Head of Supply Chain

Динамічна компанія у сфері Age Management та персоналізованих рішень для здоров’я шукає досвідченого керівника виробничо-логістичного напряму, який керуватиме всіма процесами від постачальників до кінцевого споживача, забезпечуючи ефективність і зниження витрат. Його завдання — стратегія постачання, управління запасами, логістикою та взаємодія з партнерами.

Необхідні навички та досвід:

• Успішний досвід в ролі Керівника з виробництва/ Керівник з логістики 
• Знання виробничих процесів, складської логістики, ланцюгів постачання (Supply Chain)
• Навички планування та прогнозування
• Досвід роботи з WMS / ERP / SCM-системами
• Розуміння принципів Lean, оптимізації процесів та управління витратами
• Сильні лідерські та комунікаційні навички
• Вища освіта ( економічна або логістична буде перевагою).

Ключові задачі:

1. Управління  закупівлями та виробництвом

• Забезпечення централізованого управління всією функцією Supply Chain (закупівлі, запаси, логістика, ЗЕД)
• Розробка та впровадження SCM-стратегії, узгодженої з корпоративною стратегією компанії
• Участь у впровадженні процесу S&OP — інтегрованого планування продажів, закупівель, логістики та фінансів
• Розвиток логістики, оптимізація витрат і процесів.Управління закупівлями, запасами, рівнем сервісу та собівартістю доставки
• Планування обсягів виробництва відповідно до попиту та прогнозів продажів.
• Забезпечення безперервності виробничого процесу
• Контроль якості: впровадження стандартів, аудиту процесу, управління змінами та ризиками.в та регулярних перевірок

2. Управління логістикою та складами

• Координація внутрішньої та зовнішньої логістики (доставка клієнтам, постачання, перевезення)
• Організація та оптимізація роботи складів: зберігання, інвентаризація, облік, рух товарів
• Забезпечення точності даних у СRM/ ERP-системах
• Контроль логістичних партнерів і підрядників, SLA та якості послуг

3. Операційна ефективність та оптимізація

• Аналіз процесів і впровадження рішень, що підвищують ефективність 
• Зниження витрат на виробництво, закупівлі та логістику
• Автоматизація ключових процесів (разом із CTO): інтеграції, WMS, інструменти контролю
• Побудова прозорої системи звітності та KPI по всьому операційному циклу

4. Управління командою та взаємодія з підрозділами

• Співпраця з маркетингом, продажами, фінансами та ІТ
• Комунікація з постачальниками, підрядниками та виробничими партнерами
• Формування культури відповідальності, дисципліни та ефективності
• Формування політик, процедур і KPI департаменту
• Побудова сильної команди, розвиток культури ефективності
• Управління ризиками та бюджетом функції Supply Chain.

Компанія пропонує:

• Можливість побудувати сучасну Supply Chain модель у швидко зростаючому проєкті
• Вплив на розвиток продукту та ключові операційні процеси
• Конкурентну компенсацію та бонуси за ефективність
• Гібридний формат роботи 
• Абонемент у спортзал та корпоративні знижки на продукцію
• Дружню команду та відкриту корпоративну культуру.