Jobs at Djinni

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі B2B Marketing Specialist Senior

Hiring process:

Знайомство, інтерв’ю з командою та фінальна зустріч

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:

• можливість приєднатися до топової продуктової ІТ-компанії України, яка є частиною успішного міжнародного холдингу, акції якого розміщені на американській фондовій біржі NASDAQ
• можливість сформувати базову систему охорони праці в сучасній технологічній компанії
• можливість впливати на формування процесів охорони праці
• професійний та особистісний розвиток у департаменті, який працює в різних напрямах бізнесу та країнах експансії
• участь у масштабному проєкті ERP-трансформації з використанням сучасних інструментів та підходів
• підтримку твоїх ідей та ініціатив щодо покращення роботи напряму
• можливість бути амбасадором упровадження в компанії нових технологічних рішень
участь у кроскомандних взаємодіях
• культуру компанії, у якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси
• регулярний Performance та Salary Review
• річний бонус за умови виконання цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:
• внесок у стратегію: активна участь у вдосконаленні комплексної B2B-маркетингової стратегії, пропонування нових ініціатив, що відповідають бізнес-цілям компанії
• планування та реалізація: розробка та впровадження тактичних маркетингових планів на основі затвердженої стратегії
• управління бюджетом: ефективне планування та управління виділеним маркетинговим бюджетом для власних ініціатив, забезпечення максимальної віддачі від інвестицій (ROI)
•  залучення клієнтів: створення та оптимізація маркетингових ініціатив, спрямованих на залучення нових клієнтів у B2B-сегменті
•  робота з клієнтською базою: розробка та реалізація кампаній для активації та збільшення кількості замовлень серед наявних клієнтів
• сегментація: аналіз клієнтської бази для виявлення патернів поведінки та сегментації (наприклад: неактивні, малоактивні, регулярні)
• тактичне планування: розробка цільових дій для кожного сегмента аудиторії
•  аналітика каналів: аналіз ефективності всіх маркетингових каналів та кампаній
•  робота з метриками: відстеження та оптимізація ключових B2B-метрик (CAC, LTV, ARPU, NPS).
• звітність: підготовка звітів та надання рекомендацій на основі отриманих дани

Челенджі на три місяці:
• повний аудит Outbound-інструментів інвентаризація та аналіз ефективності всіх поточних інструментів лідогенерації нових клієнтів
• діагностика Digital-каналів, спільний з командою digital-маркетингу аналіз якості лідів та воронки конверсії у платних кампаніях. Підготовка пропозицій та тестування нових підходів для якісної лідогенерації
• аудит бази та Engagement-механік, аналіз причин низької ефективності попередніх акцій для наявних клієнтів. Розрахунок впливу маркетингових активностей на юніт-економіку замовлення
• формування «Гіпотез залучення», підготовка та реалізація 3–5 нових інструментів, каналів outbound-лідогенерації
• запуск пілотних проєктів у нових каналах та стабілізація якості лідів у платних кампаніях
• тестування нових Outbound-інструментів: запуск щонайменше 3 нових інструментів лідогенерації
• оптимізація ефективності платної реклами перегляд MQL, SQL, налаштувань рекламних кампаній, запуск нових каналів і креативів, а також тестування альтернативних методів
• пілотна Engagement-механіка, запуск тестової активності для наявних клієнтів з фокусом на підвищення частоти замовлень при збереженні позитивної маржинальності
• ключова мета побудова прогнозованої воронки залучення та утримання з підтвердженою окупністю
• масштабування результативних каналів збільшення обсягів залучення через інструменти, що продемонстрували найнижчу вартість кваліфікованого ліда (CPQL)
• автоматизація Sales-воронки: спільна з відділом продажів автоматизація етапів передачі та обробки лідів для мінімізації втрат конверсії
• фіналізація моделі розвитку клієнтів затвердження переліку механік роботи з базою, які стабільно збільшують кількість замовлень без шкоди для прибутковості
• формування маркетингового стеку створення підсумкового переліку робочих інструментів (Stack) для активної лідогенерації на наступні два квартали

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• 5+ років загального досвіду в маркетингу

• досвід роботи в B2B або B2C секторах (наявність 3+ років на аналогічній позиції саме в B2B буде значною перевагою)

• успішний кейс розробки та реалізації маркетингових стратегій «з нуля»

• досвід у сферах SaaS, e-commerce або логістики
• потужні навички проєктного менеджменту та управління креативними командами.

• впевнена робота з платним просуванням PPC, Meta Ads

• практичний досвід із CRM-системами та інструментами автоматизації маркетингу

• англійська мова на рівні B1+ та вище
• data-driven mindset вміння глибоко працювати з аналітикою та приймати рішення на основі цифр, а не припущень

• наявність конкретних, вимірних результатів у попередніх проєктах.

• доведені успішні кейси у LeadGen та утриманні клієнтів
• вміння ефективно будувати крос-командну комунікацію 

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу

• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills

• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів

• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси

• персональний/командний бюджет на навчання

• корпоративні знижки та компенсація English lessons 

• long-term навчання для керівників

Care and support

• медичне страхування в Україні 

• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso

• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами

• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів

• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги

• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)

• тижні масажу в офісі в Києві

• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:

• Uklon Football щотижня

• Uklon Online & Offline Yoga щотижня

• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

▶️Uklon рухає не лише міста, а й кар’єри. 

<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/CdKDg5nirEs?si=Q2uLxB7xbefyNbss" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen></iframe>

MysteryTag – міжнародний видавець та розробник мобільних ігор, шукає у свою команду User Acquisition Manager на віддаленій чи гібридній основі для роботи над Telegram проєктом і казуальними проєктами в перспективі. Ви можете ознайомитись з нашими казуальними проєктами, перейшовши за посиланням на наш сайт: https://en.mysterytag.com/

Як User Acquisition Manager, ви будете відповідати за залучення нових користувачів у нашу Telegram-гру за допомогою співпраць з іншими TMA та інфлюенсерами.  Ваша роль включатиме повний цикл роботи з партнерами та інфлюенсерами: від перемовин і узгодження умов до контролю тестів, збору аналітики та оптимізації кампаній.

Обов’язки:

Партнерства

• Пошук та опрацювання нових партнерів для кооперацій, закупки трафіку, продаж трафіку, крос-промо. Ведення переговорів, узгодження умов співпраці, контроль оплат.
• Збір даних для інтеграцій, передача у продакшн, координація тестування.
• Контроль заливки трафіку та виконання планів.
• Робота з аналітикою для оптимізації кампаній.
• Звітність по результатах та рекомендації щодо масштабування.
  
   

Інфлюенсер-маркетинг

• Пошук та відбір релевантних інфлюенсерів (YouTube, Telegram, X тощо).
• Повна комунікація: домовленості, підготовка матеріалів, контроль креативів.
• Апрув публікацій, організація оплат, аналіз результатів.
  
   

Координація з командою

• Тісна співпраця з маркетологами, аналітиками, програмістами та креативною командою.

Наші вимоги:

• Вища освіта (маркетинг, економіка, менеджмент, технічні спеціальності або суміжні напрями).
• Розуміння ігрової індустрії, Telegram-екосистеми.
• Навички ведення переговорів, побудови довгострокових партнерств.
• Аналітичне мислення, вміння працювати з цифрами та таблицями.
• Знання англійської на рівні Upper Intermediate (B2) і вище.
• Висока організованість, мультизадачність, комунікабельність.
  
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з інфлюенсерами та закупкою трафіку в ігрових чи Web3-проєктах.
• Досвід роботи у маркетингу, партнерствах або user acquisition.
• Знання крипто-тематики, арбітражних моделей або партнерських мереж.

Ми будемо раді запропонувати:

• Офіційне оформлення, відпустка та лікарняні без втрати заробітної плати;
• Можливість кар'єрного росту;
• Комфортні умови для роботи (офіс в Києві з генератором та старлінком, різні можливості оптимізації роботи в умовах проблем з електроенергією);
• Щоденні компенсації обідів в офісі;
• Навчання при прийнятті на роботу;
• Комфортний та гнучкий графік роботи.

Ми українська аутсорс компанія Join.To.IT, створюємо програмні рішення у різних сферах бізнесу понад 10 років.
Наша команда складається з досвідчених професіоналів, які захоплені своєю справою, поділяють спільні цінності та прагнуть до кращого результату.
Зараз ми у пошуку талановитого React Native Developer.

Ми пропонуємо: 

• нетривіальні виклики та різноманітні завдання;
• гнучке та дружнє робоче середовище;
• можливість впливати на реалізацію та інтеграцію нових підходів в діяльності відділу;
• гнучкий початок робочого дня з 9:00 до 10:00;
• можливість професійного та кар'єрного зростання, performance&salary review кожних пів року;
• комфортний офіс із укриттям, Starlink та безперебійним світлом, поруч із м. Васильківська;
• медичне страхування;
• безкоштовне відвідування тренажерного залу поруч із офісом;
• покриття професійних курсів;
• часткове покриття курсів англійської мови.

Що ми від Вас очікуємо:

• від 1-го року досвіду розробки додатків React Native;
• знання JavaScript;
• розуміння frontend архітектур;
• розуміння принципів розробки мобільних застосунків iOS та Android за допомогою React Native;
• базові знання принципів UI/UX;
• розуміння та досвід роботи з RESTful API;
• впевнене розуміння та досвід роботи з Git;
• базове розуміння бізнес-аналізу;
• вміння самостійно планувати робочий день та процеси;
• рівень англійської від В1 і вище.
 

Що буде входити у зону Вашої відповідальності: 

• побудова архітектури проектів;
• розробка та підтримка вже існуючі React Native застосунків;
• оптимізація продуктивності і надійністі продуктів;
• участь у всьому життєвому циклі розробки, від концепції до випуску та підтримки.

Будемо раді познайомитися з Вами ближче! Надсилате відгук. З нетерпінням чекаємо на зустріч з Вами в Join.To.IT!

Ми — сучасна виробнича компанія з 12+ роками досвіду у сфері точної металообробки. Наші деталі — у механізмах, які рухають виробництва Європи та США. Ми цінуємо ініціативу, ідеї й прагнення до розвитку — тому кожен тут має вплив, підтримку та можливість зростатися разом із компанією. Спільно розвиваємо, просуваємо українське високотехнологічне виробництво і запрошуємо в команду Менеджера з продажу зі знанням англійської мови.

Основні задачі:

• Розвиток та масштабування співпраці з іноземними партнерами;
• Надання професійної консультації щодо продукції та послуг компанії;
• Супровід та розвиток відносин з існуючими клієнтами;
• Проведення переговорів різного рівня складності та досягнення взаємовигідних домовленостей;
• Організація та контроль роботи лідогенератора, постановка задач, координація та оцінка результатів;

Ми очікуємо:

• Досвід роботи у продажах (B2B буде перевагою) від 1 року.
• Обов’язкове знання англійської на рівні Upper-Intermediate;
• Досвід роботи в CRM-системах (обов'язково), досвід роботи в Odoo буде перевагою;
• Комунікабельність, організованість, ініціативність;
• Орієнтація на результат та виконання планових показників;

Ми пропонуємо:

• Конкурентну оплату та бонуси за результат;
• Стабільність: офіційне працевлаштування, вчасна оплата, прозорі умови;
• Можливість росту: навчання, професійний розвиток;
• Комфорт: команда взаємоповаги й відкритості;
• Соціальні гарантії: відпустки, лікарняні, корпоративні програми;
• Відчуття сенсу: ми показуємо світу, що українське виробництво — це про якість, інновації та відповідальність.

У NC Engineering Україна кожна деталь має значення.

Якщо ви такі як ми: амбітні, ініціативні і зацікавлені у розвитку тоді надсилайте резюме/телефонуйте.

Менеджер з лідогенерації

SoftButler шукає Менеджера з лідогенерації для роботи з інбаунд-клієнтами на фріланс-платформах та переведення лідів на дзвінок із сейлом. Досвід не обов'язковий — всьому навчаємо.

ОБОВ'ЯЗКИ:

• Вести первинне листування з клієнтами на Upwork, Fiverr, Clutch та інших платформах
• Кваліфікувати лідів і доводити до дзвінка з відділом продажів
• Підтримувати акаунти на біржах в актуальному стані
• Працювати в тісній зв'язці з відділом продажів

ВИМОГИ:

• Грамотна письмова англійська (B1+) — природній діалог без шаблонних відповідей
• Базове розуміння IT-продажів (буде плюсом, не обов'язково)
• Проактивність та уважність до деталей

БУДЕ ПЛЮСОМ:

• Досвід роботи з Upwork, Fiverr або Clutch

МИ ПРОПОНУЄМО:

• Бонус за кожен конвертований лід у дзвінок
• Реальний вплив на зростання компанії з першого дня
• Швидке кар'єрне зростання та підтримка сильної команди
• Гнучкий графік — формуєш сам
• Повна зайнятість
• Гібридний формат: гібридний - двічі на тиждень відвідувати офіс (Ковальський провулок, 13)

Про нас SENS Agency — агенція № 1 з розвитку особистих брендів. Ми працюємо з клієнтами в Україні, ОАЕ, Пхукеті, Казахстані, Португалії, Туреччині, на Балі, у Польщі та інших країнах.

Наш офіс знаходиться в Києві, а команда — по всьому світу. Нас об'єднує спільна місія: створювати сильні особисті бренди для тих, хто цього вартий.

Наші результати:

• 150+ бренд- та комунікаційних стратегій
• 140 кейсів особистих брендів
• 1 500 000+ підписників залучено клієнтам

З 2020 року системно розвиваємо особисті бренди

Щоб масштабувати партнерські продажі та залучати нові можливості, ми шукаємо Business Development Manager.

Основні завдання:

1. Глибоке розуміння тенденцій ринку, потреб бізнесу та того, як продукти й команда SENS Agency можуть ефективно ці потреби закривати
2. Побудова та розвиток довгострокових відносин з партнерами та B2B-клієнтами рівня Enterprise
3. Проведення онлайн-зустрічей з потенційними клієнтами (презентація рішень, виявлення потреб, формування цінності продукту)
4. Формування та розвиток клієнтської бази спільно з відділом лідогенерації
5. Створення нових бізнес-можливостей через активний нетворкінг та розширення мережі контактів
6. Відвідування конференцій, закритих івентів та майстермайндів з метою залучення партнерів і клієнтів та представлення SENS Agency

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєш досвід продажів від 3 років (B2B буде перевагою)
• Впевнено почуваєшся в телефонних, онлайн та офлайн комунікаціях
• Маєш досвід побудови відносин з партнерами та Enterprise-клієнтами
• Розумієш тенденції ринку та потреби бізнесу
• Умієш працювати із запереченнями та закривати угоди
• Самостійно залучав клієнтів і будував партнерства
• Працюєш з CRM, Google Docs, Google Sheets (Figma — плюс)
• Відповідальний, самодисциплінований і орієнтований на результат
• Маєш сильну внутрішню мотивацію заробляти та зростати

Ми пропонуємо:

1. Стабільну роботу в агенції-лідері ринку
2. Дійсно цінний та конкурентний продукт
3. Високий середній чек: $2 000 — $6 000
4. Доходи, на які ти реально впливаєш: ставка + % вже з першого місяця)
5. Навчання від СЕО, внутрішні тренінги, підтримку на всіх етапах
6. Можливість професійного та карʼєрного росту (спікер Академії, розвиток всередині компанії)
7. Гібридний формат роботи (зустрічі в Києві)
8. Графік: ПН-ПТ з 9:30—18:30 або 10:00−19:00
9. Оплачувану відпустку та day off
10. Команду мотивованих, креативних та амбітних людей
11. Продукт, який не соромно продавати: людина → бренд → впізнаваність → вплив

Хочеш продавати не просто послугу, а трансформацію людей у впізнавані бренди?

Тоді ми точно маємо зустрітися.

🔍 Дізнатись більше про нас:

Instagram агенції: sens_agency.ua

Instagram СЕО: pukha_mk

Обов’язки:
 

• Адміністрування комп’ютерів та сервері: Встановлення, налаштування та оновлення ОС (Linux, Windows)
• Керування доступами, підключення та налаштування СКД (систем контролю доступу)
• Монтаж та обслуговування мережевого обладнання, ДБЖ.
• Troubleshooting: Вирішення користувацьких проблем пов’язаних із software та hardware частиною.
• Резервне копіювання: Налаштування бекапів систем, контроль за успішним виконанням бекапів.
• Мережева підтримка: налаштування VPN-тунелів для віддалених працівників.
• Проведення та підтримка інвентаризації обладнання.
• Інформаційна безпека: Впровадження політик безпеки, керування паролями.
• Документування: Створення та актуалізація технічної документації, схем мережі та інструкцій для користувачів та ІТ відділу.

Вимоги:

• Linux: базові знання CLI, розуміння прав доступу.
• Windows: адміністрування Windows OS, PowerShell.
• Базові знання Network Administration, MDM, СКД, CCTV.
• Навички роботи з  Google Workspace or Microsoft Admin Center буде плюсом.
• Virtualization: Навички роботи із системами віртуалізації.
• Hardware: Розуміння та принцип роботи серверного заліза та RAID масивів.
• English: Рівень достатній для читання технічної документації.

Ми — команда 4Limes, і зараз ми шукаємо креативного та системного SMM-спеціаліста, який горить автомобільною тематикою (особливо електромобілями) та готовий працювати з ринком США.

Якщо ти вмієш створювати контент, що залітає в рекомендації, та розумієш, як перетворити перегляди на лояльне ком’юніті — ми чекаємо саме на тебе!

Що ми пропонуємо:

• Зарплата: $300 — $400 (обговорюється на співбесіді).
• Графік: Віддалена робота, формат підряду. Важливо бути на зв’язку у вечірній час (до 22:00 за Києвом), оскільки проєкт орієнтований на часовий пояс США.
• Перспективи: Можливість професійного зростання та перехід на вищі позиції в агентстві.
• Випробувальний термін: 2 тижні.

Твої основні завдання:

• Стратегія та контент: Розробка контент-планів, аналіз конкурентів та пошук нових форматів.
• Сценарна майстерність: Написання сценаріїв для Reels, Shorts та TikTok, від яких неможливо відірватися.
• Відео-продакшн: Підбір референсів, постановка ТЗ монтажерам та контроль якості готових роликів.
• Дизайн: Створення графіки в Canva/Figma та постановка завдань дизайнерам.
• Комунікація: Узгодження матеріалів з клієнтом та публікація постів/сторіз.

Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• Маєш досвід в SMM від 2-х років.
• Впевнено володієш Canva та Figma (знання Photoshop буде перевагою).
• Розумієш тренди відеоконтенту та вмієш адаптувати їх під бізнес-завдання.
• Грамотно пишеш та вмієш структурувати інформацію.
• Англійська мова: буде значним плюсом для роботи з американським ринком.
• Маєш досвід в автосфері чи з електрокарами.

Етапи відбору:

1. Розгляд резюме та портфоліо.
2. Виконання невеликого тестового завдання.
3. Фінальне інтерв'ю з керівниками

JobHunt — це ексклюзивний партнер провідних технологічних компаній у галузях MilTech та IT. Ми співпрацюємо лише з обмеженим колом партнерів, що дозволяє нам глибоко розуміти їхні бізнес-процеси, виробничі потреби та стратегічні цілі.

Наша команда залучена до пошуку та підбору найкращих фахівців для топових проєктів, пропонуючи кандидату унікальні можливості для професійного розвитку.

Запрошуємо приєднатися до нашої компанії в якості OSINT-аналітика. Якщо ви маєте аналітичні здібності, ця роль може бути саме для вас!

Що потрібно робити?

• Пошук та збір інформації про кандидатів, використовуючи різні джерела, такі як соціальні мережі, професійні платформи тощо.
• Аналізувати масиви даних, перевіряти відомості та вміти робити висновки.
• Оцінка відповідності кандидатів вимогам вакансій та підготовка звітів для рекрутерів.
• Підтримка рекрутерів у відборі кандидатів.

Наш ідеальний кандидат:

• Має аналітичні навички та здатність швидко знаходити необхідну інформацію.
• Добре володіє інтернет-пошуком та соціальними мережами.
• Організований та уважний до деталей.
• Грамотно володіє українською мовою.
• Знання англійської мови - буде перевагою.
• Досвід роботи з різними джерелами інформації - буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Можливість працювати в дружній команді, яка націлена на результат.
• Конкурентна заробітна плата, виплати проводяться вчасно.
• Обладнане комфортне укриття зі стабільним доступом до інтернету.
• Безкоштовні смачні обіди для співробітників.
• Офіційне працевлаштування.
• Оплачувані лікарняні та щорічна відпустка.
• Сучасний офіс у Голосіївському районі з усіма необхідними умовами для продуктивної роботи.
• Робочий графік: з понеділка по п’ятницю, з 9:00 до 18:00.
• Можливість бронювання співробітників.

Ми навчаємо та підтримуємо кожного члена нашої команди. Якщо ви готові взятися за новий виклик і розвиватися разом з нами, надсилайте своє резюме!

Ми — UAITLAB, з 2013 року допомагаємо бізнесам у США, Європі та Україні трансформуватися та масштабуватися. Ми створюємо складні веб-додатки, SaaS-рішення, CRM/ERP системи та високонавантажені платформи для різних сфер бізнесу.

Наш стек базується на надійній та сучасній бекенд-архітектурі. Основна бізнес-логіка реалізується на популярних PHP-фреймворках (Laravel, Symfony), а для забезпечення максимальної швидкодії ми використовуємо черги, кешування та мікросервісні підходи. Ми шукаємо інженера, який має міцний фундамент у PHP, розуміє патерни проектування та готовий працювати з різними інструментами екосистеми.

Чому ця вакансія варта уваги?

• Технологічний розвиток: Ви не будете просто писати CRUD-и. Ви навчитеся будувати складну архітектуру, де синхронні процеси взаємодіють з асинхронними задачами через черги (Redis/RabbitMQ).
• Різноманітність стеку: У вас буде можливість працювати не лише з Laravel, а й поглибити свою експертизу в Symfony та інших сучасних PHP-фреймворках, що значно розширить ваш інженерний кругозір.
• Гнучкість та умови: Ми пропонуємо конкурентну зарплату з прив'язкою до долара, офіційну співпрацю та повну віддалену роботу.

Ваші майбутні задачі

• Бекенд розробка (70-80%): Розробка та підтримка RESTful API, написання складної бізнес-логіки на Laravel та Symfony, проектування архітектури реляційних баз даних (MySQL/PostgreSQL).
• Оптимізація та архітектура (20-30%): Рефакторинг існуючого коду, оптимізація "важких" запитів до БД, робота з кешуванням для забезпечення стабільності високонавантажених систем.
• Інтеграція: Налаштування взаємодії з різноманітними зовнішніми API, платіжними шлюзами та сторонніми сервісами.
• Безпека: Забезпечення надійного захисту даних користувачів та дотримання сучасних стандартів веб-безпеки.

Наші очікування (Requirements)

• Досвід: 2.5+ роки комерційної розробки на PHP.
• Фреймворки: Глибоке розуміння Laravel (Service Providers, Eloquent, Queues, Events) та/або впевнений практичний досвід роботи із Symfony.
• Бази даних: Впевнені знання SQL, вміння профілювати запити, а також досвід роботи з in-memory сховищами (Redis).
• Архітектура: Розуміння принципів ООП, SOLID, DRY, KISS та досвід застосування популярних патернів проектування.
• Інструменти: Docker (вміння самостійно підняти та налаштувати локальне оточення), Git (GitFlow).

Буде плюсом (Nice to have)

• Досвід роботи з іншими PHP-фреймворками (Yii2, CodeIgniter тощо).
• Розуміння принципів мікросервісної архітектури.
• Базові знання фронтенд-технологій (JS/Vue.js/React) для кращого розуміння взаємодії з клієнтською частиною.
• Досвід роботи з хмарними провайдерами (AWS, Google Cloud) та розуміння процесів CI/CD.

Ми пропонуємо

• Конкурентна винагорода: Фіксуємо в USD, виплачуємо на ФОП (або SWIFT). Перегляд зарплати кожні 6-12 місяців.
• Формат: Повністю віддалена робота. Гнучкий графік (Core hours: 10:00-18:00 за Києвом).
• Навчання: Бюджет на професійні курси, конференції та літературу. Менторство від досвідчених Senior розробників та Tech Leads команди.

Процес найму (Hiring Process)

1. Скрінінг резюме (ми звертаємо увагу на релевантний досвід та ваш GitHub).
2. Технічне інтерв'ю (1 година) — обговорення архітектури, глибинних концепцій PHP, фреймворків та баз даних.
3. Тестове завдання.
4. Оффер. (Ми цінуємо ваш час, тому намагаємось уникнути громіздких тестових завдань, але невеликий практичний тест потрібен 100%).

Міжнародний продуктовий iGaming холдинг шукає HR Operation Administrator, який підсилить ключові HR-процеси та покращить досвід співробітників.

Обов’язки:
Ведення повного циклу онбордингу та офбордингу (документація, координація, welcome-процедури);
Взаємодія з внутрішніми відділами з HR-питань;
Підтримка та оновлення бази співробітників у HR-системах.

Вимоги:
Від 1 року досвіду на позиції HR Assistant;
Відмінні комунікаційні навички та орієнтація на людей;
Рівень англійської — Intermediate або вище.

Буде плюсом:
➕ Досвід роботи в компанії з командою 200+ людей
➕ Просунутий рівень володіння PeopleForce

Компанія пропонує:
Конкурентну зарплату, що відповідає вашим навичкам і досвіду;
Можливість працювати з будь-якої точки світу та зберігати здоровий work-life balance;
Оплачувану відпустку та лікарняні;
Роботу в підтримувальній, креативній та драйвовій команді
Можливості росту

🚀 Шукаємо Creative Copywriter (Meta / TikTok / Shorts)

Ми шукаємо не просто копірайтера.
Нам потрібна людина, яка вміє зупиняти скрол і продавати через креатив.

Це не про “гарно писати”.
Це про CTR, кліки і результат.

Що потрібно робити:

• Писати тексти та сценарії для відео-креативів
• Генерувати hooks, angles і подачу
• Робити варіації креативів під тести
• Швидко вигадувати нові підходи, коли креативи вигорають
• Адаптувати тексти під різні GEO
• Працювати в звʼязці з медіабаєрами та дизайнерами

Що важливо:

• Розумієш, що перші 2–3 секунди = CTR
• Вмієш писати нативно, а не “рекламно”
• Можеш зробити 10 різних hooks, а не 10 однакових
• Чітко розрізняєш: hook / angle / story / CTA
• Маєш досвід з відео-креативами (Meta / TikTok / Shorts)

Плюсом буде:

• Досвід у crypto / gambling / nutra
• Розуміння модерації Meta / TikTok
• Робота з різними GEO

Як ми працюємо:

Темп швидкий.
Креативи живуть недовго — важливо швидко генерувати нові, а не ідеально шліфувати старі.

Що даємо:

• Стабільну оплату
• Постійний потік задач
• Роботу в тісній звʼязці з баєрами
• Прямий вплив на результат (CTR / CPL / ROAS)
• Ріст у performance-напрямку
 

Важливо:

Якщо ти працював тільки з лендингами, email або статтями
і не робив відео-креативи під cold traffic —
ця роль, швидше за все, не підійде.

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

Device Department займається розробкою пристроїв для безпеки й автоматизації. А також ставить перед собою серйозні виклики в таких напрямках: 

- Low-Power: пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей; 

- Собівартість: масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента; 

- DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human): схемотехніку, корпуси та інші елементи має бути легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості. 

Розробка переважно ведеться для STM32 (але є і інші MCU та SoC), з використанням Embedded C. Вже зібрано сильну експертизу й талановитих працівників із числа Hardware- та Embedded C-інженерів, промислових дизайнерів, конструкторів-механіків.

Що потрібно робити:

• Розробляти вимоги до продукту (електронні пристрої)
• Проводити аналіз бізнес-вимог, побажань клієнтів, стандартів, конкурентів
• Вести кілька проектів одночасно
• Дотримуватися процесу розробки hardware і вдосконалювати його
• Постійно взаємодіяти з розробниками, активно їх слухати
• Ставити smart завдання і контролювати їх виконання
• Планувати і контролювати терміни плану проекту, виконання етапів, завдань
• Виявляти блокери, втрати часу, шукати шляхи усунення, коригувати процеси
• Вести проектну документацію (в Confluence)
• People менеджмент команди
• Взаємодіяти з лідерами суміжних команд, виробництвом, закупівлями
• Підтримувати існуючі продукти
• Релізити якісні продукти

Вимоги:

• Розуміти і застосовувати методології проектного менеджменту
• Досвід роботи з Jira/Confluence або аналогами
• Бажано мати технічну освіту, розуміти (або вивчити) основи електроніки, радіозв'язку
• Любити електронні гаджети
• Вміти реагувати на проблеми, шукати шляхи вирішення
• Вміти доносити свої цілі іншим, бути лідером, драйвити команду
• Бути комунікабельним
• Бути системним, вміти керувати інформацією
• Усна та письмова англійська для спілкування із закордонними партнерами

Що ви отримаєте:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.
• Конкурентну заробітну плату.
• Медичне страхування.
• Корпоративну англійську мову.
• Компенсацію профільного навчання.
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Компанія «BT Affiliates» — це молода та амбітна команда, що вже більше 3х років займається просуванням реклами по всьому світу. На даний момент вертикаль роботи: ігрова та гемблінг ніша. Ми працюємо виключно з TIER-1 країнами. Наша команда постійно росте та розвивається, тому ми шукаємо відеодизайнера, який стане частиною нашої команди.

Задачі:

• Створення та розробка рекламних відеороликів за чітким ТЗ або прикладом;
• Редагування та монтаж відеоматеріалів;
• Робота з анімацією та візуалізацією ідей.

Вимоги:

• Досвід роботи з програмами Adobe Premiere Pro (або будьяка альтернатива), After Effects, Photoshop
• Відповідальність та орієнтованість на результат ;
• Креативність та вміння працювати в команді.

Пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи з будь-якої точки світ
• Гнучкий графік
• Можливість навчання та розвитку
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Систематичний перегляд зп

Якщо ви креативний, відповідальний та володієте необхідними навичками, запрошуємо вас до нашої команди. Надсилайте своє резюме та портфоліо і ми зв’яжемося з вами.

Найбільша мережа аптек «Подорожник» успішно працює на ринку понад 25 років. Мережа охоплює 2300+ аптек і понад 12 000 працівників у всіх регіонах України. У зв’язку з розширенням команди в пошуках Business Analyst ERP.
 

Ти наш ідеальний кандидат, якщо в тебе є:

• BPMN-моделювання процесів As Is / To Be;
• сильний аналіз: причинно-наслідкові зв’язки, першопричини, реальні потреби бізнесу;
• вміння знаходити рішення, алгоритмізувати та декомпозувати задачі;
• оцінка якості вимог (повнота, однозначність, тестованість);
• досвід ручного функціонального тестування (сценарії, дефекти, ретест);
• аналіз впливу змін на процеси/системи/користувачів;
• розуміння BAS (архітектура, конфігурації);
• досвід зі Sparta або платформами лояльності/CRM/CDP.
   

Що входитиме в твої обов’язки :

• описувати та оптимізувати бізнес-процеси (As Is / To Be) у BPMN, погоджувати їх із замовниками;
• збирати запити від бізнесу, виявляти першопричини проблем та формувати рішення, що закривають реальну потребу;
• формувати та деталізувати вимоги: декомпозиція, сценарії, правила, винятки, залежності;
• перевіряти якість вимог і забезпечувати їх узгодженість перед розробкою;
• спільно з командою розробки/впровадження алгоритмізувати процеси та готувати постановки для реалізації в BAS/loyalty-сервісах;
• проводити ручне функціональне тестування змін, фіксувати результати та контролювати виправлення;
• оцінювати вплив змін (процеси, інтеграції, користувачі), готувати рекомендації та супровідну документацію;
• брати участь у розвитку та підтримці рішень на базі BAS і сервісів лояльності (Sparta або аналоги).
   

Чому тобі варто працювати саме в нас:

• офіційне працевлаштування в стабільній компанії, що динамічно розвивається;
• можливість особистісного та професійного розвитку;
• необхідні ресурси та інструменти для виконання поставлених завдань;
• бронювання працівників;
• корпоративні знижки на абонементи в Sport Life, Фокстрот, ОККО та багато інших бенефітів.
   

«Подорожник» — лідер можливостей!