Jobs Project Manager

Моя компанія шукає Project Managerа, який(а) любить порядок у хаосі, вміє тримати темп і не лякається великої кількості задач.
У нас 30–35 лендинг-проєктів в обороті в місяць — ми конвеєрна команда, де все побудовано: процеси, правила, шаблони, чеклісти. Тобі не треба “вигадувати PM з нуля” — треба зайти, пройти онбординг, влитися в систему і працювати з нами злагоджено, як шестерня в механізмі.

Що ти будеш робити

• Ставити задачі команді: дизайнер, верстальник, прототипіст.
• Вести картки проєктів (актуальні статуси, дедлайни, пріоритети).
• Створювати та заповнювати профілі проєктів (структура, вводні, матеріали, коментарі, домовленості).
• Комунікувати з клієнтами: збирати вводні, узгоджувати, тримати рамки, доводити до результату.
• Доводити проєкти до фіналу

Обов’язково

• Досвід роботи в Jira 
• Дисципліна в задачах, любов до структури й відповідальність за процес.
• Уміння тримати темп, не губитися в багатозадачності і не “плавати” під тиском.

Софт-скіли — критично важливо

Нам потрібна людина:

• з почуттям гумору і без зайвого офіціозу;
• від якої бурлить енергія, але при цьому є голова на плечах;
• стресостійка (клієнтів багато, і не всі — “сонечки”);
• яка вміє спілкуватися відкрито, без токсичності;
• поважає кордони — свої та команди.

Ми — команда, яка не токсичить одне в одного. Працюємо по-людськи. А керівник — той, хто може піти в “ бійку” за тебе, якщо клієнт переходить межі.

Що ти отримаєш

• Повністю вибудувану систему PM: процеси, логіка, правила, онбординг.
• Команду, яка працює злагоджено
• Велику практику і темп, де прокачуються навички дуже швидко.
• Нормальну атмосферу без мікроменеджменту та істерик усередині команди.

Привіт, ми 1CallCenter — аутсорсингова компанія міжнародного рівня, ведемо успішну діяльність понад 13 років, щороку відкриваємо нові горизонти та підкорюємо нові вершини!

Зараз ми співпрацюємо з більш ніж 17 країнами Європи, а також з багатьма азійськими країнами, країнами латиноамериканського регіону, Африки та Близького Сходу. А географія перебування наших співробітників поширюється більш ніж на 50 країн світу.

Компанія росте і ми відкриваємо конкурс на позицію Project-менеджер call centre направлення Латинська Америка, який буде відповідати за підвищення ефективності роботи локальних команд.

Ваші задачі:

• контролювати виконання ключових KPI локальних команд;
• контролювати реалізацію бізнес стратегії регіону;
• відповідати за підвищення ефективності роботи регіону;координувати та
• супроводжувати весь процес роботи локальних команд;керувати організацією
• робочого часу співробітників;
• розробляти власні ідеї та взаємодіяти з іншими департаментами з метою оптимізації бізнес процесів колл центру.

Від вас ми очікуємо:

• досвід на аналогічній позиції від 1го року;
• досвід роботи у кол-центрах з міжнародною діяльністю;
• досвід роботи з регіоном ЛАТАМ;
• досвід у реалізації та оптимізації операційних процесів кол-центрів;
• знання програм: CRM, VoIP
• досвід управління командами та проектами, лідерські навички;
• високий рівень аналітичних навичок, стратегічне мислення;
• знання іспанської мови B2+

Натомість пропонуємо від себе:

• конкурентну заробітну плату (ставка + бонусна частина);
• сформовану команду, яка націлена на результат та кожен день генерує нові ідеї для досягнення цілей;
• можливість реалізовувати сміливі ідеї — завжди підтримаємо командою та інструментами;
• компенсацію корпоративної англійської мови;
• оплачувану відпустку, лікарняні, та додаткову матеріальну компенсацію;
• фултайм з гнучким графіком;
• формат — наразі повністю віддалено.

Що далі?

Якщо хочеш стати частиною нашої команди, відправляй CV з рівнем доходу та своїми професійними цілями!

Ми шукаємо відповідального та досвідченого Менеджера YouTube / Оцінювача проєктів, який приєднається до нашого відділу YouTube та TikTok. Ця роль вимагає глибокого розуміння платформи YouTube, SMM-навичок, гарних комунікативних здібностей та вміння швидко та якісно оцінювати клієнтські проєкти.

Про компанію

4 Limes — це агентство, яке займається комплексним інтернет-маркетингом. Позиція передбачає роботу у штаті компанії.

Основні функціональні обов’язки

Вашим головним завданням буде робота над клієнтськими YouTube проєктами та забезпечення високих результатів:

• Оцінка та аналіз проєктів клієнтів для відділів YouTube та Маркетингу.
• Виконання функцій YouTube-менеджера (половина робочого часу).
• Створення відео-туторіалів для ніші.

Наші вимоги до кандидата

Ми шукаємо фахівця, який зможе одразу включитися в роботу та показати результат:

• Досвід роботи від 3 років.
• Обов'язковий досвід у YouTube та SMM.
• Глибоке розуміння платформи YouTube.
• Наявність гарної мови та приємна зовнішність.
• Уміння швидко проводити ресерч та пошук інформації.
• Особисті якості: комунікабельність, тактичність, аналітичний склад розуму, уміння «гуглити», уміння працювати в команді.
• Обов’язкове надання кейсів для підтвердження досвіду.
• Знання іноземної мови (англійської) буде перевагою.

Умови роботи та бонуси

• Графік роботи:
  • Фултайм: Пн-Пт, з 10:00 до 19:00.
  • Також розглядаємо варіант віддаленої роботи, попроєктно чи погодинно.
• Випробувальний термін: 1 місяць.
• Бонуси (при роботі в штаті): Оплачувана відпустка, лікарняні, day-off'и, навчання та професійний розвиток за рахунок компанії, корпоративи та тімбілдинги.

FERM — це сучасна агроплатформа, яка поєднує технології, дані та експертизу для розвитку українського агросектору. Ми створюємо рішення, що роблять агробізнес ефективнішим, інноваційнішим і конкурентнішим.

Зараз ми запускаємо новий напрям, пов’язаний із клієнтським досвідом, та шукаємо Менеджера з клієнтського сервісу, який допоможе нам системно працювати зі зворотним зв’язком клієнтів і підвищувати рівень сервісу.

Ваші задачі:

• Проведення NPS-опитувань клієнтів після закриття замовлень (обдзвін, фіксація оцінок та коментарів).
• Формування реєстру клієнтів для опитувань за погодженими критеріями.
• Підготовка щомісячної звітності по NPS: сегментація клієнтів (критики / нейтрали / промоутери), класифікація коментарів, формування висновків.
• Підготовка матеріалів та участь у сервісних комітетах для обговорення результатів і покращень.
• Робота зі скаргами клієнтів та супровід задач щодо покращення сервісу.
• Консультація клієнтів щодо продуктів і послуг компанії, супровід замовлень та виконання індивідуального плану продажів.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в компанії, яка активно розвивається та запускає нові напрями.
• Можливість реально впливати на якість сервісу та клієнтський досвід.
• Зрозумілу систему задач, аналітики та результатів.
• Підтримку наставника та командну взаємодію з різними підрозділами.
• Ми цінуємо відповідальність, системність, емпатію та бажання робити сервіс кращим.

Хочете впливати на клієнтський досвід та розвиток сервісу? Надсилайте резюме — будемо раді познайомитись і запросити вас у команду FERM

Ми створюємо високотехнологічні вимірювальні програмно-апаратні комплекси обробки радіосигналів.

Шукаємо Technical Project Manager, який буде відповідальним за управління технічним проєктом на стику розробки апаратного забезпечення, embedded-рішень. Ця роль передбачає активну роботу з інженерною командою, координацію процесів від ідеї до реалізації та забезпечення стабільного розвитку продукту у динамічному середовищі.

Основні обов’язки

• Повне управління технічним проєктом на всіх етапах: планування, координація, контроль виконання та дотримання термінів.
• Організація ефективної взаємодії між командами (інженерними, продуктовими, суміжними).
• Оптимізація процесів управління проєктами та покращення внутрішньої командної комунікації.
• Контроль ризиків, змін вимог та якості виконання проєктних робіт.

Вимоги

• Досвід 4+ років успішного ведення та завершення складних технічних проєктів на позиції Technical Project Manager або суміжних ролях.
• Розвинені лідерські та управлінські навички, здатність ефективно координувати роботу проєктної команди та співпрацювати з інженерними підрозділами.
• Досвід гібридного управління проєктами (Waterfall + Scrum)
• Розуміння життєвого циклу розробки електроніки (HW) та вбудованого ПЗ.
• Розуміння принципів управління проєктами та життєвого циклу розробки програмного забезпечення.
• Розуміння специфіки розробки під мікроконтролери (RTOS, High-Load Systems, Linux environment).
• Впевнене володіння інструментами управління проєктами (Jira, Confluence, Worksection).
• Здатність ефективно працювати в умовах невизначеності та швидких змін.
• Розуміння мов програмування C/C++ буде плюсом.
• Вища освіта у сфері менеджменту, інженерії або суміжних напрямках буде плюсом.

Ми пропонуємо:

- робота у світлому, комфортному і тихому офісі (10 хв від м. Почайна)/гібридний формат

- гнучкий графік роботи, можливість починати з 9 до 11 і працювати до 18:00 — 20:00 з перервою на обід

- можливість бронювання після випробувального терміну (за потреби та наявності актуальних військово-облікових документів)

- 24-денна оплачувана відпустка, лікарняні

- конкурентна заробітна плата з урахуванням ваших очікувань та щорічна її актуалізація згідно з ринковими умовами

- курси англійської мови

- щорічний Check-Up здоров’я за рахунок компанії

- оплата та організація обідів

- в офісі завжди є смачний чай, кава, свіжі фрукти та солодощі

- співпраця ФОП, повне бухгалтерське обслуговування та компенсація податків

Хочеш працювати у спортивному магазині з крутим асортиментом роликів, кросівок та спорядження? Ми шукаємо енергійного менеджера з продажу онлайн!💥

My Roller - спортивно-туристичний магазин, що спеціалізується на продажу високоякісних роликів, кросівок, рюкзаків, термобілизни та іншого спорядження для спорту. Ми створили наш магазин з метою надання клієнтам надійних та перевірених товарів, які забезпечують комфорт і безпеку під час занять спортом. Весь асортимент ретельно відібраний і включає лише ті моделі, які пройшли практичні випробування та отримали схвалення професійних тренерів.

Що робити:

• Консультувати клієнтів і допомагати обрати найкращий товар
• Працювати в CRM, обробляти замовлення через телефонію, вести чати
• Підтримка комунікації та створення позитивного досвіду клієнтів
   

Що ми пропонуємо:

• Зарплата: ставка  + % від продажів (в середньому 35 - 55 тис грн/місяць, а в сезон ще більше)
• Розгорнута програма навчання офлайн 3-4 дні на магазині 
• Формат роботи: онлайн графік 4/4, 3/3, 4/3 - на вибір з 10:00 до 20:00
• Відсутність системи штрафів
• Дружня команда, підтримка власника, чіткі процеси та можливість росту

Якщо ви амбітні, комунікабельні та готові приєднатися до нашої команди, ми з нетерпінням чекаємо на вашу заявку!

🚀Приєднуйтесь до My Roller , надсилай резюме або заповнюй google форму https://forms.gle/D7GEA63iy4PN6yQS8  і ми звʼяжемось самостійно!
 

Про нас
Ми — TraffBand, понад 100  драйвових профі, які працюють в iGaming.
Експерименти, швидкість і результат — наш стиль. Ми не боїмося ламати правила, щоб створювати кейси, які беруть нагороди (Ukrainian SEO Awards — доказ).

Кого шукаємо
Head of Project Management — драйвера, який поведе команду вперед.
Тобі доведеться запускати процеси, масштабувати проєкти, шукати нові методи та робити так, щоб команда горіла результатом

Що ми очікуємо від майбутнього співробітника:

• 4+ років досвіду PM.
• Мінімум 1 рік досвіду керівництва командою PM.
• Глибокі знання та практичний досвід із різноманітними методологіями управління проєктами та інструментами.
• Вміння будувати та вдосконалювати PM-процеси, стандарти та політики.
• Відмінні комунікаційні та лідерські якості.
• Досвід у сфері iGaming — вагома перевага.
• Сильна орієнтація на результат і проактивність у вирішенні завдань.
• Здатність ефективно працювати в умовах швидкозмінного ринку.

Твоїми задачами будуть:

• Керівництво та розвиток команди менеджерів проєктів: наставництво, розподіл ресурсів, мотивація, розвиток професіоналів.
• Координація успішної реалізації проєктів: планування, контроль строків, бюджетів, ризиків і якості.
• Активна співпраця з крос-функціональними командами (розробка, QA, Team Lead, SEO) для оптимізації робочих процесів і досягнення бізнес-цілей.
• Забезпечення прозорості звітності, управління очікуваннями та комунікація зі стейкхолдерами.
• Проведення технічних інтерв’ю, регулярний аудит персоналу, формування технічної експертизи відділу.
• Запуск нових проєктів та постановка ефективних процесів управління для їхньої стабільної роботи і масштабування.
• Швидке та ефективне вирішення складних викликів.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD та прозора система бонусів за високі результати.
• Реальні можливості кар’єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту.
• Оплачувана відпустка 25 календарних днів.
• Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе).
• Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської та спортзалу.
• Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію.
• Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва.
• Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників.
• Вертикальний і горизонтальний розвиток: можливість змінювати напрямки роботи відповідно до твоїх інтересів.
• Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу.
• Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.

Чекаємо на твоє резюме:)

 

Ми  в FERM шукаємо контент-менеджера з технічною експертизою, який відповідатиме за якість, повноту та структурованість інформації про агротехніку на сайті компанії.

Роль передбачає системну роботу з технічними характеристиками, товарними категоріями, візуальним контентом і даними в облікових системах.

Мета позиції

Забезпечити коректне, уніфіковане та структуроване наповнення сайту агротехніки, що підвищує зручність користування, прозорість продуктів і конкурентоспроможність компанії на ринку.

Причина відкриття вакансії

Розширення команди та залучення фахівця з профільною технічною експертизою для системної роботи з контентом агротехніки.

Ключові задачі на випробувальний термін

• Оновлення та структурування контенту в ключових товарних категоріях агротехніки.
• Уніфікація технічних характеристик, налаштування атрибутів і фільтрів.
• Аналіз контенту конкурентів та підготовка пропозицій щодо покращення.
• Обробка та адаптація зображень відповідно до стандартів сайту.
• Забезпечення коректності та актуальності даних у товарних картках через роботу з 1С.

Критерії успішності на випробувальний термін

• Повністю оновлені та структуровані картки товарів у погоджених категоріях.
• Сформований перелік обов’язкових характеристик для кожного типу техніки.
• Відсутність критичних помилок у контенті після внутрішньої перевірки.
• Дотримання стандартів якості та структури описів.

Функціональні обов’язки

• Наповнення сайту текстовим, візуальним та технічним контентом.
• Аналіз і систематизація інформації про агротехніку та спецтехніку.
• Оптимізація товарних описів відповідно до внутрішніх стандартів.
• Моніторинг ринку та контенту конкурентів.
• Фотообробка та підготовка зображень для публікації.
• Локалізація контенту (українська / російська мови).
• Робота з 1С для оновлення та синхронізації даних.
• Контроль якості контенту та виправлення помилок.

Професійні вимоги

• Профільна технічна освіта.
• Досвід роботи з великими обсягами даних (Excel, прайс-листи).
• Впевнене володіння Photoshop або іншими графічними редакторами.
• Практичний досвід роботи з 1С.
• Навички створення та оптимізації товарних описів.
• Розуміння агротехнічної, будівельної або спеціальної техніки та її характеристик.

Особисті компетенції

• Уважність до деталей, структурне мислення.
• Самоорганізація та відповідальність за результат.
• Грамотна письмова комунікація.
• Гнучкість у роботі з великими масивами інформації.
• Здатність працювати з однотипними задачами без втрати якості.

ARCTIC WEB — динамічна компанія, яка спеціалізується на створенні веб-рішень для бізнесу. Ми шукаємо Project Manager, який допоможе нам ефективно організовувати роботу над проєктами та забезпечувати якісний результат для клієнтів.

Обовʼязки:

- Вести 2–3 великі проєкти одночасно (стримінгові платформи, освітні сервіси, онлайн-магазини, сервіси бронювання тощо).
- Планувати та контролювати етапи розробки: від Discovery до релізу.
- Робота з тривалостями проєктів по 3–4 місяці.
- Комунікувати з клієнтами: збір вимог, уточнення задач, демо, фідбек.
- Формулювати та передавати задачі команді, пріоритизувати роботу.
- Координувати роботу дизайнерів, розробників.
- Слідкувати за термінами, ризиками, бюджетами.
- Вести звітність, підтримувати документацію проєкту.

Вимоги:

- Досвід роботи PM або координатором IT-проєктів від 1 року.
- Досвід роботи з таск-трекерами (ми використовуємо ClickUp).
- Впевнене спілкування з клієнтами англійською (усно/письмово).
- Вміння чітко ставити задачі та контролювати їх виконання.
- Відповідальність, ініціативність, здатність тримати фокус.

Ми пропонуємо:

- Участь в цікавих проєктах з можливістю впливати на процес розробки.
- Професійний розвиток та доступ до навчальних матеріалів.
- Дружній колектив і підтримка колег.
- Можливість росту в компанії.
- English speaking club та багато інших work-shopів в команді.

Якщо ти хочеш працювати над інноваційними проєктами, готовий до викликів і хочеш розвиватися разом з нами, будемо раді твоїй заявці!

З нетерпінням чекаємо тебе в команді Arctic Web!:) 

Ми розширюємо команду FERM та шукаємо Менеджера з кредитування, який допоможе розвивати напрям фінансування для клієнтів і партнерів.

Що потрібно робити

• Розвивати категорію «Кредитування» як бізнес-напрям.
• Консультувати клієнтів щодо кредитних продуктів та фінансування.
• Опрацьовувати вхідні запити на кредитування (якісно та вчасно).
• Шукати й залучати нових фінансових партнерів.
• Розвивати та запускати агентські програми.
• Виконувати планові показники по кредитуванню.

Що важливо

• Досвід роботи з кредитними продуктами / фінансовими інструментами.
• Розуміння фінансової звітності (базовий аналіз).
• Досвід переговорів із клієнтами або партнерами.
• Впевнений користувач Microsoft Office.
• Орієнтація на результат, відповідальність, комунікабельність.

Кому ця роль підійде

• Менеджерам з продажу кредитних продуктів у банках.
• Менеджерам МСБ з досвідом роботи з фінансуванням.
• Фахівцям із фінансових компаній або кредитних установ.

Привіт, кандидате! 👋

BillTech — багатопрофільна ІТ-компанія, що спеціалізується на розробці, підтримці та супроводі глобальних проєктів у сферах Blockchain, Fintech тощо.

Що ми робимо?
Ми пропонуємо повний цикл розробки індивідуальних рішень, починаючи зі створення ідеї, закінчуючи впровадженням і подальшою підтримкою. Кожен етап нашого процесу орієнтований на створення високоякісних продуктів, що відповідають найвищим стандартам.

Наші напрямки діяльності: Development, Design, Product Management, Marketing.

Етапи рекрутингу: Інтерв’ю з рекрутером → Тех. інтервʼю → Збір рекомендацій → Фінальна зустріч (NDA + Job Offer).

Шукаємо Project Manager на офіс, м. Вінниця❗️

Для комфортної співпраці ми пропонуємо:

• Відпустка та лікарняні: 20 робочих днів відпустки, оплачувані безлімітні лікарняні;
• Турбуємось про твоє здоров’я: надаємо компенсацію медичних послуг, корпоративного лікаря, річний чекап здоров'я; 🙌
• Щодо оплати: пропонуємо ринкову ставку + квартальні KPI бонуси;
• Навчання та розвиток: компенсація курсів та загалом навчання, BillTech Academy, англійська мова, корпоративна бібліотека; 📚
• Система Performance Review та можливість кар’єрного росту; 📈
• Додаткові приємні бенефіти: компенсація спорту та компенсація харчування;
• Івенти і подарунки на день народження, річниці та свята; 🎁
• Внутрішній чат-бот підтримки та корпоративний магазин; 💸
• Техніка та робоче місце: ми дбаємо про твою продуктивність, надаємо MacBook та все необхідне для комфортної роботи;

• Pet-friendly офіс у Вінниці: твій пухнастий друг завжди бажаний у нас. 🐶

   

Що ми очікуємо:

• Від 3 років досвіду на позиції Project Manager / Delivery Manager у tech / product / blockchain компанії;
• Досвід одночасного ведення кількох команд (4–6 людей);
• Практичне володіння Agile/Scrum/Kanban фреймворками;
• Вміння працювати з task-трекерами (Jira / ClickUp / Linear / Notion);
• Знання SDLC та CI/CD процесів;
• Розуміння основних технологій (frontend/backend/blockchain);
• Англійська — B2+ (мітинги, звітність);
• Сильні soft skills: структурність, системність, дипломатичність, уважність до деталей.

Твої основні задачі:

• Координація роботи відділів продакт та девелопмент;
• Контроль процесів розробки, відповідальність за беклог (разом із Product Owner/CEO);
• Планування та координація спринтів;
• Формування roadmap і спринтів (2w/1m цикли);
• Ведення щотижневих sync’ів і ретроспектив;
• Delivery & контроль виконання;
• Координація завдань між продуктовою, бекенд/фронтенд, блокчейн та дизайн-командами;
• Моніторинг дедлайнів, оновлення статусів у task-трекері;
• Управління ризиками та блокерами;
• Забезпечення інформаційного потоку між Product, Tech, Marketing, Legal, Growth;
• Підготовка щотижневих апдейтів (Project Status / Risk Report / Burn-down chart).

Умови роботи:

• Графік роботи 9:00-18:00 / 10:00-19:00;
• Формат роботи — гібридний (частковий ремоут).

Пишаємось тим, що маємо українське коріння і розвиваємо наш ринок праці! 

Також, ми засуджуємо агресію росії проти України, тому допомагаємо у боротьбі! 🇺🇦

Приєднуйся до нас!

Формат роботи: Віддалено

Selecta Lab - команда, що просуває власні сайти та ефективно монетизує їх по всьому світу. Ми маємо успішний досвід у запуску, масштабуванні та прибутковості нішевих продуктів. Наша експертиза охоплює повний цикл: від SEO-дослідження до запуску і комерційного росту.

Що важливо для нас:

Взаємний розвиток - ми інвестуємо в навчання та зростання команди й очікуємо ініціативності та бажання розвиватися у відповідь.

Орієнтація на результат - кожен проєкт має приносити користь. Ми цінуємо вміння досягати цілей ефективно та самостійно.

Адаптивність - ми швидко реагуємо на зміни, вдосконалюємо процеси та відкриті до нового.

Відкритість і комунікація - чесний діалог, обмін знаннями та конструктивний фідбек — основа нашої культури.

Ми не просто шукаємо виконавців. Ми будуємо команду тих, хто хоче створювати і власноруч побудувати успішні digital-продукти

Місія ролі: Забезпечення виконання операційних планів і цілей усіх підрозділів на визначений горизонт планування, їх узгодженості між собою та прямої відповідності стратегічним цілям компанії.

Ваші ключові завдання:

1. Операційне планування

• Впроваджувати та каскадувати KPI по всіх підрозділах.
• Забезпечувати відповідність цілей підрозділів стратегічним цілям компанії.
• Визначати та ефективно розподіляти ресурси для досягнення операційних цілей.
• Інформувати команди про цілі та пріоритети компанії.
• Контролювати виконання планів та за необхідності вносити коригування.
• Мінімізувати ризики неефективного використання ресурсів.

2. Управління змінами

• Виявляти потребу у змінах на основі аналізу внутрішніх процесів та ринкової ситуації.
• Формувати плани дій із визначенням ключових етапів, відповідальних та метрик.
• Забезпечувати своєчасну та зрозумілу комунікацію щодо змін.
• Виявляти джерела супротиву та розробляти способи його подолання.
• Контролювати виконання запланованих кроків впровадження змін.

3. Управління ефективністю

• Забезпечувати обізнаність співробітників щодо їхніх KPI та норм.
• Проводити аналіз виконання KPI та ефективності команд.
• Оптимізувати бізнес-процеси для мінімізації втрат та підвищення продуктивності.
• Виявляти вузькі місця в процесах та пропонувати рішення.
• Коригувати плани роботи та визначати нові пріоритети.
  Впроваджувати інструменти моніторингу ефективності (дашборди, BI-аналітика).

4. Управління ризиками

• Вести актуальний реєстр ризиків із оцінкою ймовірності та потенційного впливу.
• Систематично моніторити ризики та впроваджувати індикатори раннього попередження.
• Мінімізувати негативні наслідки від реалізованих ризиків.

5. Управління якістю та інноваціями

• Створювати та підтримувати систему генерації, відбору та впровадження інноваційних ідей.
• Забезпечувати зворотний зв’язок між підрозділами для контролю якості процесів.
• Впроваджувати систему безперервного вдосконалення процесів.

6. Управління комунікацією та координацією

• Підтримувати прозору систему внутрішньої комунікації.
• Забезпечувати ефективне поширення інформації про стратегію та результати.
• Координувати своєчасний обмін інформацією між підрозділами.
• Створювати єдиний інформаційний простір для обміну знаннями та практиками.
•  

Ваш досвід і компетенції:

Обов’язково:

• Досвід роботи Operations Manager або на подібній ролі у компаніях, що активно ростуть.
• Практичний досвід впорядкування та оптимізації процесів: вміння наводити порядок у хаосі й покращувати наявні процеси.
• Досвід роботи з KPI та цілями: постановка, регулярний контроль і аналіз результатів.
• Досвід в affiliate-маркетингу та/або SEO буде перевагою.

Знання:

• Методології управління за цілями: глибоке розуміння OKR, KPI або MBO
• Фінансовий менеджмент: розуміння unit-економіки, контролю витрат та принципів бюджетування.
• Оптимізація процесів: знання Lean, BPMN 2.0 або інших фреймворків для опису та вдосконалення бізнес-процесів.
• Метрики ефективності: розуміння ключових показників продуктивності команд та методик оцінки задоволеності внутрішніх клієнтів (eNPS, SLA).

Навички: 

• Моделювання та оптимізація бізнес-процесів: здатність виявляти вузькі місця в операційній діяльності та автоматизувати рутинні процеси.
• Фінансовий аналіз: уміння проводити аудит витратної частини, виявляти можливості для оптимізації та підвищення ефективності.
• Розробка внутрішньої документації: вміння створювати чіткі та зрозумілі політики, інструкції та стандарти роботи.
• Крос-департамента взаємодія: навичка будувати горизонтальні зв’язки між відділами для усунення конфліктів та затримок.
• Управлінський досвід буде значною перевагою: здатність організовувати команду та контролювати досягнення результатів

Що пропонуємо:

🔹 Конкурентна компенсація:

• Щорічний перегляд заробітної плати відповідно до ваших досягнень і ринкових умов.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки + лікарняні, які оплачуються та необмежені в кiлькостi.
• Вихідні у державні свята та додаткові дні: 1 день на день народження (ваш або близьких),3 дні в разі важливих подій (народження дитини, весілля, втрата близького).

🔹 Компенсаційний пакет:

• Компенсація спорту та на медицину : абонементи в зал, басейн — до 1000 грн/міс.
• Коворкінг — до 1000 грн/міс.
• Ремонт особистого ноутбука — до 1000 грн/міс.
• Дрібна техніка для роботи — до 1000 грн/міс.
• Компенсація витрат на відрядження: проїзд, проживання, добові.
• Корпоративні заняття з англійської мови

📝 Етапи відбору:

1. Прескрінінг
2. Recruiter-інтерв’ю 
3. Інтерв’ю з Hiring Manager
4. Тестове завдання
5. Culture Fit інтерв’ю
6. Reference Check

Компанія Frontline Robotics займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що змінюють правила ведення бойових дій вже зараз.

Ми сформували досвідчену та злагоджену команду, яка розширюється та шукає спеціалістів різних напрямків, в тому числі — Операційного менеджера UGV, який буде залучений до створення нових продуктів та розвитку вже існуючих напрацювань.

Окремо хочемо зазначити, що ми дуже вдячні ветеранам та ветеранкам за службу і надаємо вам перевагу у відгуках на наші вакансії.

У Вас має бути:

• Досвід координації виробництва (бригадир, начальник дільниці) або взаємодія з виробництвом зі сторони RND (у виробничих або оборонно-технологічних компаніях) від 1 року.
• Розуміння виробничих процесів UGV або UAV.
• Робота в виробничих ERP-системами від 1 року.
• Навички планування та пріоритетизації задач, контроль термінів та якості виконання.
• Вміння вести документацію виробництва і реєстри замовлень.Водійське посвідчення категорії В.
   

В основні обов’язки буде входити:

• Підтримка і координація RND команди під час взаємодії з виробництвом — побудова і дотримання процесів, планування, допомога в реалізації поставлених задач і дотримання термінів.
• Проведення зустрічей з планування виробництва UGV, узгодження пріоритетів та задач.
• Супровід та координація виконання задач (на всьому ланцюгу) — виробництвом, інженерним відділом, відділом закупівель, відділом контролю якості та логістики.
• Контроль забезпечення команди RND комплектуючими та розхідними матеріалами.
• Контроль статусів та термінів виконання поставлених задач.
• Ведення виробничої документації та звітності.
• Операційна робота в ERP (склад, специфікації, інструкції).
   

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та бронювання;
• Офіційне працевлаштування та бронювання;
• Графік роботи: понеділок — п’ятниця, з 9–18 або 10–19;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Відпустка 24 календарні дні, лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам;
• Офіс біля метро (правий берег);
• Навчання та розвиток;
• Долучитися до амбітної компанії, яка ставить собі за мету зміну правил ведення бойових дій. До команди сильних інженерів, які мають значний досвід в мілітарному R&D;
• Можливість наблизити Перемогу разом з однодумцями!

Формат роботи: офіс / гібрид / віддалено
Зайнятість: повна

Маркетопт — роздрібна мережа, що працює в різних форматах і регіонах України. Ми знаходимося в активній фазі розвитку та трансформації бізнесу й шукаємо Project Manager, який/яка стане драйвером ключових проєктів компанії та допоможе системно впроваджувати зміни.

Твоя роль:

• реалізація та супровід проєктів, що впливають на ключові бізнес-функції компанії: фінанси, операційне управління, управлінські процеси, технології та цифрову трансформацію;
• управління кросфункціональними проєктами повного циклу — від ініціації та обґрунтування до впровадження й оцінки результатів;
  формування, погодження та контроль виконання планів проєктів (Roadmap, дедлайни, ресурси, ризики);
• координація команд проєктів: керівники напрямів, HR, фінанси, IT, операційні та регіональні команди;
• аналіз поточного стану процесів і систем, формування беклогу змін та ініціатив;
• визначення розривів між поточним і цільовим станом бізнес-процесів із пріоритезацією за впливом на бізнес;
• підготовка статус-звітів і презентацій для керівництва;
• участь у розробці та оновленні внутрішніх регламентів, політик і стандартів;
• консультаційна підтримка підрозділів компанії в межах реалізації проєктів.
   

Наші очікування:

• повна вища освіта;
  досвід роботи Project Manager / Business Analyst / Operations Manager — від 1 року;
• досвід у рітейлі, FMCG або операційних бізнесах буде перевагою;
• розуміння бізнес-процесів та вміння працювати з різними стейкхолдерами;
• навички організації зустрічей, фіксації домовленостей, ведення проєктної документації;
• досвід роботи з інструментами управління проєктами (Jira, Planfix, Trello, Notion, Google Workspace);
• аналітичне мислення, системність, відповідальність.
  
   

Ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• участь у стратегічних проєктах, що реально впливають на розвиток компанії;
• можливість професійного росту разом із масштабуванням бізнесу;
• навчання та розвиток (внутрішні програми, обмін експертизою);
• дружню команду та навчання від досвідчених наставників;
• стабільну компанію з людяним підходом до працівників.
  
   

Ми цінуємо професіоналізм, відповідальність і бажання розвивати бізнес разом.

Готова/готовий долучитися? Надсилай резюме та ставай частиною команди Маркетопт.

Ми шукаємо Project Manager з глибоким досвідом у e-commerce проєктах, який не просто керує задачами, а розуміє бізнес-модель онлайн-продажів, вміє працювати з аналітикою та інтеграціями і мислить цифрами.

Обов’язки:

• Повний цикл управління e-commerce проєктами - від планування до реалізації та оптимізації.
• Робота з OpenCart (або подібними CMS) - формування дорожніх карт, постановка задач і контроль виконання, пріоритизація беклогу.
• Співпраця з маркетингом, Design, Dev, Sales та іншими командами для досягнення бізнес-цілей.
• Формування та моніторинг KPI, аналіз даних та внесення рекомендацій щодо покращень (CR, AOV, ROAS, LTV, retention тощо).
• Побудова аналітичної архітектури (GA4, GTM, e-commerce events, наскрізна аналітика, звітність по воронках).
• Створення та підтримка аналітичних дашбордів (Looker Studio / Power BI).
• Координація інтеграцій із CRM, платіжними системами, логістикою, маркетинговими платформами, API сторонніх сервісів.

• Управління ризиками, ресурсами, бюджетом і дедлайнами.

   

Вимоги:

• 3+ роки досвіду в управлінні e-commerce проєктами.
• Глибоке розуміння моделей онлайн-продажів, поведінкової аналітики та KPI.
• Практичний досвід з OpenCart або аналогічними платформами.
• Досвід побудови аналітичних дашбордів.
• Глибоке розуміння GA4, GTM та e-commerce events.
• Досвід інтеграцій через API та з CRM/ERP.
• Впевнене читання технічної документації.
• Системне мислення, орієнтація на результат і аналітику.
• Досвід роботи з Jira/Notion/PM-інструментами.

• Відмінні комунікаційні навички та здатність ефективно співпрацювати з різними командами.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з SEO або маркетинг-кампаніями.
• Знання англійської мови на рівні B2+ для комунікації з міжнародними партнерами.