Jobs at Djinni

Ми допомагаємо нашому партнеру знайти Marketing Manager, який хоче впливати не лише на маркетингові кампанії, а й на розвиток бізнесу.

Це не класична роль, де потрібно просто запускати рекламу чи писати контент-план. Тут маркетинг — це інструмент росту компаній.

Наш партнер працює з бізнесами, які масштабуються, допомагаючи їм знаходити точки росту, будувати маркетингові стратегії та приймати рішення на основі даних.

Що буде у твоїй зоні відповідальності

• Аналіз ринку, конкурентів та цільової аудиторії.
• Побудова та оновлення ICP.
• Формування маркетингових гіпотез.
• Розробка маркетингових стратегій разом із командою.
• Аналіз ефективності маркетингових активностей.
• Робота з ключовими бізнес-метриками.
• Координація роботи підрядників та окремих спеціалістів.

• Участь у розвитку клієнтських проєктів і пошуку нових точок росту.

   

Ми будемо раді познайомитися, якщо ти

• маєш від 3 років досвіду у маркетингу;
• працював(ла) з різними нішами або в агенції;
• добре розумієш performance-маркетинг;
• вмієш аналізувати цифри та приймати рішення на основі даних;
• розумієш, як маркетинг впливає на бізнес-показники;

• любиш самостійність і не чекаєш детальних інструкцій для кожного кроку.

   

Що пропонує команда

• Повністю віддалений формат роботи.
• Гнучкий графік.
• Роботу без мікроменеджменту.
• Реальний вплив на стратегію розвитку проєктів.
• Роботу з різними бізнесами та цікавими задачами.
• Команду, яка дивиться на маркетинг через призму бізнесу, а не окремих інструментів.

• Можливість професійно вирости до рівня Head of Marketing або CMO.

   

Чому ця роль може бути цікавою

Якщо тобі вже тісно в ролі людини, яка просто запускає рекламні кампанії, і хочеться розуміти, чому бізнес росте або не росте, ця позиція дає можливість працювати саме з такими задачами.

Тут цінують людей, які ставлять питання, аналізують, пропонують рішення і хочуть бачити вплив своєї роботи на результат бізнесу.

HolyMoly — performance buying команда, що працює в iGaming та монетизує трафік як на власні продукти, так і на продукти міжнародних рекламодавців.

Ми працюємо через власну технічну інфраструктуру, що дозволяє керувати якістю трафіку, швидко тестувати гіпотези та масштабувати результат без операційних обмежень.

Зараз шукаємо Media Buyer, який хоче працювати з реальними бюджетами, аналітикою і можливістю масштабування.
 

Що ти будеш робити

• запускати, тестувати та масштабувати Facebook кампанії
• працювати з аналітикою та оптимізацією performance
• знаходити нові зв’язки і підходи до масштабування
• управляти прибутковими кампаніями і розвивати їх
• взаємодіяти з технічною командою та дизайном
• тестувати нові інструменти і підходи до закупівлі трафіку
   

Що для нас важливо

• досвід у media buying / iGaming від 1+ року
• впевнена робота з Facebook Ads (test / optimize / scale)
• досвід роботи з дейлі спендом від $1k+
• робота з Tier 1–2 гео
• аналітичне мислення та фокус на результат
• готовність працювати з цифрами і масштабом

Буде плюсом: базове розуміння postback / apps / технічної частини.
 

Що ми пропонуємо

• фіксована ставка + прозора бонусна система
• робота з реальними бюджетами без штучних лімітів
• власна технічна інфраструктура (не потрібно “виживати руками”)
• швидкий технічний саппорт і аналітика
• можливість тестувати нові підходи і джерела
• кар’єрний ріст до Team Lead
• культура, де важливий результат, а не формальності
   

Про напрямок

• вертикаль: iGaming
• основний канал: Facebook
• додаткові канали: PPC, UAC, TikTok (тестування)
• гео: Tier 1–2 (Європа, Канада, Австралія та ін.)

Якщо хочеш масштабувати результат, а не просто запускати кампанії — будемо раді знайомству.

HolyMoly — performance buying команда, що будує системний підхід до закупівлі трафіку через власну інфраструктуру та партнерські моделі.
 

Ми масштабуємо напрямок партнерств і шукаємо Business Development Team Lead, який має досвід роботи з media buying командами в iGaming, вміє продавати трафік, розвивати нові ринки та партнерства, а також готовий брати на себе лідерську роль у розвитку BD-напрямку.

🔸 Що ти будеш робити

• Розвивати партнерства з iGaming операторами на різних GEO
• Вести повний цикл угод: від першого контакту до запуску і масштабування
• Продавати трафік і acquisition-рішення
• Працювати в тісній зв’язці з media buying командою
• Шукати нові можливості для масштабування (нові GEO, офери, підходи)
• Вести CRM, контролювати pipeline та результати співпраці
• Брати участь у міжнародних конференціях і розширювати нетворк
• Формувати та розвивати BD-напрямок
• Менторити та координувати роботу Business Development Manager'ів 

• Брати участь у побудові процесів, постановці цілей та розвитку партнерської стратегії

   

🔸 Що для нас важливо

• Досвід у Business Development в iGaming
• Досвід роботи з media buying командами
• Досвід роботи зі спендом (агентська / traffic model)
• Розуміння Facebook-трафіку і performance маркетингу
• Практичний досвід роботи з різними GEO
• Досвід роботи з CRM
• Сильні навички переговорів і закриття угод

• Досвід координації команди або готовність перейти в Team Lead роль

   

🔸 Що ми пропонуємо

• Робота з прямим впливом на revenue
• Можливість впливати на розвиток BD-напрямку та партнерської стратегії
• Доступ до внутрішньої media buying експертизи
• Участь у міжнародних iGaming конференціях

• Команда, яка активно масштабується і запускає нові напрямки

   

🔸 Про напрямок

• Вертикаль: iGaming
• Core-канал: Facebook, in-app
• Mixed buying model (in-house + external partnerships)
• Активне масштабування і запуск нових напрямків
• All GEO

Наш партнер — продуктова B2B iGaming компанія, яка розвиває власну платформу для онлайн-казино та sportsbook-рішень. Команда працює з міжнародними клієнтами та будує екосистему, яка об’єднує casino platform, CRM, analytics, risk management, bonus systems та інші core-продукти для операторів по всьому світу.

Зараз команда шукає Account Manager, який стане ключовою точкою взаємодії між клієнтом та внутрішніми командами. Тут важливо не просто “відповідати на повідомлення”, а реально впливати на якість партнерства, запуск процесів та розвиток клієнта всередині платформи.

Що потрібно робити

— Будувати та підтримувати довгострокові відносини з B2B-клієнтами та key stakeholders

— Супроводжувати інтеграцію платформи разом із внутрішніми командами та представниками клієнта

— Координувати запуск і подальший розвиток клієнта на платформі

— Проактивно виявляти ризики, проблеми та знаходити рішення до того, як вони стануть критичними

— Контролювати рівень задоволеності клієнта та якість сервісу

— Комунікувати з product / tech / support командами для вирішення задач клієнта

— Допомагати клієнтам масштабувати свій бізнес у межах платформи 

Що важливо для ролі

— Англійська від рівня B2+

— Сильні комунікаційні та переговорні навички

— Вміння тримати під контролем декілька процесів одночасно

— Системність, відповідальність та ownership-підхід до задач

— Досвід у account management / customer success буде великим плюсом

— Розуміння IT-сфери та базових технічних процесів буде плюсом

— Досвід у iGaming, SaaS або B2B-продуктах — nice to have

Що пропонує компанія

— Роботу в міжнародному B2B продукті у сфері iGaming

— Віддалений формат роботи

— Команду з чіткими процесами та швидким ухваленням рішень

— Можливість реально впливати на клієнтський experience та розвиток партнерств

— Середовище без мікроменеджменту, де цінується ініціативність та відповідальність

— Довгостроковий розвиток разом із продуктом, який активно масштабується

Якщо тобі близький формат “партнерства”, а не просто “сапорту” — ця роль може дуже класно підійти 🙂

Stellar Jet — це мультидисциплінарне R&D бюро та експериментальне виробництво. Наші проєкти вже довели свою ефективність, і ми продовжуємо активну роботу над перспективними розробками.

Зараз ми в пошуку Embedded Linux, який долучиться до команди фахівців з розробки програмного забезпечення для сучасних defense tech систем. 

Вимоги:

• Досвід розробки під Embedded Linux від 3 років.
• Досвід роботи з одноплатними комп'ютерами (NVIDIA Jetson, Raspberry Pi або аналоги).
• Досвід створення та підтримки пакетів для Linux.
• Досвід побудови та підтримки CI/CD-пайплайнів.
• Досвід роботи з Git, CMake, Bash/Python для автоматизації процесів.
• Розуміння процесу кроскомпіляції, роботи з драйверами, системними сервісами та мережевими сервісами Linux.

Буде перевагою: 

• Практичний досвід роботи з Yocto або Buildroot.
• Досвід роботи з GStreamer.

Основні обов’язки:

• Розробка та підтримка  для Embedded Linux-пристроїв на базі Jetson  та Raspberry Pi.
• Розробка, збірка та супровід Linux-пакетів і програмних компонентів.
• Побудова та підтримка CI/CD-пайплайнів.
• Інтеграція ПЗ з апаратною платформою, налагодження та оптимізація продуктивності.

Що пропонуємо ми:

• Офіційне працевлаштування на основі Дія Сіті.
• Бронювання і підтримка на кожному етапі оформлення.
• Офісний формат (правий берег), ПН-ПТ.
• Участь у розробці масштабного оборонного проєкту.
• Власний спортзал, йога студія, масажний кабінет і кав’ярні.
• Конкурентна заробітна плата із регулярним переглядом.
• Чіткі та прозорі можливості для професійного розвитку.

Долучайтесь до команди Stellar Jet та зробіть свій внесок у розвиток технологій.

Державна служба статистики України — це команда, яка перетворює дані на рішення для розвитку країни.

Ми перебуваємо у процесі цифрової трансформації: автоматизуємо процеси, розвиваємо сучасну ІТ-інфраструктуру та впроваджуємо нові підходи до управління даними. Сьогодні ми посилюємо напрям інформаційної безпеки та шукаємо керівника сектору захисту інформації, який допоможе забезпечити надійний захист інформаційних ресурсів та підтримувати високі стандарти кібербезпеки в органах державної статистики.

У Держстаті ваша робота впливатиме не лише на окремі системи, а й на безпеку державних даних та розвиток цифрових сервісів для всієї країни.

Основні обов’язки:

• Організація та координація робіт із забезпечення кібербезпеки, кіберзахисту та захисту інформації в інформаційно-комунікаційних системах Держстату.
• Розробка, актуалізація та впровадження політик інформаційної безпеки, моделей загроз і моделей захисту інформації.
• Контроль рівня захищеності інформаційних ресурсів, систем та технологій.
• Планування роботи сектору, організація діяльності команди та контроль виконання поставлених завдань.
• Забезпечення дотримання вимог законодавства у сфері захисту інформації, державної служби, запобігання корупції та роботи з інформацією з обмеженим доступом.
• Підготовка пропозицій щодо розвитку напрямку інформаційної безпеки та участь у реалізації відповідних проєктів.
• Взаємодія з внутрішніми та зовнішніми стейкхолдерами з питань захисту інформації.
• Виконання інших завдань відповідно до функцій сектору.

Наш ідеальний кандидат(ка):

• Має вищу освіту (магістр або вище), бажано у сфері інформаційних технологій, кібербезпеки або захисту інформації.
• Має досвід роботи на керівних посадах або посадах державної служби не менше 2 років.
• Розуміє принципи побудови систем захисту інформації та організації процесів кібербезпеки.
• Має практичний досвід розробки та впровадження політик інформаційної безпеки.
• Володіє знаннями законодавства у сфері захисту інформації, державної служби та антикорупційного законодавства (Закони України «Про захист інформації в інформаційно-комунікаційних системах»; «Про державну службу»; «Про запобігання корупції»);
• Вміє організовувати роботу команди, приймати рішення та нести відповідальність за результат.
• Має розвинене системне мислення, уважність до деталей та високий рівень самоорганізації.

Буде перевагою:

• Досвід побудови або модернізації комплексних систем захисту інформації.
• Досвід проходження аудитів та перевірок у сфері інформаційної безпеки.
• Наявність профільних сертифікацій у сфері кібербезпеки або захисту інформації.

Формат роботи:

Робочий день 09:00–18:00 (з обідньою перервою).

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування і повний соцпакет;
• стабільність і прозорі умови;
• участь у проєктах, що впливають на розвиток країни та допомагають людям;
• можливості для професійного зростання й навчання;

Connecta Consulting — це частина української social impact group, яка створена для того, щоб об’єднати можливості відбудови, євроінтеграції та міжнародної співпраці задля сталого майбутнього України. 

Ми допомагаємо бізнесу, організаціям громадського сектору та міжнародним партнерам ефективно працювати разом, і підтримуємо їх на кожному етапі співпраці. Дізнатися більше про те, чим ми займаємося, можна за посиланням. 

Люди — це наша головна цінність. Саме завдяки команді менш ніж за рік ми зросли у три рази — і за кількістю проєктів, і за фінансовими результатами. 

Разом із розвитком компанії ми дедалі частіше працюємо над власними проєктними ідеями та допомагаємо партнерам знаходити міжнародні можливості для їх реалізації. Саме тому шукаємо менеджера(-ку) з міжнародних партнерств, який(яка) допоможе будувати довгострокові відносини з міжнародними донорами, знаходити можливості фінансування та розвивати партнерства навколо проєктів і тем, у які ми щиро віримо — євроінтеграції, відновлення та відбудови, людського капіталу та інших.
 

Кого ми шукаємо? Ми шукаємо людину, яка добре орієнтується у міжнародному донорському середовищі та розуміє, як народжується партнерство між якісною ідеєю та міжнародним фінансуванням.
 

Це роль для людини, яка:

• бачить у проєкті не лише його зміст, а й потенційні можливості для міжнародного фінансування;
• розуміє логіку роботи міжнародних донорів та партнерів;
• вміє та має досвід побудови довгострокових партнерств та консорціумів;
• комфортно почувається у переговорах із міжнародними партнерами та здатен(-на) представляти інтереси компанії на високому рівні.
   

Які знання та навички стануть у нагоді?

• 3+ роки досвіду роботи в або з агенціями системи ООН (ПРООН, ЮНІСЕФ тощо), дипломатичними представництвами (посольствами),  міжнародними фінансовими інституціями (Світовий банк, ЄБРР, ЄІБ тощо), проєктами міжнародної технічної допомоги або іншими міжнародними стейкхолдерами (USAID, GIZ, SIDA тощо).
• Глибоке розуміння архітектури міжнародного співробітництва в Україні в контексті відновлення, відбудови та євроінтеграції.  
• Практичний досвід залучення міжнародного фінансування, розробки міжнародних проєктів або розвитку партнерств.
• Високий рівень самоорганізації, системності та відповідальності.
• Вільне володіння українською мовою та англійська мова — C1 і вище.
• Проживання в Києві, аби брати участь в offline-зустрічах із партнерами.
   

Бажано: досвід ведення переговорів із міжнародними партнерами та презентації організації чи проєктів на зовнішніх зустрічах.
 

Основні завдання позиції

Координувати процес розвитку партнерства від пошуку першого контакту до запуску спільної роботи, а ще:

• Аналізувати нові проєкти та визначати найбільш релевантні міжнародні програми, донорів чи фінансові інструменти для їх реалізації.
• Будувати та підтримувати партнерства з міжнародними стейкхолдерами. 
• Ініціювати, організовувати та супроводжувати зустрічі з міжнародними партнерами спільно з керуючими партнерками компанії.
• Спільно з командою формувати концепції нових проєктів відповідно до пріоритетів потенційних донорів.
• Координувати підготовку матеріалів для переговорів, презентацій та партнерських зустрічей.
• Відстежувати нові міжнародні можливості фінансування та підтримувати актуальну карту потенційних партнерств.
• Консультувати державні органи, організації громадянського суспільства та бізнес щодо стратегій міжнародного співробітництва, розвитку партнерств і залучення міжнародного фінансування.
   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну фінансову мотивацію, яку обговоримо вже на першій співбесіді.
• Можливість разом розвивати міжнародні партнерства й проєкти, які мають довгостроковий вплив на розвиток України.
• Команду експертів та експерток, зібрану з любов’ю. Нас вже 28, і ми продовжуємо зростати.
• Гібридний full-time формат роботи: в м. Київ або неподалік, із трьома (3) днями на тиждень спільної роботи в офісі (БЦ «Леонардо»).
• Високий рівень автономії та довіри. Ми не працюємо з мікроменеджментом — для нас важливі результат, відповідальність і дотримання домовленостей.
• Можливість професійного зростання разом із розвитком компанії та перспективу очолити напрям міжнародних партнерств.
• Керівництво, яке довіряє, підтримує та відкрите до діалогу.

Відповідь буде надана лише релевантним кандидатам протягом 10 робочих днів. Не хвилюйтеся, будь ласка, якщо ви не отримаєте фідбек цього разу — ваше резюме збережеться у базі талантів і ми обов’язково згадаємо про вас, коли з’явиться релевантна позиція до вашого профілю.

MarketZen — міжнародна продуктова IT-компанія, що створює інструменти для маркетингу, власників бізнесу, вебмайстрів та SEO-спеціалістів у США, Європі та по всьому світу.

Зараз ми шукаємо Product UI/UX Designer, який допоможе розвивати наші продукти, покращувати користувацький досвід та створювати сучасні, зручні й естетичні інтерфейси для web та mobile-рішень. Нам важлива людина, яка вміє не просто красиво малювати, а мислить продуктом, розуміє потреби користувачів і самостійно приймає дизайн-рішення.

Основні задачі:

• Покращення UI/UX існуючих продуктів та створення нових функціональностей.
• Редизайн та розвиток поточних продуктів.
• Проєктування інтерфейсів для web та mobile-додатків.
• Розробка дизайну лендингів та маркетингових сторінок.
• Робота над особистими кабінетами користувачів.
• Співпраця з командою маркетингу, Product Manager та командою розробки.
• Самостійне занурення в існуючі дизайн-процеси та відповідальність за результат і строки виконання задач.

Для нас важливо:

• Від 3 років комерційного досвіду в UI/UX дизайні.
• Мінімум 3 роки досвіду роботи з web продуктами.
• Наявність портфоліо.
• Впевнене володіння принципами UI та досвід роботи з дизайн-системами.
• Розуміння сучасних принципів UX-дизайну, адаптивної верстки та responsive design.
• Знання сучасних трендів web та mobile-дизайну.
• Вміння створювати не лише красиві, а й зручні інтерфейси, орієнтовані на користувача.
• Досвід роботи в продуктовій компанії буде перевагою.
• Англійська мова — від Intermediate.
• Самостійність, відповідальність та уважність до деталей.

Ми пропонуємо:

• Remote, full-time.
• Гнучкий графік роботи з понеділка по п'ятницю.
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється індивідуально).
• Відсутність тайм-трекерів та мікроменеджменту — ми цінуємо відповідальність, а не контроль кожної хвилини.
• Відпустка — 18 робочих днів на рік.
• Лікарняні — без обмежень.
• Додаткові вихідні на державні свята України.
• Роботу над міжнародними продуктовими сервісами з мільйонами користувачів.
• Дружню команду, відкриту комунікацію та можливість впливати на розвиток продуктів.
• Професійний розвиток, цікаві задачі та можливість реалізовувати власні ідеї.

Якщо вам подобається створювати сучасні цифрові продукти, ви любите продуманий UX, уважні до деталей та хочете працювати над реальними міжнародними сервісами — будемо раді познайомитися.

Ми шукаємо досвідченого інженера-конструктора, який відповідатиме за перевірку якості конструкторських рішень під час розроблення роботизованої техніки.

Основне завдання спеціаліста — переглядати рішення інших конструкторів, виявляти технічні ризики до передачі виробів у виробництво, контролювати номенклатуру деталей та забезпечувати уніфікацію конструкцій.

Основні завдання

• Перевіряти 3D-моделі, креслення, складальні одиниці та іншу конструкторську документацію.
• Проводити технічне рев’ю рішень, підготовлених іншими конструкторами.
• Контролювати номенклатуру деталей, матеріалів, кріплень і стандартних виробів.
• Перевіряти коректність найменувань, позначень, версій та специфікацій.
• Контролювати відповідність конструкторської документації внутрішнім стандартам компанії.
• Формувати зауваження та рекомендації конструкторам за результатами перевірки.
• Контролювати усунення виявлених зауважень.
• Брати участь у технічних нарадах і прийнятті ключових конструкторських рішень.
• Аналізувати проблеми, виявлені під час виробництва, випробувань та експлуатації роботизованої техніки.

• Ініціювати покращення конструкцій і внутрішніх стандартів розроблення.

   

Зона відповідальності

• Якість конструкторських рішень перед передачею у виробництво.
• Повнота та коректність конструкторської документації.
• Дотримання конструкторами встановлених правил та стандартів.
   

Вимоги

• Практичний досвід роботи інженером-конструктором.
• Досвід розроблення складних механічних або електромеханічних виробів.
• Впевнене читання креслень, складальних схем і специфікацій.
• Розуміння допусків, посадок, розмірних ланцюгів, методів з’єднання деталей і властивостей матеріалів.
• Знання технологій механічної обробки, зварювання, лазерного різання, згинання металу, лиття та 3D-друку.
• Досвід роботи з CAD-системами: SolidWorks  або аналогічними.
• Системність, уважність до деталей і здатність аргументовано відстоювати технічні рішення.
   

Буде перевагою

• Досвід перевірки роботи інших конструкторів.
• Досвід впровадження бібліотек стандартних деталей і систем управління номенклатурою.
• Досвід супроводу виробу від прототипу до серійного виробництва.
• Знання принципів модульної архітектури виробів.
  
   

Ми пропонуємо

• Роботу над реальною роботизованою технікою та складними інженерними виробами.
• Можливість впливати на якість продуктів і стандарти конструкторської роботи.
• Участь у створенні виробів від прототипування до серійного виробництва.
• Взаємодію з конструкторами, електронниками, програмістами, технологами та виробництвом.
• Повністю біла ЗП з оплатою податків.

Працюєш із серверною інфраструктурою, VMware та enterprise-середовищем і хочеш брати участь у розвитку масштабної IT-інфраструктури?

Запрошуємо L3 System Administrator (Servers) до команди, яка займається підтримкою, розвитком та автоматизацією серверної інфраструктури компанії.

У ваш функціонал буде входити:

1. Підтримка та адміністрування серверної інфраструктури
2. Підтримка середовища віртуалізації VMware
3. Розвиток, масштабування та сайзинг фізичної інфраструктури
4. Робота з дата-центрами
5. Підтримка та адміністрування Windows Server / Active Directory / RDS / File Servers
6. Автоматизація процесів та розгортання через PowerShell / Ansible
7. Налаштування та підтримка систем моніторингу Zabbix
8. Впровадження нових інфраструктурних рішень
9. Підтримка мережевого обладнання та серверної частини
10. Участь у відновленні роботи сервісів після інцидентів та збоїв

Наші очікування:

1.Досвід роботи System Administrator / 2. Infrastructure Engineer від 2 років
3. Досвід роботи з серверним обладнанням HP, Dell, SuperMicro
4. Впевнені знання VMware та досвід адміністрування віртуалізації
5. Досвід роботи з Windows Server, Active Directory, RDS, Exchange/File Servers
6. Досвід роботи з PowerShell, Ansible або іншими системами автоматизації
7. Досвід роботи із системами моніторингу Zabbix / Grafana
8. Розуміння мережевої інфраструктури та роботи комутаторів/маршрутизаторів
9. Досвід роботи з Wi-Fi обладнанням (UniFi, MikroTik) буде плюсом
10. Навички ведення технічної документації
11. Високий рівень відповідальності та стресостійкості


Ми пропонуємо:

1. Конкурентну заробітну плату
2. Повністю віддалений формат роботи
3. Роботу з сучасною enterprise-інфраструктурою
4. Цікаві технічні задачі senior-рівня
5. Можливість професійного та кар’єрного розвитку
6. Сильну технічну команду та підтримку колег
7. Додаткову оплату чергувань та аварійних робіт
8. Графік роботи: 08:00–17:00 + чергування за графіком


✨ Приєднуйся до команди та розвивай масштабну серверну інфраструктуру разом із нами!

Ми шукаємо технічно грамотного спеціаліста, який буде розробляти функціональність продукту, використовуючи Claude Code як основний інструмент розробки. Це не класична позиція джуніор-розробника — тут важливіше вміння точно формулювати завдання для AI, перевіряти згенерований результат та інтегрувати його в існуючу кодову базу.

Продукт — B2B2C-платформа, ринки US, Mexico, Canada. Стек: PHP/Laravel на бекенді, Vue.js на фронтенді, звʼязок через REST API.

Що потрібно буде робити:

• Реалізовувати фічі та виправляти баги за допомогою Claude Code
• Декомпозувати завдання з таск-трекера в конкретні промпти та ітерації для AI-інструменту
• Запускати згенерований код, перевіряти, що він працює коректно, і не комітити очевидно зламаний результат
• Працювати з великою існуючою кодовою базою: розуміти контекст, дотримуватися встановлених патернів та архітектури
• Брати участь у командних обговореннях, асинхронній комунікації та pull request воркфлоу

Обовʼязково:

• Базове розуміння веб-розробки: HTTP, REST API, патерн MVC, як взаємодіють фронтенд і бекенд
• Знайомство з PHP та/або JavaScript — мінімум на рівні «читаю код і розумію, що відбувається»
• Загальне уявлення про Laravel (роути, контролери, міграції, Eloquent) та Vue.js (компоненти, реактивність) — допускається рівень туторіалів або pet-проєктів
• Щоденне впевнене використання Git: branch, commit, push, pull request, resolve conflicts
• Вільна робота в терміналі / CLI
• Здатність прочитати згенерований код, запустити його та перевірити, що результат відповідає завданню — не сіньйорський code review, але вміння відрізнити очевидно зламаний результат (неправильний endpoint, відсутня валідація, зламана логіка)
• Практичний досвід роботи з будь-яким AI-інструментом для кодингу (Cursor, GitHub Copilot, Claude, ChatGPT) — pet-проєкти зараховуються
• Англійська B1+ (документація, промпти, комунікація в коді)

Буде плюсом:

• Практичний досвід з Laravel або Vue.js, навіть в навчальних проєктах
• Читання SQL — здатність розуміти існуючі запити
• Досвід написання простих тестів
• Розуміння принципів prompt engineering
• Pet-проєкти або контрибʼюшни в open source, зроблені за допомогою AI-інструментів

Що ми пропонуємо:

• Повністю віддалена робота
• Компенсація: $1 000–$1 500/міс (до $2 000 для сильних кандидатів)
• Швидке карʼєрне зростання — в AI-розробці досвід вимірюється місяцями, а не роками
• Пряма участь у формуванні процесів роботи команди з AI-інструментами

Як відгукнутися:

Надішліть резюме та короткий опис (3–5 речень): який найцікавіший результат ви отримали, працюючи з AI-інструментом для кодингу.

Процес відбору

На етапі відбору кандидати отримають реальне завдання з нашого беклогу, доступ до Claude Code та 2–3 години на виконання. Ми оцінюємо процес — як ви декомпозуєте завдання, як промптите, як перевіряєте результат, як комітите — а не сам код.

У пошуку  Motion Designеr в сrypto нішу. Розглянемо кандидатів без досвіду в вертикалі.
 

REMOTE
 

Очікування:

• Створення  динамічних креативів під Facebook, Google та інші джерела;
• Створення deepfake креативів;
• Вміння пожвавлювати статику та робити відео, які чіпляють;
• Створення креативів інших відділів команди;
• Робота з Adobe Photoshop, Illustrator, After Effects та Premiere Pro, FIGMA; 
• вміння аналізувати тенденції креативів “crypto” вертикалі;
• уміння оптимізації процесу створення креативів за допомогою нейромереж;
• готовність до швидкого та якісного виконання завдань.

Що отримаєш від нас:

• Стабільна компанія з бездоганною репутацією 
• Кар’єрне та фінансове зростання 
• Графік 10:00 - 17:00 5/2 
•  корпоративна англійська 
•  команда профі, у яких можна вчитися й надихатися
•  Виплати за графіком (щомісяця, стабільно)

Ми шукаємо сильного Account Manager, який стане основною контактною особою для організаторів заходів та відповідатиме за повний цикл запуску подій у продаж в системі

Account Manager — це не лише менеджер по роботі з клієнтами, а й повноцінний власник процесу заведення події в систему. Ви будете супроводжувати організатора від моменту отримання брифу до готової сторінки події для перевірки, поєднуючи сервіс, технічну уважність та координацію внутрішніх команд.

Роль передбачає щоденну взаємодію з організаторами, технічною командою, маркетингом, фінансами та підтримкою, а також роботу безпосередньо в системі.

Вимоги

• Досвід роботи Account Manager, Customer Success Manager, Project Coordinator або Event Manager від 3 років.
• Досвід роботи з B2B-клієнтами та супроводу партнерів.
• Високий рівень клієнтського сервісу та комунікації.
• Досвід роботи з CRM, ERP або іншими цифровими системами.
• Висока уважність до деталей та відповідальність.
• Вміння працювати одночасно з великою кількістю проєктів та дедлайнів.
• Хороші навички самоорганізації та пріоритезації задач.
• Впевнене володіння Google Workspace (Docs, Sheets).
• Базове розуміння роботи квиткових систем або готовність швидко їх освоїти.
• Англійська B2-C1.

Обов’язкиРобота з організаторами

• Повний супровід організаторів на всіх етапах підготовки та запуску подій.
• Консультація щодо можливостей платформи, умов співпраці та процесів роботи.
• Координація взаємодії між організаторами та внутрішніми командами компанії.
• Супровід договірних, фінансових та операційних питань у межах своєї компетенції.

Запуск подій у продаж

• Отримання, аналіз та перевірка брифів на створення подій.
• Самостійне заведення подій у MTicket 3.0 (Eventrix).
• Створення кабінетів організаторів у системі за необхідності.
• Створення Activity, Performance та Event відповідно до структури системи.
• Прив’язка концертних залів із каталогу системи.
• Формування цінових категорій та розцінки залу відповідно до отриманого брифу.
• Повний супровід процесу заведення події до формування посилання для перевірки організатором.
• Перевірка коректності інформації перед передачею події на публікацію.

Координація процесів

• Взаємодія з Tech Support, Marketing та іншими командами.
• Координація виправлень, змін, переносів та оновлень подій.
• Контроль дотримання строків запуску продажів.
• Контроль готовності події до відкриття продажів.

Супровід після запуску

• Комунікація з організаторами щодо змін, повернень, перенесень та інших операційних питань.
• Контроль виконання домовленостей між організатором та внутрішніми командами.
• Формування необхідної звітності та інформації для організаторів.

Буде плюсом

• Досвід роботи у ticketing, event, entertainment або концертній сфері.
• Досвід роботи із CRM/ERP або складними внутрішніми системами.
• Досвід роботи із запуском цифрових продуктів або сервісів.
• Розуміння процесів продажу квитків та організації подій.
• Англійська мова на рівні Intermediate+.

Умови роботи

• Робота в міжнародній event-tech компанії.
• Участь у запуску нового покоління ticketing-платформи.
• Вплив на розвиток продукту та внутрішніх процесів.
• Робота з великими концертними проєктами та міжнародними організаторами.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Конкурентна заробітна плата.
• Професійний розвиток та можливість кар'єрного росту разом із масштабуванням продукту.

Райффайзен Банк — найбільший український банк з іноземним капіталом. Більше 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави.

У Райфі працює понад 5 500 співробітників, серед них одна із найбільших продуктових ІТ-команд, що налічує понад 800 фахівців. Щодня пліч-о-пліч ми працюємо, щоб більш ніж 2,7 мільйона наших клієнтів могли отримати якісне обслуговування, користуватися продуктами і сервісами банку, розвивати бізнес, адже ми #Разом_з_Україною. 

Твої майбутні обов’язки:

• GEO & AI Search Visibility: Розробка та впровадження стратегії оптимізації сайту для ШІ-асистентів. Формування високої цитованості бренду, щоб банк потрапляв у топи відповідей генеративних пошуковиків
• Agentic Readiness сайту: Адаптація технічної структури та контенту сайту під вимоги веб-краулерів ШІ. Оптимізація семантичної розмітки (Schema.org), створення чіткої та структурованої архітектури даних, яку легко зчитують та інтерпретують AI-агенти
• Link Building & Crowd Marketing: Побудова якісного, природного профілю посилань. Активна робота з профільними форумами, фінансовими агрегаторами та Q&A-майданчиками (Reddit, Quora, локальні платформи) для формування позитивного контексту навколо бренду
• Контентна експертиза: Контроль створення контенту, який не просто закриває ключові слова, а є авторитетним джерелом знань для LLM-моделей

Твій досвід та навички:

• Досвід: Від 2-3 років у сфері SEO/Link Building, з чітким розумінням та практичними кейсами в GEO / LLM Optimization. Досвід у ніші FinTech, Banking або E-commerce буде перевагою
• AI-грамотність: Високий рівень розуміння принципів роботи LLM, Vector Search, RAG та того, як саме AI-агенти шукають, агрегують та індексують інформацію в мережі
• Експертиза в Link Building: навички роботиіз підрядниками
• Технічний бекграунд: вміння готувати технічні завдання для розробників
• Інструменти: Впевнене володіння Ahrefs/Semrush, Google Search Console
• Soft Skills: Здатність аргументувати гіпотези за допомогою метрик та цифр, вміння працювати в крос-функціональній команді (дизайнери, копірайтери, аналітики)
• Англійська мова: Intermediate (B1) або вище (для аналізу англомовних трендів у сфері AI Search та роботи з глобальними інструментами)

      Пропонуємо те, що має значення саме для тебе: 

• Конкурентна заробітна плата: гарантуємо стабільний дохід та річні бонуси за твій особистий внесок. Додатково, у нас діє реферальна програма винагороди за залучення нових колег до Райффайзен Банку. 
• Соціальний пакет: офіційне працевлаштування, 28 днів оплачуваної відпустки, додатковий «декрет» для татусів, та матеріальна допомога для батьків при народженні дітей. 
• Комфортні умови праці: можливість гібридного формату роботи, офіси забезпеченні укриттями та генераторами, забезпечення сучасною технікою.
• Wellbeing програма: для всіх співробітників доступні медичне страхування з першого робочого дня; консультації психолога, нутриціолога чи юриста; дисконт програми на спорт та покупки; family days для дітей та дорослих; масаж в офісі. 
• Навчання та розвиток: доступ до понад 130 навчальних онлайн-ресурсів; корпоративні навчальні програми з CX, Data, IT Security, Лідерства, Agile. Корпоративна бібліотека та уроки англійської. 
• Крута команда: наші колеги – це спільнота, де вітаються допитливість, талант та інновації. Ми підтримуємо один одного, вчимося разом та зростаємо. Ти можеш знайти однодумців у понад 15-ти професійних ком’юніті, читацькому чи спортивному клубах.
• Кар'єрні можливості: ми заохочуємо просування всередині банку між функціями.
• Програма підтримки захисників і захисниць: ми зберігаємо робочі місця та виплачуємо середню заробітну плату мобілізованим. Для ветеранів та ветеранок у нас діє програма підтримки, розвивається ветеранська спільнота Банку. Ми працюємо над підвищенням обізнаності керівників та команд з питань повернення ветеранів до цивільного життя. Райффайзен Банк відзначений як один з найкращих роботодавців для ветеранів (Forbes)

Чому Райффайзен Банк? 

Наша головна цінність - люди і ми даємо їм підтримку і визнання, навчаємо, залучаємо до змін. Приєднуйся до команди Райфу, адже для нас ТИ маєш значення! 

• Один із найбільших кредиторів економіки та аграрного бізнесу серед приватних банків 
• Визнаний найкращим працедавцем за версіями EY, Forbes, Randstad, Franklin Covey, Delo.UA 
• Найбільший донор гуманітарної допомоги серед банків (Червоний Хрест України, UNITED24, Superhumans, СМІЛИВІ) 
• Одна з найбільших ІТ-продуктових команд серед банків країни 
• Один із найбільших платників податків в Україні, за 2023 рік було сплачено 6,6 млрд гривень

Можливості для всіх: 

• Райф керується принципами, що фокусуються на людині та її розвитку, у центрі уваги 5 500 співробітників та понад 2,7 мільйони клієнтів  
• В Райфі ми підтримуємо принципи різноманіття, рівності та інклюзивності 
• Розвиваємо програми підтримки захисників і захисниць 

В Райфі ти маєш значення! 

Бажаєш дізнатися більше? – Підписуйся на нас у соц.мережах: Facebook, Instagram, LinkedIn

Шукаємо технічного спеціаліста для підтримки та розвитку інфраструктури проєктів.
 

Обов’язки:

• Верстка та доопрацювання лендингів (HTML/CSS/JS).
• Робота з трекерами, налаштування передачі статистики та інтеграцій.
• Купівля та налаштування доменів.
• Вивантаження сайтів та їх подальша інтеграція з правками.
• Технічна підтримка з питань, що виникають
• Буде плюсом уміння верстати сайти з нуля
•  

Вимоги:

Навички HTML, CSS, JavaScript.

Досвід роботи з трекерами — буде перевагою.

Відповідальність, самостійність та вміння швидко вирішувати технічні завдання.

Умови:

• Робота в офісі.
• Конкурентна заробітна плата
• Сильна команда та цікаві задачі.
• Можливість професійного та фінансового зростання.
• Корпоратівна английська та курси підвищення кваліфикації