Jobs at Djinni

    Динамічно зростаюча медіабаїнгова компанія в сфері iGaming, шукає талановитого Motion Designer’а, який вміє створювати унікальні дизайни.

Якщо ти бачиш нестандартно, генеруєш ідеї, що чіпляють, і мрієш потрапити до експертної атмосфери — welcome в наше ком’юніті! 

 Тобі до нас, якщо ти:

- Маєш 1+ роік досвіду як Motion Designer у Gambling;

- Впевнено володієш: After Effects, Photoshop, Premiere Pro;

- Вмієш створювати статичні wow-креативи з нуля, заміняти елементи одягу, генерувати картинки;

- Адаптуєш готові креативи під будь-який формат і платформу — easy;

- Розумієш, що таке конверсія, і як її підняти візуалом;

- Плюс у карму —  досвід роботи з дизайном гемблінгів додатків;

- Маєш актуальне портфоліо — покажи, на що здатний!

Що отримаєш взамін:

- Фікс $1000–1500 + бонуси;

- Налагоджену інфраструктуру і швидку комунікацію без бюрократії;

- Чіткі та зрозумілі постановки ТЗ;

- Доступ до всіх потрібних тулів, щоб працювати без обмежень;

- Strong підтримку від керівництва та колег з багаторічним досвідом;

- Позитивну атмосферу для комфортної роботи та креативу без меж;

- Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи;

- Офіс у Києві або віддалено — як зручно саме тобі.

Хочеш долучитися до команди професіоналів? Не зволікай і надсилай своє резюме!

Формат роботи: віддалено / гібрид (за домовленістю)
Локації: Іспанія, країни ЄС, Кіпр
Мови: іспанська — обов’язково, українська або російська — обов’язково

🔍 Кого ми шукаємо?
Ми шукаємо контент-маркетолога з потенціалом зростання, який хоче не просто створювати контент, а впливати на розвиток продукту, брати участь у формуванні стратегії та рости разом із командою.
Нам потрібен надійний спеціаліст надовго, готовий вчитись, розвиватись і брати на себе більше відповідальності.

🧩 Основні обов’язки:
1. Контент-стратегія
-  Аналіз цільової аудиторії
- Вибір каналів просування: блог, соцмережі, email, YouTube, подкасти тощо
- Формування контент-плану: теми, формати, дедлайни

2. Створення та координація контенту
Написання текстів: статті, пости, email-розсилки, лендинги, сценарії
- Постановка ТЗ копірайтерам, дизайнерам, відео-команді
- Курирування візуального та мультимедійного контенту

3. Просування
- SEO-оптимізація текстів
- Робота з соцмережами (органічне просування, частково реклама)
- Налаштування email-розсилок
- Публікації на зовнішніх платформах (ЗМІ, партнерські сайти)
- Співпраця з блогерами та інфлюенсерами

4. Аналітика
- Відстеження ефективності: трафік, охоплення, переходи, конверсії
- A/B-тестування та оптимізація контенту
- Використання аналітики: Google Analytics, метрики соцмереж

5. Командна взаємодія
- Узгодження контенту з командами продажів, PR, продукту
- Координація фрилансерів та підрядників
- Участь у маркетингових кампаніях і запуску продуктів

🧠 Необхідні навички:
- Впевнене володіння навичками копірайтингу та редагування
- Знання основ SEO та SMM
- Розуміння воронки продажів та клієнтського шляху (CJM)
- Базові знання в аналітиці (GA, метрики соцмереж)
- Самоорганізація, відповідальність, комунікабельність

🌍 Важливо:
- Іспанська мова — обов’язкова (усно та письмово)
- Українська або російська — обов’язкова
- Досвід створення контенту іспанською — буде перевагою

💸 Умови:
- ЗП €1 600– 1 800 (залежно від досвіду)
- Віддалено або гібридно
- Наставництво, стратегічна залученість
- Простір для росту — по задачах і впливу
- Робота з крутою командою

✉️ Як податись?

Надсилай:
Коротко про себе
CV
Приклади робіт або портфоліо (якщо є)

Привіт 👋

Якщо ти мрієш стати Sales Manager в IT, але поки що бракує досвіду, але в тебе купа енергії, гарна англійська, ти відкрита, комунікабельна людина — на цій позиції ти отримаєш масу можливостей попрацювати з різними клієнтами, нішами, інструментами продажів та маркетингу.

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами «match»:
— Комерційний досвід на позиції Sales Manager / Sales Assistant / Lead Generation Manager у Design Agency, IT-компанії або Marketing Agency від пів року.
— Англійська не нижче B2 (письмова та розмовна), розуміння IT-лексики.
— Базове розуміння процесів створення дизайну, брендінгу та розробки сайтів.
— Сильні комунікаційні навички: вмієш розташувати до себе, «розговорити» людину, зацікавити, змусити задуматися та влучно запропонувати рішення, що закриває запит. Ми нічого не «втюхуємо» — у нас сильне портфоліо та експертиза, і саме це ми продаємо.
— Вмієш чітко та грамотно комунікувати письмово, формувати офіційні листи (emails).

Буде твоєю «картою в руках», якщо ти розумієш, про що ми 😅:
— Досвід роботи з CRM-системами (Pipedrive, HubSpot, Salesforce або інші).
— Досвід роботи на Upwork (як LeadGen, Sales або Freelancer).
— Досвід у пошуку лідів через Outreach (переважно через LinkedIn).
— Досвід підготовки презентацій та комерційних пропозицій.
— Маєш досвід роботи з інструментами автоматизації через LinkedIn (SalesNavigator, LinkedIn Helper та інші).
— Знаєш, як працювати з іншими джерелами продажів (краудфандингові платформи, email-маркетинг тощо). Відкриті до нових ідей та інструментів.
— Маєш досвід холодних продажів (у тому числі через телефонні дзвінки).
— Брав(-ла) участь у побудові маркетингових або sales-в оронок.
— Вмієш застосовувати AI-інструменти в лідогенерації (не тільки ChatGPT).

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть «вау», тому шукаємо тих, хто мислить out of the box. В тебе буде сильна основа для продажів (сильне портфоліо — візуально та кількість різноманітних ніш), що дасть змогу відчувати себе впевнено, продавати через експертизу.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають. А Sales Manager має приходити саме з такими ідеями.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.

P.S.: Наша команда стабільна та скілована — у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.

За що гроші будемо платити 💰:

• Ви будете працювати в команді 30+ спеціалістів, включаючи маркетолога та SMM-менеджера. Основна співпраця — напряму з фаундерами компанії.
• Робота з inbound лідами з сайту:
  • Обробка лідів: написання емейлів, дзвінки, запрошення на Intro Meetings.
  • Участь у Intro Meetings та Proposal Meetings.
  • Підготовка оцінок проєктів та презентацій офферу.
  • Надсилання офферів емейлом і подальший follow-up лідів.
  • Ведення лідів у CRM (Pipedrive).
  • Підготовка Statement of Work та Agreements (разом із штатним юристом).
  • Передача лідів до відділу Project Management.
• Upwork: обробка запитів із трьох акаунтів, планування та проведення зустрічей, презентація компанії, послуг та портфоліо, брифування лідів, підготовка бюджету та термінів (разом із фаундерами), презентація офферу, follow-up.
• Dribbble / Behance: аналогічна робота із запитами.
• Робота з outreach на LinkedIn:
• Співпраця з маркетологом у побудові стратегії та воронки лідогенерації.

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 — 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток на позиції Sales Manager — наша ціль — сформувати з тебе самостійного, впевненого Sales Manager’а, який буде заводити enterprise-компанії з великими проєктами, з яких ти матимеш відсоток.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць). Пропонуємо ставку та % з кожного проданого проєкту.
• Performance review кожні пів року.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.

Навіщо ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних і талановитих людей!

Компанія активно зростає останні пів року, і нам потрібен ще один професіонал у команду. 
Команда збільшилася, її потрібно «годувати», тому ми маємо нарощувати кількість і якість проєктів — для цього нам потрібне підсилення у відділі продажів, який тісно співпрацює з маркетингом.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV та cover letter, чому саме ти підходиш для цієї вакансії.

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю — ми не витрачаємо твій і наш час.

📍 Формат роботи: Гібрид (Київ, вул. Академіка Шалімова, 48 — 1–2 дні на тиждень в офісі)
🕘 Зайнятість: Повна
💰 Оплата: Обговорюється індивідуально

🧩 Про проєкт

Ми створюємо новий інноваційний фінтех-продукт — «Фінансування на навчання», що дозволяє студентам, фахівцям та дорослим отримувати доступ до якісної освіти без фінансових бар’єрів.

Це не просто ще один кредит — це інвестиція в знання, розвиток і майбутнє. Ми прагнемо зробити освітнє кредитування зручним, чесним і прозорим, без складних процедур і прихованих умов.

📋 Обов’язки:

• Створення зрозумілого, людяного контенту: від сторінок сайту до email-розсилок, блогів та соцмереж
• Робота з темами освіти, фінансування, особистого розвитку — простою мовою
• Участь у побудові контент-стратегії нового продукту разом із командою маркетингу
• Підготовка текстів, що відповідають запитам аудиторії (SEO, інформаційна структура, форматування)
• Адаптація контенту під різні платформи та канали: сайт, Telegram, Instagram, партнерські ресурси
• Відстеження трендів в освіті та фінтех-сфері, регулярне оновлення й покращення контенту

✅ Очікування від кандидата:

• Досвід контент-менеджменту або копірайтингу — від 1 року
• Відмінна українська мова: стиль, грамотність, логіка викладу
• Знання основ SEO та досвід написання оптимізованих текстів
• Вміння працювати з CMS, Google Docs, базовим HTML (бажано)
• Готовність занурюватись у нову тематику та пояснювати складне просто
• Орієнтація на користувача та місію продукту

💬 Ми пропонуємо:

• Участь у проєкті, що змінює доступ до освіти в Україні
• Свободу в ідеях, темах, стилі — ми хочемо робити контент по-людськи
• Гібридний графік та гнучке планування задач
• Професійне зростання у сфері EdTech та фінтеху
• Підтримку на всіх етапах запуску
•  

🔔 Якщо тобі цікаво розповідати про нові можливості в освіті — ми чекаємо на тебе. Напиши або надішли резюме, і ми поговоримо!

Твої майбутні обов’язки:

• Створення та реалізація ефективних PPC-кампаній у Google Ads, Facebook Ads, Apple Search Ads та інших платформах
• Налаштування, запуск та оптимізація рекламних кампаній для досягнення бізнес-цілей
• Вибір та тестування ключових слів, оголошень, таргетингів та бюджетів
• Підготовка регулярних звітів про ефективність кампаній та рекомендації для подальших дій
• Проведення A/B тестування оголошень, лендінгів та інших елементів кампаній для підвищення їх ефективності
• Взаємодія з дизайнерами, копірайтерами та іншими фахівцями для створення ефективних рекламних матеріалів
• Ефективне управління бюджетом

Твій досвід та навички:

• Досвід роботи на позиції PPC Менеджера від 2 років
• Глибокі знання та досвід роботи з інструментами Google Marketing Platform та іншими сервісами перформанс-маркетингу
• Вміння аналізувати дані та робити обґрунтовані висновки
• Досвід проведення A/B тестувань та оптимізації рекламних кампаній
• Розвинені комунікативні навички та бажання працювати в команді
• Англійська — Intermediate (B1)\ Upper-Intermediate (B2)

Пропонуємо те, що має значення саме для тебе:

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку.
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей.
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі.
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської.
• Крута команда: наші колеги — це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
• Кар’єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes)

Чому Райффайзен Банк?

Наша головна цінність — люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення!

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA
• Найбільший донор гуманітарної допомогисеред банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ)
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень

Можливості для всіх:

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів
• В Райфі ми підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності
• Розвиваємо програми підтримки захисників і захисниць

В Райфі ти маєш значення!

Бажаєш дізнатися більше? — Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn

Project Marketing Manager | Growth, Retention, Monetization
Київ (офіс), full-time

Ми шукаємо досвідченого маркетинг проджекта, який може тримати кілька ініціатив одночасно й запускати digital-гіпотези в життя.

Твій досвід:

• 2–3 роки як Project Manager / Growth Marketer / Digital Strategist
• Вища освіта
• Сильний бекграунд у діджиталі, CRM, ретеншні
• Розуміння продуктової воронки та поведінки користувача
• Навички роботи з крос-функціональними командами
• Досвід запуску діджитал маркетингових кампаній на країни Європи

Чим потрібно буде займатись:

• Підписки, монетизація функцій, запуск активацій
• Робота з командою дизайнерів, аналітиків
• Побудова процесів для зменшення відтоку
• Запуск комунікацій з наявною базою
• Тестування гіпотез, захист нових ідей

💼 Умови:

• Графік 9–18, офіс (ЖК Мега Сіті, Дніпровський р-н, Київ)
• Офіційне працевлаштування

• Команда — веселі, швидкі, з тімбілдингами

   

   

📩 Відгукуйся — поспілкуємося!

Про компанію VALMAX

Ми – українці, займаємося Brand дизайном, UI/UX дизайном та Web-розробкою для стартапів та enterprise. Сфокусовані на індивідуальному підході до кожного клієнта та дизайну. У нашому портфоліо проєкти різного рівня, від Landing Pages до SaaS Platforms. Будемо раді знайомству!
 

Ми шукаємо талановитого та досвідченого Brand/Graphic Designer, який прагне комплексно працювати над Brand Identity у синергії з Brand Positioning Experts над сталими брендами по всьому світу!

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами "match":

• Маєш досвід на позиції Brand/Graphic Designer від 2 років, створив більше 10 логотипів за останній рік.
• Розумієш поняття: brand personality, user personas, customer emotions, tone of voice, brand positioning та інші.
• Вмієш проводити research та створювати moodboard.
• Маєш досвід і розумієш принципи побудови Brand Guidelines/Brand Books.
• Вмієш розробляти brand patterns та product packaging (лейбли, упаковка продуктів).
• Вмієш створювати Brand Assets/Attributes (рекламні креативи, мерч, поліграфію).

Буде твоєю "картою в руках", якщо ти розумієш, про що ми 😅:

• Маєш навички малювання (ілюстрації).
• Вмієш працювати з motion design, навіть на базовому рівні. Можеш створити анімаційний логотип.
• Маєш досвід створення дизайну презентацій/pitch decks.
• Володієш англійською на рівні B2. Команда україномовна, мітинги проводять Project Managers, але цей скіл важливий для твого професійного зростання.
• Вмієш працювати з AI tools на Advanced рівні.

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть "вау", тому шукаємо тих, хто мислить out of the box.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.
  P.S.: Наша команда стабільна та скілована – у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.
   

За що гроші будемо платити 💰:

• Робота в команді 10+ дизайнерів у напрямках Brand Design та Graphic Design, https://valmax.agency/services/branding/, https://valmax.agency/services/design/graphic-design/ .
• Основними завданнями будуть створення логотипів та Brand Guidelines. Ми не робимо "лого аби було", це комплексний процес.
• Оформлення презентацій, pitch decks.
• Дизайн креативів, рекламних матеріалів, поліграфії (дуже рідко).
• Дизайн продуктів (упаковка, лейблінг).
• Ілюстрації та графіка для сайтів.
• Робота в синергії та під керівництвом Lead Brand Designer.
• Робота над внутрішніми маркетинговими матеріалами компанії (Dribbble, Behance, Website Portfolio, Social Media Posts).

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток у сфері Brand Design, можливість кар'єрного зростання.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Performance review кожні пів року.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – сумно не буде! 😆

Чому ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

📌 Компанія активно зростає останні півроку, роботи багато – нам потрібен ще один професіонал у команду.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV та портфоліо з логотипами – і ми обов’язково поспілкуємося! 
 

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.

Про компанію VALMAX

Ми – українці, займаємося Brand дизайном, UI/UX дизайном та Web-розробкою для стартапів та enterprise. Сфокусовані на індивідуальному підході до кожного клієнта та дизайну. У нашому портфоліо проєкти різного рівня, від Landing Pages до SaaS Platforms. Будемо раді знайомству!
 

Ми шукаємо талановитого та досвідченого UI/UX Designer, який прагне створювати дизайни сайтів, що завойовують нагороди, та продумувати user interfaces для стартапів та enterprise по всьому світу!
 

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами "match":

• Маєш комерційний досвід на позиції UI/UX Designer від 2 років; freelance-досвід також розглядаємо, якщо він регулярний.
• Маєш досвід створення дизайну саме для websites/ecommerce/web applications. Створено від п’яти UI-концептів для сайтів за останній рік. Досвід роботи над одним продуктом не є релевантним.
• Маєш креативне бачення, думаєш "out of the box", готовий(-а) приділити увагу деталям заради крутого результату.
• Слідкуєш за трендами, постійно шукаєш нові підходи та дизайн-рішення, а також прагнеш навчатися.
• Вмієш проводити research та створювати moodboard.
• Вмієш працювати з Brand Guidelines/Brand Books та розвивати branding в UI/UX дизайні.
• Маєш 99+ level роботи з Figma.
   

Буде твоєю "картою в руках", якщо ти розумієш, про що ми 😅:

• Маєш навички малювання (ілюстрації).
• Вмієш працювати з motion design, навіть на базовому рівні. Можеш показати ідеї анімації в Figma/Jitter або Adobe After Effects.
• Маєш досвід створення роботи в команді.
• Маєш досвід з Graphic Design/Brand Design.
• Володієш англійською на рівні B2. Команда україномовна, мітинги з клієнтами проводять Project Managers, але цей скіл важливий для твого професійного зростання.
• Вмієш працювати з AI tools на Advanced рівні.

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть "вау", тому шукаємо тих, хто мислить out of the box.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.

P.S.: Наша команда стабільна та скілована – у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.

За що гроші будемо платити 💰:

• Робота в команді 10+ дизайнерами у напрямку UI/UX дизайну (https://valmax.agency/services/design/web-design/, https://valmax.agency/services/design/ui-ux-design/).
• Проведення Design Research та створення Moodboards.
• Wireframing/prototyping.
• UI Concepts – ми не робимо "шаблони", ми продаємо індивідуальні рішення для бізнесу клієнта. Створення концепту майбутнього сайту – найвідповідальніша частина дизайну.
• Mobile Design – адаптація під мобільні та планшетні екрани.
• Створення UI Kit.
• Співпраця з командою розробки.
• Ілюстрації та графіка для сайтів.
• Робота в синергії та під керівництвом Lead UI/UX Designer та Art Director.
• Робота над внутрішніми маркетинговими матеріалами компанії (Dribbble, Behance, Website Portfolio, Social Media Posts тощо).

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток у сфері UI/UX Design, можливість кар'єрного зростання.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Performance review кожні півроку.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – сумно не буде! 😆

Чому ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

📌 Компанія активно зростає останні півроку, роботи багато – нам потрібні круті професіонали в команді.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV та портфоліо – і ми обов’язково поспілкуємося! 

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.

Привіт, мене звати Юра Ткаченко, я взагалі-то керую інженерами, але коли це стосується саме нашої команди, то я завжди приєднуюсь і намагаюсь знайти найкращих. 

Важливо

Вакансія в Києві. Команда ходить в офіс і спілкується майже кожен день. Бути 100% або навіть 50% часу в зумі не прокатить.  

Про команду

Наразі ми автономна команда, яка є частиною CTO Groups. Групи команд які підпорядковуються напряму CTO та займаються різними напрямками: експериментальні проєкти, фахова допомога на проєктах, які на наразі у фокусі компанії. 

Вже понад рік ми займаємось інновацією, яка дозволяє нашим користувачам (люди які будують сайти на нашій платформі) надати AI-можливості для своїх відвідувачів. 

В Києві сформувалась автономна інженерна група, наша мета створити повноцінну продуктову і незалежну команду саме тут. 

Про продукт

Сьогодні продукт виглядає і працює як co-pilot для сайту, дозволяє в режимі чата отримати інформацію яка присутня на сторінках сайту, або яку надав користувач в окремому інтерфейсі. Його можна встановити та подивитись самостійно на можливості: 

https://www.wix.com/app-market/web-solution/wix-ai-assistant-client

Ми вважаємо, що це тільки самий початок і що можливості інтерфейсів на базі LLM, якщо не безмежні, то напевно недосліджені. Це вимагає багато дослідницької та продуктової роботи.

Якісь рішення на поверхні: як то дії на сайті, які помічник робить для відвідувача; а якісь потребують досліджень: як то керування голосом. 

Про вимоги до кандидатів

Про формальні вимоги можна почитати у формальному описі вакансії: 
https://careers.wix.com/position/oracle-10bd6e25-3ba6-5760-b396-3d31c66cbb40-T1747137651-744000059053574

Оскільки я керую інженерами, то можу зазначити що важливо для мене та нашої команди. 

Це прагнути досконалого фінального результату задачі, не обмежуючись тільки описом та дизайном нових функцій. Це потребує постійної _якісної_ комунікації. 

Це знати можливості екосистеми Wix, та вміти знаходити рішення, які дозволять обходити обмеження та недосконалості: будь-яка велика платформа не ідеальна. Це потребуватиме часу, щоб розібратись в неї та бути винахідливим, вміти комунікувати з іншими командами та домовлятись про спільні рішення та дії.

Це бути присутнім та вміти адаптуватись. Це відповідати на питання та планувати, Це бути гнучким: умови змінюються на лету, нові обмеження або нові можливості з'являються кожен день, потрібно вміти адаптуватись та адаптувати. 

Join Adera as a Middle System Administrator (з перспективою зросту в Team Lead)!

Adera - єдина в своєму роді маркетингова агенція повного циклу, яка надає весь спектр послуг від консультування у розробці продукту до повного маркетингового та операційного супроводу. До нашої основної експертизи належать індустрії iGaming, Fintech та E-Commerce.

Adera – команда, яка має досвід у кожному аспекті iGaming: від розробки платформи до реклами, від отримання першого клієнта до масштабування операцій по всьому світу. Наші комплексні процеси прийняття рішень на основі аналітики є ключовими для того, щоб допомогти нашому партнеру досягти його цілей. 

Зараз ми в пошуках Middle System Administrator, який відповідатиме за побудову, налаштування і менеджмент технічної інфраструктури агенції і наших додаткових проєктів, а також потенційно виросте разом з нами до позиції Тімліда.

​​Що ми пропонуємо:

• фіксовану ставку + бонуси за ефективність
• work-life balance та графік роботи з 11 до 18;
• безлімітна відпустка після 1 року роботи (до 1 річниці — 24 робочі дні на рік);
• безлімітні лікарняні;
• гібридний формат роботи з офісу в Києві (м. Лівобережна);
• часткову або повну компенсацію навчання;
• корпоративне медичне страхування (після 6 місяців роботи);
• роботу з масштабними міжнародними проектами;
• можливість будувати інфраструктуру і процеси з нуля; 
• підтримуюче середовище, де кожен член команди може впливати на розвиток бізнесу;
• тімбілдинги і яскраві корпоративи, яких ти в житті не забудеш.

​Що очікуємо від тебе:

• досвід побудови систем та роботи з середніми та великими компаніями;
• адміністрування інфраструктури (сервера, домени, бд, тощо);
• розуміння роботи мережевих протоколів (TCP/IP, DNS, DHCP);
• розуміння мов програмування для скриптингу та автоматизацій (Python);
• розуміння роботи з базовими типами баз даних (MySQL, etc) буде великим плюсом;
• базове розуміння HTML, CSS, JS, PHP буде великим плюсом;

• досвід роботи в доменах iGaming / Fintech / E-Commerce буде великим плюсом.

   

Обов'язки:

• адміністрування задач повʼязаних з серверною та доменною частинами;
• адміністрування мереж, локальних та хмарних;
• адміністрування задач повʼязаних з безпекою;
• моніторинг та адміністрування IT інфраструктури компанії;
• делегування та контроль задач до команди розробки;
• робота з нестандартними профільними задачами (обговорюється окремо).

Чому ми? 

Ми забезпечуємо всім, щоб твої таланти розкрились повною мірою.

Ми даємо повну свободу в креативах, цінуємо твою ініціативність і завжди прислухаємось до думок всіх членів команди.

Робота зі світовим ринком і великою аудиторією.

Можливість бути причетним до крутих амбіційних продуктів, про які знають всі навкруги.

Перспективна сфера, в якій ніколи не буває сумно і рутинно. І ми дійсно цінуємо своїх співробітників і ніколи не залишаємо їх з проблемами сам на сам.

Наш Hiring процес:

1) HR interview —> 2) Test assignment  —> 3) Interview with CMO —> 4) Polygraph screening

Приєднуйся!

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. Наразі шукаємо в команду Finance Controller, де в тебе буде можливість отримати досвід прямої взаємодії з усіма ланками фінансової діяльності компанії, котра оперує власними проєктами на найбільш платоспроможному ринку США.
Чому саме ми?
 

• Масштабний, системний та диверсифікований бізнес, котрий швидко та впевнено зростає протягом останніх 15 років;
• Відсутність бюрократії, адже ми цінуємо ініціативність та креативність;
• Можливість будувати процеси, фінансові контролі та звіти з нуля;
• Необмежені можливості кар’єрного зростання.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:
 

• Досвід роботи від 5-х років у Big-4, консалтингових компаніях, банках (бажано відділ валютного контролю) або великих системних компаніях;
• Розуміння принципів побудови управлінського та бухгалтерського обліку;
• Досвід підготовки фінансової звітності (BS, PL, CF);
• Досвід роботи по зовнішньоекономічним контрактам (перевірка, підготовка документів для оплати; урегулювання питань з банками та контрагентами)
• Знання англійської мови на рівні не нижче Intermediate;
• Вміння працювати з великими обсягами даних;
• Відмінні навички роботи з MS Office, Google sheets.

Ключові задачі:
 

• Підготовка та реалізація процесу оплат за послуги по зовнішньоекономічним контрактам - погодження з банком, підготовка документів, спілкування з контрагентами. Повний супровід процесу оплат на щомісячній основі;
• Участь у підготовці щомісячної управлінської звітності по українському сегменту бізнесу;
• Участь у податковому плануванні;
• Аналіз на регулярній основі кількісно-вартісних показників різних статей витрат;
• Комунікація з банками стосовно поточного обслуговування (уточнення даних, погодження платежів);
• Комунікація з партнерами стосовно обміну документацією, та перевірка її коректності;
• Участь у нових проєктах пов'язаних з підвищенням ефективності роботи фінансової служби та ефективністю наявних в ній процесів.

З НАМИ КРУТО ПРАЦЮВАТИ, ТОМУ ЩО МИ:
    Турбуємось про наших співробітників надаючи;
 

• Медичне страхування та прийом лікаря-терапевта в офісі;
• Компенсацію лікарняних днів та оплачувані sick leave, оплачувану відпустку;
• Компенсацію корпоративних обідів;
• Корпоративні знижки від партнерів компанії;
• 50-75% компенсацію занять спортом.
  
  Заряджаємо натхненням завдяки:
• Дружній команді колег однодумців, які завжди готові прийти на допомогу та підтримати у найскладніші часи;
• Відсутності бюрократії в процесах прийняття рішень;
• Можливості реалізовувати свої ідеї та впливати на продукт;
• Можливості професійного та кар’єрного росту.
  
  Створюємо комфорт за допомогою:
• Сучасного work space з безперебійним інтернетом та зарядними станціями, а також зі стильною терасою, зоною відпочинку, де можна відволіктися, граючи в PS5, настільний футбол, дартс або просто порелаксувати в масажному кріслі;
• Зручного розташування офісу, який знаходиться між станціями метро Либідська та Звіринецька в пішій доступності із зеленою панорамною терасою.
  
  Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові процесів? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. Наразі шукаємо в команду Бухгалтера, який(а) приєднається до нашої Accounting команди.

ДОСВІД КАНДИДАТА(КИ):

• Досвід роботи бухгалтером від 4 років з ЗЕД-операціями
• Досвід роботи в програмах: Вчасно, M.E. DOC, Клієнт — Банк, 1С 8;
• Знання законодавства з питань бухгалтерського обліку та оподаткування, П (С)БО облік доходів/витрат;
• Досвід оформлення первинних документів;
• Досвід реєстрації податкових накладних та подання декларацій з ПДВ;
• Досвід формування статистичної, фінансової та податкової звітності.
   

КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ:

• Ведення обліку ЗЕД-операцій
• Ведення обліку і контроль руху грошових коштів;
• Взаємодія з банками;
• Проведення платежів в національній та іноземній валюті;
• Експорт/імпорт платежів в 1с, проведення платежів;
• Підготовка /контроль інформації для управлінської звітності;
• Контроль за роботою операцій по еквайрінгу (поповнення, звірки реєстрів, звірки з банками);
• Заповнення податкової декларації з ПДВ;
• Звірка з постачальниками;
• Організаційні питання відділу бухгалтерії, інші доручення головного бухгалтера.

З НАМИ КРУТО ПРАЦЮВАТИ, ТОМУ ЩО МИ:

• Турбуємось про наших співробітників надаючи:
• Медичне страхування та прийом лікаря-терапевта в офісі;
• Компенсацію лікарняних днів та оплачувані sick leave, оплачувану відпустку;
• Компенсацію корпоративних обідів;
• Корпоративні знижки від партнерів компанії;
• 50-75% компенсацію занять спортом.

Заряджаємо натхненням завдяки:

• Дружній команді колег однодумців, які завжди готові прийти на допомогу та підтримати у найскладніші часи;
• Відсутності бюрократії в процесах прийняття рішень;
• Можливості реалізовувати свої ідеї та впливати на продукт;
• Можливості професійного та кар’єрного росту.

Створюємо комфорт за допомогою:

• Сучасного work space з безперебійним інтернетом та зарядними станціями, а також зі стильною терасою, зоною відпочинку, де можна відволіктися, граючи в PS5, настільний футбол, дартс або просто порелаксувати в масажному кріслі;
• Зручного розташування офісу, який знаходиться між станціями метро Либідська та Звіринецька в пішій доступності із зеленою панорамною терасою.

Хочете зростати з нами? Маєте прагнення брати активну участь у покращенні та побудові процесів? Відправляйте резюме та давай знайомитись ;)
 

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 
Ми активно зростаємо та розширюємося, успішно запустивши та розширивши низку нових продуктів протягом останнього року.

Наразі ми у пошуках Data Scientist, що доєднається та підсилить нашу Analytics & Insights команду.

Основні вимоги:
— Ступінь бакалавра/магістра або еквівалентний досвід у галузі математики, статистики, інформатики чи суміжних галузей;
— Глибокі знання математики, статистики та теорії ймовірностей;
— Навички програмування на Python;
— Досвід роботи з бібліотеками: Pandas, Numpy, Scipy, Scikit-learn, і тд.;
— Досвід роботи із SQL;
— Глибоке розуміння класичних ML алгоритмів: Clustering, Logistic Regression, Decision Trees, Random Forest, Boostings.

Однозначно буде великою перевагою:
— Досвід роботи з Time Series modeling;
— Досвід роботи DL framework: TensorFlow, PyTorch (+ CUDA);
— Досвід з GCP cloud: BigQuery, Cloud Functions.
 
Тобі точно до нас, якщо ти:
— Володієш відмінними аналітичними навичками та критичним мисленням;
— Маєш сильні організаторські здібності;
— Уважний до деталей, а також маєш навички комплексного вирішення проблем, управління часом і логіки;
— Маєш жагу до різного роду досліджень та самовдосконалення;
— Володієш навичками ефективної комунікації, здатний чітко та лаконічно представляти дані командам та зацікавленим сторонам.

Ми пропонуємо:
— Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
— Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
— Реалізація ідей через власні проєкти;
— Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації;
— Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
— Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
— Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%;
— Відпустка - у тебе буде оплачувана відпустки та екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
— Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
— Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.

Якщо ти шукаєш для себе стабільну компанію з класними людьми та можливістю росту - тобі до нас! Відправляй резюме!

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров'я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.
 

Ми зростаємо й шукаємо HR Administrator`a — людину, яка хоче й уміє тримати HR-процеси в порядку, підтримувати команду в щоденних питаннях і впливати на те, як відчувається робота в компанії.

Ця роль для тебе, якщо ти розумієш: HR Admin — це відповідальність за досвід команди, системність і уважність до деталей. Коли все працює чітко — навіть якщо цього ніхто не помічає — ти знаєш: за цим стоїть чиясь щоденна, добре зроблена робота.
 

У цій ролі ти:

• Побачиш зсередини, як працює HR в продуктовій компанії — і пройдеш увесь шлях від онбордингу до офбордингу;
• Прокачаєш навичку структурувати, систематизувати й автоматизовувати — щоб процеси ставали простішими, швидшими і точнішими;
• Впливатимеш на реальний досвід команди — і допомагатимеш робити його ще кращим на кожному етапі.

Твої ключові задачі:

• Управління адміністративною стороною процесів на кожному з етапів Employee Lifecycle — онбординг, супровід випробувального терміну, кадрові зміни, офбординг;
• Підтримка команди у щоденній взаємодії з суміжними функціями — координація процесів з юридичним відділом, бухгалтерією, системними адміністраторами тощо;
• Адміністрування HR-систем і внутрішніх процесів — оновлення даних, налаштування шаблонів, підготовка форм, супровід регулярних запусків (performance review, опитування тощо);
• Управління компенсаціями та бенефітами — ведення обліку медстрахування, спортивних і освітніх компенсацій; участь у запуску нових ініціатив;
• Актуалізація даних та підготовка аналітики — підтримка порядку у звітності, оновлення інформації в таблицях та системах, підготовка аналітики на запит команди або менеджменту.
   

Що для нас важливо:

• У тебе вже є досвід у HR, адміністративних або операційних ролях (від 1 року і більше);
• Ти любиш, коли кожен процес має своє місце й логіку. Вмієш наводити лад у документах, таблицях і шаблонах;
• Впевнено почуваєшся в Google Sheets або Excel — формули, фільтри, валідації — твоя зона комфорту;
• Тобі важливо розібратися в темі, перш ніж щось запускати. Ти працюєш не на швидкість, а на якість;
• Ти комунікуєш просто й уважно. Вмієш писати зрозуміло, ставити уточнюючі запитання й не губити важливі дрібниці.
   

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
•  Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформенсу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Рекрутмент процес: Інтерв'ю з рекрутером — Інтерв’ю з Lead People Operations та Head of People — Тестове завдання — Фінальне інтерв’ю з COO.
 

Якщо хочеш працювати у HR, який не про бюрократію, а про зміст — будемо раді познайомитися. Напиши нам — і розкажи кілька слів про себе :)

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. Наразі шукаємо в команду Finance Controller, де в тебе буде можливість отримати досвід прямої взаємодії з усіма ланками фінансової діяльності компанії, котра оперує власними проєктами на найбільш платоспроможному ринку США.
Чому саме ми?
 

• Масштабний, системний та диверсифікований бізнес, котрий швидко та впевнено зростає протягом останніх 15 років;
• Відсутність бюрократії, адже ми цінуємо ініціативність та креативність;
• Можливість будувати процеси, фінансові контролі та звіти з нуля;
• Необмежені можливості кар’єрного зростання.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:
 

• Досвід роботи від 5-х років у Big-4, консалтингових компаніях, банках (бажано відділ валютного контролю) або великих системних компаніях;
• Розуміння принципів побудови управлінського та бухгалтерського обліку;
• Досвід підготовки фінансової звітності (BS, PL, CF);
• Досвід роботи по зовнішньоекономічним контрактам (перевірка, підготовка документів для оплати; урегулювання питань з банками та контрагентами)
• Знання англійської мови на рівні не нижче Intermediate;
• Вміння працювати з великими обсягами даних;
• Відмінні навички роботи з MS Office, Google sheets.

Ключові задачі:
 

• Підготовка та реалізація процесу оплат за послуги по зовнішньоекономічним контрактам - погодження з банком, підготовка документів, спілкування з контрагентами. Повний супровід процесу оплат на щомісячній основі;
• Участь у підготовці щомісячної управлінської звітності по українському сегменту бізнесу;
• Участь у податковому плануванні;
• Аналіз на регулярній основі кількісно-вартісних показників різних статей витрат;
• Комунікація з банками стосовно поточного обслуговування (уточнення даних, погодження платежів);
• Комунікація з партнерами стосовно обміну документацією, та перевірка її коректності;
• Участь у нових проєктах пов'язаних з підвищенням ефективності роботи фінансової служби та ефективністю наявних в ній процесів.

З НАМИ КРУТО ПРАЦЮВАТИ, ТОМУ ЩО МИ:
    Турбуємось про наших співробітників надаючи;
 

• Медичне страхування та прийом лікаря-терапевта в офісі;
• Компенсацію лікарняних днів та оплачувані sick leave, оплачувану відпустку;
• Компенсацію корпоративних обідів;
• Корпоративні знижки від партнерів компанії;
• 50-75% компенсацію занять спортом.
  
  Заряджаємо натхненням завдяки:
• Дружній команді колег однодумців, які завжди готові прийти на допомогу та підтримати у найскладніші часи;
• Відсутності бюрократії в процесах прийняття рішень;
• Можливості реалізовувати свої ідеї та впливати на продукт;
• Можливості професійного та кар’єрного росту.
  
  Створюємо комфорт за допомогою:
• Сучасного work space з безперебійним інтернетом та зарядними станціями, а також зі стильною терасою, зоною відпочинку, де можна відволіктися, граючи в PS5, настільний футбол, дартс або просто порелаксувати в масажному кріслі;
• Зручного розташування офісу, який знаходиться між станціями метро Либідська та Звіринецька в пішій доступності із зеленою панорамною терасою.
  
  Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у покращенні та побудові процесів? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)