Jobs Kyiv

We are seeking a Website Content Manager who will be responsible for creating, editing, and maintaining web pages using our custom-built HTML builder. This role involves managing website content, ensuring visual and functional consistency, and collaborating with internal teams to deliver high-quality, well-structured pages that align with our brand and business needs.

Work allows you to work fully remote, but the first 2 weeks, during onboarding, it is needed to work from the office.

Key Responsibilities:

• Create and edit web pages using our custom HTML builder.
• Maintain and update website content to ensure accuracy and brand consistency.
• Work with cross-functional teams (design, marketing, development) to implement content updates and improvements.
• Define content requirements and execute editorial strategies to meet project goals.
• Ensure pages are visually consistent and optimized for user experience.
• Monitor and manage content updates across multiple sections of the website.

Nice to Have:

• Familiarity with visual content builders or custom web page creation tools.
• Experience collaborating with designers and developers on content implementation.

Requirements:

• Proven experience in website management.
• Experience in creating, improving, and maintaining content on CMS or similar platforms.
• Basic knowledge of HTML and CSS.
• Exceptional attention to detail and organizational skills.
• Ability to define content needs and execute editorial strategies effectively.

• English level: Upper-Intermediate or higher.

   

What We Offer:

• 21 days of paid Leave per year.
• 7 days of sick Leave annually.
• English-speaking Clubs.
• Corporate Events and team buildings.
• Long term cooperation.
• Performance review once a year
• Health insurance.
• All necessary technical equipment provided.

Steps of the hiring process:

• Recruitment interview.
• Test task.
• Technical interview.
• Final interview with manager.

We are seeking a Content Manager who will be responsible for creating, editing, and maintaining web pages using our custom-built HTML builder. This role involves managing website content, ensuring visual and functional consistency, and collaborating with internal teams to deliver high-quality, well-structured pages that align with our brand and business needs.

Key Responsibilities:

• Create and edit web pages using our custom HTML builder.
• Maintain and update website content to ensure accuracy and brand consistency.
• Work with cross-functional teams (design, marketing, development) to implement content updates and improvements.
• Define content requirements and execute editorial strategies to meet project goals.
• Ensure pages are visually consistent and optimized for user experience.
• Monitor and manage content updates across multiple sections of the website.

Nice to Have:

• Familiarity with visual content builders or custom web page creation tools.
• Experience collaborating with designers and developers on content implementation.

Requirements:

• Proven experience in website management.
• Experience in creating, improving, and maintaining content on CMS or similar platforms.
• Basic knowledge of HTML and CSS.
• Exceptional attention to detail and organizational skills.
• Ability to define content needs and execute editorial strategies effectively.

• English level: Upper-Intermediate or higher.

   

What We Offer:

• 21 days of paid Leave per year.
• 7 days of sick Leave annually.
• English-speaking Clubs.
• Corporate Events and team buildings.
• Long term cooperation.
• Performance review once a year
• Health insurance.
• All necessary technical equipment provided.

Steps of the hiring process:

• Recruitment interview.
• Test task.
• Technical interview.
• Final interview with manager.

We are seeking a Lead  Website Content Manager who will be responsible for managing a team of 3 people, creating, editing, and maintaining web pages using our custom-built HTML builder. This role involves managing website content, ensuring visual and functional consistency, and collaborating with internal teams to deliver high-quality, well-structured pages that align with our brand and business needs.

Key Responsibilities:

• Managing a team of 3 people.
• Create and edit web pages using our custom HTML builder.
• Maintain and update website content to ensure accuracy and brand consistency.
• Work with cross-functional teams (design, marketing, development) to implement content updates and improvements.
• Define content requirements and execute editorial strategies to meet project goals.
• Ensure pages are visually consistent and optimized for user experience.
• Monitor and manage content updates across multiple sections of the website.

Nice to Have:

• Familiarity with visual content builders or custom web page creation tools.
• Experience collaborating with designers and developers on content implementation.

Requirements:

• Proven experience in website management.
• Experience in creating, improving, and maintaining content on CMS or similar platforms.
• Basic knowledge of HTML and CSS.
• Exceptional attention to detail and organizational skills.
• Ability to define content needs and execute editorial strategies effectively.

• English level: Upper-Intermediate or higher.

   

What We Offer:

• 21 days of paid Leave per year.
• 7 days of sick Leave annually.
• English-speaking Clubs.
• Corporate Events and team buildings.
• Long term cooperation.
• Performance review once a year
• Health insurance.
• All necessary technical equipment provided.

Steps of the hiring process:

• Recruitment interview.
• Test task.
• Technical interview.
• Final interview with manager.

SPRUT syndicate запрошує до команди адміністраторів (контент-менеджерів) для власної мережі Telegram-каналів.

Ми займаємося кроссплатформенною консолідацією трафіку у власних тематичних спільнотах: від створення контентних спільнот в мережі Telegram, і до ефективного залучення в них цільової аудиторії.

Ми працюємо переважно з тематичними каналами (не новинними). Тематика наших каналів для яких шукаємо редакторів: 

• Спорт
• Криптовалюта
• Дорожні пригоди

Чим ти будеш займатися:

• формуванням контент-плану для Telegram каналу та його дотриманням;
• формуванням стратегії розвитку каналу;
• аналізом статистики та корегуванням стратегії публікацій (відписки, взаємодія з контентом та ін);
• оперативний пошук необхідної інформації, її адаптація та публікація.

Ми очікуємо від тебе:

• грамотної української мови (знання іноземних мов буде суттєвою перевагою);
• вміння працювати з форматом контенту для Telegram каналів;
• розуміння технологій як зацікавити і утримати аудиторію;
• досвід роботи з тематичними Telegram каналами;
• базові навички монтажу та верстки графіки і відео обов’язкові;
• вміння використовувати додаткові сервіси, що дозволяють зробити процес роботи якіснішим та швидшим;
• проактивності та сумлінного відношення до роботи;
• бажання вчитись новому та розвиватись.

Ми пропонуємо:

• цікаву роботу у сучасних медіа у дружньому та професійному колективі з можливістю професійного росту;
• прогресивну систему заробітної плати з можливістю фінансового росту;
• зручний гібридний графік роботи (віддалено та в офісі);

• підтримку професійного розвитку та експериментів.
   

  Звертаємо увагу, що розглядаємо кандидатів у команду лише на full time (не проектно).

   

  Для нас важливий твій попередній досвід роботи з тематичними Telegram каналами, досвід роботи у ЗМІ та/або соціальних медіа також будуть перевагою. 

   

  Але якщо навіть не маєш 100500 років досвіду, але маєш амбіції , бажання вчитись та розвиватись в даному напрямку — надсилай своє резюме!

Опис вакансії

Evoplay — один з провідних iGaming-провайдерів, відомий своїм інноваційним підходом до розробки ігор та технологічними рішеннями. Запорукою цього успіху є командна робота однодумців, які захоплені спільною метою та люблять ігри. Наша місія — дивувати не тільки ринок iGaming, але й всю індустрію розваг своїми цікавими та унікальними продуктами.

У зв’язку з розширенням команди ми шукаємо Content manager, з володінням німецькою мовою.

Необхідні компетенції:

• Вільне володіння німецькою мовою — не нижче рівня С1
• Відмінні навички написання та редагування текстів
• Самоорганізованість, уважність до деталей та бажання вчитись новому

Буде плюсом:

• Досвід роботи копірайтером/редактором/контент-менеджером
• Базові знання SEO (ключові слова, LSI, збір семантики)
• Вміння користуватися AI інструментами (chatGPT, Midjourney etc.)
• Базові знання графічних програм (Canva, Figma, Photoshop)
• Знання інших іноземних мов

У ваші обов’язки буде входити:

• Керувати командою копірайтерів на аутсорсі
• Замовляти, перевіряти та редагувати тексти відповідно до ТЗ та SEO вимог
• Перекладати/створювати технічні завдання для копірайтерів
• Проводити аналіз контенту на сайтах команди та конкурентів
• Публікувати готовий контент на сайтах (Wordpress)
• Взаємодіяти із командами лінкбілдерів та SEO-спеціалістів
• Ведення звітності

Пропонуємо:

• Робота в офісі (Київ), постійно забезпеченому електрикою, або віддалено.
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• L&D центр з курсами для співробітників.
• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Медична страховка після 6 місяців роботи.

Якщо вас зацікавила ця пропозиція — не зволікайте й надсилайте своє CV :)

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

betking — бренд, який знає вся країна. Один із флагманських проєктів компанії, що входить у ТОП-3 в Україні у своїй категорії. Ми будуємо не просто продукт, а бренд із характером і голосом. І зараз шукаємо контент менеджера, який допоможе цьому голосу звучати ще гучніше.

Контент, що бачить вся країна — твоя сцена у betking!

Що потрібно буде робити:

• Наповнення сайту створенним контентом: бонуси, турніри, акції, описи (робота з CMS).
• Пошук референсів, створення задач на графіку, координація дизайну (у більшості випадків — готові макети або їх адаптація).
• Формування текстів для промо — як самостійно, так і спільно з копірайтерами або креативною командою.
• Ведення промо-плану активностей у підтримку основних запусків.
• Налаштування графіки на фронті та в адмінці: слайдери, бонусні картки, графічні сторінки тощо.
• Підготовка налаштувань під активності: призові фонди, бонусні пакети, промокоди, посилання.
• Моніторинг конкурентів та їхніх бонусних механік.
• Аналіз результатів активностей: ефективність бонусів, своєчасність видачі, релевантність пропозицій.
• Комунікація з розробниками — написання та приймання задач на бекенд і фронт, заміна графіки, верстання сторінок.

Буде круто, якщо ти маєш:

• Досвід у створенні та координації маркетингового контенту.
• Вмієш працювати з графікою, текстами, відео та технічними задачами.
• Умієш чітко планувати свою роботу та взаємодіяти з багатьма командами.
• Готовий(-а) брати на себе ініціативу і пропонувати нові ідеї.
• Вмієш працювати в динамічному середовищі з високою швидкістю запусків.

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка. У тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року.
• Екстравихідні. В екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію — Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.
• Релокейт. Зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.

Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення бути частиною сильної контент-команди?
Надсилай резюме — будемо знайомитися.

Approve Leads — це не просто творець трендів у медіабаїнгу, а й спільнота, де молоді таланти розвиваються разом із провідними спеціалістами галузі.
Наша компанія створила унікальну формулу успіху — поєднуючи бізнес і сильну корпоративну культуру. Ми про розвиток, комфорт і задоволення від роботи. Ми навчаємо, цінуємо та інвестуємо в людей.

Кого ми шукаємо? CREATIVE CONTENT MANAGER!

- Формат роботи: офіс, Пн-Пт, 09:00-18:00
- Офіс неподалік Севастопольської площі

Основні обов’язки:
- Розробка технічних завдань для текстового, візуального та мультимедійного контенту
- Аналіз ефективності контенту, воронок та поведінки аудиторії
- Проведення досліджень цільової аудиторії
- Ініціювання та участь у креативних сесіях, брейнштормах
- Генерація нових ідей для контенту та підходів до взаємодії з аудиторією
- Пошук та інтеграція нових форматів у межах рекламної індустрії

Ми очікуємо:
🔸Мінімальний досвід у сфері контент-менеджменту, маркетингу або суміжних напрямках
🔸Базова англійська (усна й письмова)
🔸Аналітичне мислення + креативність
🔸Розуміння логіки воронок і контентної стратегії
🔸Вміння працювати з AI, Figma, Google Docs
🔸наявність особистого ноутбуку.

Ми пропонуємо:

• Конкурентний рівень заробітньої плати (ставка + %KPI)
• Оплачувана відпустка та лікарняні
• Офіс преміум-класу з усім необхідним для комфорту та натхнення
• Курси підвищення кваліфікації
• Задачі, які впливають на твоє кар'єрне зростання

• Менторство та внутрішнє навчання — допомагаємо зростати не лише вертикально, а й горизонтально

   

І бенефіти, які закохують:

• Професійний масажист та корпоративний психолог - для балансу тіла і розуму.
• Активний корпоративний спорт: футбол, баскетбол.
• Своя футбольна команда і навіть фан-рух (ультрас!) -  адже перемагати круто не лише в роботі.
• Благодійний фонд компанії - разом робимо світ кращим.
• Яскраві корпоративи та незабутні тімбілдинги.
• Тренінги з особистісного розвитку - зростаємо разом з вами.
• Власний відділ продакшну - створюємо топ-контент in-house.

• Тематичні клуби за інтересами: від лазні та бігу до квадроциклів і жіночого ком’юніті.

   

  Готовий(-а) увірватися в команду до найкреативніших в digital-marketing? 

AMO Publishing - міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ.

Наш продукт, AmoMama, є одним із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 мільйонів читачів з Америки та Західної Європи. Ми створюємо різноманітний контент: від оперативних новин та яскравих розважальних матеріалів до зворушливих історій, що надихають і об’єднують людей по всьому світу.
Ми впевнені, що кожна розповідь здатна надихати, впливати та відкривати суперсили в кожному з нас.

Зараз в розважальне медіа AmoMama ми шукаємо Content Manager / News Researcher, який буде створювати захоплюючі статті про відомих людей та актуальні новини з їхнього життя.

Ця вакансія саме для тебе, якщо ти хочеш:
 

• працювати в одній ніші зі світовими медіа гігантами (Buzzfeed, People. com, LADbible), змагаючись із ними на рівних за одну і ту ж аудиторію;
• мати змогу пропонувати нові ідеї та формати контенту та тестувати їх на багатомільйонній західній аудиторії;
• отримати знання як працює світовий ринок паблішингу та можливість інтегруватись у цей медіапростір;
• стати частиною AI-powered publishing ком’юніті.

За що будеш відповідати на позиції:
 

• знаходити актуальні та цікаві для нашої аудиторії теми для статей та hot topics зі світу поп-культури;
• створювати eye-catching заголовки та креативи для залучення уваги аудиторії;
• складати ТЗ для команди (райтерам, що пишуть тексти та дизайнерам, відповідальних за візуал);
• аналізувати кожну свою історію (успішну або не дуже), робити висновки й застосувати їх в майбутній роботі.

Для цього тобі знадобиться:
 

• впевнене володіння англійською (Upper Intermediate and higher);
• досвід роботи з контентом від 1 року (медіа, SMM, копірайтинг, ведення блогу, маркетинг);
• вміння проводити глибокий аналіз даних, робити висновки та формувати гіпотези;
• креативність та винахідливість (знадобиться для створення унікального контенту, орієнтованого на читача).

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Як проходитиме відбір:
 

• Інтро-кол з рекрутером;
• Тестове завдання;
• Інтерв’ю з командою;
• Фінальне інтерв’ю.

У нашій компанії кожен є цінним членом команди, і саме завдяки спільним зусиллям ми досягаємо великих результатів. Тож відправляй своє резюме та почни нову історію разом з нами!

AMO Publishing - міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ.

Наш продукт, AmoMama, є одним із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 мільйонів читачів з Америки та Західної Європи. Ми створюємо різноманітний контент: від оперативних новин та яскравих розважальних матеріалів до зворушливих історій, що надихають і об’єднують людей по всьому світу.

Ми впевнені, що кожна розповідь здатна надихати, впливати та відкривати суперсили в кожному з нас.

Шукаємо креативного Content Manager, який/яка створюватиме ідеї, eye-catching заголовки та яскраві креативи для розділів Inspirational Stories та Celebrities Articles. Якщо ти вмієш ловити настрої аудиторії, генерувати заголовки, що зачіпають за живе, і вмієш працювати з AI-інструментами - приєднуйся до нашої інтернаціональної редакції!

Чим ти будеш займатися:

• Досліджувати актуальні теми та створювати сюжети для надихаючих і драматичних історій, що резонують з нашою аудиторією;
• Генерувати catchy заголовки й креативи для нових та вже написаних історій, орієнтуючись на максимальне залучення;
• Готувати чіткі ТЗ для дизайнерів,райтерів та контролювати їхнє виконання;
• Аналізувати поведінку аудиторії та ефективність креативів (CTR, engagement, time-on-page) з подальшими рекомендаціями;
• Вивчати кращі практики конкурентів та імплементувати їхні успішні рішення;
• Тестувати нові інструменти та джерела для ресерчу й оптимізації процесів.

Що допоможе бути ефективним/ною в цій ролі:

• 1+ рік релевантної роботи з контентом (медіа, блог, SMM,  контент-маркетинг тощо);
• Вільне володіння англійською (B2+) для роботи з західними ринками;
• Вміння адаптувати контент під ЦА, розуміння метрик (reach, engagement, CTR, read-through rate);
• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Google Analytics, внутрішні дашборди тощо);
• Досвід роботи з AI-інструментами (ChatGPT, Midjorney);
• Креативність, автономність та орієнтація на результат. 
   

Ми пропонуємо:

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Як проходитиме відбір:

• Інтро-кол з рекрутером;
• Тестове завдання;
• Інтерв’ю з командою;
• Фінальне інтерв’ю.

У нашій компанії кожен є цінним членом команди, і саме завдяки спільним зусиллям ми досягаємо великих результатів. Тож відправляй своє CV та почни нову історію разом з нами!

Вітаємо в King Group - місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Наразі шукаємо в команду Intern Content manager (CRM). Готові навчати тебе з нуля - від тебе бажання, від нас знання та  круті задачі!
 

Ключові задачі:

• Запускати, готувати та проводити рекламні кампанії електронною поштою відповідно до стратегічного плану.
• Тісно співпрацювати з копірайтерами та дизайнерами, щоб втілити творчі бачення в життя.
• Оптимізувати та впроваджувати інновації: проведення A/B-тестування, шукайте способи покращити коефіцієнт конверсії та рівень відкриття на основі аналізу даних.
• Відстежувати та аналізувати ефективність рекламної кампанії, щоб розробити стратегію сегментації користувачів для максимального залучення.
   

Чого очікуємо від кандидата:

• Навички роботи з електронною поштою, текстовими повідомленнями, push notifications та іншими програмами для спілкування.
• Вміти керувати своїм часом та розставляти пріоритети між задачами.
• Високий рівень комунікативних навичок.
• Знання англійською на рівні Intermediate+ буде перевагою.
• Досвід контент-менеджером буде перевагою.
   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти - не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка - у тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення  днів з минулого року.
• Екстравихідні  - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо  бонус.
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.
   

Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення брати активну участь у створенні продукту? Відправляй резюме та давай знайомитись ;)

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще, про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Ми шукаємо Content Manager, який відповідатиме за створення та реалізацію контент-стратегії для власних сайтів і зовнішніх майданчиків. Роль поєднує щоденну роботу з контентом, аналітичний підхід до його ефективності, співпрацю з SEO-фахівцями та постійний пошук точок зростання - від нових тем до оптимізації існуючих підходів.

Які виклики і можливості чекають:

• Амбітні цілі та різноматнітні задачі, що сприяють стрімкому професійному зростанню у сферах репутаційного менеджменту та контент-маркетингу;
• Побудувати та реалізувати ефективну контент-архітектуру для кількох пріоритетних сайтів;
• Сформувати процеси для виробницва контенту, які можна масштабувати, включно з делегуванням, AI-інтеграцією, валідацією якості;
• Створення текстового контенту різних форматів: SEO контент, спонсорські публікації, прес-релізи, контент-плани для власних каналів комунікації (Medium, Quora, LinkedIn та ін.);
• Співпраця з дизайнерами для забезпечення публікацій графічним контентом;
• Редагування текстів, створених фрілансерами;
• Самостійна публікація контенту та його дистрибуція за допомогою підрядників;
• Дослідження за різними напрямками (додаткові майданчики для дистрибуції контенту, індустрія, конкуренти тощо). 

Що для нас важливо:

Must have:

• Здатність швидко створювати великі обсяги контенту за рахунок як самостійного копірайтингу та рерайтингу, так і використання AI інструментів і розробки ТЗ для фрілансерів;
• Готовність поєднувати творчу складову (копірайтинг) з технічною (створення акаунтів на різних майданчиках, публікація контенту);
• Письмова англійська С1+;
• Базове розуміння SEO;
• Розуміння сучасного digital-ландшафту, інтерес до PR, контент-маркетингу і відповідних трендів;
• Уміння досліджувати, аналізувати і структурувати інформацію;
• Здатність швидко навчатись і опановувати нові інструменти. 

Nice to have: 

• Знання SEO best practices і практичний досвід їх використання; 
• Досвід дистрибуції контенту на безкоштовних і платних майданчиках, самостійно або за допомогою підрядників; 
• Знання деяких з наступних інструментів: Ahrefs, Semrush, Mangools тощо; плагіаризм і AI чекери; будь-які CMS та/або CRM. 
   

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builderʼа:

— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Про проєкт:

Вчасно — це продуктова IT-компанія, яка невпинно цифровізує та розвиває український бізнес. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку.

Сервісами «Вчасно» користується понад 1 000 000 українських компаній (серед них: Нова Пошта, Glovo, Uber, Bolt, Portmone, OLX, Delivery, Rozetka, Сільпо, Monobank, Київхліб і багато інших).

Ця вакансія для вас, якщо ви:

• Вмієте створювати глибокі експертні тексти, які легко читаються та відповідають tone of voice «Вчасно».
• Активно використовуєте AI (ChatGPT, Gemini, Claude, Notion AI тощо) для написання, розшифровки інтерв'ю та структурування інформації.
• Умієте створити та навчити AI-помічника генерувати якісні експертні тексти без вигаданих фактів на основі отриманого ТЗ та зібраної вами інформації.
• Знаєте принципи SEO (ключові слова, структура H1-H3), вмієте працювати за ТЗ та адаптувати до цього AI-помічника.
• Готові завантажувати AI-помічнику інструкції, сценарії й технічну документацію для створення довідкових матеріалів та скрінкастів.
• Розумієте продукт і здатні виявити та виправити помилки AI, працюєте з ним як редактор і контролер.
• Орієнтуєтесь у темах digital, фінанси, B2B, документообіг і державні сервіси.

Важливо для даної ролі:

• Досвід роботи копірайтером або журналістом від 3 років.
• Досвід активного використання AI-інструментів у роботі від 1 року.
• Відмінне володіння українською мовою — без граматичних та стилістичних помилок, із хорошим відчуттям тону і стилю.
• Рівень англійської — не нижче B1 (читання документації, робота з інтерфейсами AI-сервісів, базове розуміння запитів).
• AI як основний з інструментів роботи.

Задачі:

• Створення експертних статей для блогу «Вчасно», згідно ТЗ на теми: автоматизація, електронний документообіг, програмні РРО, EDI тощо.
• Підготовка клієнтських кейсів (Сервіс «Вчасно» — B2B кейси впровадження ЕДО): розшифровка інтерв'ю за допомогою AI, оформлення в цікаві та структуровані історії успіху.
• Контент для довідок «Вчасно»: написання текстових інструкцій, створення скрінкастів і сценаріїв для відео з поясненням можливостей продукту.
• Контент для SEO-просування: написання оптимізованих текстів під ключові запити, з урахуванням беклінків і вимог SEO-спеціаліста.

Етапи відбору:

• Відбір по резюме.
• Знайомство з рекрутером.
• Інтерв'ю з лідером команди.
• Тестове завдання.
• Фінальне інтерв'ю.

Ми пропонуємо:

• Роботу в проекті, що активно розвивається, у дружньому колективі, з підтримкою, адаптацією, навчанням та ростом.
• Віддалена робота, гнучкість щодо відвідування офісу в м.Київ.
• Графік роботи з понеділка по п’ятницю (9:00—18:00).
• Офіційне працевлаштування у штат компанії.
• 24 календарних дні оплачуваної відпустки на рік, необмежена кількість лікарняних.
• Медичне страхування.

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід роботи від 1–2 років у ролі Content / Operations / Account Manager в iGaming або інших продуктових компаніях;
• Вміння комунікувати з командою та зовнішніми партнерами;
• Вміння швидко навчатись та адаптуватись;
• Організованість та увага до деталей – ти можеш контролювати кілька задач одночасно і нічого не втратити;
• Навички роботи з аналітикою – ти розумієш, як виміряти результат і де покращити процес;
• Проактивність і готовність пропонувати рішення, а не чекати завдання “згори”.
• Англійська мова на рівні B2+
  
   

Що ти будеш робити?

• Запускати, налаштовувати й координувати активності та івенти (турніри, квести, сезонні акції);
• Аналіз проведених активностей та робота за аналітикою основних показників продукту,
• Комунікувати з провайдерами і постачальниками: від нових релізів до вирішення багів;
• Аналізувати KPI кампаній і фіч, пропонувати оптимізації;
• Контролювати щоденну роботу платформи: бонуси, роздачі, промо-матеріали;
• Заводити тікети, описувати баги, супроводжувати їх до вирішення;
• Вносити ідеї щодо нових функцій та ініціатив, тестувати їх і впроваджувати в продукт.

Що отримаєш ти?

• Повну залученість у core-продукт (ти бачиш, як твої рішення відразу працюють);
• Роботу з міжнародними партнерами і провайдерами;
• Свободу у пропозиціях і простір для зростання – ми відкриті до твоїх ідей.
• Перспективи росту 
   

UPTOWIN пропонує:

• Робочі години, які найбільше імпонують твоїм біоритмам та максимальній ефективності 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00 на ваш вибір;
• Офіс неподалік метро, гібридний графік роботи 3 дні в офісі і 2 дні ремоуту на вибір;
• 17 робочих днів оплачуваної відпустки (доступно через 6 місяців);
• медичне страхування (доступно через 6 місяців);
• 50-75% оплати абонементів тренажерних (спортзалів) чи спортивних секцій (доступно через 6 місяців);
• Зарплата в долларах;
• Team Challenge та корпоративні активності, які справді хочеться відвідати;
• Можливість впливу — твої рішення формуватимуть продукт і майбутнє компанії.