Jobs at Djinni

Локація: Дніпро

Ми — українська miltech-компанія, яка розробляє системи керування та супутні програмно-апаратні рішення для безпілотних систем. Працюємо над рішення на базі цифрового і аналогового звʼязку.

Ми шукаємо Product Manager, який приєднається до нашої команди та відповідатиме за розвиток продуктів у сфері UAV / defence tech. Ця роль передбачає повний цикл управління продуктом — від формування ідеї та вимог до тестування, запуску та подальшого вдосконалення на основі реального використання.

Ми очікуємо, що ви будете драйвити продуктові рішення, працювати на стику інженерії, виробництва та користувацького досвіду, а також забезпечувати створення ефективних і надійних рішень для реальних умов.

Фокус ролі:

• Формувати та розвивати product vision і roadmap з урахуванням потреб військових користувачів, польового фідбеку та бізнес-цілей
• Визначати MVP продукту (hardware + software), пріоритизувати функціонал з урахуванням критичності для місії, ризиків і ресурсів
• Перекладати продуктові вимоги у технічні задачі для R&D (інженерія, embedded, software), брати участь у пошуку оптимальних рішень
• Валідувати рішення через польові випробування, тестування та аналіз реального використання продукту
• Координувати життєвий цикл продукту: від прототипу і тестів до підготовки серійного виробництва та масштабування
• Взаємодіяти з інженерними, виробничими, закупівельними та сервісними командами для забезпечення цілісності продукту
• Збирати та аналізувати фідбек від користувачів, швидко трансформувати його у покращення продукту
• Пріоритизувати доопрацювання з урахуванням надійності, стабільності та ефективності в бойових умовах
• Виявляти критичні ризики (технічні, операційні, постачання) та забезпечувати їх своєчасне усунення
• Забезпечувати швидке реагування на інциденти та підтримку продукту в експлуатації
• Бути точкою прийняття продуктових рішень та комунікувати їх між командами і стейкхолдерами

Що для нас важливо:

• Досвід у Product / Project / Program Management від 2 років у технічних продуктах
• Досвід у miltech, drone-tech, hardware, embedded, electronics, robotics, telecom або суміжних сферах
• Вміння структурувати вимоги замовника та перетворювати їх на задачі для R&D
• Досвід супроводу продукту від прототипу до серійного запуску
• Розуміння пріоритизації, roadmap, backlog, MVP
• Досвід координації між R&D, виробництвом, закупівлями та комерційною командою
• Сильні комунікаційні та організаційні навички, вміння швидко знімати блокери
• Досвід роботи з Jira, Confluence або аналогічними інструментами

Буде перевагою:

• Досвід у miltech / UAV / defense-tech
• Участь у польових тестах продукту
• Розуміння серійного виробництва, комплектації та supply chain
• Технічна або інженерна освіта

Компанія пропонує:

• Участь у створенні інноваційних продуктів, які реально рятують життя.
• Робота з найкращими пілотами країни.
• Вплив на технічні рішення та стратегічний розвиток компанії.
• Відкриту культуру, професійне середовище.
• Офіційне працевлаштування, бронювання від мобілізації.
• Конкурентну компенсацію за результатами співбесіди.
• Можливість виїзду за кордон у відрядження
• Разова компенсація витрат на релокацію

NORDA Dynamics — інженерна команда, яка розробляє високотехнологічні рішення для безпілотних літальних апаратів (БПЛА в широкому сенсі цього слова).

• Кілька десятків виробників дронів використовують наші продукти у своїх засобах
• Перемогли на IT Arena Startup Competition 2024
• Співпрацюємо з дефенс кластерами Brave1 та Iron Cluster
• Розвиваємо нові функції — від оптичної навігації до розпізнавання об’єктів

Що для нас важливо:

• 3+ роки досвіду QA / AQA
• Досвід тестування hardware + software систем
• Впевнена робота з Linux
• Розуміння embedded / IoT систем
• Досвід створення тестової документації
• Python для автоматизації тестування
• Уважність до деталей та системне інженерне мислення
• Готовність працювати з реальними пристроями та польовими тестами

Буде великим плюсом:

• 1+ рік досвіду в miltech
• Досвід роботи з БПЛА мультикоптерного типу
• Практичний досвід роботи з Raspberry Pi / Jetson / подібними платформами
• Розуміння BetaFlight / Ardupilot / MAVLink

Що потрібно робити:

• Розробляти та підтримувати автоматизовані тести на Python
• Проводити інтеграційне та системне тестування embedded-пристроїв (Raspberry Pi, Jetson, STM)
• Готувати та підтримувати тестові стенди
• Працювати з Linux (термінал, логи, конфігурація систем)
• Аналізувати телеметрію, параметри та системні логи
• Створювати та підтримувати test cases, test plans та checklists
• Брати участь у польових випробуваннях
• Виконувати тестові польоти БПЛА коптерного типу
• Виявляти дефекти та допомагати інженерам швидко їх локалізувати та виправляти

Ми пропонуємо:

• Роботу в R&D середовищі, де твої тести впливають на реальні польоти
• Можливість працювати з живим hardware, а не лише з API та JSON
• Прямий вплив на якість і надійність автономних систем
• Гнучкий графік та адекватні пріоритети
• Допомогу з релокацією до Львова
• Бронювання (за потреби)
• І головне — результат твоєї роботи реально видно в дії.

UNWAVE — ми українська компанія, що спеціалізується на розробці, виробництві та інтеграції рішень у сфері радіоелектронної боротьби (РЕБ) для захисту від безпілотних загроз.
 

Шукаємо Senior Embedded Software Engineer, який долучиться до розробки власного SDR-трансивера на базі FPGA, ADC/DAC та PCIe. Ви працюватимете над створенням низькорівневого програмного стеку, що забезпечує швидкісну передачу даних між апаратною частиною та Linux-системою. Роль передбачає тісну взаємодію з командами FPGA, DSP та Hardware Engineering і безпосередньо впливає на продуктивність усього сигнального тракту.
 

Ваші задачі:

• Розробка та підтримка протоколів взаємодії та синхронізації апаратних компонентів.
• Створення PCIe-драйверів для Linux (kernel module або VFIO/userspace).
• Реалізація та оптимізація високошвидкісних потоків передачі даних між hardware та DSP-модулями.
• Робота з DMA, BAR mapping, interrupt handling та іншими механізмами PCIe.
• Розробка інструментів для тестування та налагодження обладнання, включаючи прості GUI-рішення.
• Співпраця з FPGA та DSP інженерами для інтеграції компонентів системи.
• Аналіз продуктивності та оптимізація затримок і пропускної здатності.

Обов’язкові навички:

• Впевнене володіння C/C++ на системному рівні.
• Досвід розробки під Linux Kernel або Embedded Linux.
• Практичний досвід створення PCIe-драйверів.
• Розуміння DMA, BAR mapping, interrupt handling.
• Досвід роботи з високошвидкісними інтерфейсами передачі даних (PCIe Gen2+).
• Знання принципів оптимізації data flow: ring buffers, lock-free queues, shared memory.
• Розуміння архітектури Linux та механізмів взаємодії hardware/software.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Qt або Dear ImGui.
• Розуміння FPGA-інтерфейсів (AXI, Wishbone).
• Досвід роботи з SDR-технологіями, GNU Radio, SoapySDR.
• Досвід налагодження та профілювання високопродуктивних систем реального часу.

Що буде результатом вашої роботи:

• Стабільна передача даних через PCIe зі швидкістю понад 1 Gbps без втрати семплів.
• Забезпечення затримки від ADC до Linux userspace менше 1 мс.
• Створення зручних інструментів для діагностики та верифікації FPGA без використання додаткового лабораторного обладнання.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Бронювання.
• Конкурентна заробітна плата залежно від досвіду та кваліфікації.
• Робота над складним high-tech продуктом у сфері SDR та бездротових технологій.
• Можливість впливати на архітектурні рішення та бачити результат своєї роботи в реальному продукті.

UNWAVE − ми українська компанія, що спеціалізується на розробці, виробництві та інтеграції рішень у сфері радіоелектронної боротьби (РЕБ) для захисту від безпілотних загроз.

Вимоги

• Ґрунтовні знання НВЧ техніки та схемотехніки в діапазоні частот до 18 ГГц.
• Практичний досвід проєктування активних і пасивних НВЧ схем, блоків та вузлів від 1 року.
• Розуміння принципів роботи лінійних та імпульсних НВЧ підсилювачів і навички їх розробки (не РЕБ напрям).
• Досвід роботи з сучасними НВЧ CAD/CAE системами (AWR, CST або аналогами).
• Базові навички проєктування НВЧ друкованих плат у Altium Designer.
• Знання сучасної елементної бази провідних світових виробників.
• Розуміння принципів роботи та архітектури SDR-систем.
• Практичний досвід налаштування, відлагодження та тестування НВЧ модулів і компонентів.
• Впевнений досвід роботи з професійним вимірювальним обладнанням для НВЧ задач.
 

Обов'язки

• Розробка окремих модулів та елементів системи у складі команди розробки.
• Участь в аналізі, підборі та оцінці радіочастотної компонентної бази відповідно до технічних вимог проєкту.
• Спільна розробка схемотехнічних рішень і друкованих плат, проведення базових розрахунків елементів.
• Участь у налаштуванні, відлагодженні та тестуванні прототипів із використанням сучасного промислового вимірювального обладнання.
• Взаємодія з суміжними інженерними командами в межах реалізації проєктів.
• Підтримка технічної документації та супровід розробок на етапах тестування й інтеграції.
 

Умови роботи

• Графік: пн-пт, 9:00-18:00. Гібридний формат.
• Офіційне працевлаштування.
• Оплачувана відпустка (згідно КЗпП 24 календарні дні).
• Бронювання.
• Конкурентна заробітна плата (визначається за підсумками співбесіди).
• Можливості для професійного навчання та розвитку.
• Безкоштовні обіди, кава в офісі.
• Регулярний перегляд зарплати.
• Роботу в компанії, що робить вагомий внесок у безпеку та оборону України.
• Можливість впливати на зміни — ваші ідеї завжди будуть почуті та підтримані.

Co-founder / Partner для запуску Veteran Investment Fund

Ми формуємо партнерське коло для створення інвестиційного фонду, який буде працювати з реальними бізнес-проєктами за участю ветеранів.

Ідея проєкту — побудувати прозорий investment vehicle, який поєднає приватний капітал, підприємницький досвід, операційне управління та ветеранську спільноту.

Ми шукаємо Co-founder / Partner, який зможе долучитися до запуску фонду на ранньому етапі та взяти на себе два ключові напрями.

Перший напрям — Fundraising & Operating Capital.

Потрібна людина, яка зможе допомогти із залученням операційного капіталу для запуску фонду, формування команди, юридичної структури, аналітики, комунікацій, партнерської мережі та перших бізнес-проєктів.

Другий напрям — Veteran Relations & Partnerships.

Важливо побудувати системну роботу з ветеранами, ветеранськими організаціями, профільними фондами, громадами, бізнес-об’єднаннями, донорами та партнерами, які можуть бути залучені до розвитку фонду.

Потенційні напрями інвестування:

⚡ Energy

🏥 Healthcare

🌾 Agro

🏗 Real Estate

🛒 Retail

🏭 Manufacturing

📦 Practical Business Projects

Кого ми шукаємо:

• громадянина України, оскільки проєкт пов’язаний з українською ветеранською спільнотою, локальною правовою структурою та роботою в Україні

• людину з досвідом у fundraising, business development, partnerships, investment projects, NGO sector або social impact initiatives

• партнера, який розуміє ветеранське середовище або має практичний досвід роботи з ветеранськими організаціями

• людину, яка вміє вести переговори, будувати довіру, домовлятися з партнерами та переводити ідеї в конкретні результати

• кандидата з підприємницьким мисленням, готового працювати на рівні співзасновника, а не просто найманого менеджера

Це не класична вакансія у вже готовій структурі. Це co-founder role для людини, яка хоче разом побудувати investment platform для ветеранів з нуля.

Формат участі, зона відповідальності, партнерські умови та економіка обговорюються індивідуально залежно від внеску, досвіду та ролі у запуску фонду.

ARIMLABS шукає стажерів -- справжніх нердів.

За 4-8 тижнів ти спроєктуєш і зарелізиш публічний бенчмарк для SOTA-моделей: capability eval або реалістичний cyber-range. З твоїм ім'ям у статті :)

Що даємо:
1/ $1,200 стипендія
2/ До $5,000 у frontier API credits + Claude Code Max
3/ 1:1 дзвінки з core-командою
4/ Найшвидший шлях до full-time в ARIMLABS
5/ Remote або Варшава/Краків


Cybersecurity, ML research, Physics, EE, etc. Якщо ти фанат важких доменів -- подавайся.

Frontline Robotics — українська defence tech компанія, що займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України.
Наша місія — створити інтегровану роботизовану екосистему для наступу й оборони.

Ми сформували досвідчену та злагоджену команду та шукаємо Junior Technical Support Specialist / Спеціаліст технічної підтримки.

Ми щиро вдячні ветеранам і ветеранкам за службу та активно розглядаємо ваші відгукам на вакансії.

Необхідні компетенції для посади:

• Базове (бажано впевнене) користування Linux.
• Розуміння, що таке термінал і як виконувати прості команди.
• Базове розуміння SSH.
• Базове розуміння комп’ютерних мереж:IP-адреса, ping, підключення до мережі, LAN/Wi-Fi.
• Англійська мова на рівні B1 або вище.
• Готовність до виїздів на об’єкти за потреби.
• Уважність, відповідальність, акуратність у роботі з обладнанням.
• Бажання вчитись і розбиратись у технічних задачах.

Основними обов’язками будуть:

• Віддалена технічна підтримка обладнання та Linux-систем.
• Підключення до пристроїв через SSH.
• Виконання базових команд у Linux-терміналі.
• Перевірка статусу сервісів, логів та мережевого підключення.
• Первинна діагностика технічних проблем.
• Виїзд на об’єкти за потреби для перевірки, підключення або заміни обладнання.
• Передача складніших проблем старшим спеціалістам або розробникам.
• Ведення короткої технічної звітності після виїздів.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Linux-сервісами або systemd
• Базові знання Bash/Shell або Python.
• Досвід роботи з Docker.
• Досвід роботи з Makefile / CMake.
• Базове розуміння електроніки.
• Вміння паяти.
• Досвід роботи з мережевим обладнанням або embedded/Linux-пристроями.
• Досвід автоматизації простих задач скриптами.
   

Що ви отримаєте з нами:
 

• Офіційне працевлаштування та бронювання;
• Графік роботи: понеділок — п’ятниця, з 9–18 або 10–19;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам;
• Офіс біля метро (правий берег);
• Навчання та розвиток;
• Долучитися до амбітної компанії, яка ставить собі за мету зміну правил ведення бойових дій;
• До команди сильних інженерів, які мають значний досвід в мілітарному R&D;
• Можливість наблизити Перемогу разом з однодумцями!

Шукаємо Junior-дизайнера у команду маркетингу. Якщо ви любите чіткі ТЗ, зрозумілу структуру, передбачуваність - нам по дорозі. Працювати будете в тандемі з досвідченим Design Lead, який забезпечить підтримку, регулярний фідбек та допоможе швидко зростати.
 

Функціонал:

• Адаптація та масштабування готових дизайн-рішень: від презентацій та внутрішніх матеріалів до постерів і брошур.
• Робота з веб-проєктами: оновлення та підтримка поточних сайтів компанії.
• Підготовка графіки до діджитал-публікацій та технічна переддрукарська підготовка макетів.
• Робота суворо в межах сформованого брендбуку та візуальної системи.
• Участь у створенні корпоративного мерчу та обробці фотоконтенту.
• Оперативне внесення правок.
   

Що ми очікуємо від вас:

• Комерційний досвід у графічному чи веб-дизайні від 1–2 років та наявність портфоліо.
• Впевнене володіння базовим софтом (Figma, пакет Adobe, PPT).
• Досвід інтеграції штучного інтелекту у робочі процеси (генерація візуалу, відео чи коду через AI).
• База: композиція, колористика, сітки та типографіка на високому рівні.
• Перфекціонізм у деталях, технічна точність макетів і передбачуваність щодо дедлайнів.
• Готовність аргументовано приймати фідбек.
   

Умови, бенефіти та безпека:

• Стабільність: Офіційне працевлаштування, повний соцпакет.
• Безпека: Бронювання військовозобов'язаних з 1-го місяця роботи. На території офісу є обладнане укриття.
• Локація та графік: Класичний офісний формат 5/2 (10:00–19:00), офіс у 10 хвилинах від станції метро.
• Комфорт: Корпоративне харчування, облаштовані зони для відпочинку та дружня атмосфера в команді.
• Розвиток: Покроковий onboarding, менторство від Design Lead.

Join a Company That Invests in You

Seeking Alpha is the world's leading community of engaged investors. We’re the go-to destination for investors looking for actionable stock market opinions, real-time market analysis, and unique financial insights. At the same time, we’re also dedicated to creating a workplace where our team thrives. We’re passionate about fostering a flexible, balanced environment with remote work options and an array of perks that make a real difference.

Here, your growth matters. We prioritize your development through ongoing learning and career advancement opportunities, helping you reach new milestones. Join Seeking Alpha to be part of a company that values your unique journey, supports your success, and champions both your personal well-being and professional goals.

What We're Looking For

Seeking Alpha is seeking a forward-thinking System Administrator to join our dedicated IT Team. In this role, you will be responsible for providing high-level, proactive technical support to our global employees, ensuring seamless operations and efficient use of technology. You will work closely with all Seeking Alpha teams, from product to operations, to drive IT efficiency, security, and employee productivity, directly contributing to our overall success.

What You'll Do:

As a System Administrator, you'll be at the heart of our technical operations, ensuring our team has the tools they need to thrive. Your day-to-day will involve:

• Delivering exceptional remote technical support: Provide prompt, polite, and effective assistance to employees across various operating systems, including Windows, macOS, and basic Linux, troubleshooting issues and maintaining a high standard of service that consistently meets our internal SLAs.
• Proactive problem-solving and project leadership: Identify opportunities for IT improvements, suggest innovative ideas, and actively push various IT projects (e.g., hardware upgrades, software rollouts, security initiatives) from conception to completion within decided timelines.
• Managing IT assets and vendor relationships: Oversee the procurement, delivery, and accurate stockkeeping of IT equipment across Europe and Ukraine. This includes managing relationships with existing suppliers and identifying new ones to ensure we always have what we need.
• Ensuring IT continuity and security: Be highly responsive and available for all daily IT needs during standard work hours. You'll also be available to team management in the event of a crisis or emergency situation (which may occur outside standard hours), acting as a trusted custodian of company administrative access and sensitive data.
• Educating and empowering users: Help employees become more self-sufficient by clearly explaining IT tools, services, and best practices. Your guidance will reduce recurring issues and enable more productive use of technology.

Requirements: 

• 2-3 years of experience in IT Helpdesk/Desktop Support, preferably in small to mid-sized teams
• Strong hands-on skills with Windows and macOS environments; Linux experience is an advantage
• High-level English proficiency, both written and spoken- a must
• Proven ability to take ownership of tasks, advance projects, and push them to completion within set timelines.
• Experience with managing IT procurement, handling deliveries, maintaining accurate stock registries, and managing supplier relationships.
• Willingness and ability to be highly responsive during standard work hours and available for team management during critical updates or emergencies, which may occasionally occur outside traditional hours.
• A high degree of trustworthiness and discretion, especially when handling sensitive company administrative access and data.
• A demonstrated passion for continuous learning and a strong ability to acquire new technical skills independently.
• Excellent communication skills with a polite, patient, and clear demeanor, capable of explaining technical information in an easy-to-understand way to non-technical users. Strong problem-solving skills with a proactive, "can-do" attitude.

Experience Nice to have:

• Remote support tools (TeamViewer, AnyDesk)
• SSO platforms (Google SSO, Microsoft SSO)
• Slack, Teams, and other IM applications.

Role Overview

WCC Technologies Group is seeking a Technical Project Manager (TPM) to lead the successful delivery of customer infrastructure projects while helping mature the organization's project management practices.

The Technical Project Manager is primarily responsible for managing projects from initiation through completion, serving as the primary point of contact for customers, general contractors, and internal teams. In addition to project delivery, this role supports portfolio management, project reporting, continuous process improvement, and administration of the organization's Atlassian (Jira, Confluence, and Tempo) platform.

The ideal candidate combines strong technical knowledge of IT infrastructure with excellent project management, communication, and organizational skills.

Key Responsibilities

• Lead customer infrastructure projects through all phases including planning, execution, deployment, documentation, and project closeout.
• Serve as the primary project manager and central point of communication between customers, general contractors, engineering teams, vendors, and internal stakeholders.
• Develop and maintain project schedules, milestones, budgets, resource plans, and risk registers to ensure successful project delivery.
• Coordinate engineering, logistics, procurement, staging, field deployment, and project support activities to meet customer expectations.
• Monitor project scope and manage change requests to ensure alignment with contractual requirements.
• Prepare and present regular project status reports, executive summaries, and customer updates.
• Track project KPIs including schedule performance, resource utilization, financial performance, project health, and overall delivery progress.
• Maintain accurate project documentation including project plans, meeting notes, action items, deliverables, and project closeout documentation.
• Support the management of the overall project portfolio by assisting with project prioritization, resource forecasting, and workload planning.
• Coordinate internal operational initiatives and assist with RFP planning and proposal activities as needed.
• Identify opportunities to improve project management processes, reporting, and operational efficiency through automation and standardization.
• Serve as the organization's primary administrator for Jira, Confluence, and Tempo, including workflow configuration, dashboards, automation, permissions, and user support.
• Promote consistent project management standards and ensure teams follow established project management, documentation, and time tracking processes.
• Provide mentorship and guidance to cross-functional teams on project management best practices.

Required Skills & Experience

• 10+ years of progressive experience managing technical infrastructure projects.
• Strong understanding of enterprise networking, servers, cloud infrastructure, and IT systems.
• Proven experience managing multiple concurrent customer projects from initiation through completion.
• Strong experience administering Jira, including workflows, dashboards, automation, permissions, and integrations.
• Experience with Confluence, Tempo, or similar project and resource management platforms.
• Experience managing project schedules, budgets, risks, scope, resources, and stakeholder communications.
• Excellent written and verbal communication skills with the ability to interact effectively with customers, general contractors, executive leadership, and technical teams.
• Strong analytical, organizational, and problem-solving skills with exceptional attention to detail.
• Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, Information Systems, or a related technical field preferred.
• PMP certification preferred; Scrum Master or Atlassian certifications are a plus.

Why this matters

At Mojob, we are building a better way to connect the right talent with the right companies.

What began as a marketplace for small jobs has evolved into a modern hiring and staffing platform, used in production since 2019 across both public and private sectors. After years of product development, strategic decisions, and key pivots, we are now moving from foundation-building to scaling. AI will be critical to this next phase — and this is where you come in.

As Head of AI, you will lead and build production-grade AI capabilities that help redefine how people discover work and how companies find talent, at scale.

What you will be working on

AI is already part of our product: CV parsing, semantic skill matching, embedding pipelines, OpenAI based agents integrated with our core platform.

You’ll help shape what we build and how – evaluating our stack, recommending changes, and delivering high-impact capabilities like matching, screening, RAG-based support, and assistants, with a focus on quality, cost, and compliance in hiring.

• Design, build, and lead production AI features end-to-end: retrieval, ranking, summarisation, structured extraction, and agent workflows
• Own shared AI primitives – embeddings store, RAG services, evaluation harnesses – reused across multiple product areas
• Deliver high-impact capabilities such as talent–job similarity, explainable candidate
• screening, resume parsing to structured skills, support/knowledgebase Q&A, and job-description assistance
• Integrate AI capabilities into our services with clear APIs, observability, and per-tenant cost tracking
• Define and maintain evaluation suites, regression tests for prompts/retrieval, and monitoring for quality, latency, and cost
• Ensure responsible AI practices: explainability for scoring, audit logging, PII handling and bias awareness in hiring workflows
• Collaborate closely with product and engineering to ship MVPs in focused cycles and iterate based on real usage

Tech stack

• Python (Django) for backend services; Vue/Nuxt and Flutter for frontend applications
• AWS, Kubernetes
• PostgreSQL (with pgvector), Elasticsearch, Redis
• Celery for asynchronous task processing

We believe in pragmatic engineering — with a focus on safety and quality, shipping quickly what delivers value, learning fast, and iterating from there.

What we are looking for:

Required experience

• Strong software engineering experience building production systems
• Solid SQL/PostgreSQL and API design experience
• Demonstrable experience shipping LLM-based features used by real customers, including RAG, embeddings, vector search, and structured LLM outputs
• Experience building evaluation and monitoring for AI systems (golden sets, regression tests, cost/latency telemetry)
• Understanding of multi-tenant SaaS, async workers (e.g. Celery), and production incident response
• Familiarity with cloud platforms (preferably AWS) and modern observability tooling
• Strong communication skills and fluent in English

Highly valued

• OpenAI APIs, Agents SDK, LangChain, or similar agent/orchestration frameworks
• pgvector, Pinecone, or other vector databases; hybrid search with Elasticsearch
• HR tech, marketplaces, or other domains with compliance and high-stakes decisions
• Document understanding (CV/resume parsing) and conversational assistants
• Pragmatic MLOps: feature flags, prompt versioning, shadow deployments
• Experience with fine-tuning or adapting models (e.g. OpenAI fine-tuning, LoRA, domain adapters) when retrieval and prompting are insufficient — including eval before/after and safe rollout
• Awareness of the EU AI Act and its implications for HR/hiring systems (risk classification, transparency, human oversight, documentation)

Personal qualities

• Strong systems thinking and delivery focus: You finish what you start
• Pragmatic: You balance innovation with stability, cost, and user trust
• Strong communicator and collaborator: You are able to work in diverse teams and build systems from the ground up
• Curious and discerning: You’re in the know and can separate hype from reality, and measure what matters
• Ownership in a small team: You take end-to-end responsibility for your work — from idea and design through delivery, monitoring, and follow-up — without waiting to be assigned every step
• Proactive problem solver: You take initiative, spots gaps, risks, and blockers early, and drive work forward in a team of ~10 (with 2-3 people focused on AI)

We value openness, collaboration, and an enjoyable work environment.

What we offer

• High trust and ownership
• Meaningful product impact on a platform in growth
• Autonomy to shape AI architecture and delivery practices
• Remote work or hybrid work from our Oslo office
• Collaborative, sharing and diverse team
• Competitive compensation and opportunity to grow with Mojob’s AI roadmap

We are looking for an experienced Senior Recruiter to lead full-cycle recruitment efforts across multiple functions and levels. This role is responsible for attracting, assessing, and hiring high-quality talent while partnering closely with hiring managers and business leaders. The Senior Recruiter will drive recruitment strategies, improve hiring processes, deliver exceptional candidate experience, and contribute to workforce planning initiatives.

Key Responsibilities

Talent Acquisition

• Manage the full recruitment lifecycle from intake meeting through offer acceptance and onboarding.
• Partner with hiring managers to understand business needs, role requirements, and hiring priorities.
• Develop sourcing strategies to attract active and passive candidates.
• Build and maintain strong talent pipelines for critical and future hiring needs.
• Conduct candidate screening, interviews, and assessments.
• Present qualified candidate shortlists and hiring recommendations to stakeholders.
• Manage offer negotiations and facilitate the hiring process through completion.
• Lead intake meetings and provide guidance on job descriptions, candidate profiles, and interview processes.

Sourcing & Employer Branding

• Utilize multiple sourcing channels, including LinkedIn, job boards, referrals, networking events, and direct outreach.
• Promote the company's employer brand through positive candidate engagement and market representation.
• Build relationships with external recruitment partners and industry networks when required.

Recruitment Operations & Analytics

• Maintain accurate recruitment data within the Applicant Tracking System (ATS).
• Track and report key recruitment metrics, including time-to-fill, source effectiveness, offer acceptance rates, and pipeline health.
• Identify opportunities to improve recruitment processes, workflows, and candidate experience.
• Ensure compliance with employment laws, company policies, and recruitment standards.

Qualifications

Required

• At least 4+ years of full-cycle recruiting experience, either in-house, agency-side, or a combination of both.
• At least 2 years of experience in the iGaming industry, with a strong professional network.
• Proven experience recruiting for professional, technical, corporate, and leadership roles.
• Strong sourcing and headhunting skills, with experience identifying and engaging passive candidates.
• Excellent interviewing, assessment, and stakeholder management skills.
• Experience using Applicant Tracking Systems (Teamtailor experience is an advantage) and LinkedIn Recruiter.
• Fluency in English and Russian, with excellent verbal and written communication skills in both languages.

Preferred

• Experience in a high-growth, international, or matrixed organization.
• Experience hiring across multiple functions and geographies.
• Knowledge of recruitment marketing and employer branding strategies.
• HR or talent acquisition certification.

Success Measures

• Time-to-fill and quality-of-hire outcomes
• Hiring manager satisfaction
• Candidate experience scores
• Diversity and talent pipeline strength
• Offer acceptance rates
• Recruitment process efficiency and compliance

About Us

Traffic Label is a fast-growing, data-driven technology company operating in the iGaming and affiliate marketing industry. We build scalable products focused on performance, analytics, automation, and intelligent customer engagement across multiple brands and global markets.

Role Overview

We're looking for an experienced Senior Product Designer (UI/UX) who enjoys creating complete digital products - from early concepts through to production-ready interfaces - and wants to have a real impact on multiple international products.

As our Senior Product Designer, you'll own the end-to-end design process across a range of web and mobile products. You'll collaborate closely with Product Managers, Frontend and Backend Engineers to create intuitive, scalable and visually engaging user experiences.

This role combines strong product thinking with hands-on UI/UX design and offers the opportunity to shape products from the ground up.

Key Responsibilities

• Design modern web and mobile interfaces in Figma
• Create complete UI/UX flows and user journeys
• Design casino products and slot game interfaces (HUD, bonus screens, menus)
• Create responsive layouts
• Build, maintain and evolve scalable Design Systems
• Create reusable UI components
• Prepare developer-ready designs and documentation
• Build interactive prototypes
• Improve existing products based on analytics and user feedback
• Participate in product discovery and brainstorming sessions
• Collaborate daily with Frontend Developers, Backend Developers and Product Managers
• Review implementations after development and ensure pixel-perfect execution

Skills & ExperienceMust Have

• 3+ years of UI/UX/Product Design experience
• Excellent knowledge of Figma
• Strong understanding of UX principles
• Experience designing web applications
• Experience designing responsive interfaces
• Experience building scalable Design Systems
• Strong knowledge of:
  • Auto Layout
  • Variables
  • Components
  • Interactive Prototypes
  • Design Tokens
  • Developer Handoff

Nice to Have

Experience in one or more of the following industries:

• iGaming
• Online Casino
• Sports Betting
• Esports
• Crypto
• FinTech

AI Skills (Highly Preferred)

We actively use AI throughout our product development process.

Experience with:

• ChatGPT
• Claude
• Figma AI
• Midjourney
• AI image generation
• AI wireframing

The ability to use AI tools to accelerate and improve design workflows is highly valued.

Technical Knowledge

Required tools:

• Figma
• Jira
• Slack
• AI tools (ChatGPT, Claude)

You don't need to write code, but you should understand modern frontend development, including:

• HTML & CSS
• Responsive Design
• Tailwind CSS (basic understanding)
• Component-based architecture
• Design Systems
• Accessibility
• Web animations

Soft Skills

• Excellent communication skills
• Strong product mindset
• High attention to detail
• Ownership and accountability
• Ability to challenge ideas constructively
• Problem-solving approach
• Comfortable working in a fast-paced startup environment

Products You'll Design

• Casino platforms
• Affiliate websites
• Slot and instant games
• Internal products and CRM systems

What We Offer

• Opportunity to work on multiple international products
• Modern technology stack
• High level of ownership and autonomy
• The chance to shape products from day one
• Long-term collaboration
• Fast decision-making environment
• Remote or hybrid working options

The role will involve designing, developing, maintaining, and improving the company's data warehouse, data pipelines, and analytical data models. You will work with high-volume event data from multiple internal and external sources - supporting a growing analytical layer used for operational monitoring and business analytics.

This is not only a maintenance role. We are looking for someone who can take ownership of data solutions end to end, improve data reliability, optimize data flows, support scalable data modeling, and proactively introduce better practices in data engineering, data quality, and data warehousing.

• 4+ years of experience as a Data Engineer, Analytics Engineer, BI Engineer, or similar role.
• Advanced SQL skills and strong experience working with large datasets.
• Strong experience with BigQuery or similar cloud data warehouses; experience with Google Cloud 
• Experience designing, building, and maintaining scalable ETL / ELT pipelines.
• Experience with dbt or a similar data transformation framework.
• Experience with orchestration tools such as Apache Airflow, Prefect, Dagster, or similar.
• Experience building data quality checks, validation rules, monitoring, and troubleshooting processes.
• Experience optimizing data processing, query performance, and warehouse costs.
• Ability to identify root causes of data issues and propose practical, scalable improvements.
• Ability to create and maintain documentation for data flows, models, dependencies, and known limitations.
• Strong end-to-end ownership of data solutions.
• Ability to translate analytical and business needs into reliable technical data solutions.
• Detail-oriented mindset and high standards for data reliability.
• English level B1-B2 or higher.

• Experience integrating and maintaining data from third-party platforms such as marketing systems, CRM tools, tracking platforms, or attribution systems.
• Familiarity with BI/reporting environments such as Looker Studio/Tableau/Power BI or similar.
• Experience designing or maintaining pipelines for high-volume event-level data, logs, or time-series datasets.
• Experience with Git and version control for data pipelines, SQL models, or data projects.
• Experience with Python

• Design, develop, maintain, and improve scalable data warehouse solutions and ETL / ELT pipelines.
• Work with high-volume data from APIs, third-party platforms, event data, manual imports, and internal sources.
• Ensure key analytical datasets are updated correctly, on time, and with clear ownership.
• Improve pipeline reliability, monitoring, error handling, query performance, and warehouse costs.
• Build and maintain data quality checks, validation rules, and monitoring processes.
• Detect and investigate missing, duplicated, delayed, inconsistent, or incorrect data.
• Identify root causes of data issues and implement controls to prevent recurring problems.
• Ensure data is reliable, consistent, complete, and ready for reporting and analytics.
• Define and apply standards for table structure, naming conventions, joins, keys, metric logic, and documentation.
• Support clear data layers: raw, staging, analytical, and business-ready datasets.
• Standardize similar datasets and reduce duplicated or inconsistent transformation logic.
• Work closely with Business Analytics to understand analytical needs and data blockers.
• Translate analytical and business requirements into technical data structures and pipeline improvements.
• Support BI and reporting needs by ensuring datasets are reliable, consistent, and well-documented.
• Share best practices, provide technical guidance, and proactively introduce improvements in data engineering and warehousing.

• Multinational and intercultural experience
• Corporate library
• A world-class team to work with
• Growth opportunities
• Cutting-edge frameworks and technologies
• Competitive salary
• Plenty of engaging team-building and social events
• Bonuses according to the policy
• 21 paid vacation days & 14 paid sick leaves;
• Cozy office in Warsaw, Kyiv available for you whenever you need it
• Coffee, tea, Red Bull, sweets, fruits, and more snacks

💌 Interested?

About SYNTECH Digital

We are an official Creatio partner and product company. SYNTECH builds and maintains 17+ Marketplace apps (Kanban, Gantt, Calendar, Pivot, Map, HRM, Manufacturing, and more) and delivers complex CRM/ERP implementations for clients across logistics, manufacturing, finance, and HR industries.

Responsibilities
    •    Develop and customize solutions on the Creatio platform: C# schemas, business processes, event listeners, scheduled jobs, and server-side scripts
    •    Build WCF / Web API services and integrations with external systems (Google APIs, payment gateways, ERP platforms)
    •    Contribute to SYNTECH’s proprietary Marketplace component suite (Angular Freedom UI components, back-end services)
    •    Write efficient SQL queries for PostgreSQL and MS SQL; optimize performance on large datasets
    •    Participate in technical pre-sales: architecture design, effort estimation, client communication
    •    Conduct code reviews, maintain technical documentation, support live projects
    •    Collaborate with the team via Git and CI/CD workflows

Requirements
    •    2+ years of commercial experience with C# / .NET (ASP.NET, Web API, WCF)
    •    Hands-on knowledge of the Creatio platform: EntitySchemaQuery, schemas, packages, Process Designer, Freedom UI
    •    Confident JavaScript / TypeScript (Angular or Backbone.js / Ext JS)
    •    Experience with SQL — PostgreSQL or MS SQL
    •    Solid understanding of SOLID, DRY, KISS principles
    •    Proficiency with Git
    •    English — B1+
Nice to Have
    •    Angular Freedom UI component development for Creatio
    •    Experience integrating Google Drive, payment APIs, ERP
    •    Familiarity with Creatio Marketplace package publishing process
    •    SignalR / real-time apps, Docker / container deployments

We Offer
    •    Competitive salary discussed individually
    •    Work on real products sold on Creatio Marketplace — not just client customizations
    •    Growth path to Tech Lead / Solution Architect
    •    Flexible 5-day schedule, fully remote
    •    24 days paid vacation
    •    Direct participation in pre-sales and product architecture decisions