Jobs at Djinni

Найбільший продуктовий IT-холдинг України шукає досвідченого Рекрутера для роботи над цікавими проектами в індустрії. Якщо ти прагнеш працювати в динамічному середовищі, дружній атмосфері та розвивати кар'єру в команді професіоналів — ми чекаємо на тебе! ;)

Обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу: від пошуку кандидатів до фінальної пропозиції (IT та non-IT вакансії).
• Вибудова комунікації з кандидатами, підтримка зв’язку з потенційними кандидатами.
• Оцінка резюме та проведення розгорнутих інтерв'ю з використанням різних технік інтерв'ювання (інтерв'ю по компетенціям, кейс-інтерв'ю тощо).
• Тісна співпраця з керівниками команд для визначення потреб у персоналі.
• Активний пошук талантів через різні платформи та канали (робота с job-сайтами, соц. мережами та іншими джерелами).
• Підтримка позитивного досвіду кандидатів на всіх етапах процесу найму.
• Використання сучасних інструментів для управління процесом рекрутингу (ATS-системи).
• Ведення звітності стосовно процесу пошуку персонала.

Вимоги:

• Досвід роботи рекрутером в IT-сфері від 3 років.
• Вміння проводити інтерв'ю з використанням різних технік (STAR, кейсові питання тощо).
• Навички роботи з великими масивами інформації та аналізу ринку праці.
• Високі кількісні і якісні показники в закритті вакансій.
• Досвід роботи з ATS-системами.
• Високий рівень комунікаційних навичок, навички ведення переговорів и роботи із запереченнями.
• Спрямованість на результат, гнучкість, вміння працювати та навчатись в швидкому темпі, проактивність.
• Володіння техніками прямого пошука.
• Англійська мова на рівні Intermidiate та вище.

Ми пропонуємо:

• Медичне страхування.
• Конкурентну заробітну плату.
• Команду найкращих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток.
• Гнучкий графік (початок роботи з 8 до 11, 8 год/день).
• Компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки.
• Дружню команду професіоналів.
• Можливість брати лікарняні дні, sick days.
• L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів.
• Програма ротації.
• Self-learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Стабільні виплати.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Delta M — продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group. Уже понад 18 років ми розробляємо та впроваджуємо програмні рішення по всьому світу.

Наше програмне забезпечення — Delta M CRM та Delta Tel — використовують 100+ банківських та фінансових установ у понад 20 країнах на території Євразії, Африки та Латинської Америки.
 

Сайт компанії: http://delta-m.com.ua/
 

Ми шукаємо системного бізнес-аналітика з сильними технічними навичками для роботи з налаштуванням та впровадженням CRM-системи і систем телефонії. Позиція передбачає активну роботу з інтеграціями, базами даних та технічною логікою систем.
 

Основні задачі:

• Аналіз бізнес-процесів клієнтів та трансформація їх у системні вимоги.
• Збір, деталізація та документування функціональних і технічних вимог.
• Налаштування CRM-системи відповідно до бізнес-логіки клієнта.
• Робота з інтеграціями між CRM, телефонією та зовнішніми системами.
• Підготовка технічних завдань для розробників та контроль реалізації.
• Робота з базами даних, аналіз даних та перевірка коректності інтеграцій.
• Участь у тестуванні реалізованих рішень.
• Комунікація з клієнтами та технічними командами під час реалізації проєктів.
   

Вимоги:

• Досвід роботи системним або бізнес-аналітиком від 1–2 років.
• Практичний досвід роботи з CRM-системами.
• Впевнені навички роботи з SQL (написання складних SQL-запитів, робота з джойнами, фільтрацією, аналізом даних).
• Розуміння принципів роботи REST API та інтеграцій між системами.
• Базове розуміння архітектури інтеграцій та обміну даними між системами.
• Досвід участі у проєктах інтеграції різних IT-систем.
• Розуміння логіки бізнес-процесів та принципів системного аналізу.
• Високий рівень самостійності у роботі та здатність приймати рішення в межах проєкту.
• Розвинені навички тайм-менеджменту та пріоритизації задач.
• Хороші комунікаційні навички для взаємодії з клієнтами та технічними командами.
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з системами телефонії або контакт-центрами.
• Досвід роботи з webhooks, API-запитами, інтеграційними сценаріями.
• Розуміння логіки передачі даних між CRM або ERP-системами.
• Досвід участі у проєктах впровадження CRM або автоматизації бізнес-процесів.
   

Що ми пропонуємо:

• роботу над складними технічними проєктами впровадження CRM та інтеграцій
• високий рівень автономності у прийнятті технічних рішень
• роботу в команді системних аналітиків та інженерів
• можливість розвиватися у напрямку системного аналізу та інтеграційної архітектури
 

Також:

• конкурентну та стабільну оплату
• прозору систему бонусів за завершені впровадження
• оплачувану відпустку та компенсацію лікарняних
• корпоративну англійську мову
• бонуси на спорт / навчання / здоров’я
 

📍 Формат роботи: remote / hybrid / office
📍 Графік: пн-пт, 9:00–18:00
 

Для тих, хто працює з офісу — затишний простір за 5 хвилин від метро Чернігівська з сучасною технікою та смаколиками ☕
 

Етапи відбору

1️⃣ Знайомство з рекрутером
2️⃣ Технічне інтерв’ю
3️⃣ Тестове завдання
4️⃣ Оффер 🎉
 

Готові приєднатися до Delta M?
Надсилайте своє резюме — будемо раді знайомству.

Якщо ваш досвід відповідає позиції, ми зв’яжемося з вами протягом 5 робочих днів 💙

Запрошуємо до нашої команди LiveOps & Game Analyst Lead для роботи над новим захоплюючим казуальним cartoonish проектом (пройшов тех. лонч), що поєднує елементи драми, гумору, фану та відбудови локації. 

Це роль з високим рівнем впливу, яка передбачає побудову liveops-підходу на початковій стадії  та розвиток продуктової аналітики на проєкті.

Ми шукаємо людину, яка:

• бачить за цифрами поведінку гравців
• хоче експериментувати, а не підтримувати “як є”
• готова брати відповідальність за результат команди.

Задачі:

LiveOps (ключовий фокус на старті):

• Побудова liveops-календаря
• Планування, запуск і оптимізація івентів
• Проведення експериментів та аналіз результатів
• Аналіз ефективності liveops.

Аналітика продукту:

• Розвиток аналітичного напряму на проєкті
• Аналіз продуктових метрик разом з командою та пошук точок росту
• Побудова та підтримка дашбордів
• Формування гіпотез та рекомендацій для розвитку продукту
• Співпраця з продюсером та геймдизайнерами щодо прийняття рішень.

Необхідні знання та навички:

• 4+ роки досвіду в ігровій аналітиці
• Практичний досвід з liveops на casual, midcore проєктах
• Досвід роботи з SQL, Google Sheets / Excel
• Досвід роботи з BI-інструментами (Power BI)
• Розуміння продуктових метрик (LTV, retention, ARPU тощо)
• Досвід проведення A/B тестів
• Проактивність та ініціативність.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з продуктами з доходом $1M+ на місяць
• Досвід на позиції Ліда аналітики від року. 

Ми пропонуємо: 

• Роботу напряму з досвідченим Продюсером
• Роботу над новим продуктом, який показав перші  перспективні KPI
• Роботу у сінйорній команді
• Можливість впливати на рішення та продукт
• Швидку розробку та швидкі рішення
• Гідний рівень компенсації
• Можливість працювати віддалено та/або з офісу, якщо Київ або Рівне.  

Процес відбору:

• Знайомство з резюме
• Співбесіда з HR Manager/Recruiter (Google Meet)
• Можемо запропонувати заповнити коротку онлайн-форму з кількома питаннями
• Співбесіда з Продюсером (Google Meet)
• Можлива додаткова технічна співбесіда (Google Meet).

Google Media Buyer (White-hat / E-commerce)

У команду шукаємо досвідченого Google Media Buyer для роботи з white-hat офферами (dropshipping, e-commerce та суміжні ніші).

Обовʼязки:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній у Google Ads

• Робота з daily-бюджетами від $5 000

• Оптимізація кампаній на стабільний плюс 10%+

• Аналіз результатів, масштабування успішних звʼязок

Вимоги:

• Досвід роботи з Google Ads (white-hat)

• Практичний досвід у dropshipping / e-commerce

• Реальні кейси та розуміння масштабування

• Досвід роботи з бурж GEO

• Вміння працювати з готовими офферами та інфраструктурою

Умови:

• Формат співпраці: ставка на перший місяць

• Ставка: від $3 000 (обговорюється, можливий діапазон $3 000–5 000)

• Надалі — можливе підключення проценту

• Зі сторони компанії — повна інфраструктура для запуску та масштабування

• Довгострокова співпраця

📩 Якщо відгукується - надсилайте резюме!

Вакансія: Middle/senior lead QA спеціаліст.

• Запрошуємо до команди QA спеціаліста, з навичками manual та automation тестування.
• Передбачається управління/координація невеликою командою QA.
• Компанія розробляє програмне забезпечення для підключення 3G/4G/5G.
• Є кілька цікавих інноваційних продуктів і послуг.
• Гібридний графік. Робота в офісі плюс з дому.
• Локація — м. Хмельницький, Старокостянтинівське шосе 3 Г.
• Шукаємо кандидатів з проживанням саме в м.Хмельницькому.

Наша команда займається розробкою високотехнологічних рішень для ураження ворожих цілей. Ми створюємо повноцінні продукти - від ідеї до серійного виробництва. 

Зараз шукаємо Technical writer що підсилить нашу IT команду. 

Необхідні навички та досвід:
 

• Досвід роботи Technical Writer, IT Documentation Specialist або на суміжній позиції від 3 років.
• Досвід підготовки технічної документації для IT-систем, інфраструктури або програмних продуктів.
• Розуміння основ IT-інфраструктури: сервери, мережі, віртуалізація, операційні системи, хмарні сервіси.
• Вміння швидко розбиратися в технічних темах і перетворювати складну інформацію у зрозумілу документацію.
• Навички структурованого написання текстів, створення технічних інструкцій та гайдів.
• Досвід співпраці з технічними командами (System Administrators, DevOps, Network Engineers).
   

Майбутні обов'язки:
 

• Розробка, оновлення та підтримка технічної документації для інфраструктурних IT-систем.
• Документування процесів адміністрування, розгортання та підтримки інфраструктурних сервісів.
• Підготовка зрозумілих інструкцій, гайдів і knowledge base матеріалів для інженерів, DevOps-команд, служби підтримки та користувачів.
• Співпраця з системними адміністраторами, DevOps, мережевими інженерами та архітекторами для збору технічної інформації.
• Структурування та стандартизація технічної документації.
• Підтримка актуальності документації під час змін інфраструктури, релізів та міграцій.
• Підготовка схем, діаграм архітектури та технічних workflow.
• Проведення рев’ю технічної документації та покращення її якості, зрозумілості й структури.
• Участь у створенні шаблонів, стандартів і best practices для документування IT-інфраструктури (архітектурні описи, інструкції з налаштування, експлуатаційна документація, сервери, мережі, віртуалізація, хмарні сервіси).
   

Умови роботи:
 

• офіційне працевлаштування через КзпП;
• відпустка — 24 календарних дні на рік + 1 день відпустки на день народження;
• медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• можливість створювати нове, експериментувати та вирішувати складні завдання;
• професійне зростання та постійне вдосконалення навичок;
• команда однодумців та інноваторів
• бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
• комфортний офіс на правому березі Києва.

Привіт! 👋

Ми — OBRIO, продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд із 70M+ користувачів. OBRIO — це люди й амбіції, з яких усе почалося. Уяви, від 8 ентузіастів ми виросли у команду з 300+ професіоналів, які щодня створюють рішення, що впливають на життя людей у всьому світі.

• За 6+ років Nebula виросла з ідеї у платформу і стала частиною життя мільйонів користувачів у понад 60 країнах.
• На платформі працюють 1500+ експертів. Ми створили складну операційну модель, яка щодня допомагає вирішити унікальні запити користувачів.
• Наш щорічний маркетинговий бюджет вимірюється десятками мільйонів доларів — і це дає нам можливість масштабуватись глобально.
• І все це — завдяки команді, яка стала справжнім lovemark брендом із найвищим рівнем eNPS за Forbes.

Зараз ми прагнемо стати першим українським юнікорном, створюючи масштабний глобальний продукт у ніші духовного саморозвитку, that will have our names inscribed in history.

Щоб здійснити це ми шукаємо Motion Designer, який/-а допоможе нам створювати креативи, що стають частиною щоденного життя мільйонів користувачів і масштабують нашу присутність у digital.

Саме команда визначає масштаб того, що ми будуємо.

Чому наша команда — твоє сильне середовище?

• Ми будуємо масштабований маркетинг: формуємо бренд Nebula, створюємо сотні креативів, масштабуємо рекламні кампанії та розробляємо власні MarTech-рішення.

Які виклики тебе чекають?

• Створити ефективні та інноваційні відеокреативи для реклами у Facebook і Google, що виділяють бренд Nebula серед конкурентів.
• Постійно генерувати та реалізовувати креативні ідеї у форматі відео та анімацій, базуючись на аналізі результатів кампаній.
• Забезпечити помітний вплив на залучення й конверсію мільйонів користувачів через digital-креативи.

Твій вплив ми бачимо в:

• Створенні відеокреативів, які залучають і конвертують аудиторію на глобальних digital-платформах.
• Аналізі ефективності креативів і запуску нових ітерацій на основі даних.
• Співпраці з маркетинг-командою для брейнштормів, тестування підходів та впровадження оптимальних рішень у масштабних рекламних кампаніях.

Що сприяє твоєму успіху у цій ролі?

• Ти маєш 2,5+ роки досвіду з Adobe After Effects, Premiere Pro, Photoshop, Illustrator.
• Досвід створення відео- й анімованих креативів для digital-платформ (Facebook, Google Ads та інші).
• Володієш AI-інструментами для генерації зображень чи відео (Midjourney, Kaiber, Runway, Kling, Elevenlabs).
• Мислиш композиціями, типографікою, кольором, звертаєш увагу на деталі.
• Слідкуєш за digital-трендами та розумієш вимоги рекламних платформ.

Що ти отримаєш в OBRIO?

• Свободу у форматі роботи — можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote, з підтримкою надкомфортних умов у трьох містах.
• Сильне середовище для зростання — 75% команди формують middle та Senior спеціалісти, тож ти швидко зростаєш через складні задачі та сильних колег.
• Підтримку фізичного та ментального ресурсу — участь в OBRIO Wellness Club або покриття індивідуальних занять спортом та Spiritual Allowance для твого балансу (дивись, як це працює в нас).
• Час на відновлення — 20 оплачуваних днів відпустки, необмежені лікарняні. Щоб досягати якнайкращих результатів потрібно якнайкраще почуватись.
• Причетність до соціально важливих ініціатив — участь у благодійних проєктах, волонтерстві та підтримці мобілізованих колег і їхніх сімей. Один з наших проєктів OBRIO Innovation Space x КПІ нещодавно номінований на DOU Awards.
• Інвестиції у твій професійний розвиток — окремий бюджет на навчання, менторство та участь у топових українських і міжнародних конференціях (IT Arena, DOU Days, Web Summit, TikTok & Meta Summits).
• Круті колаборації — об’єднуємось з українськими брендами (СЕНС, Matcher, Syndicat, KURAZH) і даруємо стильний OBRIO-мерч не лише з нагоди святкових дат.

Як виглядає наша hiring journey?

Інтро-кол з TA Specialist ➡️ Оцінка твоїх навичок(Тестове завдання) ➡️ Інтерв’ю з менеджером ➡️ Бар-рейзинг/Фінальне інтерв’ю ➡️ Job Offer

• Тут ти можеш познайомитись з нашою TA командою та прочитати про наші процеси та підходи, а також порекомендувати своїх друзів за грошові бонуси.

Do Big. Be Great!

Softoria – продуктова компанія родом з Харкова. Наш основний напрямок – розробка хмарного програмного забезпечення та робота з великим обсягом даних. Нашими клієнтами є такі бренди як Vodafone, Oracle, Amazon, Airbnb, Agoda, Siemens та сотні інших. І саме зараз ми шукаємо Junior QA, який приєднається до команди продукту DataForSEO та буде допомагати забезпечувати якість продукту, стабільність сервісів, тестувати нові функції і взаємодіяти з командою розробки.

DataForSEO – платформа, що надає масштабовані API для SEO- та маркетингових даних (позиції сайтів у пошукових системах, дані SERP, ключові слова тощо). Продукт орієнтований на міжнародний ринок та активно розвивається. Команда працює над стабільністю існуючих сервісів та впровадженням нових функцій. 
 

Основні задачі:

• Моніторинг стану системи.
• Написання автотестів.
• Тестування фіч.
• Тестування документації.
• Виявлення, аналіз і документування дефектів.
• Взаємодія з командою розробки для покращення якості продукту.

Вимоги:

• Комерційний досвід роботи від 1 року.
• Практичні навички тестування. 
• Розуміння принципів тест-дизайну.
• Вміння працювати з API, Postman.
• Базові знання JavaScript.
• Аналітичне та критичне мислення.
• Досвід тестування API.

Ми пропонуємо:

• Можливість почати робочий день у зручний для тебе час.
• Віддалений або гібридний формат роботи (Київ, Харків).
• Офіційне працевлаштування за гіг-контрактом.
• Оплачувані лікарняні, відпустка + бонусні вихідні.
• Бюджет на навчання та розвиток.
• Команда, з якою приємно працювати, жартувати та розвиватись.

Вакансія: Бізнес-аналітик

Основні функціональні завдання:

•Формування цілей та метрик їх вимірювання: 

Визначення та декомпозиція бізнес-цілей; розробка ключових метрик (KPI) для вимірювання їх досягнення, включаючи механіку їх формування; впровадження системи моніторингу та звітності за метриками.

•Аналіз та оптимізація бізнес-процесів (AS IS/TO BE): 

Глибокий аналіз поточних бізнес-процесів (AS IS), включаючи послідовність процесів та дій у них, ролі, інструменти; виявлення зон зростання та неефективних процесів на шляху досягнення підсумкових цілей. Проектування цільових бізнес-процесів (TO BE) з урахуванням оптимізації, автоматизації та емпіричних вимірювань їх впровадження.

•Делівері та вимірювання результатів: 

Участь у реалізації розроблених рішень, контроль за їх впровадженням та подальший аналіз результатів; оцінка ефективності змін на основі визначених метрик.

•Аналітика даних та робота з метриками: 

Робота з даними, побудова зв'язків між даними з різних систем (CRM, ERP, рекламні, аналітичні). Вміння знаходити «ключі» зв'язків між системами або відтворювати їх для майбутнього об'єднання систем в єдиний комплекс даних.

•Підготовка вимог: 

Формування вимог для розробки та автоматизації систем.

Професійні вимоги:

•Досвід у моделюванні бізнес-процесів: 

Впевнене володіння нотацією BPMN, досвід опису процесів AS IS та TO BE. (Плановий інструмент роботи - Draw.io).

•Експертиза в маркетинговій аналітиці: 

Розуміння end-to-end механіки залучення клієнтів, принципів Digital Marketing, атрибуції трафіку, роботи з рекламними каналами (наприклад, вибудовування атрибуції від події в рекламному кабінеті, проходячи процес у CRM та до покупки в ERP системі).

•Глибоке розуміння метрик: 

Досвід роботи з ключовими метриками маркетингу та продажів (CAC, LTV, ROAS, ROMI, конверсії воронки).

•Системне мислення: 

 Уміння бачити взаємозв'язки між процесами, даними, метриками, маркетингом та IT-системами. Здатність будувати систему аналітики, а не просто рахувати показники.

•Комунікативні навички:

 Уміння ефективно взаємодіяти з різними стейкхолдерами, збирати та структурувати інформацію.

Організаційні вимоги:

•Вимоги до робочих годин (проектний формат роботи) 

• Кандидат повинен мати можливість працювати від 15 годин на тиждень  у діапазоні з Пн по Пт (включно). В іншому випадку - це не релевантно;
• Кандидат повинен розуміти, що зустрічі із Замовниками в основному проходять у діапазоні з 10:00 до 17:00 за Київським часом. Безумовно, є гнучкість в управлінні вибором слотів, але важливо враховувати основний діапазон коридору робочих зустрічей. Самостійна робота із завданнями не регламентована у діапазоні часу.
• планування зустрічей відбувається мінімум за 1 робочий день до зустрічі. Важливо після підтвердження – зводити до мінімуму перенесення за вже запланованими зустрічами.

•Робота зі стандартами: Виконавець проходить процес онбордингу та зобов'язується працювати згідно з наявними стандартами роботи Компанії.

•Оформлення: Виконавець повинен мати ФОП для укладання договору та NDA через будь-який тип електронного підпису.

•Робота із завданнями у внутрішній системі:

• оплата робіт здійснюється лише виходячи з годин, відпрацьованих у системі. Це означає, що Виконавець зобов'язується вносити фактичну трудомісткість за будь-якими роботами та зустрічами – у систему.
• години за завданнями/зустрічами вносяться до кінця поточного робочого дня (у крайньому випадку до кінця наступного робочого дня).
• закриття завдання супроводжується 2 атрибутами: «факт трудомісткість», «короткий опис/деталі за цією операцією».
• виконавець працює зі структурою завдань, створених проджект-менеджером, але при цьому забезпечує актуальні планові терміни у завданні.

Формат оплати:

• погодинна оплата; 
• ставка оплати: перші 25 годин по домовленості період прийняття рішення для повноцінного навантаження Виконавця). Після 25 годин – по домовленості . В окремих випадках може обговорюватися інша форма мотивації, але тільки після відображення результату робіт від 25 годин. Оплата здійснюється в  ГРН за курсом НБУ на момент проведення платіжної операції.

частота оплат: оплата здійснюється на р/р ФОП 1 раз на місяць. Перед виплатою – надається звірка за годинами у проекті.

Наш продукт — це гнучка платформа, яку ми налаштовуємо під потреби кожного клієнта, беручи на себе частину технологічних процесів і допомагаючи бізнесу працювати ефективніше.

Цей підхід ми впроваджуємо і всередині команди: гнучкість і відповідальність для результату. Якщо це про тебе, долучайся до команди.
 

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Business Development Manager (PSP).

Вимоги:

 - Досвід від 2 років на посаді BizDev / Head of BD у платіжній індустрії: PSP, агрегатори, банки-еквайєри, принципали, фінансові компанії;
 - Наявність прямих ділових контактів на європейському та глобальному ринку (PSP, агрегатори, APM, принципали тощо);
 - Глибоке розуміння платіжного ринку, процесингу карток та альтернативних платіжних методів (APM);
 - Знання логіки побудови платіжних рішень — від підключення до виходу в продакшн;
 - Розуміння вимог AML/KYC, участь у побудові compliant-структур;
 - Проактивність, вміння домовлятися, увага до деталей та фокус на результат;
 - Англійська мова — на рівні B2/C1 і вище;
 - Готовність до бізнес-подорожей та участі в міжнародних івентах (SiGMA, iGB тощо).

Обов'язки:

 - Пошук і запуск нових платіжних партнерів: еквайєри, PSP, APM, принципали, фінансові компанії;
 - Проведення переговорів, супровід та закриття угод;
 - Участь у побудові юридичних моделей і платіжної інфраструктури;
 - Ведення угод від першого контакту до підписання договору та запуску;
 - Ініціатива у виході на нові ринки, тестування інноваційних платіжних рішень.

💡Що ми пропонуємо:
🌐Наш HQ у незламному Києві. Також маємо крутий EU-офіс, якщо ви релоковані.
👨‍💻У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним).
⚡Розглядаємо як віддалений, так і гібридний формат роботи.
При гібридному форматі понеділок, середа і п'ятниця в офісі, а в інші дні за вибором. Будь певен: у нашому робочому просторі навіть під час блекаутів тебе чекає стабільний вайфай, те саме “електрохарчування”, незалежне опалення, спортзона, душ та навіть місце для сну!
😎Ми резиденти Дія.City, а тому надаємо різні опції працевлаштування з першого дня роботи.
🏖️Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима.
💊Оплачуємо лікарняні в повному обсязі.
🥗 корпоративні обіди на власний смак від GudFood.
👩‍🔬Обов'язкове медичне страхування.
🧘‍♀️Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров’я.

Ми bill_line - fintech-компанія, що народжена в Україні, але підкорює світ платежів у всьому світі.

Наш основний продукт - платіжне рішення для будь-якого онлайн бізнесу, і ми робимо його кращим кожного дня. Клієнтом bill_line є будь-який бізнес, який потребує платіжного рішення: від невеликого інтернет-магазину до банків, страхових компаній чи благодійних організацій.

Чому ми?
bill_line - це «швейцарський ніж» у світі фінтеху для будь-якого клієнта, якому необхідно приймати платежі у всьому світі. Це означає, що bizdev-, support-, legal- та finance-відділи завжди з нашим мерчантом - від запиту на підключення до інтеграції та супроводу транзакцій.

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх - це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Бізнес-аналітик 1C.

Серед щоденних завдань:
- аналіз облікових бізнес-процесів компанії;
- ознайомлення з поточними процесами, пошук шляхів оптимізації, реорганізації та автоматизації;
- збір вимог від замовників;
- проведення інтерв'ю з користувачами, систематизація та документування вимог;
- участь в узгодженні планованих змін в конфігурацію
ідготовка ТЗ, постановка задач у Jira;
- координація розробки;
- тестування рішень;
- супроводження запуску рішень в промислову експлуатаціюl;
навчання та підтримка користувачів;
- підтримка користувачів, створення інструкцій у Confluence;
документування бізнес-процесів;
- побудова схем, регламентів, технічного опису;
- пошук та виправлення помилок в існуючій обліковій системі.

Ми очікуємо від кандидата:
- досвід БА від 3 років
- досвід роботи з продуктами платформи 1С та (або) BAF
- базові знання управлінського обліку

💡Що ми пропонуємо:
🌐Наш HQ у незламному Києві, поблизу станції метро Звіринецька. Також маємо крутий EU-офіс, якщо ви релоковані.
👨‍💻У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним).
⚡Розглядаємо як віддалений, так і гібридний формат роботи.
При гібридному форматі понеділок, середа і п'ятниця в офісі, а в інші дні за вибором. Будь певен: у нашому робочому просторі навіть під час блекаутів тебе чекає стабільний вайфай, те саме “електрохарчування”, незалежне опалення, спортзона, душ та навіть місце для сну!
😎Ми резиденти Дія.City, а тому надаємо різні опції працевлаштування з першого дня роботи.
🏖️Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима.
💊Оплачуємо лікарняні в повному обсязі.
🥗 корпоративні обіди на власний смак від GudFood.
👩‍🔬Обов'язкове медичне страхування.
🧘‍♀️Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров’я.

💡 Як ми розважаємося:
Крута команда — наш головний актив і привід для гордості. Твої майбутні колеги люблять активний відпочинок, помірятися донатами на ЗСУ, поділитися враженнями про фільм або послухати улюблену музику разом. Нерідко ми закінчуємо робочий тиждень веселим п’ятничним міні-паті у колі колег.

💡 People care
Це наш принцип у внутрішній корпоративній культурі: ми підтримуємо одне одного, а компанія допомагає реалізації та професійному зростанню колег.
Піклуємося про здоров’я колег та проводимо Дні Здоров’я.

💡 Навчання і розвиток
Ми регулярно беремо участь у топових міжнародних fintech, e-commerce, crypto- конференціях, зустрічах.
Ми оплачуємо навчання (курси, тренінги, семінари) для професійного зростання і розвитку команди.
Підтримуємо у вивченні англійської мови або інший мов, особливо для експансії на нові ринки!

Zakupivli.pro — найбільший майданчик державних та комерційних торгів, офіційний учасник системи електронних державних закупівель Prozorro. Через нас Національна поліція купує корм для сторожових собак, а ОККО продає державі бензин. У нас є веб-сервіс, мобільний додаток та навчальна платформа для замовників та постачальників.

Про команду: Зараз у команді 8 фахівців з публічних закупівель, фахівець з письмової підтримки, та лідер першої лінії. Команду доповнюють спеціаліст контролю якості обслуговування клієнтів, спеціаліст з технічної підтримки користувачів, та керівник підрозділу. Шукаємо ще одного фахівця з публічних закупівель, якому подобається допомагати людям.

Що важливо для даної ролі:

• досвід роботи на вхідній «гарячій» лінії / досвід в колл-центрі;
• вільне та грамотне володіння українською мовою (письмова та розмовна);
• готовність до великого обсягу інформації;
• щире бажання допомогти кожному клієнту;
• відкритість, легкість в спілкуванні (вміння знаходити спільну мову з різними людьми);

• гнучкість, швидка адаптація в умовах змін.

   

Буде перевагою:

• досвід роботи у держзакупівлях;
• юридична освіта або досвід роботи з законодавчою базою, документацією;

• досвід роботи у сфері продажів, роботи з клієнтами.

   

Задачі:

• консультація клієнтів по телефону (вхідна «гаряча» лінія), в середньому 60−90 дзвінків (залежить від сезону) в день (тривалість 1 дзвінка в середньому 3 хв):

1) по функціоналу майданчика

2) щодо правил проведення публічних закупівель різних типів

3) по законодавчих питаннях, яке регулює тендерну діяльність в Україні (не потрібно знати всі деталі, для цього у нас в команді є юристи)

4) по інших питаннях, що стосуються державних і комерційних тендерів та роботи майданчика

• опрацювання колл-беків та пропущених викликів;

• консультація в чаті та поштi (нерегулярно, тільки за потреби).

   

З нашої сторони у вас буде:

• наставник, який допоможе розібратися з усіма нюансами роботи
• лідер, який готовий допомогти та підтримати на всіх етапах

• навчальна платформа — ProZakupivli, яка допоможе самостійно знайти будь-яку інформацію.

   

Етапи відбору:

• відбір по резюме
• інтерв'ю з рекрутером
• тестове завдання

• фінальна зустріч

   

Ми пропонуємо:

• роботу в форматі Home або office з можливістю відвідувати офіс (м. Київ, метро Бориспільська (для іногородніх співробітників важливо відвідувати офіс 1 раз на 2−3 місяці, проїзд та проживання компенсуються компанією). В офісі є завжди можливість працювати (генератор, старлінк);
• графік роботи з понеділка по п’ятницю. Формується на місяць вперед і може включати такі робочі зміни: 8.00−17.00, 8.30−17.30, 9.00−18.00, 9.30−18.30, 10.00−19.00. В майбутньому можливі зміни на вихідних, в такому випадку компенсуються вихідним серед тижня;
• офіційне оформлення та умови роботи згідно КЗпП; ми надаємо 24 дня відпустки і оплачуваний лікарняний; завжди вчасно виплачуємо ЗП;
• чесність та прозорість у всіх комунікаціях;
• медичне страхування після адаптаційного періоду;
• послуги платформи психологічної підтримки Pleso;
• групи за інтересами та доступ до корпоративної онлайн бібліотеки.

Міжнародна фінтех-організація у сфері електронних грошей (EMI), авторизована регуляторами FCA (UK), FINTRAC (Canada) та MFSA (Malta), шукає Product Owner. Компанія працює у 140+ країнах і пропонує сучасні платіжні рішення (multicurrency IBANs, acquiring, mass payouts) через єдину платформу.

Вимоги:

Загальні

• 3+ років досвіду як Product Owner або у продакт-ролі.
• Досвід у FinTech, EMI, PSP, banking або checkout-платформах.
• Розуміння платежів, банківських інтеграцій, onboarding merchantів, chargeback-флоу.
• Базове розуміння API, request-response логіки.

Hard Skills

• Сильний stakeholder management.
• Глибоке розуміння UX, journey mapping, юзабіліті.
• Досвід роботи з UX-аналітикою (heatmaps, funnels, recordings).
• SDLC: discovery → refinement → development → QA → release → monitoring.
• Досвід написання BRD, PRD, use-cases, acceptance criteria, flow diagrams.
• Робота з інженерами у Scrum/Kanban.
• Аналітичне мислення, робота з даними, оцінка ризиків.
• Вільне володіння рос. та українською мовами,  англійська - не нижче B2

Soft Skills

• Ownership mindset, проактивність.
• Вміння доносити складні речі просто.
• Увага до деталей, структурність.
• Користувацьке мислення + баланс бізнесу та технічних обмежень.

Обов'язки:

Product Discovery & Delivery

• Повний цикл ініціатив: від ідеї до релізу.
• Формування вимог, user stories, пріоритизація (value, effort, risk, compliance).
• Підготовка acceptance criteria та підтримка чистого backlog'у.

Stakeholder Management

• Робота з Compliance, Operations, Engineering, Finance, Support.
• Збір та узгодження вимог, проведення discovery-сесій.
• Комунікація рішень, пріоритетів, таймлайнів.

Technical & SDLC

• Щоденна співпраця з інженерами.
• Grooming, оцінка технічної реалізації, робота з ризиками.
• Підтримка QA, участь в UAT.

UX & Аналіз

• Перевірка UX/UI, wireframes, consistency.
• Аналіз юзер-поведінки (heatmaps, funnels, recordings).
• Перетворення інсайтів на продуктові рішення.

Payments & Compliance

• Інтеграції з SEPA, SWIFT, Faster Payments, ACH, або acquiring/card processing.
• Участь у перемовинах з банками, PSP та вендорами.
• Розуміння регуляції (PSD2, AML/KYC, reporting — nice to have).

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат.
• Annual L&D Budget — покриваємо навчання та сертифікації.
• Регулярні performance reviews на основі KPI.
• Прозорий кар’єрний ріст: Lead за 1 рік, Head за 2 роки, C-level за 4.
• Бонуси за продуктові ініціативи через Ideas Hub.
• Оплачувана відпустка + можливість перенесення/компенсації.
• Оплачувані sick leaves.
• Державні свята відповідно до країни проживання.
• Гнучкі payout-опції (PE або популярні e-wallets).

VCHASNO GROUP — група українських продуктових IT компаній, що створюють цифрові рішення для бізнесу та держави. Ми спрощуємо взаємодію між і всередині організацій. Робимо складне простим. Перетворюємо Україну на передову цифрову державу.

Ми шукаємо допитливого та технічно підкованого фахівця, який допоможе нам "подружити" робочі процеси з інтелектуальними інструментами. 

Ваша мета — позбавити команду рутини, будуючи автоматизовані сценарії, що поєднують різні сервіси через API та AI-моделі.
 

Що важливо для цієї ролі:

• Досвід роботи з платформами автоматизації (n8n, Make, Zapier).
• Досвід роботи з REST API (Webhook, GET/POST запити).
• Досвід написання скриптів на Python або JavaScript для кастомних автоматизацій.

Основні задачі:

• Проектувати та підтримувати сценарії автоматизації в n8n (або аналогах: Make, Zapier).
• Інтегрувати AI-рішення (Gemini, OpenAI, Anthropic) у внутрішні процеси компанії.
• Налаштовувати взаємодію між сервісами через REST API (Webhook, GET/POST запити).
• Працювати з базами даних та таблицями для структурування інформації.
• Писати невеликі скрипти на Python або JavaScript для кастомних вузлів автоматизації.

Етапи відбору:

• Відбір резюме.
• Знайомство з рекрутером.
• Інтерв'ю з керівником відділу.
• Тестове завдання.

Ми пропонуємо:

• Графік роботи з понеділка по п’ятницю (9:00—18:00).
• Офіційне працевлаштування у штат компанії.
• 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних.
• Медичне страхування після адаптаційного періоду.
• Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців.
• Спортзал на території офісу.
• Допомагаємо організовувати енергонезалежність домівки для комфортної роботи.
• Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!

Ми допомагаємо нашому партнеру — консалтинговій компанії — знайти фінансового менеджера, який не просто “веде цифри”, а тримає фінансову логіку процесів у порядку.

Ця роль — на перетині фінансів, документації та контролю.

Тут важлива не лише уважність до цифр, а й здатність структурувати хаос, тримати дедлайни та чітко передавати інформацію між сторонами.

Для кого ця вакансія буде ідеальною

• Спеціалісти після першого або другого місця роботи у сфері фінансів або бухгалтерії;
• Кандидатів з аудиту, бухгалтерії, фінансового адміністрування від 1 року досвіду;
• Студенти магістратури (за умови повної зайнятості та готовності до навантаження).

Зона відповідальності

• Звірка фінансових даних: податкові декларації, інвойси, оплати, розрахунки;
• Проведення розрахунків за визначеними формулами та форматами;
• Перевірка, передача та фіксація коректності інформації;
• Ведення та структурування документації (договори, фінансові файли, архіви);
• Підготовка та редагування договорів та інвойсів за запитами;
• Актуалізація статусів по кожному запиту, договору чи задачі;
• Оптимізація фінансових потоків з урахуванням ринку та партнерів;

• Щоденна звітність по задачах та виконанню.

   

Що для команди критично важливо

• Уважність до деталей, цифр і формул;
• Тактовна, зрозуміла комунікація — вміння пояснювати, уточнювати, вирішувати;
• Володіння Word, Excel, Acrobat (плюсом буде сильний Excel — структурування даних, розрахунки, логіка);
• Англійська на рівні Intermediate (B1) або базова — достатня для роботи з перекладачем;
• Вміння користуватися AI-інструментами для пошуку, перевірки та підготовки матеріалів;
• Скурпульозність, педантичність, пунктуальність;
• Аналітичне, логічне та критичне мислення;
• Здатність швидко вчитися та працювати з новими задачами.

Особисті якості, без яких тут не вийде

• Психологічна стійкість і витривалість;
• Стресостійкість (багато чатів, комунікацій і паралельних задач);
• Бажання розвиватися — професійно, ментально й фінансово.

Про умови

• Випробувальний термін — 3 місяці;
• Формат співпраці - віддалена робота;

• Соціальний пакет: по результатам успішного завершення випробувального терміну - компенсації курсів та страховки, бонуси за результатами роботи.

   

Важливо знати

Це не «спокійна бухгалтерська позиція». Це роль для людини, яка любить порядок, відповідальність і вплив, і хоче зростати разом із бізнесом. Якщо це ти, будемо раді познайомитись!