Jobs at Djinni

Про компанію

Ringostat – це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine – одного з найавторитетніших бізнес-медіа у світі, увійшовши одночасно до рейтингу Next 250 найперспективніших компаній країни та до топ-25 інноваційних стартапів року. Також сервіс є єдиним офіційним партнером Google Analytics серед аналогічних сервісів у Східній Європі. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 250 топових компаній серед яких Київстар та Creatio.

Кого і навіщо шукаємо?

Шукаємо сильного Head of Sales,  який підсилить already strong сейлз-функцію Ringostat та дати нову динаміку нашому сейлз-департаменту.

Нам потрібна людина з досвідом керування B2B сейлз-командами, яка не боїться приймати складні рішення, масштабувати підходи та впроваджувати системність. Ця роль передбачає тісну співпрацю з Head of Global Sales та зони відповідальності рівня Head — із впливом на стратегічні та операційні показники.

Глобально — забезпечити стале та масштабоване зростання Sales Revenue Ringostat шляхом побудови ефективної сейлз-організації по всім функціональним направленням, розвитку middle-менеджменту та впровадження процесів, що гарантують прогнозоване виконання планів.

Якщо ти впізнаєш себе хоча б на 80%, то скоріше подавай заявку і давай спілкуватись детальніше.

1. Маєш досвід управління B2B sales-командою з чіткими вимірюваними результатами.

2. Мислиш стратегічно, але вмієш особисто включитись у будь-яку тактичну або процесну задачу.

3. Маєш досвід побудови, розвитку та управління командою 20+ осіб і більше, включно з наймом, звільненням і розвитком людей.

4. Маєш досвід впровадження процесів з нуля: CRM, pipeline, система мотивації, скрипти, звітність.

5. Володієш ключовими сейлз-метриками та вмієш керувати ними.

6. Проявляєш інтерес до інновацій у продажах, бізнесі та конкурентному середовищі.

7. Впевнено володієш CRM, Google Sheets, аналітичними звітами, знаєш основи Sales Ops та інтегруєш AI-інструменти у щоденну роботу.

8. Високий рівень автономності: відповідальність, ініціативність і здатність діяти без зовнішнього пушу.

9. Сильні комунікативні навички: презентація ідей, вплив, переговори.

10. Готовий брати участь та організовувати офлайн-зустрічі й відрядження, розуміючи їхню цінність для бізнесу та команди.

Мови:

1. Українська - C2
2. Англійська - від B1
3. Польська - буде перевагою

Що треба робити?

1. Забезпечити виконання плану по Sales Revenue через управління сейлз-командою та контроль ключових метрик (win rate, SLA, sales cycle).
2. Управляти тімлідами функціональних напрямів (AE, SDR, Partnership) — постановка цілей, менторство, контроль результатів.
3. Робити регулярний аналіз сейлз-воронки та звітності: виявляти вузькі місця, займатися розробкою рішень для підвищення конверсій.
4. Впровадити та оптимізувати процеси у сейлзі (CRM, pipeline review, система мотивації, скрипти, звітність).
5. Приймати та впроваджувати управлінські рішення, у тому числі непопулярних змін, із забезпеченням buy-in від команди.
6. Працювати з даними та прогнозування: побудова планів продажів, зв’язок сейлз-метрик із бізнес-цілями.
7. Розвивати middle-менеджмент та команди: навчання, підсилення компетенцій, розвиток потенційних лідерів.
8. Організовувати та брати участь в офлайн-активностях і відрядженнях: зустрічі з клієнтами/партнерами, внутрішні тренінги тощо.
9. Активно впроваджувати інновації (AI, Sales Ops) у щоденну роботу сейлзів для підвищення продуктивності та прозорості.
10. Повністю підхоплювати операційне управління сейлз-департаментом за відсутністю Head of Global Sales.

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
4. Можлива опція бронювання для військовозобов'язаних після успішного завершення випробувального періоду за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства. 
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
7. Соціальний пакет у форматі Cafeteria Plan — 3000 грн на квартал, які ти можеш витратити на навчання, спорт, здоров’я, хобі та інше. Компанія компенсує 50% витрат, а вибір залишається за тобою!
8. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
9. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
10. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
11. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
12. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 
13. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
14. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
15. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Ми українська прогресивна та відповідальна IT-компанія , яка пропонує клієнтам якісний розважальний продукт, побудований за провідними європейськими стандартами ведення бізнесу.

Ми шукаємо Affiliate Manager, який допоможе нам розвивати партнерські програми, знаходити нові можливості для співпраці та зміцнювати взаємини з партнерами на міжнародному рівні.

Вимоги
— Повне розуміння як працює партнерський маркетинг з практичним досвідом на стороні продукту.
— Поглиблене розуміння джерел трафіку
— Розуміння оцінки якості трафіку, базове розуміння роботи антифроду
— Практичний досвід пошуку нових партнерів в онлай та офлайн.
— Технічний бекграунд (Розуміння структури партнерських посилань, налаштування постбеків)

Обов’язки
— Пошук за залучення партнерів до роботи
— Ведення та підтримка існуючих партнерів
— Відвідування профільних конференцій / мітапів
— Аналіз якості трафіку, розрахунок

Буде плюсом
— Знання англійської мови на рівні В2 і вище
— Наявність особистих довірених контактів партнерів

— Наявність досвіду Бурж.

Що ми пропонуємо

• Роботу у сильній команді професіоналів і просто класних людей, які завжди підтримають; професійне зростання
• Гнучкий графік роботи
• Медичне страхування
• Компенсація витрат на спорт
• Психологічна допомога
• Заняття англійською та іспанською мовами
• Відпустка 18 робочих днів, оплачувані лікарняні та sick days
• Регулярні тимбілдинги та корпоративи для співробітників
• Необхідна техніка для роботи

Он Клінік — це не тільки міжнародна мережа медичних центрів, а й потужна інхаус команда маркетингу. Сайт Он Клінік — лідер у своїй тематиці, у червні трафік склав 2 млн. Ми активно зростаємо і не збираємося зупинятися. Зараз ми в пошуку SEO Контент-спеціаліст в команду. Якщо ти хочеш отримати досвід в одному з найбільших медичних проєктів — чекаємо на тебе!

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:

1. Дослідження ключових слів і збір семантичного ядра.
2. Створення ТЗ на написання текстів для копірайтерів — 80 текстів на місяць.
3. Вичитування текстів від копірайтерів, їх погодження і супровід розміщення текстів на сайті.
4. Складання мета-тегів (Title, Description, H1).
5. Виконання завдань з розміщення зовнішніх посилань на сайт (пошук і підбір донорів, створення текстів для розміщення посилань, процесс розміщення посилань на різних площадках).

Необхідні знання та навички:

1. Знання Google Docs та Google Sheets.
2. Абсолютна грамотність.
3. Високий рівень уважності.
4. Здатність точно виконувати інструкції.
5. Відповідальність та пунктуальність.
6. Бажано розуміння основ SEO.

7. Вміння працювати в команді.

   Ми пропонуємо:

8. Довгостроковий, цікавий проєкт, один із лідерів у своїй тематиці;
9. Кар'єрне та професійне зростання.
10. Робочий графік: Пн-ПТ 9:00—18:00;
11. Можливість повністю віддаленої роботи;
12. Пільгове медичне обслуговування для всіх співробітників компанії і найближчих родичів.

13. Заробітна плата обговорюється індивідуально з кандидатом за результатами співбесіди (з урахуванням досвіду).

    Етапи, які на тебе чекають:

14. Тестове завдання.
15. Співбесіда з керівником.
16. Співбесіда з директором відділу маркетингу.
17. Оффер.

Для відгуку на вакансію напиши в тг: https://t.me/Daria_Hr_ON_Clinic

Стань частиною digital-команди, яка створює масштабні кампанії для брендів, що щодня бачать мільйони! Тут ти поєднаєш аналітику з креативом, дані з інноваціями та станеш драйвером digital-напрямку.
 

Чому це робота для тебе?

• Ти працюватимеш з відомими міжнародними брендами.
• Отримаєш можливість зростання до керівника напрямку.
• Доступ до сучасних інструментів, платформ і трендів, про які інші читають у новинах.
• Гнучкий графік і команда, яка цінує результат, а не “відсиджування годин”.
• Офіційне працевлаштування з варіативними умовами.
   

Що ти будеш робити:

• Розробляти та реалізовувати digital-стратегії для топових клієнтів.
• Запускати й оптимізувати кампанії в Google Ads, DV360, Demand Gen, UAC.
• Аналізувати аудиторії та формувати медіаплани (через Gemius Audience).
• Готувати звіти, аналітику та рекомендації для клієнтів.
• Комунікувати з OTT-платформами, локальними селлерами та медіапартнерами.
• Працювати з Gemius Direct Effect, Campaign Manager.
• Долучатися до PR-активностей: статті, спецпроєкти, нативні згадки.
   

Твої суперсили:

• 2+ роки досвіду у digital-маркетингу (бажано в агенції).
• Впевнене володіння Google Ads, DV360, Campaign Manager, Gemius.
• Знання ключових метрик (CPM, CTR, CPC, CPA) і вміння перетворювати цифри у стратегії.
• Командність, стратегічне мислення, проактивність.
   

Якщо ти хочеш працювати з інноваціями, будувати кампанії, які бачать мільйони, і прокачувати свій експертний рівень у digital - приєднуйся!
 

Надсилай резюме вже зараз і стань тим, хто визначає, які кампанії завтра обговорюватиме ринок.

Sagax Software - це продуктова IT-компанія.

Ми створюємо сучасні IT-рішення, які допомагають вдосконалювати роботу ринку страхування, і прагнемо досягти найкращих результатів разом з нашою командою, що поділяє наше прагнення до інновацій.

Що пропонуємо:

· Робота над продуктом, який змінює ринок. Ви будете частиною масштабної платформи, яка допомагає страхувальникам підкорювати нові вершини бізнесу.

· Актуальний технологічний стек. Ми слідуємо тенденціям у світі технологій і використовуємо сучасні інструменти для створення якісних рішень.

· Стабільність і можливість професійного розвитку. Ми пропонуємо стабільну роботу в команді, яка активно розвивається, і надаємо можливості для професійного росту через навчання, обмін досвідом та участь у цікавих проектах.

· Турбота про ваше здоров’я. Програми страхування здоров’я та життя, оплачувані відпустки й лікарняні забезпечать вашу впевненість у завтрашньому дні.

· Зручний формат роботи. Обирайте між віддаленою роботою або офісом у центрі Києва (5 хвилин від ст. м. Контрактова площа). Ви маєте можливість працювати з будь-якого місця України і не тільки.

Зараз шукаємо Automation QA Engineer в нашу команду тестування. Новий колега відповідатиме за автоматизацію одного з ключових модулів нашої платформи — сучасної CRM-системи для управління продажами страхових договорів.

Наш процес найму включає: ознайомчий дзвінок, співбесіду з рекрутером, технічну співбесіду і знайомство з HRD та Engineering Manager. Усі етапи займають разом орієнтовно 3 години

Ваша команда це: Ви, 10 QA інженерів та Team Lead

Ваші основні задачі:

· Розробка та підтримка автоматизованих тестів для UI.

· Аналіз вимог до продукту та створення тестових сценаріїв.

· Аналіз логів, звітів та метрик тестових прогонів, підготовка звітності за результатами тестування (Allure).

Що ми очікуємо:

· Досвід роботи на аналогічній позиції від 2-х років.

· Розуміння методологій та технік тест-дизайну, знання основ контролю якості ПЗ.

· Практичний досвід написання автотестів (UI або API) з використанням JavaScript / TypeScript та Playwright.

· Базове застосування патерну Page Object при побудові тестової архітектури.

· Досвід роботи з Git.

· Базові знання SQL.

· Досвід тестування API (Postman).

· Практичний досвід побудови системи автоматизації тестування (створення фреймворку, написання тестів, інтеграція в процес розробки)

Буде плюсом:

· Ознайомленість з іншими інструментами автоматизації (Selenium/Selenide, Appium, Rest Assured).

· Початкове розуміння CI/CD (наприклад, досвід запуску тестів через пайплайн).

· Ознайомленість з Docker.

· Досвід навантажувального тестування або роботи з мікросервісами.

Про проект: 

CRM-модуль — це ключова складова нашої платформи для автоматизації страхового бізнесу. Він створений, щоб допомогти страховим компаніям керувати продажами швидше та ефективніше, автоматизувати рутинні процеси та забезпечити зростання їхнього бізнесу.

Основні задачі команди:

· Створення регресійних автотестів відповідно до плану тестування;

· Розробка простих автотестів для створення тестових даних, які використовують мануальні тестувальники та аналітики;

· Створення бази простих лінійних тестів.

Будемо раді розглянути ваше резюме у відгуках на цю вакансію! 

Atlas Recruiting — рекрутингова агенція, яка знаходить найкращих кандидатів для міжнародних логістичних компаній. Наші клієнти — стабільні, надійні корпорації з понад 10 роками на ринку.
Ми працюємо зі зрілими бізнесами, які:
🔹 інвестують у розвиток людей
🔹 будують прозорі процеси
🔹 підтримують культуру довіри й росту

Наразі ми у пошукаї HR-аналітика (Mid/Senior) — людину, яка вміє працювати з даними, але й бачить за ними людей.
 

Що буде у фокусі:
📊 Збір, аналіз і візуалізація даних
⚙️ Автоматизація процесів
📈 Побудова звітності, робота з розрахунками
🌍 Спілкування з іноземними колегами (англійська — must)
 

Що важливо:
📅 3+ роки досвіду в аналітиці (HR буде плюсом)
📊 Excel, Power BI, SQL — must
🐍 Python / JavaScript — nice to have
🗣️ Англійська — B2 і вище
🧠 Ініціативність, критичне мислення, вміння пояснювати складне просто
 

Умови:
🕘 Офіс у Києві (Солом’янка), пн–пт 9:00–18:00
🏠 1 день на тиждень — remote
💰  Офіційна співпраця (ФОП 3 гр.), дохід у валюті
 

І ще кілька приємностей:
🛡️ Медичне страхування — після 1 року
🇺🇦 Всі національні свята — вихідні
📚 Навчання за внутрішньою програмою
🚀 Можливість кар’єрного росту — ми відкриті до ідей і нових рішень

🌍 KYB Specialist (FinTech, EMI)
📍 Remote | Ukraine

🚀 Міжнародна фінтех-компанія, що працює у 140 країнах та понад 25 індустріях, шукає KYB Specialist для верифікації бізнес-клієнтів. Це можливість приєднатись до глобальної команди та зростати у сфері FinTech та електронних платежів.

✨ Якщо ти маєш досвід у KYB/Compliance, уважність до деталей і вмієш аналітично мислити — це саме твоя роль!

🔎 Твої завдання:
✔️ Перевірка та повторна перевірка бізнес-клієнтів (KYB/CDD)
✔️ Поглиблений аналіз профілів компаній, виявлення ризиків та підозрілих транзакцій (SAR)
✔️ Підготовка внутрішніх звітів та оцінок
✔️ Співпраця з командою та виконання додаткових завдань у межах compliance
✔️ Участь у вдосконаленні внутрішніх процедур і документації

💡 Що ми очікуємо:
🔹 1+ рік досвіду у сфері KYB/Compliance/Business Verification
🔹 Upper-Intermediate+ English
🔹 Уважність до деталей та аналітичне мислення
🔹 Вміння працювати з документами та шукати ризики
🔹 Комунікаційність та здатність працювати у швидкому середовищі

👉 Буде плюсом:
🎓 Диплом у сфері права
📑 AML/KYC сертифікації
💬 Advanced English

🌟 Що ми пропонуємо:
💰 Конкурентна оплата + гнучкі варіанти виплат
📚 Щорічний бюджет на навчання (курси, сертифікації)
📈 Прозоре кар’єрне зростання (Lead – 1 рік, Head – 2 роки, C-level – 4 роки)
🏆 Бонуси за інновації та ідеї
🏖 Оплачувана відпустка (з можливістю переносити чи компенсувати)
🤒 Оплачувані лікарняні
📅 Державні свята згідно з календарем твоєї країни
🌐 Міжнародна команда, що формує майбутнє FinTech

🔥 Хочеш працювати у результат-орієнтованій культурі, де твої ідеї та внесок справді цінують?
Надсилай CV — твоя наступна FinTech-пригода починається тут! 🚀

🌍 KYB Specialist (FinTech, EMI)
📍 Remote | Ukraine

🚀 Міжнародна фінтех-компанія, що працює у 140 країнах та понад 25 індустріях, шукає KYB Specialist для верифікації бізнес-клієнтів. Це можливість приєднатись до глобальної команди та зростати у сфері FinTech та електронних платежів.

✨ Якщо ти маєш досвід у KYB/Compliance, уважність до деталей і вмієш аналітично мислити — це саме твоя роль!

🔎 Твої завдання:
✔️ Перевірка та повторна перевірка бізнес-клієнтів (KYB/CDD)
✔️ Поглиблений аналіз профілів компаній, виявлення ризиків та підозрілих транзакцій (SAR)
✔️ Підготовка внутрішніх звітів та оцінок
✔️ Співпраця з командою та виконання додаткових завдань у межах compliance
✔️ Участь у вдосконаленні внутрішніх процедур і документації

💡 Що ми очікуємо:
🔹 1+ рік досвіду у сфері KYB/Compliance/Business Verification
🔹 Upper-Intermediate+ English
🔹 Уважність до деталей та аналітичне мислення
🔹 Вміння працювати з документами та шукати ризики
🔹 Комунікаційність та здатність працювати у швидкому середовищі

👉 Буде плюсом:
🎓 Диплом у сфері права
📑 AML/KYC сертифікації
💬 Advanced English

🌟 Що ми пропонуємо:
💰 Конкурентна оплата + гнучкі варіанти виплат
📚 Щорічний бюджет на навчання (курси, сертифікації)
📈 Прозоре кар’єрне зростання (Lead – 1 рік, Head – 2 роки, C-level – 4 роки)
🏆 Бонуси за інновації та ідеї
🏖 Оплачувана відпустка (з можливістю переносити чи компенсувати)
🤒 Оплачувані лікарняні
📅 Державні свята згідно з календарем твоєї країни
🌐 Міжнародна команда, що формує майбутнє FinTech

🔥 Хочеш працювати у результат-орієнтованій культурі, де твої ідеї та внесок справді цінують?
Надсилай CV — твоя наступна FinTech-пригода починається тут! 🚀

4LIMES вже більше 8 років є лідером у сфері цифрових технологій і маркетингу. Наша назва відображає чотири ключові напрямки нашої діяльності:

1. веб-розробка
2. комплексний інтернет-маркетинг і маркетинговий аналіз
3. органічне просування в YouTube і TikTok

4. дизайн і брендинг

    

Ми офіційні маркетинг-партнери компаній Meta, Google. Наші досягнення в YouTube і TikTok включають 20 срібних кнопок (100 тисяч підписників) і 5 золотих кнопок (мільйон підписників), які ми допомогли заробити клієнтам з нуля.

Ми шукаємо активну, відповідальну та амбіційну людину, яка хоче приєднатися до нашої команди. Тобі цікаво працювати у світі сучасних цифрових платформ, таких як YouTube та TikTok, і ти вмієш переконувати та створювати якісні продажі? Тоді ми чекаємо саме на тебе!

Що важливо для нас:

• Готовність вчитися та розвиватися в сфері продажів.
• Вміння знаходити підхід до клієнтів та підтримувати з ними довготривалі стосунки.
• Інтерес до платформ YouTube і TikTok, розуміння їх специфіки та можливостей.
• Комунікабельність, ініціативність та орієнтованість на результат.

Вимоги:

• Обов’язково — загальне уявлення про інструменти онлайн-маркетингу і навіщо це потрібно бізнесу.
• досвід роботи на схожій посаді (менеджер по роботі з клієнтами);
• досвід в продажах

Обов’язки:

• проведення переговорів з потенційними клієнтами онлайн;
• попередня оцінка проєктів;
• ведення і фіксація всієї ділової активності в CRM компанії
• опрацювання вхідних запитів з різних джерел
• формування комерційних пропозицій, їх презентація та робота із запереченнями клієнтів
• робота з діючими клієнтами компанії: формування рахунків, робота з метою продовження співпраці з компанією, продаж додаткових послуг клієнтам
• пошук потенційних клієнтів через різні канали;

Ми пропонуємо:

• Можливість побудувати кар'єру в IT сфері;
• Професійну команду фахівців які можуть виконувати найскладніші завдання на яких ви можете покластися;
• Оплачувану 2х тижневу відпустку;
• Навчання за рахунок компанії, наставництво, кар'єрне зростання;
• Графік роботи: Пн-пт 10.00−19.00;
• Оплата: ставка + % від продажів та % LTV

Що ти робитимеш:

• Бути правою рукою керівника → отримаєш досвід, ніби сам керуєш бізнесом
• Шукати й аналізувати інформацію → прокачаєш мозок як справжній аналітик
• Підтримувати продажі → частина завдань включає холодні контакти (LinkedIn, email /дзвінкі)

• Слідкувати за ринком → навчишся бачити тренди й розуміти, куди рухається індустрія

   

Що це дасть тобі:

• Справжні навички комунікації з клієнтами з США та Європи
• Впевненість у бізнес-листуванні та переговорах
• Структуроване мислення та знання, як працює digital-маркетинг зсередини

• Швидкий кар’єрний ріст завдяки роботі напряму з керівником

   

Ми шукаємо того, хто:

• Має хоча б 1 рік досвіду (можемо розглянути і з меншим, якщо є бажання розвиватись)
• Добре володіє Google Workspace, LinkedIn, Excel/Sheets
• Уважний до деталей, активний, комунікабельний і не боїться ініціативи

• Вільно володіє англійською (обов’язково, клієнти з США)

   

Що ти отримаєш:

• Офіс у центрі Варшави (Złote Tarasy)
• Повний графік (9:00–19:00)
• Конкурентну зарплату
• Робота напряму з керівником = швидкий розвиток, практичні навички та реальний кар’єрний апгрейд
• Гнучкі формати співпраці (можлива umowa zlecenia)

Про проект:

Таксер (https://taxer.ua) — український продуктовий сервіс, який ми розвиваємо з командою з 2011 року. Наша мета — автоматизувати малий бізнес і зробити ведення підприємництва простим та зрозумілим.
 

За ці роки ми пройшли класичний шлях стартапу: від прототипу і перших інвестицій — до самоокупності та масштабування. Зараз у нас вже понад 400 тисяч користувачів, і навіть в умовах війни ми маємо амбітні плани щодо подальшого розвитку.

Технології:

Фронтенд Таксера працює на актуальній версії Angular (19). Бекенд на Php 8
В інфраструктурі використовуємо AWS (EC2, S3, SES, CloudFormation, Lambda, Route53).

Ми приділяємо багато уваги рефакторингу, тому технічний борг тримаємо на мінімумі. Це багатогранний і технологічно різноманітний проєкт, у якому цікаво працювати навіть досвідченим розробникам.

Що ми очікуємо:

Насамперед для нас важливі дві риси:

1. Швидке навчання
2. Відповідальність
    

Ми віддаємо перевагу широті знань, а не лише глибині. Нам потрібна людина, яка отримує задоволення від програмування, швидко вникає в нове і готова брати на себе відповідальність за частини продукту.

Оскільки шукаємо senior frontend-розробника, то очікуємо:

• ґрунтовних знань TypeScript та Angular,
• впевненості у деталях та best practices цих технологій.

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат (з 2020 року працюємо повністю remote).
• Максимальна гнучкість: ви самі визначаєте зручний графік і місце роботи.
• Мінімум овертаймів завдяки якісному плануванню і відсутності «примхливого замовника». Наш клієнт — це тисячі українських підприємців, яким ми допомагаємо вести бізнес.
• Сенс у роботі: ми створюємо продукт для українського комʼюніті та робимо свій внесок у підтримку економіки країни.

Що далі?

Ми підготували невеликий чек-ліст із 5 питань для самооцінки. Якщо на більшість із них відповідь «так» — надсилайте резюме, і ми з радістю з вами поспілкуємося.

Ми відповідаємо кожному кандидату.

Посилання на публічний GitHub буде значним плюсом — якість коду для нас у пріоритеті.

5 питань

1. Маю добрий досвід розробки на TypeScript+Angular і можу виконувати завдання senior-рівня.

2. Користуюсь prettier'ом і linter'ом.

3. Не маю проблем із GIT'ом: коміти, пул-реквести, ресети, ребейзи.

4. Працюю в IDE, дебажу та бек та фронт дебагером, а не через console.log.

5. Швидко розумію, швидко навчаюсь.

👉 Чекаємо на ваші відгуки!

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.

Шукаємо PRника/PRницю, який/яка закохає багатомільйонну аудиторію в новий освітній продукт. Людину, яка прагне робити гучні комунікаційні кейси та втілювати комунікації, що змінять підхід до освіти.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має 3+ роки досвіду роботи в PR/комунікацях, портфоліо із власними публікаціями та базу контактів для їх розміщення
• Має великий нетворк серед журналістів та головних редакторів українських медіа, новинних телеграм-каналів, лідерів думок та блогерів
• Розуміє національні контексти, тренди та орієнтується у інфопросторі
• Уважна до деталей, бо розуміє, що кожний елемент комунікації відіграє велике значення
• Через призму критичного мислення будує комунікації проєкту 
• Аналізує ефективність, конвертує її у висновки й досвід та інтенсивно зростає
• Може легко написати текст будь-якого формату 
• Має вищу освіту

Чим ви будете займатися: 

• Будувати win-win стосунки із журналістами, спільнотами та громадськими організаціями, лідерами думок і блогерами 
• Створювати інфоприводи та перетворювати їх на різні тексти: новини, колонки, спецпроєкти, статті, коментарі, тези 
• Готувати спікерів до публічних виступів, включень та інтерв’ю
• Координувати спільну комунікацію із стейкхолдерами та партнерами проєкту
• Робити медіамоніторинг і аналізувати ефективність комунікації 
• Працювати в команді та разом брейнштормити ідеї та комунікаційні проєкти 

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Офіційне працевлаштування
• Перші два місяці — робота в офісі (є укриття), після — можливий гібридний графік
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Етапи найму: співбесіда з HR → тестове завдання → співбесіда з лідеркою напряму → кадрова перевірка → офер

Якщо ця вакансія вам не підходить, але ви знаєте людину, яка стане ідеальним кандидатом або кандидаткою, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю!

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Performance Marketing Team в GG.BET мислить швидко, діє точно й завжди грає на результат. У нас багато креативу, аналітики та експериментів, а ще — командна єдність, яка допомагає не зупинятись. Ми запускаємо глобальні кампанії й знаємо, як зробити так, щоб performance був не тільки в назві.

Якщо драйвить темп, цифри й реальний вплив — welcome на роль Affiliate Manager!

💫 Ти — наш teamplayer, якщо:

• Є досвід від 3 років на аналогічній посаді.
• Метрики CPA, CTR, CPL, CPC, ROI, LTV знайомі не з чуток.
• Добре знайомі канали трафіку, методи залучення та моделі оплати.
• Аналіз трафіку — частина щоденної рутини.
• Є практика взаємодії з веб-майстрами, рекламодавцями та партнерськими мережами.
• Рівень англійської — не нижче Intermediate+, легко дається спілкування.
• Рішення приймаються на основі цифр, а не інтуїції.
• Комунікація — сильна сторона, а відповідальність — must-have.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами?

• Пошук нових партнерів (вебмайстрів) та побудова довгострокових відносин.
• Підтримка існуючих партнерів, пошук підходів для збільшення прибутків з поточними вебмайстрами.
• Допомога в налаштуванні та запуску партнерських посилань та постбеків.
• Аналіз показників маркетингової ефективності трафіку партнерів та прийняття рішень на основі цих показників.
• Регулярні поїздки на тематичні конференції.
• Тісна комунікація з продуктовою та фінансовою командами.
• Участь у розвитку процесів внутрішньої CRM системи менеджменту партнерів.
• Участь у розробці/оптимізації комісійних програм та аналіз їх ефективності.

✈️ Твій шлях до оферу:

• Рев’ю резюме командою.
• Інтерв’ю з рекрутером.
• Manager Interview з лідом Affiliate команди.
• Security check

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?
 

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств.

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня.
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним.

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом.
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії.
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію.

Якісний онбординг

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії.

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом!

Привіт, наш майбутній Project Manager!

Ми команда NETWORX — digital-маркетингова агенція повного циклу. 

Наша ціль — вибудовування довірчих і довгострокових відносин як з клієнтами, так і з людьми в команді!

Головне про нас:

• Починали свій шлях під час війни і за останній рік зросли вдвічі  (тяжкі часи формують сильні компанії!)

   

• Надаємо для наших Клієнтів комплексні рішення у маркетингу: запускаємо рекламу у Google, Meta, Tik-Tok, ведемо SMM, надаємо рекомендації для розвитку бізнесу. Це дозволяє Клієнтам отримувати повний цикл маркетингу «під ключ» — від першого кліку до постійного клієнта.

   

• Працюємо по стратегії Win-Win: наша команда зростає разом з компанією і ми надаємо можливість прокачувати свої скіли та впливати на свій дохід (протягом року кожен може зрости у доході х2).

   

• Для нас і наших Клієнтів не існує “сезонності” чи “підходящого часу” - ставимо рекорди у будь-яку пору року і готові до будь-яких викликів.

   

• Завжди розширюємо горизонти та покращуємо свою експертизу - працюємо з українськими та міжнародними Клієнтами (кожного місяця запускаємо 15+ нових проектів, більше 90% стають нашими постійними клієнтами).

Що Ти отримаєш, якщо станеш частиною команди NETWORX:

1. Конкурентна оплата без верхньої межі: фіксована гарантійна ставка + % від проектів. Виплата заробітної плати без затримок та прозора система відсотків.

2. Кар’єрний ріст і розвиток: надаємо реальну можливість швидко вирости до тімліда чи керівника відділу. Завжди підтримуємо навчання та прокачку скілів.

3. Довіра та Повага. Жодного мікроменеджменту - будуємо співпрацю в команді на взаємоповазі, відповідальності та прозорій комунікації.

4. Цікаві проекти та інновації. Ти працюватимеш з різними бізнесами та цікавими нішами - зможеш тестувати нові інструменти та найсміливіші ідеї у маркетингу.

5. Віддалений формат роботи. Надаємо можливість планувати свій час самостійно, працювати з будь-якого куточка Землі.

6. Енергійна команда однодумців. Наша команда - професіонали, які горять своєю справою. Основні принципи, які нас обʼєднують - це: 

- працювати на результат   

- приходити не з проблемою, а з рішенням   

- підтримувати та поважати один одного 

Сильні люди створюють сильну команду!  Ми слідуємо цим принципам і шукаємо однодумців для досягнення спільного успіху!

Що необхідно робити та які результати ми очікуємо:

• Керувати маркетинговими проектами і успішно переводити клієнтів на наступний період (не менше 90% клієнтів);

• Координувати роботу спеціалістів: SMM, PPC, таргетологів та інших членів команди для ефективної роботи над проектами та досягнення поставлених цілей.

   

Для нас важливо:

• Розуміння принципів digital-маркетингу;
• Проактивність та самоорганізація в роботі;
• Досвід роботи у сфері В2В;
• Готовність до постійного навчання і самовдосконалення;
• Стресостійкість та вміння вирішувати конфліктні ситуації.

Ajax Systems запрошує до команди Менеджера з розвитку / Менеджера з продажу пожежних систем безпеки.

Ми в Ajax Systems запустили першу бездротову систему пожежної безпеки, розроблену в Україні. Це відкриває новий стратегічний напрямок у компанії, і ми шукаємо людину, яка не лише візьме участь у його запуску, а й потенційно очолить цей напрямок у майбутньому. Це унікальна можливість увійти у нішу, яка швидко зростає, і побудувати з нуля щось справді велике.
 

Що ми очікуємо:

• Мінімум 1 рік досвіду у продажах, розвитку бізнесу, проджект-менеджменті або інтеграції пожежних систем безпеки.
• Відмінні навички ведення продажів (B2B), переговорів, презентацій.
• Розуміння стандартів пожежної безпеки (EN54, EN14604).
• Досвід роботи з CRM та аналітичними інструментами.
• Сильні soft skills: організованість, стресостійкість, ініціативність, чесність, емпатія.
• Готовність до відряджень (~50 %), наявність авто - перевага.
   

Що потрібно робити:

• Розвивати і підтримувати B2B‑клієнтів: дилери, інтегратори, охоронні компанії, проєктні організації та експертні бюро.
• Проводити переговори, презентації, семінари та навчання.
• Створювати проактивні маркетингові активності з партнерами.
• Досліджувати ринок, формувати стратегії продажів.
• Виконувати план продажів, закривати угоди, збільшувати прибуток.
   

Ми пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.
• Компенсацію авто та витрат під час відряджень.
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.
• Конкурентну заробітну плату.
• Медичне страхування.
• Корпоративну англійську мову.
• Компенсацію профільного навчання.
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.