ITDev team

Role
Lead cross-functional team for end-to-end AI content production — own the AI backend, guide architecture, and align roadmaps across platform teams.

What you’ll do

• Architect and lead workflows for txt2img/img2img/inpainting and LoRA training (ComfyUI), with vector search for style/pose continuity.
• Design reliable async systems: SQS fan-out/in, webhook ingestion, idempotent replays, and eventual consistency to the core DB.
  Define and enforce contracts (OpenAPI + JSON Schema) for REST and queue payloads; drive contract/integration testing.
• Mentor engineers: code reviews, design docs, hiring loop, and technical roadmap; partner with full-stack team on API ergonomics and DX.
• Set SLOs (latency, success rate), instrument metrics/logs/traces, and tune concurrency/autoscaling based on backlog/GPU capacity.
• Own environment-scoped config and secure operations: API keys/JWTs, CORS, secrets, CloudWatch observability, CI/CD and Docker images.
  
   

What you’ll bring

• 5+ years building AI/ML or distributed backends; 2+ years technical leadership.
• Strong Python; FastAPI; async/concurrency; Postgres + SQLAlchemy + Alembic.
• Deep AWS experience (SQS, S3, CloudWatch) and event-driven patterns.
• Proven delivery of GPU/ML pipelines in production (orchestrating external runtimes, webhook lifecycles, cost/perf trade-offs).
• Obsessed with reliability: idempotency, backoff, retries, schema evolution, and migration safety.
  
   

Nice to have

• Ability to work in a dynamic environment, Comfortable with ambiguity and shifting priorities
• Hands-on with ComfyUI graphs, RunPod/kohya LoRA, Qdrant, embeddings/LLMs for plot/character analysis.
• Experience defining team processes (release gates, runbooks, feature flags) and shaping a multi-service roadmap.
  
   

Core stack
Python, FastAPI, SQLAlchemy, Postgres, S3, SQS, CloudWatch, Docker, Alembic, RunPod/ComfyUI, OpenAPI, JSON Schema.

We offer:

• Work on an exciting product at the intersection of AI and visual content
• Direct influence on the technical solution from day one
• Remote format and a sane, supportive team
• No unnecessary bureaucracy — just clear goals and focus

Ми — проект у сфері Adult Entertainment & Webtoon, що створює контент для дорослих та розвиває власну платформу. Ми інвестуємо великі бюджети в рекламу та шукаємо Social Paid Media Buyer, який візьме на себе масштабування трафіку для ринків США та Латинської Америки (LATAM).

Наш майбутній Senior Media Buyer буде працювати у команді з Ad Creative Designers та Performance Marketing Manager для створення ефективних маркетингових кампаній.

Основні обов’язки:

• Управління рекламними кампаніями в Facebook та Snapchat
• Оптимізація маркетингових метрик (CPM, CTR, CPC, CPA, ROI, ROAS, LTV, CAC, retention)
• ICP Research & Audience Profiling — глибоке дослідження та сегментація аудиторії
• Контент-стратегія — розробка та тестування рекламних креативів у співпраці з Ad Creative Designers
• Масштабування успішних рекламних кампаній, тестування різних стратегій
• Аналіз воронки продажів — від першого показу реклами до покупки та повторних конверсій
• Тестування гіпотез: whitelisting на акаунтах інфлюенсерів, ретаргетинг, мультиканальна стратегія
• Аналіз ефективності лендінгів та UI-оптимізація для підвищення довіри та конверсій

Вимоги:

• Від 3-х років досвіду у User Acquisition / Performance Marketing
• Глибокий досвід роботи в Facebook Ads та Snapchat Ads
• Досвід роботи з великими бюджетами (від $100K+ на місяць)
• Розуміння маркетингових метрик: CPM, CTR, CPC, CPA, ROI, ROAS, LTV, CAC, retention
• Досвід роботи з Google Analytics
• Growth-hacking майндсет — вміння швидко генерувати нестандартні рішення та впроваджувати їх
• Вміння аналізувати всі етапи воронки продажів та знаходити слабкі місця
• Контент-маркетинг та A/B тестування для підвищення ефективності
• Англійська Intermediate+

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Google Ads, TrafficJunky, DSP-платформами

Що ми пропонуємо:

• Високий фікс + бонуси за перформанс
• Глобальні ринки (США, Латинська Америка)
• Сильна команда Ad Creative Designers для створення унікальних креативів
• Доступ до аналітики та інструментів для оптимізації кампаній
• Масштабні бюджети — можливість запускати та тестувати великі кампанії
• Свобода у виборі стратегій — можливість впроваджувати власні ідеї

Чекаємо на твоє резюме:)

Формат: Віддалено Тип зайнятості: Повна зайнятість Проєкт: Міжнародна B2C контент-платформа за моделлю підписки (веб + мобільні додатки)

💼 Про роль

Ми шукаємо сильного Head of Marketing, який зможе побудувати та масштабувати performance-маркетинг з нуля, сформувати команду, орієнтовану на KPI, і забезпечити стабільне зростання бази підписників.

📌 Зона відповідальності:

• Побудова повноцінної маркетингової функції з фокусом на платне залучення (paid acquisition)
• Управління командою медіабаєрів, креативників та їх тімліда
• Бюджетування, планування та контроль маркетингових витрат
• Розробка, постановка та перевірка гіпотез через структуровані A/B-тестування
• Створення системи звітності та метрик для прийняття рішень на основі даних
• Тестування та масштабування нових каналів залучення (на старті — Paid Social, далі — TrafficJunky, email, Google Ads, push тощо)
• Співпраця з продуктовою командою для синхронізації маркетингу з функціоналом платформи

🚀 Ми очікуємо:

• Досвід на позиції Head of Marketing / Performance Lead у B2C від 3 років
• Успішні кейси швидкого пошуку ефективних зв’язок і масштабування трафіку
• Глибоке розуміння unit-економіки: CAC, LTV, payback period, churn
• Практика роботи з бюджетами від 100k+ EUR/міс
• Сильні навички постановки та перевірки гіпотез, системного A/B-тестування
• Досвід у Paid Social (Meta, TikTok, Reddit тощо), бажано — в чутливих нішах
• Досвід роботи з партнерками
• Вміння ефективно працювати з креативними командами (банери, відео, лендинги)
• Впевнене використання даних як інструменту прийняття рішень

Буде плюсом:

• Досвід у нішах з NSFW/18+ контентом або аналогічних вертикалях з високим CPM та суворими політиками
• Знання специфіки платформ підписки
• Досвід запуску трафіку через TrafficJunky та подібні мережі
• Участь у швидкозростаючих стартапах або early-stage продуктах

💰 Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу з гнучким графіком
• Роботу в міжнародній продуктовій компанії
• Можливість впливати на стратегію та креатив продукту
• Конкурентну оплату (фікс + бонус за зростання показників)
• Команду без бюрократії та з швидкими ітераціями

Crazy Apps — компанія SaaS та AI-рішень нового покоління.

Ми створюємо застосунки й SaaS-платформи, якими користуються мільйони людей по світу. Наші продукти — це AI-first рішення у вертикалі career planning, metaskills, lifestyle and productivity.

Ми молода амбітна команда з бекграундом у міжнародних стартапах. Наш ритм — х3 зростання рік до року. Ми віримо у win-to-win підхід: зростаєш ти — зростає команда — зростає компанія.

Ми швидко ростемо й шукаємо Креативника, дизайнера.

Коротко про роль:

Ти станеш рушієм креативних експериментів у команді: від класичних відео й банерів до використання AI, lipsync та deepfake у створенні нових форматів реклами.

Твої задачі:

1. Створення та монтаж рекламних відео для соцмереж (Meta, TikTok, Google).
2. Розробка візуальних креативів, що проходять модерацію та конвертують.
3. Використання новітніх інструментів (AI, lipsync, deepfake-технології) для креативних концептів.
4. Адаптація креативів під різні гео та формати.
5. Співпраця з командою медіабаїнгу: тестування гіпотез, швидкі ітерації, генерація нових ідей.

Що очікуємо від тебе:

1. Досвід роботи з рекламними креативами (SaaS, мобайл, або іншими конкурентними нішами).
2. Впевнене володіння відеоредакторами (Adobe Premiere, After Effects, Final Cut, DaVinci Resolve) та графічними інструментами (Photoshop, Figma, Illustrator).
3. Розуміння принципів performance-креативів: CTR, CPA, retention.
4. Досвід роботи з AI-технологіями (deepfake, lipsync, AI-art).
5. Наявність портфоліо з кейсами.
6. Креативне мислення + швидкість реалізації.
7. Самостійність, drive на результат.

Тобі до нас, якщо ти шукаєш:

• Роботу з глобальними продуктами та аудиторією мільйонів.
• Можливість впливати на розвиток продукту.
• Команду, яка підтримує та швидко приймає рішення.
• Середовище, де немає мікроменеджменту, є твій результат.
• Швидке зростання разом із компанією, яка масштабується у х3 щороку.

Ми пропонуємо:

• Remote формат + доступ до офісів (Варшава).
• ФІксовану конкурентну винагороду.
• Простір без бюрократії, де твої ідеї реально впливають.
• Освітній бюджет на професійний розвиток.
• Well-being програму (корпоративні активності).
• 21 день відпочинку та лікарняних.
• Кар’єрне зростання через оунершіп, а не роки досвіду.

Hiring процес:

1. Інтро з рекрутером.
2. Тестове завдання.
3. Технічна співбесіда з Head of Marketing та COO.

Crazy Apps — це місце, де ти можеш створювати та управляти продуктами, які змінюють життя мільйонів 🚀