Senior Recruiter(Tech) $$$$
Ми — високотехнологічна компанія, що розробляє та виробляє техніку й радіоелектронні пристрої, які підсилюють обороноздатність країни та допомагають наближати перемогу.
Завдяки власним виробничим потужностям ми забезпечуємо швидкий цикл впровадження інновацій — від ідеї до масового виробництва. Кожне оновлення продукту базується на прямому фідбеку від військових, що дозволяє нам створювати максимально актуальні рішення.
Ми активно зростаємо, розвиваємо нові напрями та вдосконалюємо процеси. Саме тому зараз шукаємо до своєї команди Recruiter, який допоможе нам залучати найкращих спеціалістів і формувати сильні команди в департаментах: R&D, IT та IT Security.
Твої майбутні обов’язки:
- Закриття ключових ролей: активний пошук та найм фахівців різних рівнів (від Junior до Lead) для технічних команд — інженерів БПЛА, Embedded-розробників, C++\Python розробників, Hardware-інженерів, конструкторів, Network Engineer, Data-інженерів, QA та багато інших.
- Побудова стратегій залучення: розробка та впровадження ефективних стратегій технічного рекрутингу, тісно співпрацюючи з командою.
- Навчання та розвиток: ми підтримуємо глибоке занурення у специфіку наших продуктів та професійне зростання; з часом ти зможеш розвиватися як ментор для інших рекрутерів.
Вплив на процес: ми підтримуємо ініціативність та відкриті до нових ідей. Якщо у тебе є бачення, як зробити процеси ефективнішими, твої пропозиції будуть почуті.
Що для нас важливо:
- Досвід у рекрутингу від 5 років — у технічному напрямку (IT/RnD).
- Розуміння ринку та технологій: вміння орієнтуватися в різних стеку технологій та знаходити рідкісних спеціалістів.
- Сильні комунікаційні навички: вміння розмовляти з технічними талантами «однією мовою», будувати довготривалі відносини та аргументовано презентувати інженерні виклики компанії.
- Креативність і гнучкість: готовність використовувати нестандартні канали пошуку та експериментувати з підходами.
- Проактивність: ініціативність, самостійність та щире прагнення впливати на результат.
Ми пропонуємо:
Місія та стабільність:
- Робота у сфері, яка має реальний вплив на оборону та майбутнє країни.
- Офіційне працевлаштування та повністю «біла» заробітна плата.
Можливість бронювання (за наявності актуальних військово-облікових документів).
Гнучкість та баланс:
- Гібридний формат роботи та гнучкий початок дня.
- Сучасний офіс на правому березі Києва.
24 календарні дні відпустки на рік + додатковий вихідний на день народження.
Турбота та розвиток:
- Медичне страхування після випробувального терміну та підтримка корпоративного психолога.
- Професійний розвиток: доступ до корпоративних програм (English, Hard & Soft skills) та бюджет на зовнішнє навчання.
- Повну підтримку протягом адаптаційного періоду — чіткий онбординг план, KPI та команда, до яких можна звернутися по допомогу.
Якщо тобі близька місія, яку ми реалізовуємо, і ти хочеш впливати на розвиток оборонних технологій — приєднуйся до нашої команди однодумців.
Required skills experience
| Technical Recruitment | 5 years |
| Full-cycle recruitment | 5 years |
| IT Recruitment | 5 years |
Required languages
| Ukrainian | Native |
| English | B1 - Intermediate |