Jobs of company Jooble 11

J-VERS — стартап агенція у сфері programmatic job advertising, яка допомагає роботодавцям швидко та ефективно знаходити потрібних кандидатів у будь-якій галузі, оптимізуючи процес найму, підвищуючи його якість та знижуючи витрати.

Ми створюємо платформу, що дозволить автоматизувати налаштування маркетингових кампаній, ефективно керувати різними джерелами трафіку, підвищуючи результативність реклами та оптимізувати витрати на найм кваліфікованих кандидатів.

Зараз наша команда у пошуках Tech Lead/CTO, який очолить розробку продукту і в перспективі зможе перейти в роль CTO. Ця роль вимагає глибоких знань у сфері технологій, зокрема управління високонавантаженими системами, обробки великих обсягів даних та архітектури сучасних інфраструктур.

У цій ролі ти будеш:

• відповідати за формування та реалізацію спрямованої на розвиток продукту технічної стратегії.
• керуватиме командою розробників, активно долучаючись до процесу розробки і написання коду, забезпечуючи досягнення ключових технічних цілей.

• Співпрацювати з CEO стартапу.

   

Задачі:

• Створення команди технічних спеціалістів з необхідними компетенціями для підтримки та розвитку платформи, їх менеджмент і мотивація.
• Аудит поточного стану платформи з рекомендаціями щодо покращень, які враховують поточні цілі бізнесу.
• План розвитку продукту на короткостроковий та довгостроковий терміни, орієнтований на ріст та підвищення ефективності.
• Імплементація покращень для підвищення продуктивності платформи та досягнення основних бізнес-цілей.

• Удосконалення вже наявного коду, розробка нових функцій і вирішення складних технічних задач для забезпечення максимальної продуктивності та ефективності платформи, постійне покращення поточних рішень і впровадження сучасних підходів для підтримки стабільної роботи системи.

   

Для нас важливо:

• Досвід розробки високонавантажених продуктів з нуля: включаючи проєктування архітектури та вибір технологічного стека.
• 2+ роки досвіду на посаді Tech Lead.
• Проактивність - бажання не просто виконувати задачі, але й ініціювати зміни та втілювати нові ідеї.
• Аналітичні навички - здатність швидко оцінювати поточний стан платформи, визначати сильні та слабкі сторони, і пропонувати ефективні рішення.
• Орієнтованість на результат - прагнення досягати високих результатів, що мають видимий вплив на розвиток бізнесу.

• Комунікативність та лідерство - здатність донести ідеї та плани розвитку до команди, менеджити розробників і вести їх до спільних цілей.

   

Технологічний стек:

• Досвід розробки на Python з використанням FastAPI, Django.
• Message Brokers: Kafka або RabbitMQ.
• Database: PostgreSQL та Redis.
• DevOps практики: досвід роботи з CI/CD, контейнеризація за допомогою Docker, оркестрація за допомогою Kubernetes або аналогів.
• Досвід проектування розподілених мікросервісних архітектур, розуміння принципів Domain-Driven Design (DDD), побудова масштабованих систем.

Буде плюсом:

• Досвід з TypeScript, ReactJS, Golang
• Досвід розгортання та підтримки додатків у хмарі з використанням таких сервісів, як AWS (S3, EC2), Digital Ocean Spaces, Droplets.
• Знання Terraform, Ansible або інших інструментів автоматизації інфраструктури.

• Досвід впровадження моніторингу за допомогою Prometheus, Victoria Metrics чи аналогів.

   

Що ми пропонуємо

Формат. Можливість працювати повністю віддалено.

Графік. Для нас важливий результат, а не кількість годин. Обирай самостійно, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом).

Розвиток. Бюджет для особистого та професійного розвитку.

Здоров'я. Комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Фінансова підтримка для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо 50% оплати послуг психолога або коуча.

Відпочинок. 24 дні щорічної відпустки, 20 днів оплачуваних лікарняних та 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.

Що потрібно зробити, аби стати частиною нашої команди?

Насамперед — надіслати резюме з інформацією про себе і контактами.

Далі на тебе чекають -> дзвінок із рекрутером -> HR-інтерв’ю -> інтерв’ю з СEO-> Tech-інтерв’ю -> Job Offer.

Jooble —це 330 професіоналів, які живуть у 24 країнах і розмовляють 25 мовами. Ми віримо, що талановиті люди можуть створювати круті проєкти, де б вони не були!

Ми шукаємо SEO фахівця, який не тільки має глибокі знання у сфері SEO, а й готовий активно співпрацювати з командою для досягнення високих результатів.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Мінімум 3 роки досвіду роботи в галузі SEO.
• Маєш досвід роботи з великими сайтами (від 100 000 сторінок).
• Володієш досвідом автоматизації роботи з великими обсягами даних.
• Працював з багатомовними проєктами.
• Маєш сильні аналітичні навички.
• Маєш гарні комунікативні навички.
• Вмієш працювати в команді.
• Має досвід оптимізації On page/Off page.
• Вмієш робити технічний аудит.
• Вмієш аналізувати конкурентів.
• Займаєшся постійним розвитком в галузі SEO та суміжних професіях.
• Вмієш виставляти пріоритети, планувати час для ведення декілька проєктів одночасно.

На тебе чекають такі задачі:

• Розробка та впровадження SEO стратегії на ТОП ринках Європи, націлена на збільшення органічного трафіку та видимості сайта в пошуковій системі Google.
• Пошук точок росту. Проведення SEO досліджень, формування та валідація гіпотез.
• Оцінка впливу змін в продукті та алгоритмів Google на Organic Traffic та Revenue.
• Проведення аналізу конкурентів та пошук нових можливостей для досягнення цілей, використовуючи інструменти Chat GPT, Ahrefs, GSC та інші.
• Оптимізація зовнішніх та внутрішніх факторів для покращення позицій у пошуковій видачі Google.
• Аналіз та розширення/звуження ключових запитів з метою оптимізації посадкових сторінок.
• Робота з великими даними. Пошук закономірностей, причинно-наслідкових факторів. Формування гіпотез.
• Регулярне проведеня SEO аудиту.
• Моніторинг, аналіз ефективності SEO робіт та інформування команд про результативність роботи.
• Крос-функційна взаємодія з різними командами (Linkbuilder, Development, Data Science і т.п.)
• Ділитися знаннями, бути в курсі останніх SEO новин та трендів. Базуючись на отриманій інформації, формувати гіпотези впливу на органічний трафік.

Що ми пропонуємо?

Work from anywhere

У нас є хаби та офіси у Варшаві та Києві. Ми за гнучкість і баланс: поєднуємо комфорт віддаленої роботи та живого спілкування в офісі. Наш формат дозволяє працювати з будь-якої точки світу, а для київської команди – гнучкий гібрид з відвідуванням офісу декілька разів на тиждень. Ми надаємо все необхідне обладнання для твоєї продуктивності та комфорту.

Flexible working hours

8-годинний робочий день, час початку якого ти можеш вибрати самостійно. Для нас важливий результат, а не кількість годин, проведених на робочому місці.

Education

Покриваємо витрати на навчання, курси, вебінари.

Healthcare

Медична страховка для всіх, хто працює понад 3 місяці в Jooble. Для колег, які перебувають за кордоном, передбачена фінансова підтримка у разі витрат на оздоровлення.

Mental Health

Компенсація консультацій із психологами wellbeing-сервіса з яким співпрацює Jooble, або 50% оплати послуг психолога, якого співробітник обирає сам.

Vacation and Sick Leave

24 дні щорічної відпустки, оплачувані лікарняні дні, + можливість взяти 4 додаткових лікарняних дні без медичної довідки.

Our culture

За успішним продуктом завжди стоїть команда. Ми хочемо, щоб наші люди відчували, що робота в Jooble це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, і вважаємо, що це допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Ukraine is the capital of great people! З першого дня війни Jooble припинила будь-яку діяльність на території російської федерації та білорусі, продовжує активно допомагати Україні наближати перемогу.

We’re Jooble, a global IT company with a mission to help people find their dream jobs. Our main product is an international job search website used by millions of people in 67 countries every day. According to SimilarWeb, we’re one of the top 10 most popular job search websites worldwide! Since 2006, we’ve grown from a small startup founded by two students into a major player in the online recruitment market with 280+ professionals.

About the Role

We are looking for a Sales Executive with German language skills to join a new Jooble startup that helps build large-scale advertising campaigns for the biggest players in the job niche in the US and EU markets.

What You'll Be Doing:

• managing the entire sales process, from lead generation to deal closure and existing client management;
• identifying and contacting potential clients through email and LinkedIn, categorising leads, understanding their needs and potential, and negotiating terms of cooperation;
• building and keeping strong, long-lasting client relationships, looking for ways to grow advertising campaigns and discussing possible strategies with clients;
• tracking the performance of current campaigns and adjusting agreements to meet business goals;

• researching new business models, learning from industry leaders, and implementing innovative strategies.

   

Your Skills:

• at least 2 years of experience in sales/business development;
• advanced level of German, upper-intermediate English, fluent Ukrainian;
• excellent business communication and argumentation skills;
• strong analytical skills with the ability to work with statistics, draw data-driven insights and apply them in negotiations;
• high productivity, self-motivation, ability to prioritise tasks, and meet deadlines;

• understanding of terms like traffic, conversion, CPC, CPA, revenue, profit, and ROMI is a plus.

   

Why You’ll Love Working at Jooble:

Remote-First: Work from anywhere in the world! We provide all the necessary equipment to ensure you have everything you need to be productive and comfortable.

Flexible Hours: We care about results, not clocking in hours. You can choose when to start your 8-hour workday (between 8:00 AM and 10:00 AM Kyiv time).

Continuous Learning: We believe that investing in our team's growth is crucial for both personal and professional success. Every employee also has an individual fixed budget to cover intellectual educational needs, which can include any form of education that helps you acquire both soft and hard skills useful in your work life.

Healthcare and Wellbeing: We provide comprehensive health insurance for everyone who has worked with us for more than three months. We also offer financial support to cover medical expenses for colleagues abroad. We prioritize mental health by partnering with a well-being service, giving employees access to psychological consultations. Additionally, you can reimburse 50% of the cost of your therapy session.

Time Off: 24 days of annual leave, 20 days of paid sick days, and 4 extra sick days without needing a medical certificate. Take the time you need to recharge and come back refreshed!

Our Culture

We embrace a product mindset, continuously innovating and improving our services to meet the needs of our users. We cultivate a workplace that values support, respect, honesty, and the free exchange of ideas. Feedback is integral to our culture, promoting both personal and professional growth. Our team is confident, assertive, and never afraid to voice opinions, always ready to tackle challenges and advance our projects.

Supporting Ukraine

Since the beginning of the war, Jooble has been actively supporting and organizing fundraisers to aid our country. Many of our colleagues are bravely serving on the front lines or volunteering, and we couldn’t be prouder of their dedication and efforts. We committed to supporting our nation in any way we can.

About Hiring Process

Application submission - Intro call with a recruiter - HR-Interview - Test Task - Final interview - Job offer and onboarding process

Ready to Make an Impact? If you’re passionate about this opportunity and want to join our team, please send us your CV. Our recruiter will be in touch with you soon.

We’re Jooble, a global IT company with a mission to help people find their dream jobs. Our main product is an international job search website used by millions of people in 67 countries every day. According to SimilarWeb, we’re one of the top 10 most popular job search websites worldwide! Since 2006, we’ve grown from a small startup founded by two students into a major player in the online recruitment market with 280+ professionals.

About the Role

We are looking for an Affiliate Manager with English language skills to join a new Jooble startup (programmatic job advertising agency) that helps build large-scale advertising campaigns for the biggest players in the job niche in the US and EU markets.

What You'll Be Doing:

• identifying and contacting potential partners through email and LinkedIn, categorising leads, understanding their needs and potential, and negotiating terms of cooperation;
• building and keeping strong, long-lasting client relationships, looking for ways to grow advertising campaigns and discussing possible strategies with partners;
• tracking the performance of current campaigns and adjusting agreements to meet business goals;
• researching new business models, learning from industry leaders, and implementing innovative strategies.

Your Skills:

• advanced English level and fluency in Ukrainian;
• experience in affiliate marketing for 2+ years;
• excellent business communication and argumentation skills;
• strong analytical skills with the ability to work with statistics, draw data-driven insights and apply them in negotiations;
• high productivity, self-motivation, ability to prioritise tasks, and meet deadlines;

Why You’ll Love Working at Jooble:

Remote-First: Work from anywhere in the world! We provide all the necessary equipment to ensure you have everything you need to be productive and comfortable.

Flexible Hours: We care about results, not clocking in hours. You can choose when to start your 8-hour workday (between 8:00 AM and 10:00 AM Kyiv time).

Continuous Learning: We believe that investing in our team's growth is crucial for both personal and professional success. Every employee also has an individual fixed budget to cover intellectual educational needs, which can include any form of education that helps you acquire both soft and hard skills useful in your work life.

Healthcare and Wellbeing: We provide comprehensive health insurance for everyone who has worked with us for more than three months. We also offer financial support to cover medical expenses for colleagues abroad. We prioritize mental health by partnering with a well-being service, giving employees access to psychological consultations. Additionally, you can reimburse 50% of the cost of your therapy session.

Time Off: 24 days of annual leave, 20 days of paid sick days, and 4 extra sick days without needing a medical certificate. Take the time you need to recharge and come back refreshed!

Our Culture

We embrace a product mindset, continuously innovating and improving our services to meet the needs of our users. We cultivate a workplace that values support, respect, honesty, and the free exchange of ideas. Feedback is integral to our culture, promoting both personal and professional growth. Our team is confident, assertive, and never afraid to voice opinions, always ready to tackle challenges and advance our projects.

Supporting Ukraine

Since the beginning of the war, Jooble has been actively supporting and organizing fundraisers to aid our country. Many of our colleagues are bravely serving on the front lines or volunteering, and we couldn’t be prouder of their dedication and efforts. We committed to supporting our nation in any way we can.

About Hiring Process

Application submission - Intro call with a recruiter - HR-Interview - Test Task - Final interview - Job offer and onboarding process.

Ready to Make an Impact? If you’re passionate about this opportunity and want to join our team, please send us your CV.

Meet your recruiter: Tetiana Pasevych

Jooble — українська продуктова ІТ-компанія, що входить до топ-10 сайтів за відвідуваністю у світі в сегменті Jobs And Employment. Наш головний продукт – міжнародний сайт для пошуку роботи, яким щодня користуються мільйони людей у 67 країнах. Ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця з командою понад 280 професіоналів.

Наша місія — зробити пошук роботи легким для всіх.

Ми шукаємо вмотивованого Sales Operations Manager для підсилення команди.
 

На тебе чекають такі задачі:

• Керувати та координувати всі заходи та програми з продажів, включаючи, але не обмежуючись, новими навчальними програмами, подіями з підвищення кваліфікації/навчання та основними ініціативами з продажів;
• Розробляти ефективні навчальні програми, які допомагають продавцям засвоювати інформацію та перетворювати її на цінність для потенційних клієнтів, та проводити тренінги, воркшопи для BizDev менежерів;
• Керувати процесом впровадження та дотримання продажів. Ініціювати пошук та впровадження інструментів, які спрощують процес продажів;
• Підтримувати актуальність знань щодо поточної CRM-програми та працювати з командою продажів для оновлення інформації;
• Підтримувати всі зусилля з розвитку бізнесу та генерації лідів; знати всі джерела лідів і як досліджувати/отримувати дані з цих джерел.
• Досліджувати та збирати контент/повідомлення для підтримки зусиль з продажів; зберігати всю інформацію в спільному місці та регулярно ділитися нею з командою продажів. Бути джерелом інформації;
• Досліджувати та оцінювати інструменти, які допомагають надавати рекомендовані сценарії, інструкції, електронні листи та інший контент продавцям залежно від етапу, на якому перебуває потенційний клієнт у процесі продажів;
• Готувати та складати звіти з продажів за потреби;
• Аналізувати дані з продажів для формування інсайтів та надання рекомендацій щодо оптимізації.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо ти маєш:

• 3+ років досвіду у B2B продажах на керівній посаді;
• Досвід управління командою щонайменше з 7 осіб;
• Досвід проведення тренінгів/мотиваційних зустрічей/семінарів;
   
• Здатність аналізувати дані та розробляти стратегії для покращення результатів команди/KPI;
• Досвід побудови процесів у CRM-системах, таких як SalesForce;
• Високий рівень організаційних та комунікаційних навичок;
• Вільне володіння англійською мовою (C1).

Що ми пропонуємо?

• Формат. У всіх співробітників є вибір — працювати в офісі, віддалено або міксувати. Частина працівників Jooble живуть за кордоном і працюють віддалено або з офісу в Лімасолі чи Варшаві. А хто живе в  України іноді навідується до офісів в Києві та Луцьку.
• Графік. Обирай самостійно, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом).
• Розвиток. Кожен джублер має власний бюджет для особистого та професійного розвитку.
• Здоров'я. Комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Фінансова підтримка для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо 50% оплати послуг психолога або коуча.
• Відпочинок. 24 дні щорічної відпустки, 20 днів оплачуваних лікарняних та 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.

Про нашу культуру

Ми хочемо, щоб наші колеги відчували, що робота в Jooble — це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, який допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Підтримка ЗСУ

З початку війни Jooble активно підтримує та організовує збори коштів для допомоги країні. Наші колеги служать на передовій та волонтерять, а ми, як компанія, підтримуємо фінансово та пишаємось їхньою відданістю та хоробрістю. Разом до перемоги!
 

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наша рекрутерка зв'яжеться з тобою найближчим часом.

We’re Jooble, a global IT company with a mission to help people find their dream jobs. Our main product is an international job search website used by millions of people in 67 countries every day. According to SimilarWeb, we’re one of the top 10 most popular job search websites worldwide! Since 2006, we’ve grown from a small startup founded by two students into a major player in the online recruitment market with 280+ professionals.

About the Role

We are looking for a Full-cycle Sales Manager with English language skills to join a new Jooble startup that helps build large-scale advertising campaigns for the biggest players in the job niche in the US and EU markets.

What You'll Be Doing:

• managing the entire sales process, from lead generation to deal closure and existing client management;
• identifying and contacting potential clients through email and LinkedIn, categorising leads, understanding their needs and potential, and negotiating terms of cooperation;
• building and keeping strong, long-lasting client relationships, looking for ways to grow advertising campaigns and discussing possible strategies with clients;
• tracking the performance of current campaigns and adjusting agreements to meet business goals;

• researching new business models, learning from industry leaders, and implementing innovative strategies.

   

Your Skills:

• at least 2 years of experience in sales/business development;
• advanced English, fluent Ukrainian;
• excellent business communication and argumentation skills;
• strong analytical skills with the ability to work with statistics, draw data-driven insights and apply them in negotiations;
• high productivity, self-motivation, and the ability to prioritise tasks, and meet deadlines;

• understanding of terms like traffic, conversion, CPC, CPA, revenue, profit, and ROMI is a plus.

   

Why You’ll Love Working at Jooble:

Remote-First: Work from anywhere in the world! We provide all the necessary equipment to ensure you have everything you need to be productive and comfortable.

Flexible Hours: We care about results, not clocking in hours. You can choose when to start your 8-hour workday (between 8:00 AM and 10:00 AM Kyiv time).

Continuous Learning: We believe that investing in our team's growth is crucial for both personal and professional success. Every employee also has an individual fixed budget to cover intellectual educational needs, which can include any form of education that helps you acquire both soft and hard skills useful in your work life.

Healthcare and Wellbeing: We provide comprehensive health insurance for everyone who has worked with us for more than three months. We also offer financial support to cover medical expenses for colleagues abroad. We prioritize mental health by partnering with a well-being service, giving employees access to psychological consultations. Additionally, you can reimburse 50% of the cost of your therapy session.

Time Off: 24 days of annual leave, 20 days of paid sick days, and 4 extra sick days without needing a medical certificate. Take the time you need to recharge and come back refreshed!

About Hiring Process

Application submission - Intro call with a recruiter - HR-Interview - Test Task - Final interview - Job offer and onboarding process

Ready to Make an Impact? If you’re passionate about this opportunity and want to join our team, please send us your CV. Our recruiter will be in touch with you soon.

Jooble — українська продуктова ІТ-компанія, що входить до топ-10 сайтів за відвідуваністю у світі в сегменті Jobs And Employment. Наш головний продукт – міжнародний сайт для пошуку роботи, яким щодня користуються мільйони людей у 67 країнах. Ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця з командою понад 280 професіоналів. Наша місія — зробити пошук роботи легким для всіх.

Recruitment команда у Jooble працює над тим, аби ріст продуктів відбувався завдяки класній команді професіоналів, людей, які щиро люблять свою справу та вірять в неї.

Ми віримо в людей та спільні цінності, саме тому разом з нашою Recruitment Team Lead - Алісою Лаговською ми в пошуках Talent Sourcer, який доповнить нашу команду.
 

Що треба буде робити:

• Розробка та реалізація стратегії пошуку кандидатів на non-tech / tech ролі (від junior до топ-менеджерських ролей)
• Вести первинну комунікацію з кандидатами до етапу Intro Call, забезпечуючи своєчасний і екологічний зворотний зв’язок
• Також для ряду позицій можливе проведення перших Intro Call
• Регулярна комунікація з командою рекрутерів та hiring managers: виявлення потреби в наймі, складання профілю кандидата, організація співбесід
• Відстежувати останні тенденції в cорсингу, вивчати нові інструменти для автоматизації і застосовувати їх в роботі
• Пропонувати і втілювати в життя власні ініціативи, які покращать наш процес пошуку найталановитіших кандидатів
• Вести аналітику по кожній вакансії в роботі
• Вести та заповнювати нашу ATS (BreezyHR)
   

Про твій досвід:

• 2+ роки досвіду в сорсингу в ІТ-компанії або у рекрутинговій агенції
• Володієш письмовою та усною англійською мовою на рівні Upper-intermediate
• Практичний досвід застосування різноманітних, нестандартних каналів пошуку кандидатів, вміння шукати кандидатів не лише через LinkedIn
• Навички сорсингу для non-tech ролей
• Навички в створенні персоналізованих листів для кандидатів
• Високорозвинені аналітичні навички, досвід проведення researches
• Зацікавленість в розвитку в ролі сорсера
• Допитливість і бажання вчитись
• Вміння працювати в команді, взаємодіяти з різними стейкхолдерами та будувати партнерські відносини
   

Що ми пропонуємо:

• Формат. У нас є хаби та офіси у Варшаві, Києві та Луцьку.Ми за гнучкість і баланс: поєднуємо комфорт віддаленої роботи та живого спілкування в офісі. Наш формат дозволяє працювати з будь-якої точки світу, а для київської команди – гнучкий гібрид з відвідуванням офісу декілька разів на тиждень. Ми надаємо все необхідне обладнання для твоєї продуктивності та комфорту.
• Графік. Обирай самостійно, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом).
• Розвиток. Кожен джублер має власний бюджет для особистого та професійного розвитку.
• Здоров'я. Комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Фінансова підтримка для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо 50% оплати послуг психолога або коуча.
• Відпочинок. 24 дні щорічної відпустки, 20 днів оплачуваних лікарняних та 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.

Про нашу культуру

Ми хочемо, щоб наші колеги відчували, що робота в Jooble — це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, який допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Підтримка ЗСУ

З початку війни Jooble активно підтримує та організовує збори коштів для допомоги країні. Наші колеги служать на передовій та волонтерять, а ми, як компанія, підтримуємо фінансово та пишаємось їхньою відданістю та хоробрістю. Разом до перемоги!

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наш рекрутер зв'яжеться з тобою найближчим часом.

Jooble is a Ukrainian product IT company that ranks in the top 10 most visited websites in the world in the Jobs and Employment segment. The company's main product is a job search website, which is used by around 90 million users in 67 countries around the world each month, both employers and job seekers. In addition, Jooble is developing an ecosystem of related products and investing in startups based on employment through Jooble Venture Lab.

Jooble is a remote-first company with 355 professionals who live in 24 countries and speak 25 languages. We believe that talented people can create cool projects no matter where they are!

We are looking for a Revenue Growth Lead (Europe market) to implement business strategy for a country, to coordinate the overall corporate strategy with customer success managers who are also responsible for the development of this region and to reach the target metrics.

The role is fully responsible for revenue growth in the country, growth potential and is aware of clients` pains, needs and targets.

A bit more about the company:

"We believe that work is one of the main components of human life. Every year, our service is used by about 1 billion people, so your work in Jooble will affect the lives of hundreds of millions of people and help them make an important choice in life” - Roman Prokofiev, Сo-founder

Responsibilities:
 

• Develop and execute the business strategy for the region (Europe)
• Lead a team of several Customer Success and BizDev managers, who are also responsible for this market
• Create a monthly, quarterly, and annual customer development plan
• Development of current clients: revenue growth, bids increase, develop strong relationships
• Development and implementation of new sales strategies and services to attract new customers.
• Know the market-growth potential
• Track key metrics and blockers of client growth
• Collaboration with other teams with the aim to of leveling blockers, find new mechanisms for growth
• Collaborate with the Country Managers in order to find common points, create a product backlog together and determine priority
• Keeping up-to-date with country trends and developments
• Create monthly, quarterly, and annual reports on progress and development for stakeholders
• Work to ensure deadlines are met and goals are reached

Requirements:
 

• Experience in the position of Sales Lead/ BizDev Lead/ Head of Sales for over 3+ years in the B2B industry.
• Advanced proficiency in English.
• 3+ years experience in creating comprehensive customer development plans on a monthly, quarterly, and annual basis. Ability to strategically outline revenue growth in the region
• 3+ years experience in leading and managing a team of customer success/sales managers. Ability to guide the team towards achieving client growth objectives.
• Successful cases of developing strong and long-term relationships with clients. Experience in maximizing growth potential in the market.
• In-depth knowledge of the market growth potential, obtaining information about trends and events in this country to make informed decisions.
• Proficient in tracking key metrics and identifying blockers in client growth. Proactive in finding solutions to overcome challenges and enhance growth.
• Strong collaboration skills with the ability to work closely with leaders of other teams. Focus on identifying and eliminating blockers, while exploring new mechanisms for growth.
• Ability to contribute to the development of further business strategy for the region, particularly in identifying points for growth.
• Flexibility to adapt to changing business environments and evolving market conditions.

What makes work at Jooble comfortable?

Work from anywhere

All employees can work in the office or remotely. Also, we have hubs and offices. Everyone who is abroad can visit our space in Warsaw. For those in Ukraine, you can visit offices in Kyiv, Lutsk. The company provides all the necessary work equipment, whether you work in the office or remotely.

Flexible working hours

Choose when to start your 8-hour workday (between 8:00 and 10:00 Kyiv time).

Education

We cover the cost of trainings: professional courses, webinars, and language courses.

Healthcare

We provide health insurance for everyone who has worked for more than 3 months. For colleagues who are abroad, financial support is provided in case of medical expenses.

Mental Health

We are cooperating with the well-being service. It provides employees with psychological consultations or a 50% discount on different psychologists’ services.

Vacation and Sick Leave

24 days of annual leave, paid sick days, + the possibility to take 4 additional sick days without a medical certificate.

Our culture

There is always a fantastic team behind a successful project. We'd really like our people to feel that Jooble’s workplace promotes freedom, respect, support, and honesty. We always give feedback to each other, and we believe it helps us develop personally and our products in general.

Ukraine is the capital of great people! From the first day of the war, Jooble actively supports and organizes fundraisings. Our colleagues protect our country and volunteer what is, for sure, important efforts for Ukraine today.

If, in the job description, you see yourself and really want to become a member of our team, please send us your CV, and our recruiter will reach you.

Jooble is a Ukrainian product IT company that ranks in the top 10 most visited websites in the world in the Jobs and Employment segment. The company's main product is a job search website, which is used by around 90 million users in 67 countries around the world each month, both employers and job seekers. In addition, Jooble is developing an ecosystem of related products and investing in startups based on employment through Jooble Venture Lab.

Jooble is a remote-first company with 355 professionals who live in 24 countries and speak 25 languages. We believe that talented people can create cool projects no matter where they are!

We are looking for a Revenue Growth Lead (US market) to implement business strategy for a country, to coordinate the overall corporate strategy with customer success managers who are also responsible for the development of this region and to reach the target metrics.

The role is fully responsible for revenue growth in the country, growth potential and is aware of clients` pains, needs and targets.

A bit more about the company:

"We believe that work is one of the main components of human life. Every year, our service is used by about 1 billion people, so your work in Jooble will affect the lives of hundreds of millions of people and help them make an important choice in life” - Roman Prokofiev, Сo-founder

Responsibilities:
 

• Develop and execute the business strategy for the region (US market)
• Lead a team of several Customer Success and BizDev managers, who are also responsible for this market
• Create a monthly, quarterly, and annual customer development plan
• Development of current clients: revenue growth, bids increase, develop strong relationships
• Development and implementation of new sales strategies and services to attract new customers.
• Know the market-growth potential
• Track key metrics and blockers of client growth
• Collaboration with other teams with the aim to of leveling blockers, find new mechanisms for growth
• Collaborate with the Country Managers in order to find common points, create a product backlog together and determine priority
• Keeping up-to-date with country trends and developments
• Create monthly, quarterly, and annual reports on progress and development for stakeholders
• Work to ensure deadlines are met and goals are reached

Requirements:
 

• Experience in the position of Sales Lead/ BizDev Lead/ Head of Sales for over 3+ years in the B2B industry.
• Advanced proficiency in English.
• 3+ years experience in creating comprehensive customer development plans on a monthly, quarterly, and annual basis. Ability to strategically outline revenue growth in the region
• 3+ years experience in leading and managing a team of customer success/sales managers. Ability to guide the team towards achieving client growth objectives.
• Successful cases of developing strong and long-term relationships with clients. Experience in maximizing growth potential in the market.
• In-depth knowledge of the market growth potential, obtaining information about trends and events in this country to make informed decisions.
• Proficient in tracking key metrics and identifying blockers in client growth. Proactive in finding solutions to overcome challenges and enhance growth.
• Strong collaboration skills with the ability to work closely with leaders of other teams. Focus on identifying and eliminating blockers, while exploring new mechanisms for growth.
• Ability to contribute to the development of further business strategy for the region, particularly in identifying points for growth.
• Flexibility to adapt to changing business environments and evolving market conditions.

What makes work at Jooble comfortable?

Work from anywhere

All employees can work in the office or remotely. Also, we have hubs and offices. Everyone who is abroad can visit our space in Warsaw. For those in Ukraine, you can visit offices in Kyiv, Lutsk. The company provides all the necessary work equipment, whether you work in the office or remotely.

Flexible working hours

Choose when to start your 8-hour workday (between 8:00 and 10:00 Kyiv time).

Education

We cover the cost of trainings: professional courses, webinars, and language courses.

Healthcare

We provide health insurance for everyone who has worked for more than 3 months. For colleagues who are abroad, financial support is provided in case of medical expenses.

Mental Health

We are cooperating with the well-being service. It provides employees with psychological consultations or a 50% discount on different psychologists’ services.

Vacation and Sick Leave

24 days of annual leave, paid sick days, + the possibility to take 4 additional sick days without a medical certificate.

Our culture

There is always a fantastic team behind a successful project. We'd really like our people to feel that Jooble’s workplace promotes freedom, respect, support, and honesty. We always give feedback to each other, and we believe it helps us develop personally and our products in general.

Ukraine is the capital of great people! From the first day of the war, Jooble actively supports and organizes fundraisings. Our colleagues protect our country and volunteer what is, for sure, important efforts for Ukraine today.

If, in the job description, you see yourself and really want to become a member of our team, please send us your CV, and our recruiter will reach you.

Jooble — українська продуктова ІТ-компанія, що входить до топ-10 сайтів за відвідуваністю у світі в сегменті Jobs And Employment. Наш головний продукт – міжнародний сайт для пошуку роботи, яким щодня користуються мільйони людей у 67 країнах. Ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця з командою понад 280 професіоналів. Наша місія — зробити пошук роботи легким для всіх.

Про роль
Ми шукаємо Helpdesk Lead, який відповідатиме за команду, що надає технічну підтримку та консультації співробітникам для забезпечення безперебійної і ефективної роботи.

Чим займається Helpdesk команда в Jooble:
 

• Прописання та оновлення інструкцій та політик в рамках обов’язків команди Helpdesk.
• Надання технічної підтримки та консультацій для співробітників компанії.
• Виявлення та вирішення технічних проблем, пов’язаних з робочою та офісною технікою.
• Підтримка та розвиток систем управління технічною підтримкою.

Що треба буде робити:

1. Менеджмент команди:

• Керування командою Helpdesk, включаючи розподіл обов'язків та контроль виконання завдань.
• Проведення регулярних внутрішніх зустрічей для обговорення поточних проектів, завдань та проблем.
• Оцінка ефективності роботи команди та надання зворотного зв'язку для підвищення продуктивності.

2. Організація роботи відділу:

• Планування та координація роботи відділу Helpdesk для забезпечення безперебійного функціонування технічних процесів.
• Управління закупівлею та підтримкою техніки, включаючи офісне обладнання та робочі станції.
• Забезпечення своєчасної інвентаризації технічних засобів та їх обліку.

3. Комунікація між відділами:

• Організація ефективної комунікації між відділом Helpdesk та іншими відділами компанії для своєчасного вирішення технічних питань.
• Координація надання доступів співробітникам компанії та забезпечення безпеки цих процесів.
• Взаємодія з іншими відділами для розробки та впровадження інструкцій та політик, що регулюють роботу Helpdesk.
  
  Про твій досвід
• 1-2 роки досвіду управління командою на менеджерській посаді;
• Вміння планувати та організовувати роботу команди, розподіляти задачі та описувати процеси
• Глибоке знання операційних систем: Windows, macOS, Linux та досвід налаштування/ підтримки користувацьких середовищ, управління оновленнями та вирішення проблем з ОС.
• Знання основних мережевих протоколів: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN.
• Досвід управління інвентаризацією офісної техніки (робочі станції, принтери, сканери, мережеве обладнання).
• Досвід роботи з системами ITSM для управління запитами (наприклад, Jira, Freshdesk, Redmine).
• Навички швидкого діагностування та вирішення технічних проблем з комп'ютерним обладнанням та програмним забезпеченням (включаючи режим віддаленного доступу).
• Досвід створення та підтримки технічної документації, політик і інструкцій для користувачів.

Що ми пропонуємо

• Формат. Працюй звідки завгодно! У нас є хаби та офіси у Варшаві та Києві, але ти можеш працювати з дому, якщо так зручніше. Ми надаємо все необхідне обладнання для твоєї продуктивності та комфорту.
• Графік. Для нас важливий результат, а не кількість годин. Обирай самостійно, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом).
• Розвиток. Кожен джублер має власний бюджет для особистого та професійного розвитку.
• Здоров'я. Комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Фінансова підтримка для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо 50% оплати послуг психолога або коуча.
• Відпочинок. 24 дні щорічної відпустки, 20 днів оплачуваних лікарняних та 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.

Про нашу культуру

Ми хочемо, щоб наші колеги відчували, що робота в Jooble — це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, який допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Підтримка ЗСУ

З початку війни Jooble активно підтримує та організовує збори коштів для допомоги країні. Наші колеги служать на передовій та волонтерять, а ми, як компанія, підтримуємо фінансово та пишаємось їхньою відданістю та хоробрістю. Разом до перемоги!

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наш рекрутер зв'яжеться з тобою найближчим часом.

Jooble — українська продуктова ІТ-компанія, що входить до топ-10 сайтів за відвідуваністю у світі в сегменті Jobs And Employment. Наш головний продукт – міжнародний сайт для пошуку роботи, яким щодня користуються мільйони людей у 67 країнах. Ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця з командою понад 280 професіоналів. Наша місія — зробити пошук роботи легким для всіх.
 

Про роль

Ми шукаємо Product Analyst в аналітичну команду для підсилення експертизи та покращенні нашого основного продукту — Jooble Job Aggregator:

• http://jooble.org є нашим головним продуктом. Ми збираємо вакансії з 140,000 ресурсів, включно з корпоративними вебсайтами, соціальними мережами, оголошеннями тощо. Цей продукт доступний в 67 країнах.
• Наші користувачі - пошукачі роботи, яким ми допомагаємо знаходити релевантні кар'єрні пропозиції.
• Наші клієнти - маркетингові менеджери джоббордів, яким ми допомагаємо залучати більше пошукачів роботи.
• Вебсайти наших партнерів допомагають нам збільшувати об'єми трафіку завдяки публікації наших вакансій/віджетів.
  
   

Який досвід треба мати

• 2+ років досвіду на посаді Product Analyst.
• Просунутий рівень SQL.
• Впевнений рівень досвіду користування систем для візуалізації (Tableau, Looker Studio, Power BI).
• Поглиблене розуміння продуктових метрик та А/В тестування, практичний досвід проведення спліт тестування.
• Високий рівень навичок комунікації.

• Високий рівень самоорганізації, стратегії, дисципліни, орієнтації на результат.
   

  
  Що треба буде робити

• Здійснювати аналіз продукту, виконання Ad-hoc запитів та аналіз A/B тестів.
• Генерувати ідеї для продуктових напрямків.
• Автоматизувати запити та ділитися результатами з нашою аналітичною командою.
• Обмінюватися знайденими інсайтами щодо користувачів з продуктовими командами та аналітиками.
• Застосовувати нові підходи до аналізу тестів, візуалізації даних, використання data-driven storytelling технік для презентації результатів, ділитися успіхами чи підмічати зони росту з аналітичною спільнотою всередині компанії.

• Брати участь у покращенні інфраструктури даних.
  
   

  Що ми пропонуємо

• Формат. Працюй звідки завгодно! У нас є хаби та офіси у Варшаві та Києві, але ти можеш працювати з дому, якщо так зручніше. Ми надаємо все необхідне обладнання для твоєї продуктивності та комфорту.
• Графік. Обирай самостійно, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом).
• Розвиток. Кожен джублер має власний бюджет для особистого та професійного розвитку.
• Здоров'я. Комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Фінансова підтримка для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо 50% оплати послуг психолога або коуча.
• Відпочинок. 24 дні щорічної відпустки, 20 днів оплачуваних лікарняних та 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.
   

Про нашу культуру

Ми хочемо, щоб наші колеги відчували, що робота в Jooble — це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, який допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Підтримка ЗСУ

З початку війни Jooble активно підтримує та організовує збори коштів для допомоги країні. Наші колеги служать на передовій та волонтерять, а ми, як компанія, підтримуємо фінансово та пишаємось їхньою відданістю та хоробрістю. Разом до перемоги!

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наш рекрутер зв'яжеться з тобою найближчим часом.

 

Більше про роботу в аналітичній команді та нашу культуру
можна дізнатися в подкасті з Оксаною Носенко, нашою Head of Analytics.

Стаття про те, як ми будували аналітику зі 100 in-house базами даних:

https://dou.ua/forums/topic/41...