IT Researcher Offline

Міжнародна IT-продуктова компанія шукає кандидата на посаду IT ресерчера. З нами ви отримаєте доступ до всіх необхідних ресурсів для роботи, динамічного розвитку.

Необхідні навички:

Досвід у пошуку IT фахівців — від 1 року;

Націленість на результат, гнучкість, вміння працювати та навчатися у швидкому темпі;

Хороші теоретичні знання процесу та технологій web-розробки;

володіння техніками прямого пошуку;

Навички ведення переговорів та роботи з запереченням;

Аналітичні здібності.

Обов’язки:

Активна участь у закритті вакансій;

Вміння вибудовувати стосунки з кандидатами, підтримувати зв’язок із потенційними кандидатами;

Head Hunting провідних спеціалістів;

Робота із job-сайтами, соц. мережами та спеціалізованими форумами;

ведення внутрішньої бази кандидатів;

Первинна оцінка резюме та проведення телефонних інтерв'ю з кандидатами;

Складання опису вакансій та подальша їх публікація на сайтах з працевлаштування;

аналітика ринку;

Ведення звітності щодо процесу відбору персоналу.

Що пропонуємо:

L&D центр з курсами для співробітників і ТОП менеджерів;

Програма ротації;

Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів;

Стабільні виплати;

Дисконтна програма Evoplay;

Гнучкий графік роботи;

Групові обговорення і індивідуальні сесії з психологом.