль підтримки користувачів, резервне копіювання даних, стандартизація робочих місць.
• Планування навантаження команди, пріоритизація задач, контроль виконання та формування технічних регламентів і стандартів роботи
• Повне адміністрування корпоративних сервісів: Google Workspace (користувачі, політики безпеки, пошта, домени, аудит дій) та Atlassian ecosystem (Jira, Confluence, Bitbucket — доступи, workflows, структури проєктів, аудит)
• Управління IT-ресурсами та закупівлями: формування потреб, планування закупівель обладнання, ліцензій і сервісів, робота з постачальниками, контроль якості та бюджету
• Управління повним життєвим циклом IT-активів та системами обліку (GLPI або аналоги)

Буде плюсом:

• Адміністрування VPN та корпоративних мереж
• Впровадження рішень резервного копіювання для користувачів
• Реалізація базових стандартів інформаційної безпеки

Команда, яка тебе чекає:

• Chief Technology Officer (CTO)
• Team Lead DevOps Engineer
• 2 System Administrator
   

Як проходить відбір кандидатів:

• Надсилай своє резюме у відповідь на цю вакансію. 
• Важливо: ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме. 
• Якщо твоє резюме буде відповідати вимогам, наш рекрутер напише тобі, за потреби уточнить інформацію та запросить на співбесіду.
• Співбесіда проходить в Google Meet та має 2 етапи: 

1. Інтерв’ю з рекрутером (60 хв). Перевіряємо наскільки ми з тобою підходимо по цінностях та наявність необхідних компетенцій
2. Технічне інтерв’ю з керівником — Team Lead DevOps  (60 хв). Фокус на навичках, щоб зрозуміти технічний рівень, знання, необхідні hard і soft скіли.

Умови роботи:

• Випробувальний термін — 3 місяці.
• Графік роботи гнучкий та залежить від команди, переважно з 09:30 до 18:30.
• Робота передбачає офісний формат у коворкінгу за адресою: м. Київ, вул. Князів Острозьких, 32/2 (м. Арсенальна). Присутність у Києві є обов’язковою умовою для цієї позиції.
• Відпустка 24 календарних дні + святкові вихідні дні від компанії (у військовий час визначили 4 святкових вихідні: Великдень, День захисників і захисниць, Різдво, Новий рік)
• 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена, але звісно ж краще, щоб всі були здорові
• Підтримуємо навчання та підвищення кваліфікації: є план індивідуального розвитку та компенсація 70% вартості зовнішнього навчання. 

• Додаткова підтримка: частково компенсуємо витрати на заняття спортом, послуги психолога, а також надаємо матеріальну підтримку і три вихідні у необхідні моменти життя.

   

  Приєднуйся до Kitsoft і створюй соціально-важливі цифрові послуги для урядів разом з нами!
  
   

ПриватБанк — найбільший банк України та один з найбільш інноваційних банків світу. 

Ми розвиваємо цифрові сервіси, стандартизуємо робочі простори, покращуємо процеси та впроваджуємо AI-рішення так, щоб вони реально працювали в щоденних банківських процесах, а не залишалися “прототипами”.

Про команду та роль:

Шукаємо експерта, який вміє брати ініціативи «під ключ»: від збору потреб і проектування рішення — до впровадження, супроводу змін та вимірюваного бізнес-ефекту.

Фокус — AI та автоматизація (зокрема на базі Google-стеку), але роль універсальна: можна перемикатися між іншими ІТ-ініціативами, де потрібна сильна delivery/BA/Change-експертиза.

Основні обов’язки:

• Створювати та покращувати процеси, методи й інструменти: надання сервісів і управління ІТ-ресурсами та взаємодією зі співробітниками (регламенти, шаблони, чек-листи, інструкції).
• Синхронізувати AI-рішення з реальними банківськими процесами: формувати use-cases, готувати прототипи в межах затвердженого стеку, запускати пілоти та інтегрувати в щоденну роботу підрозділів.
• Впроваджувати та розвивати AI/ML-екосистему на рівні ініціатив і практик: правила використання, бібліотека промптів, типові сценарії, підхід до якості та валідації результату.
• Розвивати культуру Prompt Engineering: створювати й підтримувати prompt-шаблони, гайдлайни, приклади “як зробити”, проводити короткі консультації для команд.
• Працювати з ризиками AI на практичному рівні: зниження “галюцинацій” через правильний контекст/перевірки, базові правила проти витоку персональних даних, уникнення упередженості у сценаріях використання (де релевантно).
• Контролювати використання AI-ліцензій і AI-рішень співробітниками: підтримка adoption, комунікації, збір фідбеку, пропозиції з покращення.
• Забезпечувати вимірюваний ефект від впроваджень: фіксувати цілі/метрики, збирати результати пілотів, описувати економію часу/якості процесу.
• Вести задачі, артефакти та домовленості в Jira/Confluence: user stories, acceptance criteria, статуси, рішення, ризики.
• За потреби — готувати постановки для технічних команд (інтеграції, доступи, дані), узгоджувати з архітектурою/безпекою, але без обов’язкової розробки коду.
  
   

Основні вимоги:

• 2+ роки досвіду в ролях PM / BA / Delivery Manager / Change Manager.
• Уміння структурувати задачі: декомпозиція, пріоритезація, roadmap, контроль виконання.
• Практичний досвід роботи з Jira та Confluence.
• Розуміння принципів ITIL та управління змінами/інцидентами на прикладному рівні.
• Навичка опису процесів і вимог (BPMN/flow, user stories, acceptance criteria, прості BRD/FRD).
• Базове розуміння API/інтеграцій та життєвого циклу розробки (SDLC).
• Досвід або впевнена орієнтація в AI-інструментах (LLM) на рівні впровадження: use-case’и, промпти, перевірка якості, безпечне використання.

• Сильні комунікації, дисципліна та вміння працювати в режимі багатозадачності.

   

Буде перевагою:

• Досвід з Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, адміністрування або близько до цього).
• Досвід з AI/ML-ініціативами (NLP, пошук, класифікації, скоринг тощо) на рівні впровадження/координації та контролю якості.
• Базове розуміння хмарних AI-платформ і сервісів та їх практичного застосування в корпоративному середовищі: AWS (зокрема AWS Bedrock), GCP (Vertex AI).
• Досвід або знайомство з Claude (Anthropic) та розуміння відмінностей/обмежень LLM-моделей у прикладних кейсах (якість відповідей, контекст, валідація).
• Знайомство з Atlassian екосистемою та AI-можливостями (наприклад, Atlassian Rovo AI) — як плюс.
• Англійська мова на рівні B1+ (для роботи з документацією).

Як ми працюємо (важливо для взаємного співпадіння)

• Прозорість і структура: усі задачі та рішення фіксуються, статуси регулярні, “без сюрпризів”.
• Партнерство та відповідальність: ти пропонуєш варіанти рішень і береш ownership за свою ділянку, при цьому працюєш у тісній зв’язці з керівником напряму.
• Фокус на результаті: не просто активність, а доведення до впровадження та реального ефекту (метрики, економія часу, якість процесів).

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси відповідно до політики компанії
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях
   

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

У відділ аналітики шукаємо спеціаліста, який поєднує компетенції product-менеджменту та data-аналітики.

Посада передбачає відповідальність за формування вимог до аналітичних продуктів, контроль та валідацію даних, роботу з майстер-даними і довідниками, а також забезпечення коректності управлінської звітності.

Функціональні обов’язки

• Формування та узгодження вимог до аналітичних дашбордів і звітів
• Опис бізнес-метрик, показників, логіки розрахунків та правил інтерпретації
• Контроль якості, повноти та консистентності даних
• Валідація даних на всіх етапах аналітичного ланцюга
• Робота з майстер-даними (класифікатори, довідники, нормативні переліки)
• Супровід та актуалізація довідкових і допоміжних даних
• Взаємодія з data engineer, BI-дизайнером та бізнес-користувачами
• Підготовка аналітичних матеріалів і пояснень для користувачів звітності
• Підтримка життєвого циклу аналітичних продуктів

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи data-аналітиком, product-аналітиком або на суміжній ролі
• Вміння формалізувати бізнес-вимоги у вимоги до даних та звітності
• Розуміння принципів управлінської та операційної аналітики
• Впевнене володіння SQL на рівні аналізу та перевірки даних
• Досвід контролю та валідації даних
• Розуміння концепції master data та довідкових систем
• Системне мислення, увага до деталей, відповідальність за результат

Умови:

• Офісна робота, в Києві
• Військове забезпечення, окрім проживання

Ми - команда, що займається закупівлею та масштабуванням трафіку для клієнтів у сфері performance-маркетингу. Працюємо з міжнародними ринками та тестуємо креативні гіпотези через реальні рекламні бюджети.

Шукаємо Creative Designer, який мислить не «красиво», а «конверсійно».

Що потрібно робити

• Аналізувати рекламні креативи конкурентів (через відкриті джерела та spy-інструменти)
• Розбір структури: hook, оффер, сценарій, CTA
• Створювати статичні та відео-креативи для performance-кампаній
• Робити UGC-формати та short-video ads (15–60 сек)
• Адаптувати креативи під різні GEO
• Генерувати варіації для A/B тестування
• Експериментувати з AI-інструментами для створення відео та візуалів
• Працювати з баєром та аналітиком для покращення CTR / CR

Обов’язково очікуємо:

• Досвід у сrypto affiliate / арбітражі від 1 року
• Досвід створення креативів саме під рекламу (не брендинг)
• Розуміння метрик CTR, CR
• Досвід роботи зі spy-інструментами
• Сильний motion-досвід

Буде плюсом:

• Досвід iGaming вертикалі
• Досвід роботи з AI-інструментами (Runway, Pika, HeyGen, Midjourney тощо)
• Розуміння принципів модерації рекламних платформ

 Умови:

• Повна зайнятість
• Віддалено або офіс у Львові
• Графік: пн-пт 9:45–18:00

• Різні плюшки від компанії після випробувального

   

Що пропонуємо

• Роботу з реальними рекламними бюджетами
• Доступ до платних spy-сервісів та AI-інструментів
• Швидкий цикл тестування та зворотний зв’язок по цифрах
• Можливість вирости до Senior / Head of Creatives

Якщо зацікавило, відправляй резюме і ми детальніше обговоримо вакансію.

Ми шукаємо Full-Stack розробника у R&D-напрям.

Telegram Casino Games
Розробка інтерактивних ігор у Telegram з ігровою логікою, внутрішньою економікою та інтеграцією з Telegram-екосистемою.
Це роль для людини, якій цікаво не просто «пиляти фічі», а будувати нові продукти з нуля, впливати на архітектуру та технічні рішення.

🔧 Твої задачі

• Розробка та підтримка frontend + backend частини
• Участь у проєктуванні архітектури та технічних рішень
• Інтеграція з Telegram API (ігри, авторизація, взаємодія з користувачами)
• Робота з базами даних, кешуванням та оптимізацією продуктивності
• Реалізація безпечної системи авторизації та управління сесіями
• Тісна взаємодія з продуктом, дизайном та іншими розробниками

⸻

💻 Обов’язкові навички

• Впевнене знання JavaScript та TypeScript
• Комерційний досвід з Node.js
• Досвід розробки PWA
• Робота з PostgreSQL
• Досвід використання Redis
• Розуміння та практичний досвід з JWT / OAuth2
• Досвід інтеграції та роботи з Telegram API
• Досвід розробки Telegram-ігор та використання профільних бібліотек

⸻

➕ Буде плюсом

• Досвід інтеграції Stripe або інших платіжних систем

⸻

🚀 Ми пропонуємо

• Роботу над нестандартним продуктом на стадії активного розвитку

• Вплив на технічні рішення та архітектуру

• Швидкий цикл прийняття рішень без зайвої бюрократії

• Можливість реалізовувати власні технічні ініціативи

• Гнучкий формат роботи (віддалено / гібрид — за домовленістю)

Категорія товарів:

Відновлена комп’ютерна техніка — комп’ютери, ноутбуки, планшети.
Продажі здійснюються через e‑commerce платформи (Amazon, eBay тощо).

Основні обов’язки:

• Формування та розвиток стратегії продажів у категорії відновленої техніки.
• Управління асортиментом: планування закупівель, контроль залишків, аналіз попиту.
• Взаємодія з постачальниками та контроль якості продукції.
• Оптимізація цінової політики та маржинальності.
• Моніторинг конкурентів та ринкових трендів у сегменті refurbished IT.
• Координація роботи:
  • з e‑commerce платформами (Amazon, eBay): лістинг, опис, фото, SEO‑оптимізація;
  • з розробниками щодо автоматизації процесів (у нас багато чого автоматизовано);
  • з безпосереднім керівником.
• Аналіз ефективності продажів, підготовка звітів та пропозицій щодо покращення.
• Впровадження маркетингових акцій та програм лояльності для збільшення продажів.

Вимоги:

• Досвід роботи в управлінні продуктами або категоріями товарів.
• Системне мислення та здатність приймати рішення на основі даних.
• Ентузіазм та прагнення розвивати категорію, брати відповідальність за результат.
• Відмінні комунікативні навички, вміння вести переговори з постачальниками.

Умови:

• Формат роботи: віддалено.
• Гнучкі способи оплати.
• Можливість професійного розвитку у сфері e‑commerce та управління продуктами.

Орієнтовні KPI:

• Зростання продажів у категорії.
• Оптимізація залишків (мінімізація out‑of‑stock та overstock).
• Підвищення маржинальності та ефективності закупівель.

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Media Buying департаменту шукаємо Media Buyers TikTok Team Lead.

✅ Твої майбутні задачі:

• управління командою спеціалістів;
• формування стратегії та бюджетів витрат;
• аналіз ефективності реклами, підходів та воронок;
• створення нових підходів і воронок;
• розвиток та масштабування рекламних кампаній для досягнення планових KPI;
• формування звітності по FTD, витратам, ROI та іншим показникам.

💪 Твої скіли:

• досвід роботи з TikTok Ads від 1 року;
• досвід роботи на позиції Team Lead від 6 місяців;
• досвід запуску та управління рекламними кампаніями з бюджетами від $50,000 / місяць;
• досвід роботи з агентськими та фарм-акаунтами;
• досвід роботи з аналітичними системами, трекерами та антидетект-браузерами;
• навички управління командою, побудови процесів та наставництва.

🤞 Бажано, але не критично:

• досвід роботи на позиції Team Lead в сфері iGaming.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

Вакансія: User Acquisition Manager / UA Specialist
Вертикаль: Sweepstakes Casino (US market)
Формат роботи: Remote
Сеньйорність: Middle / Senior
Географія: без обмежень (CIS, US, EU та ін.)

Про позицію
Шукаємо спеціаліста з реальним практичним досвідом User Acquisition у ніші Sweepstakes Casino на ринку США. Ключова вимога - досвід роботи саме в US sweepstakes/social casino проектах.

Джерело трафіку не принципове — розглядаємо кандидатів із досвідом у будь-якому із сорсів:
Social (Meta, Snapchat та ін.)
DSP (Moloco, Unity та ін.)
Search (Google, Bing, ASA)
Native
Інші performance-джерела
Найважливіше – підтверджений практичний досвід у ніші.

Основні завдання
– Закупівля трафіку у відповідних джерелах
- Оптимізація ставок, аудиторій, плейсментів, креативів
– Розробка та тестування гіпотез (креативи, сегменти, формати)
– Масштабування успішних кампаній та відключення неефективних
- Управління бюджетами та обсягами
– Поліпшення процесів закупівлі, формування тест-планів та roadmap
– Спільна робота з продуктовою командою для збільшення CR по вирві

Навички та компетенції
– Розуміння та оптимізація вирви:
CPI → C2R → Reg2Dep → FTD → ROAS
- Робота з аналітикою:
GA4, Firebase, Looker / Power BI, Excel / Google Sheets
– Досвід проведення A/B тестів:
креативи, GEO, feed-оптимізація, placement-мікс
KPI
– FTP (First Time Purchase) Count
- ROAS D7 / D14 / D30
– Budget Utilisation (%)
 

Умови
Ставка:
Middle: 2000–2500 USD
Senior: 3000–4000 USD
Для кандидатів із США чи західних країн компенсація обговорюється індивідуально.
Бонуси:
Бонусна система зав'язана на виконанні планів FTP і ROAS.
За успішного виконання плану можливий бонус +50–100% від ставки.

Переваги компанії
– Швидкоросла структура: запущено 2 бренди, у планах запуск ще 8 протягом року
– Робота з бюджетами понад 1 млн. USD
– Сильна продуктова аналітика та готова BI-інфраструктура
– Швидкий цикл «ідея → розробка → запуск»
– Повна свобода у виборі інструментів, підходів та тестів

Шукаємо AI/ML Engineer, який вміє перетворювати ідеї у розумних агентів, що мислять, запам’ятовують і діють автономно. Якщо тобі цікаво будувати системи, які мислять і навчаються самостійно, — саме час реалізувати свої ідеї з нами

InOvation — рекрутингова агенція повного циклу, що допомагає знайти ідеальний метч між компанією та спеціалістом. Ми віримо, що робота може бути джерелом натхнення, підтримки та розвитку. Коли збігаються цінності та цілі — з’являється гармонія, яка рухає і людину, і бізнес уперед

Наш Клієнт

Компанія -  де кожен співробітник може не тільки ефективно працювати, але й розвиватися, отримуючи підтримку та цінуючи власний баланс між роботою та особистим життям. Де вірять в силу кайдзен — постійне вдосконалення, а також у командну роботу, де нові рішення приносять унікальний досвід та сприяють особистісному росту

Команда, що створює продукти на перетині AI, Automation і Data, розвиваючи рішення для інтелектуальної взаємодії між людьми та системами. Вони будують середовище, де експерименти з новими архітектурами, моделями та підходами — це частина щоденної роботи
 

Основні обов’язки

• Розробка AI-агентів із довготривалою пам’яттю, контекстом і можливістю автономної дії
• Інтеграція агентів із зовнішніми API, базами даних та внутрішніми системами
• Побудова RAG (Retrieval-Augmented Generation) архітектур для роботи з великими обсягами даних
• Розробка компонентів для планування, reasoning, прийняття рішень і самонавчання
• Оптимізація продуктивності моделей (latency, cost, context size)
• Взаємодія з командами Data Science та Backend для побудови спільних AI-сервісів
• Використання LLM API (OpenAI, Anthropic, Mistral) або власних fine-tuned моделей
• Моніторинг роботи агентів, логування та побудова метрик ефективності

Що важливо для цієї ролі:

• 3+ роки комерційного досвіду у Python, TypeScript або іншій мові для побудови AI/ML-систем
• Практичний досвід роботи з LLM API, LangChain, Llama Index або подібними фреймворками
• Розуміння принципів RAG, vector databases (Pinecone, Chroma, Weaviate)
• Досвід інтеграції моделей у продакшн через REST/gRPC, побудови процесів обробки чи агентних систем
• Вміння мислити як інженер, але діяти як дослідник — тестувати, вимірювати, оптимізувати
• Системне мислення та аналітичний підхід — розуміння зв’язків між даними, процесами та бізнес-результатами
• Орієнтація на вдосконалення та командну ефективність — готовність покращувати процеси, працювати узгоджено й результативно

Переваги роботодавця:

• Remote-first — працюй звідки хочеш
• Professional growth — компенсація навчання, курсів, конференцій
• Benefit Café: англійська, спорт, психологічна підтримка
• AI Sandbox — доступ до інструментів, моделей і експериментального середовища
• Медстраховка та підтримка здорового балансу між роботою і життям

Kitsoft — українська GovTech-компанія, яка допомагає створювати цифрові держави нового покоління. Ми понад 11 років розробляємо та впроваджуємо цифрові сервіси для мільйонів людей, змінюючи те, як громадяни взаємодіють із державою — швидко, зручно та прозоро.

Швидше за все, ти вже знаєш або користуєшся нашими продуктами: послуги на порталах Дія, Київ Цифровий, єПідприємець, цифрові державні сервіси для громад, бізнесу, військових і соціальної сфери. Наші рішення використовують понад 20+ мільйонів українців.

Окремий фокус — Liquio, наша AI-driven low-code платформа для створення та масштабування державних послуг. Саме на Liquio побудовані сотні сервісів в Україні, і сьогодні ми виводимо цю платформу на міжнародні ринки, допомагаючи іншим країнам запускати цифрові сервіси швидко, безпечно та відповідно до міжнародних стандартів. 

Ми масштабуємо український досвід цифрової стійкості у світ. У нас складні та амбітні проєкти, сильна команда, культура розвитку й реального впливу. 

Ми шукаємо Project Manager, який відповідатиме за ефективне управління проєктами, координацію команд і взаємодію з клієнтами. Це роль для людини, яка впевнено працює з вимогами, термінами та бюджетами, вміє організовувати процеси, приймати зважені управлінські рішення та забезпечувати стабільну реалізацію проєктів. Важливою частиною ролі є щоденна комунікація з клієнтами та стейкхолдерами англійською та французькою мовами.

Що робить наш Project Manager:

• Планування проєктів та формування остаточних вимог і завдань разом із бізнес-аналітиком, клієнтом і ключовими стейкхолдерами з урахуванням специфіки проєкту
• Контроль виконання домовленостей, термінів та зафіксованих рішень
• За потреби — участь в Up-sale / Pre-sale / Discovery активностях із чинними або потенційними клієнтами
• Участь у формуванні проєктних бюджетів та забезпечення ефективного використання ресурсів компанії
• Контроль дотримання графіка проєкту, використання метрик і аналітичних інструментів для оцінки прогресу та виявлення ризиків
• Візуалізація проблемних зон та ініціювання коригувальних дій
• Управління командою: постановка задач, моніторинг ефективності, підтримка продуктивної та комфортної робочої атмосфери
• Впровадження методів контролю якості та відповідальність за відповідність внутрішнім стандартам
• Взаємодія з усіма зацікавленими сторонами (клієнти, команда, стейкхолдери): звітність, комунікація змін, своєчасне інформування
• Участь в управлінні інцидентами: превентивна робота, аналіз ризиків та вирішення проблемних ситуацій

Які професійні навички і досвід важливі:

• Досвід координації проєктів або операційних процесів від 2-3 років
• Впевнені навички роботи з документацією: структурування, форматування, контроль повноти та якості
• Уміння відстежувати дедлайни, бюджети та статуси задач
• Досвід паралельної роботи з кількома проєктами / кейсами
• Здатність готувати чіткі, структуровані підсумки, звіти та резюме зустрічей
• Розвинені комунікаційні навички для коректного фолоу-апу та взаємодії зі стейкхолдерами
• Уміння працювати в умовах невизначеності та зберігати спокій у динамічному середовищі
• Вільний рівень володіння українською, англійською та французькою мовами

Буде плюсом:

• Досвід роботи в стартап-екосистемі або швидкозростаючих проєктах
• Досвід участі в освітніх або навчальних програмах
• Досвід взаємодії з R&D або технічними командами
• Навички роботи з CRM-системами та аналітичними дашбордами

Команда, яка тебе чекає:

• Delivery Project Manager
• Project Manager
• Business Analyst
• Low-code Developer
• Quality assurance engineer

Як проходить відбір кандидатів:

• Надсилай своє резюме у відповідь на цю вакансію. 
• Важливо: ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме. 
• Якщо твоє резюме буде відповідати вимогам, наш рекрутер напише тобі, за потреби уточнить інформацію та запросить на співбесіду.
• Співбесіда проходить в Google Meet та має 2 етапи: 

1. Інтерв’ю з рекрутером (60 хв). Перевіряємо відповідність цінностям компанії, мотивацію кандидата та наявність базових професійних компетенцій.
2. Управлінське інтерв’ю з Delivery Project Manager (60 хв). Фокус на управлінських навичках, лідерському стилі, роботі з командами, процесами та культурній відповідності.
3. Стратегічне інтерв’ю з керівником команди (60 хв). Обговорюємо стратегічне бачення, роль в розвитку бізнесу, очікування від позиції, довгострокову співпрацю та французьку.

Умови роботи:

• Випробувальний термін — 3 місяці.
• Графік роботи гнучкий та залежить від команди, переважно з 09:30 до 18:30.
• Можна працювати з офісу (коворкінг за адресою м. Київ, вулиця Князів Острозьких, 32/2, м. Арсенальна) або дистанційно. Немає вимог до територіального розміщення кандидата, але перевагою є м.Київ
• Відпустка 24 календарних дні + святкові вихідні дні від компанії (у військовий час визначили 4 святкових вихідні: Великдень, День захисників і захисниць, Різдво, Новий рік)
• 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена, але звісно ж краще, щоб всі були здорові
• Підтримуємо навчання та підвищення кваліфікації: є план індивідуального розвитку та компенсація 70% вартості зовнішнього навчання. 
• Додаткова підтримка: частково компенсуємо витрати на заняття спортом, послуги психолога, а також надаємо матеріальну підтримку і три вихідні у необхідні моменти життя.

Приєднуйся до Kitsoft і створюй соціально-важливі цифрові послуги для урядів разом з нами!

Це роль для уважного, структурованого юриста, який розуміє міжнародне корпоративне право та принципи комплаєнсу (KYC/AML). Робота пов’язана з onboarding’ом європейських компаній у платіжні системи, взаємодією з PSP/EMI-провайдерами та підтримкою корпоративних документів.

🔹 Основні обовʼязки:
 

• Супровід онбордингу європейських та міжнародних компаній у платіжні системи (PSP/EMI/банки);
• Підготовка й перевірка KYC/AML анкет (від клієнтів та на запити провайдерів);
• Комунікація з комплаєнс-офіцерами, реєстраторами, бухгалтерами та іншими контрагентами (у т.ч. щодо транзакцій, документів, структури компанії);
• Моніторинг корпоративних рахунків, дедлайнів та статусів заявок;
• Розробка та перевірка базових договорів (NDA, послуги, агентські тощо);
• Підтримка документообігу (статути, довіреності, банківські форми, апостилі);
• Використання AI-інструментів (ChatGPT, автоматизація шаблонів, перевірка текстів);
• Участь у створенні внутрішніх шаблонів, інструкцій, автоматизації задач.

🔹 Вимоги:
 

• Юридична освіта (міжнародне/корпоративне право);
• Досвід або стажування в сфері корпоративного супроводу чи комплаєнсу — від 1-2років;
• Англійська не нижче B1/B2 (читання, листування);
• Впевнене володіння ПК, Google Docs/Sheets, базовий досвід з AI-сервісами;
• Вміння структурувати інформацію, уважність, самостійність, багатозадачність.

🔹 Бажано:
 

• Досвід роботи з PSP (Wise, Revolut, Mercury, Paysera тощо);
• Спілкування з реєстраторами/бухгалтерами ЄС;
• Базові фінансові звіти, банкінг, платіжні інструкції;
• Досвід з юрособами на Кіпрі, в Естонії, Польщі, Великій Британії.

😤 Набридли лімітовані капи? Дістали непорозуміння і не вистачає комунікації?

Приєднуйся до команди Rockit Media — лідера в арбітражі трафіку! Ми шукаємо досвідченого Team Lead Media Buyer'a FB, який допоможе масштабувати нашу команду та досягати нових висот.

🔹 Чому Rockit Media?

• Стабільність та масштаб – понад 6 років на ринку, великі бюджети та глобальне ГЕО.
• Команда експертів – 50+ спеціалістів, готових підтримати твій розвиток.
• Топові офери – співпрацюємо з провідними рекламодавцями в ніші гемблінгу.
• Повна технічна підтримка – власна інфраструктура для ефективних рекламних кампаній.

• Необмежені бюджети – працюй без обмежень!

   

🔍 Що ти будеш робити?

• Керувати командою Media Buyers.
• Розробляти та впроваджувати ефективні стратегії заливу трафіку.
• Оптимізувати рекламні кампанії для досягнення максимальної ROI.
• Аналізувати результати та масштабувати успішні кампанії.
• Шукати нові продукти та ГЕО.
• Взаємодіяти з технічними спеціалістами та іншими відділами.

✅ Що нам важливо?

• 3+ роки досвіду в арбітражі трафіку (Facebook, Gambling).
• 1+ рік досвіду на позиції Team Lead.
• Глибоке розуміння Facebook Ads, технічних інтеграцій, клоакінгу.
• Досвід роботи з PWA, onelink.
• Доведений досвід генерації профіту та вміння працювати з великими бюджетами.
• Відмінні комунікативні навички, пунктуальність, відповідальність.
• Проактивність та бажання розвивати команду.

🎯 Що ти отримаєш?

• Повну інфраструктуру – акаунти, карти, дизайнерські рішення.
• Можливість працювати з ТОП-оферами на міжнародному ринку.
• Підтримку сильної команди та безлімітні можливості для зростання.
• Соковиту ставку + найсмачніші % від профіту.
•  Фул ремоут.
• Бонуси: оплата проф. курсів, конференцій.

📌 Hiring процес:

1. HR Screening – знайомство та перегляд резюме.
2. General interview – технічне + HR-інтерв’ю (~60 хвилин).

3. Offer letter – вітаємо в команді! 🎉

    

👉 Відчуваєш, що це саме те, що ти шукаєш? Не зволікай – еплайся і let’s rock it! 💪🔥

🎥 TikTok Media Buyer | Нові бюджети — нові можливості

Шукаємо Middle Media Buyer з практичним досвідом у TikTok Ads, який не просто запускає рекламу, а вміє перетворювати трафік на результат.

Більше тестів, більше масштабування, більше можливостей для росту.🚀

🟩 Що ми очікуємо від тебе

- Досвід від 1 року в сфері (залив на Tik Tok ADS);

- Маєш успішні кейси по різним ГЕО;

- Досвід роботи з агентськими акаунтами та логами;

- Працював з різними бюджетами;

- Вмієш працювати з аналітикою та оптимізувати кампанії для досягнення максимального ROI;

- Ініціативний та готовий тестувати нові стратегії;

- Наявність прибуткових кейсів за останні 3 міс

🚀 Твої задачі на цій ролі

-Повний цикл роботи з рекламними кампаніями у TikTok Ads

-Оптимізація бюджетів та досягнення KPI (CPL / CPA / ROAS)

-Масштабування успішних зв’язок і кампаній

-Аналітика ключових показників ефективності: CTR, CPC, CPM, CPL, CR, ROAS

-Формування технічних завдань для дизайнерів на створення креативів

-Підготовка регулярної звітності

-Аналіз ринку, конкурентів і пошук нових точок росту

-Забезпечення стабільної роботи рекламних акаунтів

🎁 Що ми пропонуємо

-Сильну корпоративну культуру, яка надихає;

-Психолога;

-Заняття боксом;

-Корпоративи та масштабні івенти;

-Сучасний офіс в м. Київ
-Драйвовий колектив, з яким легко працювати й весело відпочивати;

-Графік: 5/2, з 10:00 до 18:00

Відгукайся на вакансію, якщо відчуваєш, що це саме твоя можливість. Тут ти зможеш працювати поруч із сильними рішеннями та відкривати для себе нові горизонти.

📩 Надсилай резюме . Чекаємо саме на тебе!🔥

👩‍💻FlexReality — продуктова IT компанія зі сфери EdTech з основною спеціалізацією у віртуальній та доповненій реальності. Продукт компанії має назву — AR Book.

🌏AR Book — це потужний інструмент та ціла екосистема для шкіл, вчителів та учнів, яка дає змогу створювати, проводити та аналізувати ефективність уроків. Система включає в себе AR застосунок для учнів, Особистий кабінет вчителя, Маркет контенту та VR Lab.
 

Метою AR Book є покращення освітнього процесу за допомогою інноваційних технологій, інтерактивного контенту і використання технологій віртуальної та доповненої реальності.

Детальніше з нашим продуктом, можеш ознайомитись на сайті: https://arbook.info/
 

Ми ростемо і збільшуємо команду! І тобі пропонуємо приєднатися до нашої команди в якості Менеджер з пошуку та координації команди (3D & Content Manager)
 

📍Вимоги:

• Досвід роботи з підрядниками або фрилансерами
• Розуміння основ специфіки роботи 3D generalist та контент-менеджерів
• Навички ведення таблиць (Google Sheets)
• Вміння працювати з дедлайнами Організованість та уважність до деталей
   

📍Обов'язки:

• Пошук 3D generalists та контент-менеджерів на відповідних платформах
• Первинна комунікація з кандидатами
• Узгодження умов співпраці
• Постановка технічних завдань
• Координація роботи підрядників
• Контроль дедлайнів та якості виконання
• Організація кросфункціональної перевірки результатів
• Ведення обліку планових та фактичних витрат
• Підготовка регулярної звітності для керівника
   

📍Буде перевагою:

• Досвід роботи в 3D / AR / VR / EdTech проектах
• Розуміння пайплайну 3D production
• Досвід роботи з Jira / Trello
• Досвід роботи з бюджетуванням проектів
• Досвід ведення декількох проектів паралельно
• Досвід пошуку спеціалістів на платформах
   

📍Умови роботи:

• Віддалений формат роботи.
• Комфортний графік
• Графік роботи пн-пт, 8-годинний робочий день;
• Фіксована ставка + KPI.
• Компенсанція у випадку перепрацювань.
• Вплив на процеси та можливість самореалізації.
• Цікаві тімбілдинги та команду, яка створює продукт з сенсом.
   

Ти станеш частиною великого проєкту, в якого на меті модернізація навчального процесу в Україні та за її межами шляхом діджиталізації. 🚀
 

Надсилай резюме і долучайся в нашу команду, щоб разом