Jobs

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 3,5 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

Ajax Systems має виробництво повного циклу: від генерації ідей та створення прототипів до масового виробництва та продажу по всьому світу. 

Зараз ми в пошуку SAP EWM Consultant, який посилить команду консультантів та бізнес-аналітиків SAP та допоможе оптимізувати бізнес-процеси компанії. 

Обов‘язки:

• Робота з модулем SAP Extended Warehouse Management (EWM) для управління складською логістикою, запасами та процесами зберігання.
• Проведення обстеження складських процесів, виявлення та аналіз вимог до автоматизації в SAP EWM.
• Аналіз і опис бізнес-процесів, що підлягають впровадженню в SAP EWM, включаючи операції з приймання, зберігання, комплектування та відвантаження товарів.
• Формування шаблонів довідників, участь у міграції даних та забезпечення їх актуальності в SAP EWM.
• Підготовка технічних завдань на розробку: декомпозиція функціональних вимог до User Stories.
• Розробка та впровадження пропозицій з оптимізації складських і логістичних процесів.
• Розробка організаційних і функціональних моделей логістичних процесів у системі SAP.
• Участь у впровадженні функціоналу SAP EWM: постановка задач, проектування та контроль виконання робіт.
• Підготовка тест кейсів, проведення функціонального тестування налаштувань та розробок.
• Тестування MVP (Minimum Viable Product) у тестовому середовищі SAP.
• Участь у запуску функціоналу в продуктивну експлуатацію, включаючи організацію супровідних заходів.
• Підтримка та розвиток SAP EWM після впровадження.
• Проведення навчань користувачів, створення навчальних матеріалів і стандартів використання модуля.

Вимоги:

• Вища освіта у сфері логістики, інформаційних технологій, інженерії або управління ланцюгами постачання.
• Досвід роботи консультантом або бізнес-аналітиком SAP у проектах впровадження чи розвитку SAP — від 2 років.
• Практичний досвід роботи з SAP EWM.
• Досвід у впровадженні або підтримці складських процесів: inbound, outbound, internal movements, physical inventory.
• Розуміння інтеграції SAP EWM з іншими модулями SAP (MM, SD, TM, LE, QM).
• Знання складської логістики та логістичного планування.
• Досвід у зборі, аналізі та формалізації бізнес-вимог.
• Досвід участі у створенні технічної документації, підготовці тест-кейсів і навчальних матеріалів.
• Впевнене володіння інструментами моделювання бізнес-процесів (BPMN / UML).
• Навички створення User Stories, технічних завдань, функціональних специфікацій.
• Досвід роботи з інструментами тестування (наприклад, JIRA, HP ALM, TestRail).
• Англійська мова — не нижче рівня Intermediate (усна та письмова).
• Вільне володіння українською мовою.

Особисті якості:

• Аналітичне мислення, увага до деталей.
• Системність у підході до рішень.
• Комунікабельність, здатність працювати з різними типами користувачів.
• Вміння працювати в команді проєкту.

Від себе ми пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративну англійську мову;
• Компенсацію профільного навчання;
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine 🇺🇦 синонімом надійності.

Українська компанія (мережа фітнес центрів) в пошуку Head of Support — не просто керівника, а того, хто хоче побудувати систему підтримки, яка закохує клієнтів у сервіс.

Досвід роботи:
- Від 4х років у сфері клієнтської тех підтримки L2
- Від 2х років на керівній посаді (Customer / Technical Support Manager, Team Lead, Head of Support)
- Досвід побудови команди та процесів підтримки з нуля буде значною перевагою

Технічні та аналітичні навички:
- Експертне володіння однією або кількома Help Desk платформами (Zendesk, Intercom, HubSpot Service Hub, etc.)
- Аналітичне мислення: Вміння збирати, аналізувати дані та метрики, формувати звіти та робити обґрунтовані висновки для прийняття рішень
- Технічна грамотність: Здатність швидко розібратися в продукті на достатньому рівні, щоб ефективно координувати вирішення технічних проблем.

Особистісні якості та компетенції (Soft Skills)

- Лідерство та емпатія: Вміння надихати, мотивувати та об'єднувати команду. Здатність розуміти потреби як клієнтів, так і співробітників
- Стратегічне бачення: Уміння мислити наперед, бачити загальну картину та планувати розвиток відділу на довгострокову перспективу
- Високі комунікативні навички: Здатність чітко та переконливо доносити думки, вести переговори та вибудовувати ефективну комунікацію з різними відділами
- Стресостійкість та вміння вирішувати проблеми: Здатність зберігати спокій у кризових ситуаціях, брати на себе відповідальність та знаходити оптимальні рішення
- Проактивність та орієнтація на результат: Бажання не просто реагувати на проблеми, а запобігати їх виникненню та постійно шукати шляхи для вдосконалення.

Ми пропонуємо
- Конкурентну заробітну плату
- Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання
- Дружню та сприятливу атмосферу в колективі
- Безкоштовний доступ до тренажерного залу та групових занять для співробітників та їх родичів.

Ми шукаємо досвідченого Business Development Manager, який буде відповідати за розвиток партнерської мережі та укладення нових угод. Роль передбачає роботу з ключовими партнерами, аналіз ринку та запуск стратегічних ініціатив для масштабування бізнесу.

Основні обов’язки:

• Пошук і залучення нових партнерів та клієнтів;
• Переговори та укладання контрактів на вигідних умовах;
• Побудова та підтримка довгострокових партнерських відносин;
• Аналіз ринку, конкурентів і виявлення нових можливостей;
• Контроль виконання домовленостей та ключових показників;
• Підготовка звітності для керівництва;

• Співпраця з внутрішніми командами для досягнення результатів.

   

Вимоги до кандидата:

• 2+ роки досвіду у сфері business development, sales або partnerships;
• Успішний досвід у переговорах та укладенні угод;
• Розуміння різних моделей співпраці з партнерами;
• Сильні навички комунікації та ведення переговорів;
• Вміння будувати та підтримувати професійні відносини;

• Володіння англійською на рівні Upper-Intermediate або вище.

   

Ми пропонуємо:

• Можливість працювати з міжнародними партнерами;
• Гнучкий формат співпраці (remote-first);
• Конкурентну компенсацію, яка залежить від досвіду та результатів;
• Простір для професійного розвитку та масштабних проєктів.

AdversterX — маркетингова рекламна агенція з 12-річним досвідом роботи в афілійт-маркетингу, медіабайїнгу та створенні технологічних рішень для роботи з трафіком.

Наші вертикалі це iGaming, Adult, Essay, Games and Dating industries. Ми дуже амбіційна та динамічно зростаюча компанія, тому зараз також активно працюємо над розвитком власних продуктів в сферах Online Casino і Essay та постійно масштабуємось і виходимо на нові ринки.

Формат роботи: віддаленний 

Ми шукаємо Affiliate manager з досвідом роботи в сітках, який хоче відкрити для себе нішу dating та має бажання навчатись новому

Вертикаль: будь-яка, проте розгляжаємо людей які мають досвід в нетворках/сітках

Вимоги до кандидата::

• досвід у сфері аффіліейт-маркетингу від 1-го року в будь-якій вертикалі, але досвід роботи в партнерських маркетингових мережах/в нетворках - обв'язковий
• розуміння CPM, CPC, CPA, CPL, RevShare (буде перевагою)
• сильні комунікативні навички: ефективне спілкування з партнерами, командою та клієнтами
• аналітичні навички: здатність аналізувати дані для оптимізації стратегій і рекламних кампаній, вміння працювати зі статистикою
• навички маркетингу та `CPA: розуміння форматів, метрик та моделей закупки інтернет трафіка
• технічні навички: розуміння і досвід роботи з інтеграціями по S2S постбеку та API
• навички побудови відносин: стратегічне бачення на розвиток та підтримку партнерських відносин
• вирішення проблем: здатність вирішувати проблеми, що виникають під час роботи з партнерами
• відповідальність: розробка та реалізація стратегій аффіліейт-маркетингу і управління потоками трафіку
• англійська мова intermediate+

Обов’язки:

• пошук нових та підnримка існуючих партнерів
• контроль і збільшення трафіку від партнерів
• моніторинг якості трафіку
• контроль виплат
• розуміння ринку

Ти захочеш працювати з нами, тому що у нас: 

• гнучкий графік роботи 
• віддалений формат роботи
• висока заробітна плата
• можливість кар'єрного зростання
• відсутність бюрократії, немає тайм трекерів та проходження детектора брехні
• лікарняний, оплачувана відпустка
• можливість втілювати свої ідеї та зростати разом з компанією

Netpeak Agency шукає Amazon PPC Specialist'a, який допоможе нам розвивати напрямок роботи з маркетплейсами та масштабувати рекламні кампанії для міжнародних брендів.

Ми працюємо з компаніями у США, Європі та інших регіонах. Серед наших кейсів — Biosphere, Aroma Sisters, Golden Kings of Ukraine, для яких ми досягли зростання продажів та ефективності рекламних інвестицій.

Що робить цю позицію особливою:

1. Можливість впливати на розвиток Amazon PPC-напрямку в агентстві та пропонувати власні рішення.
2. Перспектива зібрати та розвивати власну команду — поступово формувати коло фахівців, з якими буде круто працювати та досягати результатів.
3. Оплата — ставка + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати.
4. Робота з міжнародними клієнтами з різних ніш — США, Європа та інші регіони.
5. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.

Що для нас важливо:

1. Від 1 року досвіду роботи з Amazon Ads (Sponsored Products, Brands, Display), Amazon DSP.
2. Досвід ведення рекламних бюджетів від $50 000 на місяць.
3. Володіння ключовими метриками ефективності: TACoS, ACOS, ROAS, CTR, CVR.
4. Досвід стратегічного налаштування кампаній, сегментації та масштабування.
5. Впевнене користування Amazon Ads Console та інструментами масового завантаження.
6. Досвід роботи зі сторонніми платформами для управління рекламою (Teikametrics або аналогічні інструменти).
7. Просунуті навички аналізу даних у Google Sheets / Excel.
8. Англійська мова на рівні від B1 для комунікації з клієнтами та підготовки звітів.

Що буде потрібно робити:

1. Планувати, запускати та оптимізовувати Amazon Ads кампанії (Sponsored Products, Brands, Display) для клієнтів з бюджетами від $5 000 на місяць, вибудовуючи ефективну структуру відповідно до стратегії бренду, етапів воронки та життєвого циклу продукту.
2. Аналізувати ключові показники (TACoS, ACOS, ROAS, CVR, CTR), проводити дослідження ключових слів, керувати ставками та негативними ключовими словами для досягнення цільових результатів.
3. Готувати щотижневі та щомісячні звіти з аналітикою, рекомендаціями та ідеями для покращення, презентувати їх клієнтам або команді.
4. Співпрацювати з акаунт-менеджерами, дизайнерами та аналітиками, щоб узгодити рекламні кампанії з контентом, креативами та бізнес-цілями клієнта.
5. Виявляти можливості для масштабування й оптимізації, тестувати нові формати та стратегії, стежити за оновленнями Amazon Ads і конкурентним середовищем.

Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
5. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
6. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
7. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
8. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн грн на мілітарний та гуманітарний напрямок.

У зв’язку з відкриттям нового напрямку в пошуках Recruiter / HR Generalist у стартап digital-маркетингу у сфері iGaming. 

Обов’язково: підтверджений досвід найму Team Lead Media Buyier та media bayer у сфері iGaming.

Сфера відповідальності:

Профайл → сорсинг → первий скрінінг → оффер → онбординг;

Розвиток і підтримка бази кандидатів;

Проведення інтерв’ю, оцінка хард і софт-скілів кандидатів;

Моніторинг ринку задля формування конкурентної пропозиції на ринку.

Вимоги:

• Закриття ключових ролей: Team Lead Media Buyer, Media Buyer та інших спеціалістів;
• 1+ року рекрутингу digital-маркетингу у сфері iGaming;

• Підветрдження найму у сфері iGaming

   

Буде плюсом

• Досвід HR-generalist функцій (онбординг, адаптація, опитування, 1:1).

   

Що пропонуємо

• Конкурентний фікс + бонус за закриття/KPI.
• Офіс/гібрид, швидкі рішення, мінімум бюрократії.
• Забезпечення технікою/джерелами для пошуку.
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

Якщо бажаєш приєнданитись до дружньої команди де всі націлені на результат ця пропозиція саме для тебе. 

Walnut – веб студія, що займається створенням інтернет-магазинів та додатків на Shopify. 

Ми шукаємо досвідченого Shopify розробника який буде створювати і розвівати Shopify Apps. Робота повністю віддалена.
 

Вимоги:

• Досвід роботи з Shopify від 2 років 
• Знання Node.js, JavaScript, Liquid, HTML, CSS
• Досвід розробки Shopify Apps
• Досвід з front-end буде плюсом
• Відповідальність та уважність до деталей

Що треба буде робити:

• Розробка та підтримка Shopify Apps

Умови роботи:

• Цікаві проєкти
• Конкурентна ЗП в $ та стабільні виплати
• Повністю віддалена робота
• Зручний графік роботи 
• Навчання в середині компанії

Шукаємо Senior Back-End Web девелопера/девелоперку (PHP, Symfony or Laravel) в стабільну продуктову компанію, яка розробляє декілька продуктів в області Retail, e-commerce, Marketplace, Point-of-Sales. Робота віддалена, напряму на продуктову команду з США.

Шукаємо виключно українських девелоперів (в Україні, або Європі). Пропонуємо гнучкі умови, деталі нижче.

Обов’язкові вимоги (хард-скіли):

• Досвід створення web-додатків на стеку PHP + Symfony та/або Laravel від 5 років.

• Досвід з MySQL/AuroraDB

• Гарне розуміння OOP/Rest, ORM (Doctrine or Eloquent), SQL, DBAL

• Розмовна англійська (upper-intermediate і вище), доведеться працювати напряму з іноземною командою.

• Досвід з Docker, Git, CI/CD, unit tests.

• Досвід роботи по Agile/Scrum.

Буде гарно мати:

• Досвід з іншими скриптовими мовами (JavaScript, Python)

• Розуміння фінансового або рітейл доменів.

• Досвід створення/роботи з Point-of-Sales, e-Commerce, Marketplaces.

• Досвід MongoDB

• Досвід розробки на AWS.

Бажані софт-скіли:

• Колектив досить сінйорний і хард-воркінг, всі підтримують один одного, дуже ліниві не дуже приживаються. Позитивна лінь в стилі “давайте автоматизуємо це, щоб не робити сто раз” – вітається!

Ми пропонуємо:

• Реально сінйорна команда.

• Конкурентну оплату.

• Швидкий і простий процес інтерв’ю, без тестових задач.

• 15 оплачуваних робочих днів на рік + всі українські святкові дні оплачуються.

• Повністю віддалена робота, гнучкий, нормований result-oriented графік.

• Прямий контракт з американським представництвом і оплата на валютних ФОП рахунок в доларах США (або Revulot, Payoneer, etc)

• Можливість здобути досвід в досить важливому і популярному домені онлайн торгівлі.

• Динамічна і підтримуюча команда, з гарними цінностями і менеджментом.

Привіт 👋🏻

Netpeak Agencies Group відкриває можливість стати частиною департаменту рекламної монетизації, який спеціалізується на AdTech на позиції Business Development Manager.

І зараз ми шукаємо проактивного та самоорганізованого BDM, який буде активно залучати нових клієнтів, зокрема паблішерів, які прагнуть монетизувати свій трафік через Display та Video рекламу.

Що робить цю позицію особливою:

1. Оплата — ставка + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Можливість розвитку до позиції Team Lead. 
3. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
4. Можливість навчання: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу у професійній адаптації під супроводом куратора.
5. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 

Що для нас важливо: 

1. Досвід роботи у сфері B2B-продажів від 1 року в AdTech
2. Вміння працювати з інструментами для холодного пошуку лідів та продажів (LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Hunter тощо).
3. Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2+).
4. Досвід роботи з ринком США та Європи. 
5. Аналітичне мислення для оцінки ефективності продажів та пошуку нових можливостей.
6. Проактивний підхід до вирішення задач та пошуку нових клієнтів.

Що буде потрібно робити:

1. Шукати потенційних клієнтів через холодний лідген (email, LinkedIn, соцмережі) та оброблювати вхідні заявки.
2. Вести переговори та презентувати послуги компанії з AdX Monetization.
3. Вибудовувати довгострокові відносини з клієнтами.
4. Координувати угоди з клієнтами та передавати їх у роботу команді.

Що ми пропонуємо: 

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
7. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
8. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
9. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн грн на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Привіт 👋🏻

Netpeak Agencies Group відкриває можливість стати частиною департаменту рекламної монетизації, який спеціалізується на AdTech на позиції Business Development Manager.

І зараз ми шукаємо проактивного та самоорганізованого BDM, який буде активно залучати нових клієнтів, зокрема паблішерів, які прагнуть монетизувати свій трафік через Display та Video рекламу.

Що робить цю позицію особливою:

1. Оплата — ставка + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Можливість розвитку до позиції Team Lead. 
3. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
4. Можливість навчання: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу у професійній адаптації під супроводом куратора.
5. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту. 

Що для нас важливо: 

1. Досвід роботи у сфері B2B-продажів від 1 року в AdTech
2. Вміння працювати з інструментами для холодного пошуку лідів та продажів (LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Hunter тощо).
3. Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2+).
4. Досвід роботи з ринком США та Європи. 
5. Аналітичне мислення для оцінки ефективності продажів та пошуку нових можливостей.
6. Проактивний підхід до вирішення задач та пошуку нових клієнтів.

Що буде потрібно робити:

1. Шукати потенційних клієнтів через холодний лідген (email, LinkedIn, соцмережі) та оброблювати вхідні заявки.
2. Вести переговори та презентувати послуги компанії з AdX Monetization.
3. Вибудовувати довгострокові відносини з клієнтами.
4. Координувати угоди з клієнтами та передавати їх у роботу команді.

Що ми пропонуємо: 

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00. 
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла. 
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
7. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
8. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
9. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн грн на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Ми — KREEP — створюємо першу в Східній Європі платформу для автономних магазинів за типом Amazon Go. Наша місія — прибрати черги та каси з ритейлу.

Що вже зроблено (закрили Pre-Seed):

• ✅ Повне ТЗ та архітектура системи. Не просто ідея, а готовий інженерний план.
• ✅Фото прототипів ключових компонентів: смарт-кошики з біометрією, MVP мобільного додатку.
• ✅ Детальний розрахунок Unit Economics та фінансової моделі. Окупність для клієнта — менше 2-х років.

• ✅ Підтверджений інтерес від ритейлерів (є LOI) та постачальників обладнання.

   

Шукаємо того самого человека: Tech Lead / CTO
Нам потрібен не виконавець, а співзасновник, який візьме на себе всю технічну реалізацію та приведе команду до результату.

Чим доведеться займатися:

• Обрати tech stack і остаточно доопрацювати архітектуру складної системи (Computer Vision, IoT, Python Backend, Mobile).
• Зібрати та очолити команду розробки (ML, Backend, DevOps).
• Налагодити процеси розробки та тестування.
• Інтегрувати купу заліза (камери, датчики, сенсори) в єдиний організм.
• Особисто брати участь у кодингу ключових модулів на ранньому етапі.

Ідеальний кандидат — це ви, якщо:

• За вашими плечима 6+ років у розробці та досвід керівництва командою від 5 осіб.
• Ви мали справу з Computer Vision (OpenCV, YOLO, TensorFlow) та/або IoT-проектами (робота з "залізом").
• Ви розумієте, що таке Python, Go, PostgreSQL, Redis, Docker і можете зібрати на цьому масштабовану систему.
• Ви горите не просто роботою, а бажанням створити технологічний продукт з нуля та змінити цілу галузь.
• Ви готові перші 3-6 місяців працювати з підвищеною інтенсивністю за частку в проекті, щоб потім вийти на повноцінну зарплату.

Що пропонуємо:

• Частка в компанії (equity): 10% (опціони, вестинг 4 роки з cliff 1 рік).
• Зарплата: від $5,000/міс після закриття інвестиційного раунду.
• Повна технічна свобода. Ви приймаєте всі ключові рішення.
• Роль співзасновника та CTO з місцем у правлінні компанії.
• Реальна можливість побудувати компанію з мультимільйонною оцінкою та увійти в історію.

Як побудований процес?

1. Коротка созвон (15 хвилин): знайомимось, відповідаємо на базові питання.
2. Практичне знайомство: ви дивитесь наше ТЗ та архітектуру, ми обговорюємо ваш підхід.
3. Зустріч з інвесторами: ви — ключовий елемент нашої презентації.

Якщо ви читаєте це і відчуваєте азарт — дійте.
Такі шанси випадають рідко.

Шукаємо Backend-інженера, який знає все про інфраструктуру для заливу трафіку.

Якщо ти вже писав свій прелів-сервер з клоакою та адмінкою, і він лежить у тебе "в столі" — ми готові заплатити за нього хороший бонус і дати можливість розвивати його далі.

Що треба робити? Те саме, що ти вмієш:

• Керувати потоками трафіку (FB, Google, In-App).
• Інтегрувати постбеки, MMP (Appsflyer) та пуші (OneSignal).
• Працювати з API Keitaro/Binom.

Не хочемо винаходити велосипед, а шукаємо того, хто вже має робочий прототип і готовий його швидко запустити.

Умови: Full remote, $, свобода дій. Пиши, обговоримо!

Ми — продуктова команда, яка створює сучасні мобільні додатки та вебплатформи, інтегровані в єдину екосистему. Наш фокус — поєднати технології та UX у практичні й зручні рішення. Шукаємо розробника, що вміє бачити продукт ширше, ніж просто рядки коду.

Твої завдання

• Розробка мобільних і вебзастосунків на React Native та React.
• Написання чистого й зрозумілого коду з використанням TypeScript.
• Інтеграція REST/GraphQL API, Firebase і сторонніх SDK.
• Командна робота з дизайнером, бекендом і продакт-менеджером.
• Оптимізація продуктивності застосунків.
• Публікація в App Store і Google Play.
• Виконання тестового завдання в процесі відбору.

Що важливо мати

• 2+ роки досвіду роботи з React Native.
• Сильні знання React, JavaScript і TypeScript.
• Досвід адаптивної верстки та responsive-дизайну.
• Робота з Redux / Zustand / Context API.
• Firebase: авторизація, push-повідомлення, аналітика.
• Розуміння повного життєвого циклу продукту — від макету до релізу.
• Практика кросплатформенної розробки (один код для web + mobile).

Буде плюсом

• Досвід у Web3 або fintech проєктах.
• Знання нативних модулів iOS/Android.
• Навички CI/CD та автоматизованого тестування.
• Технічна англійська (читання документації).

Ми пропонуємо

• Повністю віддалену роботу з гнучким графіком.
• Продуктову команду без зайвого контролю.
• Зрозумілий процес постановки задач і мінімум зустрічей.
• Можливість впливати на архітектуру й вибір технологій.
• Довірливу атмосферу.

Hello! Ми — Peiko! Міжнародна ІТ компанія, розробляємо вимогливі й технічно складні проєкти для досягнення високих результатів наших клієнтів. Наша експертиза — web- та mobile- розробка в доменах blockchain, fintech, e-commerce.

Запрошуємо Senior Account Manager приєднатись до Peiko 🚀

Ви зможете повністю сфокусуватись на розвитку та утримуванні партнерських відносин з існуючими клієнтами, вибудовуючи довгострокову співпрацю та підвищуючи їхню цінність завдяки upsell та cross-sell додаткових сервісів. Ви будете працювати у тісній синергії з Delivery-командою, яка гарантує високу якість послуг і задоволеність клієнтів.

У вашому портфелі буде 10+ різних акаунтів: від стартапів до SMB SaaS/PaaS, fintech, web3 та інших перспективних напрямів.

На Вас чекає команда: Head of Sales, Sales Operations Manager, 3 IT Sales Managers, 1 Lead Generation Manager, 2 Partnership Managers.

Ми очікуємо:

✔️ Досвід роботи в ролі АМ в IT-аутсорс бізнесі від 3х років;
✔️ Розуміння специфіки аутсорсингового бізнесу, та досвід роботи з міжнародними клієнтами;
✔️ Досвід планування та розвитку акаунтів, створення growth roadmap для клієнтів;
✔️ Upsell/Cross-sell техніки: вміння ідентифікувати можливості для розширення сервісів, переговори, презентація цінності;
✔️ Досвід роботи з аналітикою: базова фінансова аналітика (маржинальність проєктів, прогноз revenue, витрати);
✔️ Розуміння P&L акаунту, вміння читати фінзвітність, робити прогноз;
✔️ Досвід комунікації з клієнтами: фасилітація зустрічей, робота з ескалаціями, проведення QBR (Quarterly Business Review);
✔️ Англійська мова — Advanced (усна та письмова), досвід ведення переговорів з іноземними клієнтами;
✔️ Робота з CRM-системами: досвід з HubSpot, Zoho etc, або подібними для ведення акаунтів і звітності;
✔️ Ведення документообігу: робота з договорами, звітами, пропозиціями.

Буде плюсом:
✔️ Досвід з доменом blockchain\fintech;
✔️ Досвід в прямих продажах;
✔️ Ведення pre-sale.

Що потрібно буде робити:
✔️ Ведення існуючих клієнтів (операційна та стратегічна комунікація);
✔️ Upsell та cross-sell додаткових сервісів;
✔️ Координація з Delivery та технічними командами;
✔️ Контроль задоволеності клієнта, вирішення ескалацій;
✔️ Підготовка звітності для C-Level менеджменту;
✔️ Передбачення і зменшення ризиків по акаунту;
✔️ Моніторинг процесу інвойсінгу і вчасності оплат;
✔️ Участь у pre-sale (підготовка пропозицій, презентацій).

Етапи інтерв’ю — знайомства:
1. Інтерв’ю з Рекрутером, English сheck;
2. Технічне інтервʼю;
3. Фінальна співбесіда з Head of Sales & HRBP.

Бенефiтна корзина 🧺:
🏢 Full remote work;
🔥 Робота в сильній команді, прозорі процеси, амбітні цілі;
💵 Конкурентна зарплата;
📚 Можливість навчання та розвитку всередині компанії: оплата профільних курсів, участь в конференціях;
💊 Соцпакет (оплачувані відпустка та лікарняні);
🎁 Вас чекає мерч та welcome box, даруємо співробітникам подарунки, технiку, Apple Watch, MacBook і не тільки;
💙 В Peiko для Вас впевненість і стабільність, підтримка, довіра, турбота про кожного працівника;
🙋🏻‍♂️🙋🏼‍♀️ Відкрита і дружня команда, позитивна і комфортна атмосфера: корпоративні івенти, святкування днів народжень, тімбілдінги та інші активності тугезер! 🇺🇦

Місія компанії — допомагати нашим клієнтам підвищувати ефективність та збільшити прибуток за допомогою програмних рішень.

Мета — забезпечити стартапам і великим брендам можливість зростати та досягати високих результатів, отримуючи додатковий прибуток за рахунок технологічних рішень та бізнес-інструментів, що розробляються нашою компанією.

Цінності, на яких базується бізнес Peiko:

Якість роботи — ми пропонуємо клієнтам розробку продукту та покращення результатів бізнеса, а також покращити світ за допомогою найкращих технічних рішень та найбільш ефективних і сучасних технологій для розвитку бізнесу за рахунок якісної роботи, якісного процесу, бо ми за якісний результат.

Гнучкість — в прийнятті рішень та в процесі роботи з клієнтом, підтримка ідей співробітників та прийняття відповідальності і ініціативи команди це те, що допомагає нам працювати за принципом Win Win.

Команда — ми цінуємо професіоналів, беремо до уваги экспертизу, розвиваємо сильні сторони кожного співробітника та підтримуємо в кризові часи, щоб створити максимально комфортні умови для роботи команди. Ми не зупиняємось на досягнутому і завжди прагнемо більшого. Наш принцип — командний гравець завжди краще, ніж геній-одинак. Ми працюємо в одній команді, виявляємо партнерство та завжди готові надати підтримку колегам.

Розвиток — ми впевнені у власних силах та готові до подолання будь-яких перешкод на шляху для вирішення найскладніших завдань. Ми використовуємо жагу до знань та навички наших співробітників у досягненні поставленої мети. Ми надаємо можливості розвитку та зростання разом із компанією.

Донати та благодійність — ми беремо участь у донатах та благодійних справах, кожен член команди має можливість приєднатися до збору коштів на Збройні Сили України. Ми ведемо свій бізнес у соціально-відповідальному та етичному ключі.

Чому саме МИ?

Ми — профі в галузі розробки, постійно поглиблюємо свою експертизу та знання.
Офіс Peiko в Києві відкрився восени 2017 року і з того часу став одним із ключових центрів для європейських клієнтів.

🌍 Про нас

Ми розробляємо сучасні мобільні застосунки й вебплатформи з акцентом на інноваційність та інтерактивність. У нас немає зайвого бюрократичного шуму — лише чіткі цілі, прозорі процеси й бажання створювати якісний продукт.

💡 Кого ми шукаємо

Flutter-розробника, який вміє працювати з інтерактивним функціоналом, потоками та SDK, а також має досвід інтеграції сторонніх сервісів.

🔧 Основні вимоги

• 2+ роки комерційного досвіду з Flutter
• знання принципів роботи з потоками
• досвід інтеграції SDK (бажано Agora чи аналогів)
• робота з API (REST, WebSocket)
• розуміння реактивного UI та оптимізації продуктивності
• англійська на рівні читання технічної документації

Буде плюсом:

• досвід зі Speech-to-Text API (Google, Whisper, Deepgram тощо)
• CI/CD, автоматизація тестів
• досвід роботи з відео/аудіо потоками