HR Manager

Akvelon Responds Quickly
$$

Привіт! 👋

Ми шукаємо HR Manager, який любить працювати з людьми, вірить у партнерство замість формального HR та хоче впливати на employee experience команди.

 

Akvelon — це американська сервісна IT-компанія з більш ніж 800 інженерами по всьому світу. Ми є офіційним партнером Microsoft, Reddit та Google.

Український development center Akvelon має харківське коріння, але сьогодні об'єднує спеціалістів з України, Польщі, Сербії та інших країн. В Україні ми працюємо повністю віддалено, в Європі - маємо офіси для гібридного формату роботи.

Ми дуже пишаємося тим, що люди залишаються з нами надовго — середній термін роботи в компанії становить близько 4 років. Саме тому для нас HR — це насамперед про довіру, розвиток людей і здорові стосунки в командах.

 

На цій позиції ви станете HR-партнером для команди приблизно з 40–50 спеціалістів, будете супроводжувати їх на різних етапах роботи в компанії.

Що для нас важливо:

  • 3+ роки досвіду на позиції HR Manager або HR Business Partner;
  • досвід повного HR-супроводу команд;
  • розуміння сучасних HR-процесів та best practices;
  • високий рівень комунікації та вміння будувати довірливі відносини;
  • проактивність, самостійність та відповідальність;
  • аналітичне мислення та вміння працювати з HR-метриками;
  • досвід роботи з міжнародними або розподіленими командами буде перевагою;
  • англійська — Upper-Intermediate (B2) або вище.

 

Чим ви будете займатися:

  • бути HR-партнером для команд і менеджерів;
  • проводити onboarding нових співробітників;
  • регулярно проводити 1:1 зустрічі;
  • підтримувати розвиток співробітників та допомагати в побудові кар'єрних планів;
  • брати участь у performance review та підтримувати менеджерів під час оцінювання;
  • аналізувати рівень залученості команд, працювати із зворотним зв'язком та покращувати employee experience;
  • своєчасно виявляти потенційні ризики втрати співробітників і працювати над їх запобіганням;
  • підтримувати HR-бренд та employer branding ініціативи;
  • вести HR-документацію та підтримувати актуальність HR-систем.

     

Що ми пропонуємо:

  • оплачувану відпустку та лікарняні;
  • державні вихідні;
  • гнучкий графік роботи;
  • програму підтримки співробітників;
  • компенсацію професійного навчання, сертифікацій та конференцій;
  • внутрішні технічні та HR-мітапи;
  • корпоративну бібліотеку;
  • безкоштовні заняття з англійської;
  • можливість працювати в міжнародному середовищі та взаємодіяти з командами з різних країн.

Якщо вам близький HR, у якому головне — це люди, партнерство та довгострокові відносини, будемо раді познайомитися. ❤️

Required languages

English B2 - Upper Intermediate
Published 13 July
34 views
·
2 applications
To apply for this and other jobs on Djinni login or signup.
Loading...