Technical IT Recruiter Offline

Завдяки активній роботі наша компанія продовжує отримувати нові замовлення та потребує досвідчених фахівців, саме тому Cleveroad в пошуках IT Recruiter!

Нам потрібен:

● Recruiter з досвідом роботи з технічними вакансіями (Java, React, Flutter, Devops...;

● досвід сорсингу (Linkedin, GitHub...);

● навички проведення інтерв'ю та оцінки Soft Skills (метапрограмми, DISC, Parla, Star, Case Interview);

● досвід прописання цікавих та креативних стартерів, mail;

● практичний досвід стру-ня інформації (Google Docs, Excel, CRM systems);

● навички переговорів, вміти керувати діалогом на всіх рівнях;

● високий емоційний інтелект;

● аналітичні скіли.

Задачі:

● виконувати KPI по закриттю вакансій (від 2х на місяць);

● взаємодіяти з Hiring Managers, вести перемовини на всіх хайрінг етапах, пропонувати нові ідеї з приводу закриття вакансії;

● проводити якісні HR Interview, регулярно надавати Hiring Managers feedback з soft skills кандидатів;

● вести аналітику та статистику з приводу динаміки закриття.

Чому ми?

Компанія, яка динамічно зростає, у наших планах, за цей рік збільшити штат на 40%. Команда та процеси на етапі глобального розвитку та становлення, приєднавшись до нас зараз ви братимете участь у цьому процес і зможете реалізувати свої ідеї. Рекрутери не ізольовані від команди, а беруть активну участь у комунікації з хайрінг менеджерами, тімлідами проектів та СЕО компанії. Ми підтримуємо ініціативи та ідеї всіх спеціалістів, намагаючись їх впроваджувати у роботу компанії. Регулярно обмінюємося досвідом та підвищуємо свою кваліфікацію у сорсингу, проведення інтерв'ю та продажу вакансій.

Твої KPI на перші 6 місяців:

● освоїтися у рекрутинговому процесі компанії;

● вивчити та вільно проводити інтерв'ю з компетенцій;

● вийти на закриття від 2-х вакансій на місяць.

У нас ви отримаєте:

● воркшопи у команді, регулярний обмін знаннями на тренінгах та презентаціях;

● компенсація курсів іноземної мови та спортивних абонементів;

● компенсацію курсів, вебінарів та інших зовнішніх майстер-класів, допомога з оплатою переїзду та оренди житла у разі іногородніх турів;

● менторство досвідчених спеціалістів;

● безлімітний доступ до внутрішніх навчальних ресурсів;

● всі інструменти сорсингу за рахунок компанії (Ln, Djinni, TurboHiring та ін);

● регулярні performance review.

● відпустка, лікарняні, DAY Off;

● гнучкий графік роботи з можливістю працювати віддалено;

● повний фінансовий, правовий та HR підтримка 24/7.

Якщо ти любиш темп і не звик нудьгувати на роботі, звик генерувати ідеї, кайфуєш від інтерв'ю з крутими лідами, в ейфорії від прийнятих офферів і просто любиш свою справу – тобі до нас!

Швидше надсилайте своє CV!

буду радий діалогу в будь-який час дня та ночі,

до зустрічі! Слава Україні!