Jobs at Djinni

We’re excited to welcome Customer Support Agents who speak Spanish, Portuguese, or both, enjoy helping people, and want to grow together with a supportive team.
 

What you'll be doing:
- Helping customers with their questions and concerns across multiple channels (chat, email, phone calls, etc.)
- Staying in touch with the team during your shift to solve issues faster together
- Making sure each customer gets clear, friendly, and helpful responses

What we’re looking for:
- Prior experience in support? Great!
No experience? Also great — we love people who are eager to learn!
- You’re okay with our schedule: Mn-Fr 9 a.m. - 6 p.m. CT
- You're calm under pressure and genuinely care about helping people
- You’re comfortable communicating in Spanish, Portuguese, or both, written and spoken — at least B2 level
- You communicate fluently in English (B2 or higher)

What you’ll get:
- 100% remote work — wherever you feel most productive
- Full onboarding & training — we won’t leave you guessing
- Supportive startup vibe — small team, no bureaucracy
- Room to grow and become a pro in customer support
 

If you're someone who enjoys solving problems and making someone’s day a little easier — we’d love to hear from you! 🚀

Опис
Спеціаліст, здатний вибудовувати та підтримувати довгострокові партнерські відносини, працювати з ключовими партнерами, вирішувати операційні питання та сприяти зростанню прибутковості компанії.
Вміє вести переговори, обговорювати умови співпраці, контролювати виплати комісій партнерам, виявляти фрод та мінімізувати втрати.

Вимоги

• Мінімум пів року досвіду в affiliate-сфері
• Обов’язкові навички:
  • Досвід роботи з партнерами в affiliate-сфері
  • Навички ведення переговорів
  • Розуміння принципів роботи партнерських програм
  • Досвід аналізу трафіку та показників ефективності

Hard Skills:

• Пошук та робота з партнерами
• Аналіз та оптимізація трафіку
• Розуміння джерел трафіку та оферів

Обов’язки

• Пошук і залучення нових партнерів (типстери, капери, інфлюенсери, SEO-партнери тощо)
• Ведення та розвиток поточних партнерів
• Проведення переговорів та узгодження умов співпраці
• Перевірка постів і контроль виконання умов угод
• Участь у розвитку партнерської програми
• Вирішення конфліктних ситуацій

Буде плюсом

• Розуміння принципів роботи партнерських програм
• Досвід роботи з ASANA та CRM
• Вміння працювати в Excel

Ми створюємо мобільний застосунок Дія — продукт, яким щодня користуються мільйони українців і яким захоплюється весь світ. Наша команда якості стоїть на варті бездоганного користувацького досвіду, перевіряючи кожну деталь, щоб держава в смартфоні працювала надійно, безпечно та інтуїтивно.

Наші цінності: 
Ми віримо в інакШОмислення, що формує майбутнє та відкриває шлях до постійного розвитку. Клієнтоцентричність для нас — не просто підхід, а щоденна практика розуміння й перевершення очікувань людей, для яких ми працюємо. Ми діємо в культурі кооперації та відкритості, де чесність і доброчесність є незмінними орієнтирами. А наша наполегливість дозволяє долати складні виклики та досягати амбітних цілей разом.

Ваша основна місія: 
Забезпечити найвищу якість мобільного застосунку Дія через комплексне тестування, щоб кожна функція працювала бездоганно на всіх пристроях, а користувацький досвід залишався інтуїтивним і надійним. Ця роль — ключова ланка між розробкою та мільйонами користувачів, яка гарантує, що держава в смартфоні ніколи не підводить.

У фокусі роботи: 
– проведення функціонального, регресійного, інтеграційного та UI/UX тестування застосунку Дія на iOS та Android; 
– взаємодія з вендорськими командами в ролі QA-представника замовника: ревʼю їхньої тестової документації, підтримка з питань якості, створення тестових даних та проведення приймального тестування; 
– аналіз вимог та створення якісної тестової документації: тест-кейси, чеклісти, тест-плани; 
– тестування API через Postman, Swagger та інші інструменти; 
– локалізація, документування та супровід дефектів у Jira до їх повного вирішення; 
– тісна співпраця з розробниками, аналітиками та дизайнерами для покращення якості продукту; 
– надання чіткого та своєчасного фідбеку команді розробки.

Від вас очікуємо: 
– вища освіта (бакалаврський або магістерський рівень); 
– 2+ роки комерційного досвіду в тестуванні, з них 1+ рік у тестуванні мобільних застосунків; 
– готовність працювати в офісі; 
– глибоке розуміння теорії тестування та методологій Agile/Scrum і життєвого циклу дефекту; 
– досвід створення тестової документації та роботи з баг-трекінговими системами; 
– впевнений досвід API-тестування (Postman, Swagger або аналоги); 
– розуміння клієнт-серверної архітектури та основ роботи з базами даних; 
– аналітичне мислення та висока увага до деталей; 
– досвід автоматизації тестування мобільних застосунків (Appium або аналоги).

Буде плюсом: 
– знання нефункціонального тестування (навантажувальне, безпека); 
– досвід роботи з інструментами моніторингу логів (Kibana, Grafana) та розуміння CI/CD (Jenkins, GitLab CI).

Ми шукаємо талант, який: 
– мислить як користувач і знаходить проблеми раніше, ніж їх помітять мільйони людей; 
– підходить до тестування системно, покриваючи не лише очевидні сценарії, а й граничні випадки; 
– комунікує чітко й конструктивно, перетворюючи баги на зрозумілі задачі для команди; 
– швидко адаптується до змін продукту та зберігає фокус на якості навіть у динамічному темпі.

Ми пропонуємо: 
– роботу з продуктом, яким користується вся країна та яким захоплюється світ; 
– реальний вплив на якість сервісів, що змінюють взаємодію громадян з державою; 
– професійний розвиток, навчання та участь у масштабних продуктових ініціативах; 
– команду однодумців, яка цінує якість, швидкість та відкриту комунікацію; 
– офіс з генератором та безперебійним інтернетом; 
– бронювання працівників за умови актуального військового обліку.

Готові до виклику? Ми шукаємо не просто тестувальника — ми шукаємо людину, яка стане гарантом якості продукту, що щодня служить мільйонам українців. Якщо ви готові захищати бездоганний досвід користувачів і бути частиною команди, яка творить цифрову державу — ваш час діяти саме зараз.

Kiss My Apps — компанія-платформа, що об’єднує 7 продуктових вертикалей та 30+ AI-first продуктів, 100+ мільйонів користувачів, власну екосистему аналітичних, пеймент та маркетингових розробок.

Продукти KMA — це світові лідери в нішах utilities, lifestyle, health&fitness — AI Remodel, Printer, Botan і не тільки. Це продукти, що займають топ-1 місця App Store й вирішують потреби комʼюніті з сотень мільйонів людей.

Наш темп — це наш competitive advantage. KMA зростає мінімум х3 рік до року — ми шукаємо SEO Specialist, того/ту, хто допоможе масштабуватись ще швидше.

Коротко про роль:

Шукаємо Middle / Strong Middle SEO Specialist для нового продуктового сайту в ніші Interior Design, орієнтованого на ринок США та інші англомовні країни.

Роль передбачає операційне ведення SEO-напряму та відповідальність за якісне виконання задач, що впливають на зростання органічного трафіку.

SEO Specialist працюватиме з технічним SEO, семантикою, ТЗ на контент, індексацією, внутрішньою перелінковкою, лінкбілдинг-процесами та перевіркою сторінок після релізів. Кандидат має впевнено володіти базовими технічними SEO принципами, самостійно виявляти проблеми, формувати зрозумілі задачі для розробки, контенту й дизайну, а також контролювати їх реалізацію та вплив на показники сайту.

Твої задачі:

• Збір та кластеризація семантичного ядра для комерційних і контентних сторінок.
• Формування структури сайту.
• Контроль і запуск сайту в реліз.
• Підготовка ТЗ для контенту: комерційні сторінки, блогові матеріали та programmatic-сторінки.
• Підготовка шаблонів сторінок для programmatic SEO.
• Формування ТЗ для розробки та дизайну з урахуванням SEO-вимог.
• Проведення технічних аудитів сайту та виявлення точок росту.
• Контроль якості сторінок після релізів та перевірка SEO-імплементації.
• Моніторинг індексації, crawlability та технічного стану сайту.
• Підготовка анкор-планів, контроль лінкбілдингу та пошук можливостей для посилення домену.
• Аналіз конкурентів та пошук SEO-opportunities для масштабування органічного трафіку.
• Тісна взаємодія з командами розробки, дизайну, контенту та лінкбілдингу.

Що очікуємо від тебе:

• 2,5+ роки досвіду роботи SEO Specialist.
• Впевнене знання технічного SEO.
• Практичний досвід збору та кластеризації семантики.
• Досвід підготовки SEO ТЗ для контенту, розробки та дизайну.
• Впевнене володіння SEO-інструментами: Google Search Console, GA4, Ahrefs / Semrush / Serpstat, Screaming Frog.
• Базове знання HTML.
• Англійська мова рівня B1+ для роботи з англомовною семантикою та контентом.
• Самостійність у веденні задач та відповідальність за результат.
• Уважність до деталей та системність у роботі.
• Вміння пріоритизувати задачі та ефективно працювати в динамічному середовищі.
• Здатність працювати з кросфункціональними командами.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з продуктовими сайтами
• Практичний досвід з JS SEO (Next.js)
• Досвід просування міжнародних продуктів

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на твій вибір: fully remote з будь-якої точки вільного світу, а також доступ до одного з наших офісів за бажанням (Київ, Варшава).
• Умови, завдяки яким ти можеш сфокусуватись на перформансі: гідна винагорода, що відповідає твоїм скілам та досвіду. А також ми забезпечуємо технікою незалежно від формату роботи та географії.
• Кар’єрне зростання через дію: 80%+ усіх leads в Kiss My Apps ще 2-3 роки тому були світчерами. Твій вплив тут не визначається роками в резюме — він визначається тим, як швидко ти навчаєшся, береш відповідальність та береш ownership за власну карʼєру.
• Командні активності: для підтримки ментального здоров’я нашої команди ми пропонуємо онлайн-заняття йогою двічі на тиждень.
• Розвиток та професійна реалізація: проводимо внутрішні speaking clubs англійською з нейтів-спікером, а також надаємо можливість виступати на внутрішніх та зовнішніх івентах від Kiss My Apps. Крім цього, ти матимеш річний бюджет на покриття до 50% професійних конференцій, освітніх подій та івентів.
• Додаткові бенефіти, де ти обираєш: надаємо фіксований бюджет на рік, з якого ти самостійно обираєш, яку статтю витрат покрити: 50% від медстрахування, психотерапії, спорту чи стоматології. А також 40 днів оплачуваного відпочинку та лікарняних без привʼязки до дат.
• Опора в умовах війни: забезпечуємо кожного всім необхідним для безперебійної роботи, системно підтримуємо Сили Оборони та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Як виглядає hiring process:

• Інтро з рекрутером
• Тестове завдання
• Технічне інтервʼю
• Фінальне інтервʼю

Якщо ти хочеш не просто оптимізувати сторінки, а впливати на масштабування міжнародних продуктів, будувати системні SEO-процеси та знаходити нові точки росту для органічного трафіку — let’s launch the future together.

Підрозділ шукає інженера з досвідом адміністрування середовищ віртуалізації на базі VMware vSphere та підтримки фізичної серверної інфраструктури (rack-сервери, системи зберігання даних, мережеве обладнання).
Основна задача - забезпечення безперебійної роботи критичної ІТ-інфраструктури, розгортання та масштабування серверних потужностей, підтримка відмовостійкості та інформаційної безпеки.
Робота передбачає участь у модернізації дата-центрів, оптимізації продуктивності, впровадженні резервування та аварійного відновлення.

Обов'язки:
• Адміністрування та підтримка середовищ на базі VMware vSphere, включно з VMware ESXi та VMware vCenter
• Розгортання та супровід кластерів віртуалізації (HA, DRS, vMotion)
• Інсталяція, конфігурація та технічна підтримка серверів (rack/blade)
• Налаштування та адміністрування систем зберігання даних (SAN/NAS, FC, iSCSI)
• Моніторинг продуктивності серверів, сховищ та віртуальних машин
• Планування ресурсів (CPU, RAM, Storage), оптимізація навантаження
• Виконання оновлень прошивок, BIOS, гіпервізорів та драйверів
• Налаштування резервного копіювання та участь у тестуванні DR-сценаріїв
• Документування інфраструктури та змін
• Участь у проєктах модернізації та масштабування ІТ-інфраструктури
• Взаємодія з виробниками обладнання та партнерами (реєстрація та супровід support cases)

Вимоги:
• Досвід роботи з VMware vSphere від 2 років
• Практичний досвід роботи з серверним обладнанням (HPE, Dell, Lenovo або аналогічним)
• Розуміння принципів побудови SAN/NAS-інфраструктури
• Досвід роботи з RAID, multipathing, zoning
• Знання принципів побудови відмовостійких кластерів
• Розуміння мережевих технологій (VLAN, LACP, TCP/IP)
• Досвід роботи з системами резервного копіювання
• Навички роботи з Linux та/або Windows Server
• Вміння працювати з технічною документацією
• Буде перевагою: сертифікації VMware (VCP), досвід автоматизації (PowerCLI, Ansible)

Умови:
Офіційне працевлаштування.
Офісна робота, Київ, Центр.
Можливе бронювання.

Мережевий інженер з хмарних сервісів відповідає за проєктування, впровадження та підтримки мережевої інфраструктури в хмарних середовищах Azure/AWS та в гібридних сценаріях (on prem ↔ cloud). Роль передбачає побудову та супровід hub spoke / landing zone архітектур, налаштування маршрутизації (UDR/route tables, BGP), реалізацію private connectivity (Private Link/Endpoints), мережевих сервісів доступу (NAT, L4/L7 балансування), а також впровадження політик мережевої безпеки (NSG/SG, Firewall/WAF) і troubleshooting інцидентів L3–L7. Взаємодіє з командами платформи/DevOps/кібербезпеки, веде технічну документацію та працює в рамках change management у критичних середовищах

Задачі:
• Проєктування та розвиток хмарної мережевої архітектури (hub spoke / landing zone networking / транзитні VNet/VPC).
• Побудова та супровід VNet/VPC, subnet структури, peering/transit, Private DNS, private connectivity (Private Link/Endpoints).
• Налаштування маршрутизації: route tables/UDR, BGP маршрути, контроль асиметрії маршрутів, планування IP адресації.
• Організація гібридного підключення: Site to Site VPN, ExpressRoute / Direct Connect / Interconnect, резервування каналів, failover.
• Впровадження та супровід мережевих сервісів доступу: NAT Gateway, балансувальники (Azure Load Balancer / Application Gateway, AWS ALB/NLB).
• Забезпечення мережевої безпеки: NSG/ASG або Security Groups, firewall політики, сегментація, WAF, DDoS захист, принцип least privilege.

• Troubleshooting інцидентів L3–L7: latency/packet loss, DNS проблеми, MTU/fragmentation, routing/peering/VPN, перевірка flows/logs.
• Налаштування моніторингу/логування: flow logs, diagnostics logs, інтеграція з SIEM, створення дашбордів/алертів.
• Підготовка та актуалізація документації: HLD/LLD, схеми, матриці доступу, SOP/runbooks, опис змін.
• Участь у change management, плануванні релізів/вікон змін, проведенні технічних аудитів і оптимізацій.
• Взаємодія з командами інфраструктури/платформи, DevOps, application owners та кібербезпеки

Вимоги:
• Практичний досвід роботи з мережами в хмарі (Azure/AWS/GCP) у продуктивному середовищі.
• Впевнені знання мереж: TCP/IP, routing, NAT, DNS, основи мережевої безпеки.
• Досвід проєктування та підтримки VNet/VPC, peering/transit, route tables/UDR.
• Досвід гібридного підключення: VPN, бажано ExpressRoute/Direct Connect; розуміння BGP у контексті гібридних підключень.
• Розуміння принципів хмарної безпеки: segmentation, контроль доступу, політики firewall/WAF, приватний доступ до сервісів.
• Troubleshooting: вміння діагностувати мережеві проблеми за допомогою logs/flow логів/packet capture (де доступно), інструментів хмарного моніторингу.
• Ведення технічної документації, відповідальне ставлення до змін у критичних середовищах.
• Англійська мова: Intermediate+ (документація, взаємодія з вендорами/сапортом).

Умови:

• офіційне працевлаштування
• можливе бронювання
• офісний формат, Київ, Центр

Інженер комунікаційних сервісів відповідає за проєктування, впровадження та підтримку мережевої інфраструктури віртуалізованого датацентру на базі VMware NSX‑T та побудову федерації. Роль включає налаштування overlay/underlay взаємодії, Tier‑0/Tier‑1, BGP‑пірингів з фізичною мережею, а також реалізацію мікросегментації (DFW) і контроль мережевої безпеки. Спеціаліст проводить troubleshooting мережевих інцидентів, оптимізує продуктивність і доступність сервісів, документує рішення та взаємодіє з командами віртуалізації й кібербезпеки

Вимоги:
• Практичний досвід адміністрування/впровадження VMware NSX T (Data Center) в продуктивному середовищі.
• Розуміння архітектури NSX T: NSX Manager/Cluster, Edge Nodes/Edge Cluster, Transport Nodes, Transport Zones, TEP/VTEP, Geneve overlay.
• Досвід налаштування Tier 0/Tier 1, сегментів (Segments), northbound/southbound підключення до фізичної мережі.
• Впевнені знання мереж: TCP/IP, VLAN, MTU/Jumbo, LACP, основи DC мереж (L2/L3).
• Маршрутизація: досвід з BGP (eBGP/iBGP), базове розуміння ECMP, фільтрації/redistribution.
• Безпека в NSX T: Distributed Firewall (DFW), групи/теги, policy based підхід, принцип least privilege, micro segmentation.
• Troubleshooting: вміння діагностувати проблеми overlay/underlay, MTU/fragmentation, асиметрію маршрутів; робота з Traceflow, Port Mirroring, packet capture (tcpdump/Wireshark).
• Досвід інтеграції з vSphere/vCenter (VDS), розуміння взаємодії з віртуальною мережею.
• Ведення технічної документації: HLD/LLD, схеми, SOP/runbooks, опис змін.

Задачі:
• Досвід міграцій/апгрейдів NSX T, планування змін без простоїв, backup/restore, робота з сертифікатами.
• Досвід з NAT (SNAT/DNAT), DHCP relay, NSX T Project/VPC.
• Автоматизація: Terraform/Ansible, робота з NSX T API/PowerCLI, Git.
• Моніторинг/логування: інтеграція з SIEM, syslog, Zabbix/Prometheus/Aria Operations (vRNI/NSX Intelligence — за наявності).
• Досвід в середовищах Hybrid/Multi DC, DR сценарії, вимоги високої доступності.
• Знання суміжних продуктів безпеки/мереж: Cisco (FTD/FMC), IPS/IDS, проксі, WAF (на рівні інтеграцій).
• Досвід роботи у великих/державних організаціях, дотримання регламентів (change management/ITIL)

Умови:

• Офіційне працевлашування
• Офісний формат роботи, офіс в центрі Києва
• Можливе бронювання
   

Шукаємо L3 адміністратора для підтримки та розвитку інфраструктур корпоративних середовищ розробки й тестування. Роль передбачає глибоку участь у забезпеченні надійності, продуктивності та безпеки систем, співпрацю з командами розробки, участь у заходах з відновлення після збоїв, а також організацію базового моніторингу та спостережуваності (observability) у критично важливих сервісах.

Задачі:

• Підтримка роботи середовищ development/staging: створення, оновлення та супровід серверів/сервісів, допомога командам розробки в усуненні інфраструктурних перешкод.
• Співучасть у Disaster Recovery: підготовка та періодична перевірка процедур резервного копіювання/відновлення, участь у навчальних відпрацюваннях DR‑сценаріїв.
• Моніторинг і спостережуваність: базове налаштування метрик і дашбордів (Prometheus/Grafana), реагування на інциденти першої/другої ліній із ескалацією на L3.
• Адміністрування Linux: керування службами, доступами, безпекою, оптимізація ресурсоємних сервісів, аналіз журналів.
• Мережеве адміністрування: діагностика маршрутів, аналіз трафіку, робота з DNS/HTTP(S), усунення деградацій і простоїв.
• СУБД PostgreSQL: експлуатація, резервування/відновлення, базове налаштування реплікації, продуктивності та безпеки; написання та оптимізація SQL‑запитів середньої складності.
• Документація: ведення інструкцій/процедур, конспектів рішень (KB), чек‑листів змін.

Необхідні навички, досвід і кваліфікації:

• Linux (advanced): systemd, мережеві стеки, файлові системи, керування доступом і безпекою; впевнене застосування shell‑інструментів.
• Networking (advanced): TCP/IP, маршрутизація, firewall/NAT, діагностика (tcpdump, traceroute), балансування навантаження.
• Інтернет‑протоколи (advanced): DNS, HTTP/HTTPS, TLS/сертифікати, базове розуміння проксі та кешування.
• PostgreSQL (advanced) та SQL (medium: резервування, відновлення, базова реплікація, налаштування продуктивності.
• Kubernetes/Helm (basic): робота з контекстами/неймспейсами, деплой простих чартів, читання подів/логів/івентів.
• Спостережуваність (basic): Prometheus/Grafana — підключення таргетів, створення базових дашбордів і алертів.

• Англійська — pre‑intermediate*: читання технічної документації, базова письмова комунікація.

   

Перевагою буде наявність у кандидата знань та досвіду

• AWS/Azure (базова експлуатація сервісів, IAM, мережа).
• VPN (IPsec/OpenVPN/WireGuard): налаштування сайт‑ту‑сайт і клієнтських профілів.
• Git
• Docker: базові робочі процеси (build, tag, push, compose), розбір контейнерних логів.

Мережевий інженер Wi Fi / Cisco ISE відповідає за впровадження та підтримку корпоративної бездротової інфраструктури і сервісів контролю мережевого доступу на базі Cisco Identity Services Engine (ISE). Основний фокус ролі — побудова та супровід 802.1X/AAA (RADIUS) і розробка політик авторизації (розподіл доступу за групами користувачів/типами пристроїв/контекстом підключення) із застосуванням dACL та SGT. Спеціаліст забезпечує інтеграції з AD/LDAP та PKI, проводить troubleshooting інцидентів доступу (EAP/сертифікати/RADIUS, роумінг і якість Wi Fi), документує рішення та взаємодіє з командами

Задачі:

• Проєктування, впровадження та експлуатація корпоративного Wi‑Fi: SSID, роумінг, безпека, сегментація.
• Налаштування та підтримка Cisco ISE (Policy Service Nodes/Administration/Monitoring): резервування, бекапи, сертифікати.
• Розробка та підтримка політик Authentication/Authorization:
  • 802.1X (EAP‑TLS/PEAP), MAB
  • правила доступу за групами користувачів/типами пристроїв/posture
  • dACL/SGT (якщо використовується) або VLAN assignment
• Інтеграції: Active Directory/LDAP, PKI/Certificates (AD CS), MDM/UEM, Guest/BYOD onboarding.
• Профілювання та класифікація пристроїв (endpoints), політики для IoT/принтерів/сканерів/терміналів.
• Взаємодія з Wi‑Fi інфраструктурою (WLC/AP) для забезпечення політик доступу та сегментації.
• Troubleshooting: RADIUS‑транзакції, EAP‑перемовини, сертифікати, проблеми роумінгу/покриття/перешкод; аналіз логів ISE/WLC, packet capture.
• Ведення документації: матриці доступів, опис політик, HLD/LLD, SOP/runbooks, участь у change management.

Вимоги:

• Практичний досвід експлуатації корпоративних Wi Fi мереж (design + operations).
• Досвід роботи з Cisco ISE: створення та супровід AuthC/AuthZ policy sets, identity sources, endpoint groups, conditions.
• Глибоке розуміння 802.1X, RADIUS, EAP (EAP TLS/PEAP), принципів NAC.
• Розуміння інтеграції з Active Directory/LDAP, групами користувачів, machine/user authentication.
• Знання мережевої бази: VLAN, trunk/access, DHCP, DNS, NTP, routing (на рівні діагностики доступу).
• Практичні навички troubleshooting: читання RADIUS live logs, debugs на WLC, аналіз PCAP (Wireshark).
• Англійська мова: Intermediate+ (документація, TAC кейси).

Перевагою буде наявність у кандидата знань та досвіду:

• Досвід з Cisco DNA Center, Cisco Spaces (або аналоги) для керування Wi‑Fi.
• Досвід з сертифікатами: PKI, ланцюжки довіри, CRL/OCSP, lifecycle сертифікатів для EAP TLS.
• Робота з TrustSec (SGT/SGACL), ANC, pxGrid (інтеграції з SIEM/EDR).
• Досвід з гостьовим доступом ISE Guest, BYOD portal, posture (AnyConnect/ISE posture).
• Планування RF: site survey/heatmaps, робота з Ekahau/AirMagnet.
• Досвід з Wi‑Fi 6/6E, оптимізація каналів/потужності, high‑density дизайн.
• Сертифікації: CCNP Enterprise, CCNP Security, Cisco ISE, CWNA/CWNP.
• Досвід у великих/державних організаціях, ITIL/change management.

Долучайся до української продуктової IT-компанії, яка змінює те, як бізнеси у всьому світі керують закупівлями та витратами.

Precoro — це платформа, яка допомагає бізнесам централізувати та оптимізувати процеси витрат та закупівель.

Наші ринки — весь світ, з особливим фокусом на US/UK.

Оскільки наш продукт має вже 10-річну історію та велику функціональну складність, ми розділили його на окремі модулі для ефективнішого менеджменту.

Зараз ми активно масштабуємося й шукаємо 2 Product Manager’ів, які будуть оунерами для таких модулів

• Payments — розвивати функціонал платежів та фінансових операцій, інтеграції з платіжними сервісами, запуск і підтримка віртуальних платіжних карток.
• Billing, Approval — Формувати roadmap, пріоритизувати та супроводжувати реалізацію кастомних форм (Custom Intake Forms), кастомних полів, функціоналу білінгу та підписок

Що для нас важливо

• Сильні комунікаційні навички та вміння ефективно взаємодіяти зі стейкхолдерами.
• Англійська — Upper-Intermediate (B2) або вище.
• Розуміння принципів роботи API та форматів даних (JSON, XML).
• Досвід роботи з функціоналом Billing/subscription/paymant.
• Продуктове мислення та готовність брати відповідальність за свій напрям.
• Досвід формування та розвитку product roadmap.
• Вміння пріоритизувати задачі й приймати рішення в умовах невизначеності.

• Ефективна взаємодія з технічними командами (Engineering, QA).

   

Буде перевагою

• Досвід повного управління продуктовим напрямом (end-to-end ownership).
• Досвід роботи з системами сповіщень або комунікаційними сервісами.

• Базові навички технічного аналізу та діагностики (API logs, requests, responses).

   

Чому ця роль цікава

• Відповідальність за стратегічно важливі продуктові напрямки

• Високий рівень автономності та можливість самостійно приймати рішення.

   

Чому вам сподобається в Precoro

• Культура довіри. Ми не практикуємо мікроменеджмент і завжди підтримуємо нові ідеї та ініціативи.
• Команда, яка підтримує. Відкрита комунікація, взаємодопомога та готовність ділитися знаннями.
• Компенсація професійного розвитку. Оплачуємо курси, конференції, лекції та інші можливості для навчання.
• Гнучкий графік роботи. Для нас важливий результат, а не кількість годин за робочим столом.
• 26 оплачуваних вихідних на рік (15 днів відпустки + 11 державних свят).
• Медичне страхування після 6 місяців роботи та необмежена кількість оплачуваних лікарняних без довідки.
• Pet-friendly офіс у Києві. Домашні улюбленці завжди раді гостям.

• Підтримка України. Ми регулярно допомагаємо Збройним Силам України та підтримуємо ініціативи, що наближають перемогу.

   

Етапи відбору

1. Інтерв’ю з рекрутером.
2. Інтерв’ю з hiring manager.
3. Тестове завдання.
4. Фінальне інтерв’ю.

Шукаємо Project Manager-а, який візьме на себе операційне управління розподіленою командою: розробка сайтів, контент, лінкбілдинг, автоматизація. Зараз потік задач веде керівник - ваша робота зробити так, щоб він у цьому більше не брав участі: задачі поставлені, дедлайни під контролем, звітність приходить сама, без нагадувань.

Ми міряємо задачі годинами і днями, а не тижнями. Активна робота з AI-інструментами - обов'язкова умова: ТЗ, чек-листи, звіти, регламенти, розбір статусів - усе це у нас робиться швидше саме завдяки AI.

Що потрібно буде робити

• Вести щоденний потік задач кількох напрямів одночасно: розробка сайтів, контент, лінкбілдинг, автоматизація, SEO просування.
• Ставити задачі виконавцям, контролювати дедлайни, приймати результат за чек-листом, а не "на око".
• Тримати темп: типова задача закривається "сьогодні-завтра", блокери знімаються за години - ваша робота, щоб так і було.
• Готувати щотижневу і щомісячну звітність по відділах: цифри і факти, без води.
• Онбордити нових людей: доступи, перші задачі, контроль перших тижнів.
• Допомагати з наймом: скринінг відгуків, організація тестових завдань, координація кандидатів.
• Використовувати AI (Claude, ChatGPT тощо) як основний робочий інструмент для ТЗ, планів, звітів і комунікації.
• Уміння працювати з Asana/Jira

Вимоги

Управління

• Досвід PM/координатора у веброзробці або digital від 2 років: кілька паралельних потоків задач, виконавці різного профілю (Не обов’язково)
• Уміння писати чіткі ТЗ, за якими виконавець не повертається з десятьма питаннями.
• Системність у звітності: статуси, дедлайни, цифри - завжди актуальні.

Робота з AI (обов'язково)

• Щоденне використання AI-інструментів у робочих процесах: постановка задач, чек-листи, звіти, розбір довгих тредів.
• Готовність продемонструвати свій AI-workflow на співбесіді на реальному кейсі.

Темп і самостійність

• Постійна доступність у робочий час і швидка реакція: питання виконавця не має висіти годинами.
• Самостійність у рішеннях: до керівника доходять тільки ті питання, які без нього справді не вирішити.
• Швидкий онбординг: розбираєтеся в проєктах і процесах за перший тиждень.

Технічна грамотність

• Розуміння, як робиться сайт: етапи від домену й хостингу до верстки і деплою. Кодити не потрібно - потрібно розмовляти з розробниками однією мовою і бачити, коли "це неможливо" насправді означає "мені лінь".
• Базове розуміння SEO: індексація, метатеги, посилання, чому важлива швидкість завантаження.
• Впевнена робота з таск-трекерами, командними чатами, Google Sheets/Docs.

Буде перевагою

• Досвід у SEO / affiliate / лідогенераційних проєктах.
• Досвід найму виконавців: розробники, фрілансери, підрядники.
• Досвід побудови процесів з нуля: регламенти, чек-листи, шаблони звітів.
• Англійська B1+ для читання документації.

Етапи відбору

1. Відгук + 3-5 речень: ваш досвід управління і як саме ви використовуєте AI у роботі.
2. Практичне тестове (до 1 години): робочий кейс на планування і постановку задач - дивимось на структуру, швидкість і роботу з AI.
3. Співбесіда з демонстрацією вашого робочого процесу.

Product Manager (UniTalk Service) шукаємо для наших партнерів

UniTalk — міжнародна продуктова IT-компанія, яка змінює правила гри в бізнес-комунікаціях. Ми створюємо сучасні рішення: від ІР-телефонії та Віртуальної АТС до Голосових Агентів, Мовної Аналітики та ефективної текстової комунікації. Наша команда вже понад 100 людей, ми активно ростемо, відкриваємо нові ринки і запускаємо AI-продукти.

 За останні роки ми перемогли в Ukrainian Business Award, потрапили в ТОП-100 IT-компаній, що підтримують Україну, і відкрили офіс у Польщі.

Кого шукаємо:
Ми шукаємо Product  Manager — людину, яка не боїться технічних деталей і одночасно вміє «перекласти» їх на зрозумілу мову для клієнтів і команди. Того, хто готовий брати відповідальність за просування продукту та робити його справді незамінним для користувачів.

Що будеш робити:

• Аналізувати продукт UniTalk Service та знаходити його сильні сторони
• Вивчати потреби клієнтів і пропонувати і впроваджувати ідеї для підвищення залученості
• Створювати презентації, інструкції, відео та демо-проєкти для команди та користувачів
• Взаємодіяти з маркетингом та партнерами для просування продукту
• Проводити внутрішні тренінги та навчання команди
• Генерувати та тестувати гіпотези щодо розвитку продукту

Що цінуємо в кандидатові:

• Технічний досвід і бажання розвиватися в продуктовому менеджменті
• Вміння пояснювати складні речі простими словами
• Аналітичне мислення, системність і високий рівень організації
• Проактивність, креативність та відчуття прекрасного
• Досвід у Product Management / Project Management / технічній підтримці від 1 року
• Англійська від B1
• Досвід у маркетингу або просуванні продуктів буде великим плюсом
   

Що пропонуємо:

• Зарплата 35 000–55 000 грн 
• Гнучкий формат роботи: офіс на Подолі + remote
• Офіційне оформлення після випробувального терміну (ФОП 3 групи)
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Team Buildings, корпоративи, пейнтбол, квести, сходження на Говерлу
• Смачні обіди, кава та смаколики
• Можливість росту всередині компанії і працювати з міжнародним продуктом

Чому це круто:
Ти будеш частиною команди, яка реально змінює спосіб комунікації бізнесу. Твоя робота впливатиме на продукт, який використовують десятки тисяч клієнтів по всьому світу. Тут ти зможеш поєднувати технічний бекграунд, аналітику, маркетинг і креатив — і бачити результат власними очима.

Готовий(-а) створювати продукт, який люблять користувачі?
Надсилай своє резюме і стань частиною UniTalk! 🚀

🚀 Personal Brand Manager для фаундера IT & AI-проєктів

📍 Київ / remote + офлайн зустрічі
💰 $1000–$2000

Шукаємо людину, яка стане правою рукою у напрямку personal brand, контенту та digital-комунікації для фаундера кількох міжнародних IT та AI-проєктів.

Це НЕ класичний assistant з календарями, кавою та “нагадати про дзвінок”.

Це роль для людини, яка:

• живе в digital-середовищі;
• кайфує від контенту, AI tools та соцмереж;
•  швидко вчиться;
• любить структуру;
• може одночасно тримати фокус на контенті, research та комунікаціях.

Якщо ти постійно тестиш нові AI tools, зберігаєш референси TikTok/Reels, знаєш що таке hooks, UGC, creator economy та LinkedIn personal branding — нам точно буде про що поговорити 👀

Чим потрібно буде займатись:

• допомагати розвивати personal brand фаундера;
• координувати соцмережі: LinkedIn / Instagram / TikTok / X;
• створювати контент-плани та контент-ідеї;
• робити research трендів, конкурентів та вірусного контенту;
• використовувати AI tools для генерації контенту, research та автоматизації;
• працювати з презентаціями, таблицями, Notion та внутрішньою документацією;
• координувати окремі digital-задачі та комунікацію з підрядниками.

🧠 Нам важливо, щоб ти:

• мав(ла) досвід у контенті / social media / digital support;
• активно користувався(лась) ChatGPT, Claude, Gemini або іншими AI tools;
• добре орієнтувався(лась) в Instagram, TikTok, LinkedIn та сучасному short-form контенті;
• вмів(ла) швидко знаходити та структурувати інформацію;
• був(ла) самостійним(ою) та проактивним(ою);
• мав(ла) хороший смак у контенті та візуальній подачі;
• не губився(лась) у multitasking.

Буде плюсом:

• досвід розвитку personal brand;
• досвід ведення LinkedIn.

📈Умови:

• full-time;
• remote формат + періодичні офлайн-зустрічі у Києві;
• робота напряму з фаундером;
• багато динаміки, сучасних задач та сильного digital-середовища;
• Рівень доходу: $1000–2000.

⚡️ Ідеально підійде, якщо ти:

• не чекаєш покрокових інструкцій;
• сам(а) приносиш ідеї;
• любиш швидкий темп;
• давно шукав(ла) роль “не просто SMM”.

📩 Для відгуку:
надсилай резюме + посилання на соцмережі / портфоліо.

🚀 Вакансія - Product Manager шукаємо для наших партнерів у компанію Люстдорф

Люстдорф — сучасна та динамічна компанія, один із найбільших виробників молочної продукції в Україні. В асортименті понад 100 найменувань під відомими брендами: «Селянське», «На здоров’я», «Бурьонка», «Смачно шеф», «Весела бурьонка», «Despicable Me», «Green Smile». 

Ми активно розвиваємо продуктові лінійки і шукаємо Product Manager, який хоче впливати на бізнес через продукт, а не просто координувати процеси.

Що ти будеш робити:

• Управляти продуктовим портфелем та розвивати SKU
• Запускати нові продукти (NPD: від ідеї до виходу на ринок)
• Аналізувати ринок, категорії та поведінку споживачів
• Шукати нові можливості для росту продуктів
• Працювати з пакуванням: від концепту до реалізації
• Формувати цінове позиціонування та впливати на маржинальність
• Взаємодіяти з підрядниками та внутрішніми командами
• Контролювати ефективність продуктів і бюджет

Ми шукаємо тебе, якщо ти:

• Маєш досвід у FMCG та запуску продуктів
• Працював/-ла з продуктовим портфелем і SKU
• Розумієш NPD і життєвий цикл продукту
• Вмієш приймати рішення на основі даних
• Комфортно працюєш у багатозадачності
• Не боїшся брати відповідальність за результат

Що отримаєш:

• Реальний вплив на продукт і бізнес-рішення
• Роботу з масштабними брендами і продуктами
• Велику зону відповідальності без мікроменеджменту
• Команду, з якою можна робити результат, а не “процес заради процесу”
• Конкурентний рівень заробтіної плати 
• Офіс у Києві (м. Либідська)

💡 Тут ти зможеш працювати з продуктами, які реально впливають на бізнес і споживача — без зайвої бюрократії та “процесу заради процесу”. Якщо тобі це відгукується, будемо раді знайомству 🙂 
 

🚀 Community Manager шукаємо для нашого партнера

Про компанію

Performia Україна — консалтингова компанія, яка допомагає бізнесу будувати ефективні команди та системно керувати персоналом.

Працюємо у B2B-сегменті: бізнес-клієнти, довгострокові відносини, розвиток управлінських рішень.

Про роль

Це не SMM і не контент-менеджмент.

Ми шукаємо людину, яка вибудує community та PR-напрямок, щоб:

• підсилити присутність бренду в бізнес-середовищі;
• активувати клієнтську базу через комунікації;
• запускати рекомендації та повторні продажі;
• розвивати партнерства та публічну присутність компанії.

Основні задачі

• розвиток і підтримка клієнтського community (Telegram / інші платформи);
• організація бізнес-зустрічей, подій і нетворкінгу;
• PR-активності: виступи, івенти, публічні інтеграції;
• координація соцмереж (Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube);
• робота з клієнтською базою: рекомендації, повторні продажі;
• розвиток партнерств і колаборацій у бізнес-середовищі;
• синхронізація community + PR + контенту в єдину систему.

Кого шукаємо

Обов’язково:

• 2+ роки досвіду у PR / community / B2B-комунікаціях;
• досвід організації подій або комунікаційних процесів;
• сильні навички спілкування і роботи з людьми;
• системність, самоорганізація;
• вміння працювати без постійного контролю.

Плюсом буде:

• досвід у B2B / консалтингу / освіті;
• бізнес-клуби або професійні спільноти;
• LinkedIn networking;
• досвід роботи з referral / retention механіками.

Умови

• Full-time (пн–пт, 09:00–18:00)
• Формат роботи: офіс в Одесі, але також можливий гібрид або віддалений формат
• Пряма робота з власником компанії - швидкі рішення без зайвої бюрократії
• 1–2 відрядження на місяць (бізнес-події, партнерства, нетворкінг)
• Ставка: 35 000 грн + KPI-бонуси, які напряму залежать від результатів (рекомендації, активність, продажі)
• Середній дохід: від 60 000 грн+ при виконанні показників
• Є можливість впливати на процеси, формат роботи і розвивати напрям як окрему систему в компанії

📩 Як відгукнутися

Надішліть резюме та короткий опис досвіду. Кейси або приклади проєктів — будуть великим плюсом.