Junior Lead Generation Specialist
👉 Archysoft - українська сервісна компанія, яка спеціалізується на розробці та тестуванні програмного забезпечення високого класу. Ми підтримуємо високий технічний рівень наших працівників, саме тому маємо змогу надавати IT-послуги та бізнес-рішення клієнтам по всьому світу.
✅ Цінує та поважає своїх співробітників — https://jobs.dou.ua/companies/archysoft/reviews/
❤️ Про роль
Ми шукаємо уважного та структурованого Junior Lead Generation Specialist , який підсилить наш напрям бізнес-розвитку. Ваша основна зона відповідальності — робота з платформою Upwork: перевірка джобів після автоматичного фільтру GigRadar, подача релевантних заявок, комунікація з клієнтами та ведення обліку.
Ця роль ідеально підходить кандидатам, які хочуть працювати в IT без технічного бекграунду, мають хороший письмовий англійський, логічне мислення та високий рівень самоорганізації.
✅ Ми будемо раді співпраці, якщо ви:
-Маєте базове розуміння, як працює Upwork, або готові швидко навчитися
-Володієте письмовою англійською на рівні Intermediate+ (читаєте та розумієте без перекладача)
-Уважні до деталей і вмієте мислити ширше, ніж просто за ключовими словами
-Впевнено працюєте з Google Sheets, Docs, Gmail
-Готові вести облік поданих заявок, фіксувати статуси, підтримувати порядок у потоці задач
🟡 Буде перевагою:
-Досвід у ролі Virtual Assistant, Lead Generator або Customer Support
– Знайомство з платформою GigRadar або схожими AI-інструментами
– Розуміння IT-напрямків: no-code, mobile, frontend/backend
– Вміння адаптувати каверлетери під потреби клієнтів
📌 Що ви будете робити:
-Перевіряти вакансії після автоматичного фільтру GigRadar
-Додатково вручну шукати проєкти, які могли бути пропущені
-Оцінювати релевантність джобів, навіть якщо немає прямого збігу ключових слів
-Писати та надсилати заявки (каверлетери), адаптовані до проєкту
-Читати вхідні повідомлення клієнтів і відповідати англійською
-Вести облік поданих заявок, оновлювати таблиці, фіксувати статуси
-Поступово занурюватись у клієнтську переписку та специфіку наших послуг
❓ Як проходить відбір:
- Відгук на вакансію — ми переглянемо ваше резюме
- Онлайн-зустріч з рекрутером
- Знайомство з керівником напряму (Head of Business Development)
- Невелике тестове завдання
Офер — і ласкаво просимо до команди!
🧠 Ми відкриті до кандидатів без досвіду, якщо у вас є бажання навчатись, сильний письмовий англійський та здатність працювати структурно.