Рекрутер

Компанія, що активно масштабується, шукає рекрутера на напрям масового підбору. Позиція підійде спеціалісту, який вміє працювати з великим потоком кандидатів, швидко обробляти відгуки та закривати вакансії в стислі терміни.

Обов’язки:

• Закриття вакансій різного профілю;
• Розміщення вакансій на job-платформах;
• Активний пошук кандидатів;
• Обробка великого потоку відгуків;
• Проведення телефонних інтерв'ю;
• Організація співбесід із керівниками;
• Ведення бази кандидатів та звітності.

Вимоги:

• Досвід у рекрутингу або сорсингу від 2 років;
• Досвід масового підбору буде перевагою;
• Вміння працювати в умовах великого обсягу задач;
• Швидкість у прийнятті рішень;
• Високі комунікаційні навички;
• Стресостійкість та орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Стабільну роботу в компанії, що розвивається;
• Гібридний формат (1−2 рази на тиждень офіс);
• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату;
• Можливість професійного зростання.
• Бронювання.