Jobs Project Manager

Привіт 👋

Шукаємо людину, яка вирішує будь-яке питання, налагоджує процеси та вміє розповідати історії так, що всі слухають із захопленням. У нашій команді таку людину називають Project Manager.

Буде "match", якщо:

• Маєш комерційний досвід на позиції Project Manager від 2-х років.
• Англійська - не нижче B2. Команда україномовна, клієнти - з усього світу.
• Сильні комунікаційні навички: легко знаходиш спільну мову як із клієнтами, так і з командою. Знаєш, що таке бути «посередині» та вмієш арбітрувати.
• Презентуєш так, що хочеться купити незалежно від результату.
• Швидко адаптуєшся, тримаєш стрес, не губишся в багатозадачності. Більшість проєктів короткострокові - в тебе буде 5+ проєктів одночасно.
• Системна людина: все по поличках, не втрачаєш контроль навіть у хаосі.
• Мислиш як стратег - продумуєш ризики, варіанти розвитку подій і завжди маєш план Б.
• Працював(-ла) з ClickUp, Jira або схожими таск-трекерами.
• Розумієшся на методологіях проєктного менеджменту. Практикуєш Scrum/Kanban.

Буде плюсом:

• Є досвід у дизайн-агенції, з розробкою кастомних сайтів або досвід у outsource компаніях.
• Знаєш, як створюється брендінг, етапи розробки айдентики.
• Працював(-ла) з CMS: WordPress, Shopify, WebFlow. Можеш зайти в адмінку, змінити контент або налаштування, пояснити клієнту як все працює.
• Розбираєшся в маркетингу, SEO, можеш налаштувати GTM, GA, Facebook Pixel, GSC тощо.
• Маєш базове розуміння та можеш налаштувати: Domain NS/DNS, CloudFlare, Google Workspace/Outlook, DMARC/DKIM.
• Вільно користуєшся AI-інструментами в роботі.

Що потрібно буде робити:

• Робота в команді 30+ людей: дизайнери, деви, тестувальники.
• Спілкування з клієнтами (email, Slack, інші канали).
• Збір вимог - без окремого BA чи Product Manager.
• Менеджмент проєктів у ClickUp, планування ресурсів.
• Підготовка документації.
• Проведення мітингів: Daily, Grooming, Retrospective.
• Презентація дизайн-концептів, логотипів, проведення демо.
• Delivery: реліз, воркшопи з адмінки, підготовка інструкцій, налаштування маркетингових інструментів

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток на позиції Project Manager 
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Регулярні Performance review - 1 раз на рік.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – нудно не буде! 

Навіщо ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

Компанія активно зростає, роботи багато – нам потрібен ще один професіонал у команду.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV – і ми обов’язково поспілкуємося!
 

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.

Привіт! Ми — Choіce31, компанія карʼєрного розвитку, що є частиною корпоративно-соціальної відповідальності FRACTAL. Ми об’єднуємо людей, які хочуть змін, і створюємо проєкти, що справді мають значення :)

✍🏻Зараз шукаємо Project Marketing Manager, який / яка вміє системно керувати маркетинговими проєктами та запусками, координувати крос-функціональні команди й тримати під контролем усі етапи — від ідеї та планування до аналізу результатів. Це роль для людини, яка поєднує сильні навички проєктного менеджменту з розумінням маркетингових воронок, процесів запуску онлайн-продуктів та роботи ключових маркетингових каналів, маючи прямий вплив на ефективність запусків і розвиток продуктового портфеля.

📌Твої задачі:

• Вести поточні курси та запуски нових: планування → продакшн → маркетинг → запуск → аналіз результатів
• Формувати проєктні плани, роуд-мапи і тримати всю команду в рамках дедлайнів
• Координувати крос-функціональну команду: контент, дизайн, маркетинг, технічні спеціалісти
• Контролювати якість усіх результатів на кожному етапі запуску
• Проводити кікофф-зустрічі, регулярні статус-апи та ретроспективи по завершених запусках
• Виявляти ризики на ранніх стадіях та оперативно пропонувати рішення
• Управляти підрядниками та зовнішніми спеціалістами, задіяними у запуску
• Брати участь у формуванні позиціювання та УТП нових курсів разом із продуктовою командою
• Контролювати виконання маркетинговими каналами плану в рамках запуску: Paid, SEO, Retention, SMM
• Аналізувати дані воронки, відстежувати plan-fact, своєчасно реагувати на відхилення
• Збирати і структурувати зворотний зв'язок ринку для покращення продукту та наступних запусків
   

✔️Що очікуємо від тебе:

• 3+ роки досвіду в проджект маркетинг менеджменті
• Впевнена робота з PM-інструментами: Notion, таскменеджери
• Досвід управління крос-функціональними командами: PPC, SMM, Email, дизайнери, продуктологи, marketing ops.
• Досвід запусків онлайн-продуктів від концепції до аналізу результатів
• Вміння будувати роадмапи, декомпозувати задачі, планувати спринти та контролювати дедлайни
• Робота з ризиками: вміння передбачати вузькі місця та мінімізувати їх вплив на запуск
• Досвід управління підрядниками: чіткі задачі, зворотний зв'язок, контроль якості
• Навички структурованої звітності та комунікації зі стейкхолдерами (презентації, борди, статусапи)
• Розуміння повної маркетингової воронки, від першого контакту до оплати
• Досвід у побудові маркетингових воронок разом з командою (вебінари, автовеби, воркшопи, квізи)
• Стандартне розуміння роботи платних та органічних каналів (Google Ads, Meta, SEO, Retention, SMM), вміння ставити задачі спеціалістам
• Впевнена робота з аналітикою воронки: вмієш читати дані, виявляти відхилення, формулювати гіпотези
• Розуміння позиціювання та УТП продукту, досвід участі у підготовці лендингів і контент-планів

💌Ми пропонуємо:

• Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати. 
• Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
• Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
• Оплачувану відпустку — 18 робочих днів та 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок.
• Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
• Соціальний пакет у форматі Cafeteria Plan — 3000 грн на квартал, які ти можеш витратити на навчання, спорт, здоров’я, хобі та інше. Компанія компенсує 50% витрат, а вибір залишається за тобою!
• Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
• Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
• Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
• Сімейний доступ до корпоративної бібліотеки в смартфоні “KUKA” з базою понад 10 000 ліцензійних електронних, аудіокнижок, журналів та подкастів.

• Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

  
   

✨Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Технічна співбесіда з Head of Marketing
• Опційне тестове завдання
• Фінальна співбесіда з СЕО/COO

Twist Robotics — це оборонна компанія, яка розробляє безпілотні літальні апарати (коптерного та літакового типів) і пов’язані з ними системи. Серед наших публічних продуктів — симулятор місій БпЛА «Обрій», коптер «Saker Scout» та літак «Saker Hunter».

Ми шукаємо Project Manager, який відповідатиме за розвиток процесів управління R&D-проєктом БпЛА літакового типу. Це роль для досвідченого менеджера з технічним бекграундом.

Основні обов’язки:

• організація та розвиток процесів управління проєктом: планування робіт, координація взаємодії команд, управління ризиками, змінами та контроль виконання ключових етапів;
• координація роботи R&D-інженерів, розробників, пілотів та інших учасників проєкту;
• управління одночасною розробкою кількох конфігурацій БпЛА, синхронізація змін та контроль їх актуальності;
• підтримка цілісного технічного контексту продукту, відстеження ключових технічних рішень, залежностей та історії розвитку проєкту;
• організація створення, структурування та підтримки технічної документації, специфікацій, вимог і супровідних матеріалів;
• формування roadmap, backlog, планів релізів, пріоризація задач і контроль виконання;
• виявлення та управління проєктними ризиками, залежностями й блокерами;
• впровадження та вдосконалення процесів відповідно до сучасних практик;
• тісна взаємодія із продуктовим менеджером;
• регулярна комунікація зі стейкхолдерами щодо статусу проєкту, ризиків і ключових потреб команди.

Що для нас важливо:

• 5+ років досвіду управління складними технічними проєктами;
• попередній технічний бекграунд, зокрема досвід роботи інженером, розробником або на іншій технічній ролі;
• розуміння фізичних принципів роботи технічних систем, архітектури продуктів та інженерних процесів;
• досвід управління великими software, hardware або комплексними R&D-проєктами з великою кількістю залежностей і команд;
• практичний досвід побудови та розвитку процесів управління проєктами відповідно до best practices;
• глибоке розуміння управління scope, ресурсами, ризиками, змінами, пріоритетами та життєвим циклом розробки продукту;
• впевнене володіння Jira, Confluence або іншими інструментами управління проєктами;
• розмовна англійська не нижче рівня B1;
• системне мислення, високий рівень організованості та вміння працювати в умовах швидких змін;
• готовність працювати у м. Львів.

Ми пропонуємо:

• цікаву роботу в сфері розвитку технологій;
• можливість застосовувати ваш досвід і навички для зміцнення обороноздатності України;
• комфортні умови праці та ринкову заробітну плату;
• допомогу із релокейтом у Львів (за потреби);
• відпустки, лікарняні та інші соціальні гарантії, згідно з нормами чинного трудового законодавства;
• роботу в команді, де цінується незалежність та ініціативність;
• бронювання.

InProject HUB – мультипрофільна ІТ-компанія, яка вже понад 6 років розробляє та впроваджує програмні інновації у бізнес своїх клієнтів, надає повний спектр маркетингових послуг, а  також комплексні рішення для налагодження бізнес-процесів компанії. 

Ми шукаємо енергійного та креативного Project manager, який стане ланкою між дизайном, контентом та відділом розробки. Якщо вам подобається структурувати процеси та координувати команди до результату, тоді ця вакансія саме для вас.  

Вимоги до кандидата: 

• попередній досвід роботи на посаді проектного менеджера від 2-х років; 
• знання англійської мови на рівні B1- B2; 
• досвід збору вимог для підготовки лідогенеруючих матеріалів; 
• навички комунікації із замовниками, погодження макетів, текстів та інших маркетингових матеріалів;  
• досвід взаємодії з командою розробки, а саме: постановка задач, формування беклогу, пріоритизація та приймання виконаних задач; 
• розуміння принципу роботи вебсайтів, дизайну та верстки; 
• досвід використання Аі-інструментів на рівні користувача буде перевагою;  
• розуміння принципів роботи manual QA при розробці простих веб-інтерфейсів та основних їх інструментів. 

Основні обов’язки: 

• збір, систематизація та оформлення інформації про послуги у вигляді методичних матеріалів; 
• комунікація з відділом продажів для збору потреб та постановки завдань відділам контенту та дизайну; 
• керування процесом створення презентацій, комерційних пропозицій та інших digital- матеріалів; 
• перевірка та вичитка статей для блогу, сторінок сайту, презентацій; 
• контроль актуальності та коректності інформації в соціальних мережах: описи, перелік послуг, контактні дані, посилання та інші матеріали; 
• перевірка контенту (фотографій та відеоматеріалів) на відповідність вимогам, актуальність і коректність. 

Ми пропонуємо: 

• стабільну оплату та бонуси за якісно виконані завдання; 
• професійний розвиток та  реалізацію свого потенціалу у цікавих проектах; 
• доступ до корпоративної відеотеки з кращими курсами по  напрямках Маркетингу, IT; 
• оплачувані відпустки, лікарняні та  щомісячний day-off; 
• релокейт пакет (оплата квитків у Львів + допомога з пошуком та орендою житла) 

Наступна успішна історія в кар’єрі може початися з одного кліку. Відгукуйся і стань частиною нашої команди!  

Project Manager у FinTech!

1800–2200 євро

Кіпр, Пафос (тільки офіс)

💼 Що потрібно буде робити

• Вести проєкти, які безпосередньо впливають на видачі, схвалення, ризики, утримання.

• Бути сполучною ланкою між розробкою, маркетингом, ризиками та операційними командами.

• Ставити зрозумілі завдання, контролювати строки та доводити до результату.

• Аналізувати дані, знаходити слабкі місця та пропонувати дієві рішення.

• Формувати звіти, дорожні карти, гіпотези, покращення.

• Оптимізувати процеси та допомагати продукту зростати швидше.

🧠 Хто нам потрібен

• Бажано з досвідом у FinTech, кредитуванні або фінансових продуктах.

• З аналітичним складом розуму та вмінням мислити структурно.

• Зі знанням Excel і SQL на рівні, який дозволяє перевіряти дані та робити висновки.

• Проактивний, організований, гнучкий, той, хто вміє домовлятися.

• Той, хто любить доводити завдання до результату, а не просто «вести процеси».

🌍 Ми пропонуємо

• Роботу з живим FinTech-продуктом, який швидко розвивається.

• Можливість впливати на результат, а не бути просто «менеджером завдань».

• Динамічну команду, швидкі рішення, мінімальну бюрократію.

• Багато аналітики, драйву та завдань, які справді розвивають.

• Комфортний офіс

• Офіційне працевлаштування

Godlike.Host — міжнародний ігровий хостинг. Ми будуємо сервіси по всьому світу й розвиваємо глобальну спільноту.

Ми шукаємо  Operations Coordinator to Head of Staff, який допоможе розвантажити Head of Staff від операційних процесів і забезпечить стабільну роботу внутрішніх процесів компанії. Це роль для людини, яка любить порядок, уважна до деталей, швидко розбирається в нових задачах та вміє доводити їх до результату.
 

 Основні завдання:

• Організація логістики (США, Європа, Україна, Канада та інші GEO)
• Допомога із заповненням задач у Jira
• Ведення внутрішньої документації та планувань
• Виконання невеликих операційних платежів
• Підтримка актуальності бази договорів, документів, доступів та важливої інформації
• Підготовка коротких підсумків після зустрічей
• Комунікація зі співробітниками щодо організаційних питань
• Базова перевірка договорів і документів на помилки
• Виконання операційних задач, що виникають протягом дня
   

Після успішної адаптації зона відповідальності може розширюватися:

• Допомога у веденні Finmap
• Збір бухгалтерських документів (інвойси тощо)
• Оновлення зарплатних трекерів
• Участь у побудові та покращенні внутрішніх процесів компанії
   

 Що ми очікуємо:

• Досвід роботи на позиції Executive Assistant, Personal Assistant, Operations Assistant або аналогічній
• Впевнене володіння Google Workspace
• Досвід роботи з Notion та Jira
• Практичний досвід використання ChatGPT та інших AI-інструментів для підвищення ефективності роботи
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності
• Відмінна уважність до деталей
• Уміння працювати з великою кількістю інформації та правильно розставляти пріоритети
• Здатність самостійно доводити задачі до результату
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з логістикою
• Розуміння фінансових процесів
• Досвід роботи з Finmap
• Базові знання Power BI або інших BI-систем
   

 Що ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Реальний вплив на внутрішні процеси компанії
• Роботу напряму з Head of Staff
• Можливість розширювати зону відповідальності та професійно зростати
• Команду, яка цінує системність, ініціативність та відповідальність

Godlike.host — міжнародний хостинг-провайдер, що працює у сегменті B2C та B2B. Компанія швидко зростає, запускає нові напрями та продукти, що вимагає високого рівня координації та системності в управлінні.

Роль

Асистент CEO — це не адміністративний секретар, а координатор процесів. Основне завдання — зняти з CEO значну частину операційної рутини, забезпечити прозорість завдань і контроль виконання, щоб звільнити час для стратегічної роботи.

Основні обов’язки
 

• Ведення протоколів зустрічей: фіксування домовленостей, перетворення обговорень у завдання з відповідальними та строками (Jira, Notion).
• Контроль виконання завдань: відстеження статусу, своєчасні апдейти від команд, ескалація лише за необхідності.
• Підготовка до ключових зустрічей (керівні, аналітичні, організаційні): формування структурованого порядку денного, збір вихідних даних.
• Систематизація процесів: створення щотижневих звітів про виконання завдань, формування фокусу на найближчий тиждень.
• Підтримка у наймі: організація тестових завдань, первинна перевірка кандидатів, підготовка матеріалів для інтерв’ю.
• Аналітична підтримка: проведення невеликих досліджень (витрати на сервіси, порівняння постачальників, базовий аналіз метрик).
• Координація позапланових завдань (підготовка лендингів, перевірка email-розсилок, робота з підрядниками) у межах компетенції.
• Збір і структурування даних щодо KPI, фінансових показників та ефективності процесів для регулярного моніторингу.
   

Цілі ролі
 

• Скоротити операційне навантаження CEO на рутинні завдання (з 12–14 годин до 6 годин на тиждень).
• Підвищити прозорість управління: кожна зустріч і обговорення мають завершуватися зафіксованими завданнями та контролем їх виконання.
• Зменшити кількість позапланових відволікаючих завдань, вибудувати систему ескалації проблем.
• Звільнити CEO більше часу для стратегічної роботи та аналізу.
   

Вимоги
 

• Сильні організаційні та аналітичні здібності.
• Уміння швидко занурюватися у нові теми, бачити взаємозв’язки між завданнями.
• Уважність до деталей, вміння доводити процеси до завершення.
• Грамотна англійська мова (усна та письмова).
• Володіння базовими інструментами (Notion, Jira, Google Workspace) або готовність опанувати їх у стислі строки.
• Особисті якості: відповідальність, структурність мислення, стресостійкість, критичність в оцінці інформації.
   

Ми пропонуємо
 

• Можливість отримати унікальний досвід в управлінні швидкозростаючою IT-компанією.
• Пряму роботу з топ-менеджментом, участь у ключових процесах та стратегічних рішеннях.
• Можливість кар’єрного зростання до ролі операційного менеджера/COO.
• Конкурентну компенсацію, що залежатиме від внеску в ефективність роботи CEO та компанії.

Привіт ^)

Ми — технологічна компанія, що розробляє програмне забезпечення, embedded-рішення та програмно-апаратні комплекси. Працюємо на стику IT, електроніки та інженерії, створюючи продукти з реальним застосуванням.

Зараз шукаємо Project Manager.

Що потрібно буде робити

• Управління проєктами від ідеї до прототипу (MVP → продукт)
• Планування:
  • WBS
  • спринти 
  • ресурси
     
• Координація команд:
  • embedded  

  • backend / frontend

     

• Постановка задач і контроль виконання
• Управління ризиками та залежностями
• Комунікація зі стейкхолдерами

• Контроль термінів, якості та бюджету

   

Що для нас важливо

• Досвід роботи Project Manager від 2 років 
• Розуміння життєвого циклу розробки:
• Досвід роботи з Jira
• Вміння декомпозувати складні задачі
• Сильні комунікаційні навички
• Вміння працювати в умовах невизначеності (R&D)
   

Буде великим плюсом

• Досвід роботи з embedded / IoT / robotics
• Розуміння:
  • телеметрії
  • протоколів (UART, CAN, TCP/UDP)
     

Що ми пропонуємо

• Роботу над складними інженерними продуктами (in house)

• Професійне зростання

   

Трішки про нас

https://bbird.tech
https://iSKY.SOLUTIONS
 

Розвиваємо напрямки embedded, AI та програмно-апаратних систем.

Kitsoft — українська GovTech-компанія, яка допомагає створювати цифрові держави нового покоління. Ми понад 11 років розробляємо та впроваджуємо цифрові сервіси для мільйонів людей, змінюючи те, як громадяни взаємодіють із державою — швидко, зручно та прозоро.

Швидше за все, ти вже знаєш або користуєшся нашими продуктами: послуги на порталах Дія, Київ Цифровий, єПідприємець, цифрові державні сервіси для громад, бізнесу, військових і соціальної сфери. Наші рішення використовують понад 20+ мільйонів українців.

Окремий фокус — Liquio, наша AI-driven low-code платформа для створення та масштабування державних послуг. Саме на Liquio побудовані сотні сервісів в Україні, і сьогодні ми виводимо цю платформу на міжнародні ринки, допомагаючи іншим країнам запускати цифрові сервіси швидко, безпечно та відповідно до міжнародних стандартів.

Ми масштабуємо український досвід цифрової стійкості у світ. У нас складні та амбітні проєкти, сильна команда, культура розвитку й реального впливу.

Ми шукаємо Presale / BizDev Manager, який координуватиме повний цикл пресейлу — від аналізу нових можливостей до фінальної подачі тендерних та комерційних пропозицій. Це роль для людини, яка вміє організувати процес, скоординувати роботу технічної команди, забезпечити якість документації та підтримувати комунікацію із замовниками.

Що робить наш BizDev / Presale Manager:

• Аналізує тендерну документацію з погляду “go”/“not go” та нові запити, оцінює релевантність можливості, визначає ризики та формує рекомендацію щодо участі
• Організовує підготовку технічної пропозиції, координує збір інформації від BA, архітекторів, розробників та інших експертів
• Формує та погоджує з delivery команду під конкретний пресейл і контролює строки підготовки матеріалів для участі
• Організовує фінальне рев'ю та забезпечує своєчасне подання тендерної пропозиції/комерційної пропозиції/відповіді на запит
• Веде облік усіх запитів у CRM та оновлює статуси в tender pipeline, координує підготовку та погодження бюджету разом із технічною командою
• Проводить первинну комунікацію із замовниками, уточнює вимоги, організовує discovery-зустрічі
• Організовує презентації та пітчинги, презентує компанію та рішення клієнтам
• Розвиває та вдосконалює внутрішні регламенти, процеси, шаблони та інструкції з пресейлу

Які професійні навички і досвід важливі:

• Досвід координації пресейлів, тендерів або підготовки комерційних пропозицій
• Досвід взаємодії з технічними командами
• Досвід роботи з CRM (HubSpot)
• Системне мислення, вміння працювати одночасно з великою кількістю задач
• Вміння організовувати роботу кросфункціональної команди
• Навички підготовки технічної документації(пропозицій) та ділового листування
• Навички підготовки презентацій та бюджету
• Англійська на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище 

Буде плюсом:

• Досвід роботи з прісейлами, тендерними документами
• Досвід роботи у високонавантажених IT-проєктах
• Досвід роботи з державними структурами/донорськими організаціями

Команда, яка тебе чекає: 

PM, BA, QA, Low-Code, Devops, ​Sales Manager, COO
 

Як проходить відбір кандидатів: 

Надсилай своє резюме у відповідь на цю вакансію. 

Важливо: ми не надаємо фідбек на етапі розгляду резюме. 

Якщо твоє резюме буде відповідати вимогам, наш рекрутер напише тобі, за потреби уточнить інформацію та запросить на співбесіду.

Співбесіда проходить в Google Meet та має 2 етапи:

1. Інтерв'ю з рекрутером (60 хв). Перевіряємо наскільки ми з тобою підходимо по цінностях та наявність необхідних компетенцій
2. Технічне інтерв'ю з керівником (60 хв). Фокус на навичках, щоб зрозуміти технічний рівень, знання, необхідні hard і soft скіли.

Умови роботи:

• Випробувальний термін — 3 місяці.
• Графік роботи гнучкий та залежить від команди, переважно з 09:30 до 18:30.
• Можна працювати з офісу (коворкінг за адресою м. Київ, вулиця Князів Острозьких, 32/2, м. Арсенальна) або дистанційно. Немає вимог до територіального розміщення кандидата, але перевагою є м. Київ
• Відпустка 24 календарних дні + святкові вихідні дні від компанії (у військовий час визначили 4 святкових вихідні: Великдень, День захисників і захисниць, Різдво, Новий рік)
• 5 лікарняних днів в рік без довідки від лікаря. З довідкою кількість днів необмежена, але звісно ж краще, щоб всі були здорові
• Підтримуємо навчання та підвищення кваліфікації: є план індивідуального розвитку та компенсація 70% вартості зовнішнього навчання.
• Додаткова підтримка: частково компенсуємо витрати на заняття спортом, послуги психолога, а також надаємо матеріальну підтримку і три вихідні у необхідні моменти життя.

Приєднуйся до Kitsoft і створюй соціально-важливі цифрові послуги для урядів разом з нами!

Ми ПРАЦЮЄМО, щоб мільйони українців впевнено рухались вперед. Тому тут твоя робота справді важлива. Долучайся до команди ОККО, формуймо надійний тил нашої країни разом!

Долучайся до команди ОККО!

Шукаємо Middle Project Manager!

Приєднуйся, бо ми:

• офіційно і швидко приймаємо на роботу з першого дня;
• не затримуємо зарплату;
• оплачуємо відпустку (24 дні в рік) та лікарняний;
• забезпечуємо безкоштовне медичне страхування для кожного працівника (купівля ліків, лабораторні дослідження, медогляди, амбулаторна допомога та ін.);
• підтримуємо та допомагаємо один одному, адже ОККО — це велика і дружня команда.
• ОККО — це український бізнес, який визначено критично важливим для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення України. Наші військовозобов'язані працівники підлягають бронюванню згідно умов, визначених законодавством

Ми шукаємо Middle Project Manager, який очолить супровід і розвиток одного з ключових продуктів компанії на стику Retail та FinTech. Це зрілий продукт, який щодня забезпечує критично важливі для бізнесу процеси та має безпосередній вплив на клієнтський досвід і бізнес-показники компанії.

На цій посаді ти відповідатимеш за ефективну delivery продукту, координуватимеш роботу команди підтримки та розвитку, забезпечуватимеш якісну взаємодію між бізнесом і технічною командою, а також допомагатимеш формувати пріоритети подальшого розвитку продукту.

У твоєму підпорядкуванні буде крос-функціональна команда експертів, до складу якої входять Back-end Developers, Front-end Developers, QA Engineers, Business Analysts та DevOps Engineers.

Що потрібно робити:

• планувати, координувати та супроводжувати ІТ-проєкти на всіх етапах їх реалізації;
• організовувати роботу команди відповідно до Agile/Scrum-практик;
• формувати пріоритети, планувати спринти та контролювати виконання задач;
• забезпечувати ефективну взаємодію між командою розробки, бізнесом та іншими стейкхолдерами;
• координувати процеси розробки, контролювати дотримання термінів, якості та обсягу робіт;
• виявляти ризики, пропонувати шляхи їх мінімізації та оперативно вирішувати проблемні питання;
• вести проєктну документацію та забезпечувати прозору комунікацію щодо статусу проєктів;
• підтримувати атмосферу співпраці, взаємної довіри та ефективної командної роботи.

Що ми очікуємо:

• досвід роботи Project Manager в ІТ від 4 років;
• глибоке розуміння методологій управління проєктами (Agile, Scrum, Waterfall);
• практичний досвід роботи з Jira та Confluence;
• розуміння SDLC та базових технічних аспектів розробки (API, інтеграції тощо);
• вміння ефективно керувати пріоритетами, працювати в умовах змін та дотримуватися дедлайнів;
• відмінні комунікаційні, організаційні та координаційні навички;
• досвід взаємодії з кросфункціональними командами та різними стейкхолдерами;
• проактивність, відповідальність та орієнтація на результат;
• досвід роботи у RetailTech або FinTech буде перевагою;
• наявність сертифікацій Scrum Master, PMP або аналогічних буде перевагою.

Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин автозапчастин та автотоварів в Україні. Вже понад 10 років ми успішно працюємо над покращенням та створенням кращого сервісу для клієнтів. В 2024 р. нас відзначити в ТОП-3 автомагазинів України з продажу автозапчастин та отримали українську народну премію. Ми продовжуємо зростати та допомагати ЗСУ💪, віримо в перемогу України та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями. 

Наші продукти: 

☑ Спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу. 

☑ Внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями. 

Наразі ми в пошуку Project Manager в одну із наших команд IT розробки. 

Ключові задачі:

• Управління проєктом: перманентна робота з діаграмою Ганта; вивчення вимог проєкту, виявлення та пріоритезація задач, контроль потоку задач та дедлайнів
• Управління командою: планування спринтів з Team Lead, підтримка та координація роботи команди
• Крос-функціональна координація: синхронізація роботи Engineering, QA, Design та Analytics, захист команди від хаотичних змін пріоритетів
• Ретро та покращення: проведення спринт-ретро, аналіз підсумків, пошук і впровадження заходів для покращення роботи команди; оцінка впливу змін на процеси та мотивацію
• Комунікація: ефективна комунікація із замовниками щодо поставлених задач, пошук рішень і компромісів при конфліктних ситуаціях
   

Що очікуємо від тебе:

• Комерційний досвід Project Manager від 4-х років в IT-розробці
• Вміння організувати ефективну роботу команд IT-розробки
• Глибоке розуміння SDLC (від Discovery до Prod Release)
• Знання методології Agile (Scrum)
• Досвід роботи з Jira (спринти, дошка, roadmap) та Confluence
• Вміння аналізувати burndown та velocity
• Вміння вибудовувати конструктивний діалог із замовником та командою

Буде плюсом:

• Досвід ведення портфелю проєктів
• Досвід роботи з автоматизацією у Jira
• Досвід налаштування проєктів Jira (бізнес-процеси, схеми типів задач, автоматизація, права доступу)
• Розуміння принципів А/Б тестування

Умови:

• Дружня команда;
• Цікаві задачі;
• Своєчасна зп;
• full-time (офісна робота);  
• Адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);
• Медичне страхування;
• Придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• Соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);
• Офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).

Запрошуємо в команду сильного маркетолога, який допоможе масштабувати маркетинг компанії, посилювати взаємодію між marketing та sales, розвивати продуктовий маркетинг і запускати нові маркетингові ініціативи.

Що буде вашим фокусом:

• пошук та розвиток нових точок росту для маркетингу компанії;
• посилення взаємодії між marketing та sales;
• розвиток digital-напрямку та нових каналів комунікації;
• участь у запуску нових продуктів та маркетингових кампаній;
• аналіз ефективності маркетингових активностей та пошук можливостей для масштабування;
• формування та розвиток продуктового маркетингу;
• координація виготовлення контенту:
  • дизайн;
  • відео;
  • digital;
  • контент;
  • поліграфія.
• участь у формуванні маркетингової стратегії компанії.

Вимоги:

• Щонайменше 2 роки досвіду в маркетингу, бажано в технологічному, hardware або виробничому секторі.
• практичний досвід запуску продуктів або нових напрямків;
• розуміння product marketing та brand positioning.
• досвід роботи з продуктовим портфелем:
  • каталогізація;
  • презентаційні матеріали;
  • продуктові описи;
  • USP;
  • технічні матеріали.
• навички аналізу ринку, конкурентного середовища та маркетингової ефективності.
• розуміння digital marketing та сучасних маркетингових інструментів.
• вміння знаходити точки росту та масштабувати маркетингові ініціативи.
• досвід роботи з marketing ↔ sales взаємодією буде перевагою.
• досвід у miltech / defense / tech-середовищі буде плюсом.

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування та бронювання для військовозобов’язаних;
• можливість впливати на розвиток продуктів та маркетингового напрямку компанії;
• роботу з продуктами, які щодня використовуються на фронті;
• соціальний пакет згідно чинного законодавства;
• біла зарплата та бонус за досягнення цілей;
• офіс на правому березі Києва;
• супровід з питань військового обліку;
• комфортний офіс: генератор, стабільний інтернет, облаштоване укриття;
• корпоративні знижки на спорт;
• можливість професійного зростання.

Етапи співбесід:

• телефонне інтерв’ю (в Signal / WhatsApp),
• онлайн інтерв’ю,
• поліграф.

Готові доєднатися до нашої команди? Тисніть відгукнутися, надсилайте своє резюме і ми звʼяжемось з вами.

Операційний менеджер 

Віддалено 

Visa Mate — компанія, яка допомагає клієнтам отримувати візи для роботи, навчання та подорожей за кордон. Ми активно масштабуємося, вже сформували сильні команди маркетингу та продукту й зараз шукаємо операційного менеджера, який допоможе вибудувати ефективні процеси, посилити відділ продажів і впливати на фінансовий результат компанії.

Ця роль підійде спеціалісту, який любить системність, вміє працювати з цифрами, командою та процесами, а також готовий брати відповідальність за розвиток бізнесу.

Основні задачі

• Розвиток та управління відділом продажів: постановка планів, контроль KPI, аналіз конверсій, пошук нових каналів залучення клієнтів і розвиток воронок продажів.
• Аналіз, побудова та оптимізація операційних процесів компанії, впровадження нових рішень і стандартів роботи.
• Координація роботи команди: менеджери з продажів, візові менеджери, взаємодія з маркетинговою командою та фінансистом.
• Контроль фінансових показників: аналіз доходів і витрат, операційного прибутку, бюджетів, ефективності рекламних інвестицій та участь у ціноутворенні.
• Покращення клієнтського сервісу, контроль якості роботи команди та впровадження інструментів для підвищення рівня задоволеності клієнтів.
• Робота з партнерами та підрядниками, пошук можливостей для оптимізації витрат і підвищення ефективності операційної діяльності.

Ми очікуємо

• Досвід роботи на позиції Operations Manager, Business Operations Manager від 2 років.
• Практичний досвід побудови чи оптимізації бізнес-процесів.
• Досвід роботи у B2C-компаніях.
• Розуміння воронки продажів, ключових метрик, конверсій та аналітики.
• Навички роботи з фінансовими показниками, бюджетуванням і ціноутворенням.
• Досвід управління командою та розвитку співробітників.
• Впевнене володіння CRM-системами, Google Sheets або Excel.
• Системне мислення, відповідальність, проактивність і орієнтація на результат.

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи.
• Графік Пн–Пт, 10:00–18:00.
• Конкурентну заробітну плату: ставка + KPI.
• Можливість безпосередньо впливати на розвиток компанії та прийняття ключових рішень.
• Команду, відкриту до нових ідей, швидкого впровадження змін і професійного розвитку.
• Простір для реалізації власних ініціатив і побудови ефективної операційної системи.

Якщо вам цікаво працювати в компанії, що активно масштабується, будувати процеси та бачити реальний результат своєї роботи — будемо раді познайомитися.

🔱 Trident Media — лідер у сфері арбітражу трафіку та розробки мобільних додатків. 
Наша команда активно зростає, і зараз ми шукаємо Project Manager — спеціаліста який зможе взяти під управління команду з 11 людей (2 підвідділи), навести порядок у процесах, посилити операційну ефективність та побудувати систему, яка стабільно дає результат.
Ми шукаємо не просто людину, яка “веде задачі”, а того, хто вміє будувати працюючі процеси, тримати рамку, приймати рішення та доводити почате до результату.

🔱 Наші очікування:
- Досвід на позиції PM  від 2 років;
- Досвід управління командою від 5 людей;
- Впевнене володіння Jira / Asana / Trello / CRM системами;
- Досвід налаштування workflow, автоматизацій та процесів;
- Досвід побудови бізнес-процесів з нуля або масштабування існуючих;
- Вміння працювати у швидкому темпі та багатозадачності;
- Сильне системне мислення;
- Високий рівень самостійності та ownership.

🔱 Твої майбутні задачі: 
- Координація задач між командами та підвідділами;
- Контроль дедлайнів, статусів та пріоритетів;
- Побудова та розвиток систем управління задачами (Jira / Asana / Trello тощо);
- Оптимізація процесів через автоматизацію;
- Усунення bottleneck’ів та збоїв у потоці роботи;
- Контроль операційної ефективності команди;
- Найм, розвиток та посилення команди;
- Супровід запусків, експериментів та A/B тестів;
- Побудова прозорої системи звітності та контролю.

🔱 Важливі Soft Skills:
- Системне мислення;
- Зібраність;
- Уважність до деталей;
- Ініціативність;
- Зрілість у комунікації;
- Вміння доводити задачі до результату;
- Орієнтація не на процес, а на ефективну систему.

🔱 Буде плюсом:
- Досвід у mobile / affiliate / traffic / performance marketing;
- Розуміння конвеєрної розробки;
- Досвід роботи з експериментами та A/B тестами.

🔱 Що ми пропонуємо:
- Формат роботи — повністю remote: працюй з будь-якої точки світу, де тобі зручно.
- Гнучкий графік без мікроменеджменту — ми довіряємо професіоналам.
- 30 робочих днів оплачуваної відпустки на рік — для повного перезавантаження, та 10 днів лікарняних.
- Участь у крутих івентах та корпоративних тімбілдингах— як онлайн, так і офлайн.
- Подарунки, мерч та приємні бонуси до свят і важливих життєвих подій.
- Корпоративна англійська — прокачуєш навички у зручному форматі.
- Сильна команда: фокус на результат, драйв, гумор і підтримка — те, що робить роботу по-справжньому приємною.
 

UDC Parts — міжнародна e-commerce компанія (США), лідер у категорії запчастин для садової техніки.

• 40% ринку в ключових групах товарів на Amazon
• 4 категорії бестселерів
• 300% ріст щороку протягом останніх 3 років
• 35+ професіоналів у команді, і ми продовжуємо масштабуватися.
• 5-річна стратегія розвитку з виходом в офлайн та запуском нових продуктів
   

Ми шукаємо людину, яку надихає можливість розібратись в чомусь новому, організувати сорсинг з нуля. Це не роль у вже сформованому відділі із готовими процесами, ми шукаємо проактивного спеціаліста, який допоможе керівникові бізнесу розібратись крок за кроком з новим напрямком: дослідить ринок, перевірить попит, сформує перші гіпотези, зрозуміє потенційних клієнтів і партнерів, та буде залучений (на) в створення ефективної стратегію розвитку нового бізнес направлення.
 

 Ваші майбутні обов'язки:

• Досліджувати ринок США та визначати найбільш перспективні B2B-сегменти.
• Аналізувати, які компанії можуть бути зацікавлені у наших продуктах.
• Створити портрет потенційних партнерів і клієнтів.
• Проводити перші контакти, перевіряти гіпотези та оцінювати ринкові можливості.
• Аналізувати конкурентів, ціноутворення та підходи до продажів.
• Разом з керівництвом компанії, брати участь у формуванні стратегії виходу на B2B-ринок.
• Допомагати в побудові процесів, які в майбутньому стануть основою нового напряму.
• Вести комунікацію з важливими контактами та потенційними клієнтами англійською мовою.
   

Ми шукаємо людину, яка:

• Любить розбиратися в нових темах і самостійно знаходити рішення.
• Не боїться працювати без готових інструкцій та брати відповідальність за результат.
• Має проактивний підхід і не чекає, поки задачі "прийдуть самі".
• Впевнено будує комунікацію та легко знаходить спільну мову з різними людьми.
• Не боїться cold outreach і вміє отримувати відповіді.
• Має аналітичне мислення та орієнтується на досягнення результату.
• Володіє англійською мовою на рівні В2-С1
   

Буде перевагою, якщо ви маєте:

• Досвід роботи з ринком США.
• Досвід у сфері eCommerce, виробництва, дистрибуції або споживчих товарів.
   

Умови:

• Формат: віддалена робота
• Графік: 5/2, 8-годинний робочий день.
• Зарплата: обговорюється на співбесіді.
• Випробувальний термін: до 2 місяців.
• Оплачувана відпустка.
• Додатково: +5 гнучких вихідних днів на рік (державні свята)
• Оплачувані лікарняні.
• Корпоративна англійська.
• Медичне страхування.
   

Якщо вам цікаво працювати в умовах невизначеності, знаходити нові можливості, брати на себе відповідальність і перетворювати ідеї на реальний результат — будемо раді познайомитися.