Recruiter

IT-Reserved — команда digital-фахівців, яка створює комплексні IT-рішення для бізнесу. Ми працюємо у 14 напрямках, зокрема в транспортній, туристичній, енергетичній галузях та сфері нерухомості.

Зараз у нас відкрита позиція Recruiter, який допоможе знаходити сильних фахівців і якісно закривати вакансії.
 

Що ти будеш робити:
 

• вести повний цикл рекрутингу — від отримання заявки до оферу та супроводу кандидата до виходу на роботу;
• забезпечувати якісний пошук та залучення кандидатів з різних джерел, включно з нешаблонними інструментами;
• працювати з керівниками відділів та закривати вакансії різного рівня;
• вести аналітику, займатися звітністю.
   

Що потрібно, аби приєднатися до нас:
 

• Досвід роботи рекрутером від 1 року;
• Знання повного циклу рекрутингу;
• Досвід активного пошуку кандидатів (LinkedIn, job-сайти, соцмережі, та інші джерела). 
• Вміння працювати в режимі багатозадачності та розставляти пріоритети; 
• Готовіність брати ініціативу та покращувати процеси рекрутингу.
   

Що ми пропонуємо співробітнику на цій посаді?
 

• оплату — ставку + бонус за виконаний KPI. Це означає, що ти сам(а) впливаєш на свій дохід, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати;
• можливість розвивати свої компетенції та експертизу — компанія оплачує книги, курси, тренінги, сертифікацію, конференції;
• комфортний графік роботи, 5/2 з 10:00 до 19:00;
• оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний 1 оплачуваний day-off;
• затишний офіс у ближньому центрі Львова;
• корпоративні заходи та подарунки від компанії.
   

Надсилай Своє резюме відгуком на вакансію!