Jobs at Djinni

Шукаємо людину, яка вже запускала платний трафік на white hat воронки з підписочною монетизацією і хоче отримати реальний бюджет та свободу приймати рішення, а не погоджувати кожен крок.
 

Чим будеш займатись:
- Запускати й масштабувати кампанії в Google Ads та/або Meta Ads на квіз-воронки з підпискою
- Тестувати in-app/DSP канали (AppLovin та інші) 
- Проводити A/B тести креативів, гіпотез, посадкових сторінок і paywall-пропозицій
- Читати юніт-економіку (CAC, CPA, ROAS, LTV, trial-to-paid) і приймати рішення на основі цифр
- Досліджувати конкурентів у ніші, переносити інсайти в кампанії
- Працювати з аналітикою (GA4, Meta Pixel/CAPI, AppsFlyer/Adjust за потреби)

Must have:
- 1–3 роки практичного досвіду закупівлі трафіку, реальні кейси за останній рік
- Впевнена робота хоча б з однією-двома платформами: Google Ads, Meta Ads, TikTok in-app мережі (AppLovin або інші)
- Досвід із white-hat нішами: subscription-продукти, web2web та/або web2app воронки
- Розуміння performance-метрик (CPA, ROAS, CTR, LTV, CAC) на рівні зв'язків між ними, не просто термінів
- Самостійність — уміння сформулювати і перевірити гіпотезу без покрокового ТЗ

- Робота з бюджетами від 200к
 

Буде плюсом:
- Досвід з AppsFlyer/Adjust або іншими MMP
- Розуміння retention/subscription-метрик (churn, trial-to-paid)
- Досвід роботи з кількома продуктами одночасно (портфельний підхід)
 

Що пропонуємо:
- Реальний рекламний бюджет із перших тижнів, без багатомісячних погоджень
- Свободу тестувати гіпотези й канали, включно з новими (наприклад, AppLovin web-кампанії)
- Fix-ставку на конкурентному рівні ринку + бонусна система за результат (деталі — на співбесіді)
- Формат співпраці на вибір: фултайм або частковий контракт/фриланс
- Повністю віддалену роботу
- Можливість вирости до Head
 

iLION digital — агенція комплексного цифрового маркетингу. 13 років на ринку. Клієнти з 15 міжнародних ринків: Україна, Європа, США, Австралія у різних нішах (e-commerce, медицина, послуги, B2B). Ми є офіційними Google Premier Partner та Meta Business Partner, маємо відзнаки IT-рейтингу, Ringostat рейтингу та Effie Awards, що підтверджує нашу високу експертність. Команда об'єднує близько 50 професіоналів, які впроваджують дієві digital-стратегії, активно розвивають профільні спільноти та виконують освітню функцію в індустрії.

Кого ми шукаємо

Шукаємо Web-аналітика (Junior / Strong Junior) — розглядаємо як спеціалістів з практичним досвідом роботи з Google Analytics та інструментами аналітики, так і кандидатів з мінімальним досвідом але з сильною внутрішньою мотивацією та прагненням розвиватися й рости в сфері digital analytics. Ми готові ділитися власною навчальною базою, менторити та постійно підтримувати вас на всіх етапах.

Ключова задача Web-аналітика — забезпечити точний та безперебійний збір даних на сайтах: від проектування ТЗ для розробників і налаштування відстеження подій через GTM до тестування реалізації, валідації форм на сайті та первинного аналізу даних для маркетингової команди.

Рівень заробітної плати визначається за результатами співбесіди (ми цінуємо професіоналізм і пропонуємо відповідну систему мотивації).

Ідеально дана позиція підійде саме Вам, якщо:

• Ви щиро любите цифри, системність та роботу з даними;
• Ви вже працювали в PPC або Meta Ads і багато взаємодіяли з Google Analytics, але усвідомили, що вам набагато цікавіше глибоко аналізувати цифри, будувати логіку збору даних та знаходити закономірності, аніж налаштовувати рекламу;
• Ви переконані, що 100% конверсій з рекламних кампаній мають бути чітко зафіксовані;
• Ви цілеспрямовані та з цікавістю підходите до виконання нестандартних задач.

Основні обов’язки:

1. Налаштування та адміністрування аналітики: GTM, GA4, рекламні пікселі, E-commerce, аудиторії та відстеження конверсій.
2. Впровадження систем збору даних: налаштування DataLayer, кастомних подій, офлайн-конверсій та Consent Mode.
3. Підготовка технічних завдань для розробників щодо інтеграцій, трекінгу та передачі маркетингових даних.
4. Інтеграція та тестування сервісів: телефонія, форми, чати, рекламні кабінети та коректність передачі конверсій.
5. Аудит і контроль якості даних: пошук помилок, аномалій та перевірка коректності роботи аналітичних систем.
6. Створення звітів і дашбордів у GA4 та Looker Studio для контролю маркетингових показників.
7. Аналіз поведінки користувачів та підготовка висновків для оптимізації рекламних кампаній і сайту.

Вимоги до кандидата:

Ідеально, якщо у вас вже є практичний досвід за наступними пунктами, але базове розуміння цих інструментів та принципів є критично важливим:

• Google Tag Manager (GTM): розуміння принципів створення та налаштування контейнерів, тегів, тригерів і змінних.
• Google Analytics 4 (GA4): розуміння подієвої моделі (Event-based model), вміння орієнтуватися в інтерфейсі, налаштовувати потоки та базові звіти.
• Рекламні системи та трекінг: розуміння принципів роботи рекламних пікселів і відстеження конверсій.
• Інструменти тестування: розуміння роботи Chrome DevTools (Console, Network, Elements), GTM Preview Mode, GA4 DebugView, Tag Assistant.
• Комунікація та ТЗ: вміння структуровано та грамотно формулювати завдання для розробників.

Soft skills:

• Відповідальність, організованість та самодисципліна.
• Системне та аналітичне мислення, вміння працювати в ритмі структурованих процесів (без хаосу).
• Виняткова уважність до деталей та цифр.
• Проактивність, ініціативність та вміння пропонувати обґрунтовані рішення.
• Командність та відкритість до взаємодії.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з великими масивами даних та цифр.
• Досвід роботи в маркетинговій агенції з портфелем клієнтів у різних нішах.
• Веб-технології: базові знання HTML/CSS, розуміння DOM-дерева, CSS-селекторів та базового JavaScript.
• Privacy & Consent: розуміння принципів GDPR/ePrivacy та логіки Consent Mode V2.
• Вміння аналізувати сайти та формувати гіпотези щодо покращення юзабіліті й конверсійності.

З ким ви будете взаємодіяти:

Вам допомагатимуть та ви будете взаємодіяти з CRO & Analytics Team Lead, спеціалістами різних напрямків маркетингу, проектними менеджерами, програмістами, а також зовнішніми контактами (представниками клієнтів та сервісів Call Tracking).

Що важливо для нас:

Ми шукаємо фахівця із сильною внутрішньою мотивацією, вираженим аналітичним мисленням та любов’ю до цифр. Для нас критично важливо, щоб ви вміли шукати причинно-наслідкові зв’язки, бачити за показниками реальну поведінку користувачів та проявляти проактивність у пошуку нестандартних рішень.

Ми цінуємо вміння працювати системно, структуровано та послідовно — без хаосу, дотримуючись технічних та організаційних процесів. Ви маєте бути частиною команди, вміти аргументувати свої думки та разом із колегами рухатися до спільного результату.

Переваги роботи в iLION.digital

• Стабільність. Ми гарантуємо збереження робочих місць та безперебійність усіх виплат, незалежно від зовнішніх обставин, забезпечуючи команді впевненість у завтрашньому дні.
• Прогресивна ЗП. Рівень заробітних плат співставний з провідними агенціями України. Перегляд ЗП кілька разів на рік. Система бонусів та заохочень за виконання KPI проєктів.
• Широкі можливості реалізувати себе. У портфелі цікаві міжнародні проєкти, а в команді — кваліфіковані спеціалісти, з якими приємно працювати на одному рівні.
• Обмін досвідом. Ми цінуємо експертність: якщо ви маєте власні напрацювання та кейси на західних ринках, ми дамо простір для їх впровадження та підтримаємо ваші ініціативи.
• Системність. Працюємо в системі управління проєктами, маємо CRM, йдемо шляхом стандартизації та систематизації.
• Відкритість. Ми в iLION завжди займаємо відкриту позицію перед Клієнтами та Командою, чесно працюємо на результат.
• Корпоративні заходи. Періодично збираємось на зустрічі iLION Digital Team, де круто та корисно проводимо час разом.
• Соціальна відповідальність. Ми з перших днів війни підтримуємо ЗСУ та українців, активно ведемо боротьбу на інформаційному та гуманітарному фронтах, а також надаємо послуги на пільгових умовах для соціально відповідальних бізнесів.

Шановні претенденти!

КАР'ЄРНЕ ТА ФІНАНСОВЕ ЗРОСТАННЯ безпосередньо залежить від ваших навичок, досвіду, ініціативності та фактичної результативності на позиції. Стартові умови обговорюються в індивідуальному порядку.

Ми чекаємо на Ваші резюме з супровідними листами і наступною інформацією:

1. Зазначенням бажаного рівня ЗП.
2. Портфоліо/кейсами (за наявності).
3. Готовністю пройти тестове завдання.

Ми - Milionyx, продуктова digital-компанія, яка розвиває власний online casino-продукт та будує сильну in-house команду.

У нас кожне продуктове та бізнес-рішення спирається на дані. 

Саме тому ми шукаємо Data Analyst / Science Analyst, який допоможе глибше аналізувати поведінку гравців, знаходити закономірності в даних, будувати прогностичну аналітику та перетворювати складні бізнес-питання на конкретні рішення.

Наші очікування 

▪️ 2+ роки досвіду у Data Analytics, Product Analytics або Data Science в iGaming.
▪️ Впевнене володіння SQL та досвід роботи з AWS Athena.
▪️ Досвід роботи з Tableau або Power BI: побудова дашбордів, KPI та візуалізація даних.
▪️ Досвід роботи з Kafka / RabbitMQ та event-based даними.
▪️ Практичний досвід у predictive analytics, сегментації користувачів, churn та LTV-аналізі.
▪️ Уміння трансформувати бізнес-запити у зрозумілі аналітичні висновки та actionable insights.

Обовʼязки 

▪️ Аналізувати продуктові дані та поведінку гравців, знаходити тренди, закономірності та точки росту.
▪️ Створювати та підтримувати дашборди в Tableau і ключові продуктові метрики.
▪️ Проводити ad-hoc аналіз даних за допомогою AWS Athena.
▪️ Досліджувати проблеми з даними та продуктом, використовуючи події з Kafka.
▪️ Проводити predictive analytics, сегментацію користувачів, churn та LTV-аналіз.
▪️ Формувати рекомендації та підтримувати продуктові й бізнес-рішення на основі даних.

Що ми пропонуємо

▪️ Гнучкий графік роботи: гібридний або віддалено.
▪️ Зручний офіс у центрі міста для спільної роботи та фокус-сесій.
▪️ Компенсація, прив’язана до USD.
▪️ 10 лікарняних і 18 днів відпустки для відновлення.
 

Ми - команда, яка розвиває власні монобрендові iGaming-проєкти та використовує SEO як один із ключових каналів їхнього зростання.

Зараз шукаємо Strong Junior SEO-фахівця/фахівчиню, який/яка готовий/-а не просто закривати SEO-задачі, а шукати точки росту, тестувати свої ідеї та бачити, як твої рішення перетворюються на реальний результат.

Кого шукаємо

• Від 1 року комерційного досвіду в SEO та впевнене володіння інструментами й підходами на рівні Strong Junior
• Досвід роботи у висококонкурентних нішах — iGaming, crypto, dating, virtual entertainment або близьких за специфікою.
• Сильна база в контентному SEO: робота із семантикою, підготовка ТЗ і брифів, редактура, масштабування AI-контенту з обов’язковим контролем якості.
• Розуміння лінкбілдингу: outreach, закупівля посилань, каталоги, а також PBN, GSA та пов’язані з ними ризики.
• Хороше розуміння технічного SEO: CMS, базові HTML/CSS/JS, редіректи, canonical, hreflang, Core Web Vitals.
• Впевнена робота з GSC, GA4, Ahrefs / Semrush, Screaming Frog / Netpeak Spider, Looker Studio.

• Готовність працювати одночасно з кількома сайтами, враховувати різні рівні ризику та швидко масштабувати посилальні профілі.

   

Що робити

• Будувати й розвивати SEO-стратегії під різні GEO: від семантики та технічної бази до посилального профілю.
• Формувати структуру сайтів: кластеризувати запити, працювати з intent, вибудовувати ефективну перелінковку.
• Вести контентний процес: ставити задачі райтерам, редагувати матеріали та вибудовувати AI-контент-пайплайн із чітким quality gate.
• Масштабувати лінкбілдинг через outreach, закупівлю, агрегатори та інші канали, контролюючи ризики й ставлячи задачі внутрішній Linkbuilding-команді.
• Проводити технічні аудити: indexability, Core Web Vitals, crawl budget, лог-аналіз та інші SEO-параметри; формувати задачі для розробників.
• Працювати за циклом гіпотеза → тест → аналіз → масштабування та перетворювати дані на конкретні рішення.

• Відстежувати ключові метрики й готувати зрозумілу звітність без зайвої бюрократії.

   

Що даємо

• Конкурентну зарплату з прив’язкою до USD та прозору бонусну систему за сильні результати.
• Реальні можливості для кар'єрного росту. Більшість наших керівників виросли всередині компанії — у тебе також буде можливість дорости до рівня ТОП-менеджменту.
• 25 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Повністю remote-формат
• Можливість реально впливати на бізнес: ми відкриті до ідей та ініціатив, які можуть змінювати компанію.
• Гнучкий графік: починаємо робочий день між 09:00 та 11:00, обід — коли зручно.

• Швидкий та структурований онбординг із підтримкою команди на старті.

   

Якщо тобі близький такий підхід до SEO - будемо раді познайомитися. Приєднуйся до команди 🚀

Ми - міжнародна IT-компанія, що працює у сфері affiliate marketing та iGaming. У зв'язку з розширенням команди шукаємо Talent Acquisition Specialist - досвідченого рекрутера, який вміє самостійно вести повний цикл підбору, працювати з кількома вакансіями одночасно та будувати якісний досвід для кандидатів.
 

Обов'язки:

• Повний цикл підбору: зняття заявки, пошук, скринінг, інтерв'ю, супровід до виходу на роботу; ведення від 5 вакансій одночасно різного рівня складності;
• Проведення брифів з менеджерами з найму, формування профілю кандидата та критеріїв відбору;
• Активний сорсинг: LinkedIn, Telegram-канали та чати, профільні iGaming-майданчики, джоб-борди по CIS-GEO, реферальна програма;
• Складання та розміщення текстів вакансій, робота з job-бордами та аналіз їх ефективності;
• Проведення первинних інтерв'ю, оцінка мотивації, soft skills та відповідності культурі компанії;
• Координація технічних інтерв'ю та фінальних зустрічей з Hiring; збір та надання зворотного зв'язку кандидатам на всіх етапах;
• Робота з офером: підготовка, презентація, відпрацювання заперечень, супровід до виходу;
• Ведення та актуалізація бази кандидатів у PeopleForce, формування кадрового резерву за повторюваними ролями;
• Ведення звітності за метриками: Time to Fill, Time to Hire, конверсія за етапами, джерела найму;
• Аналіз ринку праці та зарплатних вилок за своїми напрямками; участь у покращенні процесів підбору.

Вимоги:

• Досвід у підборі від 2 років, обов'язково у сфері iGaming;
• Досвід самостійного ведення повного циклу підбору;
• Володіння методами активного сорсингу та булевого пошуку;
• Досвід проведення структурованих інтерв'ю та оцінки кандидатів;
• Досвід роботи з ATS - PeopleForce;
• Розуміння метрик підбору та вміння працювати зі звітністю;
• Впевнена робота з Excel/Google Sheets, Jira, Slack;
• Англійська мова - від B1 (при роботі з міжнародними кандидатами - B2).

Наш процес найму складається з 3 кроків:

• Комунікація з рекрутером;
• Співбесіда з Hiring Manager;
• Job Offer.

Чому вам захочеться обрати саме нас?

• Конкурентна оплата в доларах;
• Повністю віддалений формат роботи;
• Гнучкий графік: Пн-Пт з 09:00/10:00 до 18:00/19:00;
• Оплачувана відпустка та лікарняні;
• Можливість брати Day Off за свій рахунок та додатково за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво з фокусом на відкриту комунікацію;
• Salary review за результатами досягнень;
• Персональні привітання від компанії з нагоди важливих подій;
• Командні тімбілдинги;
• Компенсація спорту та інших захоплень;
• Підтримка HR-департаменту, керівництва та команди;
• Компенсація витрат на ментальне здоров'я;
• Можливість відвідувати профільні конференції.

Ми - міжнародна IT-компанія, що працює у сфері affiliate marketing та iGaming. У зв'язку з розширенням команди шукаємо Brand Marketing Director - сильного бренд-маркетолога, який вміє робити продукт помітним, обговорюваним та комерційно результативним через контент, SMM, PR, інфлюенсерів, партнерства та нестандартні кампанії.

Обов'язки:
- Стратегія та розвиток
- Розвивати присутність бренду в ключових GEO через SMM, PR, інфлюенсерів, партнерства, betting-контент та organic/free traffic;
- Шукати нестандартні можливості для зростання впізнаваності, залучення та комерційного результату.
- Управління командами та напрямами
- Керувати напрямами SMM/Community, PR, Influence, Remarketing, Betting Promo та Landing Pages;
- Розвивати роботу з інфлюенсерами та стрімерами: як власними, так і в підтримці Affiliate-напряму;
- Управляти партнерствами, спонсорствами, амбасадорами та co-funded кампаніями із зовнішніми партнерами;
- Розвивати owned media та контентні проєкти у betting/casino вертикалі;
- Синхронізувати посадкові сторінки з медіапланами, інфоприводами, промо та кампаніями.
- Кампанії та крос-функціональна робота
- Запускати betting-кампанії, промо під ключові події, SMM-активації, PR-інфоприводи, influencer campaigns та remarketing-механіки;
- Працювати у щільній зв'язці з Affiliate, SEO, CCO/Retention, Product, Analytics, Payments, Design та PM-командою;
- Покращувати використання соцмереж та ком'юніті як інструменту залучення, утримання та реактивації гравців;
- Забезпечувати зрозумілу звітність щодо запущених активностей, бюджетів та результатів.

Вимоги:
- Від 3 років на позиції Brand Marketing Director, Head of Brand, Head of Marketing або аналогічній ролі;
- Досвід управління кількома маркетинговими напрямами: SMM, PR, influencers, partnerships, content, remarketing;
- Розуміння betting-напряму: контент, промо, спортивні інфоприводи, кампанії та аудиторія;
- Досвід запуску інфлюенсерських, амбасадорських, партнерських або спонсорських інтеграцій;
- Уміння самостійно генерувати ідеї, перетворювати їх на кампанії та доводити до результату;
- Комерційне мислення: розуміння зв'язку маркетингових активностей зі зростанням GGR/NGR, залученням та утриманням гравців;
- Досвід крос-функціональної роботи з Affiliate, SEO, Product, Analytics, Retention та Design;
- Англійська мова - від B2.

Наш процес найму складається з 4 кроки:
- Комунікація з рекрутером;
- Співбесіда з C-level;
- Зустріч з акціонерами;
- Job Offer.

Чому вам захочеться обрати саме нас?
- Конкурентна оплата в доларах;
- Повністю віддалений формат роботи;
- Гнучкий графік: Пн-Пт з 09:00/10:00 до 18:00/19:00;
- Оплачувана відпустка та лікарняні;
- Можливість брати Day Off за свій рахунок та додатково за рахунок компанії;
- Прогресивне керівництво з фокусом на відкриту комунікацію;
Salary review за результатами досягнень;
- Персональні привітання від компанії з нагоди важливих подій;
- Командні тімбілдинги;
- Компенсація спорту та інших захоплень;
- Підтримка HR-департаменту, керівництва та команди;
- Компенсація витрат на ментальне здоров'я;
- Можливість відвідувати профільні конференції

Шукаємо Head of Analytics — досвідченого керівника, який побудує аналітичну функцію компанії, встановить стандарти роботи з даними та допоможе команді приймати рішення на основі цифр. 
 

Що робити: 

• Формувати аналітичну стратегію компанії та визначати пріоритети відділу 

• Будувати та вдосконалювати систему звітності: дашборди, KPI, автоматизація 

• Контролювати якість даних та цілісність аналітичної інфраструктури (BigQuery, Looker) 

• Аналізувати трафік, конверсії та ефективність партнерських програм (кліки, реєстрації, FTD, NGR, комісії) 

• Управляти командою аналітиків: постановка задач, менторинг, перформанс-рев'ю 

• Взаємодіяти з суміжними відділами (SEO, affiliate, product) для підтримки рішень даними • Розвивати процеси збору, нормалізації та інтеграції даних із різних джерел

Кого шукаємо: 

• Ти вже керував/ла аналітичним відділом або командою аналітиків 

• Ти розумієш специфіку iGaming або affiliate-бізнесу — знаєш, що таке FTD, NGR, RevShare, CPA 

• Для тебе дані — це не таблиці, а основа для стратегічних рішень 

• Ти вмієш пояснити складне просто: менеджерам, маркетологам, керівництву 

• Ти системний/а, орієнтований/а на результат і вмієш вибудовувати процеси з нуля 

Вимоги: 

• Від 2 років досвіду на позиції Head/Lead of Analytics або аналогічній керівній ролі 

• Досвід роботи в iGaming, SEO-affiliate або суміжній digital-сфері — обов'язково 

• Просунутий SQL + BigQuery: складні запити, оптимізація, архітектура даних 

• Looker (розробка та підтримка дашбордів), Google Sheets / Excel — expert level 

• Розуміння affiliate-метрик та структури партнерської звітності 

• Англійська B2 і вище

Буде плюсом: 

• Python для автоматизації та аналізу даних 

• Досвід з Tableau, Power BI 

• Досвід впровадження Single Source of Truth або Data Warehouse архітектури 

• Розуміння SEO-метрик (органічний трафік, конверсії, поведінкові фактори) 
 

Що пропонуємо: 

• Повністю віддалений формат роботи, гнучкий графік 

• Ставка + % від результатів 

• Оплачувані лікарняні та відпустка 

• Команда сильних спеціалістів поруч
 

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.

Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус на реабілітації військових і на підтримці дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

Зараз у нас продовжується активна фаза масштабування, тому ми в пошуках до себе в команду Billing Risk Manager.

Твоїми задачами буде:

• Займатимешся обробкою запитів від провайдера щодо можливого фроду: обробка та оспорювання чарджбеків, рефанди;
• Контролюватимеш аналітику по чарджбекам;
• Розробиш чарджбек- та фрод-превеншн стратегії компанії;
• Напрацюєш правила роботи з ризиковими користувачами;
• Налаштуєш та контролюватимеш роботу RDR, Ethoca Alerts, CE 3.0

Що для нас важливо:

• Маєш досвід роботи від 2 років на подібних посадах;
• Знаєш основні метрики (chargeback ratio, fraud rate, dispute success rate) та трешхолди платіжних систем;
• Маєш досвід роботи з чарджбеками: підготовка доказової бази (документи, дані, скріншоти);
• Маєш глибокі знання правил платіжних систем (Visa, Mastercard, інші) щодо оскарження чарджбеків та роботи з фродом;
• Працював(ла) з OI та CE 3.0;
• Маєш досвід підготовки мітігейшн-планів при перевищенні трешхолдів;
• Маєш досвід роботи з чарджбек-превеншн системами: Verifi, Ethoca, Kount тощо;
• Розумієш функціонал Ethoca, працював(ла) зі звітами, інтеграцією та використовував(ла) її для зниження фродових та чб транзакцій;
• Маєш аналітичні навички для виявлення причин чарджбеків, розробки стратегій їх зменшення та моніторингу фродових транзакцій;
• Працював(ла) з платіжними провайдерами: комунікація, отримання звітів та їх аналіз;
• Володієш англійською на рівні Advanced (C1).

Буде плюсом:

• Маєш просунутий рівень роботи з Excel / Google Sheets;
• Працював(ла) з BI-системами (Tableau, Power BI, Looker);
• Будував(ла) дашборди для моніторингу основних метрик (fraud rate, chargeback ratio).

Наша команда Billing використовує такі програми: Excel/Google Sheets, Tableau, Kount, RDR, Ethoca, OI, CE 3.0.
 

Що ти знайдеш у нас:

Стабільність, на яку можна спертися: Щодня ми будуємо продуктовий бізнес із довгостроковим баченням та стабільним зростанням. У нас тобі не доведеться обирати між надійністю та розвитком — можна одночасно працювати над складними задачами та бути впевненим у завтрашньому дні.

Гнучкість і комфорт: Обирай формат роботи, який підходить саме тобі: remote, hybrid або офіс у Києві, Львові, Одесі чи Ларнаці. Ми надаємо все необхідне для роботи: ноутбук, монітори, інші гаджети та компенсацію на облаштування домашнього робочого простору. Усі офіси обладнані генераторами та Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30.

Турбота про себе: 3 тижні оплачуваної відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Також ти можеш обрати медичне страхування або wellness-бюджет на спорт, психолога, масажі, wellness-процедури чи вітаміни. Додатково компенсуємо 50% податків для співробітників та надаємо повний супровід релокації на Кіпр або Мальту, включно з бухгалтерською і юридичною підтримкою.

Середовище для зростання: Ми підтримуємо професійний розвиток співробітників та компенсуємо від 50% до 100% вартості профільних конференцій, тренінгів, сертифікацій, онлайн-курсів і зовнішніх освітніх заходів. У компанії працюють власна LMS-платформа, бібліотека та книжковий клуб. Крім того, наші сертифіковані коучі проводять внутрішні навчання та індивідуальні коуч-сесії, допомагаючи розвивати лідерські навички, досягати професійних цілей і краще розуміти власні сильні сторони. Для розвитку міжнародної комунікації компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять з будь-якої іноземної мови та підтримуємо English Speaking Club.

Вплив, який відчутний: У нас немає ролей «для процесу». Ми цінуємо людей, які бачать можливості, беруть відповідальність і впливають на результат. Твої ідеї не губляться в шарах погоджень — вони можуть перетворюватися на нові продукти, напрямки та рішення для бізнесу.

Професійне середовище: Ми віримо, що сильні продукти створюють сильні команди. Тут легко знайти однодумців, отримати підтримку, обмінятися досвідом і разом святкувати перемоги. Спільні спортивні активності, корпоративні тренування з волейболу, бігу та йоги, тімбілдинги, офлайн-зустрічі та внутрішні івенти — від камерних вечорів до масштабних виїзних заходів — є важливою частиною нашої культури.

Звертаємо увагу, що у разі зацікавленості у вашій кандидатурі ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, що з 2019 року створює мобільні застосунки та вебпродукти для ринків Tier-1. У команді 350+ фахівців з провідною експертизою, які працюють з різних куточків світу. Ми розвиваємо міжнародні продукти, експериментуємо з підходами і швидко масштабуємо рішення, які покращують життя мільйонів користувачів.
Важливою складовою бізнесу Galaktica є благодійність. З 2022 року ми спрямували велику кількість волонтерської допомоги в різні напрямки. У першу чергу, підтримка ЗСУ: десятки позашляховиків і комерційних квадрокоптерів, сотні FPV-дронів, НРК з турелями, квадроцикли. Також розвиваємо два благодійні фонди: робимо фокус на реабілітації військових і на підтримці дітей військовослужбовців та постраждалих від війни.

​Про роль:
Ми активно розвиваємося та масштабуємося, тому шукаємо Treasury Manager!
Вас оточуватимуть системні, розумні і технічно сильні спеціалісти, адже ми ретельно формуємо наш фінансовий департамент. Ваш аналіз та рішення справді будуть цінними для компанії. Ми шукаємо людину, яка щодня прагне ставати кращою, буде на хвилі сучасних фінансових рішень, і для якої постійний розвиток — один із головних пріоритетів!

Що буде входити у ваші зони відповідальності:

• Будете щоденно актуалізовувати баланси за рахунками в обліковій систем;
• Виконаєте оплати (SEPA, SWIFT, ACH, CRYPTO), валютообмінні операції, внутрішньогрупове фінансування;
• Візьмете на себе спілкування з банками з питань ведення рахунків, операцій та дотримання вимог;
• Відкриватимете рахунки у банках та платіжних системах;
• Будете вести обліку первинної документації на довіреній ділянці (виписки та інвойси);
• Займетесь взаємодією з підрозділами компанії та зовнішніми партнерами з питань оплат (legal, fin, managers);
• Проаналізуєте наявні процеси з метою їх оптимізації та автоматизації.

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Вища освіта (фінанси, економіка, облік та аудит, юриспруденція);
• Досвід від 2-ох років на суміжній позиції;
• Маєте впевнені навички роботи з BaaS (банківські та касові операції, звітність та аналіз, обробка даних, робота з первинними документами);
• Працюєте з Excel та Google sheets (документи, формули та функції, робота з даними, форматування, обробка даних та спільне використання даних);
• Маєте впевнене розуміння принципів виконання платежів (swift, sepa, ach), а також комплаєнс та регуляторні вимоги до клієнтів фін. установ (aml, kyc, etc.);
• Маєте досвід управління грошовими потоками, займалися грошовим аналізом і прогнозуванням та працювали з банківськими продуктами;
• Володієте англійською мовою на рівні В2.

Що ти знайдеш у нас:

• Стабільність, на яку можна спертися
  Щодня ми будуємо продуктовий бізнес із довгостроковим баченням та стабільним зростанням. У нас тобі не доведеться обирати між надійністю та розвитком — можна одночасно працювати над складними задачами та бути впевненим у завтрашньому дні.
• Гнучкість і комфорт
  Обирай формат роботи, який підходить саме тобі: remote, hybrid або офіс у Києві, Львові, Одесі чи Ларнаці. Ми надаємо все необхідне для роботи: ноутбук, монітори, інші гаджети та компенсацію на облаштування домашнього робочого простору. Усі офіси обладнані генераторами та Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30.
• Турбота про себе
  3 тижні оплачуваної відпустки, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Також ти можеш обрати медичне страхування або wellness-бюджет на спорт, психолога, масажі, wellness-процедури чи вітаміни. Додатково компенсуємо 50% податків для співробітників та надаємо повний супровід релокації на Кіпр або Мальту, включно з бухгалтерською і юридичною підтримкою.
• Середовище для зростання
  Ми підтримуємо професійний розвиток співробітників та компенсуємо від 50% до 100% вартості профільних конференцій, тренінгів, сертифікацій, онлайн-курсів і зовнішніх освітніх заходів. У компанії працюють власна LMS-платформа, бібліотека та книжковий клуб. Крім того, наші сертифіковані коучі проводять внутрішні навчання та індивідуальні коуч-сесії, допомагаючи розвивати лідерські навички, досягати професійних цілей і краще розуміти власні сильні сторони. Для розвитку міжнародної комунікації компенсуємо 70% вартості індивідуальних занять з будь-якої іноземної мови та підтримуємо English Speaking Club.
• Вплив, який відчутний
  У нас немає ролей «для процесу». Ми цінуємо людей, які бачать можливості, беруть відповідальність і впливають на результат. Твої ідеї не губляться в шарах погоджень — вони можуть перетворюватися на нові продукти, напрямки та рішення для бізнесу.
• Професійне середовище
  Ми віримо, що сильні продукти створюють сильні команди. Тут легко знайти однодумців, отримати підтримку, обмінятися досвідом і разом святкувати перемоги. Спільні спортивні активності, корпоративні тренування з волейболу, бігу та йоги, тімбілдинги, офлайн-зустрічі та внутрішні івенти — від камерних вечорів до масштабних виїзних заходів — є важливою частиною нашої культури. Атмосферу наших івентів можна відчути тут YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета
Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на співбесіду!

Наголошуємо, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі!

Привіт! Space Profit Team у пошуках Assistant of Head Native Media Buying 🐲

Ми шукаємо праву руку для керівника одного з наших медіабаїнг-напрямків. Це чудова можливість для людини, яка любить порядок у задачах, впевнено почувається в таблицях і хоче зануритися у світ affiliate marketing та медіабаїнгу.

Досвід на аналогічній посаді буде плюсом, але готові розглянути й кандидата без досвіду — головне, щоб ти був(ла) відповідальним(ою), дисциплінованим(ою), креативним(ою) та легким(ою) на підйом 😉

Що ти будеш робити? 👇

• Виконувати доручення керівника та допомагати в щоденній організації роботи;
• Працювати з даними, таблицями, регламентами та іншою документацією;
• Координувати задачі всередині команди та контролювати їх виконання;
• Допомагати з плануванням, пріоритезацією та тайм-менеджментом;
• Підтримувати порядок у процесах та знаходити способи зробити їх ще ефективнішими.

Що нам важливо:

• Впевнене користування Google Sheets / Excel;
• Робота з AI-інструментами та таск-менеджерами;
• Аналітичне мислення та любов до структури;
• Відповідальність, уважність до деталей та дисциплінованість;
• Готовність швидко вчитися та брати на себе нові задачі.

Буде плюсом:

• Досвід роботи на аналогічній посаді;
• Розуміння сфери медіабаїнгу та affiliate marketing;
• Знання англійської мови;
• Досвід в організації заходів та координації процесів.

Що ми пропонуємо 💚

• Повну зайнятість;
• Ставку + бонуси за результати роботи;
• Випробувальний термін — 2 місяці;
• Якісний онбординг і підтримку на всіх етапах адаптації;
• Можливість глибоко зануритися в одну з найдинамічніших digital-сфер;
• Кар'єрне зростання та розвиток всередині команди;
• Сильну корпоративну культуру — тімбілдинги, корпоративи, подарунки та інші приємні бонуси;
• Команду, де цінують ініціативу, відповідальність і бажання розвиватися.

Якщо тобі подобається бути людиною, яка тримає все під контролем, швидко знаходить рішення і хоче працювати поруч із сильним керівником — будемо раді знайомству! 🚀

Привіт! 🚀

Ми — Space Profit Team, команда, яка масштабує свої процеси та росте разом із бізнесом. Саме тому шукаємо Асистента CFO / Операційного менеджера, який допоможе тримати все під контролем.

Якщо тобі подобається наводити порядок, працювати з інформацією, організовувати процеси та бути людиною, яка допомагає ідеям перетворюватися на результат — ця роль може бути саме для тебе.

Твої майбутні задачі:

• допомога у квартальному та місячному плануванні;
• супровід внутрішніх фінансових та операційних проєктів;
• координація взаємодії між Finance, HR, IT та іншими командами;
• контроль запуску нових процесів і моніторинг їх виконання;
• участь в описі, оптимізації та стандартизації бізнес-процесів;
• створення регламентів, інструкцій та підтримка внутрішньої документації;
• допомога у впровадженні ERP та інших внутрішніх інструментів;
• підготовка звітів, презентацій і матеріалів для CFO;
• контроль виконання домовленостей після зустрічей (follow-up);

• організація внутрішніх комунікацій між командами.

   

Що ми очікуємо:

• сильні організаційні навички та системне мислення;
• уважність до деталей і відповідальний підхід до роботи;
• вміння працювати з великим обсягом інформації;
• навички роботи з Google Workspace та Google Sheets (формули й функції);
• проактивність, швидке навчання та бажання розбиратися в нових процесах;
• вміння ефективно працювати в умовах багатозадачності;
• проживання в Києві — можливий гібридний формат;

• досвід буде перевагою, але ми також відкриті до кандидатів без досвіду.

   

Що ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи з можливістю періодично працювати з офісу;
• навчання, підтримку та можливість швидко професійно вирости;
• роботу поруч із CFO та участь у реальних бізнес-проєктах;
• випробувальний термін — 2 місяці;
• оплачувані відпустки й лікарняні;
• Women's Sick Leave Days;
• послуги корпоративного психолога; 

• дружню команду, сильну корпоративну культуру та комфортну атмосферу.

   

Якщо хочеш розвиватися не лише у фінансах, а й у побудові бізнес-процесів та операційному менеджменті — будемо раді познайомитися 💚

Привіт від Space Profit Team!
 

Зараз ми в пошуках Assistant of Account Manager — людини, яка допомагатиме вести партнерські акаунти, тримати все під контролем і бути на зв’язку з колегами та партнерами. Якщо тобі подобається комунікація, порядок у таблицях і відчуття, коли всі процеси йдуть як по маслу — ця роль точно для тебе 💚
 

Маєш досвід на схожій позиції? Чудово! Ще не працював (-ла) в цій ролі, але швидко навчаєшся і хочеш розвиватися в affiliate marketing? Також будемо раді знайомству 😉

Що ти будеш робити:

• Допомагати Account Manager у веденні партнерських акаунтів;
• Комунікувати з партнерами через email, месенджери та дзвінки (переважно англійською мовою);
• Вести та оновлювати Google-таблиці;
• Контролювати дедлайни, статуси задач та важливі домовленості;
• Шукати нових партнерів;
• Взаємодіяти з іншими відділами команди для оперативного вирішення задач;

• Готувати письмові та усні звіти.

   

Що очікуємо від майбутнього тіммейта:

• Англійська мова на рівні B1 і вище;
• Впевнене користування Google Workspace;
• Навички ділового листування та комунікації англійською;
• Вміння готувати звіти та працювати з інформацією;
• Чітка усна та письмова комунікація;
• Організованість та уважність до деталей;
• Хороший тайм-менеджмент;
• Вміння коректно доносити проблеми та пропонувати рішення;
• Командність і структуроване мислення.

Буде плюсом:

• Досвід роботи на позиції Account Manager Assistant або Account Manager;
• Досвід комунікації з клієнтами чи партнерами;
• Розуміння сфери affiliate marketing.

Що ми пропонуємо:

• Комфортний офіс та можливість працювати в гібридному форматі;
• Якісний онбординг та підтримку на всіх етапах адаптації;
• Кар'єрне зростання та можливість розвиватися;
• Випробувальний термін — 2 місяці;
• Оплачувані відпустка та лікарняні;
• Women's Sick Leave Days;
• Послуги корпоративного психолога; 
• Сильну корпоративну культуру: тімбілдинги, корпоративи, клуби за інтересами, подарунки та багато інших приємних бонусів 🎁
   

За роки роботи ми побудували сильну структуру, створили власні продукти та зібрали команду людей, які люблять свою справу й прагнуть до великих результатів. І це тільки початок 😉

Привіт! 🚀 

Ми — Space Profit Team, команда, яка росте і підкорює нові вершини в digital, і щоб наші цифри завжди співали в унісон, шукаємо Помічника фінансового менеджера. 

Якщо тобі подобається впорядковувати хаос у таблицях, а від балансу в бюджеті настрій піднімається — тоді ця роль точно для тебе!

Твої майбутні задачі:

• допомога у веденні фінансових документів та обліку витрат;
• робота з таблицями (Excel / Google Sheets), підготовка простих звітів і розрахунків;
• підтримка у процесі бюджетування та планування;
• контроль і перевірка фінансових даних;
• участь у вдосконаленні внутрішніх процесів фінансового відділу.

Що ми очікуємо:

• Освіту за напрямом «Фінансів», «Обліку і аудиту», «Економіки», «Бізнес-аналітики» чи подібних;
• бажання розвиватися у сфері фінансів, планування чи контролінгу;
• базові навички роботи з Excel / Google Sheets (формули, таблиці, зведені — буде плюсом);
• уважність до деталей;
• аналітичне мислення, структурність, відповідальність і пунктуальність;
• доброчесність та фінансова етика;
• проживання в Києві — можливий гібридний формат.

Буде перевагою:

• досвід ведення особистого бюджету або участь у проєктах, пов’язаних із цифрами;
• ініціативність і бажання вчитись новому.

Що ми пропонуємо:

• Комфортний офіс та можливість працювати в гібридному форматі;
• Навчання та підтримку від фінансового менеджера;
• Атмосферу, де фінанси — це не нудно, а цікаво.
• Випробувальний термін — 2 місяці;
• Оплачувані відпустка та лікарняні;
• Women's Sick Leave Days;
• Послуги корпоративного психолога; 
• Сильну корпоративну культуру: тімбілдинги, корпоративи, клуби за інтересами, подарунки та багато інших приємних бонусів 🎁

Залишай свій відгук та супровідний лист з інформацію про себе 💚

Привіт!
 

Ми в UpUp шукаємо Customer Support Specialist у команду, яка працює з POS-додатками та софтом для бізнесу.
Ця роль підійде людині, якій подобається спілкуватися з клієнтами, розбиратися в продуктах, допомагати знаходити рішення та поступово занурюватися глибше — у процеси, контент і продукт загалом.

Що ти будеш робити

• Підтримувати клієнтів у чаті та по телефону: відповідати на запити, допомагати з роботою наших POS-додатків.
• Онбордити нових клієнтів: супроводжувати на старті, підказувати, як правильно налаштувати додатки і почати роботу.
• Передавати проблеми/баги в технічну команду: збирати всю необхідну інформацію від клієнта, чітко формулювати проблему і допомагати команді швидше її вирішити.
• Покращувати процеси: фіксувати типові питання, брати участь у створенні інструкцій, FAQ та внутрішніх гайдів.

Наші очікування

• Англійська B2+ (письмова і розмовна).
• Досвід у Customer Support / Customer Service від 6 місяців.
• Вміння чітко і спокійно комунікувати, навіть у складних ситуаціях.
• Емпатія та орієнтація на допомогу клієнту, а не “відписатися”.
• Самоорганізованість і відповідальність.
• Комфортна робота в умовах змін і нових задач.
• Готовність працювати з 16:00 до 24:00 за київським часом.

Що ми пропонуємо

• Роботу з реальним продуктом у POS / fintech-середовищі.
• Живу команду без зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Довгострокову співпрацю, якщо нам по дорозі.

Будемо раді отримати твоє резюме та познайомитися ближче.

Шукаємо Middle / Senior Media Buyer у команду, яка працює з Gambling-трафіком через Facebook

Вимоги:
• Досвід роботи Media Buyer у Gambling
• Сильна експертиза з Tier 3 та LATAM
• Досвід роботи по CPA-моделі
• Daily spend від $1000
• Актуальна статистика та успішні кейси

Про команду:
• У команді 4 баєри
• Фокус на LATAM та Tier 3
• Є Team Lead
• Tech та Design на аутсорсі
• Робота з рекламодавцями та affiliate networks
• Є власна AI-платформа для генерації креативів

Умови:
• Remote
• Fix + бонусна сітка
• До $1000 profit — ставка = profit / 2
• Від $1000 profit — ставка $500 + бонусна сітка