Jobs at Djinni

Ми — новий проєкт у ніші iGaming, який активно масштабується. Формуємо сильну команду та шукаємо Affiliate Manager (Middle+) з досвідом роботи саме в resell-партнерках, який допоможе розвивати партнерську мережу та будувати довгострокові відносини з партнерами.

Це можливість приєднатися до проєкту на ранньому етапі, безпосередньо впливати на результати та рости разом із командою.

Основні обов’язки:

• пошук, залучення та розвиток партнерів у resell / affiliate-напрямку;

• робота з існуючою базою реселерів та вебмайстрів;

• ведення переговорів щодо умов співпраці, ставок та моделей виплат;

• аналіз ефективності джерел трафіку та якості партнерського трафіку;

• підтримка та розвиток довгострокових відносин із партнерами;

• супровід партнерів на всіх етапах співпраці: від онбордингу до масштабування;

• пошук нових можливостей для росту партнерської мережі.

Наш ідеальний кандидат:

• досвід роботи Affiliate Manager / Account Manager у resell-партнерках від 1,5 року;

• обов’язковий досвід у vertical iGaming / betting / gambling;

• практичний досвід роботи саме з ресел-моделлю та CPA / RevShare / Hybrid;

• власна база активних партнерів, реселерів або вебмайстрів - must have;

• сильні комунікаційні та переговорні навички;

• вміння будувати довгострокові партнерські відносини;

• проактивність, орієнтація на результат та бажання масштабувати напрямок.

Що ми пропонуємо:

• Remote формат роботи;

• гнучкий початок робочого дня (9:00–10:00);

• конкурентна ставка + % від результату;

• можливість впливати на процеси та будувати affiliate-напрямок з нуля;

• перспектива росту до Team Lead / Head of Affiliate.

Якщо маєш релевантний досвід у resell-партнерках та хочеш долучитися до нового амбітного проєкту — будемо раді знайомству 🚀

Backend Developer (Node.js / TypeScript) | Diffreight

* тільки у м. Київ - гібридний формат
 

Diffreight — міжнародна логістична компанія, яка будує власні IT-продукти для управління перевезеннями між Китаєм, Україною, США та Європою. Ми розвиваємо внутрішню платформу, клієнтський кабінет і автоматизуємо логістичні процеси.
 

Що ти будеш робити:

• розробляти backend-сервіси для управління перевезеннями
• працювати з API та інтеграціями (перевізники, трекінг, тарифи)
• оптимізувати роботу з базами даних
• документувати API (Swagger / Postman)
• брати участь у code review

Наш стек:

• TypeScript, Node.js (Nest.js / Adonis.js)
• PostgreSQL, Redis
• AWS (EC2, RDS)
• GitHub Actions (CI/CD)

Must-have:

• 1+ рік досвіду backend-розробки
• впевнене знання TypeScript
• досвід роботи з Node.js (Nest або подібний фреймворк)
• PostgreSQL

Буде плюсом:

• Redis / ElasticSearch
• досвід з AWS
• CI/CD

Формат роботи:

• ГІБРИДНИЙ, Київ (просп. Академіка Корольова, 1)
• Пн–Пт, 10:00–18:00 + 1 год. обідньої перерви

Що ми даємо:

• роботу над реальним продуктом (не аутсорс)
• розвиток в продуктовій команді
• навчання та конференції
• корпоративна бібліотека
• страхування після року роботи з нами

Привіт! Ми — «Сільпо» E-commerce & Ecosystem, українська tech-команда, яка створює продукти та сервіси для мільйонів Гостей. Ми об’єднуємо онлайн і офлайн, запускаємо нові рішення у foodtech та будуємо екосистему, що робить покупки простішими, зручнішими та приємнішими.
 

Що ми робимо:
• розвиваємо мобільний застосунок «Сільпо»;
• запускаємо швидку доставку під брендом LOKO;
• створюємо платформи авторизації, лояльності та підписки;
• розробляємо сервіси для кур’єрів, комплектувальників, мерчантів;
• працюємо над продуктами для Гостей — від мобільного звʼязку до геймінгу.
 

Ми шукаємо Data Analyst для роботи над стратегічними проєктами операційного департаменту. Ця роль — це не лише про побудову BI-звітності, а й можливість застосовувати алгоритми оптимізації для побудови систем управління операційними процесами, що є унікальними на ринку. Працюватимеш пліч-о-пліч із продуктовою та операційною командами, де матимеш end-to-end вплив: від генерації гіпотез до участі в розробці моделей та систем моніторингу.
 

Обов’язкові вимоги:

• 2+ років досвіду в аналітиці даних, data science або суміжних галузях;
• ступінь бакалавра або магістра в галузі системного аналізу / комп’ютерних наук / прикладної математики / економетрики;
• відмінне володіння SQL: складні аналітичні запити, віконні функції, CTE, оптимізація запитів при роботі з великими масивами даних;
• досвід роботи з Python для обробки даних, просунутої аналітики та автоматизації;
• знання Power BI або інших BI-інструментів для візуалізації;
• досвід роботи з Git для версіонування коду;
• відмінні комунікативні навички та вміння пояснювати технічні рішення нетехнічній аудиторії;
   

Буде перевагою:

• наявність навичок роботи з dbt для моделювання і трансформації даних;
• досвід роботи з бібліотеками оптимізації (наприклад, PuLP, OR-Tools) для вирішення задач призначення (assignment problem), bin packing, job scheduling.
• досвід формалізації бізнес-задач у математичні моделі;
   

Що ти будеш робити:

• співпраця у міжфункціональних командах: збір вимог, перетворення їх на масштабовані та ефективні data-продукти;
• побудова професійних аналітичних звітів для моніторингу ключових метрик ефективності операційної команди;
• презентація результатів та надання рекомендацій бізнесу на основі досліджень;
• залучення у стратегічні проєкти з оптимізації бізнес операцій, зокрема, таких як робота моделей Surge Pricing, Workforce Scheduling;
   

Що ми пропонуємо?

• роботу над флагманським проектом з великою кількістю юзерів;
• можливість віддаленої роботи або офіс з генератором та старлінком (офіс в БЦ SilverBreeze на Березняках);
• медичне та ризикове страхування життя;
• знижки у магазинах та ресторанах Fozzy Group;
• роботу в команді досвідчених аналітиків з культурою data-driven рішень;
• можливість професійного розвитку в напрямку Operations Research та Data Science.

Друзі, всім привіт, ми компанія InProject HUB — надаємо послуги повного циклу у сфері розробки програмного забезпечення та IT-інфраструктури, пропонуємо R&D та готові пакетні рішення для різних бізнес-задач.

Запрошуємо в команду System Administrator, який буде відповідати за підтримку офісної IT-інфраструктури та допомогу співробітникам.

Що ми очікуємо від вас:

• знання Active Directory, VPN, хмарних сервісів (наприклад, Office 365);
• досвід роботи з поштою, CRM-системами, таск-менеджерами, 1С-буде перевагою;
• розуміння основ кібербезпеки;
• досвід від 1 років у ролі системного адміністратора або IT Helpdesk;
• досвід роботи з Windows 7–11, Windows Server, Linux, MacOS, Android;
• вміння зібрати ПК, підібрати запчастини, провести базовий ремонт ноутбуків;
   

Ваші завдання:

• адміністрування Active Directory, допомога працівникам у вирішенні технічних питань;
• підтримка стабільної роботи інтернету, офісної мережі;
• обслуговування офісної техніки: принтери, роутери, сканери, проектори, ТВ;
• підтримка систем відеоспостереження;
• налаштування пошти, месенджерів, VPN, віддалених робочих столів;
• створення нових облікових записів для працівників;
• замовлення нової техніки, ведення її обліку;
• проведення коротких інструктажів для новачків;

Умови співпраці:

• сучасний офіс у центральній частині міста;
• смачний кейтеринг;
• трасфер для працівників (дім-офіс-дім);
• заняття йогою та медитацією;
• офісний графік роботи (пн-пт 10:00-19:00).

IT-Solutions — провідний системний інтегратор України, який з 2008 року впроваджує сучасні рішення для ІТ-інфраструктури, надає послуги в сфері ІТ-консалтингу та інформаційної безпеки. Виконує замовлення для великих комерційних і державних організацій.

Запрошуємо в свою команду керівника з розвитку напряму ІТ-сервісів.

Основні завдання:

• розробка, планування та реалізація стратегії розвитку напряму сервісної підтримки ІТ-інфраструктури клієнтів;

• аналіз ринку замовників та виявлення перспективних напрямів розвитку;

• встановлення нових контактів та укладання сервісних угод;

• розробка сервісних пакетів технічної підтримки та моделей обслуговування IT-інфраструктури замовників;

• організація роботи сервісної команди та залучення профільних інженерів;

• налаштування каналів комунікацій та інструментів технічної підтримки клієнтів;

• аналіз фінансових показників проєктів з надання сервісної підтримки;

• участь у впроваджені стратегій продажів та маркетингу, оцінка їх ефективності.

Від кандидата ми очікуємо:

• досвід роботи в організації сервісу ІТ-інфраструктури від 3−5 років;

• знання ринків та потреб бізнесу ІТ, дистрибуції та системної інтеграції;

• здатність вибудовувати стратегічні відносини з партнерами та B2B клієнтами;

• знання англійської мови — intermediate.

Ми пропонуємо:

• можливість бронювання — маємо статус критично важливого підприємства;
• графік роботи — 09:00-18:00, п'ятниця — скорочений день до 17:00; субота-неділя — вихідні;
• працевлаштування та гарантії відповідно до КЗпП;
• щорічну відпустку — 24 календарні дні, вихідний у день народження;
• можливість підвищувати фаховий рівень у межах корпоративного навчання, отримання сертифікації за рахунок компанії;
• медичне страхування після закінчення строку адаптації;
• облаштоване укриття;
• відкриту і демократичну корпоративну культуру, спілкування на «ТИ» та модель управління «відчинені двері»;
• офіс за адресою: вул. Студентська, 3, в 10 хвилинах пішки від метро.

Детальніше про нас можна дізнатися на сайті https://it-solutions.ua/

Чекаємо Ваше резюме!

Ми уважно розглядаємо всі надіслані заявки. Процес перегляду резюме триває до 7 календарних днів. У разі позитивного рішення з Вами обов’язково зв’яжеться представник нашого відділу персоналу. 

Street Traffic — це команда, яка допомагає перетворювати амбіції в реальні результати. 

Ми працюємо в вертикалі Nutra та шукаємо Media Buying, Tizer який готовий працювати з великими бюджетами та масштабувати свої успіхи та успіхи відділу разом з нами. 

 Чим будеш займатися:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній (Tizer)
• Аналіз результатів і прийняття рішень по масштабуванню
• Швидке вирішення технічних завдань і участь у побудові робочої інфраструктури;
• Виявлення, перевірка та масштабування ефективних зв’язків і нових трафік-джерел;
• Наставництво, підтримка та розвиток членів команди з акцентом на їхній професійний ріст.

 Що хочемо бачити у тебе:

• Досвід роботи на позиції Media Buyer (Tizer);
• Успішний запуск і оптимізація рекламних кампаній;
• Розуміння специфіки Nutra — обов’язково; 
• Уміння аналізувати результати й масштабувати ефективні зв’язки;
• Відповідальність, уважність до деталей і бажання розвиватися.

 Що від нас:

• Високий рівень заробітку (% від профіту та бонус);
• Зручний графік роботи (з 10:00 до 18:00);
• Працюй так, як хочеш: віддалено, у гібриді, або приїжджай у наші офіси в Одесі чи Києві; 
• Готова інфраструктура: дизайнери, техніки, контент, фарм — все, що треба для роботи; 
• Ексклюзивні офери та найкращі ставки від прямих рекламодавців; 
• Івенти, які запам’ятаєш надовго (і не тільки через келих шампанського);
• Можливість впливати на міжнародний ринок та розвиватися разом з командою;

• Прогресивна корпоративна культура, де цінуються ідеї.

   

Готовий (-а) приєднатися до нашої команди та розвивати свої навички разом з нами?

 Якщо вмієш робити профіт на трафіку — давай знайомитись!

Про роль
Побудувати сильну affiliate-екосистему навколо WhaleBet та забезпечити стабільний потік нових гравців через партнерські канали.

Основні обов’язки

Розвиток партнерської програми

• Залучення нових affiliate-партнерів
• Розвиток та утримання існуючих партнерів
• Масштабування партнерської мережі

Робота з вебмайстрами

• Пошук і підключення нових вебмайстрів
• Робота з джерелами:
  • Telegram
  • Affiliate-конференції
  • CPA-мережі
  • Crypto-ком’юніті

Запуск партнерських кампаній

• Запуск affiliate-кампаній
• Управління рекламними матеріалами:
  • Банери
  • Лендинги
  • Промоакції
  • Бонусні пропозиції

Управління умовами партнерів

• Переговори щодо умов співпраці
• Робота з моделями:
  • RevShare
  • CPA
  • Hybrid

Аналітика партнерського трафіку

• Аналіз ефективності партнерів
• Робота з метриками:
  • FTD
  • RD
  • LTV
  • ROI

Масштабування

• Масштабування партнерського трафіку
• Розвиток топ-партнерів
• Запуск нових GEO

Вимоги

• 2–3+ роки досвіду Affiliate Manager в iGaming
• Досвід роботи з:
  • вебмайстрами
  • CPA-мережами
  • affiliate-платформами
• Розуміння ключових метрик:
  • FTD
  • CPA
  • RevShare
  • LTV
  • ROI
• Досвід у crypto або gambling продуктах
• Сильні комунікаційні навички

Відгукнутися
Надішліть CV та короткий супровідний лист

Про роль
Ми шукаємо Retention Manager, який візьме на себе повний цикл утримання гравців — від першого депозиту до VIP-програми. Ви будете будувати CRM-стратегію, управляти lifecycle-комунікаціями та безпосередньо впливати на ключові метрики: LTV, churn, reactivation.

Основні обов’язки

Управління життєвим циклом гравця

• Побудова та оптимізація retention на всіх етапах:
  • Онбординг гравців
  • Активація після реєстрації
  • Повторні депозити
  • Повернення неактивних гравців
  • Утримання VIP-сегменту

CRM та комунікації

• Розробка та управління retention-кампаніями через канали:
  • Push-сповіщення
  • Email
  • Telegram / SMS
  • In-platform notifications

Бонусна економіка

• Розробка та оптимізація бонусних механік:
  • Reload bonuses
  • Cashback
  • Free bets / free spins
  • Персональні бонуси
  • VIP rewards
  • Сезонні промоакції

Гейміфікація

• Запуск механік залучення:
  • Місії
  • Щоденні нагороди
  • Streak-бонуси
  • Турніри
  • Ігрові події

Сегментація гравців

• Розробка стратегій сегментації:
  • Нові гравці
  • Активні гравці
  • Неактивні (сплячі) гравці
  • High Value Players
  • VIP-сегмент

Аналітика та оптимізація

• Аналіз і покращення метрик:
  • Retention D1 / D7 / D30
  • Repeat Deposits (RD)
  • Lifetime Value (LTV)
  • Churn rate
  • ARPU / ARPPU
• Проведення A/B тестування
• Постійна оптимізація:
  • бонусів
  • комунікацій
  • гейміфікації
  • CRM-кампаній

KPI (ключові метрики)

• Churn Rate — зниження відтоку
• Retention D1 / D7 / D30 — утримання користувачів
• Player LTV — зростання доходу з гравця
• Reactivation — повернення неактивних користувачів
• Bonus ROI — ефективність бонусів
• VIP Retention — утримання VIP-сегменту
• Engagement (DAU / Sessions) — глибина та частота використання

Технічний стек та інструменти

• CRM: Optimove / Customer.io / Braze
• Аналітика: SQL, Metabase / Looker / Tableau, GA / Amplitude
• Комунікації:
  • Push: OneSignal / Firebase
  • Email: SendGrid / Mailgun
  • SMS, in-app messaging
• Продуктові інструменти:
  • A/B тестування: Optimizely / VWO
  • Jira / Linear, feature flags
  • Figma (UI/UX флоу)

Вимоги

• 3+ роки досвіду у retention / CRM в iGaming
• Глибоке розуміння економіки казино та crash-ігор
• Досвід роботи з метриками: FTD, RD, LTV, Retention, Churn
• Досвід побудови CRM-кампаній та бонусних систем
• Аналітичний підхід до роботи
• Англійська мова

Відгукнутися
Надішліть CV та короткий супровідний лист

Kiss My Apps продовжує масштабувати фінансову функцію та шукає Middle Reporting Accountant (International / Estonia), який/яка відповідатиме за якість і своєчасність фінансової звітності естонських компаній.

У цій ролі ти забезпечуватимеш ефективний процес щомісячного закриття періоду, контроль intercompany операцій, а також професійний супровід локального аудиту за потреби.

📊 Коротко про роль

Ми шукаємо спеціаліста, який допоможе підтримувати високий стандарт фінансової звітності міжнародних компаній.

Ти працюватимеш із фінансовими даними естонських юридичних осіб, відповідатимеш за точність, системність і прозорість фінансових процесів, а також братимеш участь у їхній оптимізації та автоматизації.

💼 Твої задачі

• Підготовка повного пакета локальної фінансової звітності (BS, P&L, CF, disclosures) по естонських компаніях
• Повний цикл щомісячного закриття періоду (month-end close)
• Контроль повноти та коректності даних у ERP-системі
• Підготовка та щомісячна звірка статей BS і P&L
• Проведення intercompany звірок та підготовка інвойсів
• Контроль відповідності звітності локальним вимогам законодавства
• Участь у проходженні локального аудиту (за потреби)
• Автоматизація та оптимізація фінансових процесів

🎯 Що очікуємо від тебе

• Досвід роботи з обліком міжнародних компаній відповідно до IFRS або локального GAAP
• Досвід ведення повного циклу звітності та щомісячного закриття
• Розуміння intercompany операцій та звірок
• Впевнений рівень Excel та досвід роботи з великими масивами даних
• Англійська від B1+

Буде перевагою:

• Досвід роботи зі звітністю компаній Естонії
• ACCA (або в процесі отримання) чи інша профільна сертифікація
• Досвід участі у впровадженні або міграції ERP-систем
• Використання AI-інструментів для підвищення ефективності обліку та звітності
• Досвід проходження локальних або групових аудитів

👀 Тобі до нас, якщо ти

• Любиш порядок у цифрах і системність у процесах
• Розумієш важливість контрольованого month-end close та audit readiness
• Хочеш професійно зростати в міжнародній продуктовій компанії

🚀 Як виглядає hiring процес

1️⃣ Інтро з рекрутером
2️⃣ Тестове завдання
3️⃣ Інтерв’ю з Hiring Manager
4️⃣ Фінальна співбесіда з CFO

Якщо ти хочеш розвиватися у міжнародній фінансовій звітності в швидкозростаючій продуктовій компанії —
let’s launch the future together 🚀

ПРО НАС 

UKRSIBBANK BNP Paribas Group - один з найбільших універсальних банків України. Ми об’єднуємо досвід та креативність у своїй команді, створюючи відкрите та інклюзивне середовище для розвитку кожного працівника.

 Наші цінності – це відданість, інновації та відкритість, які допомагають нам досягати успіху в сфері банкінгу та робити позитивний вплив на суспільство.

 Ми дякуємо нашим захисникам та захисницям, які віддано боронять свободу та незалежність України, та створюємо сприятливе середовище для роботи в банку.

З 2020 року UKRSIBBANK BNP Paribas Group  проходить сертифікацію кращого роботодавця в Україні та Європі — Top Employer. Це єдиний банк в Україні, який має міжнародну сертифікацію Top Employers Institute.

Ми в пошуку Бізнес-аналітика

Майбутні задачі:

• виявлення потреби замовника, формулювання концепції рішення в рамках проектів/продуктів і задач;
• створення та документування функціональних і технічних вимог для розробок в рамках проектів/продуктів і задач;
• підготовку і написання тест-кейсів в рамках проектів/продуктів і поточних завдань підрозділу, приймає участь в тестування реалізованого функціоналу;
• комунікацію з розробниками в процесі підготовки ТЗ, реалізації та тестуванні функціоналу;
• підтримку менеджерів проектів підрозділу в області бізнес аналізу розробки технічних вимог;
• аналіз існуючих в Банку бізнес-процесів і продуктів пов'язаних з реалізацією проекту/продукту;
• аналіз IT можливостей по запитах змін продуктів або процесів;

Ця робота створена саме для вас, якщо ви маєте:

• Досвід роботи від 2х років
• Знання стандартів бізнес-аналізу (BABOK)
• Бажано досвід написання бізнес-вимог до систем банкоматів, терміналів самообслуговування
• Розуміння особливостей карткового бізнесу (еквайринг) у банківській/суміжній сферах
• Вміння та досвід моделювання бізнес-процесів 
• Вміння та досвід працювати з великими обсягами даних (досвід роботи з базами даних, побудова запитів для формування звітності, консолідація і аналіз баз даних)
• Досвід роботи в проектній діяльності буде перевагою

Окрім команди однодумців та цікавої роботи ви отримаєте:

Стабільність:

• офіційне працевлаштування
• медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене банком
• заробітну плату на рівні провідних роботодавців
• 25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України
• щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників банку

Розвиток своїх талантів заради кар’єри:

• навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо)
• можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group
• підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись. Щороку наші працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети

Краще місце для роботи:

• програму «War&Life balance: як повернути життя в життя» — це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану
• в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров’я
• рівні можливості: різноманітність, інклюзивність
• залучення до проектів сталого розвитку та корпоративно-соціальної відповідальності

Якщо ви прагнете досягти успіху у банкінгу та долучитися до спільноти, що прагне мати позитивний вплив на суспільство, ми раді вас вітати у команді UKRSIBBANK.

#veteranfriendly

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 280 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. А датчики Ajax охороняють 4,5 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу. За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Ми шукаємо проактивного та орієнтованого на результат рекрутера/ку, що  приєднається до нашої R&D Recruitment Team. Для нас ця роль про високу експертність у методах пошуку людей, блискучому веденні переговорів, пошуку нестандартних підходів для закриття нестандартних завдань. 

Наш продукт захищає домівки людей майже у всьому світі. І наша місія — зробити цей світ більш безпечним.

Завдання на позиції:

• Керувати повним циклом найму на різні посади (Embedded, С++, Java, iOS, Android, Hardware, Mechanical, Python, QA тощо), від сорсингу до остаточного обговорення пропозиції
• Співпрацювати з менеджерами з найму, за потреби допомогти сформувати ваканію, ознайомити з ринком праці, провести попередній ресерч по вакансії
• Створювати та публікувати оголошення про роботу на різних дошках вакансій, платформах і професійних мережах
• Аналізувати тенденції найму, умови ринку та розробляти стратегії найму

• Оцінювати компетенції і soft skills кандидатів.

   

Вимоги:

• 2+ роки досвіду на позиції IT Recruiter
• Глибоке розуміння ролей ІТ, технологій і тенденцій ринку
• Сильні навички Boolean search та досвід роботи з різними інструментами пошуку та джоб сайтами
• Уміння якісно оцінити hard та soft skills кандидата, володіння різними техніками проведення інтервʼю
• Успішний досвід закриття вакансій Senior рівня і вище

• Висока самомотивація, небайдужість і пристрасть до своєї роботи

  Буде плюсом:

• Досвід роботи з Embedded вакансіями

• Технічний бекграунд

   

Компенсаційний пакет:

• Прозора структура заробітної плати та система мотивації за результатами роботи
• Медичне страхування
• Корпоративна англійська мова
• Повний робочий день в офісі з гнучким графіком роботи
• Висококваліфікована та злагоджена команда

• Автономність у прийнятті рішень та реалізації ідей

   

Ajax Systems – українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров'я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.
 

Зараз ми шукаємо Product Analytics Team Lead, який допоможе розвивати аналітику як стратегічну функцію в продукті. У цій ролі ти відповідатимеш за розвиток напрямку, оптимізацію аналітичних процесів та створення системи, яка дозволяє продуктам приймати більш точні та обґрунтовані рішення на основі даних.
 

У цій ролі ти зможеш:

• Працювати на перетині продукту, бізнесу та даних і безпосередньо впливати на рішення, які визначають розвиток наших продуктів. Разом зі своєю командою ти допомагатимеш продуктовим командам знаходити інсайти в даних, формувати та перевіряти гіпотези, глибше розуміти поведінку користувачів і покращувати економіку продукту;
• Розвивати та масштабувати команду продуктової аналітики. Ми вже зібрали сильну команду з шести аналітиків і плануємо продовжувати зростати. У цій ролі ти будеш розвивати експертизу спеціалістів, структурувати роботу команди та формувати середовище, у якому аналітика є важливою частиною продуктових рішень;
• Визначати, як саме розвивається аналітика в компанії: від підходів до роботи з метриками та експериментами до впровадження нових інструментів, автоматизації процесів і інтеграції Data Science у продуктові задачі.

Твої ключові задачі:

• Менеджмент і розвиток команди: онбординг нових аналітиків, формування цілей і персоналізованих планів розвитку, регулярні performance review та підтримка ефективної роботи команди;
• Розвиток аналітичних процесів: організація ефективних процесів усередині команди — від регулярних синків і репортів до інструментів роботи з даними. Побудова зрозумілих правил взаємодії з продуктовими, маркетинговими та технічними командами;
• Навчання та розвиток експертизи: розвиток hard skills команди, підтримка обміну знаннями, допомога аналітикам у розвитку презентаційних та комунікаційних навичок для роботи з продуктовими командами;
• Робота з продуктовими ініціативами: декомпозиція складних кроскомандних задач на чіткі плани з етапами, відповідальними та очікуваними результатами, а також моніторинг виконання цих ініціатив;
• Вплив на бізнес-рішення: оцінка впливу роботи аналітиків на продуктові та бізнес-процеси, визначення зон відповідальності для аналітиків у робочих групах та участь у плануванні ключових ініціатив разом із менеджерами інших команд.

Ключові вимоги:

• Від 3-х років досвіду роботи у продуктовій аналітиці та розуміння того, як аналітика впливає на розвиток продукту і бізнес-метрики;
• Досвід побудови або розвитку аналітичних процесів: формування підходів до роботи з метриками, покращення процесів аналізу даних, оптимізація інструментів і робочих практик усередині команди;
• Досвід лідерства або менторства аналітиків;
• Сильне аналітичне та системне мислення: вміння структурувати складні задачі, знаходити інсайти в даних і трансформувати їх у конкретні рішення;
• Здатність працювати у кроскомандному середовищі: комунікувати з продуктовими, маркетинговими та технічними командами, пояснювати результати аналізу та допомагати приймати рішення на основі даних.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби - необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформансу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах EdTech, Productivity та Wellness, які несуть цінність для 55 мільйонів людей. Для нас важливо будувати продукти з довготривалим впливом — системні, масштабні та здатні залишатися актуальними десятиліттями.

Приклад того, як ми працюємо — наш флагманський продукт JustDone запустився за 50 днів, за 2 роки перетнув позначку в 3 млн преміумюзерів, працює з власними AI engines та за останній рік підняв рітеншен 30-го дня на 30%. Можливо, ти також бачила (ив) наші спін-оффи — Avrora та Promova.

Зараз ми шукаємо Golang Tech Lead. Основна мета цієї ролі — забезпечити стабільний, масштабований та якісний розвиток backend-напрямку через встановлення технічного ownership, впровадження інженерних стандартів і зниження залежності від Head of Engineering у щоденних технічних рішеннях.

Твоє майбутнє середовище

Наша головна перевага — це люди. Ми працюємо з тими, хто щодня прагне до самовдосконалення та задає високу планку гри. Ти працюватимеш у команді, де кожен є со-овнером продукту, а рішення приймаються швидко та без зайвої бюрократії.

Саме в цій ролі ти отримаєш

• Високий рівень впливу: можливість побудувати backend-напрямок і стандарти з нуля
• Сильний ownership: реальна відповідальність за архітектуру та технічні рішення
• Складні системні задачі: робота над масштабуванням, стабільністю та розвитком платформи
• Відсутність бюрократії: динамічне середовище, де твої ідеї впроваджуються без зайвих погоджень

Твоя зона впливу

• Технічний ownership backend-напрямку (якість, стабільність, архітектура)
• Декомпозиція складних задач і технічна підтримка delivery
• Впровадження та контроль інженерних стандартів (logging, config, error handling)
• Code review і підвищення якості коду
• Управління технічним боргом і планування рефакторингу
• Прийняття технічних рішень на рівні сервісів і їх взаємодії
• Менторство та розвиток backend-інженерів
• Участь у критичних проєктах і архітектурних змінах
• Забезпечення scalability та reliability рішень

Для цього тобі знадобиться

Must have:

• 5+ років досвіду в backend-розробці на Go та 1–2+ роки у ролі Tech Lead / Staff Engineer (з ownership на рівні системи)
• Сильний досвід розробки на Go та проєктування розподілених мікросервісних архітектур
• Глибоке розуміння API design (REST / async communication) та event-driven архітектур
• Досвід роботи з PostgreSQL, NoSQL та оптимізацією запитів
• Вміння будувати scalable та reliable системи (timeouts, retries, idempotency)
• Досвід роботи з AWS (або аналогами) та observability (logs, metrics, alerts)

Nice to have:

• Досвід побудови внутрішніх платформ або робота з high-load системами
• Знання Kubernetes, Kafka / RabbitMQ та CI/CD практик
• Досвід роботи з LLM / AI інтеграціями

Твій шлях до команди Boosters

• Pre-screen з рекрутером (45 хвилин)
• Technical Interview з менеджером (1,5 години)
• Bar-raising (1 година)

Ми пропонуємо

Кар'єрний та персональний розвиток:

• Планові performance review і розробка PDP
• Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters i експертних медіа
• Профільні ком'юніті Genesis з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу
• Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської
• Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи

Автономію та гнучкість:

• Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон)
• Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом)
• 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні

Турботу про здоров'я:

• Медичне страхування
• Компенсація роботи з психологом
• Індивідуальний бенефіт на заняття спортом
• Сніданки й обіди (on-site в офісах)
• Спортивні активності Genesis: спільнота для бігу, волейбол, йога (офлайн); стретчинг та йога (онлайн)

Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Вони мають підвищені вимоги до надійності та стабільності роботи. Саме тому QA Department в Ajax Systems супроводжує продукт як на етапі розроблення, так і в процесі виробництва й подальшого розвитку. Вони виявляють баги у залізі, софті або взаємодіях систем. Це не просто команда «клікерів», це творчі інженери. Вони перевіряють нові пристрої в різних екстремальних умовах: імітують рухи людей і тварин, відтворюють складні погодні умови, перепади температур, влаштовують контрольовані пожежі та затоплення.

У лінійці Ajax представлено централі керування із власною RTOS (OS Malevich), відеоспостереження, датчики руху, відчинення, захисту від затоплення та пожежні датчики, вуличні й домашні сирени, тривожну кнопку з функцією керування приладами, пристрої автоматизації. Ajax Systems має багато пропрієтарних технологій: радіопротоколи Jeweller і Wings,протокол дротового зв'язку Fibra, алгоритми LISA, SmartDetect, HazeFlow 2, технологія JetSparrow, а також володіє 38 патентами на винаходи, дизайн тощо.

Наразі шукаємо Python Developer, який долучиться до розробки внутрішніх інструментів для тестування OS Малевич. Це не про ручне чи автоматизоване тестування самої OS. Роль передбачає створення та підтримку внутрішнього продукту, який використовується для забезпечення якості та оптимізації процесів тестування.
 

Наш ідеальний кандидат має:

• досвід роботи з Python3 від 2 років;
• знання asyncio;
• ґрунтовне розуміння OOП, патернів проєктування та кращих практик програмування;
• досвід роботи з системами контролю версій (Git);
• базові знання docker та контейнеризованих середовищ;
• відмінні навички розв’язання задач та аналітичне мислення з високою увагою до деталей.
   

Буде плюсом:

• розуміння фреймворків для тестування (наприклад, Pytest, Unittest);
• знання OC Unix/Linux базово;
• знання multiprocessing та sockets;
• хороше знання SQL та досвід роботи з реляційними базами даних (наприклад, postgresql, sqlite);
• досвід роботи з інструментами CI/CD (Jenkins, bitbucket тощо);
• досвід роботи з хмарними платформами, такими як aws;
• досвід backend-розробки на Python для web-рішень (sockets, web-протоколи, zmq);
• знання бінарної серіалізації (messagepack, protobuf тощо);
• досвід роботи з мікросервісною архітектурою.
   

Які будуть задачі:

• розробляти та впроваджувати автоматизоване тестування за допомогою Python;
• підтримувати та покращувати уже реалізовану бази end-to-end автотестів;
• працювати з інфраструктурою CI на базі Jenkins;
• шукати та аналізувати невідповідності поведінки системи згідно з технічним завданням.
   

Ми пропонуємо:

•  можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративну англійську мову;
• компенсацію профільного навчання;
• можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. 

Долучайтеся, щоб зробити "Made in Ukraine" синонімом надійності.

Привіт👋
Я Анна🙋 — рекрутерка агенції Rocket Recruiters🚀, і зараз шукаю Менеджера з продажу (авто з США/Канади).

Ми працюємо з компаніями, де важливі не лише результати, а й підхід до людей. Для нас важливо, щоб кандидат чітко розумів, куди йде, а компанія — кого запрошує.

Наш партнер💪 — міжнародна компанія Columb Trade, яка вже понад 10 років займається імпортом автомобілів із США та Канади.
Щороку компанія доставляє понад 1500 авто, працює з найбільшими аукціонами та активно масштабується. Зараз відкривається новий офіс у Варшаві.
 

🎁Що ви отримаєте:
💸 Дохід: €1800–3000 (ставка + бонуси)
🏢 Сучасний офіс у Варшаві (ul. Łopuszańska 13)
⌛ Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00
😎 Офіційне працевлаштування
📈 Можливість кар’єрного росту в міжнародній компанії
📚 Повне навчання від експертів авторинку
 

🛠️Що ви будете робити:
• Працювати з вхідними заявками клієнтів
• Консультувати щодо купівлі авто з США та Канади
• Підбирати варіанти авто під запит клієнта
• Проводити презентації та супроводжувати угоди
• Вести CRM і контролювати процес продажу
• Будувати довгострокові відносини з клієнтами
 

🧠 Кого шукаємо:
• Вільна польська мова (обов’язково)
• Комунікабельність і вміння продавати
• Готовність до активної роботи та дзвінків
• Інтерес до автомобілів буде плюсом
 

Це не просто продаж — це можливість зайти в міжнародний бізнес та заробляти залежно від результату 💸
 

Якщо відчуваєш, що це про тебе — відправляй відгук 😉