Middle Data Analyst

Novoplex — це група компаній, які розробляють iGaming продукти та надають послуги у різних сферах перформанс маркетингу.

Зараз ми у пошуках Middle Data Analyst, який не просто «робить звіти», а будує аналітику, яка рухає бізнес вперед.

Що ти будеш робити: 
• Моніторити ключові performance-метрики та виявляти аномалії;
• Забезпечувати коректність даних і звірку між джерелами (GA4 - Affilka - BigQuery - Tableau);
• Розвивати та оптимізувати існуючу систему дашбордів;
• Структурувати й аналізувати маркетингові витрати;
• Робити аналітику для оцінки ефективності трафіку та прогнозування ROI;
• Формувати стандарти метрик і розвивати data-driven підхід разом із маркетингом (регулярні інсайти, пошук точок зростання, оцінка ефекту змін).

Що тобі знадобиться для цього:
• 2+ років досвіду в дата-аналітиці;
• Сильні навички в SQL;
• Досвід роботи з BI-інструментами для візуалізації та аналізу даних (Tableau, Power BI тощо);
• Розуміння статистики та практичний досвід A/B-тестування: гіпотези, дизайн експериментів, аналіз і інтерпретація результатів;
• Глибоке розуміння маркетингових метрик і зв’язків між ними (ROI, ROAS, LTV, CAC/CPA, ARPU, funnel conversion, retention);
• Досвід побудови когорт, розрахунку та прогнозування LTV, retention і payback;
• Розуміння user acquisition: канали залучення трафіку, моделі співпраці (CPA / RevShare / Hybrid), логіка трекінгу, постбеків і вплив PWA та лендингів на конверсію.

Що буде плюсом: 
• Досвід в iGaming;
• Досвід роботи з Google Analytics;
• Досвід роботи з Python.

Чому варто бути частиною Novoplex:
• Можливості для професійного розвитку: компенсація професійних курсів та івентів;
• Справедлива винагорода, що залежить від вкладу;
• Час для відпочинку: 20 робочих днів відпустки, вихідний на день народження та додаткові дні до значимих дат. Гнучкі вихідні державних свят України;
• Час для відновлення: 7 днів лікарняних без довідки від лікаря, з довідкою - без ліміту. Maternity leave;
• Забезпечення необхідним для безперебійної роботи: техніка, павербанки, компенсація коворкінгів;
• Work-life balance: гнучкий початок робочого дня з 9 до 11, remote формат.

Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом: 

1. First Meet
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. Tech interview
Інтерв’ю з твоїм потенційним менеджером, де обговоримо твої навички та знання, які будуть необхідні для роботи з нашими проєктами.
3. Reference Check
Ми поспілкуємось з твоїми попередніми колегами або керівниками, щоб краще зрозуміти твій стиль роботи, сильні сторони та внесок у команду.
4. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся і let’s rock it 🚀