Jobs

Ми в пошуку проактивного рекрутера, який вміє зазирнути в саму суть вакансії, зрозуміти її головні виклики, говорить однією мовою з Hiring-менеджером навіть якщо він не говіркий, аналізує ринок кандидатів та конкурентів, будує стратегію пошуку під свої задачі та отримує задоволення від процесу роботи і від його результатів.

Основні вимоги:

• Від 2 років на посаді рекрутера в технологічних/виробничих компаніях (рекрутинг-агенція буде перевагою).
• Досвід роботи з повним циклом рекрутингу: комунікація з Hiring-менеджером щодо деталей заявки, формування портрета кандидата, сорсинг, проведення рекрутингових інтерв’ю, процесинг кандидата на всіх етапах, зворотний зв’язок.
• Досвід роботи з різноплановими технічними вакансіями — ти розумієш, що таке Software та Hardware і знаєш особливості пошуку й канали, які «працюють».
• Високі комунікативні навички.

• Вільне володіння українською, англійська на рівні B1.

   

Задачі:

• Опрацювання заявки на пошук та погодження деталей з Hiring-менеджером
• Сорсинг, робота з платформами пошуку, додатковими каналами та ком’юніті потенційних кандидатів
• Проведення рекрутингових інтерв’ю
• Підтримання комунікації на всіх етапах процесу відбору
• Участь у формуванні позитивного бренду роботодавця

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня згідно з трудовим законодавством України: оплачувані відпустки, лікарняні, соціальні внески
• Конкурентну оплату праці з прозорою системою переглядів та орієнтацією на ринок
• Кар’єрний розвиток: можливість професійного зростання як по вертикалі, так і горизонтально
• Динамічну команду та сучасні технології: робота у сфері, де результат залежить від сьогоднішньої динаміки
• Медичне страхування: турбота про фізичне та ментальне здоров’я співробітників
• Курси англійської мови: незалежно від поточного рівня

• Офісний формат роботи: комфортний офіс з укриттям у пішій доступності від метро

   

PS: Ваше резюме буде опрацьоване відповідальним рекрутером протягом 2 робочих днів. Якщо ваш досвід буде відповідати нашим побажанням, ми обов’язково зв’яжемося з вами.

Якщо ти вмієш підключати нові платіжні системи, оптимізувати процесинг і хочеш працювати з великими обсягами транзакцій у продуктовій команді — ми чекаємо на тебе.

Ми — продуктова компанія у сфері iGaming, створюємо власні продукти для Tier1 і повністю керуємо їх життєвим циклом: від ідеї до масштабування. Кожен у команді реально впливає на продукт і бачить результат своєї роботи.

Зараз ми шукаємо Payment Service Provider Manager-а, який готовий інтегрувати нові PSP, підвищувати прохідність транзакцій та контролювати витрати.

Що будемо робити

• Підключати та інтегрувати нові платіжні системи.
• Оптимізувати витрати на процесинг і підвищувати прохідність платежів.
• Моніторити транзакції та оперативно вирішувати інциденти.
• Вести переговори з PSP-провайдерами та партнерами.
• Дотримуватися комплаєнсу (AML/KYC, PCI DSS, GDPR).
• Готувати звітність, аналітику та фінансові моделі по новим PSP.

Наш ідеальний кандидат

• Досвід роботи з платіжними системами від 1 року.
• Просунутий Excel / Google Sheets, бажано Power BI / Tableau.
• Розуміння платіжної інфраструктури та регуляторних вимог.
• Аналітичне мислення та технічна база.
• Вміння знаходити оптимальні рішення та швидко адаптуватися до нових процесів.

Що ми пропонуємо

• Ставка (обговорюється індивідуально) + бонуси за KPI.
• Гнучкий графік: з 10:00 до 19:00.
• Формат роботи: офіс / віддалено / гібрид.
• Команда, яка допомагає зростати, ділиться досвідом і розвиває продукти.
• Сучасний офіс із зонами відпочинку та комфортними умовами для роботи.

Senior SEO.

У твою зону відповідальності входитиме:

• Ведення проектів
• Формування SEO та AI стратегій
• Прогноз результатів
• Аналіз ефективності просування проектів 
• Формування стратегії просування
• Аналіз нових ніш
• Оптимізація процесів всередині команди та у роботі з клієнтами
• Менторство
• Ведення CRM.

Вимоги:

• Досвід просування сайтів у пошукових системах віком від 2 років;
• Висока технічна грамотність;
• Знання засобів веб-аналітики корпоративного рівня (Google Analytics, Google Webmaster Tools та ін.);
• Знання HTML, CSS;
• Розуміння принципів ранжирування та роботи пошукових систем;
• Володіння розмовною англійською - буде перевагою

На роботі ми проводимо більше 8 годин, тому ідеальне місце роботи, на наш погляд це:

·  Адекватний колектив

·  Завдання та процеси, що дозволяють стати більш досвідченим та експертними

·  Позитивна атмосфера

·  Роботу, яку ми робимо і деліверимо клієнтам — наш авторитет

·  В нас молодий, дружній колектив. Ми постійно тестуємо алгоритми та знаємо різні фішки, котрі допомагають в роботі.

У нас:

Гнучкий графік роботи, ти можеш самостійно планувати свій робочий день (08:00-10:00 — 17:00-19:00)

У тебе буде 24 календарні дні відпустки, оплачувані лікарняні, без лікарняного листа

Корпоративи, тімбілдинги, тренінги

Ми дуже спортивна команда! Завжди беремо участь у забігах, запливах, тенісних турнірах, сквошах. На Марафони їздили До Португалії, Іспанії, і через декілька місяців збираємось на о.Мадейра

ПриватБанк- є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо QA Automation Engineer, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

- Тестування програмного забезпечення та додатків WEB & Back End Privat24

Основні вимоги:

- Вища освіта

- Досвід роботи у сфері тестування ПЗ 2+ роки

- Розуміння циклу розробки ПЗ

- Знання видів та рівнів тестування

- Вміння працювати з Bug tracking системами

- Розуміння та навички використання таких інструментів як: Postman / Chrome Dev Tools / Charles / JMeter

- Міцні знання клієнт - серверної архітектури

- Навички роботи з JSON / XML / HTTP

- Вміння працювати з тестовою документацією (написання звітів/тест кейсів/тест аналіз)

- Навички роботи з фреймворками для написання front-end автотестів з використанням Selenium/Selenide на мові Java

- Досвід роботи з бібліотеками RestAssured/GSON/JSONObject

- Вміння працювати з JSON – Schema

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Сучасний комфортний офіс

- Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток

- Дружній професійний колектив та сильну команду

- Можливість віддаленого формату роботи

Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?

Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.

Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для співвітчизників. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.

Якщо ви є особою з обмеженими можливостями або маєте статус особи з інвалідністю, ми надамо вам додаткову допомогу й супровід упродовж процесу відбору.

Банк докладає максимум зусиль для створення робочих місць відповідно до вимог певного статусу.

LetyShops — це продуктова тех-компанія, яка створює один із топових кешбек-сервісів у світі. Засновані в Україні ще у 2014 році, ми пройшли шлях від локального стартапу до бренду, якому довіряють 36 мільйонів користувачів у 35+ країнах. І ми не зупиняємось!

Зараз ми шукаємо Middle Backend Engineer, який_а доєднається до команди нашого нового продукту, що зашейпить майбутнє мобільного шопінгу! Це можливість масштабувати новий мобільний продукт, який вже протестували перші 1000 користувачів. Можливість перетворити світовий мобільний шопінг на щось дійсно нове пліч-о-пліч з талановитою командою.

Твої суперсили:

• Маєш 3+ роки досвіду комерційної бекенд розробки
• Володієш однією з мов програмування [Kotlin, Python, TypeScript] і готовий/а заглиблюватись у нові
• Працював_ла з базами даних (PostgreSQL, MongoDB) і добре розумієш принципи зберігання та доступу до даних.
• Маєш досвід роботи з асинхронними чергами (Kafka) та комунікаціями між сервісами (gRPC)
• Комфортно почуваєшся у хмарному середовищі (AWS) і розумієш принципи контейнеризації (Docker, Kubernetes)
• Ти проактивний/а, не боїшся «закатати рукави» та працювати у швидкому середовищі з великою кількістю нетривіальних задачок

• Маєш англійську на рівні B2+

   

Чим ти будеш займатися:

• Підключати магазини до платформи: працювати з парсингом товарів, інтеграцією даних та трекінгом
• Обробляти великі обсяги різних даних — від збору й збереження до обробки й оптимізації
• Робити свій внесок у побудову бекенд-архітектуру для масштабованих і надійних систем
• Співпрацювати з крос-функціональною командою для пошуку оптимальних підходів та покращення продукту і якості системи

Круті бонуси від LetyShops:

• Ми завжди поруч: зберігаємо повну зарплату і місце за мобілізованими колегами, закриваємо половину суми зборів для твоїх близьких та підтримуємо Сили оборони України власними ініціативами.
• Офіційне працевлаштування, щедра відпустка (20 днів відпочинку + лікарняні), медичне страхування
• Комфортна дистанційка + гнучкий графік
• Компенсація навчання: хочеш вчитися? Ми оплатимо половину!
• Ну і, звісно, кешбек — роби покупки та отримуй ще більше вигоди з кешбеком Х2 на letyshops.com 🙂

Наш хайрінг процес:

[знайомство з рекрутеркою → інтро-кол з майбутнім менеджером → технічна співбесіда → співбесіда з VP of Engineering → співбесіда з СЕО → офер 💛]

      Ми, те місце, де інновації народжуються щодня. Створюємо передові MilTech-рішення, що змінюють правила гри в оборонній сфері, яка швидко розвивається.

      Запрошуємо до нашої команди Python Oddo розробника, який допоможе впроваджувати, кастомізувати та розвивати нашу бізнес-платформу. Це можливість приєднатися до проєкту з реальним впливом на бізнес-процеси та роботою з сучасним стеком технологій.

🔹 Обов’язки:

• Розробка, тестування та оптимізація Odoo-платформи.
• Кастомізація та створення нових модулів.
• Впровадження та автоматизація бізнес-процесів компанії.
• Інтеграція Odoo з іншими платформами.
• Підтримка системи: оновлення версій, виправлення багів, моніторинг роботи.
• Написання технічної документації та інструкцій.

🔹 Вимоги:

• 2+ роки досвіду розробки на Python 3.x.
• 1+ рік досвіду роботи з Odoo.
• Практика створення та модифікації Odoo-модулів.
• Досвід роботи з Git, CI/CD, Linux, хмарними середовищами (AWS, GCP).
• Базові знання HTML, CSS, JavaScript, XML — буде перевагою.
• Розуміння архітектурних принципів Odoo вітається.
• Комунікативні навички для ефективної співпраці з командою.
• Аналітичне мислення.
• Гнучкість та адаптивність.

🔹 Пропонуємо:

• Реальну можливість втілювати свої ідеї в масштабних MilTech-проєктах, що змінюють стандарти галузі.
• Бронювання для військовозобов’язаних — твоя впевненість у завтрашньому дні.
• Роботу в дружній і професійній команді, де твій вклад дійсно має значення.
• Перспективи кар’єрного розвитку та постійного навчання.
• Офіційне працевлаштування та соціальний пакет — все, як має бути.
• Комфортний сучасний офіс у Києві з усім необхідним для продуктивної роботи.
• Доступ до передових технологій та можливість безперервно розвиватися.

Привіт! Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group).

Зараз допомагаємо нашому партнеру,— продуктовій IT-компанії у сфері iGaming,— знайти SEO Specialist (Senior), який/яка допоможе масштабувати міжнародні продукти компанії на Tier-1 ринках, розвивати SEO-стратегію та впливати на бізнес-метрики.

Команда компанії створює технологічні рішення та B2B-сервіси для міжнародних клієнтів у сфері iGaming (та має B2B-ліцензію).

Деталі у цифрах:

• 5 років на ринку та 600+ працівників в цілому, команда кайфує від роботи: 78% eNPS і 94% employee engagement,
• входять в ТОП-5 IT-роботодавців України за DOU в категорії продуктових компаній,
• В шортлисті DOU Awards 2024 як «Найпотужніша ініціатива ІТ-компанії, що наближає перемогу»  за командний збір для БФ «Хартія», а за 2022-2024 команда задонатила та закрила збои більш ніж на 20 000 000 гривень.

Чому ця роль може бути цікавою?

1. Ти приєднаєшся до SEO-відділу з понад 24 людей, а твоя безпосередня команда це 6 SEO-спеціалістів під керівництвом Team Lead та Head of SEO.

2. Після випробувального терміну ти отримаєш індивідуальний роадмап, де чітко видно, що і коли робити для росту: в компанії чітко прописана система грейдів і регулярний performance review.

3. Можливість долучатися до десятків міжнародних конференцій та представляти компанію по всьому світу за рахунок компанії.

4. Медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso.

5. Є Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо та навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека тощо.

Що компанія шукає в тобі:

1. Досвід роботи у SEO від 3 років та мінімум 1 рік у сфері iGaming (Tier-1 ринки) або у high-competition нішах.
2. Досвід у технічному SEO: SSR, prerendering, PBN, дроп-домени, технічні аудити.
3. Практичний досвід роботи з інструментами: GA, GSC, Ahrefs, SEMrush, Serpstat, Screaming Frog, Similarweb, Jira.
4. Глибоке розуміння алгоритмів Google, оновлень, санкцій та шляхів виходу з-під фільтрів.
5. Досвід роботи з контентом і копірайтерами, розуміння впливу SEO на конверсії та бізнес-метрики.
6. Англійська мова — від рівня Upper-Intermediate.

 

А ще круто, якщо ти:
1. Маєш досвід у створенні PBN, роботі з дроп-доменами та SSR, знаєш, як обходити санкції й фільтри Google.
2. Використовуєш у роботі AI та автоматизації (скрипти, парсери, Python або інші інструменти), щоб пришвидшити SEO-процеси.
3. Вмієш самостійно планувати роботу, пріоритезувати задачі, вести звітність та працювати без постійного контролю.
4. Добре розбираєшся в цифрах: бачиш закономірності в трафіку та конверсіях, робиш висновки й пропонуєш рішення, що впливають на бізнес-показники

Твої майбутні задачі:

1. Проведення технічних SEO-аудитів, робота з SSR, prerendering та оптимізацією crawl budget.
2. Пошук точок зростання: аналіз Tier-1 ринків, формування гіпотез і їх перевірка.
3. Оптимізація контенту разом із копірайтерами та дизайнерами для досягнення SEO-цілей.
4. Моніторинг ключових метрик (позиції, трафік, конверсії), формування звітів та своєчасне реагування на проблеми.
5. Координація внутрішніх спеціалістів і фрілансерів, впровадження нових інструментів та AI-рішень.

Що компанія пропонує:

1. Ставку + можливість отримувати бонуси після випробувального терміну, за досягнення 

2. Гнучкий графік, можливість працювати віддалено або в офісах Києва та Варшави.

3. Працевлаштування  через ФОП (UA/PL) та компенсація податків компанією.

4. Техніка для роботи: MacBook або Windows, –   на твій вибір.

5. 20 робочих днів оплачуваної відпустки на рік.

6. Sick days.

7. Структура + ініціатива - бюрократизація = круті можливості для розвитку 🙂

Hiring-процес на цю роль:

1. Інтерв’ю з внутрішнім рекрутером.
2. Технічне / тім-інтерв’ю з Head of SEO та Team Lead.

3. ТЗ (аналіз сайту, до 3 годин) + обговорення результатів за потреби.

4. Перевірка службою безпеки та проходження поліграфу (одноразово).

5. І ось фер у тебе в руках 🙂

То ж якщо живеш SEO, кайфуєш від технічних оптимізацій, любиш бачити результат у цифрах і готовий прокачувати продукти на Tier-1 ринках 🚀 — хутчіш відгукуйся, і ми сконтактуємо з тобою asap!

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.

Якщо ви хочете доєднатися до команди, яка змінює підхід до освіти, — чекаємо на вашу заявку!
Ми шукаємо Full-Stack .NET Software Engineer, який/яка стане частиною команди, що створює інструменти для трансформації освіти в Україні, працюючи над масштабними та важливими продуктами.

Ми очікуємо, що ви маєте:

• Досвід роботи з .NET (C#, ASP.NET Core) від 3 років
• Знання основ проєктування архітектури (SOLID, DDD, Clean Architecture)
• Досвід роботи з базами даних (MS SQL, MongoDB тощо)
• Досвід користування ORM (Entity Framework)
• Розуміння принципів побудови REST API
• Розуміння концепцій багатопотокового програмування
• Досвід роботи із системами контролю версій (Git)
• Знання основних протоколів і технологій (HTTP, JSON, OAuth тощо)
• Досвід роботи з Azure (Azure Web App, Application Insights, Azure Storage, Azure SQL)
• Досвід роботи з фронтендом (HTML, CSS, JavaScript, jQuery, Razor, Sass)
• Вміння підтримувати продукти в продакшені
• Завершену вищу освіту

Буде перевагою:

• Освіта у сфері комп’ютерних наук, інженерії або суміжних дисциплін
• Досвід роботи з інструментами CI/CD, Docker, Kubernetes
• Наявність сертифікацій Microsoft або Azure
• Досвід роботи з SPA-фреймворками (Angular, Vue, React)

Чим ви будете займатися:

• Розробляти нові модулі та розширювати функціонал наявної системи на базі ASP.NET Core
• Підтримувати систему в продакшені: аналізувати інциденти, оптимізувати продуктивність, покращувати стабільність
• Писати і підтримувати юнiт- та інтеграційні тести, забезпечувати якість коду
• Брати участь у розробці та покращенні CI/CD процесів (наприклад, автоматизувати складання, деплой, тестування)

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, важливому для майбутнього освіти в Україні
• Роботу в офісі протягом перших двох місяців (є укриття); далі — можливий гібридний графік
• Змогу долучитися до команди професіоналів, які змінюють освітню систему України
• Участь у створенні продукту, що впливатиме на майбутнє покоління

Етапи найму: співбесіда з HR → співбесіда з Team Lead → співбесіда з Delivery Manager → кадрова перевірка → офер

Якщо ця вакансія вам не підходить, але ви знаєте людину, яка стане ідеальним кандидатом або кандидаткою, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми шукаємо першого e-Commerce Manager для бізнесу PawChamp для запуску нового напрямку з продажу товарів для собак.
 

Ми створюємо мобільний застосунок та онлайн-платформу для власників собак, які допомагають навчати їхніх улюбленців та отримувати більше знань про догляд і тренування. Ми надаємо користувачам персоналізовані щоденні уроки, що охоплюють усі аспекти тренування собак — від базових команд до вирішення поведінкових проблем. Наша стратегічна мета — стати лідером на світовому ринку онлайн-тренувань для собак та продажу товарів для собак.
 

Які виклики чекають:

Як e-Commerce Manager, ви станете частиною продуктової команди та працюватимете над е-commerce проектом з запуску продажів фізичних товарів для власників собак на іноземних ринках. Ви будете:

• Формувати з нуля e-commerce напрямок компанії PawChamp: від стратегії до запуску перших продажів.
• Досліджувати ринок, конкурентів та потреби цільової аудиторії, щоб визначити перспективні товарні категорії та попит.
• Формування та проведення тестів для перевірки гіпотез щодо товарів, цін, та аудиторії, вимірювання та аналіз метрик у воронці продажів товарів.
• Розробляти та погоджувати загальну e-commerce стратегію: бізнес-модель, канали продажів (Shopify, TikTok Shop, Amazon тощо), юніт-економіка, цілі та показники ефективності.
• Обирати платформу для запуску (або кілька), формувати план реалізації MVP магазину та контролювати його технічне створення разом із командою.
• Визначати потенційних постачальників, моделі закупівлі, логістики, фулфілменту та обслуговування замовлень.
  Запускати MVP продажів, тестувати канали трафіку, отримувати перші замовлення та аналізувати результати.
• Готувати стратегію розвитку e-commerce напряму на 6–12 місяців: масштабування асортименту, географії, каналів продажу та процесів.
   

Що для нас важливо:

• Досвід запуску або активного управління e-commerce проектами на іноземних ринках.
• Розуміння digital-маркетингу, аналітики та продажів у онлайн-каналах.
• Системне мислення та здатність працювати з великою кількістю процесів для запуску нового напрямку.
• Проактивність: ми цінуємо людей, які можуть самостійно пропонувати рішення, а не чекати постановки задач.
• Відповідальність і прагнення створити сильний e-commerce напрямок з реальним впливом на бізнес.
• Розмовна та письмова англійська на рівні В2+
   

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation від співробітників нашого venture builder’а на підтримку ЗСУ. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо великі проєкти, що допомагають наближати нашу перемогу. SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії.
 Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:

– 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань.

– Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом.

– Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.

– Тренінги, курси, відвідування конференцій.

– Медичне страхування та корпоративний лікар.
 

Давай разом будувати the next big everything!

Airlogix — компанія, яка спеціалізується на виробництві інноваційних продуктів у сфері безпілотних літальних апаратів (БПЛА). Зараз наше головне завдання — це найскоріша перемога України, саме тому ми шукаємо талановитих та креативних професіоналів, які готові разом з нами вкладати всі сили та ресурси у досягнення цієї важливої мети. Ми молоді та амбітні, завжди дивимось вперед і працюємо на перемогу.

Наразі ми радо запрошуємо до нас в команду С++/Python Software Engineer.

Ми будемо раді бачити у вашому досвіді:

• 5+ років у C++ розробці під Linux;
• 3+ роки використання Python для задач автоматизації, скриптів чи допоміжних сервісів;
• практика з контейнеризацією (Docker, Podman) у вбудованих середовищах;
• глибоке володіння інструментами відладки й аналізу продуктивності: gdb, valgrind, perf, sanitizers;
• навички модульного тестування.

Буде плюсом:

• досвід роботи з Lua;
• робота з embedded компонентами за UART, I2C, SPI, CAN, GPIO, CSI;
• досвід оптимізації ядра Linux (security hardening, real time);
• участь у проєктах з масовим виробництвом пристроїв.

Що буде входити у ваші обов’язки:

• розробка та підтримка високопродуктивних програмних компонентів на C++ та Python під Linux;
• проєктування архітектури модулів та API з акцентом на масштабованість і продуктивність;
• оптимізація алгоритмів та використання ресурсів системи;
• налаштування та підтримка інструментів збірки (CMake, Makefile, Ninja);
• профілювання, налагодження і підвищення ефективності коду (multithreading, memory management);
• інтеграція з системними бібліотеками Linux, робота з низькорівневими API (POSIX, sockets, файлові системи);
• активна участь у code review та менторинг членів команди.

Що ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування і білу заробітну плату, щорічну оплачувану відпустку та лікарняні;
• генератор, бомбосховище та стабільний інтернет;
• можливість впливати як на вектор розвитку компанії, так і на перемогу нашої країни;
• гідний рівень оплати праці та щонайменше раз на рік її перегляд;
• медичне страхування;
• безкоштовні курси англійської мови;
• всебічну підтримку від керівництва, команди та державних органів;
• графік роботи: з 08:00–17:00, або з 09:00 до 18:00 пн-пт;
• бронювання за наявності діючих військово-облікових документів.

Цікаво? Чекаємо на ваші відгуки та будемо раді працювати в одній команді.

*Зверніть, будь ласка, увагу, що термін розгляду резюме 10 робочих днів. Якщо протягом цього періоду ми не зв’язалися з вами, це означає, що ми на цей момент не готові запросити вас на співбесіду. Але ми збережемо резюме в нашій базі кандидатів, щоб у майбутньому запропонувати інші кар’єрні можливості, релевантні вашому досвіду.

Zeely AI — це платформа, яка за допомогою штучного інтелекту генерує вірусні UGC-відео та рекламні банери, а також запускає ефективні рекламні кампанії у Facebook та Instagram, допомагаючи малому бізнесу ставати помітним і зростати.

У нас понад 150,000 користувачів у США, завдяки чому ми входимо до ТОП-5 гравців у своїй вертикалі на американському ринку за кількістю активних користувачів. Zeely зростає більш ніж у 4 рази щороку на ринку США, а наша команда налічує понад 50 спеціалістів.

Ми є частиною спільноти Google for Startups Alumni та офіційними партнерами Meta й TikTok. У 2024 році Zeely увійшла до ТОП-25 найшвидше зростаючих стартапів України за версією Forbes.

Зараз ми в пошуку досвідченого Product Data Analyst, який аналізуватиме користувацьку поведінку та ключові метрики, щоб знаходити точки росту та допомагати якісно впроваджувати зміни.
 

У тебе будуть такі задачі та виклики:
— Аналіз поведінки користувачів: пошук патернів, закономірностей і зв’язків між метриками;
— Оцінка маркетингових і продуктових показників з акцентом на залучення та активацію користувачів;
— Формування ідей для покращення продукту на основі даних;
— Побудова аналітичних дашбордів у Tableau для ухвалення рішень;
— Співпраця з продуктовими командами для оцінки ефективності фіч через A/B тести;
— Розробка та впровадження процесів продуктової аналітики на рівні команди й бізнесу.
 

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:
— 3+ роки досвіду в ролі Data Analyst/Product Analyst;
— Комерційний досвід роботи з реляційними базами даних та SQL;
— Досвід роботи з Tableau, Looker, Power BI чи їх аналогами;
— Знання основ статистики та розуміння, як працює A/B тестування;
— Розуміння продуктових/growth метрик та вміння їх застосовувати, навички оцінки і прогнозування LTV;
— Англійська мова на рівні Intermediate+.

Буде перевагою:
— Досвід із pandas, numpy;
— Розуміння принципів ETL та досвід роботи з dbt.

Ми пропонуємо:
— Робота з cutting-edge технологіями та AI-інструментами;
— Свобода для реалізації ідей та впливу на продукт;
— Сильна команда з Senior/Lead гравців, де кожен має крутий досвід і спільну мету;
— Робота над продуктом, який входить в ТОП-5 гравців у своїй вертикалі на американському ринку за кількістю активних користувачів;
— Будуємо глобальну компанію, де можна вирости до топових позицій;
— Повний ремоут, але за бажання, будемо раді бачити тебе у нашому комфортному офісі в Варшаві.

Рекрутмент процес:
Інтервʼю з рекрутером > Інтервʼю з хайрінг менеджером > Тестове завдання > Інтервʼю з командою > Референс-чек > Джоб оффер.
 

Ти працюватимеш напряму зі стейкхолдерами. Можеш долучитися до вже крутого і стабільного стартапу на ранньому етапі його розвитку — і будувати свою кар’єру з нами.
 

Пиши, поспілкуємося!

Ми шукаємо Data Scientist / Data Analyst, який стане частиною нашої команди для роботи над інноваційними проєктами!

Твої ключові задачі:

• Розробка та впровадження ML-моделей для ритейлу:

 — прогнозування попиту та продажів (Demand Forecasting),

 — оптимізація асортименту (ABC/XYZ-аналіз),

 — цінова аналітика та промо-еластичність,

 — RFM- та поведінкова сегментація клієнтів, моделі відтоку (Churn Prediction).

• Підготовка даних: feature engineering з використанням BigQuery.
• Розробка прототипів та тестування моделей (A/B-тести, backtesting).
• Інтеграція моделей у production (через API, BI, CRM/ERP).
• Моніторинг якості моделей (accuracy metrics).

• Співпраця з Data Engineers для побудови пайплайнів та з бізнесом для уточнення вимог.

   

Нам буде класно працювати разом, якщо ти:

• Маєш більше 3-х років досвіду роботи у сфері Data Science / Machine Learning.
• Маєш досвід роботи з ритейл-/e-commerce-даними: продажі, залишки, ціни, промо, CRM.
• Маєш глибокі знання у статистиці, ML-алгоритмах, оптимізаційних методах.
• Володієш Python (pandas, scikit-learn, TensorFlow/PyTorch, statsmodels).
• Маєш досвід роботи з SQL та хмарними платформами (перевага — Google Cloud Platform: BigQuery).
• Маєш досвід побудови end-to-end ML workflow: від збору даних до production.
• Маєш навички валідації та моніторингу моделей (MLflow, Kubeflow, Vertex AI Model Monitoring).
• Здатний (-а) пояснювати складні ML-рішення бізнес-аудиторії.
• Орієнтований (-а) на бізнес-цінність (а не лише на технічну складність моделі).

• Зацікавлений (-а) у командній роботі, відкритий (-а) до швидких ітерацій (MVP → production).

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з LLM (Generative AI) для автоматизації аналітики, звітності, NLP-кейсів.
• Знання інструментів MLOps та автоматизації експериментів.
• Практичний досвід інтеграції моделей у BI-дашборди (Power BI, Looker).

Переваги роботи:
- Безпечний, автономний та технологічний офіс з сучасними сервісами;
- Комфортний графік роботи;
- Знижка 15% на покупки товарів в нашій мережі;
- Можливість швидко збудувати горизонтальну та вертикальну кар’єру;
- Використання LEAN методології (ощадливе виробництво);
- Бонуси за ідеї покращень робочих процесів;
- Щотижневі онлайн збори всієї компанії із можливістю задати питання генеральному директору;
- Безкоштовні курси і тренінги від корпоративного навчального центру;
- Можливість навчатись на будь-яких зовнішніх платформах з частковою або повною компенсацією вартості;
- Унікальна корпоративна культура, цікаві івенти та заходи;
- Можливість ініціювати та долучатись до благодійних проєктів;
- Baby box для новонароджених;
- Безкоштовна юридична консультація;
- Неймовірне спортивне ком’юніті з регулярними челенджами та призами;

      Наша компанія - це місце, де інновації народжуються щодня. Ми створюємо передові MilTech-рішення, що змінюють правила гри в оборонній сфері. 

      Ми стрімко масштабуємість і шукаємо до команди Python Middle Developer. 

🛠 Основні обов’язки

• Розробка та підтримка API та сервісів відповідно до технічних вимог.
• Документування технічних рішень, архітектури та процесів у Jira.
• Проєктування нових модулів, сервісів та структур даних з урахуванням продуктових вимог.
• Співпраця з розробниками, QA та продукт-менеджерами.
• Оптимізація функціоналу для масштабованості та надійності.
• Збірка системи під Debian/Fedora.
• Технічна підтримка користувачів разом із QA та Project Manager.
• Code review та підтримка високих стандартів розробки.
• Дослідження та впровадження нових технологій.

✅ Обов’язкові вимоги

• База комп’ютерних наук: ОС, процеси, мікроконтролери.
• Архітектура API, патерни проєктування, ООП (4 pillars), SOLID.
• Python 3.x & MicroPython (класова модель, closure, процеси vs потоки).
• Мережеві протоколи: модель OSI, TCP/IP, HTTP, WebSocket, TCP, UDP, DNS, DHCP.
• Реляційні (RDBMS) та нереляційні (NoSQL) БД.
• Git: staging, merge (fast-forward/no-ff), rebase, конвенції гілок та комітів.

⭐ Бажані вимоги

• C++, Make, досвід компіляції під різні середовища.
• Тестування (unit, integration, e2e).
• Оптимізація продуктивності та надійності.
• Docker, контейнеризація, CI/CD pipelines.
• GitFlow чи Trunk-Based Development.
• Розуміння роботи веб браузера, CORS.
• Аутентифікація vs авторизація, механізми (cookies, headers, JWT, session tokens, IdP).

📦 Ми пропонуємо

• Реальну можливість втілювати свої ідеї в масштабних MilTech-проєктах, що змінюють стандарти галузі.
• Бронювання для військовозобов’язаних — твоя впевненість у завтрашньому дні.
• Роботу в дружній і професійній команді, де твій вклад дійсно має значення.
• Перспективи кар’єрного розвитку та постійного навчання.
• Офіційне працевлаштування та соціальний пакет — все, як має бути.
• Комфортний сучасний офіс у Києві з усім необхідним для продуктивної роботи.
• Доступ до передових технологій та можливість безперервно розвиватися

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще, про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Ми шукаємо Content Project Manager, який відповідатиме за організацію та розвиток процесів у зоні контенту. Роль поєднує управління проектами та ресурсами, оптимізацію робочих флоу й документування процесів, роботу з підрядниками та in-house командами. Важливою частиною буде побудова системи метрик, масштабування процесів під зростання навантаження та забезпечення стабільної дистрибуції контенту на різних платформах.

Які виклики і можливості чекають:

— Амбітні цілі та різноманітні задачі, що сприяють швидкому професійному розвитку у сфері управління контент-процесами;
— Побудувати систему метрик для оцінки ефективності контенту (процесні та бізнес-метрики, інтегровані з цілями компанії);
— Брати участь у кросфункціональних дослідженнях (нові канали дистрибуції, конкурентне середовище, тренди в digital);
— Сформувати процеси для виробницва контенту, які можна масштабувати, включно з делегуванням, AI-інтеграцією, валідацією якості.

Що для нас важливо:

Must have:
— Практичний досвід у менеджменті команд і багатопроєктному середовищі, з вмінням вибудовувати процеси з нуля;
— Відмінні організаційні навички, здатність вести комплексні контент-проєкти та координувати роботу кросфункціональних команд;
— Сильні навички “problem solving”, уміння швидко реагувати на ризики і знаходити рішення;
— Відмінні навички тайм-менеджменту та пріоритизації в умовах росту проєктів та масштабування;
— Здатність оптимізувати та покращувати операційні процеси у сфері контенту для підвищення продуктивності та якості результатів;
— Уміння досліджувати, аналізувати і структурувати інформацію;
— Здатність швидко навчатись і опановувати нові інструменти.

Nice to have:
— Досвід роботи з SEO, SMM, Content Management;
— Розуміння специфіки SERM та digital PR.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builderʼа:

— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan, Calorie Counter і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Motion Designer того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:
Шукаємо Middle+/Senior Marketing Motion Designer для підсилення performance-команди. Кандидат допоможе створювати креативні та ефективні відео для реклами, швидко тестувати формати, адаптувати контент під різні платформи та впливати на ключові метрики кампаній. Це можливість реалізовувати сміливі ідеї, працювати з новими AI-інструментами та безпосередньо впливати на зростання продукту через якісний візуальний контент.
 

Твої задачі:

-Створення відеокреативів для performance-кампаній у Meta, TikTok та інших платформах.
-Впровадження шаблонів, автоматизацій та AI-інструментів у продакшн.
-Співпраця з маркетологами та креативною командою для генерації ідей і покращення метрик.
-Менторство Junior рівня спеціалістів.

Що очікуємо від тебе:

-Досвід роботи в motion-дизайні для digital-маркетингу
-Досвід використання та дослідження AI-інструментів у дизайні, впевнена користування більшістю нових тулів (Veo3, Runway тощо)
-Впевнене володіння пакетом Adobe (After Effects, Photoshop, Premiere Pro)
-Робота з Figma та CapCut
-Знання маркетингових метрик і принципів performance-аналітики
-Участь у креативних брейнштормах та командній розробці ідей
 

Буде перевагою:
-Досвід роботи в графічному дизайні.
 

Тобі до нас, якщо шукаєш:
-Передбачений ріст до Lead
-Можливість працювати в різних форматах креативів, що дозволяє не нудьгувати над однотипними задачами
-Різноманітність креативів, активна робота з AI, можливість впливати на продукт
-Можливість вибудовувати процеси
 

Ми пропонуємо:

1. Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
2. Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
3. Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
4. Well-being програма: ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди та надаємо доступ до індивідуальної чи групової терапії з корпоративним психологом, а також проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
5. Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференції, освітніх подій та івентів.
6. Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
7. Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.
 

Як виглядає hiring процес:

• Інтерв’ю з рекрутером — до 45 хвилин про твої очікування та культуру KMA.
• Тестове завдання
• Технічна співбесіда з Creative Producer та СЕО — щоб краще зрозуміти твій підхід і мислення.
• Фінальна співбесіда з СМО
• Офер.
   

If you want to create creatives that are seen by millions, join us.
Let’s move the future together.