Jobs

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 3,5 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.
 

Вимоги:

• Вища освіта у сфері економіки, інформаційних технологій, інженерії, або управління проєктами.
• Досвід роботи бізнес-аналітиком у проєктах впровадження або розвитку SAP — від 2 років.
• Практичний досвід роботи з SAP PS (Project System).
• Досвід автоматизації процесів досліджень і розробки (R&D) — буде перевагою.
• Глибоке розуміння процесів RnD
• Розуміння життєвого циклу розробки продукту: від ідеї до виходу на ринок.
• Знання процесів планування та контролю інвестиційної діяльності.
• Досвід у зборі, аналізі та формалізації бізнес-вимог.
• Участь у створенні технічної документації, підготовці тест-кейсів і навчальних матеріалів.
• Знання SAP PS та взаємодії з іншими модулями (FI, CO, MM, SD, PPM тощо).
• Впевнене володіння інструментами BPMN / UML для опису бізнес-процесів.
• Навички створення User Stories, технічних завдань, функціональних специфікацій.
• Досвід роботи з інструментами тестування (наприклад, HP ALM, JIRA, TestRail).
• Англійська мова на рівні не нижче Intermediate — розмовна та письмо.
   

Обов'язки:

• Робота з модулем SAP Project System (PS) для планування, контролю, обліку та управління проєктами в сфері дослідження та розробки (R&D).
• Проведення обстеження процесів, виявлення та аналіз вимог до автоматизації в SAP.
• Аналіз і опис бізнес-процесів, які підлягають впровадженню в SAP, включаючи процеси життєвого циклу розробки продукту та інвестиційної діяльності.
• Формування шаблонів довідників, участь у міграції даних та підтримка їх актуальності в системі.
• Підготовка технічних завдань на розробку: декомпозиція функціональних вимог до User Stories.
• Розробка пропозицій з оптимізації бізнес-процесів, формалізація змін.
• Розробка організаційних і функціональних моделей системи.
• Участь у впровадженні функціоналу SAP: постановка задач, проектування обсягів робіт.
• Підготовка тест кейсів та проведення тестування налаштувань та розробок.
• Тестування MVP (Minimum Viable Product) у тестовому середовищі SAP.
• Участь у запуску функціоналу в продуктивну експлуатацію, включаючи організацію супровідних заходів.
• Підтримка та розвиток системи SAP після впровадження.
• Проведення навчань користувачів, створення навчальних матеріалів і стандартів.
   

Ми пропонуємо:

• Роботу в комфортабельному офісі UNIT.City (Київ).
• Офіс облаштований генератором та бомбосховищем.
• Офіційне працевлаштування зі стабільною оплатою та всіма гарантіями Дія.City резидента.
• Гнучкий графік без прив’язки до робочих годин.
• Заняття англійською.
• Медичне страхування.
• Драйвову команду та zero bullshit culture.
   

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії. Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine синонімом надійності.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі CyberSecurity Specialist Senior

Hiring process:

Знайомство, технічна та фінальна зустріч.

Деталі щодо того, як познайомитися з нашою командою дізнавайся у Діани, IT Recruiter

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі: 

• Можливість працювати із сучасними технологіями (SIEM/XDR/SOAR/DLP/Cloud)

• Можливість прокачати свій скіллсет в побудові процесів та безпосередньо впливати на напрям розвитку безпеки компанії

• Участь у побудові SOC з нуля та безпосередній вплив на архітектуру безпеки

• Highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи в якому security matters 

• Регулярний performance & salary review

• Річний бонус при виконанні цілей компанії

• Культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії: 

• Моніторинг та реагування на кіберінциденти (L2–L3) у SIEM/XDR

• Проведення форензічних розслідувань, containment/eradication/recovery

• Threat hunting за MITRE ATT&CK; створення та оптимізація правил детекції (KQL/SPL/Sigma)

• Автоматизація у SOAR (enrichment, квитування, нотифікації, ізоляція)

• Аналіз і реагування на інциденти DLP, розробка/оптимізація DLP політик

• Оптимізація сканування вразливостей, ескалація критичних ризиків

• Технічний аудит архітектури ІТ/продуктів з фокусом на безпеку

• Проведення внутрішньої оцінки безпеки та ризиків

• Співпраця з red & blue командами в межах purple team

• Підготовка навчальних матеріалів для співробітників і наставництво молодших спеціалістів

Челенджі на три місяці: 

• Повністю зануритись у середовище SOC та ІТ-інфраструктуру компанії.

• Опанувати стек технологій, який використовується в компанії і занурення в бізнес-процес

• Ознайомитись із поточними політиками безпеки, процесами IR, DLP, SIEM

• Провести аналіз наявних use-cases і запропонувати покращення детекцій

• Реагувати на інциденти відповідно до SLA (MTTD ≤ 30 хв, MTTR ≤ 2 год)

Для досягнення результатів, тобі знадобляться: 

• 3–5+ років досвіду у SOC/IR/DFIR (частково L2/L3)

• Практичний досвід роботи з SIEM/SOAR (Sentinel, Splunk, Elastic)

• Досвід налаштування правил DLP та реагування на DLP інциденти

• Практичні навички проведення форензіки

• Середній рівень володіння PowerShell або Python

• Розуміння MITRE ATT&CK, XDR/EDR

• Знання англійської мови на рівні Intermediate

Ми, звісно, навчимо, але добре мати:

• Впевнені знання в скануванні та аналізі вразливостей, лог-архітектурі

• Досвід проведення пентестингу

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу

• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові 

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills

• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів

• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси

• персональний/командний бюджет на навчання

• корпоративні знижки та компенсація English lessons 

• long-term навчання для керівників
 

Care and support

• медичне страхування в Україні 

• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso

• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами

• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів

• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги

• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)

• тижні масажу в офісі в Києві

• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:

• Uklon Football щотижня

• Uklon Online & Offline Yoga щотижня

• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було - не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас - перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Проєкт: продуктова компанія у мілітарі-сфері, яка створює інноваційні рішення для оборони та безпеки.

Робота з офісу у Львові. Пропонуємо РЕЛОКЕЙТ.
 

Обов’язки:

• Розробка та підтримка модулів Odoo (Python).
• Адаптація та кастомізація існуючих модулів під потреби бізнесу.
• Інтеграція Odoo з іншими системами та сервісами (API, платіжні шлюзи, CRM, ERP).
• Оптимізація бізнес-процесів у системі, створення автоматизацій та скриптів.
• Написання якісного, чистого та документованого коду згідно з best practices.
• Робота з базами даних (PostgreSQL), оптимізація запитів.
• Участь у впровадженні нових функціональних можливостей, оновленнях та міграціях.
• Тестування, пошук і виправлення помилок у розроблених модулях.

Участь у code review, підтримка єдиного стилю коду.

Hard Skills:

• Впевнений досвід програмування на Python.
• Практичний досвід роботи з Odoo Framework (розробка та кастомізація модулів).
• Знання архітектури Odoo (ORM, Models, Views, Workflows, Reports).
• Досвід роботи з PostgreSQL (написання та оптимізація SQL-запитів).
• Інтеграція Odoo з іншими сервісами через REST API / XML-RPC.
• Розуміння принципів MVC та роботи з ERP-системами.
• Навички роботи з Git (GitHub/GitLab/Bitbucket).
• Розгортання та адміністрування Odoo (Linux-сервери, Docker буде плюсом).
• Базові знання JavaScript, HTML, CSS для кастомізації фронтенду в Odoo.
• Досвід роботи з системами контролю версій, CI/CD – буде перевагою.
  
  Компанія пропонує:
• Можливість офіційного працевлаштування з першого робочого дня.
• Бронювання (для працівників, які підлягають мобілізації).
• Оплачувана щорічна відпустка — 24 календарні дні згідно КЗпП.
• Стабільна заробітна плата — без затримок, виплата 2 рази на місяць.
• Гнучкий початок робочого дня з пн-пт та можливість віддаленого формату співпраці 3−4 дні на тиждень.

Продуктова компанія  у пошуку Senior C++ Developer для роботи віддалено. Позиція відкрита на розширення.

Компанія постачає фінансові магістральні системи з наднизькою затримкою банкам першого рівня в ЄС та США. Компанія сертифікована більш ніж 100 торговими майданчиками на ринку Форекс, на які припадає понад 95% валютної ліквідності, надає комплексне рішення за допомогою єдиного API як для Maker, так і для Taker. Ці системи дозволяють банку обслуговувати безліч алгоритмічних трейдерів, забезпечуючи доступ до ринку і торгівлю, управління ризиками, адаптацію цін, агрегацію ліквідності тощо.

Компанія створила продукт, завдяки якому міжнародні компанії та банки мають можливість проводити миттєві операції на світових валютних біржах з мінімальною затримкою в часі. Це рішення є перевагою для них, щоб випередити конкурентів на частки мілісекунди.

Планується два етапи співбесід включаючи з CEO компанії.

Команда складає 17 С++ розробників.

Необхідний досвід серверної розробки на С++ (Linux), багатопоточність.

Буде плюсом: з High-load системами.

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Наразі шукаємо SMM Manager в Liven — роль, яка повністю візьме на себе напрямок органічного SMM і зробить його генератором росту нашого бізнесу.
 

Liven створює екосистему продуктів, яка допомагає користувачам покращувати своє ментальне благополуччя.
 

Ми віримо, що самодослідження — це шлях довжиною в життя і тому розробляємо self-discovery companion app, що робить цю подорож зрозумілою, приємною та цікавою. Компаньйон для самопізнання допомагає людям відстежувати свій настрій, розбиратися в емоціях через спілкування з AI-помічником, проходити персоналізовані курси, створювати нові корисні звички, оцінювати самопочуття через тести та фокусуватися за допомогою звуків.
 

Команда Liven постійно масштабується, розвиваючи унікальну на ринку екосистему інструментів для самопізнання і розвитку. Та разом з цим зберігає живу культуру, де кожен може пропонувати свої ідеї та впливати на продукт.

Якщо тебе драйвить ідея змінювати життя користувачів — давай знайомитись!
 

Ця позиція - можливість стати драйвером усіх соцмереж бізнесу: Instagram (акаунт з понад 1.6 млн фоловерів), Facebook, TikTok, X (Twitter), Threads, Snapchat. 
Ти отримаєш справжній full ownership SMM-напрямку із правом реалізовувати власні ідеї, експериментувати з форматами та запускати кампанії разом із креативною командою (копірайтер, дизайнер, motion-спеціаліст. 
Це ключова роль із перспективою швидкого росту до менеджерської позиції та побудови власної SMM-команди.

В ролі SMM manager на тебе чекають:
— Повне стратегічне та операційне управління основними соцмережами (Instagram, Facebook, TikTok, X, Threads, Snapchat);
— Розробка та впровадження ефективних SMM-стратегій із врахуванням бізнес-цілей і специфіки кожної платформи;
— Формування й ведення контент-планів: підбір тем, форматів, створення креативних ідей;
— Постановка чітких брифів команді (копірайтери, дизайнери, motion), запуск власних кампаній;
— Постійний моніторинг ефективності каналів (охоплення, залученість, приріст, конверсія);
— Виявлення точок росту і проблем, побудова та тестування гіпотез, експерименти з новими форматами для масштабування органічного результату.
 

Що ми пропонуємо:
— Можливість працювати одразу з великим акаунтом (1,6 млн+), і виростити нові;
— Справжній оунершіп і свобода реалізації ідей - твої пропозиції втілюються в життя разом з сильною креативною командою;
— Перспектива вирости до SMM Team Lead і зібрати dream team під своє лідерство;
— Відкритість до експериментів: тестуй, міряй ефективність і масштабуй все, що працює.
 

SKELAR foundation — благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Продукт автоматизує написання пропозалів на Upwork. Конверсія в 2–3x вища, ніж би пропоузал писала людина. 

Часто питають чи 2-3х це маркетингова уловка -> ні, це реальні цифри

По вакансії потрібно:

• 2+ роки досвіду в lead generation / sales
• Досвід у B2B outreach
• Бажання бути co-owner’ом проекту → % від прибутку та частка в компанії

Задачі:

• Лідогенерація через linkedin, email
• Пошук і розвиток партнерств з профільними спільнотами
• Робота з клієнтами: від першого контакту до заключення угоди

В нас продукт уже готовий

В команді зараз є 1 CMO, 2 automation engineers і 1 frontend developer

Mathema — це Школа Матемагії, де складне стає цікавим.

Ми формуємо покоління дітей, для яких математика — не викид кортизолу, а суперсила. Для цього ми будуємо продукт, який розпалює цікавість до математики, щоб діти самі хотіли розгадувати її загадки.
 

Що нам вже вдалося:

1. Досягли впевненого Product Market Fit: оцінка на TrustPilot 4,8
2. Виросли до 50 тис індивідуальних уроків для 12 тис користувачів в Європі.
3. Збудували інструмент підбору вчителя під інтереси та запит учня
4. Залучили на платформу понад 1200 вчителів
    

Які пригоди нас чекають разом:

1. Будувати продукт від потреб користувача та втілення місії — розпалювати цікавість дітей до математики.
2. Використовувати AI для зміни навчального досвіду школярів
3. Зростати глобально: ми готуємося до експансії на найбільші ринки

Твоя команда — це 4 Full-Stack Engineers, дизайнер та Co-Founder у ролі Product Manager
 

Останні задачі, які реалізовували твої майбутні колеги:

• АІ репетитор, який дозволяє вивчати математику без викладача.
• Підготовка продукту до виходу на глобальні ринки (підтримка платіжних систем, часових поясів, особливості локального викладання).
• Покращення досвіду користувача у персональному кабінеті: оновлення системи керування уроками, онбордінг для різних типів клієнтів.
• Систематична робота з усуненням технічного боргу.
   

Для підсилення команди ми шукаємо інженера, який:

• Ретельно вивчає особливості платформи та пропонує покращення
• Аналізує закономірності, оптимізує навантаження та прибирає блокери
• Заглиблюється в саме ядро проєкту, технологій та бізнес-логіки
• Готовий працювати зі складними задачами та backend
   

Нам важливо бачити в твоєму досвіді:

— від 3 років роботи з Angular та NestJS

— досвід з реляційними базами даних (PostgreSQL)

Frontend: Angular 18 (Signals), TypeScript, RxJS, NgZorro

Backend: NestJS, Node.js, TypeScript, PostgreSQL, TypeORM

Інтеграції: OpenAI, Google API, eSputnik, внутрішні сервіси та трохи магії
 

Ми пропонуємо:

1. Роботу з продуктом, який допомагає дітям
2. Безпосередній вплив на бізнес:
   - твої фічі створюють користувацький досвід і впливають на Revenue
   - працюватимеш в команді з кофаундером із досвідом Wise, Preply
3. Конкуренту компенсацію
4. Гібридний чи Remote формат роботи

Mathema — це Школа Матемагії, де складне стає цікавим.

Ми формуємо покоління дітей, для яких математика — не викид кортизолу, а суперсила. Для цього ми будуємо продукт, який розпалює цікавість до математики, щоб діти самі хотіли розгадувати її загадки.
 

Що нам вже вдалося:

1. Досягли впевненого Product Market Fit: оцінка на TrustPilot 4,8
2. Виросли до 50 тис індивідуальних уроків для 12 тис користувачів в Європі.
3. Збудували інструмент підбору вчителя під інтереси та запит учня
4. Залучили на платформу понад 1200 вчителів
    

Які пригоди нас чекають разом:

1. Будувати продукт від потреб користувача та втілення місії — розпалювати цікавість дітей до математики.
2. Використовувати AI для зміни навчального досвіду школярів
3. Зростати глобально: ми готуємося до експансії на найбільші ринки
    

Твоя команда — це 2 User Acquisition Managers, Creative Manager, Performance Team Lead. Також ти тісно працюватимеш з інженерною командою та в задачах поєднуватимеш маркетинг та розробку.
 

Останні задачі, які реалізовували твої майбутні колеги:

• Автоматизований онбординг користувача: від реєстрації, до оплати першого урок та пакету уроків
• Процес тестування і масштабування креативів
• Глибокий Customer Development в рамках ребрендингу
• АІ репетитор, який дозволяє вивчати математику без викладача.
• Підготовка продукту до виходу на глобальні ринки (підтримка платіжних систем, часових поясів, особливості локального викладання).
   

Для підсилення команди ми шукаємо людина, яка:

• добре розуміє дані: бачить патерни, формує гіпотези і пріоритизує їх не «на відчуттях», а за результатами для бізнесу
• має конкретні кейси по схемі: проблема → ресерч → гіпотеза → ітерація → вплив на Revenue
• цілісно розуміє шлях юзера — від кліку на креатив до його LTV;
• має сотні тестів і може розповісти, що зайшло, а що ні
• вміє вести документацію по експериментам
• може поговорити з користувачами, провести інтерв’ю й винести з цього реальні інсайти
• будує аналітику: когортний аналіз, юніт-економіка
• впевнено працює в Excel, знає базовий SQL
• може швидко зібрати і протестити прототип за допомогою AI-інструментів
• не боїться сирих даних і знає, як витягнути з них потрібне
• знає маркетингову теорію і реально застосовував/ла її: CJM, JTBD, A/B-тести
   

Нам важливо бачити в твоєму досвіді:

• від 5 років роботи на позиціях Product Marketing Manager або Growth Marketing Manager
• досвід у кількох B2C-продуктах, де ти сам/сама міг/могла будувати, пріоритизувати та перевіряти власні гіпотези
• кейси з побудови та оптимізації воронки для продуктів із 1000+ нових користувачів на місяць та середнім чеком від $100
• досвід із продуктовими воронками, де довгий флоу реєстрації і оплата відбувається в кінці
• робота з продуктами на етапі масштабування, коли кількість користувачів стрімко зростає
• проєкти, де була чітка місія і зрозуміла проблема користувачів
   

Ми пропонуємо:

1. Роботу з продуктом, який допомагає дітям
2. Безпосередній вплив на бізнес:
   — відповідатимеш за конверсію та CAC, що визначає стратегію масштабування
   — працюватимеш в команді з кофаундером із досвідом Wise, Preply
3. Конкуренту компенсацію
4. Гібридний чи Remote формат роботи

Ми створюємо одну з найпотужніших live-streaming платформ, яка вже об’єднує понад 400 000 активних користувачів щомісяця через лайв події, інтерактивні відеочати та реальні ком’юніті-досвіди. Наша місія амбітна: дарувати радість, боротися з самотністю та забезпечувати безпечні, безрекламні розваги, які користувачі хочуть переживати знову і знову. Це складна й динамічна сфера, і саме тому ми її любимо! Тут ти станеш частиною команди експертів, що працюють над масштабуванням AI-рекомендацій, запуском високоефективних data-driven фіч і створенням продукту, який реально впливає на монетизацію та залучення користувачів. У нас цінують ідеї кожного, адже кожен реліз бачить величезна глобальна аудиторія.

Зараз ми активно розширюємось на ринки арабських країн і Європи, покращуємо якість контенту та запускаємо нові фічі, щоб утримувати інтерес користувачів. Ми вже серед топ-5 стримінгових продуктів у США і топ-10 у світі, а наша наступна мета — увійти до глобального топ-5. І ми рухаємось до цього швидко!

Про твою роль: Це роль для того, хто хоче повного впливу на маркетингову стратегію, бюджети та результати. Ти керуватимеш масштабуванням продукту, який уже входить до топу своєї ніші, з фокусом на Tier-1 ринки, аналітику й реальні бізнес-метрики. Твоя мета — стратегічно розвивати напрям, досягати $1,2 млн щомісячного маркетингового бюджету та підсилювати команду, яка вміє перетворювати гіпотези й креативи на вимірюваний результат

У цій ролі ти будеш:

• Відповідати за стратегічне управління маркетингом продукту: розробку та реалізацію стратегії зростання
• Масштабувати продукт до бюджету $1 200 000 на місяць у межах визначених KPI
• Формувати roadmap з трафіку та маркетингових гіпотез для покращення KPI через експерименти
• Координувати кросфункціональну команду (UAM, Creative, ASO, PMM) для досягнення цілей
• Побудувати структуру тестів, правила масштабування, систему контролю CPA та ROI
• Розвивати команду: проводити 1:1 зустрічі, performance review, залучатись в найм талантів і масштабування напрямку

Наш метч, якщо ти:

• Маєш 5+ років досвіду у performance-маркетингу мобільних застосунків (бажано у сфері video streaming / live / social apps)
• Керував чи керувала бюджетами понад $1 млн на місяць і командами від 5 осіб
• Глибоко розумієш unit-економіку, когортний аналіз і performance-маркетинг
• Впевнено працюєш із рекламними аукціонами, атрибуцією та MMP
• Маєш практичний досвід закупівлі трафіку та масштабування джерел
• Добре орієнтуєшся в маркетинговій аналітиці (Tableau, Data Studio, AppsFlyer, Firebase)
• Використовуєш MarTech-рішення та автоматизацію процесів
• Розумієш, як працюють ASO, SEO, маркетингові воронки та колаборації з інфлюенсерами
• Мислиш як оунер: береш відповідальність за результат і вмієш масштабувати вплив

Що ми пропонуємо

Підтримку та турботу:

• 20 оплачуваних днів відпочинку, 15 сік лівів та 6 додаткових днів для сімейних подій
• До 10 днів на рік днів відпочинку на державні свята
• 100% покриття медичного страхування
• Компенсацію спорту та спорядження
• Онлайн-йогу з інструктором з УФЙ
• Тімбілдинги, корпоративні подарунки та стильний мерч
• Фінансову та юридичну підтримку
• Збереження місця та підтримку тим, хто долучився до лав ЗСУ
• Участь в соціальних активностях на підтримку України

Комфортне робоче середовище:

• Працюй з нашого хабу у Києві або повністю віддалено за гнучким графіком
• Отримай сучайні гаджети та тулзи для роботи

Внесок у твоє майбутнє:

• Ти співпрацюватимеш з досвідченою командою Middle та Senior спеціалістів, готових ділитись експертизою та практичними кейсами
• 70% наших хедів та лідів виросли в команді United Tech — отже й ти зможеш!
• Проходитимеш перформанс-орієнтоване ревʼю та отримаєш Індивідуальний План Розвитку (ІПР)
• Ми компенсуємо твоє навчання на профільних та заняття англійською
• Ти користуватимешся корпоративною бібліотекою, відвідаєш наш книжковий клуб та командні knowledge-sharing зустрічі

Хайринг процес:

• Інтро-дзвінок
• Технічне Інтервʼю
• Інтервʼю з хайринг-командою
• Бар-рейзинг
• Референс чек
• Офер

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 650+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Наразі ми шукаємо SecOps інженера, який буде відповідальний за інтеграцію безпеки у процеси розробки та впровадження ІТ-рішень. Його завдання включатимуть оцінку ризиків безпеки під час реалізації проєктів, розробку політик і стандартів безпечної розробки, проєктування архітектури з урахуванням вимог Інформаційної Безпеки, управління доступами та ідентифікацією, а також проведення аудитів і тестування безпеки на всіх етапах життєвого циклу продукту.

Функції посади:

• Інтеграція безпеки в CI/CD – впровадження перевірок безпеки на всіх етапах розробки.
• Аналіз вразливостей – автоматичне сканування коду, контейнерів, залежностей, інфраструктури.
• Керування секретами – безпечне зберігання ключів, токенів, паролів.
• Контроль доступу – реалізація принципів least privilege та Zero Trust.
• Моніторинг і реагування – виявлення інцидентів у середовищах Dev/Test/Prod.
• Політики безпеки – розробка й автоматизація політик для інфраструктури та коду.
• Навчання команди – підвищення обізнаності розробників щодо безпечного кодування.

• Відповідність стандартам – забезпечення відповідності NIST, ISO 27001, NIS2 тощо.

   

Професійні компетенції:

• Досвід побудови та розвитку інженерних практик DevSecOps, їх реалізація в pipeline як Security Gate.
• Досвід розгортання та застосування інструментів безпечної розробки (SAST, DAST, SCA, ASOC, Container/Kubernetes Security).
• Досвід розробки архітектури, проектування інформаційних систем, систем безпечної розробки.
• Розуміння сценаріїв атак на основі тактик та технік MITRE ATT&CK.
• Досвід практичного використання таких стандартів та найкращих практик як OWASP Security Standards, CIS Controls, NIST Cybersecurity Framework, SANS.
• Розуміння концепцій Shift-Left, ZeroTrust, SSDLC;
• Знання вразливостей з OWASP Top-10 (web/mobile/api), розуміння як вони виникають та як митігуються.
• Досвід тріажу вразливостей в таких мовах програмування (хоча б мінімальний): Python, Java, JS, PHP, .NET.
• Досвід супроводження проектів з використанням Azure AWS, K8s.
• Досвід роботи з інструментами безпеки у хмарних сервісах Azure (Azure Security Center, Azure Defender, Azure Policy), AWS (GuardDuty, CloudTrail), GCP.
• Досвід роботи з key vault, hashicorp vault, BYOK.
• Знання сучасних структур, методів та технології автентифікації/авторизації (OAuth 2.0, OIDC, JWT).
• Досвід роботи з одним або декількома інструментами CI/CD (Azure DevOps, Gitlab, Ansible, Terraform).

• Досвід роботи із системами колективної взаємодії, адміністрування проектів та репозиторіїв (AzDO, Git, Confluence, Jira).

   

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії
• Корпоративна програма медичного страхування та програма психологічної підтримки співробітників
• Роботу в інноваційному парку Unit City, або віддалено

• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

   

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Тут кожен може розкрити свої таланти й зробити внесок у спільний успіх. Ми інвестуємо в розвиток, допомагаємо отримувати нові знання та досягати професійних цілей.

Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Більше інформації про компанію та наш досвід на офіційній сторінці MODUS X в LinkedIn.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму.

Ми — динамічна компанія, яка працює на стику фінансових технологій та криптоіндустрії. Розвиваємо інноваційні рішення в галузі криптосервісів. Зараз у пошуку Operations Manager з досвідом у фінансовому чи криптосекторі, який забезпечить стабільність, ефективність та масштабованість біржі.

🔹 Вимоги:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років у фінтех або крипто напрямку (обов’язково).
• Глибоке розуміння процесів у сфері цифрових активів: депозити, виводи, трейдинг, ліквідність.
• Досвід побудови процесів з нуля, управління міжфункціональними командами.
• Знання регуляторних стандартів (AML/KYC, ліцензування, фінмоніторинг).
• Навички управління ризиками (cold/hot wallet policy, контроль ліквідності, безпека операцій).
• Сильні аналітичні та організаційні здібності.
• Вміння працювати з інструментами моніторингу (Grafana, Better Stack, Kibana).

🔹 Буде плюсом:

• Досвід запуску нових продуктів (біржі, платіжні сервіси, фінансові сервіси).
• Розуміння принципів роботи блокчейн-технологій та крипторинків.
• Досвід інтеграції систем звітності, аналітики, інцидент-менеджменту.
• Попередній досвід в управлінні партнерськими чи клієнтськими відносинами.

🔹 Основні обов’язки:

• Забезпечувати безперебійну роботу операцій криптобіржі 24/7.
• Підтримувати високий рівень взаємодії з партнерами, користувачами та клієнтами.
• Керувати командами операцій, саппорту, комплаєнсу, технічної підтримки.
• Контролювати процеси депозитів, виводів, торгів, лістингів і внутрішніх транзакцій.
• Слідкувати за ліквідністю активів та виконанням cold/hot wallet політики.
• Управляти ризиками та безпекою, впроваджувати процеси контролю доступів.
• Відстежувати позиції та рейтинги біржі на ключових аналітичних та репутаційних платформах (CoinMarketCap, CoinGecko, Trustpilot, App Store / Google Play, криптоагрегатори). 
• Аналізувати зміни в рейтингах, збирати фідбек користувачів і координувати дії команд (маркетинг, підтримка, продукт) для підвищення довіри, обсягів торгів та репутаційних показників.
• Моніторити ключові KPI, звітність і ефективність операційних процесів.
• Використовувати аналітичні інструменти (SQL, BI, internal dashboards) для оцінки ефективності процесів, торговельної активності та впровадження дій для підвищення прибутковості.
• Ініціювати покращення для збільшення торгового доходу та конверсії користувачів.
• Працювати у зв’язці з технічними й фінансовими командами для усунення інцидентів і покращення SLA.

🔹 Мотивація:

• Фіксована частина + бонусна складова, прив’язана до зростання торгового обороту та ефективності операцій.

Main Responsibilities:

– Участь у всіх фазах життєвого циклу продукту: від Discovery та збору вимог до релізу й аналізу метрик.

– Збір, пріоритизація та формалізація бізнес-вимог; трансформація їх у чіткі технічні задачі для розробників.

– Підготовка й ведення продуктової документації: PRD, User Stories, Acceptance Criteria, Roadmap.

– Управління беклогом, пріоритизація задач за бізнес-цінністю, ризиками та технічною реалізовністю.

– Проведення A/B-тестів, аналіз користувацьких метрик (Amplitude, GA, Mixpanel), формування гіпотез і перевірка їх ефективності.

– Взаємодія з frontend/backend командами, декомпозиція задач і участь у grooming-сесіях.

– Комунікація з дизайнерами: контроль відповідності інтерфейсів продуктовій логіці та UX-принципам.

– Участь у плануванні спринтів, контроль виконання задач і термінів.

– Формування KPI продукту та регулярний аналіз досягнутих результатів.

– Підготовка презентацій і звітів для стейкхолдерів.

– Системне мислення: уміння знаходити баланс між бізнес-цілями, потребами користувачів і технічною архітектурою.

– Постійне вдосконалення процесів розробки: впровадження best practices, оптимізація взаємодії всередині команди.

Mandatory Requirements:

– 3+ років досвіду в продуктових ролях (Product Owner / Product Manager / Business Analyst / Product Analyst).

– Практика роботи на всіх етапах життєвого циклу продукту: Discovery (аналіз ринку, збір вимог, дослідження користувачів).

– Формування PRD та інших продуктових артефактів.

– Delivery (взаємодія з командами розробки, тестування, запуск).

– Вимірювання ефективності: A/B-тести, когортний аналіз, робота з продуктовою аналітикою.

– Масштабування та rollback (оцінка ризиків, гнучке управління змінами).

– Досвід взаємодії з інженерними командами (frontend/backend), уміння декомпозувати фічі в технічні задачі.

– Сильні навички підготовки та ведення документації (вимоги, специфікації, roadmap).

– Уміння чітко описувати бізнес-вимоги та трансформувати їх у технічні.

– Розуміння принципів UX/UI та взаємодія з дизайн-командою.

– Досвід роботи з системами аналітики (Google Analytics, Amplitude, Mixpanel або аналоги).

– Володіння інструментами для управління задачами (Jira, Confluence, Notion або аналогічні).

– Аналітичне мислення, здатність знаходити баланс між бізнес-цілями та технічними можливостями.

– Англійська — B1+ для роботи з документацією та комунікації.

We offer:

– Роботу у швидкозростаючому стартапі з амбітними цілями.

– Повністю віддалений формат і гнучкий графік.

– Команду високовмотивованих і динамічних фахівців, готових ділитися експертизою.

– Можливість впливати на продукт і брати участь у ключових рішеннях.

– Прозорі процеси та культура відкритої комунікації.

– Конкурентну винагороду та регулярний перегляд компенсації.

– Work-life balance: адекватні дедлайни та повага до особистого часу.

Наш партнер — це український венчурний білдер, який спеціалізується на створенні міжнародних tech-бізнесів. Разом з ко-фаундерами вони будують сильні команди для перемоги на глобальних ринках.

Про продукт:
Це навчальна платформа, яка пропонує курси, гайди та практики, засновані на східних філософіях. Мета продукту — допомогти людям знаходити щастя та насолоджуватися життям. Стартап вже пройшов шлях від ідеї до стабільного бізнесу: успішно закриті два раунди фінансування, знайдена юніт-економіка, а за останній місяць кількість користувачів зросла вчетверо. Завдяки нещодавньому залученню інвестицій (Seed) розпочалася робота над масштабуванням бізнесу та запуском мобільного додатку з амбіціями стати «Додатком року».
 

Main Responsibilities

– Розробка та вдосконалення системи, що безпосередньо впливає на ефективність залучення нових користувачів та ріст бізнесу
– Участь у прийнятті архітектурних рішень, робота з високими навантаженнями та побудова надійних рішень
– Постійне покращення кодової бази та процесів, їх оптимізація для майбутнього масштабування
– Реалізація функціоналу від ідеї до запуску в продакшн.
 

Mandatory Requirements

– 2,5+ роки комерційного досвіду розробки з використанням Node.js, NestJS, React, Next.js.
– Практичний досвід роботи з SQL / NoSQL базами даних
– Розуміння принципів побудови масштабованих, швидких і надійних систем.
– Досвід роботи з хмарними платформами (AWS / GCP / DigitalOcean).
 

Will be a plus

– Досвід роботи з інструментами обсервабельності та моніторингу (наприклад, Sentry, Grafana)
– Знання базових DevOps-практик (CI/CD, Docker, pm2, Kubernetes)
– Досвід роботи з CloudFlare.
 

Наші процеси:

– Scrum: Короткі спринти, прозорість процесів та чіткі пріоритети
– Code Review: Регулярний обмін досвідом для професійного росту всієї команди
– Швидкий цикл розробки: Фічі потрапляють у продакшн одразу після готовності.
 

We offer

Гнучкість та офіс:

– Гібридний або офісний формат роботи (Київ)
– Компенсація харчування у офісі (сніданки, обіди)
– Компенсація 50% вартості мультиспорт-картки (для тих, хто у Варшаві)
– Безкоштовний доступ до корпоративної варшави (власний простір компанії).

Відпустка та здоров’я:

– 20-25 робочих днів оплачуваної відпустки
– Оплачувані лікарняні
– Медичне страхування

Розвиток:

– Доступ до великої внутрішньої освітньої бази Genesis (курси, тренінги, лекції)
– Можливість відвідувати внутрішні та зовнішні курси та тренінги.

Ми шукаємо талановитого та проактивного Senior/Middle + React Native Developer, готового долучитися до прoєкту, фаундер кoмпанії вже має 4.5М інвестицій та 8М юзерів.

Ідеальний кандидат повинен :

- мати 3+ років досвіду з TypeScript, ES6, JS, React/React-Native,  hooks, Redux, Firebase.

- досвід у проєктах з 0/та готових проєктах

-досвід спілкування з розробниками закордоном 

-портфоліо додатків в Appstore

- вільне володіння англійською мовою (рівень B1 або вище).

-самоорганізованість, вміння працювати автономно; відповідальність, комунікабельність, гнучкість, стараність, готовність взяти участь у різних проєктах.

Процес найму:

1. дзвінок з рекрутером

2. технічна співбесіда

3. співбесіда з CEO

Умови праці:

офіційне працевлаштування, з/п $

віддалена робота або робота в офісі в Хмельницькому (Starlink, генератор, Ecoflow)

REDI — це міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу, яка спеціалізується на залученні трафіку та клієнтів до свого продукту.
 

Ми працюємо 13 років на ринку. За цей час ми накопичили неабиякий досвід у сфері маркетингу, масштабувалися на країни Європи, Азії, Латинської Америки та зібрали понад 200 співробітників по всьому світу. Ми усвідомили, що готові до змін, тому створили бренд для комунікації з талантами, аби разом розвивати український бізнес по всьому світу.

Наша місія як компанії — зібрати топових фахівців у сфері діджитал-маркетингу та забезпечити їх інструментами для професійного зростання.

Проєкт розширюється, а ми шукаємо Head of Legal, який буде відповідальним за юридичний супровід розвитку бізнесу та юридичну безпеку у країнах присутності.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. 

Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильніше. 

Ваші задачі:

• відповідати за створення та юридичний супровід юридичної структури в країнах присутності бізнесу компанії;
• модернізувати існуючі структури в поточних гео під зміни законодавства та вимоги бізнесу компанії;
• забезпечувати юридичну безпеку діяльності компанії;
• організовувати роботу зовнішніх локальних провайдерів юридичних послуг;
• проводити юридичний аналіз діяльності підприємств групи на предмет виявлення ризиків та їх нівелювання;
• надавати правовий захист інтересів підприємств групи;
• супроводжувати правові кейси;
• координувати питання податкового планування та ЗЕД діяльності;
• відповідати за аналіз локального законодавства та складання повного зведення правил по питанням: умов реклами/маркетингу, продажу/сертифікації товарів, укладання договорів;
• управляти Legal командою: організовувати робоче середовище, відповідати за постановку та контроль виконання завдань.

Від вас ми очікуємо:

• досвід на аналогічній позиції від 3 років у компаніях з міжнародною присутністю/міжнародних юридичних компаніях;
• локація - Київ (бувають оффлайн задачі);
• відмінне знання корпоративного права з досвідом у супроводі юридичної діяльності на міжнародних ринках;
• володіння англійською мовою на рівні B2 та вище;
• наявність вищої юридичної освіти (міжнародна освіта/спеціалізовані (міжнародне торгове право, податкове планування, комплаєнс, судочинство та ін.) сертифікати - буде перевагою);
• досвід роботи у сферах підвищеного ризику;
• досвід роботи в динамічному та багатогранному середовищі;
• досконалі навички ведення переговорів, презентації та спілкування: уміння вести переговори та будувати ефективну взаємодію з колегами та іноземними партнерами;
• управлінський досвід, виражені лідерські якості та здатність мотивувати команду до досягнення поставлених завдань.

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже, — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо одне одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• фултайм з гнучким графіком: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00 – 20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено; 
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:
пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ знайомимося з прямим керівником ➡проводимо зустріч з СЕО ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer.

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів. 

Ми не шукаємо ідеальних, ми шукаємо <своїх>. 

І можливо, це саме ви. З радістю зростатимемо разом!