Jobs at Djinni

Delta M – продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group, яка вже понад 18 років успішно впроваджує програмні рішення по всьому світу (наші продукти використовують на території Євразії, Африки та Латинської Америки).
Наше програмне забезпечення – Delta M. CRM та Delta Tel –інстальовано у понад 100 банківських та фінансових установах понад 20 країнах, яке є найкращим системним рішенням за показником <ціна/функціональність>.

Сайт компанії:  http://delta-m.com.ua/ 

Обов’язки:
 

• Розробка механізмів (функцій, процедур) за наданим ТЗ у СУБД SSMS.
• Розробка звітів різної складноті (KPI , аналіз кредитних портфелів тощо).
• Оптимизація і вдосконалення звітів та архітектури БД під програмне рішення. 

Наші очікування від кандидата:
 

• Вміти працювати з великим об’ємом даних.
• Знання мови програмування SQL (Transact-SQL на рівні віконних функцій).
• Бажане володіння одним з BI інструментів — Power BI, SSRS;
• Володіння Excel на уровні досвідченого користувача. 

Ми пропонуємо:
 

• Графіком роботи: пн - пт 9:00 - 18:00 ( офіс/гібридний/віддалений)
• Круті, складні та цікаві проєкти як в Україні, так і за її межами
• Ментор, який допомагає легко увійти на посаду
• Можливістю навчатися всередині компанії та за її межами
• Кар'єрним зростанням – ми віддаємо пріоритет нашим співробітникам
• Затишний офіс за 5 хвилин від метро Чернігівська, комфортне робоче місце та смаколики)

Контінентал Фармерз Груп — українська компанія, лідер сільськогосподарської галузі! Ми працюємо в Західноукраїнському регіоні, обробляючи 195 тис. га, та об'єднуємо у своїй команді близько 2,5 тис. професіоналів сфери!

Запрошуємо до команди  SAP консультанта (SAC та SAP CO, FM).

Вимоги:

• 4+ років досвіду роботи з SAP у великих компаніях
• Знання архітектури SAP (cloud та on-prem)
• Досвід впровадження та конфігурації SAP модулів: SAC, SAP CO, FM, Analytics Cloud, S4/HANA CO, FM, PS, FI, Group Reporting
• Участь у впровадженні SAP (мінімум 2 повних життєвих цикли)
• Досвід проектування та розробки рішень, інтеграції SAP з іншими системами
• Знання SAP Activate, SAP ALM, SAP Signavio
• Навички аналізу бізнес-процесів та розробки технічних специфікацій
• Сертифікація SAP буде плюсом
• Англійська на рівні достатньому для роботи з документацією та комунікації

Обов'язки:

• Впровадження та супровід SAP S/4HANA, SAC, IBP
• Проектування, налаштування та інтеграція SAP-рішень
• Лідерство у своєму напрямку в рамках проекту
• Взаємодія з бізнес-користувачами, консультантами, ІТ-командами
• Проведення аналізу бізнес-процесів, fit-gap аналізу
• Розробка функціональних і технічних специфікацій
• Тестування, навчання користувачів, підтримка Go-Live
• Моніторинг змін у SAP та впровадження оновлень
• Надання експертних консультацій та підтримка користувачів
• Відстеження нових технологій та впровадження інновацій у SAP

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Конкурентний рівень заробітної плати.
• Внутрішні курси англійської мови.
• Корпоративний мобільний зв’язок.
• Можливість росту, навчання та розвитку.

Приєднуйтесь до нашої команди для впровадження передових рішень SAP у агросекторі!

Якщо ти дихаєш креативом, бачиш світ у динаміці і готовий прокачати себе у світі affiliate-маркетингу — ця вакансія для тебе!

Ми шукаємо Motion Designer-а, який, знає, як пройти Facebook-модерацію з першого дубля, і може створювати візуал, який не просто привертає увагу, а конвертує.

Що тобі точно знадобиться:

• 1+ рік досвіду у affiliate-маркетингу.
• Adobe After Effects, Photoshop, Illustrator — твої продовження рук.
• Вміння створювати креативи як за ТЗ, так і «з нуля».
• Розуміння трендів, аудиторії та що «зайде» саме зараз.
• Уміння працювати в команді, вкладатися в дедлайни та не втрачати драйв.
• Ідеї, які не потребують інструкцій — тільки твоя сміливість і натхнення.

Що ми пропонуємо:

• Фулл-ремоут: працюй звідки хочеш.
• Чесні умови й чітка комунікація.
• Стабільна ЗП$ + бонуси за креативність.
• Постійне зростання: нові проєкти, кар'єрні можливості, підвищення доходу.
• Оплачуване навчання, курси, конференції — ми вкладаємо в тебе.
• Атмосфера, де твої ідеї справді важливі. Якщо ти шукаєш не просто роботу, а можливість реалізувати себе — надсилай портфоліо та коротке «про себе». Ми чекаємо саме на тебе!🚀

Frontmen — провідна компанія, що спеціалізується на розробці індивідуальних програмних рішень, включаючи веб- та мобільні додатки, CRM-системи та платформи для e-Commerce, шукає талановитого UI/UX дизайнера для роботи в нашій команді.

Ми шукаємо креативну та винахідливу особистість із досвідом роботи від 2 років, яка готова працювати в динамічному середовищі.

Обов’язки:

• Розробка інноваційних та естетично привабливих дизайнів для веб-сайтів та додатків
• Створення інтуїтивно зрозумілих і користувацько-орієнтованих інтерфейсів
• Робота в тісній співпраці з розробниками для забезпечення оптимальної функціональності та досконалості дизайну
• Проведення тестувань та аналіз отриманих результатів для постійного вдосконалення продуктів

Вимоги:

• Досвід роботи в галузі UI/UX дизайну від 2 років
• Впевнене володіння програмами Figma та іншими інструментами дизайнера
• Знання сучасних тенденцій у галузі дизайну та користувацького досвіду
• Вміння ефективно спілкуватися та працювати в команді

Якщо ви готові долучитися до нашої творчої та іноваційної команди, надсилайте свої резюме та портфоліо. Ми шукаємо людей, які готові перевертати сторінки та створювати майбутнє разом з нами!

Between Us — перший в Україні мобільний додаток, що допомагає людям у процесі або після розлучення уникнути конфліктів, забезпечити юридичну захищеність, зафіксувати обов’язки та зберегти здорову комунікацію між батьками задля добробуту дитини.

Основні обов’язки:

• Розробляти інтуїтивно зрозумілі UI/UX-інтерфейси для мобільного застосунку, інтегрувати дизайнерські рішення у React Native/Expo-реалізацію.
• Співпрацювати з бекенд-розробниками, які працюють із NestJS, PostgreSQL (RLS, functions, triggers), RESTful API, Cron jobs, Supabase (real-time, auth, CRUD), — щоб дизайн відповідав технічним вимогам та обмеженням.
• Впроваджувати дизайн, заснований на принципах доступності, етичного UX, психологічного комфорту користувача у складних ситуаціях (розлучення).
• Створювати детальну дизайнерську документацію, включаючи сторіборди, прототипи, гайдлайни, перекладаючи RESTful/real-time архітектуру в UX-сценарії.
• Проводити юзер-тести та інтерв’ю, аналізувати фідбек для поліпшення UX.
• Співпрацювати з продакт-менеджментом і правовими консультантами для забезпечення юридичної чіткості інтерфейсів (наприклад, формування обов’язків, підтвердження угод, зберігання свідчень).

Потрібно мати:

• Досвід дизайну мобільних застосунків (особливо у React Native/Expo або наближеному стеку) — базовий або середній рівень;
• Глибоке розуміння RESTful UX (навикування до реального таймінгу, CRUD, real-time інтерактивних оновлень);
• Навички створення дизайн-документації для розробників: прототипи, інтерактивні flows, API-орієнтований дизайн;
• Комунікаційні навички для роботи з командами бекенду (NestJS, Supabase) — здатність адаптувати дизайн під технічні можливості;
• Емпатійний підхід до користувачів, які переживають складний життєвий період;
• Досвід з Supabase, real-time фічами, формами авторизації/реєстрації, типом CRUD взаємодій — буде перевагою;
• Знання основ безпеки UX — робота із JWT/OAuth, захист даних, користувацьких сесій.

Буде додатковим плюсом:

• Досвід роботи з платіжними інтеграціями (Stripe, PayPal або локальні системи) — UX2-кейси для оплати, підписок та безпечних транзакцій.
• Розуміння принципів DevOps (Docker, CI/CD), щоб враховувати дизайнерські обмеження під час автоматизації релізів.

Що ми пропонуємо:

• Участь у соціально значимому продукті, що творить по-справжньому корисну зміни у сфері сімейних відносин.
• Міждисциплінарна та гнучка команда, де дизайнер тісно співпрацює з технологами, правниками та продуктологами.
• Гнучкість у форматі роботи (remote), розвиток через участь у всіх етапах — від концепту до релізів.

Approve Leads — це не просто компанія, а справжній трендсеттер у світі таргетованої та контекстно-медійної реклами. Ми знайшли ідеальну формулу успіху на українському ринку, поєднуючи динамічний бізнес із потужною корпоративною культурою, яку відчуває кожен член нашої команди.

Якщо ти амбітний і прагнеш розвитку, тобі до Approve Leads!

Зараз ми шукаємо HR people partner🚀

Що ти будеш робити?

• Адаптація нових співробітників: welcome-сесії, підтримка у випробувальний термін. 
• Проведення регулярних 1:1 зустрічей, підтримка та консультування.
• Робота з корпоративною культурою: опитування, аналіз, ініціативи для залучення. 
• Оцінка ефективності (performance review) та індивідуальні плани розвитку (IDP). 
• Вирішення конфліктів та медіація у командах. 
• Утримання ключових співробітників: аналіз ризиків, кар’єрні плани, ротація. 
• Проведення exit-інтерв’ю та аналіз причин звільнень. 
• Оптимізація HR-процесів та впровадження сучасних практик. 

Що для нас важливо?

• Чітке розуміння HR-функцій
• Навички роботи з HR-аналітикою
• Розуміння бізнесу та стратегічне мислення
• Експертність у побудові корпоративної культури
• Навички роботи з керівниками
• Робота зі змінами та кризовими ситуаціями
• Розвинені навички комунікації
• Високий рівень конфіденційності та етичності
• Досвід роботи з автоматизацією HR процесів

Що ми пропонуємо?

• Реальні можливості зростання — від Middle до Senior.
• Графік: 5/2, 09:00—18:00;
• Сильна корпоративна культура, яка нікого не залишить байдужим;
• Психолог і курси особистісного розвитку;
• Активності: футбол, волейбол, баскетбол, йога;
• Фестивалі й масштабні івенти;
• Яскраві корпоративи та незабутні тімбілдинги.
• Сучасний офіс який знаходиться не подалік від Парку Орлятко.
• Молодий і комфортний колектив, з яким приємно не тільки працювати, а й якісно відпочивати.
• Тематичні клуби за інтересами: від лазні та бігу до квадроциклів і жіночого ком’юніті.

📱 Ключ до нових можливостей — не забудь відгукнутися 😉

Наразі ми запрошуємо до команди фахівця на посаду «Копірайтер». 

Наші очікування:

• досвід роботи у галузі від 2-х років;
• навички інтерпретації складної термінології;
• досвід написання користувацьких інструкцій та скриптів;
• вільне володіння українською мовою та високий рівень англійської (не нижче рівня B1);
• знання програм: Google Docks, Power Point, Figma;
• досвід у FinTech-напрямку (бажано);
• креативність та здатність до нестандартного мислення;

• розвинене почуття гумору, комунікабельність, вміння працювати в команді. 

   

Основні завдання:

• підготовка скриптів для КЦ та відділу продажів;
• написання текстів для рекламних матеріалів;
• підготовка презентацій;

• написання текстів для поштових та SMS-розсилок.

   

Ми пропонуємо:

• роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech;
• можливість працювати в гібридному форматі або віддалено;
• турботу про твоє ментальне та фізичне здоров’я (медичне страхування, консультації психолога, корпоративні спортивні спільноти);
• навчання та розвиток (заняття з англійської мови, курси та тренінги для професійного зростання);
• зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі;
• програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника;
• можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її).

MarketZen — продуктова IT-компанія з понад десятирічним досвідом у сферах SEO, онлайн-маркетингу, створення контенту та digital-консалтингу.

Один із проєктів компанії — маркетплейс, що поєднує власників сайтів (паблішерів) і рекламодавців (байєрів) для розміщення гостьових постів, статей і беклінків.

Платформа дозволяє компаніям купувати публікації на релевантних сайтах із живим трафіком і високим SEO-рейтингом, а паблішерам — заробляти на своєму контенті.

На цей проєкт ми шукаємо Таргетолога або Performance Marketing Specialist, який допоможе масштабувати рекламу та залучати нових клієнтів.

Зона відповідальності

• Запуск і ведення рекламних кампаній у Facebook та Instagram (основні канали).
• Тестування та масштабування кампаній у TikTok, LinkedIn, Twitter/X.
• Просування на західні ринки (США, ЄС) з урахуванням специфіки аудиторії.
• Робота з креативами.
• Розробка рекламної стратегії та медіаплану.
• Налаштування та оптимізація кампаній на лідогенерацію, продажі, впізнаваність бренду та збільшення підписників.
• Створення та сегментація аудиторій (custom, lookalike, ретаргетинг).
• A/B тестування креативів, аудиторій та форматів оголошень.
• Використання UTM-міток, CRM-систем та рекламних пікселів.
• Аналітика результатів і робота з метриками.
• Моніторинг конкурентів і ринкових трендів для оптимізації кампаній.
• Підготовка звітів і рекомендацій для команди маркетингу.
   

Очікування від кандидата

• Досвід запуску кампаній у Facebook Ads та Instagram (маст-хев). Досвід запуску та оптимізації реклами у TikTok, LinkedIn, Twitter/X буде перевагою.
• Наявність кейсів із лідогенерації та ретаргетингу.
• Креативність і готовність тестувати нові підходи.
• Навички роботи з інструментами: Photoshop, Canva, HeyGen, Runway.

• Англійська мова на рівні, достатньому для роботи з текстами та аналітикою.

   

Що ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу та гнучкий графік
• Справедлива оплата
• Оплачувана відпустка, лікарняні та святкові дні
• Адекватне керівництво та чіткі задачі
• Відкрита культура: ми цінуємо командну гру більше, ніж ієрархію
• Можливість впроваджувати власні інструменти та підходи
• Довгострокову співпрацю на стабільному проєкті з масштабом
• Можливість реалізовувати свої ідеї та впливати на бренд

Thunder Marketing Solutions — це digital-маркетингова агенція, що спеціалізується на SEO, контент-маркетингу та побудові якісних партнерських відносин. Ми допомагаємо клієнтам отримувати стабільний органічний трафік і нарощувати впізнаваність бренду.

В нашу команду треба дизайнер на парт-тайм, який допоможе створити дизайн для нашого контенту (Зображення до стетей та інфографіку). (Тестове після співбесіди).

Обов’язки:

• Створення та оформлення візуального контенту для сайтів, соцмереж та маркетингових матеріалів.
• Розробка інфографіки, презентацій, банерів, ілюстрацій.
• Робота з текстами: узгодження візуального стилю з контентом, адаптація під різні платформи.
• Участь у створенні дизайн-системи та єдиного візуального стилю бренду.
• Співпраця з маркетологами, копірайтерами та проджект-менеджерами.
• Оптимізація контенту під SEO та UX-вимоги.

Вимоги

• Досвід роботи контент-дизайнером / графічним дизайнером від 1 року.
• Володіння інструментами: Figma, Adobe Photoshop, Illustrator (або аналогами).
• Базове розуміння UX/UI принципів.
• Вміння працювати з типографікою та колірними схемами.
• Креативність, увага до деталей, організованість.
• Портфоліо з прикладами робіт.

Ми пропонуємо

• Конкурентну оплату.
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено.
• Команду мотивованих спеціалістів.
• Прямий вплив на розвиток процесів у компанії.
• Простір для професійного зростання та реалізації ідей.

MarketZen — продуктова IT-компанія з понад 10 років досвіду у SEO, онлайн-маркетингу, створенні контенту та digital-консалтингу. 

Ми пропонуємо:

• Роботу в сильній, підтримуючій команді контент-спеціалістів.
• Повністю віддалену роботу та гнучкий графік.
• Справедливу оплату.
• Оплачувану відпустку, лікарняні та святкові дні.
• Можливість впливати на контент та бренд, впроваджувати власні ідеї.

Мета ролі: Забезпечувати повний цикл контент-підтримки нових фіч і продуктів: від презентації концепції до публікації матеріалів у різних каналах (лендинги, блог, email, інтерфейси, соцмережі).

Що ти будеш робити:

• Писати креативний та зрозумілий контент для продукту та користувачів.
• Підготовка текстів для: соло-писем, трендових віток, статей-досліджень, соцмереж, спільнот і груп.
• Створювати статті для блогу та email-розсилки.
• Планувати та координувати контент у різних каналах разом із командою копірайтерів, SEO-фахівців та маркетологів.

Що ми очікуємо від тебе:

• Fluent English.
• Досвід креативного копірайтингу або контент-менеджменту від 2 років.
• Структурне мислення і вміння організовувати контент.
• Навички роботи з лендингами, блогом, email-розсилками (SendGrid, ActiveCampaign).
• Досвід соцмереж: LinkedIn, Instagram, TikTok.
• Бажано досвід роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Midjourney, Jasper).
• Розуміння UX/UI у текстах для інтерфейсів.

Опиши свій досвід роботи з лендингами, блогами, email-розсилками та соцмережами.

MarketZen — продуктова IT-компанія з понад 10 років досвіду у SEO, онлайн-маркетингу, створенні контенту та digital-консалтингу. 

Мета ролі: Підтримувати активність і позитивну репутацію спільнот, форумів та платформ компанії, взаємодіяти з користувачами та створювати цікаві, корисні та живі дискусії.

Що треба робити:

• Створювати і підтримувати онлайн-спільноти, форуми, листинги та інші платформи в активному стані.
• Відповідати на питання користувачів, допомагати вирішувати проблеми та підтримувати позитивну атмосферу.
• Формувати теми для обговорень, запускати опитування, стимулювати активність учасників.
• Розміщувати важливу інформацію про продукт, нові фічі, акції та оновлення.
• Моніторити репутацію спільнот і реагувати на негативні або конфліктні ситуації.
• Співпрацювати з контент-менеджерами та маркетологами для узгодження повідомлень і контенту.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи з онлайн-спільнотами, форумами або платформами від 2 років.
• Високі комунікативні навички та здатність підтримувати позитивну атмосферу.
  Навички модерації, створення тем для дискусій і роботи з користувацьким контентом.
• Знання англійської мови на рівні B2–C1
• Вміння планувати активність спільнот і координувати дії.
• Креативність та ініціативність у підготовці контенту та запуску активностей.

 Насолоджуйся свободою віддаленої роботи, приєднавшись до нашої команди:

• Full-time + гнучкий графік.
• Справедлива оплата.
• Оплачувана відпустка, лікарняні, святкові дні.
• Відкрита культура – ми цінуємо співпрацю більше, ніж ієрархію
• Ви працюватимете в сприятливому середовищі, яке надає можливості.

MarketZen — продуктова IT-компанія з понад 10 років досвіду у SEO, онлайн-маркетингу, створенні контенту та digital-консалтингу. 

Мета ролі: Підтримувати активність і позитивну репутацію спільнот, форумів та платформ компанії, взаємодіяти з користувачами та створювати цікаві, корисні та живі дискусії.

Що треба робити:

• Створювати і підтримувати онлайн-спільноти, форуми, листинги та інші платформи в активному стані.
• Відповідати на питання користувачів, допомагати вирішувати проблеми та підтримувати позитивну атмосферу.
• Формувати теми для обговорень, запускати опитування, стимулювати активність учасників.
• Розміщувати важливу інформацію про продукт, нові фічі, акції та оновлення.
• Моніторити репутацію спільнот і реагувати на негативні або конфліктні ситуації.
• Співпрацювати з контент-менеджерами та маркетологами для узгодження повідомлень і контенту.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи з онлайн-спільнотами, форумами або платформами від 2 років.
• Високі комунікативні навички та здатність підтримувати позитивну атмосферу.
  Навички модерації, створення тем для дискусій і роботи з користувацьким контентом.
• Знання англійської мови на рівні B2–C1
• Вміння планувати активність спільнот і координувати дії.
• Креативність та ініціативність у підготовці контенту та запуску активностей.

Насолоджуйся свободою віддаленої роботи, приєднавшись до нашої команди:

• Full-time + гнучкий графік.
• Справедлива оплата.
• Оплачувана відпустка, лікарняні, святкові дні.
• Відкрита культура – ми цінуємо співпрацю більше, ніж ієрархію
• Ви працюватимете в сприятливому середовищі, яке надає можливості.

Втомився від нескінченного потоку поганих новин?

Хочеш працювати там, де кожен твій робочий день наповнений добром, світлом та історіями перемог? Тоді читай далі...

“ШоТам” — це незалежне українське онлайн-медіа, яке розповідає історії, що надихають. Ми показуємо перемоги, стартапи, культурні ініціативи, волонтерські проєкти та людей, які змінюють країну на краще. У нас немає власників-олігархів чи політичних замовлень — ми працюємо чесно, відкрито і з любов’ю до України. Наші матеріали допомагають компаніям зростати, людям — надихатися, а суспільству — бачити світло навіть у найтемніші часи.

І зараз ми шукаємо керівника відділу партнерств — людину, яка поєднає місію з результатом, надихне команду й допоможе нам рости, зберігаючи сенс у кожній угоді.

Що ми пропонуємо:

• жодних офісів та запису екранного часу — ми довіряємо своїм людям;
• роботу, яка корисна не лише іншим, а й тобі — бо щодня ти шукатимеш щось світле й надихаюче;
• фінанси: ставка 60 000 грн + бонуси і премії;
• безкоштовні консультації психотерапевта для підтримки внутрішнього балансу;
• онлайн тімбілдинги та корпоративи, які дійсно хочеться відвідувати;
• премії за відмінну роботу;
• роботу у компанії, яка є незалежним та прибутковим медіа;

• можливість впливати на реальні зміни в країні через інформацію та партнерства.

   

Тобі до нас, якщо ти:

• маєш досвід управління продажами від 1 року (КВП або тім-лід у B2B);
• працював(ла) у сфері послуг — обов’язково; креативні сфери, маркетинг, консалтинг, медіа — величезний плюс;
• комунікабельний, позитивний, відкритий;
• маєш лідерські якості: можеш надихнути, мотивувати та бути авторитетом;

• вмієш розкривати потенціал команди та правильно розподіляти ролі.

   

Що ти робитимеш:

• розвиватимеш партнерську мережу “ШоТам”;
• вестимеш переговори з компаніями, які поділяють наші цінності;
• будеш драйвити команду до результатів і зростання;

• працюватимеш з ідеями та форматами, що допомагають партнерам і аудиторії.

   

Якщо ти готовий(а) працювати там, де сенс важливіший за рутину, а результат — це зміни в житті людей, надсилай резюме. Ми чекаємо на того, хто разом із нами змінюватиме настрої.

Привіт!
Команда Space Profit Team знову в пошуках⭐ 
Цього разу — на позицію Affiliate Support Manager.
Це ідеальний шанс для людини, яка мріє про старт у digital-сфері, любить порядок у табличках, знає, що таке CRM, і кайфує від того, коли все на своєму місці.
💼 Що ти робитимеш:
- Вести внутрішню ERP-систему: оновлювати, заповнювати, перевіряти.
- Збирати та систематизувати інформацію для мітингів + готувати фоллоу-апи.
- Слідкувати за оновленнями по офферах та змінами апрувів.
- Формувати звіти по топових офферах.
- Інформувати команду байєрів про будь-які зміни в офферах.
- Трекати виконання задач всередині команди.
- Виконувати інші операційні задачі від тімліда (відповідальність і самостійність — ключові слова тут).
🧠 Що нам важливо:
- Базовий досвід із CRM-системами
- Розуміння, як працюють Excel чи Google-таблиці
- Технічна грамотність (розібратись в новому сервісі — не проблема)
- Уважність, комунікабельність, вміння працювати в команді
- Любов до порядку і структурованості
- Вміння тримати кілька задач одночасно й не «випадати з процесу»
✨ Буде плюсом:
- Розуміння, як працює арбітраж трафіку та базові метрики
- Орієнтація в вертикалі “нутра”
📍Формат роботи:
- Часткова зайнятість (6 годин/день), з можливим переходом на фултайм
- Пн–Пт, гнучкий графік (можна поєднувати з навчанням)
- Ремоут або офіс у Києві — обирай, як зручно. Але ремоут, звісно, пріоритет 🏡
🚀 Що отримаєш від нас:
- Чіткі процеси, легкий онбординг і завжди готову допомогти команду
- Сильне середовище для зростання — як у софт, так і в хард скілах
- Систему мотивації: фідбеки, бонуси 🎁
- Корпоративну культуру, яка не про «офісну рутину», а про людей, які дійсно кайфують від того, що роблять

Будемо раді знайомству)

Pythons team у пошуках досвідчених фахівців

Ми активно ростемо та шукаємо: МЕДІАБАЄРІВ В НІШІ SWEEPSTAKES

📍 Локація - Київ офіс з неймовірним краєвидом

✅ Формат співпраці - full time, офіс-гібрид

💸 Зарплата - обговорюється на співбесіді

ТИ ТОЧНО ІЗ НАШОЇ ТІМИ, ЯКЩО:

 • маєш досвід A/B тестування креативів та лендінгів

 • спеціалізуєшся на Sweepstakes або готовий швидко перенавчитися

 • професійно володієш Facebook Ads, Google Ads, нативними мережами

 • розумієшся на метриках ROI, ROAS, конверсіях

 • маєш великий досвід роботи з великими бюджетами та успішними проєктами в цій сфері

 • маєш успішні кейси

 • знаєш affiliate marketing зсередини

ЗІ СВОГО БОКУ НАДАЄМО:

 • повноцінну інфраструктуру для ефективної роботи

 • офіс з захоплюючим видом (гібрид) та професійну команду

 • гідний рівень зп, на який ти зможеш жити комфортно

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО:

 • постійну роботу в динамічній індустрії

 • професійний розвиток і навчання новим технологіям

 • можливість працювати з інноваційними інструментами

 • конкурентну оплату праці

 • дружню команду професіоналів