Jobs at Djinni

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2026 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Brand Management & PR департаменту шукаємо Middle PR Manager.

✅ Твої майбутні задачі:

• побудова та підтримка довгострокових відносин із журналістами, галузевими медіа та партнерами;
• ініціювання та реалізація співпраць, спонсорств і медіаінтеграцій;
• представлення бренду в ключових індустріальних подіях;
• планування та запуск PR-кампаній і ініціатив для підвищення впізнаваності бренду;
• організація активностей для залучення аудиторії (конкурси, спецпроєкти, колаборації);
• управління календарем галузевих премій і подій;
• підготовка заявок на участь у нагородах;
• координація участі команди у конференціях та івентах;
• тісна співпраця з командами продукту, контенту, SMM та influencer marketing для реалізації комплексних кампаній;
• відстеження результатів PR-активностей;
• аналіз ефективності кампаній та підготовка звітів;
• оптимізація підходів для досягнення кращих результатів у майбутньому.

💪 Твої скіли:

• 2+ років досвіду на позиції PR Manager або схожій ролі (бажано в iGaming, IT або динамічних digital-сферах);
• вміння ефективно керувати кількома задачами та пріоритетами одночасно;
• здатність швидко та впевнено діяти в кризових ситуаціях;
• досвід роботи з інструментами вимірювання ефективності PR та підготовки звітності.

🤞 Бажано, але не критично:

• креативне мислення та вміння знаходити нестандартні рішення.

🌟 Наші цінності та переваги:

• командність – гуртом не лише працюємо, а ще й відпочиваємо, двіжуємо і робимо добрі справи;
• позитив – з легкістю йдемо по життю і отримуємо драйв від круто зробленої роботи, цікавих задач і фідбеку тіммейтів;
• можливості – пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми та інші інструменти для реалізації як у карʼєрі, так і у житті;
• сміливість – беремося за задачі із зірочкою, не боїмося викликів і амбітних планів;
• відкритість – говоримо прямо і просто навіть про складне, чуємо ідеї та фідбеки і цінуємо проактивність;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

Відчуваєш метч за цінностями і бажання професійно зростати? Давай знайомитися! 😉

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює і просуває свої власні онлайн-проєкти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Велика Британія, ЄС. Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 6 років. Продукти Galaktica успішні, що дає нам змогу забезпечувати ріст і розвиток співробітників. Ми активно ростемо та масштабуємося, тому шукаємо для посилення нашої команди Фінансового аудитора/контролера!

Основні задачі, з якими ви працюватимете:

• Перевірка коректності проведення операцій в обліковій системі
• Перевірка коректності залишків в обліковій системі
• Перевірка дотримання внутрішніх норм та бізнес процесів фінансового відділу
• Проведення банківських звірок та актів звірок
• Участь в інвентарізаціях.

За якими критеріями ви нам підходите:

• Від 1 року досвіду на аналогічній посаді в ІТ/онлайн бізнесі;
• Advanced Excel/Google Spreadsheets;
• Маєте знання BAS.

Плюс, якщо ви маєте:

• Досвід володіння методами та техніками статистичного аналізу даних;
• Маєте знання стандартів фінансового обліку та звітності.

Що ми раді вам запропонувати:

• Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;
• Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;
• Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;
• Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;
• Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;
• Англійська мова: компенсуємо 50% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;
• Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета

Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

💙 Соціальна відповідальність

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

🌐 Galaktica — офіційний сайт

📸 Instagram (@galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Привіт від Space Profit Team!

Ми вже понад 5 років у топі арбітражу трафіку в ніші Nutra. 

Шукаємо Google Account Farmer, який вміє працювати з акаунтами Google і хоче рости разом із нами 💪

Що для нас важливо:

• Розуміння принципів роботи Google-акаунтів; 
• Базові знання Google Ads (створення кампаній, модерація, політики); 
• Досвід роботи з антидетект-браузерами (Multilogin, AdsPower, Dolphin і т.д.); 
• Робота з проксі (HTTP/SOCKS5); 
• Розуміння cookies, fingerprint, IP; 
• Навички роботи з Gmail, Google Drive та іншими сервісами Google; 
• Знання Excel / Google Sheets;
• Уважність, системність, дисципліна.

Як виглядатиме твій робочий день:

• Реєстрація та прогрів Google-акаунтів;
• Налаштування рекламних кабінетів Google Ads;
• Робота з платіжними профілями;
• Підготовка акаунтів до запуску реклами;
• Моніторинг статусів акаунтів (бани, ризики, ліміти);
• Ведення звітності;
• Взаємодія з командою медіабаїнгу.

Буде плюсом:

• Досвід у фармі акаунтів або Google Ads від 6 місяців

Що пропонуємо:

• Повну зайнятість;
• Повністю віддалений формат роботи з гнучким стартом;
• Конкурентну оплату з переглядом за результатами;
• Оплачувані відпустку та лікарняні;
• Якісний онбординг і підтримку на всіх етапах адаптації;
• Можливість розвитку у напрямку Google Ads;
• Сильну корпоративну культуру: тімбілдинги, майстер-класи, корпоративи, внутрішні активності та багато іншого;
• Команду, де цінують ініціативу, відкритість і бажання розвиватися;
• Внутрішню валюту, за яку можна отримати приємні презенти з власного SPT шопу.

Хочеш розвиватись у Google-напрямку і працювати в сильній команді - залишай відгук 💬

     Міжнародна команда, що працює з власними онлайн-продуктами у сфері iGaming та performance-маркетингу, розширює SEO-напрям у зв’язку із запуском нових брендів.

     У нас уже є досвід, команда та інфраструктура — зараз ми посилюємо напрям і шукаємо спеціалістів, які хочуть рости разом із проєктами та впливати на результат, а не просто виконувати задачі.

     Після періоду онбордингу команда бере участь у revenue share проєктів.
Запрошуємо в команду SEO Specialist (Middle/Senior), досвід у gambling не обов’язковий.

Обов’язки

— Розміщення посилань та робота з донорами
— Outreach і комунікація з майданчиками
— Робота з біржами посилань
— Сабміти, каталоги, крауд
— Підтримка SEO-проєктів
— Ведення звітності

Вимоги

— Досвід у лінкбілдингу / SEO від 1 року
— Розуміння принципів посилального просування
— Досвід роботи з біржами
— Відповідальність та адекватність
— Російська або українська мова

Умови

— Ринковий рівень зарплати 

— Віддалена робота
— Full-time
— Крута команда професіоналів
— Можливість кар'єрного росту
 

🔥 Через 3–4 місяці — участь у revenue share.

   Міжнародна команда, що працює з власними онлайн-продуктами у сфері iGaming та performance-маркетингу, розширює SEO-напрям у зв’язку із запуском нових брендів.

   У нас уже є досвід, команда та інфраструктура — зараз ми посилюємо напрям і шукаємо спеціалістів, які хочуть рости разом із проєктами та впливати на результат, а не просто виконувати задачі.

   Після періоду онбордингу команда бере участь у revenue share проєктів.
   Шукаємо початківця в SEO-команду (можна без досвіду, навчимо). Гарна можливість отримати практичний досвід і швидко вирости.

Обов’язки

— Допомога у розміщенні посилань
— Робота з базами сайтів
— Сабміти та прості SEO-задачі
— Підготовка звітів
— Виконання задач за чек-листами

Вимоги

— Базове розуміння SEO (буде плюсом)
— Бажання навчатися
— Уважність і відповідальність
— Російська або українська мова

Можна без досвіду — навчаємо.
 

Умови

— Віддалений формат роботи
— Наставництво та крута команда
— Швидкий ріст у компанії

🔥 У перспективі — revenue share
 

Що важливо:
— Досвід на позиції Team Lead Media Buyer FB від 1 року
— Вміння працювати з бюджетами від $60k+/міс
— Вміння вибудовувати процеси та керувати командою
— Орієнтація на результат та роботу без зайвої бюрократії

Що пропонуємо:
— Можливість зібрати свою команду та ріст до Head of Buying
— Анлім бюджети та власні PWA
— Топові ставки від рекламодавців (власна ПП та біздев-відділ)
— Віддалений формат роботи
— Оплачувані відпустки, лікарняні, подарунки та корпоративи

Обовʼязки:

• Управління та розширення власної команди медіабаєрів
• Масштабування об'ємів заливу на Gambling
• Робота з анлім бюджетами та великою кількістю оферів
• Оптимізація та контроль ефективності кампаній
  
  Готові взяти як одного ліда, так і команду

Шукаємо Motion Designer (Gambling)
 

Якщо ти вмієш робити креативи, які реально конвертять - тобі до нас 
 

Формат: погодинна оплата, Віддалено

Що важливо:
— Досвід у gambling / iGaming (обов’язково)
— Вміння створювати динамічні відеокреативи під рекламу
— Розуміння, що таке CTR, hook та утримання
— Робота з трендами та швидкий продакшн
 

Що будеш робити:
— Створювати відеокреативи під FB / TikTok / In-App
— Тестувати різні підходи та гіпотези
— Працювати у зв’язці з баїнгом
 

Зі свого боку даємо:
— Стабільний потік задач
— Швидку комунікацію без бюрократії
— Роботу з сильною командою

AFFPRO шукає Middle / Senior BizDev (Gambling) 
 

Хочеш працювати з топовими iGaming-партнерами та впливати на масштабні угоди? Тоді це для тебе 

Кого шукаємо:

Middle / Senior BizDev у Gambling

Досвід від 1 року у ніші

Розуміння affiliate / iGaming ринку

Англійська від B2 (письмова та усна)
 

Формат роботи:

100% remote — працюй з будь-якої точки світу
 

Умови співпраці:

Повністю індивідуальні

Ставка + бонуси (без жорстких рамок, усе обговорюється)

Відвідуй конференції по всьому світу

Що отримаєш:

Роботу з сильним брендом AFFPRO

Реальний вплив на розвиток бізнесу

Гнучкість, свободу та адекватний підхід до результатів
 

Зацікавило?
Пиши в лс або надсилай CV — обговоримо деталі 

     Міжнародне рекрутингове агентство розширює командута запрошує Middl / Senior Recruiter, який вміє швидко та якісно закривати складні ролі та працювати з міжнародними клієнтами.

Наші ніші: IT / Digital Marketing / iGaming (Gambling) / High-Tech

Типи вакансій, які ви будете закривати:
Senior / Lead / Head / C-level (executive search), у т.ч. вузькі та дефіцитні профілі
 

Ваші задачі:

• Вести вакансії “під ключ”: пошук → інтерв’ю → short-list → офер → старт кандидата
• Сильний сорсинг (LinkedIn, boolean, community search, рекомендації)
• Проведення інтерв’ю та оцінка компетенцій
• Підготовка якісних short-list з аналітикою/коментарями
• Контроль процесу до успішного закриття позиції 
  
  Вимоги:
• Досвід у рекрутингу від 2 років (агентський / in-house + strong sourcing)
• Досвід у закритті ролей у IT / Digital / iGaming / High-Tech — буде перевагою
• Досвід закриття Senior+ / Lead / Head позицій — обов’язково
• Англійська мова: B2 і вище 
• Високий рівень самоорганізації, відповідальність, орієнтація на результат
• Вміння працювати з дедлайнами та високим темпом

Ми пропонуємо:

• Міжнародні клієнти та цікаві вакансії
• Гнучкий формат співпраці: freelance / part-time (обговорюємо)
• Прозора система оплати: % / success fee / бонуси (залежить від формату)
• Стабільний потік вакансій, швидкі рішення, мінімум бюрократії

Як відгукнутися:

Надішліть разом із CV короткий опис досвіду (ніші + приклади закритих ролей) 

Ми шукаємо досвідченого фронтенд розробника для роботи над UI критичної інфраструктури мережі терміналів самообслуговування. Ти розроблятимеш інтерфейси, що забезпечують роботу терміналів для обміну валют, поповнення та зняття готівки, оплати мобільного зв'язку та інших банківських послуг.

Мова та технології

React  ·  Redux  ·  ReduxSaga  ·  RTK  ·  Next  ·  TypeScript   ·  Modern CSS (variables, nesting, grid, CSS Modules)

Твої обов’язки:

Розробка нових функцій користувача з використанням React і Typescript, підтримка раніше створених інтерфейсів

Переклад проектів та макетів у високоякісний код

Створення повторно використовуваних компонентів та бібліотек

Участь у код ревью 
Кросфункціональна взаємодія з C#-командою для узгодження інтеграцій між UI та бекенд-компонентами терміналів

Вимоги:

Досвід розробки програмного забезпечення від 4-х років

Впевнене володіння JavaScript, обов'язково TypeScript

Гарне знання React, Redux (rtk) та figma

Досвід роботи RTK , Next js, TypeScript

Досвід роботи  з Modern CSS (variables, nesting, grid, CSS Modules)

Досвід створення програм з нуля

Уміння працювати в команді та хороший рівень комунікабельності

Розуміння особливостей розробки для обмежених або вбудованих браузерних середовищ (обмежена підтримка API, відсутність кешу, продуктивність першого завантаження) — буде перевагою, але не обов'язково 

Добре мати:

Досвід комерційної розробки 
Досвід роботи у fintech або banking domain

Досвід роботи з Jira

Досвід роботи з redux-saga

react-hook-form + Zod

Storybook
Playwright або інші e2e інструменти

Що ми пропонуємо:

Роботу у цікавих проєктах з нестандартними рішеннями

Ринкову оплату праці

Повний бухгалтерський супровід

Performance review

Командну підтримку у адаптації на новому робочому місці

Швидкість у прийнятті рішень

Безпосередній вплив на розвиток продукту

Оплачувані лікарняні та відпустка

Можливість повного remote

Гнучкий графік роботи, де головне – результат.

Хочеш бути тим, хто будує ядро компанії в період її найактивнішого зростання? У Lumitech ми не просто закриваємо позиції — ми створюємо команди, які змінюють правила гри.

Зараз ми входимо у фазу масштабування, тому сорсинг для нас — це стратегічний хаб. Ми шукаємо Talent Sourcer (Middle+) який не боїться великої кількості різнопланових вакансій (від PM та BA до QA та Dev) і готовий доводити, що сорсинг — це мистецтво технологічного пошуку.

У нас ти не будеш «придатком» до рекрутера. Ти будеш архітектором воронки, який знає ринок краще за всіх і вміє знаходити таланти там, де інші навіть не дивляться.

Чому Lumitech — це твій match:

• Масштаб та драйв. Ми активно ростемо, тож нудно не буде. Сьогодні ти шукаєш топового JavaScript дева, а завтра — стратегічного BA. Це найкращий майданчик для прокачки універсальності.
• Сорсинг як Data-driven підхід. Ми цінуємо цифри та аналітику. Ти матимеш вплив на стратегію найму, зможеш тестувати гіпотези та валідувати їх на реальних кейсах.
• AI-first культура. Ми фанати автоматизації. Якщо ти знаєш, як змусити технології працювати на себе (і це не тільки ChatGPT), ти знайдеш тут однодумців.
• Відсутність бюрократії. У нас цінують швидкість та результат. Твої ідеї щодо нових інструментів чи підходів впроваджуються миттєво.
• Професійне комʼюніті. Ти працюватимеш у команді, де кожен оунер свого процесу. Ми ділимося досвідом, брейнштормимо складні ролі та разом святкуємо кожен Hired.

Твої завдання:

• Full-spectrum sourcing: будувати стратегії пошуку для tech (Dev, QA) та non-tech (PM, BA, Des) ролей.
• Outreach-майстерність: писати персоналізовані «human-to-human» меседжі, на які хочеться відповідати.
• Market Intelligence: аналізувати ринок, стежити за конкурентами та знаходити нові канали за межами LinkedIn.
• Співпраця з командою: працювати в синергії з рекрутерами та Hiring Managers, коригуючи профіль кандидата «на льоту».
• Експерименти: впроваджувати AI-тулзи та сервіси автоматизації для оптимізації рутини.
• Робота з даними: вести базу в ATS, аналізувати конверсії та готувати прозору звітність.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід від 1 року в ІТ-сорсингу.
• Вміння працювати з широким стеком: ти однаково ефективно шукаєш як розробників, так і менеджмент.
• Технологічність: вільне володіння Boolean, X-Ray та інструментами автоматизації.
• AI-native підхід: ти активно використовуєш ШІ для пошуку, написання текстів чи аналізу даних, але знаєш межу між «допомогою» та «спамом».
• Multi-tasking: здатність якісно вести 2–4 пріоритетних вакансій одночасно в умовах швидкого росту компанії.
• Soft Skills: наполегливість, здорова цікавість та вміння «продати» вакансію навіть найбільш пасивному кандидату.

Ligamedia — медіахолдинг, створений для об'єднання та розвитку існуючих і нових видів діяльності. Сьогодні Ligamedia об'єднує портал LIGA.net, рекламне агентство ADLOVE, LIGAclub, прес-центр та інформаційне агентство ЛігаБізнесІнформ. В рамках Ligamedia, також існує компанія NEXA — IT-компанія, яка об’єднує централізовану IT-delivery функцію для кількох бізнес-продуктів холдингу.

Ми шукаємо досвідченого Fullstack розробника, який підсилить нашу команду у створенні та розвитку високонавантажених веб застосунків. Ваша роль буде ключовою: від розробки архітектури нових модулів до впровадження інноваційних AI-рішень та масштабного рефакторингу систем.

Ви будете працювати над складними завданнями, що вимагають високої автономності та експертності. Ваші рішення безпосередньо впливатимуть на стабільність, безпеку та масштабованість продукту.

Що потрібно буде робити: 

• Розробка нового функціоналу та підтримка існуючого бекенду на PHP (Laravel 8+ включно з Laravel 11). 
• Робота з legacy системою на ZF 1.12 (оновленою для роботи з PHP 8.4). 
• Оптимізація продуктивності та безпеки. 
• Інтеграція з AI-рішеннями та API для роботи з ML-моделями. 
• Робота з базами даних MySQL / PostgreSQL. 
• Взаємодія з frontend-командою для створення ефективних API. 
• Розробка та підтримка REST API. 
• Робота з CI/CD, Docker, Git. 

Що очікуємо від кандидата: 

• Досвід роботи з PHP 8+. 
• Досвід роботи з Laravel. 
• Знання SOLID, DRY, KISS, патернів проектування. 
• Досвід роботи з MySQL або PostgreSQL, оптимізація запитів. 
• Досвід роботи з Docker, CI/CD. 
• Досвід інтеграції AI / ML API (OpenAI, embeddings, inference API тощо). 
• Розуміння сервісної або мікросервісної архітектури. 
• Впевнене володіння Git. 

Frontend 

• Досвід роботи з Vue.js. 
• Досвід роботи з Nuxt.js або сучасними SPA / SSR фреймворками. 
• Розуміння принципів взаємодії frontend ↔ backend (API, state management, auth flow). 

Буде плюсом 

• досвід роботи з Percona 
• досвід роботи з Go 
• досвід роботи з AI inference API або embeddings 

Ми пропонуємо:

• Роботу в національному медіабренді з сильною репутацією та місією.
• Можливість впливати на імідж і розвиток продуктів.
• Команду, яка підтримує, цінує ініціативність та працює на результат.

• Гнучкий формат: 2 дні на тиждень — офіс (м. Дорогожичі/Берестейська), інші — remote. Але, якщо Ви не в Києві, то розглянемо повний 

  remote.

• Повна зайнятість: Пн–Пт, 9:00–18:00, тут ми також гнучкі, можемо починати працювати з 8 до 10 + 8 годин та час перерви на обід
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.

Шукаємо Sales Manager, який буде підтримувати комунікацію з поточними клієнтами та активно залучати нових.

Що потрібно робити

Робота з наявними клієнтами:

• підтримувати регулярний зв’язок у Telegram/WhatsApp/Zoom;
• слідкувати за задоволеністю клієнтів, запобігати відтоку;
• допомагати з онбордингом і налаштуванням продуктів;
• проводити короткі демо та пояснювати новий функціонал;
• фіксувати всі взаємодії в CRM.

Пошук і залучення нових клієнтів:

• холодні та теплі дзвінки компаніям у сфері логістики / автоекспорту;
• проведення презентацій і демонстрацій продукту;
• супровід до моменту оплати та першого успішного використання.

Взаємодія всередині команди:

• співпраця з продактом, маркетингом;
• передача фідбеку від клієнтів щодо покращень;

• участь у внутрішніх мітингах.

   

Наш ідеальний кандидат

• має досвід B2B продажів (бажано SaaS, IT, CRM, логістика);
• розуміє, як утримувати поточних клієнтів і розвивати їх;
• вміє доводити комунікацію до конкретного результату;
• структурний і дисциплінований, веде CRM без хаосу;
• володіє високим рівнем комунікації, грамотним мовленням;
• англійська на рівні Intermediate+.

Ми пропонуємо

• бонус за продажі;
• довгострокову та стабільну роботу;
• повністю віддалений формат;
• 24 календарні дні оплачуваної відпустки на рік;
• 8 днів оплачуваного лікарняного на рік;
• реальний вплив на продукт і процеси;
• чіткий шлях росту до Team Lead / керівника відділу продажів.

PlantIn — продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, що зближує користувачів з їхніми захопленнями шляхом створення продуктів на основі Machine Learning. Наші застосунки об’єднують понад 55 млн людей у всьому світі. 
Переходь на наш сайт, щоб дізнатися більше про компанію.

Наші продукти:
PlantIn — застосунок №1 на ринку США для ідентифікації рослин та допомоги у піклуванні про них. PlantIn дозволяє створювати персоналізовані плани догляду, консультуватися з ботаніками та спілкуватися у глобальній спільноті любителів рослин.
CoinIn — застосунок для ідентифікації та визначення вартості монет та банкнот. Він дає миттєвий доступ до повної інформації про монети й банкноти та поради з догляду за колекцією.
Також компанія активно розвиває напрям R&D для розробки нових застосунків в ніші хобі.

Шукаємо сильного Flutter Developer-а для роботи над нашими новими ML продуктами з нуля! 
Приєднуйся у нашу команду, аби працювати над розробкою застосунків-розпізнавачів та мати можливість впливати на кожну фічу.
Від тебе бажання брати на себе відповідальність, занурюватися в процеси та приймати рішення, від нас — карт-бланш на втілення власних ідей та простір для лідерства.

Що ти будеш робити:

• Розробляти крос-платформні мобільні додатки на основі Flutter.
• Писати чистий, задокументований, безпечний, тестовани та підтримуваний код.
• Застосовувати швидкісні методи розробки, включаючи багаторазове використання функціоналу.
• Співпрацювати з командами розробників та дизайнерів для реалізації бачення.
• Виправляти можливі помилки та оптимізувати продуктивність.
• Працювати з AI-інструментами для збільшення ефективності розробки.

Наш ідеальний match матиме:

• Від 2-х років досвіду у мобільній розробці за допомогою Flutter & Dart.
• Досвід побудови додатків на BLoC Architecture (зокрема Feature-first BLoC) та використання freezed для ефективної кодогенерації.
• Впевнена робота з Flutter Widgets & Layouts та сучасною навігацією (GoRouter).
• Навички роботи з REST API за допомогою HTTP-клієнтів (dio/http), обробка JSON та створення моделей.
• Досвід інтеграції сервісів Firebase (Remote Config, Push Messages) та впровадження In-App Purchases для iOS/Android.
• Забезпечення безпеки даних за допомогою flutter_secure_storage та shared_preferences, а також досвід роботи з тимчасовими локальними колекціями.
• Впевнене використання Git (pull requests, branching).

Що тебе чекає в PlantIn?

1. Розвивай українські ML-based продукти, які вже здобули успіх у світі.
2. Занурся в атмосферу карʼєрного росту. У нас можна взяти на себе новий напрям чи протестувати та втілити зміни власноруч.
3. Долучайся до like-minded команди з власними традиціями. Наша атмосфера сприяє відкритості та довірі.
4. Переконайся, що твої рішення та дії впливають на продукт і компанію — 88% плантінівців це підтверджують.

Наші бенефіти:

• Медстрахування, масаж, корпоративний лікар;
• Гнучкий графік роботи: починай робочий день з 9:00 до 11:00;
• 20 робочих днів відпустки, 100% оплата безлімітних лікарняних, 1 оплачений period leave на місяць;
• Система заохочення та визнання Pando: розвивайся та долучайся до життя команди, отримуй за це бали та обмінюй їх на нагороди;
• Безкоштовні сніданки, обіди та снеки у просторому офісі на Подолі; 
• Сучасна техніка для роботи;
• Компенсація спорту, психотерапії та навчання;
• Доступ до профільних спільнот Genesis та внутрішнього навчання. 

Ставай частиною нашої команди, адже ми об'єднані, щоб зростати — заряджені, щоб змінювати. Це можна побачити в наших командних Instagram, LinkedIn та TikTok.


 

Привіт!

Ми – команда, яка будує відеострімінговий продукт із понад 10 мільйонами користувачів по всьому світу. 

Наш застосунок завоював ринок США і продовжує рости – і саме зараз нам потрібна людина, яка буде серцем відносин між продуктом і партнерами.

Шукаємо Customer Success Manager, який(-а) візьме на себе повну відповідальність за успіх наших партнерів на платформі: від першого контакту до стабільного перформансу та довгострокової лояльності.

Твій вплив:
— Онбординг нових партнерів: від знайомства з продуктом до першого результату;
— Побудова довгострокових відносин із ключовими партнерами;
— Моніторинг метрик партнерів, проактивне виявлення ризиків відтоку та точок зростання;
— Розробка та впровадження системи мотивації партнерів;
— Збір зворотного зв'язку та трансляція його в продуктові та операційні покращення;
— Підготовка регулярної аналітики по партнерському напрямку.

Про тебе:
— Досвід у Customer Success, Account Management, партнерському менеджменті або суміжних ролях від 1 року;
— Ти вмієш будувати довіру: добре слухаєш, вчасно реагуєш і вирішуєш питання до того, як вони стали проблемою;
— Структурованість: ведеш комунікацію та задачі в системі, а не в голові;
— Комфорт з даними – вміння читати метрики партнера і робити з них висновки;
— Англійська від Intermediate, іспанська – великий плюс.

Чому варто приєднатися:
— Продукт із масштабом. 10M+ користувачів, активне зростання на ринку США – ти вже зараз впливаєш на реальних людей;
— Самостійність і відповідальність. У нас не треба чекати дозволу, щоб запропонувати ідею або змінити процес – ми цінуємо ініціативу більше, ніж виконання інструкцій;
— Команда, яка росте разом. Ти прийдеш у момент, коли напрямок починає розвиватися – а значить, матимеш прямий вплив на те, яким він стане.

Що пропонуємо:
— Гібридний формат роботи в автономному офісі зі сніданками, обідами та снеками;
— 4 тижні оплачуваної відпустки та безлімітні sick-leave days;
— Корпоративний лікар і медичне страхування;
— Компенсація курсів англійської та навчальних програм;
— Доступ до внутрішніх шкіл, навчальних івентів та понад 1000 курсів, лекцій і електронних книг.