Jobs at Djinni

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Рік тому ми запустили напрям phygital-продуктів — рішень, які поєднують корисні фізичні товари з персоналізованим досвідом у застосунку.

Зараз в growth команду продукту Harna ми шукаємо Junior Product Analyst, який допомагатиме команді інтерпретувати дані та приймати рішення у зонах веб-онбордингу та юніт-економіки.

Переваги ролі:

• Зможеш забустити експертизу. Є можливість напряму вчитися у ліда напряму та працювати поруч із сильними крос-командами — аналітиками, продуктом, маркетингом;
• Ти матимеш helicopter view та розумітимеш, як пов’язані між собою метрики, команди, бізнес і юніт-економіка;
• Дані — не проблема. Ти працюватимеш із продуктом з мільйонною аудиторією ;

• Твій фокус буде на результаті. Ти впливатимеш на розвиток продукту та зможеш пояснити кожну задачу: що саме ти змінюєш і чому це важливо.

   

Твої ключові задачі:

• Робота в growth-команді(50%): превалідація гіпотез, аналіз A/B тестів, розрахунок LTV, аналіз перформансу сайту, створення прайсингів;

• Ресерч і пошук точок росту(50%): дослідження поведінки користувачів, рекламних кампанії, пошук патернів та точок росту ARPU, обʼєму закупки чи зменшення CPA.

   

Ключові вимоги:

• Закінчена освіта або навчання на старших курсах за напрямами прикладної математики, економічної кібернетики, системного аналізу;
• Сильне аналітичне мислення та знання статистики: уміння аналізувати метрики, робити висновки та знаходити закономірності, кореляції, тренди;
• Уміння працювати у високому темпі: швидко опрацьовувати великі обсяги інформації, занурюватися в новий контекст, приймати рішення та рухати задачі до результату;
• Базові знання Python: використовував Pandas для обробки й агрегації даних;
• Базове розуміння інструментів візуалізації (Tableau, Power BI, matplotlib, інші): розумієш, як будуються графіки та як їх читати;
• Знання SQL: вмієш писати запити з SELECT, JOIN, GROUP BY та самостійно діставати дані під прості задачі.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні;
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі;

• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформенсу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

   

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером — Інтервʼю з Product Analytics Lead — Тестове завдання — Фінальне інтервʼю.

Цікаво дізнатись більше чи знаєш когось, для кого це буде класний метч? Давай поспілкуємось:)

Howly — українська мультипродуктова компанія в venture builder SKELAR. Ми будуємо продукти для користувачів на глобальному ринку професійних сервісів. За 4+ роки ми запустили 4 продукти та виросли до 300+ людей в команді.
Howly — глобальний бізнес із відпрацьованими процесами та користувачами по всьому світу. Водночас ми зберігаємо драйв стартапу: працюємо гнучко, з ентузіазмом і без зайвої бюрократії.

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуку Product Marketing Manager до Howly!

Ми маємо 4 потужні продукти, що оперують на міжнародних ринках:

1. Розумна автоматизація документів:
Позбавляємо від рутини — наш продукт полегшує роботу з документами, щоб користувачі могли зосередитися на важливіших задачах.

2. Платформа для карʼєрного росту:
Ми допомагаємо людям рости — платформа відкриває можливості для розвитку карʼєри: від резюме, до кар’єрних консультацій, прокладаючи шлях від потенціалу до реалізованих амбіцій.

3. AI-пошук роботи та автоматичне створення резюме й мотиваційних листів:
Допомагаємо людям швидше знаходити роботу. Робимо це за допомогою AI-пошуку вакансій, автоматичного створення резюме та cover letters в один клік. Сервіс прибирає рутину, підвищує релевантність відгуків і допомагає краще позиціонувати себе під конкретні ролі.

4. Маркетплейс технічних талантів:
Поєднуємо технічних фахівців із тими, хто шукає їхню експертизу — маркетплейс, де експерти й користувачі швидко знаходять одне одного.

Які виклики чекають на Product Marketing Manager:
— pобота з маркетинг-воронками з фокусом на пошукову рекламу.;
— ведення та розвиток процесу A/B-тестування – PMM відповідає за повний цикл A/B-тесту: від генерації та пріоритезації гіпотез до дизайну експерименту, запуску, координації із залученими командами, аналізу результатів та оцінки ефекту;
— конкурентний аналіз та insights – системно відслідковувати конкурентів, ринок та поведінку користувачів, виявляти нові можливості для зростання.;
— кросфункціональна взаємодія – тісно співпрацювати з командами product, marketing, контенту, дизайну та розробки для реалізації маркетингових ініціатив та тестів.

Що для нас важливо:
— Сильні аналітичні здібності — досвід роботи з даними, статистикою, метриками; вміння бачити за цифрами потребу юзера та робити висновки.

— Дослідження ринку та пошук інсайтів — вміння знаходити, що насправді болить у користувача, і трансформувати це у меседжі та value proposition.

— Практичний підхід до гіпотез — здатність оцінювати пріоритет та потенційний імпакт гіпотези.

— Комунікаційні навички — вміння пояснити свої ідеї команді так, щоб їх зрозуміли і підхопили.

— Гнучкість і проактивність — вміння працювати у швидкому та висококонкурентному середовищі, де ринок і кампанії змінюються кожен тиждень.

Наші цінності, наша база:

Ownership не на словах
У нас не питають «де мій KPI», у нас приходять з пропозиціями «як я можу зробити краще». Ми — не про мікроменеджмент, а про зріле ставлення до своєї ролі та впливу.

Ми обираємо Openness
Прозорі цілі, відкрита комунікація, культура чесного й відкритого фідбеку — навіть якщо це складно. Тут можна бути собою, голосом і діями впливати на спільний рух вперед.

Bias for action, але не хаос
Приймаємо рішення швидко і любимо дії більше, ніж нескінченні узгодження та водночас поважаємо системність і якісні процеси.

Ми віримо в active infinite Growth
Ми ростемо як бізнес і створюємо умови, щоб росли наші люди. Є навчання, розвиток у ролях та в експертизі: компанія дає можливості, а люди їх бачать і використовують.

SHERIFF: твоя кар’єра в сфері безпеки

SHERIFF — національний лідер у сфері охоронних послуг. Ми захищаємо бізнес і людей, надаючи повний спектр рішень: від фізичної охорони до кібербезпеки.

Шукаємо комунікабельну людину, яка допоможе нам знаходити нових клієнтів: бізнеси, яким потрібна якісна охорона, послуги з розмінування, рішення стосовно кібербезпеки, супровід вантажів, монтаж систем безпеки та інше.

Що ти робитимеш:

• шукатимеш контакти ЛПР (власників, директорів, керівників служби безпеки тощо)
• встановлюватимеш перший контакт через листування (рідше — дзвінки)
• аргументовано презентуватимеш нашу компанію
• працюватимеш із CRM та фіксуватимеш всі взаємодії

• вестимеш базове ділове листування

   

Що ми пропонуємо:

• стабільну ЗП (виплата 2 рази/міс) + перегляд за результатами
• комфортне робоче місце і вся техніка
• легкий онбординг і підтримка на старті
• 24 календарних дні відпустки
• графік: пн-пт з 9:00 до 18:00, формати роботи - офіс/гібрид
• корпоративне життя (футбол, благодійні забіги, підтримка ЗСУ)
• ідеї вітаються: маєш пропозицію — ми слухаємо

Що нам потрібно:

• Відмінна українська
• Досвід ділового листування та ведення B2B-комунікацій
• Досвід роботи з CRM — буде плюсом
• Досвід телефонних/прямих продажів від 1 року
• Наполегливість, вміння працювати з запереченнями, ініціативність

📩 Надсилай резюме — і стань частиною команди SHERIFF!

Привіт!

Мене звати Анастасія, я рекрутер компанії CRMiUM, одного з найбільших мультисистемних інтеграторів CRM та ERP систем в Україні. Ми допомагаємо бізнесам автоматизувати процеси, підвищуючи їх ефективність та прибутковість.

Наразі ми шукаємо Бізнес-аналітика для участі у проєктах з впровадження Odoo ERP.

Профіль кандидата:

Пріоритетний профіль — спеціаліст з практичним досвідом роботи з Odoo, який розуміє можливості системи та вміє адаптувати її під бізнес-процеси клієнта.

Також розглядаємо бізнес-аналітиків та ERP-спеціалістів з досвідом у суміжних системах: 1С, SAP, BAS та інших. Глибока аналітична база у поєднанні з готовністю опанувати Odoo є достатньою умовою для розгляду кандидатури.

Наш кандидат:

1. Володіє глибокими знаннями Odoo, у тому числі глобальні налаштування та технічні параметри (cron, системні змінні, email-alias) або має досвід у суміжних системах.
2. Має сильні аналітичні навички: проводить gap-аналіз, описує процеси в BPMN/UML, готує BRD, UC, US, технічні ТЗ.
3. Розбирається в інтеграціях: REST API, Postman, webhooks, HTML-шаблони, читання коду (JS/Python), розуміння ООП та структур даних.
4. Орієнтується у повному життєвому циклі розробки — від збору вимог до запуску та контролю виконання.
5. Має розвинені soft skills: вміє модерувати зустрічі, презентувати рішення, менторити колег та самостійно вести проєкти.
6. Рівень англійської Upper-Intermediate.

Що робити:

1. Проводити gap-аналіз, оцінювати проєкти з урахуванням ризиків та моделювати процеси в BPMN/UML.
2. Готувати технічні завдання, діаграми, документацію, формувати BRD за результатами discovery.
3. Налаштовувати та інтегрувати Odoo з іншими системами, працювати з API та webhooks.
4. Презентувати рішення, навчати клієнтів та створювати інструкції.
5. Супроводжувати клієнтів після впровадження ERP, забезпечуючи якісну підтримку.
6. Проводити навчання або створювати інструкції по роботі з системою для клієнтів.

Умови роботи:

1. Погодинний рейт на підставі білінгу по проєктам;
2. На період 6 місяців фіксуємо гарантовану виплату, її суму визначаємо за підсумками співбесіди;
3. Графік: пн-пт 9:00 -18:00 (бути на зв’язку, але робочі години ви можете адаптувати під себе);
4. Повний remote;
5. Відсутність мікроменеджменту та бюрократії;
6. Прогресивна команду однодумців, яка розділяє підхід work-life-balance.

Естонська міжнародна DefenceTech-компанія шукає Embedded Software Engineer, який відповідатиме за розробку embedded firmware, драйверів та мережевих стеків для безпілотних роботизованих платформ в українському R&D-центрі.
 

Компанія створює роботизовані наземні платформи та автономне ПЗ для керування безпілотними системами на базі AI. Це дозволяє одному оператору координувати систему автономних машин у повітрі, на землі та в інших середовищах.

Ці технології вже використовуються в Україні, зокрема у військових підрозділах, а сама компанія активно масштабується.
 

Локація — Київ/агломерація.
Формат — гібридний режим роботи (80–90% ремоут) з готовністю періодично працювати з hardware в офісі.
 

Ключові виклики у цій ролі:
• розробка embedded firmware для bare-metal та RTOS-based систем;
• створення та підтримка low-level drivers / HAL layers (UART, SPI, I2C, GPIO, DMA, timers);
• підтримка networking stack: TCP/IP, UDP, mesh / low-power protocols.
 

Компанія пропонує: бронювання з перших днів, 24 дні відпустки та лікарняні, техніку для роботи.
 

Необхідний досвід роботи з C, RTOS та досвід з бездротовим зв'язком.

Привіт, майбутній колего! Шукаємо в нашу команду журналіста / автора / копірайтера на повний робочий день в офісі у м. Вінниця (віддалено не розглядаємо).

Ми IТ компанія «Атласіко» - це постачальник програмних послуг і рішень для ІТ ринку по всьому світу. Один з наших напрямків - 3D рендеринг для закордонних клієнтів: архітекторів, девелоперів, будівельників, рієлторів.

Вимоги:

• Написання цікавих, добре структурованих текстів (щоб вступ «зачепив» читача, і цікаво було читати всю статтю до кінця);
• Вміння розкривати тему. Дійсно розібратися та написати про складні речі просто та зрозуміло;
• Планування робочого часу, дотримання термінів;

• Вміння працювати в команді.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи журналістом, автором статей, копірайтером;
• Наявність портфоліо;
• Розуміння SEO;

• Володіння англійською мовою.

   

Обов’язки:

• Написання цікавих статей, описів для сторінок сайтів для українського ринку (а якщо добре знаєте англійську - і для ринку США);

• Взаємодія з іншими учасниками команди — SEO-спеціалістом, дизайнером, проєкт-менеджером.

   

Ми пропонуємо:

• Допомогу в адаптації на період випробувального періоду, який триває 2 міс (оплачується);
• Комфортний великий офіс з генератором в центрі міста - ми біля Універмагу;
• Робочий графік: Пн - Пт з 9:00 до 18:00 (або з 10:00 до 19:00);
• Стабільну роботу з цікавими проєктами, в тому числі закордонними;
• 24 дні відпустки та 5 лікарняних днів за рахунок компанії;
• Заробітна плата залежить від Вашого досвіду;

• А ще у нас в офісі є рибки, краб та черепашки)

   

Якщо Ви любите писати статті або хотіли б працювати саме в цьому напрямку, будь-ласка, надсилайте резюме, приклади робіт, і ми з Вами зв’яжемося. Розраховуємо на довгострокові відносини!

HR Марина.

Шукаю Backend Engineer (Node.js / NestJS), якому цікаві не просто CRUD-завдання, а highload, мікросервіси та складні платіжні інтеграції.

Якщо у вас є досвід роботи з highload продуктами, ви вмієте писати стабільний backend і хочете впливати на архітектурні рішення - давайте знайомитись 🚀

📍 Формат роботи: офіс, Прага (Чехія)
🕒 Зайнятість: full-time, 5/2 з 08:00 до 17:00 (GMT+2)
💰 Зарплата: обговорюється індивідуально

Про проєкти:
Ми - міжнародний продуктовий холдинг з 10+ продуктами в iGaming та командою 1000+ спеціалістів по всьому світу.
Розвиваємо масштабну B2C iGaming платформу з highload-інфраструктурою, платіжними інтеграціями та ігровими агрегаторами.

🔧 Стек:
Node.js, TypeScript, NestJS
PostgreSQL (RDS), MongoDB, Redis
RabbitMQ
AWS (EKS, S3, IAM)
Docker, Kubernetes
Microservices architecture

💡 Чим доведеться займатися:

• Розробка та підтримка мікросервісів
• Інтеграція платіжних систем
• Робота з ігровими агрегаторами
• Оптимізація БД та продуктивності
• Розвиток нових продуктових фіч
• Участь в архітектурних рішеннях

🧠 Ми очікуємо:

• 3+ роки досвіду backend-розробки
• Впевнений Node.js та NestJS
• Досвід роботи з SQL/NoSQL
• Розуміння мікросервісної архітектури
• Досвід написання чистого та підтримуваного коду

➕ Буде плюсом:

• Payment integrations
• RabbitMQ / event-driven systems
• Kubernetes (AWS EKS)
• Досвід роботи з highload системами

🎯 Ми пропонуємо:

• Масштабний продукт
• Сильну інженерну команду
• Сучасний стек
• Можливість впливати на архітектуру

Ми розробляємо для групи постійних клієнтів продукт в області big data - агрегатор текстових даних та зображень.

Для підсилення команди шукаємо фуллстек-розробника, який любить робити UI не менше, ніж бекенд. 

Ми використовуємо AI-агентів як частину щоденного процесу розробки та шукаємо кандидата з досвідом такої роботи, орієнтованого на високу продуктивність і готового швидко перемикатися між технологіями залежно від задач. 

Необхідні навички:

• Фронтенд: JavaScript, TypeScript, Vue 2 / 3, Websocket 
• Бекенд: Python або PHP (Laravel), MySQL, Websocket
• Досвід комерційної розробки веб-додатків від 3 років
• Досвід роботи з AI-агентами в режимі асистента
• Вища освіта у сфері Computer Science 
• Знання та доречне використання патернів проектування
   

Буде плюсом:

• Досвід з MongoDB, PostgreSQL, Elasticsearch
• Здатність самостійно проектувати простий та зрозумілий UI/UX відповідно до функціональних вимог і загальноприйнятих патернів
• Досвід розробки функціоналу геолокації та інтеграції карт (відображення даних, побудова маршрутів, робота з координатами)
   

Основні задачі:

• Підтримка та розвиток веб-клієнта (Vue.js)
• Розробка нових та підтримка існуючих бекенд-компонентів та інтеграція із зовнішніми сервісами

Команда:

• 6 розробників (PHP, Python, JavaScript, Android Java) 
• 3 QA інженери 
• 2 Project Manager, 1 Product Manager.

Що ми пропонуємо:

• Робота в офісі в Словаччині (м. Svätý Jur, 15 хв від Братислави)
• Конкурентна заробітна плата з урахуванням ваших очікувань та щорічна її актуалізація згідно з ринковими умовами
• Наставник для введення в робочий процес
• Індивідуально налаштоване робоче місце та персоналізоване придбання аксесуарів для комфортної роботи
• Гнучкий графік: 8:00–17:00 або 9:00–18:00
• Корпоративні обіди, фрукти та снеки в офісі
• Повністю оплачувані лікарняні, відпустка, медичне страхування відповідно до законодавства Словаччини.

Наша команда займається розробкою високотехнологічних рішень для ураження ворожих цілей. Ми створюємо повноцінні продукти - від ідеї до серійного виробництва.  
 

Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.

Зараз розширюється відділ Employee Branding, тож ми шукаємо Creative Copywriter.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід роботи від 2 років у рекламних або комунікаційних агенціях
• Наявність портфоліо з релевантними кейсами
• Вміння працювати з великим обсягом інформації: структурувати її та перетворювати у чіткий, зрозумілий і завершений текст
• Навичка пояснювати складні речі простою мовою без втрати змісту
• Досвід створення персоналізованих текстів під різні аудиторії та задачі
• Впевнене використання AI-інструментів (ChatGPT, Claude, Gemini, тощо) для створення, масштабування та оптимізації контенту
• Досвід роботи з різними форматами контенту (від креативних концепцій до адаптацій і рерайту)
• Розвинені комунікативні навички та вміння працювати в команді
• Самостійність та відповідальність у роботі

Майбутні обов'язки:

• Створення та редагування текстового контенту різних форматів: описи, пресрелізи, допими у соціальних мережах, сценарії, презентації, статті, медіакіти, експлейнери, тексти для сайтів, рекламні матеріали, матеріали для внутрішніх комунікацій, тощо
• Робота з текстами українською та англійською мовами з урахуванням стилістичних і смислових нюансів
• Адаптація складної інформації у зрозумілі формати (брошури, інструкції, FAQ та ін.)
• Тісна співпраця з командами та занурення в контекст проєктів
• Самостійна побудова структури матеріалів: як з нуля, так і на основі рерайту
• Контроль якості, логічності та актуальності контенту
• Участь у брейнштормах та генерація креативних ідей разом із командою
   

Умови роботи:

• офіційне працевлаштування;
• відпустка — 24 календарні дні на рік;
• медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• можливість пропонувати та втілювати ідеї;
• постійний розвиток та розширення експертизи;
• бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
• відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями.

#Data analyst #remote, financial company, 1000$

шукаємо в команду аналітика з досвідом роботи від 1 року.

Вимоги:

Досвід роботи як аналітик від 1 року;

Вміння працювати з великими обсягами даних, відмінне володіння Excel та SQL;

Висока аналітична обдарованість та уважність до деталей;

Обов’язки:

Аналіз фінансової діяльності компанії та ринку;

Розробка аналітичних звітів та рекомендацій для прийняття управлінських рішень;

Моніторинг та прогнозування фінансових показників;

Взаємодія з іншими підрозділами компанії для забезпечення оптимальних стратегій розвитку.

Ми — українська продуктова компанія, що активно розвивається у висококонкурентних нішах, зокрема в галузі iGaming, працюючи з різними GEO-регіонами. Створюємо та масштабовуємо власні продукти, орієнтуючись на якість, ефективність та інноваційність у кожному процесі.

Що робити:

• Генерація текстів для разміщення на сайтах;
• Генерація текстів для разміщення на форумах;
• Простановка посилань на форумах і «безкоштовних» майданчиках;
• «Прогрів акаунта» перед проставленням посилань;
• Пошук і відбір майданчиків-донорів за заданими критеріями;

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи від 1 року на позиції Linkbuilder;
• Вільне володіння SEO-інструментами: Ahrefs, Semrush, SimilarWeb;
• Технічна база: розуміння типів посилань (dofollow/nofollow, redirect), базові знання HTML/CSS для коректного розміщення;
• Розуміння що таке ШІ;
• Дотсвід користування Ші для генерації текстів;
• Розуміння принципів роботи пошукових систем, SEO, термінології та способи побудови посилальної маси сайту;
• Хороші знання Excel, Google Docs, Google Sheets;
• Старанність, чітке дотримання термінів робіт;
• Уміння легко вибудовувати і підтримувати комунікацію з людьми.

Умови:

• Дистанційно, з можливістю працювати з будь-якої точки світу.
• 5 днів на тиждень, з 9 (10) до 18 (19) — за погодженням із командою.
• Відпустка: 18 бізнес-днів на рік
• Лікарняні 5 оплачуваних днів.
• Є тестовий період в 1 місяць.
• Святкові дні — вихідні, згідно з календарем офіційних державних свят.

Контент-менеджер (WordPress / AI / SEO)

Ми створюємо та масштабуємо веб-проєкти на WordPress.
Шукаємо контент-менеджера, який впевнено працює з AI-контентом, розуміє структуру сайту, не боїться коду та доводить сторінки до ідеального стану — візуально та технічно для ефективної роботи разом із SEO-фахівцем.

Обовʼязки:

• Створення та унікалізація контенту з використанням AI (за ТЗ та без).
• Наповнення, редагування та підтримка сайтів на WordPress.
• Робота з темами, шаблонами та плагінами (у т.ч. зміна теми без втрати URL).
• Базові правки HTML / CSS, мобільна адаптація, виправлення багів.
• Технічні SEO-правки: noindex /nofollow, schema.org, внутрішня перелінковка.
• Додавання UI-елементів: таблиці, кнопки, банери, інтерактивні блоки.
• Інтеграція віджетів та анімацій без втрати швидкості завантаження.
• Робота з зображеннями: пошук, оптимізація, стиснення (WebP / SVG / PNG).
• Копіювання та адаптація службових сторінок та шаблонів.
  
   

Вимоги:

• Досвід роботи з WordPress (обов’язково).
• Розуміння структури сайтів.
• Впевнена робота з AI-інструментами для генерації контенту.
• Базові знання HTML / CSS.
• Уважність до деталей, акуратність у верстці.
   

 Ми пропонуємо:

• Формат: дистанційна робота.
• Графік: 5 днів на тиждень, з 9(10) до 18(19) — за домовленістю з командою.
• Відпустка: 18 робочих днів на рік.
• Лікарняні: 5 оплачуваних днів.
• Тестовий період: 1 місяць.
• Святкові дні: вихідні відповідно до офіційного календаря.

Керівник відділу тестування (Teamlead QA)🚀

Ми шукаємо досвідченого та системного лідера, який готовий взяти на себе відповідальність за якість наших продуктів. 
Ваше завдання — не просто тестувати, а збудувати централізовану QA-функцію, впровадити автоматизацію та зробити кожен реліз стабільним і прогнозованим.

Ваша місія на цій посаді:
Побудувати з нуля ефективний QA-відділ (3-5 осіб), інтегрувати тестування в CI/CD та трансформувати підхід до якості в компанії через стратегію «Shift-left».

Ключові виклики:
•  Побудова стратегії: Створення та впровадження єдиних стандартів тестування (Manual + Automation).
•  Управління командою: Керування групою з 3-5 фахівців, їх розвиток та менторство.
•  Автоматизація: Розвиток фреймворку автоматизації та його повна інтеграція у процеси розробки.
•  Контроль якості: Управління дефектами, контроль стабільності релізів та аналіз метрик (Defect Leakage, Regression time).
•  Комунікація: Тісна взаємодія з бізнесом та командою розробки для досягнення спільних цілей.

Ми очікуємо від вас:
•  Досвід: 5+ років у QA, з яких мінімум 2 роки на позиції Team Lead або Senior QA.
•  Hard Skills: Глибока база Manual testing + успішний досвід впровадження автоматизації.
•  Інструменти: Впевнена робота з Jira, TestRail, Postman та розуміння CI/CD (Jenkins/GitLab).
•  Мислення: Орієнтація на бізнес-результат, критичне мислення та здатність брати відповідальність за якість продукту.
•  Освіта: Вища технічна (IT, математика, системний аналіз).
•  Англійська: На рівні вільного читання технічної документації.

Буде перевагою:
•  Наявність сертифікатів (ISTQB, performance чи automation testing).
•  Досвід роботи з різними Automation frameworks (стек для нас не критичний, головне — ваше розуміння архітектури).

Що ми пропонуємо:
•  Масштабний вплив: Ви — архітектор процесів. Ми даємо повний карт-бланш на впровадження стандартів та вибір інструментів.
•  Професійний розвиток: Робота з високорівневими завданнями у середовищі, де цінують якість.
•  Команда: Підтримка від менеджменту та 3-5 спеціалістів у підпорядкуванні.
•  Умови: Гнучкий графік,віддалиний або гібридний формат конкурентна винагорода та відсутність зайвого мікроменеджменту.

Готові будувати якість разом з нами? Надсилайте резюме!

Доброго здоров'я.

Шукаємо Business Analyst у команду.

Розробляємо електроніку і програмне забезпечення під потреби сьогодення: embedded-пристрої, IoT системи, telemetry, web-платформи управління, enterprise системи.

Активно розвиваємо software та embedded напрямок.

Вимоги до кандидата:

• Комерційний досвід роботи Business Analyst від 2 років
   
• Досвід роботи в IT-проєктах
   
• Досвід написання:
  • Software Requirements Specification (SRS)
  • User Stories
  • Use Cases
  • Functional Requirements
     
• Розуміння:
  • SDLC

  • клієнт-серверної архітектури

     

• Досвід комунікації з:
  • розробниками
  • QA
  • stakeholders

  • замовниками

     

Обов'язково:

• системне мислення
• відповідальність
• адекватність
• командна робота
• бажання розвиватися
• відсутність зв'язків з РФ, Іран, Китай
   

Буде великим плюсом:

• досвід роботи з IoT / embedded
• технічний бекграунд
• розуміння telemetry систем
• досвід роботи з hardware-software продуктами
• досвід роботи у продуктових компаніях
   

Задачі:

• збір і аналіз вимог
• формалізація вимог
• написання:
  • SRS
  • User Stories
  • acceptance criteria
• постановка задач розробникам
• комунікація між:
  • бізнесом
  • розробниками
  • QA
• участь у плануванні roadmap
• участь у planning / grooming / review
• опис бізнес-процесів
   

Наш стек / продукти:

• embedded devices
• IoT systems
• telemetry platforms
• web dashboards
• backend services
• enterprise systems
   

Що пропонуємо:

• цікаві і сучасні задачі
• роботу з hardware та software продуктами
• реальний вплив на продукт
• можливість росту до:
  • Senior BA
  • Product Owner
• менторство
• відсутність бюрократії
• дружню команду
• довгострокову співпрацю
   

Про нас:

https://bbird.tech

https://iSKY.SOLUTIONS

Українська компанія iSKY.SOLUTIONS, заснована у 2012 році.

Розробляємо:

• embedded системи
• IoT
• telemetry
• enterprise software
• MES / ERP
• hardware-software продукти

Формат роботи:

• повний день
• віддалено або офіс у Києві
   

Запрошую до спілкування ;)

Привіт!

Ми — технологічна компанія, що розробляє програмне забезпечення, embedded-рішення та програмно-апаратні комплекси. Працюємо на перетині IT, електроніки та інженерії, створюючи продукти, які мають практичну цінність сьогодні.

Зараз шукаємо HR Generalist, який(а) допоможе системно вибудувати HR-функцію та підсилити команду.

Що потрібно буде робити

• Вибудова та опис HR-процесів:
  • адаптація
  • performance review

  • onboarding \ offboarding

     

• Робота з командою:
  • регулярні 1:1
  • збір фідбеку

  • виявлення проблем та їх вирішення

     

• Формування корпоративної культури
   

Що для нас важливо

• Досвід роботи HR 2 років
• Розуміння IT-ринку (бажано embedded / hardware / R&D — буде плюсом)
• Досвід ведення повного циклу найму
• Вміння спілкуватися з технічними кандидатами
• Системне мислення 
• Ініціативність та відповідальність
   

Буде великим плюсом

• Досвід роботи в стартапі або R&D-команді
• Досвід впровадження HR-процесів “з нуля”
• Досвід роботи з OKR
   

Що ми пропонуємо

• Офіційне працівлаштування

• Вплив на формування команди та процесів

   

Трішки про нас

https://bbird.tech
https://iSKY.SOLUTIONS
 

Розвиваємо напрямки embedded, AI та програмно-апаратних систем.