Jobs

Ми українська прогресивна та відповідальна IT-компанія , яка пропонує клієнтам якісний розважальний продукт, побудований за провідними європейськими стандартами ведення бізнесу.
 

Ми шукаємо Team Lead CRM, який зможе вибудувати ефективну стратегію комунікацій із нашими гравцями, підвищувати їхню залученість і лояльність. Це роль для людини, яка не лише розуміє інструменти CRM та retention, а й уміє вести за собою команду, формувати процеси та знаходити нові можливості для розвитку.

Вимоги
– Досвід у CRM-ролях — від 3 років+
– Досвід на позиції керівника/ліда від 1+ років
– Розуміння повного циклу CLM та утримання користувачів
– Практичний досвід роботи з CRM-платформами та аналітикою
– Сильне аналітичне мислення: робота з даними, побудова висновків
– Глибоке знання ринку та трендів, технічна підкованість
– Навички роботи з аналітикою 
– Лідерські якості, управління командою від 3-5 людей
– Орієнтація на результат

Обов'язки
–  Розвиток стратегії CRM і CLM (customer lifecycle management)
– Розробка, запуск і аналітика автоматизованих кампаній (email, in-app, push, sms, autocall)
– Сегментація клієнтів на основі даних (поведінка, демографія, історія дій)
– Підвищення утримання користувачів та зменшення churn rate
– Робота з аналітичними інструментами: збір, аналіз та презентація даних
– Побудова гіпотез, A/B тестування та впровадження рішень
– Організація івентів і активностей, що підвищують залученість клієнтів
– Упорядкування та пріоритизація беклогу напрямку
– Написання технічної документації
– Координація команди: спринт-планування, регулярні зустрічі, фідбек
– Збір і врахування зворотного зв’язку від користувачів і стейкхолдерів

Буде плюсом
– Англійська мова – від B2

Що ми пропонуємо

• Роботу у сильній команді професіоналів і просто класних людей, які завжди підтримають; професійне зростання
• Гнучкий графік роботи
• Медичне страхування
• Компенсація витрат на спорт
• Психологічна допомога
• Заняття англійською та іспанською мовами
• Відпустка 18 робочих днів, оплачувані лікарняні та sick days
• Регулярні тимбілдинги та корпоративи для співробітників
• Необхідна техніка для роботи

⚡ Локація: віддалено
Формат: full-time
Рівень: досвід від 1 року

Ти готовий(а) масштабувати зв’язки, працювати з найкращими оферами та відчувати реальну підтримку в кожному запуску?
У GOATS ти не просто баєр — ти частина сильної команди, де кожен фокусується на своєму та робить це на максимум.

🧠 Хто ми такі:
GOATS — performance marketing агентство, яке працює з прямими рекламодавцями в ніші Gambling та масштабує Facebook-трафік.
У нас — чітка внутрішня структура, доступ до найкращих оферів і готова інфраструктура для швидких і прибуткових запусків.

🚀 Що ми тобі даємо:

• Віддалений формат — ти сам(а) обираєш, звідки працювати
• Ставка + гнучка та прозора бонусна сітка — до 50% від профіту
• Акаунти в будь-якому форматі
• Прямі офери — актуальні під різні гео
• Tier 1–3 анкапи — доступ до найбільш прибуткових ринків
• Прокачана підтримка:
  — техвідділ (усе працює, усе перевіряється)
  — дизайнери (усе швидко та у фірмовому стилі)
• Команда профі — і жодної води

🎯 Що чекаємо від тебе:

• Досвід роботи з Facebook і Gambling від 1 року
• Свіжі кейси за останні 3 місяці — з цифрами та результатами
• Уміння працювати з бюджетом від $1000/день і вище
• Навички налаштування та аналізу кампаній під Tier 1–3
• Глибоке розуміння воронки: CPC, CTR, CR, ROI
• Постійний пошук і тест нових підходів, включно з креативами, лендингами та оферами
• Уміння знаходити слабкі місця та посилювати те, що вже працює
• Ініціатива, самостійність та орієнтація на результат

👥 Про нас — GOATS: міжнародне performance-агентство в iGaming. Працюємо з прямими рекламодавцями, маємо повну інфраструктуру та швидко масштабуємося.

Шукаємо досвідченого Team Lead FB для управління командою з 5–8 баєрів та масштабування запусків у iGaming.

Що пропонуємо:

• Віддалений формат, швидкі рішення, прозорі процеси
• Ставка + % від профіту (до 50% особисто + % від команди)
• Топові офери, акаунти, апки, проксі, креативи, retention
• Взаємодія з кофаундерами, кар’єрне зростання до Head of Buying

• Конференції, навчання, внутрішня система мотивації

   

Що очікуємо:

• Досвід запуску FB від 2 років
• Управління командою від 5 баєрів
• Глибоке розуміння ROI, CR, профіту
• Навички системного масштабування зв’язок
• Відповідальність за результат та вміння працювати з бюджетами

Обов’язки:

• Керівництво FB-напрямом, постановка задач і контроль
• Масштабування зв’язок, тестування гіпотез
• Аналітика та звітність по спенду і ROI
• Розвиток команди, навчання та підтримка баєрів

GOATS — міжнародне performance-агентство в ніші affiliate & gambling.
Ми зростаємо та підсилюємо напрямок роботи з зовнішніми командами. Зараз шукаємо Affiliate Manager, який уміє будувати системні відносини, аналізувати офери та вести переговори на рівні топ-менеджменту.

🔍 Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи в Affiliate Marketing / BizDev від 1 року (Gambling — плюс).
• Вміння вести переговори та контролювати партнерські умови (CAP, Payout, KPI).
• Розуміння, як працює трафік (Facebook / Google / Native).
• Досвід взаємодії з партнерками, прямими рекламодавцями, медіабай командами.
• Досвід роботи з CRM, Notion, Keitaro чи аналогічними системами — буде плюсом.

🧠 Твої задачі:

• Робота з партнерками та зовнішніми командами (переговори, фіксація умов).
• Контроль CAP і динаміки по оферам, підготовка звітності.
• Аналіз якості трафіку: CR, ROI, конверсії.
• Участь у командних дзвінках і стратегічних обговореннях.
• Супровід команд у тестах, допомога в комунікаціях і запуску оферів.
• Участь у міжнародних конференціях і зустрічах (за погодженням).

🏆 Що пропонуємо ми:

• Віддалений формат роботи — свобода у виборі локації.
• Ставка + % від прибутку, з переглядом за результатами.
• Підтримка досвідченої BizDev-команди.
• Внутрішня інфраструктура: дизайн, фінанси, інтегратори, HR.
• Доступ до закритих оферів і топ-партнерок.
• Участь у міжнародних конференціях (Барселона, Тбілісі, Мальта та інші).
• Прозорі умови без мікро-менеджменту.
• Зростання до рівня Senior / Head.

📩 Хочеш у команду, де цінують твій вклад і дають рости?
Пиши нам — обговоримо все особисто 😉

Ми будуємо продуктові рішення в сфері iGaming, де результат — понад усе. Ми шукаємо досвідченого Media Buyer, який долучиться до In-app напрямку та допоможе створювати рекламні кампанії на міжнародних ринках.
Вимоги:

• 3+ роки досвіду з In-app у ніші iGaming
• Досвід роботи з T1-T2 країнами
• Глибоке розуміння закупівлі через такі платформи як Unity Ads, AppLovin, ironSource, Mintegral, Liftoff, Moloco тощо
• Проактивність, стратегічне мислення, комунікабельність
• Досвід роботи з великими бюджетами
• Наявність успішних кейсів за останні 3 місяці
• Вміння швидко приймати рішення та адаптуватися до змін
• Розуміння аналітичних метрик та інструментів
   

Обов’язки:

• Розробляти та реалізовувати гіпотези
• Аналізувати та масштабувати існуючі рекламні кампанії, запускати нові з нуля
• Працювати з дизайном командою над створенням та тестуванням нових підходів
• Проводити регулярні performance-аналізи, A/B тести, оптимізувати метрики

🚀Бенефіти:

• Бюджети без лімітів
• Сітка від власного профіту до 45%
• Відсоток від профіту команди  
• Додатки під будь-які об’єми
• Професійний in-house біздев з топовими ставками
• Гнучкий графік, оплачувані відпустки, лікарняні та держсвята

✅ Ми готові найняти одразу сформовану команду

Ми – медіа-баїнг компанія, що спеціалізується на запуску та оптимізації рекламних кампаній. Зараз ми відкриваємо новий напрямок у вертикалі Gambling та шукаємо досвідченого Team Lead Media Buyer, який готовий очолити його, побудувати команду та вивести результати на топ-рівень.

😉 Що ми пропонуємо:

• Фіксовану ставку + бонусну систему від результатів команди;
• Необмежені бюджети та доступ до топових рекламних інструментів;
• Підтримку від внутрішнього технічного відділу;
• Можливість самостійно створити та розвивати власну команду;
• Повну свободу у прийнятті рішень і виборі стратегій;
• Обмін досвідом та постійний розвиток.

💼 Що потрібно робити:

• Побудова нового напрямку у Gambling-вертикалі;
• Формування команди: участь у відборі, адаптації та менторстві;
• Управління командою медіа-баєрів та постановка KPI;
• Запуск, масштабування та оптимізація рекламних кампаній;
• Створення та тестування нових підходів до залучення користувачів;
• Аналіз ефективності кампаній і впровадження стратегій для підвищення ROI;
• Взаємодія з дизайнерами, девелоперами та іншими командами для підвищення ефективності;
• Постійний моніторинг трендів у Gambling та адаптація стратегій під зміни ринку.

✅ Що потрібно, щоб приєднатися до нас:

• Досвід роботи у Gambling-вертикалі від 1 року;
• Досвід на позиції Team Lead від 1 року;
• Досвід побудови команди з нуля буде великим плюсом;
• Практичний досвід роботи з великими бюджетами та аналітичними інструментами;
• Вміння знаходити ефективні зв’язки та швидко масштабувати;
• Розуміння ключових KPI (ROI, CPA, EPC, LTV, ARPU) та робота з ними;
• Лідерські навички, готовність брати відповідальність і орієнтація на результат.

🚀 Це можливість для амбітного фахівця створити напрямок “з чистого аркуша”, зібрати сильну команду під себе та впливати на ключові рішення компанії.

📩 Відправляй своє резюме та пиши в Telegram – madness_hr, щоб обговорити всі деталі.

Ocean Agency — команда професіоналів, яка займається розробкою веб-рішень, мобільних застосунків та кастомних CRM/ERP-систем. Ми цінуємо прозорість у роботі, чіткі процеси, увагу до деталей та продуктивну взаємодію в команді.

Обов’язки

• Ведення проєктів з веб- та мобільної розробки від етапу планування до релізу.
• Комунікація з клієнтами, збір та уточнення вимог.
• Постановка завдань команді розробників та контроль їх виконання.
• Планування термінів, бюджету та ресурсів.
• Ведення документації та підготовка звітності.
• Управління ризиками та вирішення проблемних ситуацій.

Вимоги

• Досвід роботи Project Manager від 5 років (у сфері IT).
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ (SDLC).
• Досвід роботи з Agile/Scrum/Kanban методологіями.
• Вміння працювати з таск-трекерами (Jira, Trello або аналогами).
• Відмінні комунікативні та організаторські навички.
• Рівень англійської мови — Upper-Intermediate або вище.

Ми пропонуємо

• Роботу над цікавими та масштабними проєктами.
• Професійний розвиток і навчання.
• Дружню команду та відкриту культуру спілкування.
• Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
• Конкурентну оплату праці.

Вимоги до кандидата:
Досвід у мануальному тестуванні веб-додатків від 2 років, включаючи UI та функціональне тестування 

Знання життєвого циклу ПЗ та розуміння різних моделей розробки (Scrum, Kanban, Waterfall) 

Досвід роботи з інструментами тест-дизайну (наприклад, Case.io TestRail ) баг-репортів, тест-планами

 Знання основ HTTP, клієнт-серверної архітектури та роботи веб-браузерів. 

Досвід роботи з DevTools Знання багтрекінгових систем: Jira, Trelo. аналітики вимог (review user stories, aceptance criteria) 

Написання та підтримка чек-листів, тест-кейсів за функціональними модулями казино (ігри, реєстрація, платежі, бонуси тощо) 

Проведення ручного тестування: UI/UX тести 

Функціональні перевірки Smoke, Sanity, Regression верифікація фіксів, ретест 

Перевірка адаптивності та кросбраузерності 

Взаємодія з командою розробки, дизайну та аналітики 

Підтримка якості продукту на проді - перевірка інцидентів, тестування hotfix'ів Участь у підготовці та верифікації релізів (реліз-чеклісти, smoke на проді) 

Документування результатів тестів, ведення Confluence-сторінок QA 

 Nice to have 

Досвід у тестуванні онлайн-казино або інших гемблінг-сервісів Знання основ фінансових потоків та ігрової логіки (ставки, виплати, бонусні механіки) 

Розуміння принципів A/B-тестів 

Досвід роботи з локалізаціями та мульти (Sentry, Kibana) Досвід підтримки релізів з високою частотою (кілька на тиждень, CI/CD)

«4Limes» IT компанія комплексних рішень для бізнесу.

Про нас:

• Google Marketing Partners, Facebook Marketing Partners.
• Офіси в Україні, Болгарії, Іспанії
• Наш досвід у Youtube 20 срібних і 5 золотих кнопок YouTube

Ми вміємо робити добре:

• Організовувати, вести і просувати бізнес в інтернеті
• Допомагаємо клієнтам вивести бізнес на новий рівень

Обов’язки:

• Створення та впровадження маркетингових стратегій для внутрішніх проєктів, включно з інфобізнесом.
• Робота з точками контакту: сайт, соцмережі, комерційні пропозиції, упаковка кейсів.
• Упаковка проєктів, позиціонування та розробка креативів.
• Робота з контентом та копірайтингом (ключова навичка).
• Участь у записі відео: подкасти, відеоконференції, огляди кейсів.
• Взаємодія з командою: маркетологи, SMM-менеджери, дизайнери, монтажери та інші.
• Постановка завдань командам відділів YouTube та маркетингу.

Вимоги:

• Досвід роботи в маркетингу від 3 років.
• Сильні навички роботи з трафіком, performance-маркетингом і аналітикою.
• Робота з бюджетами від $3−4 тис. (готовність до $50−100 тис./міс.).
• Копірайтинг, розуміння дизайну, вміння працювати на камеру.
• Англійська від B1
• Досвід роботи з іноземними ринками — перевага.

Ми пропонуємо:

• Можливість побудувати кар'єру в зростаючому Digital агентстві;
• Професійну команду фахівців, які можуть виконувати найскладніші завдання, на яких ви можете покластися;
• Роботу з цікавими проектами та клієнтами з різних країн;
• Віддалений формат роботи;
• Оплачувана 2х тижнева відпустка;
• 1 місяць— випробувальний термін оплачуваний;
• Навчання за рахунок компанії, наставництво, дружній колектив, корпоративи;
• Графік роботи: Пн-пт 10.00−19.00;

«4Limes» IT компанія комплексних рішень для бізнесу.

Про нас:

• Google Marketing Partners, Facebook Marketing Partners.
• Офіси в Україні, Болгарії, Іспанії
• Наш досвід у Youtube 20 срібних і 5 золотих кнопок YouTube

Ми вміємо робити добре:

• Організовувати, вести і просувати бізнес в інтернеті
• Допомагаємо клієнтам вивести бізнес на новий рівень

Основні обов’язки:

• Робота з цифрами, воронками та трафіком
• Контроль та оптимізація рекламних бюджетів (бажано від $3000−4000 на місяць)
• Управління та постановка технічних завдань (ТЗ) спеціалістам (дизайнерам, копірайтерам, розробникам, трафік-спеціалістам)
• Аналіз та покращення показників ефективності маркетингових кампаній (зростання оборотів, рекламного бюджету, кількості лідів)
• Робота з мінімум 14−15 маркетинговими інструментами, такими як контент-маркетинг, перформанс-маркетинг, таргетована реклама, контекстна реклама, email-маркетинг, чат-боти, CRM-маркетинг

Вимоги:

• Мінімум 4 роки досвіду роботи в маркетингу (мінімально 3 роки)
• Досвід роботи з трафіком у Meta (Facebook Ads) та Google
• Аналітичний склад розуму, орієнтація на цифри
• Досвід роботи з воронками продажів
• Наявність кейсів, що демонструють зростання показників у цифрах (наприклад, збільшення кількості клієнтів, лідів, рекламного бюджету)
• Бажаний досвід роботи з іноземними проектами (ЄС, США)
• Бажаний рівень англійської мови не нижче B1 (не критично)
• Орієнтація на діджитал-маркетинг
• Можливий досвід роботи як таргетолог або технічний спеціаліст, що вийшов з трафіку
• Можливий досвід роботи в SMM, якщо є досвід роботи з таргетом

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії
• Професійну команду фахівців, які можуть виконувати найскладніші завдання, на яких ви можете покластися
• Відвідування тренінгів і конференцій за рахунок компанії
• Можливості навчання, особистісного, професійного та кар'єрного розвитку
• Віддалений формат роботи
• Оплачувані відпустки та лікарняні

Чекаємо на ваше резюме та портфоліо. 

Шукаємо UI/UX дизайнера в 6037 до нашого продукту Title, який (-а) займатиметься створенням email-листів.
 

Якими будуть твої основні задачі:

• Розробляти і вдосконалювати UI/UX нашого сайту (десктоп і мобільна версія).
• Створювати зрозумілі й естетичні інтерфейси, зручні для користувача.
• Розробка маркетингових та продуктових email-листів для продукту LUMI відповідно до бренд-гайдів та бізнес-цілей.
• Створення та оптимізація дизайн-системи email-ів: розробка компонентів у Figma, організація файлів та підтримка їх у структурованому стані.
   

Переваги позиції:

• Визначених робочих годин немає — ти сам (-а) обираєш, коли працювати. Але нам важливо, щоб узгоджені обсяги роботи виконувалися вчасно.
   

Що для нас важливо:

• Досвід роботи UI/UX-дизайнером від 2 років.
• Навички генерації реалістичних зображень за допомогою AI-інструментів (Midjourney, Ideogram, Freepik або інші).
• Вміння робити анімації
• Досвід роботи з веб-сайтами та платформами, продуктовими/маркетинговими імейлами від 2-х років (ніша: fаshion e-commerce)
• Досвід створення маркетингових і продуктових email-листів.
• Впевнене володіння Figma: робота з Auto Layout, компонентами та дизайн-системами.
• Розуміння інформаційної архітектури та вміння керувати увагою користувача відповідно до мети листа.
• Наявність портфоліо з прикладами UI/UX-дизайну та дизайну email-ів.
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи у графічному дизайні.
   

Процес найму: тестове завдання → технічне інтервʼю → оффер.

 

Про нас:

6037 — венчурне партнерство, що інвестує в перспективні продукти на ранніх етапах і перетворює їх на працюючі стійкі бізнеси за допомогою власної маркетингової, аналітичної та операційної експертизи.
 

Наша місія — трансформувати Україну з аутсорс хабу на державу-продукт, побудувавши портфель, яким користується 1 мільярд користувачів по всьому світу.
 

Наші цінності:

• Оптимізм. Ми живемо, щоб бути щасливим і знаємо, що провал більшості спроб – єдиний шлях до цілі.
• Відповідальність. Ми ставимося до бізнесу, як до власного, та приймаємо й оцінюємо рішення в такій парадигмі.
• Ретельність. Ми не знаємо абсолютної більшості речей, але маємо енергію і терпіння досконально розібратися в декількох.

Ми — арбітражна (gambling) команда з досвідом понад 4 роки, що динамічно розвивається. Наші співробітники — наша головна цінність, тому ми створюємо всі умови для кар'єрного зростання, гнучкої роботи та дружньої атмосфери.

Наразі ми шукаємо 3D дизайнерa, який допоможе нам створювати креативні та якісні візуальні матеріали.

Що ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи;
• гнучкий робочий графік (початок робочого дня з 9:00 до 11:00);
• ставку вище ринкової (залежить від вашого досвіду);
• налаштована інфраструктура всередині компанії, швидка комунікація;
• цікаві та нестандартні завдання в міжнародному проєкті;
• можливість реалізувати свої найсміливіші ідеї та безпосередньо впливати на кінцевий продукт;
• чіткі та зрозумілі постановки ТЗ;
• співпраця з топами ринку, менторство та підтримка;
• розвинену корпоративну культуру: оплата спортзалу, тімбілдинги, майстер-класи, тематичні вечірки, корпоративи та інші активності.

Обов’язки:

• супровід нашого 3D-маскота: інтеграція та анімація персонажа в різних сценах і креативах;
• простий моушн-дизайн: створення динамічної графіки для фасадів та інших елементів;
• базовий моделюнг: створення нескладних 3D-моделей за потреби;
• робота зі сценою: налаштування камер, світла, текстур та рендеринг;
• анімація: створення простих і ефектних анімацій для персонажів та об’єктів.

Буде плюсом:

• композитинг в After Effects.

Вимоги

• впевнене володіння одним із основних 3D-пакетів Blender;
• навички в області анімації, текстурування, налаштування освітлення та роботи з камерами;
• уміння швидко зібрати сцену та отримати якісний результат у стислі терміни;
• самостійність і проактивність: здатність самостійно приймати рішення для досягнення найкращого результату;
• портфоліо з релевантними роботами.

Якщо ти впевнений у своїх силах і хочеш реалізовувати круті ідеї разом із нами — надсилай своє резюме та портфоліо!

Привіт! Я Таня, HR Manager LOOQME. Вже 6 років будую сильну команду, яка створює справді крутий продукт. У нас високий рівень лояльності, довіри до керівництва та віри у продукт. Хочу більше уваги приділяти розвитку команд, навчанню, мотивації та створенню атмосфери, в якій хочеться працювати довго.

Тому зараз шукаю рекрутера, який візьме на себе ведення вакансій та пошук найкращих кандидатів, а також разом зі мною працюватиме над розвитком бренду роботодавця.

Робота під вакансію, не повна зайнятість.

Якщо у тебе є:

- досвід роботи рекрутером в IT продуктових компаніях від 1 року;

- бажання активно спілкуватися з людьми та представляти компанію спілкуючись з кандидатами;

- відповідальність за процес: вчасно відповідати кандидатам, якісно проводити скрінінг, ставити уточнюючі питання менеджерам.

- емпатія та вміння слухати;

- презентаційні навички: вміти «продати» вакансію і залишати гарне враження від процесу найму;

- уважність і терпіння (іноді, щоб знайти свого кандидата, доводиться переглянути сотні резюме).

Вимоги прості:

- дотримуватись процесу та покращувати його за необхідності;

- орієнтація на результат, закривати вакансії вчасно.

Що ми пропонуємо:

• роботу в команді професіоналів у атмосфері взаємопідтримки, адекватним керівництвом - це гарантую).
• своєчасну виплату з/п згідно твоїх очікувань;
• розвинена корпоративна культура та корисний продукт, з яким цікаво працювати;
• відсутність бюрократії та швидкість прийняття рішень;
• гнучкі та демократичні умови роботи. Ти завжди будеш почутий, отримаєш допомогу та необхідне для реалізації твоїх ідей.

Ми дбаємо про твій Life & Work Balance, тому пропонуємо:

• відсутність трекінгу робочого дня, працюємо на результат та якість;
• можливість брати Day Off за домовленістю і не потрібно звітувати про причину;
• можливість працювати частково чи повністю віддалено;
• компенсації за курси/спорт/облаштування робочого місця вдома/психолога та навіть масаж по корпоративній програмі wellbeing.

Hiring process:

1) Знайомство зі мною на онлайн-зустрічі. Я розповім більше про компанію, очікування та відповім на твої запитання (~40 хв тривалістю)

2) Невелике тестове завдання

3) Обов’язково від нас фідбек або офер протягом 7 робочих днів після зустрічі.

Надсилай нам свій відгук та ставай новим LOOQME Hero!

Привіт, майбутній колего!

Нумо знайомитись☺️

Ми — компанія, яка входить у ТОП-50 найкращих юридичних фірм згідно з рейтингом «Юридичної Газети», ТОП-100 лідируючих юридичних фірм відповідно до рейтингу «Юридичної практики», а також другий рік поспіль ми входимо до найкращих міжнародних юридичних фірм в практиці «Dispute resolution» в міжнародному рейтингу «ILFR 1000». ТCM Group Ukraine також відома позицією у ТОП-15 серед HR-брендів (ТОП-15 юридичних фірм, де студенти бажають почати свою кар'єру).

Ми активно зростаємо, тому для підсилення команди шукаємо адміністративного асистента команди продажів

Критерії, без яких ми не зможемо розглянути Вашу кандидатуру:

• вища освіта
• англійська не нижче рівня B2 — upper-intermediate
• організованість, вміння планувати і розподіляти свої задачі по пріоритетам
• висока швидкість роботи з інформацією/поштою
• вміння складати офіційні листи і документи

• комунікабельність та відкритість

   

Ваші майбутні задачі/функціонал на цій посаді:

• робота з CRM, реєстрація клієнтів/лідів у CRM, ведення карток клієнтів, контакт-менеджмент;
• первинна обробка та комунікація з вхідними лідами через імейл та Лінкедін, їх класифікація та передача у роботу Sales Manager
• організація та формування пакету документів по угоді з клієнтом: комерційні пропозиції, дослідження, презентації, NDA, SLA, LoE та ін. документи;
• призначення конф.дзвінків/зустріч з керівником, протоколювання зустрічей;
• збір та ведення статистики комунікацій з лідами/клієнтами; підготовка аналітики з операцій та підписаних клієнтів;

• пошук інформації щодо завдання керівника;

   

Що натомість пропонує компанія?

• конкурентну заробітню плату з бонусною системою
• повністю дистанційну роботу
• якісне медичне страхування
• корпоративні курси английської мови
• оплачувана відпустка, лікарняні, корпоративні канікули та до 12 day off на рік
• постійне і якісне навчання: компанія співпрацює з найкращими експертами та тренерами у різних галузях та оплачує професійні курси для членів команди
• підтримку та менторство від лідерів ТСМ

• можливість постійного карʼєрного та професійного розвитку у компанії: топові експерти нашої команди прийшли на junior позиції і виросли разом з нами

   

Якщо Ваші цінності співпадають з нашими, якщо відчуваєте, що ми з Вами на одній хвилі, тоді не гайте часу! Ми з нетерпінням чекаємо саме Вашого відгуку!

З повагою, команда TCM Group Ukraine.

Links-Stream – це агентство комплексного лінкбілдингу та маркетплейс посилань.

📍 працюємо з 2016 року

👥 20+ людей у команді

🌍 клієнти з Європи та США

🔗 тисячі лінків щомісяця

Шукаємо тімліда для команди лінкерів та аутрічерів. Потрібен досвідчений спеціаліст, який зможе організувати роботу відділу, розвивати базу донорів і впроваджувати нові підходи у лінкбілдингу.

👨‍💻 Обов’язки:

• формування та організація роботи команди крауд-лінкбілдерів та аутрічерів: розподіл і контроль завдань, відстеження завантаженості, забезпечення необхідними ресурсами.
• управління командою: оцінювання та грейдинг спеціалістів, моніторинг ефективності, визначення сильних і слабких сторін, проведення навчання.
• комунікація з проджект-менеджером(замовлення, пріоритети, дедлайни).
• ведення та оновлення бази донорів, контроль якості та структури.
• пошук нових підходів, форматів й типів лінків – від тестування інструментів до впровадження нових методів.

• аналіз результатів: ефективність лінків, якість донорів, продуктивність команди.

   

📌 Вимоги:

• 2+ роки у лінкбілдингу;
• 1+ рік управління командою;
• досвід роботи з якісними донорами та розуміння їхньої цінності для SEO;
• Ahrefs, Google Sheets, CRM;

• англійська достатня для перевірки сайтів і роботи з донорами.

   

💼 Умови:

• графік: Пн-Пт, 08:00-17:00;
• 18 днів відпустки + 6 day-off;

• з/п: $1300 → $1400 → $1500 + бонус

   

📩 Якщо маєте релевантний досвід та готові розвивати команду – надсилайте резюме і приклади кейсів https://t.me/ivannalstream. Для нас буде цінно побачити:

• інструменти чи скрипти, які допомогли автоматизувати/прискорити роботу;
• системи управління чи обліку, які ти впроваджував;
• приклади, як отримував якісні посилання нетиповими методами;
• будь-які фішки, що зробили процес пошуку, перевірки чи комунікації з ВМ ефективнішим;
• рішення, які підвищили результативність команди.