Recruiter (Affiliate Marketing) Offline

Отримуєш задоволення від роботи в динамічному середовищі, де твої зусилля безпосередньо впливають на успіх бізнесу? Якщо ти захоплюєшся пошуком ідеальних кандидатів і тобі приємно бачити, як вони розвиваються в компанії — ця можливість саме для тебе!

 

Ми шукаємо Рекрутера, який із ентузіазмом візьме на себе відповідальність за процес найму та забезпечить результат. Ти відіграватимеш ключову роль у формуванні сильних команд, займаючись пошуком, залученням і наймом топових спеціалістів.

 

Що ти робитимеш:

 

  • Збирати вимоги до вакансій і створювати профілі ідеальних кандидатів
  • Писати та публікувати описи вакансій на відповідних платформах
  • Здійснювати пошук кандидатів через LinkedIn, джоб-борди, Facebook і Telegram-групи, нішеві форуми, Twitter та інші канали
  • Перевіряти резюме та оцінювати відповідність кандидатів
  • Проводити HR-інтерв’ю, чітко та переконливо презентувати компанію й вакансію
  • Перевіряти досвід і компетенції кандидатів відповідно до вимог
  • Готувати короткі профілі та супроводжувати кандидатів на наступних етапах відбору
  • Брати участь у технічних інтерв’ю та збирати зворотний зв’язок
  • Оперативно комунікувати з кандидатами та підтримувати їх зацікавленість
  • Готувати та надсилати офери, збирати документи для онбордингу
  • Аналізувати метрики рекрутингової воронки та пропонувати шляхи оптимізації

 

Наші очікування:

 

  • Щонайменше 1 рік досвіду у повному циклі рекрутингу
  • Підтверджений досвід найму фахівців для команд арбітражу трафіку (медіабаєрів)
  • Сильні навички сорсингу на різних платформах
  • Відмінні комунікативні та презентаційні навички
  • Досвід роботи з CRM-системами
  • Вміння працювати самостійно та дотримуватись жорстких дедлайнів
  • Аналітичне мислення та орієнтація на результат
  • Рівень англійської — Upper-Intermediate або вище

 

Що ми пропонуємо:

 

  • Базову ставку + бонуси за успішні закриття вакансій
  • Усі необхідні інструменти та сервіси для роботи
  • Швидкий процес найму та прийняття рішень щодо кандидатів
  • Мінімум бюрократії та максимум самостійності
  • Робочий графік: з 10:00 до 19:00 за київським часом
  • Віддалений формат роботи

The job ad is no longer active

Look at the current jobs Recruiter →