Jobs at Djinni

Чим займатися:

- підтримувати та розвивати наявний функціонал платформи

- проєктувати та розробляти новий функціонал

- виправляти помилки, в тому числі в Legacy коді

Наш кандидат має:

- досвід програмування на PHP 7+

- досвід роботи з фреймворком Symfony

- досвід роботи з MySQL: Indexes, query optimization, transactions

- досвід роботи з системами контролю версій

- глибокі знання ООП, розуміння SOLID

- вміння працювати з чужим кодом

Буде плюсом:

- досвід роботи з мікросервісами

- досвід програмування на JS (native чи з фреймворками)

- досвід роботи з UNIX системами

- досвід роботи з Docker

- робота в високонавантажених проєктах

- Redis, MongoDb

- RabbitMQ

- Elasticsearch

Умови роботи:

- дружня команда розробки: мінімум бюрократії, максимум впливу кожного на загальний результат

- стабільна заробітна плата за результатами співбесіди та регулярні перегляди

- графік роботи пн-пт (9-18:00), можна працювати віддалено

- оплачувані відпустки та лікарняні

- курси вивчення англійської мови

- в офісі є обіди:)

Будемо раді бачити Вас в нашій команді!

Ми — BNX | Media та кайфуємо від цифр, нових інструментів і швидкого результату. Виводимо на ринок крутих спеціалістів, ллємо трафік на максимум і не боїмось ризику.
У нас все швидко, чесно і по-ділу: залив — отримав результат — масштабнув.

Зараз шукаємо Team Lead у фарм-відділ — людину, яка не перший день в арбітражі, розуміє, як будуються процеси фарму, і вміє збирати та вести команду до чіткого результату.

🔗 Ми відкриті до спеціаліста, з розвиненими Soft Skills, зокрема:

• Управлінські навички (делегування, координація, менторинг);
• Навичка ефективної комунікації з іншими відділами та керівництвом;
• Уміння пріоритизувати завдання та керувати навантаженням;
• Наставництво - допомагає команді розвиватися і рости професійно;
• Розуміє сильні та слабкі сторони співробітників, вміє їх розкривати;
• Лідерські якості - вміє мотивувати команду і керувати людьми;
• Побудова культури відповідальності в команді;
• Планування і розвиток команди;
• Комунікація з керівництвом про ризики і метрики.

🔗Hard Skills:

• Архітектура процесів фарму на рівні всієї команди;
• Знання антибан-стратегій на глибокому рівні;
• Взаємодія з білінгом, технічними командами;
• Побудова аналітичних звітів (Excel,Mondey);
• Стратегічне планування фарм-структур.
   

🔗 Обовʼязки:

• Управління командою фармерів (розподіл задач, контроль якості);
• Розробка і впровадження SOP-ів для фарму;
• Побудова систем масштабованого прогріву;
• Побудова аналітики: ефективність фарму, банрейти, витрати;
• Співпраця з іншими відділами (медіабаїнг, технічна підтримка, DevOps);
• Забезпечення команди всім необхідним, контроль наявної кількості сім карт;
• Пошук нових сервісів, робота з селерами (для фарма і для баїнгу);
• Видача банківських карт, слідкування витрат на прогрів, розрахунок витрат для фінансового відділу;
• Ведення звітності.

🔗 З нами ти отримаєш:

• Фіксована ставка;
• Гібридний формат та гнучкий початок робочого дня;
• Розкішний, обладнаний всім необхідним офіс в м. Київ;
• Медичне страхування, яке повністю покривається компанією;
• Курси професійного розвитку та англійської мови;
• Трансфер (корпоративне таксі) за рахунок компанії;
• Паркувальне місце;
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

«Подорожник» — найбільша аптечна мережа в Україні, що налічує понад 2300 аптек по всій країні та продовжує активне масштабування. Зараз ми шукаємо сильного лідера, який не боїться складних викликів, вміє вести за собою команду та хоче побудувати систему бізнес-аналізу в масштабній компанії.

Основні завдання:
— Перебудова відділу. Можливість створення нових процесів, які відповідатимуть та сприятимуть бізнес-цілям.
— Аналіз поточного стану роботи, виявлення «слабких» місць та розробка рекомендацій і стратегії щодо покращення.
— Розробка та впровадження програми мотивації, спрямованих на підвищення залученості та продуктивності співробітників.
— Створення довгострокового плану розвитку відділу з урахуванням сучасних тенденцій та потреб компанії.

Вимоги до кандидата:
— Досвід управління командою бізнес-аналітиків від 3-х років.
— Практичний досвід у побудові процесів, делегуванні, розвитку команди.
— Глибоке знання рішень на базі 1С: УТ, УПП, ERP, BAS, ЗУП тощо.
— Знання Agile/Scrum/Kanban, навички проєктного управління.
— Досвід роботи з BPMN/UML, побудови інтеграцій.
— Високі лідерські та комунікативні навички, стратегічне мислення, проактивність.

Що ми пропонуємо:
— Зарплата узгоджується індивідуально, в залежності від навичок та знань.
— Перспективи професійного та кар’єрного росту.
— Роботу в динамічній компанії з дружньою командою.
— Корпоративне навчання та розвиток.
— Бронювання працівників.
Корпоративні знижки на абонементи в Sport Life, Фокстрот, ОККО, на обслуговування в медичних центрах Веселка та багато інших бенефітів.

Твій досвід вартий більшого — давай створювати сильну бізнес-аналітику разом!

 

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Middle/Senior Affiliate manager-а.

Вимоги:

• Розуміння revenue share, CPA, CPL, CPI, CPM та CPC;
• Досвід роботи на позиції affiliate manager-а від 2 років;
• Навички усного та письмового спілкування;
• Знання англійської мови на рівні В2+.

Обов’язки:

• Залучення нових партнерів та ведення переговорів із ними;
• Створення креативів, тісна робота з дизайнером;
• Комунікація із партнерами;
• Аналіз конкурентів та трендів у сфері партнерського маркетингу;
• Оптимізація джерел трафіку, відстеження окупності та збільшення обсягів трафіку;
• Ведення документації та звітності.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

Привіт 🤗 

Тебе вітає Trident 🔱 — Media Buying Company, яка вже 5-й рік успішно підкорює ринок Affiliate Marketing! Ми стрімко зростаємо, тому будемо раді підсилити свою команду крутими спеціалістами.

Наразі активно масштабує медіабаїнг і шукає Media Buyer з досвідом на гембловому продукті! 

Що ми пропонуємо:

• Необмежені бюджети
• Автономія у прийнятті рішень.
• Великий вибір продуктів 
• Сильну інфраструктуру!

Ми очікуємо від тебе:

• Мінімум 1 рік досвіду на позиції Media Buyer.
• Успішний досвід роботи з дейлі бюджетами від $1000.
• Розуміння специфіки роботи з ГЕО Tier 1, Tier 2 та Tier 3.
• Підтвердження результатів (скріни статки за останні 3 місяці).

Що ти отримаєш:

• Прозора та прогресивна фінансова сітка.
• Професійна команда, готова до будь-яких викликів.
• Участь у топових Affiliate конференціях.
• Корпоративна англійська, гнучкий графік роботи та безлімітна відпустка.
• Сучасний офіс у центрі Києва 

Надсилай CV! Ми вже чекаємо на тебе 😉

Позиція: Affiliate Manager / Bizdev

Про нас
Ми — сильна CPA-мережа, що впевнено працює на глобальному ринку.

Основні вертикалі: Dating, AI Dating
Географія: 30+ GEO
База оферів: понад 1000 у системі

Кого ми шукаємо
Тебе, якщо ти:

• Маєш досвід від 6 місяців саме у Dating-вертикалі в CPA-мережі
• Працював(ла) з партнерами та вмієш залучати нових (власна база вебмайстрів — великий плюс)
• Вмієш контролювати якість трафіку й масштабувати обсяги
• Готовий(а) брати відповідальність і працювати з цифрами (фінансова звітність — частина рутини)
• Легко й упевнено ведеш перемовини
• Проактивний(а) та ініціативний(а)

• Комунікабельний(а) і з тобою приємно працювати

   

Основні задачі:

• Управління діючими партнерами
• Активний пошук нових вебмайстрів/афіліатів
• Контроль якості та ефективності трафіку
• Масштабування обсягів

• Ведення фінансової звітності (щомісяця)

   

Що ми пропонуємо:

• Оплата від $800 до $2500 + %, обговорюється індивідуально
• Можливість відвідувати міжнародні конференції
• Роботу в динамічному, швидкозростаючому проєкті
• Remote-формат

• Сильну команду та середовище для розвитку

   

Як податися
Відгукнись на вакансію — і давай знайомитись!
Ця роль для того, хто хоче не просто працювати, а будувати карʼєру у сфері affiliate, розвивати свої навички й впливати на результат.

Team Lead Media Buyer (Gambling)
 Remote | Full-time
 ЗП: ставка + % від спенду (обговорюється індивідуально)

Наша команда шукає досвідченого Team Lead Media Buyer, який готовий не лише заливати трафік у Gambling-вертикалі, а й будувати сильну команду арбітражників.

Що ми очікуємо:

• Досвід заливу трафіку на гемблінг (FB, Google) від 2 років;
• Досвід керування командою байерів (від 2 людей);
• Практичне розуміння аналітики, метрик (CPL, CPA, ROI, LTV, CR тощо);
• Вміння масштабувати команди й оптимізувати процеси;
• Знання як працювати з агентськими акаунтами, трекерами, антидетектами;

• Проактивність, відповідальність, системний підхід.

   

Зони відповідальності:

• Формування та розвиток медіабаїнг-команди;
• Постановка задач, контроль KPI, менторство;
• Оптимізація процесів заливу та аналітики;
• Робота з креативною командою та affiliate-департаментом;

• Тестування нових зв’язок та джерел.

   

Ми пропонуємо:

• Повну свободу в побудові процесів і вплив на команду;
• Доступ до бюджетів, інструментів, креативної підтримки;
• Віддалений формат або офіс (за бажанням);
• Конкурентну оплату: ставка + % (рейти обговорюються);

• Сильну команду однодумців, які розуміють арбітраж.

   

Хочете детальніше — надсилайте резюме.

FRACTAL (ex-Netpeak Group) — це група IT компаній, що об'єднує 25 бізнеси та 3 громадські організації.

FRACTAL (ex-Netpeak Group) працює в чотирьох напрямках: digital-маркетинг, створення власних продуктів, навчання й обмін досвідом, громадська діяльність та наші соціальні проєкти.

🚀 Ми у пошуку досвідченого спеціаліста до своєї команди!

Якщо хочеш зростати у професії, оптимізувати процеси та працювати у стабільній компанії — ця можливість для тебе!
 

💡 Що робить цю позицію цікавою?

1. Стабільність і розвиток — робота у великій компанії з налагодженими процесами.
2. Чіткі завдання — зрозумілі бізнес-процеси без зайвої бюрократії.
3. Вплив на якість — оптимізація документообігу та співпраці з постачальниками.
4. Підтримка команди — працюєш у середовищі, де твій внесок цінується, а ініціативи знаходять відгук.
    

💼 Що важливо для цієї ролі?

1. Досвід ведення первинної документації (рахунки, акти, податкові накладні).
2. Досвід роботи у профільних програмах (BAS, Me.doc, Вчасно).Досвід роботи від 1 року у сфері бухгалтерії
3. Досвід виставлення податкових накладних.

Буде плюсом:

1. Досвід розблокування податкових накладних.
    

📌Чим будеш займатися:

1. Виставлення рахунків, актів, клієнтам
2. Систематизація документів
3. Проведення звірок з покупцями
4. Виписка та реєстрація податкових накладних, розрахунків коригування до ПН в Me.doc;
5. Розблокування податкових накладних
6. Ведення ЕДО, відправка документів клієнтам через Me.doc, Вчасно
7. Виконання інших доручень від керівників відділу
    

✨Що ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Робота в автономному на випадок відключення світла офісі (Одеса).
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Сімейний доступ до корпоративної бібліотеки в смартфоні «KUKA» з базою понад 10 000 ліцензійних електронних, аудіокнижок, журналів та подкастів.
14. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок. 
15. Можлива опція бронювання для військовозобов'язаних після успішного завершення випробувального періоду за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.
    
    І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Ми шукаємо Media Buyer Google Demand Gen (Crypto), який:

• Може працювати з великими бюджетами від $1000/день;
• З досвідом роботи у вертикалі криптовалют не менше 1 року;
• Масштабується та вміє створювати зв'язки

Ми маємо:

• Ставка + конкурентна сітка;
• Найвиші CRG  ставки для вашого трагика на ринку
• Повна технічна інфраструктура
• Дізайнери
• Фінансисти
• Лояльна, вільна корпоративна культура;

Зі свого боку: 

• Міжнародна молода компанія
• Стабільні виплати + бонуси
• Корпоративні заняття англійською
• Повністю онлайн формат роботи
• Графік роботи: Пн-Пт

Вертикаль: Crypto/Forex

Джерело: FB/Google

Локація: Дистанційно/офіс в Варшаві/Лімасолі/Києві;

Тип зайнятості: Повна зайнятість

Готові компенсувати перехід до компанії $

Та допомогти з релокейтом. 

Основні обов'язки:

• Планування, запуск та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads/Google Ads.
• Тестування та масштабування різних креативів, аудиторій та стратегій таргетингу.
• Моніторинг показників ефективності та внесення корективів для досягнення KPI.
• Взаємодія з командою дизайнерів для створення рекламних креативів, що конвертують.
• Аналіз рекламного трафіку, розробка та впровадження рекомендацій для покращення результатів.

• Постійний аналіз ринку, конкурентів та трендів у криптовалютній сфері.

   

• Вимоги до кандидата:

   

• Досвід роботи Media Buyer у Facebook та/або Google Ads від 1 року.
• Практичний досвід у крипто вертикалі — обов’язковий.
• Глибокі знання алгоритмів FB/Google Ads, оптимізації рекламних кампаній.
• Досвід роботи з великими бюджетами.
• Практичне вміння працювати з Tier 1, Tier 2, Tier 3 гео.
• Контроль ключових показників трафіку (AR, CR, EPC, EPL, ROI)
• Уміння швидко адаптуватися до змін та працювати в динамічному середовищі.

Ми забезпечуємо:

- Релокейт в будь-який офіс за бажанням. 

- Можливість відвідувати всі конференції за рахунок компанії. 

- Надаємо абсолютно всю необхідну інфраструктуру: акаунти, платіжні системи, софт, трекери, спаї, антидетект, клоаки тощо;

- Необмежений бюджет, капи, гео – весь світ.

- Можливість тестувати нові гео.

- Кар'єрне та фінансове зростання - ставку та високу % сітку.

- Відпочинок та підтримка: Оплачувані відпустки, лікарняні та дні відпочинку за потреби. 

Інноваційна арбітражна компанія, яка активно розвивається у вертикалі Gambling. Ми створюємо власний медіабаїнг і унікальні продукти, які дозволяють нам не лише відповідати ринковим стандартам, а й формувати їх.

Ми об'єднуємо найкращих професіоналів галузі, які прагнуть до постійного зростання та вдосконалення. У нашій роботі ми використовуємо передові інструменти та сучасні стратегії, щоб досягати видатних результатів.

Приєднуйся до нас, щоб стати частиною масштабного проекту, де твої креативні ідеї, аналітичне мислення та стратегічний підхід допоможуть підкорювати нові вершини.

Що ми пропонуємо?

• Власний продукт, внутрішній медіабаїнг та потужна партнерська мережа.
• Можливість релокації до будь-якого з наших офісів.
• Відаленний формат роботи для твоєї зручності.
• Покриття витрат на участь у провідних міжнародних конференціях.
• Оплачувані відпустки, лікарняні та додаткові вихідні для відновлення сил.
• Конкурентну заробітну плату, яка відповідає твоїм знанням і навичкам.
• Сучасну інфраструктуру для роботи: інноваційні інструменти, зручні сервіси та оптимізовані процеси.
• Дружню команду професіоналів, які завжди підтримають і допоможуть.
• Бонуси та винагороди за ініціативність і високі результати.
• Роботу з глобальними гео (WW) та необмежені можливості для тестування нових ринків.
• Штат талановитих дизайнерів, фармерів, розробників та інших спеціалістів, які допоможуть у досягненні спільних цілей.
• Можливості для професійного росту та навчання у найкращих експертів.

Що ти будеш робити?

• Проводити пошук, залучати та підтримувати нових партнерів.
• Будувати довгострокові відносини з партнерами, сприяючи їхній лояльності.
• Аналізувати ефективність кампаній, відстежувати основні KPI та впроваджувати оптимізацію для покращення результатів.
• Розробляти стратегії для збільшення обсягів трафіку та доходів партнерів.
• Активно працювати з CRM-системами для відстеження і взаємодії з партнерами.
• Відстежувати ринкові тренди, аналізувати конкурентів і впроваджувати інноваційні підходи у своїй роботі.

Кого ми шукаємо?

• Спеціаліста з досвідом роботи з СPA сіткою від 1 року.
• Людину з глибоким розумінням афілейт маркетингу та принципів монетизації трафіку.
• Того, хто має знання англійської мови на рівні B1 і вище.
• Фахівця з відмінними навичками ведення переговорів та побудови партнерських відносин.
• Аналітика, який може працювати з даними, метриками та швидко знаходити рішення для підвищення ефективності.
• Проактивного та самостійного професіонала, орієнтованого на досягнення результатів.
• Напрацьована база медіа баєрів для ефективної роботи.
•  

Чому саме ми?

Ми  команда, яка цінує талант, ініціативність і бажання досягати більшого. Ми створюємо середовище, де кожен співробітник може реалізувати свій потенціал і зростати професійно.

📩 Відправляй своє резюме, і ми зв’яжемося з тобою, щоб обговорити деталі!

ПРО НАС

UKRSIB Tech — це амбітна ІТ-команда з близько 400 спеціалістів, що драйвить технології UKRSIBBANK.

Ми створюємо топовий банкінг для > 2 000 000 клієнтів та прагнемо виводити фінансову сферу в Україні на новий рівень. Нашими продуктами користуються юзери щоденного банкінгу, лідери української економіки та великі міжнародні корпорації.

Ми дякуємо нашим захисникам та захисницям, які віддано боронять свободу та незалежність України, та створюємо сприятливе середовище для роботи в банку.

Майбутні задачі:

• оновлення та виправлення програмного забезпечення з оновленням вендора
• проектна робота для оптимізації підсистем
• взаємодія з вендорами систем для вирішення проблем інтеграція з IBM DataStage, Teradata, Oracle, Jupyterhub, Docker, Python
• підтримка користувачів (вирішення інцидентів та консультування) та адміністрування доступу
• тестування нового функціоналу
• Взаємодія з іншими структурними підрозділами ІТ з метою визначення оптимальних процесів неперервного розгортання (continuous integration/continuous delivery).
• участь в розробці стабільної і надійної ІТ-інфраструктури для підтримки систем DataHub, DataStage.
• налаштування моніторингу доступності систем DataHub, DataStage, відповідно до заданих вимог, формує пропозиції щодо оптимізації технологічних процедур і бізнес-процесів.
• участь в рішення технічних і системних проблем, що виникли в роботі систем DataHub, DataStage, проведення розслідувань з нестандартних ситуацій у системі, формування висновків і пропозицій щодо усунення.

Ми в пошуку фахівця, який має:

• Повну вищу технічну\інженерну освіту;
• досвід роботи за напрямком від 2х років
• Технічні засоби, програмне забезпечення, засоби передачі даних і прикладні програми користувачів, зокрема, використовувані в системах Hadoop
• Базові знання ІТ інфраструктури банку (додатка, сервера, мережі)
• Знання і навички роботи з СУБД
• Глибокі знання в адмініструванні ELT/ETL засобів (IBM Datastage)
• Володіння знаннями і навичками в роботі реляційної СУБД HIVE, що є складовою частиною DataHub
• Знання внутрішніх IT процесів та стандартів
• Знання і навички написання SQL/HQL скриптів.

Окрім команди однодумців та цікавої роботи ти отримаєш:

Стабільність:

• офіційне працевлаштування
• медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене Банком
• заробітну плату на рівні провідних ТОП-роботодавців
• 25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України
• щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників Банку

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Lead Data Analyst.

Hiring process:
Знайомство, тестове завдання та технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• Великий простір впливу: ця роль не просто про менеджмент — це можливість формувати культуру даних у ключових продуктах.
• Доступ до даних і інфраструктури: побудовані пайплайни, сучасний стек інструментів (Snowflake, dbt, AirFlow), BI, підтримка інженерів 
• Гнучкість до імплементації нових інструментів аналітики
• Можливість будувати не лише "дашборди", а повноцінні інструменти для розвитку бізнесу
• Тісна взаємодія із командами: Data Science, Data Engineering, Python Developers
• Вплив на розвиток продукту, яким сам користуєшся та бачиш результати своєї роботи та який на рівних конкурує з загальновідомими світовими брендами
• Регулярний performance & salary review
• Культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 
• Організація роботи команди з 8+ аналітиків (Junior, Middle, Senior)
• Пріоритизація запитів, оцінка навантаження, управління SLA на аналітичні запити
• Організація роботи команди для підтримки продуктових доменів: глибокі аналізи фіч, A/B тестування, побудова дерев метрик
• Розвиток та контроль системи звітності
• Ініціація та реалізація аналітичних проєктів з високим впливом (LTV, ретеншн, сегментація)
• Впровадження та підтримка best practices (шаблони звітів, документація, reproducibility, versioning, documentation)
• Наставництво аналітиків, перегляд коду, допомога у плануванні розвитку

Челенджі на три місяці: 
• Провести аудит аналітичної команди: розподілення, приорітезація задач
• Встановити фреймворк для пріоритизації вхідних запитів та трекінг прогресу
• Впроваджено регулярні 1:1, code review, практики менторства
• Запущено перші ініціативи з підвищення прозорості виконання задач
• Надані пропозиції зі спрощення отримання аналітики кінцевими замовниками, рекомендації зон росту

Челенджі на шість місяців: 
• Надано рекомендації для реструктуризації команд у вигляді feature-team (за необхідності)
• Виконання задач командою у встановлені SLA
• Командою створені аналітичні шаблони для типових запитів (retention, conversion, metric tree)
• Виявлено та усунуто основні вузькі місця у процесах взаємодії аналітичної гільдії та замовниками
• Запропоновано мінімум 2 ініціативи зі значним бізнес-впливом (наприклад, нова сегментація, оптимізація ціноутворення, модель прогнозу churn)

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 
• 5+ років досвіду в аналітиці даних, з яких 1+ роки у ролі ліда аналітичної команди
• Вміння формувати команду: найм, адаптація та розвиток, надання зворотного зв'язку
• Досвід встановлення цілей для тіммейтів, проведення 1-1 та perfomance review 
• Досвід управління ресурсом команди, керування пріоритетами та контролю результатів на рівні процесів
• Впевнене володіння SQL, знання ETL/ELT процесів, Практичний досвід з BI-інструментами
• Глибоке розуміння продуктових метрик та логіки воронок: retention, conversion, activation, LTV, CAC
• Сильні soft skills: комунікація, фасилітація, вміння “продавати” інсайти

Як ти регулюєш свій робочий час?
• Гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• Days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• Внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• Отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• Корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• Персональний/командний бюджет на навчання
• Корпоративні знижки та компенсація English lessons 
• Long-term навчання для керівників

Care and support:
• Медичне страхування в Україні 
• Оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• Забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• Гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• Спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• Wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• Тижні масажу в офісі в Києві
• Промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• Корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility:
Ще з 2014 року Uklon активно підтримує українську армію та волонтерську спільноту, є постійним партнером БФ «Повернись живим», а з 2022 року надає щомісячну фінансову підтримку «Фонду Сергія Притули». Також компанія регулярно підтримує та організовує збори, наш фокус — дрони, аби воювали вони, а не люди.
А щоб залучити до благодійності спільноту райдерів Uklon, у застосунок додали функції разового та регулярного донату. 
Якщо ти шукаєш драйвову та амбіційну продуктову компанію, орієнтовану на розвиток та світову експансію, зацікавлений у використанні новітніх технологій та готовий далі підвищувати свою експертизу, приєднуйся до команди Uklon.


Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.


*Ми розуміємо, як важливо отримати зворотний зв’язок, і прагнемо надати його протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч не відбувся. Ми щиро вдячні за твій крок назустріч і віримо, що твій досвід ще обов’язково зустрінеться з майбутньою роллю в Uklon.

WaveRise LTD - провідна компанія у сфері цифрового маркетингу, що спеціалізується на розвитку інноваційних рішень для наших клієнтів. Наші послуги охоплюють широкий спектр цифрових стратегій, включаючи SEO, таргетинг, контент-маркетинг та багато іншого. Ми шукаємо досвідченого SEO Team Lead, який очолить нашу SEO команду та допоможе нам досягти нових висот у сфері онлайн-маркетингу.

Основні обов’язки:

• Керівництво SEO командою: Навчання, координування та мотивація команди SEO спеціалістів.
• Розробка стратегій: Розробка та впровадження комплексних SEO стратегій для досягнення корпоративних цілей.
• Оптимізація процесів: Вдосконалення процесів і методів роботи в команді для забезпечення високої ефективності проектів.
• Контроль якості: Забезпечення високої якості SEO проектів і відповідності до останніх трендів та алгоритмів пошукових систем.

• Аналіз та звітність: Ведення глибокого аналізу результатів та готування звітів для вищого керівництва.

   

Вимоги:

• Мінімум 3 роки досвіду у сфері SEO.
• Досвід управління командами SEO-спеціалістів, не менше 2 років.
• Досвід у розробці та імплементації комплексних SEO стратегій, які демонстрували чітке зростання органічного трафіку.
• Здатність аналізувати, синтезувати SEO дані та показники для формування стратегічних рішень, впровадження змін і звітності до вищого керівництва.
• Досвід роботи з ключовими SEO інструментами та платформами, такими як Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, SEMrush, Moz, та інші.
• Професійні лідерські навички для управління та мотивації команди висококваліфікованих фахівців, включаючи вміння проводити навчання та кар'єрне розвиток членів команди.
• Відмінні комунікаційні та міжособистісні навички, здатність ефективно взаємодіяти з іншими відділами та зацікавленими сторонами.

• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate та вище.

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату з можливістю впливати на рівень доходу.
• Гнучкий графік роботи.
• Кар'єрний ріст: Можливості для професійного та кар'єрного зростання.
• Індивідуальний план розвитку та кар'єрного росту.
• Робота зі злагодженою командою професіоналів.

• Оплата професійних сертифікацій.

  
  Етапи відбору:

• коротке тестове завдання 
• інтервʼю з Head of HR

• фінальне інтервʼю з Head of SEO

   

Якщо ви відповідаєте цим вимогам та відчуваєте, що можете забезпечити ведення SEO команди на новий рівень, надішліть своє резюме та супровідний лист. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу кандидатуру!

Основні вимоги

• 3+ роки комерційного досвіду управління проєктами (з акцентом на Cloud)
• Знання хмарної інфраструктури: як працює AWS, Azure або GCP - що, коли й чому варто обрати
• Практичний досвід участі в проєктах з міграції корпоративних систем у хмару
• Досвід взаємодії зі стейкхолдерами на рівні головного офісу: керівники напрямів, технічні команди, зовнішні партнери
• Володіння сучасними інструментами для управління проєктами: Jira, Confluence, Redmine, MS Project
• Глибоке розуміння життєвого циклу проєкту - від ініціації до підтримки
• Досвід впровадження підходів Agile/Scrum, а також гнучке переключення на Waterfall за потреби
• Сильні навички аналізу, планування, комунікації — ви вмієте не тільки “вести проєкт”, а й надихати команду
• Уміння управляти ризиками, особливо в контексті безпеки, інтеграцій та залежностей
• Системне бачення і фокус на результат: вмієте не просто реалізовувати проєкти, а досягати бізнес-цілей
• Впевнене володіння інструментами Google Workspace (Sheets, Slides, Meet, Chat тощо)

Основні обов’язки

• Управління хмарними ІТ-проєктами Банку на рівні головного офісу: стратегічні ініціативи, масштабні оновлення, критично важливі системи
• Адміністрування портфелю cloud-проєктів: пріоритети, узгодження ресурсів, управління навантаженням
• Взаємодія з бізнес- та ІТ-напрямами ГО: визначення потреб, узгодження вимог, супровід реалізації
• Аналіз поточних ініціатив, планування нових проєктів, участь у формуванні дорожніх карт переходу до хмари
• Контроль за міжпроєктними залежностями, виявлення "вузьких місць" та проактивне їх вирішення
• Складання звітів для керівництва щодо ходу виконання проєктів, використання бюджету та ресурсів
• Забезпечення актуальної та повної документації за всіма хмарними проєктами

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях