Jobs

ONE MEDIA — міжнародний холдинг із лідерськими позиціями у сферах GAMBLING та NUTRA, що стрімко зростає та масштабує свої проєкти. Ми постійно підвищуємо планку, тестуємо нові напрямки та працюємо з топовими ринками. Зараз у пошуках Head Media Buyer (Nutra) — амбітного гравця, який посилить нашу експертизу, масштабуватиме команди та буде разом з нами досягти ще більших результатів.

Вимоги:
 

• Глибоке розуміння бізнес-процесів у вертикалях Nutra
• Досвід створення команди медіабайєрів і розбудови інфраструктури з нуля спільно з технічними фахівцями.
• 2+ роки досвіду роботи на аналогічній посаді.
• Навички управління командою від 5 осіб: постановка KPI, контроль виконання, аналіз результатів, створення системи мотивації.
• Досвід ведення переговорів і ухвалення стратегічних рішень.
• Самостійність, висока мотивація та пристрасть до своєї справи.

Основні задачі:
 

• Розробка та впровадження інфраструктури.
• Формування, розвиток та управління командою медіабайєрів.
• Закупівля та генерація трафіку з фокусом на ефективність.
• Пошук оптимальних джерел трафіку, масштабування кампаній і підвищення конверсійності.
• Оцінка та аналіз результатів рекламних активностей.
• Розробка стратегій просування для окремих джерел і ГЕО.
• Координація роботи з командами дизайнерів для створення якісних креативів.
• Участь у комунікації з партнерами та взаємодія зі С-level.

Ми пропонуємо:
 

• Необмежені бюджети й топові оффери від надійних рекламодавців — щоб ти міг зосередитись на результаті, а не на обмеженнях.
• Релокаційній пакет - у разі переїзду ви отримаєте повну підтримку від компанії.
• Потужну інфраструктуру, що закриває всі технічні потреби: наші власні трекери, розробка додатків, сильний фарм-відділ, команда верстальників та інтеграторів.
• Швидка комунікація: рішення приймаються оперативно, без зайвих погоджень і зволікань.
• Фірмовий мерч, тімбілдинги, внутрішні активності, які створюють справжній командний вайб
• Корпоративне навчання, тренінги, розвиток навичок.
• Спланований онбординг та комфортна адаптація. 
• Простір для ідей — твоя ініціатива цінується, ми фокусуємось на прибуток та ефективність, а не на бюрократію чи формальності.

Приєднуйтеся до нашої команд та розвивайся разом з ONE MEDIA! 🌟

Проект — білінг-платформа для здійснення електронних платежів різними методами з високою пропускною спроможністю. Перед нами стоять завдання високої доступності сервісу та безпеки обробки платежів.Наша платформа сертифікована згідно з PCI DSS і розроблена з використанням сучасних технологій.

Стек технологій: AWS, GCP, Kubernetes(gke, eks), GitlabCI, ELK, Prometheus, Grafana, Victoriametrics, Alertmanager, Terraform, RabbitMQ, Redis, PostgreSQL, MySQL

Необхідні навички:
• Практичний досвід роботи з хмарами (GCP, AWS).
• Досвід у побудові хмарної архітектури.
• Досвід впровадження CI/CD.
• Практичний досвід роботи базами PostgreSQL/MySQL.
• Досвід побудови IaC (Terraform, CloudFormation).
• Вміння читати/писати скрипти для автоматизації завдань (Bash/Python).
• Досвід у розгортанні додатків у Kubernetes, побудова відмовостійких кластерів.
• Розуміння загальних принципів інформаційної безпеки та стратегій захисту від DDoS-атак.
• Загальне розуміння роботи мережевих служб та протоколів: OSI Model, DNS, HTTPS, SSL/TLS тощо.
• Практичний досвід роботи з Linux (Debian у пріоритеті).

Буде плюсом:
• Розуміння Cloud Design Patterns Досвід у побудові Cross-Cloud архітектур та розробці Multi-Cloud стратегій.
• Досвід проходження сертифікації з безпеки (PCIDSS або інші).

Обов’язки:
• Впроваджувати та підтримувати інфраструктуру високого навантаження та високої доступності
• Працювати безпосередньо з командою інженерів для тестування та моніторингу цілісності системи
• Активно брати участь в архітектурі та автоматизації процессів розробки
• Вдосконалення інфраструктури
• Участь у проходженні PCI DSS аудиту.

Ми пропонуємо:
• Медичне страхування.
• Оплачувана відпустка (20 робочих днів).
• 12 Sick days;
• Вихідний на честь дня народження;
• Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів;
• Програма ротації;
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Гнучкий графік роботи, можливість часткової віддаленої роботи;
• Підтримка та розвиток волонтерської культури — наша команда організовує і долучається до благодійних акцій. Ми раді допомагати і робити світ навколо нас добрішим;
• Піклування про ментальне здоров’я — корпоративний психолог.

Наша команда займається розробкою високотехнологічних рішень для ураження ворожих цілей. Ми створюємо повноцінні продукти — від ідеї до серійного виробництва. Зараз шукаємо  FPGA Engineer що будете працювати з командою, що працює над розробкою девайсів компанії. 

Команда інженерів компанії складається з Senior, Middle і Junior розробників, що фокусуються на постійному вдосконаленні характеристик приладів, використанні нових підходів та технологій в роботі. Власні виробничі потужності дозволяють швидко впроваджувати зміни та ідеї в життя.

Основні обов’язки:

• Розробка та впровадження алгоритмів цифрової обробки сигналів (DSP) для навігаційних приймачів/передавачів (GNSS, псевдо-супутники).
• Розробка DSP-блоків для адаптивного формування діаграми спрямованості та керування фазованими антенними решітками.
• Оптимізація логіки FPGA для високошвидкісної, швидкісної обробки навігаційних та комунікаційних сигналів.
• Інтеграція алгоритмів DSP з ВЧ-фронтендами та вбудованими системами керування.
• Створення моделей у MATLAB/Simulink або Python для перевірки алгоритмів перед реалізацією у FPGA.
• Виконання фіксованої арифметики, оптимізації ресурсів та забезпечення проходження таймінг-аналізу.
• Реалізація високошвидкісних цифрових інтерфейсів (JESD204, LVDS, Ethernet) за потреби.
• Проведення лабораторних випробувань та валідації з використанням реальних джерел ВЧ-сигналів та вимірювального обладнання.
• Співпраця з інженерами з ВЧ, програмного забезпечення та системної інтеграції.
• Підготовка технічної документації, специфікацій та звітів з тестування.

Вимоги до кандидата:

• Ступінь бакалавра або магістра в галузі електроніки, обчислювальної техніки чи суміжних напрямів.
• Досвід розробки під FPGA з використанням VHDL та/або Verilog.
• Глибокі знання основ DSP (фільтрація, FFT, кореляція, децимація/інтерполяція, формування діаграми спрямованості).
• Досвід роботи з інструментами FPGA (Xilinx Vivado, Intel Quartus або аналогічні).
• Досвід моделювання алгоритмів DSP у MATLAB/Simulink або еквівалентних середовищах.
• Знання таймінг-аналізу, конвеєризації та оптимізації ресурсів у FPGA.
• Розуміння принципів високошвидкісної цифрової схемотехніки.

Додатковими перевагами будуть:

• Досвід роботи з GNSS-системами, радарами або бездротовими комунікаційними технологіями.
• Знання методів адаптивного формування діаграми спрямованості та MIMO-архітектур.
• Досвід роботи з вбудованими процесорами (наприклад, ARM у складі SoC FPGA).
• Навички використання інструментів налагодження FPGA (ChipScope, SignalTap).
• Досвід створення власних IP-ядер і інтеграції сторонніх рішень.
• Володіння C/C++ або Python для автоматизації тестування.

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування в рамках Дія.City.
• Відпустка — 24 робочі дні на рік + додатковий вихідний на день народження.
• Медичне страхування після завершення випробувального терміну.
• Можливість бронювання (за наявності актуальних військово-облікових документів).
• Участь у створенні нових рішень, експериментах і складних проєктах.
• Постійнe професійне зростання та розвиток навичок.
• Команда інноваторів та однодумців.
• Зручний офіс на правому березі Києва.

Chief Operating Officer (COO) у ZvigerAuto

Ми — ZvigerAuto, міжнародна компанія з українським серцем 💙.
З 2017 року ми допомагаємо клієнтам обирати та доставляти авто з США. За цей час ми виросли з невеликої команди ентузіастів у бізнес із 100+ фахівцями та амбіціями на світовий рівень.

Сьогодні ми шукаємо Chief Operating Officer (COO) — не просто управлінця, а лідера трансформацій, який здатен мислити стратегічно, діяти сміливо й створювати системи, що масштабуються.
Це не вакансія — це виклик, і він може стати твоїм.

Які завдання чекатимуть на тебе:

• Провести комплексний аудит компанії та визначити ключові точки зростання.
• Побудувати системну роботу з топ-менеджментом: постановка цілей, контроль виконання, розвиток лідерських компетенцій.
• Брати участь у прийнятті стратегічних рішень, що формуватимуть майбутнє компанії.
• Працювати пліч-о-пліч із власником у масштабуванні бізнесу.
• Наводити системність, фокус і результативність у ключових процесах.
• Фінансовий блок: аналізувати фінансові показники, планувати діяльність компанії на їх основі та вибудовувати ефективну економічну модель.

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід управління командою від 100+ людей з доведеними результатами.
• 2+ роки на керівній посаді з реальними кейсами досягнень.
• Високий рівень фінансової грамотності: уміння працювати з P&L, Cash Flow, прогнозуванням та аналітикою.
• Здатність мислити стратегічно, але водночас діяти тактично та швидко.
• Готовність брати на себе відповідальність і ухвалювати складні рішення.
• Лідерські якості, що надихають команду та задають темп.
• Енергію драйвити зміни та доводити проєкти до результату.

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну винагороду в $ та систему бонусів.
• Максимальну автономію та вплив у межах твоєї ролі.
• Віддалений формат роботи з усіма необхідними інструментами: ноутбук + EcoFlow для стабільності навіть під час блекаутів.
• 20 днів оплачуваної відпустки, 5 лікарняних без довідки +3 додаткові дні для особистих подій.
• Компенсацію навчання та спорту.
• Бонуси на купівлю авто з США.
• Тімбілдинги та івенти, які заряджають енергією.
• Найголовніше — можливість стати ключовою фігурою у міжнародному автобізнесі та залишити свій слід в історії компанії.

ZvigerAuto — це місце, де амбіції перетворюються на можливості.
Якщо ти прагнеш впливати, а не просто виконувати — ми чекаємо саме на тебе.

📩 Відгукуйся на вакансію - Час діяти. ZvigerAuto чекає на тебе 😉

Наша команда займається розробкою високотехнологічних рішень для ураження ворожих цілей. Ми створюємо повноцінні продукти — від ідеї до серійного виробництва. Зараз шукаємо  GNSS Engineer що будете працювати з командою, що працює над розробкою девайсів компанії. 

Команда інженерів компанії складається з Senior, Middle і Junior розробників, що фокусуються на постійному вдосконаленні характеристик приладів, використанні нових підходів та технологій в роботі. Власні виробничі потужності дозволяють швидко впроваджувати зміни та ідеї в життя.

Основні обов’язки:

• Дослідження сучасних технологій високоточної навігації (GNSS RTK, PPP, INS та ін.).
• Порівняльний аналіз комерційних GNSS-модулів і чіпсетів провідних виробників.
• Участь у розробці архітектури власних навігаційних пристроїв (апаратна й програмна частина).
• Інтеграція додаткових сенсорів (IMU, магнітометри, барометри) для підвищення точності.
• Розробка та оптимізація алгоритмів обробки сигналів і фільтрації даних (Kalman, sensor fusion).
• Проведення польових випробувань, калібрування й аналіз результатів.
• Підготовка технічної документації.

Вимоги до кандидата:

• Практичний досвід роботи з GNSS-технологіями (GPS, GLONASS, Galileo, BeiDou).
• Глибоке розуміння фізичного та протокольного рівнів у системах навігації.
• Знання принципів джемінгу й спуфінгу та методів протидії їм.
• Розуміння роботи RTK, PPP, INS, ADR та UDR систем.
• Досвід роботи з GNSS-модулями (u-blox, Septentrio чи аналогічними).
• Досвід роботи з алгоритмами обробки сигналів та фільтрами (Kalman filter, sensor fusion).
• Англійська мова на рівні, достатньому для роботи з технічною документацією.

Додатковими перевагами будуть:

• Знання радіотехніки та принципів цифрової обробки сигналів.
• Досвід інтеграції рішень з БПЛА, робототехнікою чи системами автопілотування.
• Робота з GIS-системами та картографічними сервісами.
• Досвід проєктування друкованих плат (Altium, KiCad).

Умови роботи:

• Офіційне працевлаштування в рамках Дія.City.
• Відпустка — 24 робочі дні на рік + додатковий вихідний на день народження.
• Медичне страхування після завершення випробувального терміну.
• Можливість бронювання (за наявності актуальних військово-облікових документів).
• Участь у створенні нових рішень, експериментах і складних проєктах.
• Постійнe професійне зростання та розвиток навичок.
• Команда інноваторів та однодумців.
• Зручний офіс на правому березі Києва.

Ми - продуктова IT-компанія Evoplay, провідний розробник комплексних рішень і продуктів для ігрової онлайн-індустрії. На основі багаторічного досвіду роботи ми спроектували та розробили комплекс продуктів, призначених для створення й ефективного управління ігровими системами. У зв'язку з активним розширенням відділу DevOps шукаємо талановитого спеціаліста у нашу дружню команду.
 

 Необхідні навички:

• Добре знання адміністрування Linux, бажано Debian;
• Досвід роботи з Cloud-платформами, зокрема AWS (Kubernetes/EKS, Networking, EC2, ALB, NLB, CloudFormation);
• Досвід роботи з Kubernetes;
• Досвід роботи з Helm;
• Досвід програмування скриптовими мовами (bash/shell/python);
• Досвід роботи з Terraform;
• Досвід роботи з Puppet або Ansible;
• Досвід роботи з CI/CD (Jenkins/Gitlab-CI/ArgoCD);
• Досвід роботи з системами моніторингу та алертингу (Prometheus, Grafana, Alert Manager);
• Знання технологій контейнеризації Docker/Containerd/LXC;
• Досвід адміністрування web-сервісів (nginx, mysql, memcached, redis);
• Досвід роботи з базами даних (Percona pxc / mongodb / Redis / PostgreSQL;
• Знання технологій віртуалізації KVM/XEN;

• Знання мережевих технологій TCP/IP.

   

  Обов’язки:

• Підтримка і покращення, а також написання нових: Helm-charts; CI/CD для Gitlab; Puppet модулів; 
• Підтримка, своєчасне оновлення High-load систем: Percona Xtradb Cluster for Mysql, Redis Sentinel, MongoDb, RabbitMq, Memcached.
• Підтримка і своєчасне оновлення допоміжних систем: Cassandra, Elasticsearch, ClickHouse, Kafka, Postgresql, Openstack Swift Storage, Prometheus.
• Підтримка і своєчасне оновлення Kubеrnetes кластерів: AWS EKS, Bare-Metall K8S.
• Дизайн Grafana Dashboards, налаштування правил Alert Manager
• Пошук, дослідження і впровадження сучасних інструментів для вдосконалення інфраструктури.
• Сетап нових серверів.
• Aвтоматизація завдань, що повторюються.

    Пропонуємо:

• L&D центр з курсами для співробітників і ТОП менеджерів;
• Програма ротації;
• Медичне страхування;
• Оплачувана відпустка;
• Sick days;
• Компенсація дитячого садку;
• Self — learning бібліотека, доступ до платних курсів;
• Стабільні виплати;
• Дисконтна програма Evoplay;
• Гнучкий графік роботи/віддалена робота;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Ми шукаємо Python девелопера на проєкт із США.

Продукт – це спеціалізована AI-платформа для страхових компаній.

Основна мета – автоматизувати ключові бізнес-процеси та зробити роботу команд ефективнішою. Функціонал включає обробку та аналіз страхових даних, інтеграцію AI-агентів у робочі процеси, автоматизацію прийняття рішень, покращення пошуку та контекстного аналізу за допомогою LLM та RAG. AI-агенти можуть скорочувати час обробки даних та заявок на 70%.

Особливістю платформи є приватна хмарна інфраструктура, що забезпечує повний контроль і збереження даних кожної компанії. 

Компанія на ринку з 2024 року. Вони залучили 3$ мільйони інвестицій. Для нас це новий клієнт. З нашого боку планується розширення команди на Python Engineer та Data Scientist.

Етапи інтерв'ю:

• Рекрутмент інтерв'ю (15-20 хвилин)
• Технічне інтерв'ю (60 хвилин +/-)
• Знайомство з клієнтом (60 хвилин +/-)

Вимоги:

• 5+ років розробки на Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• RAG
• AWS/Azure/GCP
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD
• SQL & NoSQL Databases
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом:

• Elasticsearch
• Досвід інтеграцій AI/ML
• Досвід роботи з даними у сфері страхування або фінансів

Стек технологій:

• Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• RAG
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD

Обов’язки:

• Розробляти нові функції AI-платформи та підтримувати існуючі з використанням Python
• Відповідати за архітектурні рішення щодо обробки даних, інтеграцій із зовнішніми API та single-tenant розгортань
• Впроваджувати чат-боти, логіку андеррайтингу та інші AI-функції
• Оптимізувати системи для швидкого доступу до даних, високої пропускної здатності та безпечного зберігання інформації.
• Підтримувати CI/CD, Docker, Kubernetes та хмарну інфраструктуру
• Співпрацювати з командою, взаємодіяти з продукт-менеджерами, інженерами та дата-сайентістами для забезпечення захисту даних та шифрування
• Менторити джуніор розробників

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Можна працювати в офісі: 

• Львів: Гайдамацька 9a
• Київ: Проспект Берестейський 24 

Або повністю віддалено 

Ми шукаємо Python девелопера на проєкт із США.

Продукт – це спеціалізована AI-платформа для страхових компаній.

Основна мета – автоматизувати ключові бізнес-процеси та зробити роботу команд ефективнішою. Функціонал включає обробку та аналіз страхових даних, інтеграцію AI-агентів у робочі процеси, автоматизацію прийняття рішень, покращення пошуку та контекстного аналізу за допомогою LLM та RAG. AI-агенти можуть скорочувати час обробки даних та заявок на 70%.

Особливістю платформи є приватна хмарна інфраструктура, що забезпечує повний контроль і збереження даних кожної компанії. 

Компанія на ринку з 2024 року. Вони залучили 3$ мільйони інвестицій. Для нас це новий клієнт. З нашого боку планується розширення команди на Python Engineer та Data Scientist.

Етапи інтерв'ю:

• Рекрутмент інтерв'ю (15-20 хвилин)
• Технічне інтерв'ю (60 хвилин +/-)
• Знайомство з клієнтом (60 хвилин +/-)

Вимоги:

• 5+ років розробки на Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• RAG
• AWS/Azure/GCP
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD
• SQL & NoSQL Databases
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом:

• Elasticsearch
• Досвід інтеграцій AI/ML
• Досвід роботи з даними у сфері страхування або фінансів

Стек технологій:

• Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• RAG
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD

Обов’язки:

• Розробляти нові функції AI-платформи та підтримувати існуючі з використанням Python
• Відповідати за архітектурні рішення щодо обробки даних, інтеграцій із зовнішніми API та single-tenant розгортань
• Впроваджувати чат-боти, логіку андеррайтингу та інші AI-функції
• Оптимізувати системи для швидкого доступу до даних, високої пропускної здатності та безпечного зберігання інформації.
• Підтримувати CI/CD, Docker, Kubernetes та хмарну інфраструктуру
• Співпрацювати з командою, взаємодіяти з продукт-менеджерами, інженерами та дата-сайентістами для забезпечення захисту даних та шифрування
• Менторити джуніор розробників

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Можна працювати в офісі: 

• Львів: Гайдамацька 9a
• Київ: Проспект Берестейський 24 

Або повністю віддалено 

AdversterX — маркетингова рекламна агенція з 12-річним досвідом роботи в афілійт-маркетингу, медіабайїнгу та створенні технологічних рішень для роботи з трафіком.

Наші вертикалі це iGaming, Adult, Essay, Games and Dating industries. Ми дуже амбіційна та динамічно зростаюча компанія, тому зараз також активно працюємо над розвитком власних продуктів в сферах Online Casino і Essay та постійно масштабуємось і виходимо на нові ринки..

Ми шукаємо скіллового досвідченого Senior Media Buyer  (SnapChat, Dating) для підсилення юніту.

Traffic Source: Snapchat

Вертикаль - AI dating/sexting

Вимоги до кандидата:

• наявність кейсів обов'язкова
•  досвід управління бюджетами від 10к на місяць та вище (SnapChat). Лише актуальний досвід!
• повне розуміння рекламного кабінету, алгоритмів оптимізації рекламної мережі SnapChat 
• розуміння того, які креативи працюють. мається на увазі структура та механіка крео. чим можна зачепити користувача, що буде проапрувлено, а що не буде 
• розуміння воронок продажів у ніші АІ секстингу/дейтингу
• досвід побудови воронок продажів у вертикалі АІ дейтинг

Ти захочеш працювати з нами, тому що у нас:

• гнучкий графік роботи
• віддалений формат роботи
• висока заробітна плата
• можливість кар'єрного зростання
• відсутність бюрократії, немає тайм трекерів та проходження детектора брехні
• лікарняний, оплачувана відпустка
• можливість втілювати свої ідеї та зростати разом з компанією

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness. Наші продукти займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Chief Executive Officer, який/яка допоможе масштабуватись ще швидше одному з наших напрямків.

Чому це might sound like a challenge для тебе? Відповідь проста:
Ти будеш овнити напрямок AI-driven мобільних та веб-продуктів в напрямку фітнесу, харчування й довголіття. Наша стратегічна ціль — аби у 2027 році цей напрямок генерував $50M ARR, мав valuation of 3x revenue та рухався в бік повноцінної окремої компанії.

Результати, яких ми хочемо досягнути разом з тобою ⤵️
За 3 місяці:

— оновлене стратегічне бачення розвитку бізнесу, що допоможе нам досягнути х3 до ARR;

— твій повний овнершіп за портфоліо продуктів в цьому напрямку
— зростання в показниках місяць до місяця 

За 6 місяців:

— щонайменше, одне нове позиціювання знайдене та виведене на 200k MRR+

— команда повністю укомплектована всіма необхідними спеціалістами

— бізнес рухається відповідно узгодженому стратегічному баченню та цілям 

— фінансові показники відповідають запланованим (або ж виглядають ще краще, ніж очікувалось 😉)

 

Команда, з якою досягнути цих цілей буде в задоволення:
2 Product Manager, дизайнери, QA інженери, розробники та маркетологи.

Зокрема, ти будеш взаємодіяти з data аналітиками, legal командою, HR та рекрутингом та топ-менеджментом в Kiss My Apps.

Що очікуємо від тебе:

— досвід в запуску продуктів від 0 до 1 / масштабуванні від 1 до значних розмірів;
— глибока експертиза в продуктовому менеджменті та аналітиці, розуміння всіх напрямків діяльності (performance / growth / product);

— ґрунтовне розуміння фінансових показників (P&L, Cashflow etc.) та орієнтація на них задля прийняття найвигідніших рішень; 

— навички якісного планування (фінансового, операційного та продуктового);

— критичне мислення та високий рівень абстракції;

— широка експертиза в роботі з продуктовими бізнесами: різні ніші, формати, моделі монетизації, команди тощо;
— здатність мислити сміливо та нестандартно, вирішувати складнощі ще до того, коли вони ними стали;
— вміння будувати та масштабувати системи з довгостроковою перспективою;

— прокачані лідерські якості: ти знаєш, як зарядити команду, завжди береш відповідальність за результат та допомагаєш розвиватись тим, з ким працюєш.

Буде класно, якщо:
— в тебе є досвід запуску власних продуктів / побудови бізнесу / участі у венчурних історіях.

Ми точно заметчимось, якщо ти не боїшся приймати сміливі рішення, ризикувати та завжди досягаєш своєї мети.

Ми пропонуємо:
— Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
— Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
— Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
— Well-being програма: ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди та надаємо доступ до індивідуальної чи групової терапії з корпоративним психологом, а також проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
— Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
— Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
— Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

 

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Давай разом створювати продукти, які по-справжньому змінюють досвід мільйонів користувачів? Надсилай своє СV та let’s launch the future together!

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness. Наші продукти займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — і ми шукаємо Head of Business Unit, який/яка допоможе масштабуватись ще швидше одному з наших напрямків.
 

Наша мета — масштабувати портфоліо в 4 рази у 2026 році та у 2 рази 2027 році.

Чому це might sound like a challenge для тебе? Відповідь проста:
Ти будеш відповідати за портфоліо мобільних продуктів (утиліти), які вже мають позитивну економіку та 1 млн MRR. Це утиліти, які допомагають підвищити продуктивність, безпеку та загальний комфорт юзерів. 

З цікавого:
— підтримка та розвиток наявних продуктів
— запуск нових продуктів, що будуть генерувати ще кращий результат
— будеш лідером юніту: овнершіп фінансового планування, глобальний розвиток бізнесу, пушинг змін, фактично ти зможеш відчути на собі роль підприємця 😉

Результати, яких ми хочемо досягнути разом з тобою ⤵️
За 3 місяці:

— ти повністю відповідаєш за результати юніту;

— в нас є сформоване бачення розвитку юніту на 6-24 місяці;
— зростання в показниках місяць до місяця з запланованим приростом;

За 6 місяців:

— команда повністю укомплектована всіма необхідними спеціалістами, враховуючи твоє бачення складу та структури

— бізнес рухається відповідно узгодженому стратегічному баченню та цілям 

— фінансові показники відповідають запланованим (або ж виглядають ще краще, ніж очікувалось 🔥)

Команда, з якою досягнути цих цілей буде в задоволення:
2 Product Managers, дизайнери, QA інженери, розробники, продуктові аналітики. Зокрема, ти будеш взаємодіяти з data аналітиками, legal командою, HR та рекрутингом, маркетологами та топ-менеджментом в Kiss My Apps.

Що очікуємо від тебе:

— досвід в запуску продуктів від 0 до 1 / масштабуванні від 1 до значних розмірів;
— глибока експертиза в продуктовому менеджменті та аналітиці, розуміння всіх напрямків діяльності (performance / growth / product);

— навички якісного планування (фінансового, операційного та продуктового);

— критичне мислення та високий рівень абстракції;

— широка експертиза в роботі з продуктовими бізнесами: різні ніші, формати, моделі монетизації, команди тощо;
— здатність мислити сміливо та нестандартно, вирішувати складнощі ще до того, коли вони ними стали;
— вміння будувати та масштабувати системи з довгостроковою перспективою;

— прокачані лідерські якості: ти знаєш, як зарядити команду, завжди береш відповідальність за результат та допомагаєш розвиватись тим, з ким працюєш.

Ми точно заметчимось, якщо ти не боїшся приймати сміливі рішення, ризикувати та завжди досягаєш своєї мети.

Ми пропонуємо:
— Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
— Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
— Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш оунершіп за власну карʼєру.
— Well-being програма: ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди та надаємо доступ до індивідуальної чи групової терапії з корпоративним психологом, а також проводимо онлайн-заняття з йоги двічі на тиждень.
— Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
— Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік з якого ти сам обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
— Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

 

Важливо: є опція бронювання для військовозобов’язаних після випробувального терміну, за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства.

Давай разом створювати продукти, які по-справжньому змінюють досвід мільйонів користувачів? Надсилай своє СV та let’s launch the future together!

Ми — швидкозростаючий E‑commerce facilitation стартап з України з унікальною ідеєю, яка вже привернула увагу на ринку. Наша команда об’єднує талановитих спеціалістів, які не лише працюють над амбітними цілями, а й підтримують один одного на кожному етапі. Ми плануємо масштабування на міжнародні ринки та шукаємо Team Lead Backend Engineer Go, який стане частиною нашої ключової команди. Якщо ти хочеш впливати на продукт, рости разом з командою та працювати в дружній атмосфері — будемо раді познайомитися!

Technical Skills:

• 5+ років досвіду комерційної розробки Go (goroutines, channels, stdlib).
• Досвід проєктування та реалізації масштабованих, високонавантажених та відмовостійких сервісів.
• Глибоке розуміння REST та gRPC.
• Досвід роботи з PostgreSQL, MongoDB, Redis.
• Практичний досвід інтеграції з RabbitMQ та іншими брокерами повідомлень у високонавантажених системах.
• Знання основ побудови REST API.
• Практична робота з nginx.
• Практичний досвід з Git і CI/CD.
• Практичний досвід з тестуванням Unit/Integration tests.
• Навички профілювання, оптимізації продуктивності додатків та моніторингу їхньої роботи.
• Досвід в проведенні оцінки завдань та їх декомпозиції на технічні складові.
• Досвід роботи з Jira.

Nice to have: досвід роботи впровадження найкращих практик забезпечення якості коду (SonarQube, JSLint тощо).

Soft Skills

• Уміння приймати технічні рішення та аргументовано їх відстоювати.
• Досвід менторингу або технічного супроводу інших розробників.
• Готовність брати відповідальність за архітектуру рішень і якість коду.
• Хороші навички комунікації, вміння ефективно працювати в команді.
• Самоорганізованість, ініціативність, критичне мислення.
• Розуміння принципів Agile/Scrum.
• Базові навички управління завданнями, технічного планування та розподілу обов'язків у команді.
• Навички конфлікт менеджменту.

Обов’язки:

• Розробка та підтримка високонавантажених сервісів на Go.
• Оптимізація та рефакторинг існуючого коду.
• Участь у проектуванні архітектури нових систем, прийнятті технічних рішень і перевірка їх відповідності бізнес-вимогам.
• Робота з базами даних (SQL та NoSQL).
• Обґрунтування технічних рішень перед бізнес-стейкхолдерами.
• Виявлення та пропозиція технічних і функціональних покращень, які можуть підвищити цінність продукту.
• Участь у технічному плануванні, оцінці задач та прийнятті архітектурних рішень.
• Взаємодія з фронтенд-розробниками, дизайнерами та менеджерами продукту для досягнення цілей продукту.
• Проведення code review, менторинг молодших розробників.
• Контроль якості коду, технічного боргу та документації.
• Участь у побудові технічної культури в команді.
• Взаємодія з командою для покращення процесу розробки: планування, делегування задач, підтримка команди.
• Написання Unit тестів та проведення code review.

Ми пропонуємо:

• Роботу над інноваційним продуктом, що має потенціал змінити ринок.
• Повна зайнятість.
• Віддалений формат роботи.
• Регулярний перегляд заробітної плати.
• Можливість впливати на якість і напрямок розвитку продукту.
• Кар'єрний ріст у компанії.
• Фінансування курсів з підвищення кваліфікації.
• Компенсація овертаймів.
• 8-ми годинний робочий день.

Ми шукаємо Python девелопера на проєкт із США.

Продукт – це спеціалізована AI-платформа для страхових компаній.

Основна мета – автоматизувати ключові бізнес-процеси та зробити роботу команд ефективнішою. Функціонал включає обробку та аналіз страхових даних, інтеграцію AI-агентів у робочі процеси, автоматизацію прийняття рішень, покращення пошуку та контекстного аналізу за допомогою LLM та RAG. AI-агенти можуть скорочувати час обробки даних та заявок на 70%.

Особливістю платформи є приватна хмарна інфраструктура, що забезпечує повний контроль і збереження даних кожної компанії. 

Компанія на ринку з 2024 року. Вони залучили 3$ мільйони інвестицій. Для нас це новий клієнт. З нашого боку планується розширення команди на Python Engineer та Data Scientist.

Етапи інтерв'ю:

• Рекрутмент інтерв'ю (15-20 хвилин)
• Технічне інтерв'ю (60 хвилин +/-)
• Знайомство з клієнтом (60 хвилин +/-)

Вимоги:

• 5+ років розробки на Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• AWS
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD
• SQL & NoSQL Databases
• Англійська Upper-Intermediate та вище

Буде плюсом:

• RAG
• Elasticsearch
• Досвід інтеграцій AI/ML
• Досвід роботи з даними у сфері страхування або фінансів

Стек технологій:

• Python
• FastAPI
• Django
• Flask
• RAG
• Docker
• Kubernetes
• CI/CD

Обов’язки:

• Розробляти нові функції AI-платформи та підтримувати існуючі з використанням Python
• Відповідати за архітектурні рішення щодо обробки даних, інтеграцій із зовнішніми API та single-tenant розгортань
• Впроваджувати чат-боти, логіку андеррайтингу та інші AI-функції
• Оптимізувати системи для швидкого доступу до даних, високої пропускної здатності та безпечного зберігання інформації.
• Підтримувати CI/CD, Docker, Kubernetes та хмарну інфраструктуру
• Співпрацювати з командою, взаємодіяти з продукт-менеджерами, інженерами та дата-сайентістами для забезпечення захисту даних та шифрування
• Менторити джуніор розробників

Ми пропонуємо:

• 18 днів оплачуваної відпустки, 10 днів оплачуваних лікарняних
• Можливість брати додаткові вихідні власним коштом
• Competence center для обміну знаннями та професійного розвитку
• Компенсацію курсів та сертифікації
• Уроки англійської в маленьких групах
• Доступ до бібліотеки компанії
• Медичне страхування або компенсація за спорт
• Гнучкий робочий графік і можливість працювати з дому
• Виплату амортизації за використання власної техніки
• Фінансову компенсацію за візит до пункту здачі крові
• Мінімальну кількість бюрократії

Можна працювати в офісі: 

• Львів: Гайдамацька 9a
• Київ: Проспект Берестейський 24 

Або повністю віддалено 

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми в пошуку Product Lead в Liven.

Liven створює екосистему продуктів, яка допомагає користувачам покращувати своє ментальне благополуччя.
 

Ми віримо, що самодослідження — це шлях довжиною в життя і тому розробляємо self-discovery companion app, що робить цю подорож зрозумілою, приємною та цікавою. Компаньйон для самопізнання допомагає людям відстежувати свій настрій, розбиратися в емоціях через спілкування з AI-помічником, проходити персоналізовані курси, створювати нові корисні звички, оцінювати самопочуття через тести та фокусуватися за допомогою звуків.
 

Команда Liven постійно масштабується, розвиваючи унікальну на ринку екосистему інструментів для самопізнання і розвитку. Та разом з цим зберігає живу культуру, де кожен може пропонувати свої ідеї та впливати на продукт.

Якщо тебе драйвить ідея змінювати життя користувачів — давай знайомитись!
 

У ролі Product Lead в Liven ти зосередишся на перетворенні візії self-discovery-продукту на OKR та план розвитку, керуючи групою продакт-менеджерів, які відповідають за контент, активацію й ретеншн; вибудуєш прозорі процеси співпраці між кросфункціональними командами, допоможеш їм зростати та постійно триматимеш фокус на тому, яку користувацьку й бізнес-проблему ми розв’язуємо.
 

Які виклики тебе чекають:
— Масштабувати й пріоритизувати план розвитку продукту, балансуючи quick wins і стратегічні leap-ініціативи;
— Підвищувати ключові метрики (activation, engagement, retention, revenue) через системні експерименти й аналіз даних;
— Вибудувати ритми планування та delivery для кількох кросфункціональних команд, щоб кожен PM бачив чіткі цілі та мав ресурси їх досягати;
— Зміцнювати культуру зворотного зв’язку й обміну знаннями;
— Прокачувати продуктову експертизу команди через менторинг і L&D-ініціативи.
 

Що для нас важливо:
— Досвід роботи над B2C продуктом з менеджментом продуктових команд;
— Досвід роботи з сервісами аналітики даних (Data Studio, Tableau, Power BI, або інші);
— Вміння системно підходити до вирішення проблем - шукати причину проблеми, розбивати її на дрібні складові і формувати рішення;
— В роботі орієнтуєшся на результат (встановлюєш пріоритети, відслідковуєш статус по командним цілям, знаходиш ресурси для досягнення цілей, задаєш собі питання «яку проблему ми вирішуємо?», дотримуєшся дедлайнів);
— Дієш проактивно та ініціативно (береш відповідальність на себе, пропонуєш нові ідеї, експериментуєш, щоб швидше виконати роботу та/або підвищити якість фінального результату);
— Приділяєш час розвитку продуктових навичок і мислення та цікавишся self-discovery сферою.
 

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.
 

Давай разом будувати the next big everything!

Основні обов’язки:

• Повне управління життєвим циклом продукту: від дослідження, планування та стратегії до запуску, виконання та оптимізації.
• Розробка та управління дорожньою картою продукту, узгоджуючи її з бізнес-цілями та планами зростання.
• Тісна співпраця з командами дизайну, розробки, маркетингу та партнерських програм для забезпечення своєчасної та якісної реалізації.
• Проведення ринкових досліджень для розуміння потреб користувачів, галузевих трендів та конкурентного середовища в сферах дейтингу та партнерського маркетингу.
• Визначення KPI та метрик успіху для відстеження ефективності та оптимізації результатів.
• Співпраця з менеджерами партнерського маркетингу для інтеграції трекінгу, аналітики та стратегій монетизації.
• Проведення A/B тестувань, збору відгуків користувачів та постійного вдосконалення продукту.
• Забезпечення відповідності галузевим стандартам, нормам конфіденційності та найкращим практикам.

Вимоги:

• Доведений досвід роботи на позиції Product Manager (бажано у вертикалі дейтингу).
• Глибоке розуміння моделей партнерського маркетингу (CPL, CPA, RevShare тощо).
• Досвід ведення проєктів від ідеї до запуску та їх успішного масштабування.
• Сильні аналітичні та проблемно-орієнтовані навички з прийняттям рішень на основі даних.
• Відмінні навички управління проєктами та лідерські якості для координації роботи з кількома стейкхолдерами.
• Знання принципів UX/UI та досвід оптимізації залучення користувачів.
• Вільне володіння англійською мовою; знання інших мов буде перевагою.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з мобільними платформами (iOS/Android).
• Знання інструментів маркетингової автоматизації, аналітичних платформ та систем трекінгу партнерських програм.
• Досвід роботи в стартапах або з міжнародними командами.

Що ми пропонуємо:

• Можливість очолити флагманський продукт у швидкозростаючій індустрії.
• Творчу свободу та повну відповідальність за стратегію та виконання.
• Конкурентну компенсацію та бонуси.
• Гнучке робоче середовище (віддалено або гібридний формат).
• Шанс працювати з пристрасною командою, яка рухає інновації в сферах дейтингу та партнерського маркетингу.

Готовий створювати продукти, які змінюють гру? Надсилай своє резюме та приєднуйся до rкоманди!