Jobs

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!

Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.

Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.

Наразі знаходимось в пошуку Financial Planning&Budgeting Manager для підсилення нашої команди.

Функціонал позиції:
- Підготовка річного бюджету та квартальна актуалізація бюджету компанії
- Супровід та надання допомоги учасникам бюджетного процесу, контроль своєчасності та правильності якості даних, що надходять від учасників бюджетного процесу
- Аналіз витрат, розробка пропозицій щодо їх оптимізації
- Формування аналітичних звітів по проектах
- Здійснення контролю за статтями доходів та витрат, перевірка та верифікація казначейських транзакцій
- Підготовка презентацій на щомісячній основі, аналіз план-факт виконання бюджету
- Автоматизація, ведення та вдосконалення системи управлінського обліку, робота в Google Sheets
- Вдосконалення бізнес-процесу бюджетування та розробка облікових форм звітності
- Контроль в здійснення фінансових операцій групи компаній, у т.ч. внутрішньогрупові звірки
- Участь у впровадженні системи ERP Dynamics 365, супровід та контроль переходу ведення звітності із Google Sheets в BUSINESS CENTRAL
- Контроль та участь в побудові звітності в Power BI
- Формування та надання інформації на запит керівництва

Які професійні навички та досвід потрібні для цієї посади:
- Досвідчений користувач MS Excel, PowerPoint, робота в Google Sheets, написання формул, робота зі зведеними таблицями
- Досвід організації та супроводу бюджетного процесу
- Великий досвід ведення управлінського обліку та звітності
- Участь у впровадженні та вміння працювати з фінансовими ERP
- Навички опису бізнес-процесів
- Знання міжнародних стандартів та податкового законодавства
- Знання принципів економічного аналізу
- Факторний аналіз
- Навички формування презентацій та пояснювальних записок для вищого керівництва
- English B1

Що ще важливо:
- Тайм-менеджмент та самоорганізація
- Високий рівень комунікації
- Самостійність та ініціативність
- Стресостійкість
 

Умови:
- Можливі відрядження декілька разів на рік в країни присутності офісів компанії
- Гібридний формат роботи з Київського офісу (можливість декілька днів на тиждень працювати з дому)

 

Що ми пропонуємо:
- Можливість безкоштовного проживання до 2–3 тижнів на рік у корпоративному житлі в Ларнаці (Кіпр) та Дубаї під час відпусток, відряджень або робочих поїздок
- Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі
- Компенсація занять з психологом 4р/міс.
- Безоплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону
- Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових
- Компенсація зовнішнього профільного навчання
- Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою
- Відвідування спортивного залу, групових занять і масажу в Київському офісі, регулярні заняття з йоги
- Комфортний офіс

Ми шукаємо Інженера-пілота БПЛА, щоб підсилити нашу команду інженерів. У цій ролі ви будете планувати, виконувати та аналізувати місії БПЛА, а також брати участь в інтеграції та оптимізації наших платформ. Якщо Ви захоплюєтеся льотними випробуваннями, практичною інженерією та створенням надійних систем для реальних місій, напишіть нам.

Ваші обов'язки

• Керування БПЛА в ручному режимі для тестування систем керування та поведінки при аварійному відновленні
• Участь у плануванні льотних випробувань, оглядах готовності, проведенні брифінгів/дебрифінгів та післяпольотному аналізі
• Підготовка всієї необхідної документації до та після польоту. Завантаження всіх даних польотних місій та додаткових файлів у той самий календарний день, коли було виконано політ
• Розуміння інтегрованих підсистем та компонентів дрона, їхніх функцій, взаємозалежностей та взаємодії
• Виконання завдань запуску та повернення літальних апаратів, включно з наземними операціями та обов’язками спостерігача на землі
• Робота відповідно до встановлених правил і процедур безпеки

• Збірка, розбірка, пайка, ремонт і технічне обслуговування БПЛА

   

Кого ми шукаємо

• Емпатійного, командно-орієнтованого інженера
• Мінімум 1 рік досвіду роботи з дронами
• Уважність до деталей
• Орієнтованість на безпеку
• Досвід польотів у режимах acro та ручному керуванні
• Готовність до відряджень / частих подорожей

​

Буде перевагою

• Кандидати-ветерани та ветеранки будуть мати перевагу 
• Досвід польотів на експериментальних дронових платформах
• Досвід проєктування 3D-деталей у SolidWorks або еквівалентному CAD-ПЗ та робота з 3D-друком
• Наявність водійського посвідчення

Що ми пропонуємо

• Можливість бронювання військовозобов’язаних
• Конкурентну заробітню плату
• Роботу в амбітному стартапі, який допомагає Силам Оборони

📍 Віддалено | Повна зайнятість
🧩 Ніша: Essay

🔍 Кілька слів про нас:

ARTESA - міжнародна технологічна компанія, яка руйнує кордони та переосмислює освітні стандарти на європейських ринках.
У ARTESA  нас об’єднує спільна пристрасть до впливу та бажання виходити за межі очікуваного. Наша динамічна та різноманітна команда з усього світу прагне розширювати горизонти мислення. Тут ти знайдеш свободу дій, можливості для зростання та дружнє середовище, що підтримує креативність і визнає твій внесок.

Ми створюємо спільноту, де навчаємось, тестуємо, запускаємо, помиляємось, піднімаємось і зрештою — перемагаємо.

Запрошуємо тебе стати частиною ARTESA - можливо, ти ідеально підходиш нашій атмосфері та готовий взяти на себе частину наших щоденних викликів💪

Шукаємо колегу mid-senior рівня з амбіціями та драйвом, який перетворює цілі на результати, обожнює зростання і виклики, мислить креативно і діє як “hungry hustler” у будь-яких проектах.  Якщо твої soft skills підкріплені здоровими амбіціями та бажанням переписати правила, давай познайомимося ближче 💥

Шукаємо саме тебе, якщо є:

⏱ 2+ роки досвіду у performance marketing
🛠 Актуальний hands-on досвід запуску та ведення кампаній
💵 Реальний досвід роботи з бюджетами $75–100K+/міс (кандидати з досвідом < $50K не розглядаються)
📈 Досвід масштабування бюджетів (починав з менших і вирощував у кілька разів)
📦 Обов’язковий досвід у підписочних моделях (subscriptions)
🏢 Досвід лише у продуктових in-house командах (досвід у агенціях не підходить)
🔍 Вміння знаходити unit-економіку, а не тільки лити готові зв’язки
🎨 Глибоке розуміння баїнгу та креативів, здатність самостійно організовувати процес генерації креативів
 

🎯 Завдання:

📈 Управління рекламними кампаніями: ручне ведення, тестування, оптимізація та масштабування бюджетів (від 10–20K до 150–200K $/міс)
💡 Пошук та аналіз unit-економіки: адаптація та покращення існуючих креативів і офферів з використанням конкурентної аналітики
🎨 Креативний пайплайн: пошук і підключення підрядників, UGC-студій, дизайнерів; організація потоку креативів та системи A/B-тестування
🧪 Експерименти: робота з офферами, лендингами, апсейлами, підписочними моделями
📊 Аналітика: тісна співпраця з Senior Data Analyst, формування гіпотез і висновків (не побудова BI-систем самостійно)
📅 Сезонне планування: підготовка спендів до пікових періодів (Back to School, Finals тощо)
 

🚀 KPI:

🧪 Місяць 1: тестування, вихід на перші прибуткові зв’язки
💵 Місяці 2–3: стабільний спенд 50–100K $/міс із прибутком
📈 Місяць 6: підготовка до масштабування 200–300K $/міс
✅ Основна метрика: прибуток (tCPA < LTV)
 

🛠 Що надається для роботи:

🔍 Доступ до конкурентної аналітики (крео, зв’язки, лендинги)
🤝 Підтримка мережі топ-експертів (1–2M $/міс спенд на підписки)
💡 Бюджет на креативи (фіксований або % від spend)
📊 Senior Analyst для звітності та дашбордів
🧑‍💼 СМО для масштабування та стратегічного супроводу
 

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Прозору оплату: фіксована ставка + можливі бонуси за результатами роботи
🔹 Без мікроменеджменту — тільки реальна підтримка від досвідченої команди, яка допомагає зростати
🔹 Повний доступ до всього, що потрібно для роботи: інструменти, ресурси, доступи
🔹 Швидкий ріст — можливість працювати з більшими бюджетами, новими ГЕО або рухатись до ролі ліда
🔹 Гнучкий графік — працювати у найпродуктивніший час, головне — результат
 

🌴 Відпочинок та здоров’я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів лікарняних без довідки
✅ 30 днів лікарняних із довідкою
✅ +5 додаткових day off на рік
✅ Державні свята — вихідні
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій
 

💼 Додатково:

🧾 ФОП-супровід (для резидентів України)
🤝 Referral-програма — рекомендувати друзів на вакансії та отримувати бонуси

📩 Наступний крок:

Хочеш стати частиною нашої команди? Надішли CV і відповіді на декілька запитань нижче:

Artesa — міжнародний IT-продуктовий стартап, що розвиває освітні проєкти на ринку DACH (Німеччина, Австрія, Швейцарія). Ми надаємо академічну підтримку студентам і викладачам, надаючи якісні, надійні та етичні освітні сервіси.
 

Кого ми шукаємо:

Ми в пошуках Junior Outreach Specialist з базовим досвідом у сфері аутрічу, який прагне розвиватися у міжнародному продукті. Ти працюватимеш під керівництвом ментора та зможеш впливати на реальні результати. Вакансія ідеально підійде, якщо ти вже вмієш шукати релевантні сайти, маєш грунтовне розуміння лінкбілдингу та знайомий з інструментами типу Ahrefs, Snov.io та Buzzstream.
 

Очікування від кандидата:

• Англійська мова на рівні B1+ (вміння писати листи, читати статті, інструкції); знання німецької — перевага
• 0,5+ років комерційного досвіду в outreach, лінкбілдингу або guest posting буде перевагою
• Базове розуміння SEO та ролі беклінків
• Досвід роботи з Ahrefs, Snov.io та/або подібними інструментами
• Впевнене користування Google Sheets (формули, фільтри, сортування)
• Навички пошуку контактів, перевірки email-адрес та ведення баз даних
   

Основні завдання:

• Розширення та підтримка бази донорів для лінкбілдингу згідно з KPI
• Комунікація з вебмастерами щодо розміщення гостьових постів
• Побудова довгострокових відносин із власниками сайтів
• Аналіз беклінк-профілю конкурентів за допомогою Ahrefs
• Моніторинг та супровід акаунтів на оглядових платформах (за потреби)
• Виконання термінових точкових завдань, пов’язаних з outreach
   

💸 Що ми пропонуємо:

🔹 Прозору оплату: фіксована ставка + бонуси за результати, а не “відсиджування годин”.
🔹 Без мікроменеджменту — тільки реальна підтримка від досвідченої команди, яка допомагає зростати, а не "контролить".
🔹 Повний доступ до всього, що потрібно для роботи: інструменти, ресурси, доступи.
🔹 Швидкий ріст — надаємо підтримк ментора
🔹 Гнучкий графік — працюєш, коли найпродуктивніший. Головне — результат.
 

🌴 Відпочинок та здоров’я:

✅ 18 днів оплачуваної відпустки
✅ 5 днів лікарняних без довідки — бери паузу, коли потрібно
✅ Ще 30 днів лікарняних із довідкою
✅ +5 додаткових day off на рік
✅ Державні свята — вихідні
✅ Додаткові вихідні у випадку важливих подій
 

💼 Додатково:
🧾 ФОП-супровід (для резидентів України)
🤝 Referral-програма — рекомендуй друзів та отримуй бонус
 

📩 Хочеш стати частиною нашої команди? Чекаємо твоє CV і відповідь на декілька запитань нижче:

Поки в рашці дивиться як весело горять їх НПЗ, я дивлюсь Recruiter з досвідом від 6 місяців 🙂 

Пропоную AI інструменти, розумну автоматизацію, та вакансії від рівня Middle +. По умовам будемо домовлятись в залежності від вашого досвіду і результатів. 

Наприклад, мої рекрутери майже нічого руками не роблять:

- Базу скраплять Chat4data.ai щоб не потрібно було руками копіювати ім'я \ посаду \ посилання, програма сама збирає весь пошуковий запит у файл

- GPT асистенти, які вміють глибоко аналізувати вакансії, виявити невідповідності, пишуть на 70% тексти, готують запитання на прескрін

- Роблять транскрипцію дзвінків з кандидатами і через асистент GPT перевіряють на скільки правильно кандидат відповідав, а ще швидко через асистент перевірити резюме на відповідність до вакансії і отримти у % результат з основними моментами

- Ретельно відбирають кандидатів, які точно підходять на вакансію

- Роблять розсилку відібраним кандидатам в Linkedin на 3-5 повідомлень, і якщо кандидат не відповів на повідомлення, то через 3-4 дні програма відправить наступне повідомлення. Є багато випадків, коли кандидати на 4-5 повідомлення надсилали резюме. Чомусь більшість рекрутерів відправляє лише одне повідомлення і все.

Завдання рекрутера зводиться до того, щоб відбирати відповідних кандидатів, користуючись програмами і відповідати на їх повідомлення, ніякої ручної праці, яка повільна і дико нудна.

Що вже потрібно вміти \ знати:

- Знати пошукові запити Linkedin

- Знати технології, чим Java  відрізняється від Java Script 

- Досвід закриття вакансій 

- Англійська на рівні - провести дзвінок з кандидатом 

- Досвід пошуку кандидатів по всьому світу

- Було б добре мати досід в аутсорсі \ аутстафі 

Кому буде надана перевага

- Хто вміє працювати самостійно, ніхто не буде стояти за спиною і підганяти, такі не приживуться 

- Любить працювати більше сам, ніж у команді, тому що у нас ремоунт був завжди

- Може планувати свій робочий час і виконувати це 

MarketZen — продуктова IT-компанія з понад 10-річним досвідом у SEO, онлайн-маркетингу, створенні контенту та digital-консалтингу. Один із наших проєктів — маркетплейс для гостьових постів та беклінків, що об’єднує власників сайтів (паблішерів) та рекламодавців (байєрів). Платформа дозволяє компаніям купувати публікації на релевантних сайтах із живим трафіком, а паблішерам — заробляти на своєму контенті.

Пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу та гнучкий графік.
• Справедлива оплата та прозора система бонусів.
• Оплачувану відпустку, лікарняні та святкові дні.
• Адекватне керівництво та чіткі задачі.
• Відкрите середовище: ми цінуємо командну роботу більше за ієрархію.
• Можливість впроваджувати власні інструменти та підходи.
• Довгострокову співпрацю на стабільному та масштабному проєкті.
• Реальний вплив на продукт і бренд, можливість втілювати власні ідеї.

Що ти будеш робити?

• Планувати, запускати та вести рекламні кампанії в Facebook та Instagram (основні канали).
• Тестувати та масштабувати кампанії у TikTok, LinkedIn, Twitter/X.
• Просувати продукт на західні ринки (США, ЄС) із врахуванням особливостей аудиторії.
• Створювати і працювати з креативами, проводити A/B тестування оголошень, аудиторій та форматів.
• Розробляти рекламні стратегії та медіаплани для лідогенерації, продажів, підвищення впізнаваності бренду та залучення підписників.
• Налаштовувати та сегментувати аудиторії: custom, lookalike, ретаргетинг.
• Використовувати UTM-мітки, CRM-системи та рекламні пікселі для аналітики.
• Аналізувати результати кампаній, робити рекомендації для оптимізації.
• Моніторити конкурентів та тренди ринку, пропонувати нові підходи.

IQOSA — креативна студія, яка працює з архітектурою та інтер’єрами преміум-класу.

За 10 років ми реалізували понад 300 проєктів у США, Канаді, Європі, Саудівській Аравії та ОАЕ.

Ми ростемо й виходимо на нові ринки, тому шукаємо Senior Marketing Specialist, який допоможе нам будувати сильні маркетингові стратегії, відкривати нові канали та формувати комунікації на рівні міжнародних стандартів.

Основні обов’язки

Стратегія та ринки:

• аналізувати ринок, конкурентів і тренди, щоб бачити можливості для зростання;
• визначати, наскільки продукт відповідає потребам різних ринків, і давати пропозиції щодо адаптації;
• розробляти маркетингові стратегії для ключових напрямів бізнесу.
   

Продукт і позиціонування:

• чітко формулювати, що, кому і на яких умовах ми пропонуємо;
• узгоджувати маркетингові меседжі з командою бренду й забезпечувати цілісність комунікацій;
• формувати зрозуміле позиціонування продукту для клієнтів преміум-сегменту.
   

Канали та інструменти:

• співпрацювати з таргетологами: від постановки задач до оцінки ефективності кампаній;
• шукати та тестувати нові канали продажу й просування;
• використовувати сучасні digital-інструменти та аналітику для управління кампаніями;
• оптимізувати канали та бюджети на основі результатів.
   

Взаємодія з продажами:

• працювати в тісній зв’язці з відділом продажу, щоб маркетинг підсилював їхні цілі;
• давати інсайти, матеріали та аналітику для підвищення конверсії;
• генерувати ідеї, які допомагають створювати нові можливості для продажів.
   

Аналітика й розвиток бізнесу:

• вести регулярну звітність за результатами маркетингових активностей;
• використовувати дані для ухвалення рішень і вдосконалення підходів;
• думати стратегічно: бачити взаємозв’язок між маркетингом і продажами та формувати пропозиції для зростання компанії.
   

Ключові вимоги:

• 4+ років досвіду у сфері маркетингу;
• досвід у стратегічному маркетингу: аналіз ринку, конкурентів, трендів;
• практика у розробці маркетингових стратегій і запуску кампаній;
• вміння працювати з даними: аналітика ефективності, метрики, звітність;
• розуміння взаємозв’язку між маркетингом і продажами, досвід співпраці з відділом сейлз;
• досвід роботи з digital-інструментами, рекламними кабінетами та системами аналітики;
• вміння узгоджувати комунікацію з різними командами: бренд, сейлз, зовнішні підрядники;
• аналітичне й стратегічне мислення, гнучкість, увага до деталей.
   

Буде перевагою:

• досвід у сфері архітектури, інтер’єру чи девелопменту;
• знання специфіки преміум-продуктів і матеріалів;
• розуміння особливостей просування на різних міжнародних ринках.
   

Що ми пропонуємо:

• участь у міжнародних проєктах, що формують нове уявлення про сучасний дизайн і архітектуру;
• команду однодумців, яка працює з ідеями та сенсами, а не лише з інструментами маркетингу;
• прозорі процеси та організацію без зайвої бюрократії;
• умови, де твій професійний рівень, стиль роботи й амбіції впливають на результат і розвиток компанії;
• можливість зростати разом зі студією, виходячи на нові ринки та формуючи міжнародну присутність бренду.
   

Це роль для тебе, якщо ти вмієш бачити ринок ширше й пропонувати нові можливості для росту і тебе драйвить робота з преміум-сегментом та міжнародними ринками.

Запрошуємо Content Maker, Copywriter долучитись до нашої команди.

Основні функціональні обов’язки:

• Створювати захоплюючий, фірмовий контент длянашого веб-сайту, соціальних мереж та маркетингих матеріалів.
•  Співпрацювати з SMM-менеджером над створенням, плануванням, та виконанням контент-календарів.
• Зйомки фільмів, створювати вражаючий візуальний контент, для публікації на наших цифрових каналах.
•  Створювати короткі відео за допомогою креативного редагування та готувати їх до заупску в онлайн.
• Адаптувати контент для цифрових форматів (титри, хештеги, форматування, основи SEO)
• Підтримувати єдиний ton of voice на всіх платформах.

Що очікуємо:

• Наявність портфоліо з прикладами, кейсами робіт.
• Доствід створення контенту англійською мовою, здатність адаптувати ton of voice для різних аудиторій, готовність постійно навчатися та вдосконалювати навички.
• Креативність та природне відчуття цифрового сторітелінгу.
• Базові навички фото/відеозйомки та редагування (додатки або ПК)
•  Обізнаність у тенденціях соціальних мереж, та здатність генерувати ідеї для контенту.
• Проактивний та самостійність у виконанні задач.
• Англійська на рівн В2, та вище.

 Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік.
• Медичне страхування.
• Спортзал на території офісу.
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу.
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Надішліть своє резюме, та станьте частиною нашої команди вже сьогодні!

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Наша мета — сталий результат, технологічна перевага та глобальна масштабованість.

Основні вимоги:

• Мінімум 2 роки досвіду роботи з Linux (Ubuntu, CentOS).
• Глибокі знання Docker і практичний досвід контейнеризації сервісів.
• Практичний досвід налаштування CI/CD, бажано з використанням GitLab CI.
• Добре розуміння мережевих технологій, включаючи IP, DNS і VPN.
• Впевнене володіння налаштуванням Nginx та керуванням базами даних.
• Досвід впровадження систем моніторингу та автоматизації процесів.

Що ми очікуємо:

• Адміністрування та підтримка інфраструктури серверів на Linux.
• Контейнеризація сервісів за допомогою Docker, Docker Compose та впровадження CI/CD-пайплайнів (GitLab CI).
• Налаштування VPN (WireGuard, OpenVPN), фаєрволів і SSL-сертифікатів.
• Оптимізація та тонке налаштування Nginx (маршрутизація, кешування, балансування навантаження).
• Адміністрування та оптимізація баз даних MySQL, PostgreSQL, MongoDB, ClickHouse (реплікація, бекапи).
• Моніторинг систем за допомогою інструментів на кшталт Zabbix, Prometheus, Grafana.
• Розробка скриптів автоматизації рутинних задач (Bash, Python).

• Масштабування сервісів і забезпечення ефективного балансування навантаження.

   

Буде перевагою:

• Відмінні навички письма та комунікації (англійська — рівень Upper-Intermediate або вище).
• Досвід роботи з Kubernetes та глибокі знання з безпеки серверів.

Ми пропонуємо:

Оформлення та гнучкість:

• Офіційне працевлаштування в Україні або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству.
• Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
• Гнучкі формати роботи: віддалено, гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій.

Оплата та відпустка:

• Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
• 24 дні оплачуваної відпустки щорічно.
• Графік роботи узгоджений із державними святами.

Здоров’я та благополуччя:

• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
• Доступ до корпоративного психолога.
• Підтримка ментального здоров’я в партнерстві зRozmova.
• Безкоштовні курси англійської мови зі школою — Yappi.
• Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було.a

Професійна залученість:

• Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.
• Галузеві виклики — ONE MEDIA vs TRAFFIC DEVILS.
• Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.

Технології та інструменти:

• Доступ до наших внутрішніх рішень:
  • CRM-система.
  • Внутрішня база знань.
  • Push-панель.
  • Трекер.
  • PWA-сервіси
• Інші технології для аналітики та операційної діяльності (включаючи бекофіс).
• Надання професійного обладнання, ліцензій та платформ за потреби.

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Ми — ESKA, команда експертів з кібербезпеки, які планують, проектують і розробляють найнадійніші інноваційні рішення з кібербезпеки в Україні. З 2014 року інженери ESKA стоять на варті інформаційної та кібербезпеки наших клієнтів в Україні та світі.

Якщо твоя пристрасть — дбати про захист даних і ти хочеш бути частиною справжньої команди, то сміливо надсилай нам своє резюме.

Що на тебе чекає у нас?

Команда — в нас ти станеш частиною справжньої команди: простих, душевних, чесних, відкритих та завзятих людей, які віддані своїй справі;

Інноваційні технології — ми уважно слідкуємо за новинками світу інформаційної та кібербезпеки, беремо в роботу найкращі новітні інструменти, то ж ти завжди будеш в гарній професійній формі;

Гнучкість — світ змінюється швидко, ми прагнемо рухатися в такому ж ритмі: локації, графіки, підходи, комунікації. Ми комбінуємо гнучкість в процесах з жорсткістю вимог до якості кінцевого результату.

Сьогодні, в зв’язку з розширенням та розвитком компанії на глобальному ринку, ми шукаємо

Менеджера з продажу (IT sales manager)

Що ми пропонуємо?

• Ринкову оплату — фіксована частина + бонусна частина, що залежатиме від реалізованих проектів;
• Можливість розвиватися та навчатися, підвищувати знання та рівень позиції;
• Зручний формат та графік роботи — 4 дні в офісі, один день віддалено.
• Додатково: відпустка (24 дні), державні свята, оплачувані лікарняні, корпоративна техніка; насичене корпоративне життя;

Що для нас важливо?

• Технічний бекграунд (або обізнаність в ІТ технологіях та сферах), щоб мати можливість спілкуватися з клієнтом на одній мові;
• Вдалий досвід роботи в продажах продуктів або послуг в сфері ІТ або схожій, бажано інтеграційних рішень тощо;
• Наявність успішних кейсів з продажу в B2B сфері буде перевагою;
• Розуміння процесів пошуку та підтримки клієнтів в B2B секторі (в сфері IT як велика перевага)
• Високий рівень комунікативних навичок;
• Позитивне ставлення до людей, клієнтоорієнтовнісь та вміння досягати результатів і цілей;
• Готовність до повної зайнятості;

Що буде входити до переліку твоїх задач?

• Здійснювати угоди на користь компанії;
• Забезпечувати повний цикл продажів (моніторинг ринку та аналіз конкурентів, пошук потенційних клієнтів, проведення первинного контакту з потенційним клієнтом, презентація послуг компанії, комунікація з експертами компанії, які допомагають оцінювати проекти, фасилітація технічних команд компанії та клієнта, ведення переговорів, підготовка комерційних пропозицій, організація підготовки та підписання контракту);
• Підтримка поточних клієнтів для розуміння статусу задоволеності та повторного залучення до співпраці;
• Відстеження тендерної активності на ринку, підготовка та участь в тендерах;
• Робота з CRM-системою.

Ти бачиш себе частиною нашої команди? То скоріше надсилай своє резюме та до зустрічі :)

📍 Локація: remote 

🕒 Повна зайнятість

Про нас: Ми - команда, яка працює в динамічній сфері iGaming. Це ринок, що постійно зростає, відкриває нові географії та продукти. Разом із бізнесом ростемо і ми: будуємо процеси з нуля, тестуємо нові інструменти, запускаємо команди під проєкти в різних країнах.

Для нас важливі люди та культура всередині команди. Ми ділимося досвідом, підтримуємо один одного й віримо, що розвиток кожного спеціаліста напряму впливає на успіх продукту.

Твої завдання:

• Пошук і підбір кандидатів у міжнародні проєкти.
• Проведення скринінгів і побудова першого контакту з кандидатами.
• Ведення бази та робота з сучасними рекрутинговими інструментами.
• Участь у розвитку бренду роботодавця на iGaming-ринку.

Ми очікуємо

• Досвід у рекрутингу (від 6 місяців - для Junior; від 2 року -для Middle).
• Бажання вчитися та швидко рости професійно.
• Цікавість до iGaming-індустрії та готовність працювати з міжнародними ринками.
• Англійська -  від Intermediate+.

Ми пропонуємо

• Команду, яка допоможе розібратися у специфіці iGaming і підтримає на старті.
• Наставництво та можливість професійного зростання (від Junior до Senior Recruiter).
• Доступ до глобальних ринків і роботу з кандидатами з Tier-1/2/3 географій.
• Гнучкий формат роботи й сучасні інструменти.
• Зарплатний рівень залежно від досвіду + бонуси за результат.

🚀 Якщо ти хочеш зростати разом із командою та будувати кар’єру у швидкозростаючій індустрії iGaming — надсилай резюме!

Наша команда у пошуках Strong Junior Full Stack (React+Node.js) Web Developer в  Outsource Department

DevIT — українська ІТ компанія. Ми працюємо в таких напрямках як: Web development, E-commerce solutions, Healthcare, Social Networks, Web applications, Real Estate solutions та інші.

Створюємо і розвиваємо як свої власні продукти (додатки для провідної платформи в сфері e-commerce — Shopify), так і працюємо в напрямку IT — аутсорсингу.
 

Віддалений формат співпраці.
 

Побажання до кандидата:

1,5+ року досвіду комерційної роботи в заявленому стеці

Необхідні знання та технічні навички:

• Робота з видаленим сервером: Linux (filesystem, users and groups, SSH),
• Контроль версій: Git,
• CI/CD: GitHub Actions, GitLab CI,
• Environment: Docker, Docker Compose,
• Контроль якості коду: Eslint, Prettier,
• Менеджери пакетів: NPM, PNPM, Yarn,
• Module builder: Webpack, Vite,
• Технології: TS, JS, CSS, HTML5, Browser API, Node API, OAuth 2.0,
• Backend: Express, Cron,
• Frontend: React, Tailwind CSS,
• Frameworks: Remix, Next.js,
• API Protocol: GraphQL, REST,
• DB: PostgreSQL, Redis,
• ORM: Prisma,
• Queue (one of): BullMQ, Bull, PG-Boss,
• AI Libraries (one of): OpenAI, LangChain, Mastra,
• AI Tools (one of): Cursor, Windsurf, Junie, Copilot, Claude Code, Codex,

Знання наступних фреймворків і бібліотек буде плюсом:

• Досвід з Shopify Apps та Remix,
• Liquid,
• Docker Swarm, Kubernetes

Що ми пропонуємо:

• 5-ти денний робочий тиждень (8-ти годинний робочий день)
• Дружня атмосфера, постійний обмін досвідом, підтримка та допомога колег
• Адекватний менеджмент, допомога з адаптацією у компанії
• Робота з різноманітними технологіями
• Офіційне оформлення по ФОП (за потреби надаємо бухгалтера для супроводу)
• Оплачувана відпустка
• Оплачуваний лікарняний

• Вихідні на державні свята

  
  Ми шукаємо  Full Stack JS (React.js+Node.js) Developer
  Досвід з Shopify App, Remix бажано, але не обов'язково, якщо людина готова розбиратися 
   

Ставка обговорюється за результатами співбесіди відповідно до рівня знань і навичок.

Якщо ви бачите себе частиною нашої команди, тоді відправляйте своє резюме нам! Ми зв’яжемось з Вами найближчим часом!

Шукаємо Customer Support в команду міжнародного iGaming продукту!
Якщо ти любиш допомагати людям, уважний до деталей і отримуєш задоволення від розв’язання проблем — ця роль для тебе.
 

Обов’язки:

• Вести письмову комунікацію з клієнтами та оперативно реагувати на їхні запити
• Взаємодіяти з командою продукту для ефективного вирішення запитів користувачів
• Працювати з функціоналом адмін-панелі сайту, оновлювати та перевіряти дані
• Обробляти платежі користувачів, здійснювати пошук і контроль їхнього статусу

• Опрацьовувати великі обсяги інформації, включно з регулярним ознайомленням із повідомленнями у внутрішніх робочих чатах і каналах

   

Вимоги:

• Досвід роботи від 1 року
• Високий рівень клієнтоорієнтованості та бажання допомагати користувачам
• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate або вище
• Готовність до навчання та професійного розвитку

• Здатність швидко засвоювати великі обсяги нової інформації

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Ком’юніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Шукаємо амбітного професіонала, який підсилить нашу команду та допоможе розширити партнерську мережу у сфері Gambling!

Вимоги:

•  Досвід роботи у вертикалі Gambling від 1 року.
• Власна база активних контактів рекламодавців та вміння знаходити нові.
•  Англійська — B1+ (для ведення переговорів).
•  Вміння вести ділові перемовини, будувати довгострокові відносини та знаходити win-win рішення.
•  Аналітичне мислення — розуміння основних показників (CTR, CR, ROI, LTV) та їхнього впливу на ефективність партнерств.

Обовʼязки:

• Залучення нових партнерів (рекламодавців) у вертикалі Gambling.
• Підтримка активних відносин із поточними партнерами, забезпечення якісної комунікації.
• Відновлення співпраці зі старими партнерами, які тимчасово не працювали з компанією.
• Розвиток довгострокових відносин — регулярні комунікації, допомога у вирішенні робочих питань.
• Контроль напрямку трафіку — відслідковувати якість та відповідність домовленостям.
• Співпраця з внутрішньою командою.
• Відвідування профільних івентів та конференцій, нетворкінг, пошук нових можливостей для бізнесу.
• Аналітика та звітність — формувати регулярні звіти для оптимізації співпраці.

Ми пропонуємо:

💰 Конкурентну зарплату + мотиваційні бонуси.

🚀 Кар'єрне зростання  у динамічній ніші.

🌍 Віддалений формат роботи.

🏝 Оплачувана відпустка та лікарняні.

💬Якщо ти готовий підкорювати нові вершини в Gambling разом із Gorilla Traff - надсилай резюме!

Ти вмієш створювати інтерфейси, які не просто «працюють», а справді приносять користь і задоволення користувачу? Якщо так, то  ця роль може стати твоїм наступним кроком.

Що робитимеш:

• розробляти функціональні та адаптивні веб-додатки (основний стек — Vue.js, окремі модулі — React.js);
• оптимізувати та підтримувати існуючий код;
• працювати в Scrum-команді: планування, оцінка, grooming;
• брати участь у code review та дотримуватись стандартів кодування;
• писати unit/integration тести;
• презентувати результати клієнтам і отримувати прямий фідбек.

Що для нас важливо:

• 3+ роки комерційного досвіду 
• впевнене володіння JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3;
• розуміння DOM і принципів адаптивного дизайну;
• досвід роботи з REST API, Git, Figma;
• уміння писати чистий і структурований код;
• англійська на рівні для голосового спілкування з клієнтом.

Буде плюсом:

• TypeScript, Pinia/Vuex/Redux;
• знання SSR;
• досвід з Node.js.

Що пропонує компанія:

• Формат: офіс / гібрид;
• Компенсація відпусток і лікарняних;
• Сучасний офіс з усім необхідним;
• Гнучкий графік;
• Медичне страхування;
• Тренажерний зал;
• Компенсація англійської та професійних курсів;
• Salary review з прив’язкою до курсу долара;
• Mожливість впливати на розвиток відділу.

👉 Якщо ти хочеш працювати з технологіями, впливати на продукт і бачити результат своєї роботи — ця позиція дасть саме таку можливість.