Jobs

Вимоги

• Досвід роботи на позиції QA Lead від 3+ років (2+ років в Embedded).
• Розуміння Product Lifecycle, Product Test Lifecycle.
• Знання методологій тестування, створення тестових артефактів (тест планів, тестових стратегій, QA репортів, тест кейсів).
• Досвід в процесах релізу Embedded продукту.
• Глибоке розуміння Hardware та Firmware embedded тестування.
• Досвід вибудовування Quality процесів на проекті.
• Знання та досвід впровадження CI/CD процесів.
• Базове розуміння електроніки й схемотехніки (цифрової та аналогової).
   

Задачі

• Управління командою QA інженерів та розробка стратегії тестування для функціонального, регресійного та продукт тестування.
• Створення планів тестування та моніторинг відповідності загальному графіку та цілям проекту.
• Забезпечення контролю якості (перегляд тестових випадків, тестових сценаріїв та звітів про помилки).
• Співпраця з командами розробників, для виявлення та вирішення проблем перед релізом.
• Розробка сценаріїв автоматизованого тестування для підвищення ефективності та тестового покриття.
• Моніторинг відповідності продукту функціональним і нефункціональним вимогам (таким як зручність використання, продуктивність і безпека).
• Контроль та затвердження релізів, з гарантіями відсутності дефектів продукту й відповідності стандартам якості.

Буде плюсом

• Наявність технічної освіти.
• Досвід роботи з Linux.
• Розуміння в RF (базові навички).
• Досвід проектування/збірки тестових стендів.

Досвід програмування (Python, Embedded C).


Надаємо бронювання від мобілізації. 

Привіт! 👋
Компанія Archysoft шукає Middle Python Developer для роботи над цікавими проєктами у дружній та професійній команді!

Що на тебе чекає? 👇
- Розробка нових сервісів на Python (Django, Flask, FastAPI)
- Побудова, документування та підтримка REST API
- Інтеграція з зовнішніми API та мікросервісами
- Робота з БД (PostgreSQL, MongoDB)
- Оптимізація продуктивності, написання тестів
- Робота з Docker, CI/CD, Celery, Redis
- Участь в обговоренні архітектури проєкту та технічних рішень

Що важливо:
- 3+ роки досвіду з Python
- Комерційний досвід з Django та/або Flask, FastAPI
- Досвід розробки RESTful API
- Практика з SQL/NoSQL БД
- Docker, Git, CI/CD, Celery
- Розуміння принципів чистого коду, архітектури, SOLID
- Готовий/готова працювати з проєктами Upwork
- Англійська: Upper Intermediate+ (є комунікація з іноземними замовниками)
- Вища технічна освіта

Чому це може бути цікаво для тебе? 
- Постійний розвиток: Ми обожнюємо та спонукаємо до постійного навчання та покращення професійних навичок. В компанії можна створити індивідуальний план розвитку, який допоможе досягти твоєї мети. Ми також відшкодовуємо всі необхідні курси, тренінги та сертифікації;
- Баланс: Пропонуємо 20 оплачуваних днів для лікарняного та відпустки. Ми дуже не любимо овертайми й намагаємося їх уникати, але якщо така ситуація виникає, ми готові оплачувати їх додатково;
- Довіра та чесність: Ми цінуємо відкритість та щирість один до одного.
- Повністю віддалений формат роботи, гнучкий графік.

Що на тебе чекає далі? 
- Надішли своє резюме;
- Пройди перше інтерв’ю (до 1 год) — познайомимося та обговоримо досвід;
- Потім — технічне інтерв’ю (до 1 год)

Якщо вакансія тебе зацікавила, з нетерпінням чекаємо на резюме!🙌

Ми завжди будемо раді співпраці з Вами!

🔗 Сайт: archysoft.com
📄 DOU: https://jobs.dou.ua/companies/archysoft/

Ми шукаємо Product Marketing Manager, який/яка збільшить потік користувачів і конверсію через побудову та аналіз маркетингових воронок. AI-автоматизація вже покриває більшість рутинних процесів у компанії, тут особливо цінуємо досвід ефективного використовувати AI на кожному етапі роботи.

Що ти отримаєш на цій ролі

• Темп, який заряджає. Короткий цикл від гіпотези до результату: дослідження → запуск → аналіз → масштабування. Ідеї перевіряються швидко, а вплив відчувається одразу.
• Реальний імпакт на міжнародному ринку. Ти працюєш на продукт, яким користуються тисячі дітей по всьому світу. Твої рішення безпосередньо впливають на зростання та доступність якісної освіти.
• Команда, з якою є у кого вчитися. Поруч люди з сильною експертизою, які мислять даними і не бояться змін.
• Повна свобода в організації роботи. 100% remote, без трекерів, з гнучким стартом дня

Твій робочий фокус

• Research та аналіз: аналіз ринку, конкурентів, сорсів, воронок, квізів, лендингів, onboarding flow; пошук нових механік залучення та конверсії та Аналіз UX та поведінки користувачів
• Побудова системи тестування: формування процесу тестування гіпотез; пріоритизація та побудова roadmap тестувань із визначенням критеріїв успіху для тестів
• Запуск гіпотез: написання ТЗ, контроль реалізації, запуск тестів та координація процесу
• Впровадження AI у всі етапи процесів

Що ми очікуємо

• AI-скіли — must have. Ти вже використовуєш AI для research, генерації гіпотез, структурування інформації, текстів, прототипів та аналізу даних.
• Senior-досвід у Product Marketing або Growth Marketing, підтверджений реальними кейсами та вимірюваним бізнес-імпактом.
• Сильні аналітичні навички: вміння формулювати гіпотези та робити висновки на основі даних.
• Готовність до роботи з підвищеною інтенсивністю у піковий сезон — з нашого боку максимальна командна підтримка та покриття всіх потрібних інструментів.
• Вміння поєднувати hands-on виконання зі стратегічним мисленням.
• Гнучкість і адаптивність до змін пріоритетів та бізнес-фокусу.

Що ми пропонуємо

• Гнучкий робочий графік (стартуємо з 8:000 по 10:00 AM), без трекерів, 100% віддалено!
• 3 тижні оплачуваної відпустки, 20 днів лікарняних та вихідні на державні свята
• Компенсація 50%-65% медичного страхування в Україні, та частково за кордоном
• Фінансова підтримка колег та їх членів родини у випадку критичних захворювань
• 50% покриття сесій з психотерапевтами Pleso
• Інвестиції в твою англійську: безкоштовне навчання на нашій платформі для твоїх дітей, безкоштовні speaking clubs та компенсація 50% на заняття в EnglishDom
• Підтримка професійного росту: внутрішні курси, події, бібліотека, бюджети на навчання
• Збереження фінансової компенсації для колег, які захищають країну та допомога в релокації з прифронтових зон, бронювання.
• Допомога при блекаутах: надання павербанків, часткова компенсація пального для генератора, компенсація коворкінгів за потреби.

Що буде плюсом

• Досвід у EdTech / B2C
• досвід роботи з Tilda / Webflow / no-code

Рекрутинг-процес: Співбесіда з рекрутером; Тестове завдання (до 4 годин); Фінальний мітинг з CMO All Right; ; Знайомство з CEO All Right; Job Offer!

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Що робитимеш як Middle Business/System Analyst:

• збір вимог до програмного забезпечення та їх аналіз;
• написання технічних завдань та мануалів;
• керування технічними вимогами;
• прийом реалізованих задач;
• співпраця з розробниками та тестувальниками;
• супроводження, налаштування та адміністрування процесів.

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років;
• досвід роботи в системному аналізі;
• досвід роботи з робота з Jira, Confluence, Draw.io, Google Workplace;
• досвід збору та аналізу вимог;
• знання технік моделювання бізнес-процесів (BPMN), діаграм класів (UML), sequence-діаграм, User Story, Use Сase;
• навички написання ТЗ, специфікацій та інструкцій для користувачів;
• практичний досвід інтеграцій та робота з API: Postman, JSON, XML, BPM, REST API;
• досвід в аналізі даних: SQL, MySQL, PostgreSQL, Excel (Advanced level);
• знання технологій і досвід роботи з проєктами інтеграції інформаційних систем;
• активність та комунікабельність, мотивованість працювати в команді.

Nice-to-have:

• досвід роботи в домені логістика;
• знання технічних аспектів розробки програмного забезпечення.

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

Технологічно:

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов’язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній
• Добровільне медичне страхування та страхування життя
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA
• Підтримка ментального здоров’я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух «Свої для своїх»
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України

Наступний крок за тобою.

Ми чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Київ\офіс, бронювання.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо QA Engineer , який працював з робототехнікою, або сервоприводами .

Освіта та досвід

• Вища технічна освіта (електроніка, мехатроніка, приладобудування, автоматизація, машинобудування або суміжні спеціальності).
• Досвід роботи на посаді QA / Test Engineer у сфері електромеханіки, приладобудування чи апаратного R&D від 2 років.
• Розуміння повного циклу тестування — від розробки планів тестів до звітності.

Технічні знання та навички

• Знання принципів роботи електромеханічних систем: двигуни, контролери, сенсори, блоки живлення.
• Досвід функціонального, інтеграційного та стрес-тестування пристроїв.
• Уміння користуватись вимірювальними приладами: мультиметр, осцилограф, токові кліщі, логічний аналізатор.
• Знання основ електробезпеки та правил роботи з лабораторним обладнанням.
• Уміння аналізувати схеми, документацію, технічні вимоги.
• Навички ведення тестової документації (Test Plan, Test Report, Defect Report, Traceability Matrix).

Буде плюсом

• Досвід роботи з роботизованими платформами / дронами / автономними системами.
• Знання протоколів обміну даними (CAN, UART, RS-485, Ethernet).
• Досвід проведення польових тестів (тестування стабілізації, температурні/вібраційні випробування).
• Розуміння стандартів MIL-STD-810, IEC, ISO 9001.
• Практичний досвід з тестування embedded-систем (firmware, MCU). 

Переваги від роботи в компанії:

• Ми гарантуємо цікаві проєкти в області військової техніки та радіоелектроніки;
• Пропонуємо конкурентну заробітну плату;
• Надаємо бронювання!
• Медичне страхування.

Якщо цікаво працювати над інноваційними рішеннями у сфері військових технологій — будемо раді бачити ваше резюме та познайомитись ближче!

Ми в пошуку досвідченого Brand Manager (Amazon) у команду AMS Pilot 🚀

Якщо ти маєш реальний досвід запуску продуктів, стратегічне мислення та прагнеш працювати з міжнародними клієнтами — ця роль саме для тебе!

🎁 Що ми пропонуємо:

💸 Зарплата: 2000−4000 $

📍 Remote (віддалена робота)

⏰ Повний робочий день з гнучким графіком

🏝 Оплачувана відпустка та лікарняні

📚 Навчання та менторство від команди

🌎 Робота з міжнародними клієнтами

🔑 Основні обов’язки:

📊 Аналіз ринку та конкурентів — дослідження ринку, клієнтської поведінки та конкурентів для виявлення нових можливостей.

📦 Управління життєвим циклом продукту — від ідеї до запуску: визначення ЦА, створення УТП, взаємодія з постачальниками та R&D.

💰 Фінансовий контроль — моніторинг маржі, прибутку та продажів.

🚀 Запуск і промо — співпраця з командами PPC, логістики, дизайну та контенту.

📝 Формування клієнтського досвіду — створення якісного контенту та оптимізація лістингів.

🛠 Управління Seller Central — аналітика, лістинги, комплаєнс.

⚡ Мультизадачність — ведення кількох продуктів одночасно для максимального результату.

🏆 Важливо для цієї ролі:

• 3−4 роки досвіду роботи з Amazon-проєктами.
• 2+ роки досвіду на посаді Brand Manager.
• Реальний досвід створення та запуску продуктів.
• Глибоке розуміння екосистеми Amazon (PPC, аналітика, запуск).
• Англійська мова C1.
• Стратегічне мислення, ініціативність та пристрасть до продуктів.

Наші цінності: Гнучкість, чесність, глибина, міжнародний масштаб, win-win з клієнтами та орієнтація на результат.

🔥 Якщо ти готовий (-а) прокачати свої скіли й робити продукти успішними на глобальному ринку — чекаємо саме тебе! 

Зараз ми у пошуку Senior Retention Product Manager у партнерський бізнес TENTENS Tech — роль, що відповідатиме за розвиток retention-стратегії продукту та системне зростання повернення користувачів.

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR — українського венчур-білдера, який будує міжнародні tech-бізнеси. Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі.
 

Які виклики чекають:

• Розробка та впровадження Retention Marketing стратегії.
• Генерація, пріоритезація, валідація, запуск і аналіз великої кількості гіпотез щодо логік retention-каналів повернення.
• Системна робота над підвищенням ключових продуктових метрик, пов’язаних з активацією, утриманням і поверненням користувачів.
• Розвиток логік рекомендаційної системи для відправки email, SMS і web push у власній ESP-системі.
• Запуск і розвиток нових retention-каналів користувачів.
• Проведення регулярного user та market research для пошуку нових точок росту продукту.
• Відповідальність за стратегічний розвиток зони та активна участь у формуванні цілей департаменту.
   

Що для нас важливо:

Must have:

• Не менше 2 років досвіду в управлінні продуктом, зростанні користувачів або retention/CRM-ініціативах.
• Аналітичне мислення та вміння приймати рішення на основі даних (збір, аналіз і інтерпретація даних для покращення продукту та стратегічного планування).
• Навички створення технічних завдань для розробки.
• Успішні кейси досягнення бізнес-цілей завдяки перевірці продуктових гіпотез.
• Високий рівень компетенції у роботі з продуктовими метриками та покращення їх через гіпотези.
• Лідерські якості, відмінні комунікаційні навички та проактивність.

Nice to have:

• Практичний досвід у сфері email або retention маркетингу.
• Досвід створення маркетингових стратегій.
  
  Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

CreativeByte – міжнародна IT-компанія, яка створює зручні та доступні продукти для користувачів по всьому світу.

 Ми шукаємо талановитого Middle UI Designer, який посилить нашу команду та допоможе створювати стильні інтерфейси для продуктів у ніші iGaming!

Що потрібно робити:

• Проєктувати та розробляти користувацькі інтерфейси для веб- і мобільних платформ у ніші гемблінгу та беттингу;
• Створювати фірмовий стиль для нових продуктів;
• Розробляти нові сторінки продукту, акції, квести, челенджі та інші елементи;
• Виконувати редизайн сайту з урахуванням сучасних трендів;
• Підтримувати та розвивати дизайн-систему (стилі, компоненти, автоматичні макети);
• Проводити дослідження користувачів, аналізувати користувацький шлях і метрики;
• Створювати графіку для маркетингових кампаній (email-розсилки, соцмережі, банери на сайті);
• Готувати, оптимізувати та передавати графічний контент розробникам і іншим відділам.

Кого ми шукаємо:

• У тебе 3+ роки досвіду на позиції UI Designer;
• Відмінне володіння Adobe Illustrator, Photoshop і Figma (робота з дизайн-системами, стилями, компонентами, автоматичними макетами, публікацією дизайн-систем);
• Навички роботи з 3D, анімацією та нейромережами (буде твоєю перевагою);
• Досвід проєктування інтерфейсів для веб і мобільних платформ;
• Розуміння сучасних трендів дизайну та вміння впроваджувати їх у роботу;
• Досвід роботи в ніші гемблінгу та беттингу (перевага – робота в компаніях цієї індустрії);
• Вміння аналізувати користувацький досвід і метрики для покращення інтерфейсів;
• Організованість, увага до деталей і здатність дотримуватися дедлайнів;
• Вміння працювати в команді та оперативно комунікувати з колегами;
• Background в графическом дизайне буде плюсом.

Наш процес найму:

1. Спілкування з рекрутером;
2. Тестове завдання;
3. Інтерв’ю з керівником;
4. Job Offer.

Чому варто обрати нас:

• Віддалена робота та конкурентна оплата в доларах;
• Гнучкий графік: Пн–Пт, 08:00–17:00 або 10:00–19:00;
• Відпустка 18 днів/рік + лікарняні 10 днів/рік;
• Додаткові вихідні: 14 днів за власний рахунок + 2 дні за рахунок компанії;
• Прогресивне керівництво та відкрита комунікація;
• Перегляд зарплати на основі твоїх досягнень;
• Затишні тімбілдинги, підтримка ментального здоров’я (психолог 2 рази/місяць), компенсація спорту;
• Можливість відвідувати конференції за рахунок компанії;
• Персоналізовані привітання від компанії з нагоди важливих подій.

Ми міжнародна компанія, що працює у сфері digital-просування та онлайн-проєктів. Ми активно ростемо, тому шукаємо фінансиста, який зможе взяти на себе повний цикл фінансових задач у компанії.

Головні обов’язки:
-Організація та контроль оплат (підрядники, сервіси, внутрішні витрати)
-Робота з інвойсами (виставлення та обробка)
-Ведення та контроль фінансового обліку
- Формування звітності:
P&L
Cash Flow
-Контроль руху коштів та фінансової дисципліни
-Участь у фінансових аудитах та перевірках
-Перевірка контрагентів (KYC)
-Оптимізація та побудова фінансових процесів
- Виплата заробітної плати 

Вимоги:
-Досвід роботи від 3 років.
-Розуміння фінансової звітності (P&L, Cash Flow, баланс)
-Досвід роботи з оплатами та інвойсами
-Уважність до деталей та системне мислення
-Вміння працювати з великим обсягом інформації

Умови:
-Віддалена робота
-Фіксована ставка
-Графік: 5/2 (понеділок–п’ятниця)
-Робочий час: 10:00 – 19:00
-Можливість впливати на фінансові процеси компанії
-Робота в команді, що швидко росте
 

Наш партнер — інноваційна компанія у сфері Military Tech. Якщо ти хочеш впливати на розвиток оборонної галузі та робити внесок у зміцнення обороноздатності країни — тобі до нас.

Ми шукаємо Business Development Manager — сильного фахівця, який відповідатиме за розвиток міжнародних партнерств, вихід на нові ринки та побудову довгострокової співпраці з ключовими гравцями у сфері оборонних і технологічних рішень.

Основні обов’язки:

• Розвиток партнерської мережі на міжнародних ринках (ЄС, Близький Схід, Азія) — пошук, відбір і залучення локальних дистриб’юторів, інтеграторів і стратегічних партнерів
• Координація співпраці з міжнародними компаніями — організація ефективної комунікації, узгодження умов і супровід угод
• Побудова та розвиток довгострокових партнерств — підтримка відносин, підвищення ефективності та результативності співпраці
• Ведення переговорів із ключовими стейкхолдерами: приватними компаніями, державними структурами та оборонними організаціями
• Аналіз міжнародних ринків — моніторинг партнерів, конкурентного середовища та нових бізнес-можливостей
• Ідентифікація та запуск нових форматів співпраці: дистрибуція, локалізація виробництва, training, JV
• Взаємодія з внутрішніми командами (sales, marketing, product, logistics, finance) для забезпечення повного циклу реалізації проєктів
• Підготовка комерційних пропозицій і презентацій, участь у виставках, зустрічах та міжнародних заходах

Вимоги:

• 3–5+ років досвіду у business development, партнерствах або міжнародних продажах
• Досвід роботи з іноземними ринками: ЄС / MENA / Азія
• Сильні навички ведення переговорів і побудови партнерських відносин
• Комерційне мислення та орієнтація на результат
• Відмінні комунікаційні навички
• Англійська мова на рівні B2+/C1+
• Готовність до частих відряджень
• Вміння працювати в динамічному середовищі та вести кілька напрямків паралельно

Буде перевагою:

• Досвід у сферах defence / dual-use
• Досвід взаємодії з державними структурами або оборонними замовниками
• Досвід запуску партнерств або виходу на нові ринки
• Досвід участі в міжнародних виставках: DSEI, IDEX, Eurosatory тощо

Ми пропонуємо:

• Професійні виклики та можливості кар’єрного росту;
• Сильну команду і ком’юніті зі спільними цінностями;
• Постійний розвиток і навчання з можливістю вдосконалювати свої професійні навички;
• Військовозобов’язаним надаємо бронювання;
• Конкурентну заробітну плату та соціальні гарантії.

Наш партнер — інноваційна компанія у сфері Military Tech. Якщо ти хочеш впливати на розвиток оборонної галузі та робити внесок у зміцнення обороноздатності країни — тобі до нас.

Ми шукаємо Business Development Analyst — організовану, відповідальну та проактивну людину, яка допомагатиме команді у розвитку міжнародних напрямків, аналізі ринків і підготовці матеріалів для партнерств та нових бізнес-можливостей.

Основні обов’язки:

• Підтримка бізнес-розвитку на міжнародних ринках: UK, EU, US, Middle East
• Підготовка комплексної аналітики щодо ринків, програм фінансування та перспектив розвитку
• Дослідження потенційних партнерів: приватні компанії, MoD, інтегратори, training providers
• Підготовка матеріалів для зовнішніх комунікацій і розвитку партнерств: one-pagers, pitch decks, briefing notes, RFI/RFP responses
• Участь у підготовці зустрічей і супровід pre-meeting research
• Аналіз конкурентного середовища та технологічних трендів у сферах UAV, interceptors, deepstrike, training
• Ініціювання нових напрямків business development на основі ринкового аналізу

Вимоги:

• 3+ роки досвіду в аналітиці, консалтингу, venture або defence-напрямі
• Сильні аналітичні навички: research, структурування інформації, формування висновків
• Англійська мова на рівні B2+/C1 — письмова та усна
• Вміння швидко занурюватися у складні теми: технології, оборона, міжнародні ринки
• Високий рівень відповідальності, самостійності та організованості
• Вміння працювати з великим обсягом інформації та в умовах дедлайнів

Буде перевагою:

• Досвід роботи у сферах defence / miltech / dual-use
• Розуміння UAV, deepstrike, interceptor systems
• Досвід роботи з міжнародними програмами та фреймворками: EDF, NATO, UK frameworks
• Розвинені networking та комунікаційні навички

Ми пропонуємо:

• Професійні виклики та можливості кар’єрного росту;
• Сильну команду і ком’юніті зі спільними цінностями;
• Постійний розвиток і навчання з можливістю вдосконалювати свої професійні навички;
• Військовозобов’язаним надаємо бронювання;
• Конкурентну заробітну плату та соціальні гарантії.

Шукаємо Senior Backend Developer із практичним досвідом роботи в DevOps-oriented environment, який хоче створювати системи, що справді тримають дані під контролем 
Ти той, хто любить оптимізувати, автоматизувати й бачити, як складні процеси починають працювати бездоганно? Тоді ця роль — саме те, де ти зможеш реалізувати свої інженерні амбіції

InOvation — рекрутингова агенція повного циклу, що допомагає знайти ідеальний метч між компанією та спеціалістом. Ми віримо, що коли цінності та цілі збігаються — з’являється гармонія, яка рухає вперед і людину, і бізнес

Наш Клієнт

Компанія - де кожен співробітник може не тільки ефективно працювати, але й розвиватися, отримуючи підтримку та цінуючи власний баланс між роботою та особистим життям. Де вірять в силу кайдзен — постійне вдосконалення, а також у командну роботу, де нові рішення приносять унікальний досвід та сприяють особистісному росту

Команда створює масштабовані дата-рішення для обробки, зберігання та аналітики великих обсягів інформації. Вони працюють із сучасним стеком, впроваджують автоматизацію, будують CI/CD процеси та підтримують середовище, де інженери можуть впливати на архітектурні рішення

 

Основні обов’язки

• Проєктування та побудова ETL / ELT pipeline для ML моделей
• Розробка та підтримка сервісів збору даних, включаючи web scraping
• Створення та підтримка API (ендпоінтів) і веб-сервісів
• Взаємодія з AI інженерами для інтеграції та обробки даних

Що важливо для цієї ролі:

• 3+ роки комерційного досвіду як Backend (важливим для цієї ролі є практичний досвід роботи з DevOps-підходами)
• 3+ роки комерційного досвіду з Python або NodeJS
• Важливо досвід роботи з AWS (Lambda, EC2, ECS, S3, RDS, SQS/SNS) для побудови інфраструктури
• Розуміння побудови бекенд-сервісів та data pipeline
• Вміння працювати з новими задачами та швидко адаптуватись

Переваги роботодавця:

• Remote-first формат — працюй звідки зручно
• Компенсація навчання, курсів і сертифікацій
• Benefit Café: англійська, спорт, психологічна підтримка
• Гнучкий графік і орієнтація на результат
• Медстраховка та підтримка здорового балансу між роботою і життям
• Команда, де цінують ініціативність, якість і технічну зрілість

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — ми шукаємо Payment Business Development Manager, того, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:

Payment Business Development Manager працюватиме на перетині фінансів, партнерств та продукту. Основна мета ролі — розширення платіжної інфраструктури компанії та розвиток партнерств з банками еквайрами в різних регіонах.

Серед ключових викликів зараз — масштабування платіжної інфраструктури, відкриття нових MIDs, підтримка стабільних відносин з поточними партнерами.

Ми шукаємо проактивного спеціаліста, який комфортно почувається у бізнес-переговорах, розуміє, як працюють онлайн веб-платежі, і може брати ownership за партнерства з банками та платіжними провайдерами.

​​Твої задачі:

Розвиток платіжних партнерств

• Пошук нових платіжних партнерів та банків у США, ЄС та LATAM.
• Відкриття нових MIDs у Tier-1 еквайрах для поточних та нових продуктів.
• Ведення переговорів з банками, платіжними провайдерами та фінансовими партнерами.

Робота з існуючою інфраструктурою

• Підтримка та розвиток відносин з поточними партнерами.
• Захист інтересів бізнесу в комунікації з банками та еквайрами.

Кроскомандна взаємодія

• Супровід нових проєктів під час запуску їх платіжної інфраструктури.
• Співпраця з технічною, продуктовою та аналітичною командами для впровадження платіжних рішень.
• Оптимізація платіжних інтеграцій та забезпечення масштабованості платіжної інфраструктури.

Що очікуємо від тебе:

• Досвід ведення бізнес-переговорів та партнерських комунікацій.
• Рівень англійської C1+ (Advanced).
• Базове розуміння того, як працюють веб-платежі, еквайринг та платіжна інфраструктура.
• Сильні комунікаційні навички та вміння будувати довгострокові партнерства.
• Проактивність та готовність брати ownership за свій напрям.
• Вміння працювати з кількома стейкхолдерами одночасно.

Бажано:

• Досвід роботи з екваєрами, PSP та іншими платіжними провайдерами.
• Розуміння subscription-бізнесу або digital products.
• Досвід відкриття MIDs або запуску платіжних інтеграцій.

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
• Командні активності: Для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Як виглядає hiring процес:

• Інтро з рекрутером
• Технічне інтервʼю
• Фінальне інтервʼю

Якщо тобі цікаво будувати глобальні платіжні партнерства, працювати з Tier-1 банками та масштабувати платіжну інфраструктуру продуктів з мільйонами користувачів — let’s launch the future together 🚀

Про роль

Ми шукаємо Senior Retention Specialist із глибоким розумінням управління життєвим циклом користувача у сфері iGaming.
Ідеальний кандидат знає, як створювати retention-стратегії, що підвищують залученість, максимізують цінність гравця та подовжують його життєвий цикл - завдяки як CRM-активностям, так і продуктним ініціативам.

Основні напрями роботи:

• Реактивація та стимулювання активності - повернення неактивних користувачів і мотивація активних грати частіше та збільшувати депозити.
• Утримання через CRM і продукт - поєднання ефективних комунікаційних стратегій з продуктними retention-механіками (програми лояльності, гейміфікація, системи винагород).
• Сегментація та аналітика - використання поведінкових даних для розуміння патернів гравців, формування гіпотез і їх перевірка через A/B-тестування та статистичний аналіз.

Ключові обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегій утримання й реактивації для різних сегментів користувачів залежно від їхнього життєвого циклу, поведінки та цінності.
• Управління мультиканальними CRM-кампаніями (email, push, SMS, in-app), спрямованими на підвищення залученості та монетизації гравців.
• Створення, тестування та оптимізація програм лояльності, елементів гейміфікації й систем винагород для збільшення LTV.
• Тісна співпраця з командами Product, BI та Marketing для пошуку точок зростання утримання протягом усієї користувацької подорожі.
• Проведення сегментації на основі даних за допомогою RFM-аналізу, відстеження когорт і предиктивного моделювання.
• Формування гіпотез, проведення експериментів, аналіз результатів і адаптація стратегій.
• Моніторинг і звітування за ключовими retention-метриками: churn rate, reactivation rate, ARPU, LTV, engagement KPI.
• Аналіз кращих практик утримання в iGaming-індустрії та впровадження інноваційних підходів.
• Наставництво молодших спеціалістів і внесок у розвиток високоефективної CRM/Retention-команди.

Вимоги:

• 3–5+ років досвіду в Retention / CRM / Lifecycle Marketing, бажано у Betting, Gaming або Fintech.
• Аналітичний склад розуму, впевнене володіння Excel / Google Sheets, SQL або BI-інструментами (Tableau, Power BI, Looker).
• Досвід роботи з CRM-автоматизацією (Optimove, Braze, Smartico, Exponea тощо).
• Глибоке розуміння сегментації користувачів, поведінкової аналітики та мапування користувацького шляху.
• Підтверджений досвід збільшення активності користувачів і доходів через retention та reactivation-ініціативи.
• Відмінні навички управління проєктами та міжфункціональної комунікації.
• Рівень англійської: Upper-Intermediate або вище.

Що ми пропонуємо:

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняні.
• Вихідний день на День народження.
• Медичне страхування.
• Подарунки на річниці.
• L&D центр з курсами для співробітників.

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми масштабуємо команду і шукаємо Backend Engineer для розвитку та створення AI-powered fashion платформи в Dressly.

Dressly — бізнес, що змінює fashion-індустрію через AI-технології та персоналізований підхід. Ми створюємо персоналізовані fashion-рішення, що допомагають людям бути собою та не боятися самовиражатися.

Ми стартували у 2024 році й за останні пів року виросли x4. У 2026 році плануємо зростання x5 порівняно з 2025-м. Попит підтверджено, маємо стабільний потік користувачів.

Чому варто доєднатися зараз?

Це шанс стати частиною команди на ранньому етапі, будувати продукт разом із засновниками та змінювати індустрію fashion tech.

Доєднатись до нас означає:

• Працювати з Fashion — однією з найбільших консюмерських індустрій світу.
• Створювати продукти на перетині моди, креативності та AI.
• Впливати на продукт: наші інженери не просто пишуть код, а беруть участь у формуванні продуктового бачення.
• Бачити повну картину бізнесу: від ідеї та дизайну до запуску й фідбеку від користувачів.
• Тісно співпрацювати з дизайнерами, маркетологами та креаторами заради спільного результату.

Що для нас важливо:

• Маєш 3+ роки досвіду роботи з Node.js (NestJS) та TypeScript.
• Ти інженер, а не «фреймворк-девелопер»: розумієш, як інструменти працюють «під капотом», а не просто їх використовуєш.
• Працюєш ітеративно: принцип «робимо, перевіряємо, покращуємо» — це про тебе.
• Вмієш пріоритезувати: відділяєш головне від другорядного.
• Цікавишся новими технологіями, трендами та AI, активно ділишся знаннями з командою.
• Відчуваєш відповідальність за код, який створюєш для користувачів.

У твою зону відповідальності входитиме:

• Розбудова та підтримка архітектури AI-powered платформи.
• Розробка та підтримка API для клієнтських інтерфейсів та інтеграцій.
• Вирішення проблем користувачів так, щоб водночас досягати бізнес-цілей.
• Проведення конструктивних код-рев'ю.
• Дотримання найкращих інженерних практик, застосування принципів SOLID та GRASP при розробці коду.

Стек технологій:

• Frontend: TypeScript, NextJS (React), React Native, GraphQL.
• Backend: TypeScript, NestJS, GraphQL, PostgreSQL.
• Infrastructure: GCP, Github.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!